岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1. 负责公司新媒体运营的统筹与主导工作（阁尼斯家居全屋定制工厂）； 2. 当前运营平台包括：微信、抖音、小红书； 3. 把握品牌整体调性与发展方向，推进各平台标准化运营体系的建设，分析运营与传播成效，及时优化策略并调整方向，推动客户资源转化； 提供工作餐！

负责公司抖音、小红书等平台的全流程运营，提升账号影响力与粉丝规模，实现既定商业目标。 一、岗位职责 内容创作：能够策划兼具趣味性与实用性的内容，撰写吸引用户的文案；熟练完成拍摄任务，掌握视频剪辑工具进行后期处理。 数据分析：定期复盘账号运营数据，根据数据反馈调整和优化内容策略。 用户运营：主动与粉丝互动交流，洞察用户需求，策划活动增强用户参与感与粘性。 平台规则：深入了解抖音等内容平台的运营规范与推荐机制，结合算法优化内容分发策略。 热点捕捉：及时追踪网络热点，结合品牌定位快速响应并产出相关内容。 团队协作：与内部成员保持高效沟通，协同推进项目落地执行。 营销变现：熟悉账号商业化路径，运用推广手段推动转化与收益增长。 学习迭代：具备较强的学习能力，乐于探索新形式内容与创新运营方式。 二、任职资格 1. 具备家电、暖通、工业除湿机、机械设备等相关领域的账号运营背景。 2. 有成功操盘抖音账号的实际案例，所运营账号曾积累一定数量粉丝。 3. 掌握抖音广告投放流程与优化技巧。 4. 拥有基础摄影摄像技能，具备良好的画面审美能力。 5. 有电商、娱乐等行业从业经历者优先。

1.福利：社保+岗位补贴+租房 2.应聘微信（同号）： 3.小红书运营+设计：5-10K，负责小红书内容运营，会美工、平面设计 不用加班内耗，团队氛围轻松，办公环境舒适，配免费健身房 有经验的宝子备注“应聘岗位+姓名+相关经验” 自带相关经验+作品，非诚勿扰！

会简单ps,修图，拍摄，会教会带，各平台发布运营

职位标题：新媒体运营专员（医疗·抖音小红书） 薪资待遇： 试用期：3000元/月 + 提成 转正后：5000元/月 + 提成 岗位职责： 1. 负责公司抖音、小红书账号日常运营（医疗健康方向）； 2. 策划并剪辑短视频（剪映），发布图文笔记； 3. 结合热点撰写科普脚本/文案； 4. 分析数据，优化内容，提升粉丝互动与咨询转化。 任职要求： 1. 学历不限，专业不限； 2. 接受无经验新手，应届生/转行均可； 3. 深度用户，熟悉抖音和小红书玩法，网感好； 4. 愿意学习（入职有培训）； 5. 责任心强，做事认真。 上班时间： 9:00-18:00月休4天

岗位职责: 1.负责医生IP内容的策划与日常运营，提升内容质量及用户参与度 2.跟进项目执行进度，保障内容发布与运营活动有序推进 3.收集并分析用户反馈，持续优化运营方案，提升用户体验 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识，能高效推进工作任务 2.熟悉医疗领域基本情况，能够精准理解用户核心需求 3.学习能力强，思维活跃，具备主动优化工作流程的意识 4.工作认真负责，能在规定时间内保质保量完成任务 5.接受无经验但愿意踏实学习、吃苦耐劳的新人加入 6.适应能力强，能快速融入团队环境，协同推动项目落地 岗位福利： 五险一金，包吃包住 无责底薪+提成机制 年终福利，节假日礼品，生日关怀 不定期公司内部抽奖活动 单休（介意者慎投） 急招！！！！！不接受实习生。 公司介绍： 地址：金融街5号：5、8、21、26层四层楼都是公司的 全员年轻化团队，工作氛围积极不压抑 环境开放，思想前沿，包容性强 为自家医院医生打造个人IP账号，非第三方代运营模式 现有员工规模达800人，助你轻松打破内向局限！

