招聘前厅经理1名。薪资5500-6000元，提供五险、年终奖、高温补贴等福利。工作内容包括全权管理前厅人事、培训与绩效考核，运营OTA，落实前台标准服务，处理客诉，完成上级交办各项工作。要求拥有前厅管理与OTA运营经验，掌握前台服务流程，具备基础英语，亲和耐心，可妥善处理客诉。工作地点位于阳朔县兴坪镇凤凰路1号。公司为三千漓灰墨山舍酒店，提供漓江庭院客房住宿、咖啡、度假休闲与文旅配套服务。

1、招聘岗位：前厅经理/资深主管,1人2、工资待遇：5000-90003、工作内容：统筹前厅团队，运营OTA数据，深耕服务与新媒体4、招聘条件：3年以上前厅管理经验（熟悉前台操作系统），懂OTA运营与数据分析，会新媒体基础内容，能带团队、有民宿式的服务直觉工作地点：桂林市悦畔圣境避世隐奢RiversideBliss度假酒店（阳朔漓江店）联系电话：

招聘宾客接待主管，所属部门为前台部。要求具备良好的英文沟通能力及服务意识，有国际连锁酒店工作经验者优先。薪资为5k-7k，另加年终奖。工作制度为做五休二，每天工作8小时，包食宿。工作地址位于兴坪古镇。

招聘岗位:前厅经理／资深主管招聘人数:1人工资待遇:5000-9000工作内容:统筹前厅团队，运营OTA数据，深耕服务与新媒体招聘条件:3年以上前厅管理经验（熟悉前台操作系统），懂OTA运营与数据分析，会新媒体基础内容，能带团队、有民宿式的服务直觉工作地点:悦畔圣境·避世隐奢|RiversideBliss度假酒店(阳朔漓江店)公司名称:悦畔圣境·避世隐奢|RiversideBliss度假酒店(阳朔漓江店)公司简介:漓江江景客房住宿、餐饮下午茶及休闲配套服务

1、招聘岗位：前厅经理/资深主管,1人2、工资待遇：5000-90003、工作内容：统筹前厅团队，运营OTA数据，深耕服务与新媒体4、招聘条件：3年以上前厅管理经验（熟悉前台操作系统），懂OTA运营与数据分析，会新媒体基础内容，能带团队、有民宿式的服务直觉工作地点：桂林市悦畔圣境避世隐奢RiversideBliss度假酒店（阳朔漓江店）联系电话：

招聘前台经理。薪资为4千-5千。岗位职责包括：全面负责酒店前台的日常运营管理，确保服务流程高效顺畅；组织并监督前台员工完成入住登记、退房结算及相关客户服务工作；协调与其他部门的沟通协作，提升宾客整体服务体验；处理宾客投诉及突发事件，及时作出妥善应对和反馈；负责前台排班、培训支持及服务质量检查。任职要求包括：具备良好的服务意识和较强的组织管理能力；优秀的沟通能力和应变能力，能有效处理客户问题；工作认真负责，具备较强的责任心和团队协作精神；能够适应轮班工作安排，承受一定的工作压力；熟悉酒店前厅运营流程，有基本的办公软件操作能力；熟练使用Opera系统。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2. 熟悉餐饮运营全流程，具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力 3.具备基础财务意识和数据分析能力，能独立进行经营复盘与改进 4.服务意识强，注重细节，认同“以客为尊”的经营理念 5. 身体健康，能适应轮班制及节假日工作安排

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅、后厨及服务团队工作 2.制定并执行月度经营计划，监控营收、成本与服务质量指标 3.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理，打造高效服务团队 4.处理客户投诉与突发状况，持续提升顾客满意度与复购率 5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范，确保合规运营 任职要求： 1.具备餐饮行业管理工作经验，熟悉连锁或单店运营模式 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，抗压能力强 3.熟悉成本控制、库存管理及基础财务分析 4. 有服务意识和客户导向思维，能快速响应现场需求 5.身体健康，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1. 负责餐厅前厅日常运营管理，统筹协调服务员、迎宾、收银等岗位工作 2. 监督服务流程执行，确保用餐体验标准化、规范化、人性化 3. 处理顾客咨询与投诉，及时响应并妥善解决，维护品牌形象与口碑 4. 协助制定排班计划，开展员工培训与绩效反馈，提升团队服务意识与专业能力 5. 配合食品安全管理体系（ISO22000/HACCP）要求，落实前厅卫生、消毒及安全操作规范 任职要求： 1. 具备餐饮行业项目整体、前厅管理经验，有高校食堂或连锁餐饮管理工作经历者优先 2. 热爱服务行业，责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 3. 认同“安全第一、口碑第二、效益第三”的企业价值观，重视食品安全与学生服务 4. 学历不限，有相关岗位证书（如食品安全管理员证）者优先 5. 具备基本的数据记录与报表整理能力，能配合公司质量管理体系运行

月休4天，包吃包住 炒锅师傅2名9000-10000 烧腊师傅1名9000-10000 切配师傅2名6500-7000 切配小工1名6000 凉菜大工1名9000 凉菜中工1名7000-7500 洗碗工2名5000-5500 服务员5000-6000 前厅经理8000-10000

本公司常年做家具安装招收学徒工，小工男女不限，要求能吃苦耐劳，服从管理，做事积极认真 工作地点常年在外异地工作，每月正常15号开支 第一个月4000，陆续根据熟练掌握程度涨工资

，平乐杂活16：50---23:00杂活15/时还有名额，报名联系

韵达快递招快递员想干的联系王先生，电话

招工临桂宏谋大酒店，招绿化工人1名，工资2500元，月休4天，工作8小时。男女不限，60岁以下，身体健康，吃苦耐劳。

金茂中心日结兼职工资100-150名额有限，先到先得工作时间：10下午16:00，包饭，男女不限年龄：18——65岁有意联系

前厅副经理工作地址:青山路567号面议绩效提成1.运营管理统筹前台、礼宾、总机日常接待管理，制定月度工作计划，输出运营分析报告，优化前厅服务。2.营收与资源管理合理排房、调控房价提升客房收益；管控前厅物资、设备成本。3.服务质量管理监督前厅标准化服务，组织员工培训；独立处理客诉，维护酒店口碑。4.跨部门与应急处理对接客房、销售、财务等部门；处理系统故障、安全突发情况。2年以上前厅副经理同岗管理经验，英语流利优先大专及以上

(）～～～～～～湖北天屿湖假日酒店招聘[鼓掌][鼓掌][鼓掌]招聘：中餐厅经理1人宾客服务经理1人工作地点：湖北省孝感市汉川市（紧邻武汉）福利待遇：薪资面议，包吃包住、五险一金、年终奖联系方式：陈经理

～～～～～井号珠海拱北凯悦酒店热招岗位卫生副理

桔子酒店招聘值班经理1名交北京五险一金节假日三薪包吃住，团队氛围好联系电话：

康福瑞酒店招聘:前台经理1名（熟手）电话：（同）

桂林康福特酒店明天需要2名超房大姐，可独立做房的，有意者请电话联系（）

[烟花][烟花]招聘客房服务员[烟花][烟花]年龄☞50岁以下福利☞底薪+提成，购买五险，包吃住综合薪资:3000-4500与其浪费天赋，不如到凯里亚德酒店找一份适合自己的工作[机智]欢迎推荐[庆祝][庆祝][庆祝]地址：全州县桂黄中路北侧凯里亚德酒店联系电话

急需急需[抱拳]需要客房临时阿姨。早8点到下午4点包两餐200一天8号9号需要有没有临时客房阿姨介绍呢联系电话

桂林市招聘：单位职工食堂项目经理工作地点：桂林市临桂区岗位职责1. 全盘负责食堂日常运营、人员管理、排班和工作安排。2. 落实食品安全全套管理：食材验收索证、食品留样≥125g留存48h、色标管理、消杀晨检、台账归档，迎接上级检查各种台账记录检查等。3. 管控菜谱出品、收集职工用餐意见优化菜品、提升职工满意度。4. 负责燃气、用电、消防、三防安全排查，处理就餐投诉，对接甲方后勤部门。任职条件1. 27-48周岁，身体健康，持有健康证、食品餐安安全管理员证。2. 1年以上机关/学校食堂全盘管理经验，熟悉食安台账与迎检流程。3. 懂后厨分工、成本管控，沟通稳重，保密意识强，无食品安全事故前科。薪资福利1. 月薪6000-7000元2. 入职缴纳五险，月休4天，法定节假日酌情安排轮休。3. 免费工作餐、包住宿、节日福利、岗位稳定。应聘方式联系电话：谭面试地址：桂林市

万象城这边，明天需要一个超房姐姐，，20间左右，房间简单好做，包工作餐，需要的联系：

酒店诚邀一位前厅接待加入，待遇优厚包括面议的薪资、良好的发展平台与快速的晋升机会，并享受社保、工龄工资、节假日补贴及多种补贴福利。工作地点位于桂林市秀峰区解放东路一号。

招聘餐饮店长，有经验者优先。负责店里的日常管理，制定经营计划。关注市场动态，了解顾客需求。保证菜品的质量和口感。薪资为3200-3800元/月。工作地址在叠彩山附近。

招聘前台专职大夜人员。要求熟悉酒店前台工作流程，会开车者优先。薪资为3500-4500元。工作时间13:00-21:00可联系。工作地址位于阳朔县观莲路2号（西街）。

领班薪资福利:工资+全勤+工龄工资+晋升空间（3000-6000以上）月休四天+国家节假日+包食住工作地址:秀峰区东安街（红岭菜市）

招聘宴会厅主管，薪资为4千至5千。岗位职责包括：检查每日活动订单和工作日志，对所有活动和临时更改做到了如指掌；带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理及盘点；带领并指导团队成员摆台；向工程部递交工程维修单；工作结束后检查宴会所有区域，确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整洁；告知所有团队成员有关活动细节，督促工作并按高标准执行；负责培训及督促所有员工参加培训活动；能为各种活动做好台型图及设备方面的准备；在活动开始前为宴会成员分配工作；负责接管在副经理或领班不在时的所有工作；全面掌握各种类型活动的摆台方法。岗位要求：有上进心；可以流利地用英语沟通；可以独立完成工作；最少1年的宴会主管工作经验；具有中西餐宴会服务知识。