一、工作内容 1：负责医生类黄V账号在新媒体平台的内容策划，包括抖音、快手、视频号等医疗领域的内容运营规划。 2：承担账号内容的发布与推广任务，构建并维护IP账号体系，持续进行账号运营跟踪。 3：推进医生IP账号的成长与转化，主动与粉丝互动，及时处理私信及评论内容。 4：开展平台数据监测与分析，基于用户行为和偏好变化优化运营方案。 5：落实内容安全与合规管理，执行内容审核及舆情监控机制。 二、工作要求 1：具备独立运营IP账号经历者优先考虑 2：对数据分析具有敏锐判断力 3：有成功打造爆款内容经验者优先 4：富有创意构想，反应迅速，沟通能力强 5：熟悉互联网生态，对新媒体IP运营有独立见解 6：目标明确，具备强烈进取心与探索精神 三、福利待遇 1：无责任底薪+绩效提成，综合收入5K-10K 2：每日工作时间上午8:30-12:00，下午13:30-17:30，每周日单休。 3：公司统一安排食宿，提供员工餐，涵盖中餐与下午餐。 4：依法缴纳五险一金 5：带薪培训支持+舒适办公环境

岗位职责: 1. 独立负责品牌短视频的创意策划、脚本创作、现场摄制及初步剪辑，涵盖门店日常运营、活动记录、产品背景故事等多种内容场景； 2. 承担品牌新媒体平台（如抖音、视频号、企业钉钉圈）的内容规划、发布安排、数据跟踪与传播效果分析； 3. 与市场及运营团队紧密协作，将线下营销活动、促销节点高效转化为具有传播潜力的短平快视频内容； 4. 统一管理品牌视觉标准，确保所有输出内容在色调、字幕样式、背景音乐使用等方面保持一致风格。 任职要求: 1. 大专及以上学历，影视制作、数字媒体、广告传播等相关专业优先考虑； 2. 熟练运用手机或微单设备进行拍摄，精通剪映、Pr等至少一种视频剪辑软件； 3. 具备1年以上短视频实操经历（应届生若拥有优质个人作品集亦可接受）； 4. 有零售、快消品或本地生活类账号运营背景者优先； 5. 对网络热点具备敏锐洞察力，能快速识别并结合用户关注点； 6. 执行能力强，能胜任外出拍摄任务及弹性工作时间安排； 7. 具备基本文案撰写能力，可独立完成口播稿及字幕文本创作。

工作内容： 1、负责抖音/快手/小红书平台的日常内容更新与账号维护 2、运营医院在抖音/快手平台的官方账号，完成粉丝增长、品牌曝光及私域引流目标 3、参与短视频内容创意策划，推进账号推广运营，制定新渠道拓展方案 4、结合热点话题与用户偏好设计线上互动活动，并落地执行，提升账号活跃度与用户粘性 5、开展粉丝社群管理，持续增加真实粉丝数量，提高粉丝互动频率 任职要求： 1、了解短视频平台传播规律，具备产出高吸引力内容的能力； 2、有抖音、快手等新媒体平台运营或推广实操经验者优先考虑； 3、欢迎无经验新人加入，入职后由资深运营人员一对一指导培养 薪资构成：无责底薪3500+提成+岗位补贴，综合收入6000-10000；能力优秀且经验丰富者底薪可面议 工作时间：8:30-17:30，午休：12:00-13:30，每周工作六天休息一天，法定节假日正常休假 晋升制度： 1、每月及每季度开展职级评估，每晋升一个等级，薪资上调500元 2、主管、总监岗位面向内部员工公开竞聘 职位福利：五险一金、包吃包住、节日福利、带薪年假、年终奖金

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书 ）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3.思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

兼职招募｜抖音/小红书推广小程序，按注册结算，日结！ 长期招线上推广兼职，简单易做，时间自由，在家就能做 工作内容 在抖音、小红书，截留推广我的小程序，引导用户完成注册即可 结算方式 按有效注册用户结算，单价透明 每日统计数据，当天结算，日结不拖欠 多劳多得，推广越多收益越高 要求 1. 有抖音/小红书账号即可，日常可发布内容 2. 诚信推广，不恶意刷量、不违规引流 3. 时间自由，学生、上班族、宝妈均可做 有意直接私聊 备注：抖音/小红书推广，非诚勿扰

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

长期招聘网络主播月薪过万包吃包住。

1. 团队直播模式，不限经验，无需舞蹈或才艺基础，零起点也可加入。 2. 不要求性格外向，因采用五人协作直播形式，互动自然轻松。 3. 不追求天生丽质，我们配备专业化妆团队，全方位打造个人形象。 4. 平台纯净合规，不以任何名义收取费用。 5. 不强制签署复杂合同协议，若后期发展不佳，公司可主动解约，无捆绑条款，无违约金负担。 [岗位要求] 1. 期望提升自身形象气质，喜欢自拍（经美颜修饰后效果出众），身高167，五官端正、外形良好、气质佳，年龄19-30周岁 2. 喜欢交流分享、乐于沟通，公司提供性格塑造与情商培养支持 3. 不惧镜头，具备一定镜头感，对直播或舞蹈有兴趣，接受无经验者报名 [内容] 1. 每场由4-5人共同出镜直播，氛围融洽，新人快速融入，主持带队掌控节奏！ 2. 直播形式：设有主持人引导，新手无压力，全程有专业团队带教（包含免费舞蹈培训、专属化妆师、服装搭配建议、专业运营及后勤支持，配套流量扶持，所有资源由公司统一提供） 3. 每日直播6小时，分两场进行，每场约3小时（含休息时间），需配合运营安排，高效助力主播成长 [待遇] 1. 长期扶持：8k 2. 分成比例20%-25%，按实际流水阶梯递增 3. 每月15日准时发放薪资，绝不延迟 4. 上播满十天可申请预支、借支 5. 公司不收取任何费用，无论是否有经验均可参与

我们正在招聘一位专业模特， 负责公司品牌及产品的形象展示与推广工作。 工作内容： 参与商业演出、时装走秀、品牌宣传等相关活动。 岗位要求： 1. 外形条件良好，气质出众，年龄18-30岁； 2. 具备一定的艺术、模特或表演相关基础； 3. 有模特或演艺从业经验者优先考虑； 4. 具备良好的职业素养，能快速投入工作状态； 5. 责任心强，具备团队协作意识。

工作内容： 与平台用户通过线上语音形式（无需露脸）参与狼人杀游戏互动 任务要求： 1、年龄20岁以上 2、每周任意六天，在12:00至24:00期间自由选择累计五小时工作时间（可分段或连续）兼职 薪资结构： 1、底薪（基础时薪）12-50元/小时 2、提成比例60% 备注： 1、新入职兼职人员平均周薪900～1800元，入职满一个月后月收入可达6000以上 2、根据每周兼职表现评定结果，次周时薪可提升至18/25/35/50元/小时 特别说明： 1、公司直接招聘，不收取任何押金及费用，提现稳定可靠 2、支持使用各类电子设备进行工作，手机即可完成任务 3、上岗即配备一对一指导师傅，零经验也可快速上手

海外抖音TikTok是国际版短视频平台，目前处于快速发展阶段，市场空间广阔，用户基数增长迅速，竞争压力小，正处于红利期。国内用户无法查看你的直播内容，无需担心社交尴尬，可放心展示自我。公司提供专业运营团队全程一对一指导，零基础也能快速上手，系统化培养成优质主播！（注意：非带货性质！非带货性质！） 福利待遇： 1、每月固定收入到手10000元至50000元以上，收益以美元结算，按七倍汇率兑换为人民币发放，收入更具优势；直播任务轻松，难度仅为国内平台的十分之一，却能获得更高回报 任职要求： 1、每日直播6小时，面向华语区域观众，直播时段可根据目标地区时差灵活安排（通常为18:00-24:00），时间可协商调整 2、英语直播仅需具备基本日常沟通能力，不要求专业水平，无经验者可培训，宝妈或有闲暇时间者均可参与，利用空余时间增加收入 3、形象端正，气质良好，镜头前表现力强，年龄****** 4、核心要求：对收入有强烈追求，渴望通过努力改善生活，重视金钱价值，但需脚踏实地，不急于求成，保持积极投入的工作态度 TikTok国际平台直播无熟人社交压力，类似早期国内抖音发展阶段，流量倾斜明显，入局门槛低，成长机会多。公司提供全面扶持，观众打赏以美金计价，变现能力强。 支持兼职或全职模式，根据个人实际情况选择；初期需在公司接受运营指导完成直播，熟练掌握流程后可申请居家直播！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责：1.负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘；2.结合行业热点与用户画像，持续优化内容方向，提升视频播放量、完播率、互动率及粉丝增长；3.管理账号，统筹拍摄、剪辑、配音等协作流程，确保内容质量与更新节奏；4.分析平台算法逻辑与流量机制，制定阶段性运营策略并推动落地；5.协同市场、产品、销售等部门，支持品牌宣传、活动推广及转化链路搭建。 任职要求：1.对短视频生态有深度理解，熟悉主流平台规则与用户偏好，具备独立操盘账号经验者优先；2.具备良好的文案功底与网感，能高效产出有传播力的创意内容；3.熟练使用剪映、Premiere等剪辑工具，掌握基础数据分析能力（如巨量算数、飞瓜数据等）；4.逻辑清晰、执行力强，具备跨部门沟通协作意识与项目推进能力；5.学历不限，经验不限，热爱内容创作、学习能力强、结果导向。

海外抖音TikTOK是国际版短视频平台，目前处于快速发展阶段，市场空间广阔，用户活跃度高，国内用户无法查看你的直播内容，无需担心社交尴尬，可放心展示自我。公司提供专业运营团队全程一对一指导，零基础也能快速成长为优质主播！（非带货类主播！非带货类主播！） 福利待遇： 1、每月到手收入稳定在10000至50000元以上，收益以美金结算，按七倍汇率兑换为人民币发放，相比国内平台更具优势；直播任务更轻松，工作强度低，收入却远超同类平台 任职要求： 1、每日直播6小时，月累计156小时。面向美洲地区观众，直播时段可根据时差灵活安排（建议18:00-24:00），时间可适度调整 2、使用英语进行直播互动，具备基本日常沟通能力即可，不要求专业水平，无经验者同样欢迎，宝妈群体也可利用空闲时间实现增收 3、形象端正，气质良好，镜头表现力强，上镜效果佳 年龄****** 4、唯一看重的是你对收入的渴望，越有赚钱动力越好，但需脚踏实地，不急于求成。敬业且务实，重视自身价值，追求财富成长 国际版抖音平台直播环境开放，无熟人干扰，正处红利期，竞争小、机会多、易出成绩，公司给予全面扶持，观众打赏以美金计价 支持兼职或全职参与，根据个人实际情况选择；初期需在公司接受运营培训与直播指导，熟练掌握流程后可申请居家直播！

[主播招聘][剪辑招聘]小白可做有无经验均可月休4天有社保 综合工资：4000-30000能接受排班制即可 想赚钱，想稳定的来聊 岗位职责： 1. 负责在电商直播中进行商品介绍与展示，达成直播销售目标； 2. 按照公司制定的排班计划参与直播，适应轮班工作制度； 3. 与观众实时互动，提高直播间人气与用户留存； 4. 协同团队完成直播前筹备及直播后复盘分析工作。 直播品类随季节调整，涵盖零食、婚庆用品、不锈钢厨具、小家电及农副产品等。 任职要求： 1. 不限经验，零基础可入职，适合新手起步；[剪辑需熟练从业者] 2. 每月休息4天，须服从公司排班安排；[剪辑岗位无需轮班] 3. 综合收入4000-30000元，实际薪资依据个人业绩核定； 4. 具备清晰的语言表达能力，形象良好者优先考虑。 5. 如需查看直播账号情况，需本人到公司现场了解，面对面沟通，避免因不了解情况而影响运营数据。

【急招娱乐才艺短视频PK主播】 如果你热衷镜头表达、具备独特才艺，期待在互动PK中展现自我、收获人气，这里将为你提供专属舞台！ 岗位优势 •收入灵活可观：底薪+高比例PK打赏分成+流量激励，付出与回报成正比，收益空间广阔； •模式轻便高效：无需固定办公，时间自主，在家或个人工作室即可开播，公司给予流量支持； •成长体系完善：专业团队提供直播技巧、PK战术指导，帮助新人快速起号，实现粉丝积累。 你的工作内容 1.日常直播运营：以娱乐互动和才艺呈现为核心（如唱歌/跳舞/脱口秀/乐器/模仿等），积极参与平台PK机制，活跃直播间气氛； 2.短视频协同输出：配合内容团队制作才艺类短视频，为直播引流，提升账号曝光度； 3.粉丝关系经营：保持高频互动，增强粉丝粘性，逐步形成个性化直播风格。 我们期待的你 •年满18周岁，形象良好，具备较强镜头表现力，敢于表达与展示； •至少掌握一项才艺技能（形式不限，具特色者更受青睐），愿意在PK中发挥所长； •熟悉抖音、快手等主流直播生态，了解PK玩法，有相关经历者优先考虑； •性格积极外向，心理素质好，能适应每日4-6小时直播时长（时间可弹性安排）。 加入我们 提供系统岗前培训，零基础也能顺利入门！团队氛围融洽，资源重点扶持新人，助力才华被更多人看见！ 有意者请发送【才艺类型+联系方式】至指定邮箱XXX，或直接投递简历，我们将第一时间与你联系～ （参考方向：擅长热舞PK引爆全场/脱口秀PK犀利互接/乐器PK破圈吸粉等，风格越突出越具优势！）