岗位职责： 1.根据公司提供的客户资源，主动联系客户，深入了解客户企业运营情况，提供专业服务建议，挖掘潜在需求，协助客户解决实际问题，推动合作达成； 2.负责已签约客户的后续维护，提升老客户满意度与信任度，促进客户转介绍； 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售经验者优先，有团队管理经验者更佳； 2.具备良好的职业操守，注重服务质量，拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识； 岗位待遇： 1.无责任底薪＋业绩提成，综合收入随业绩增长上不封顶； 2.周末双休，法定节假日全部休息； 3.工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30； 4.周末双休，法定节假日按国家规定休假； 5.缴纳社会保险； 6.节假日发放礼品； 岗位福利： 1.周末双休，法定假期严格遵循国家安排，高效工作模式，杜绝加班，适合宝妈兼顾工作、学习与发展； 2.提供定期与不定期培训机会，享有外出游学资格（含外省分公司交流与学习）； 3.拥有清晰的晋升发展路径（纳入储备干部培养计划）； 4.团队氛围和谐，办公环境轻松愉悦； 5.实行一线合伙人机制，每月参与利润分红，坚持多劳多得； 6.提供系统学习会计专业知识的机会

负责线上线下月饼销售 提成10%～20% 还有阶梯式福利

岗位职责 1. 协同销售团队，及时处理订单过程中的技术问题； 2. 根据业务人员提供的项目信息，独立完成制冷并联机组的选型配置，承担整套冷库系统的设计工作，为客户制定合理的技术方案； 3. 确保所设计的冷库系统方案具备可实施性，符合实际工程应用场景。 任职要求 1. 制冷类相关专业背景，大专及以上学历，具备5年以上本行业工作经验； 2. 能够依据客户对冷库的建设需求（包括储存物品类型、现场条件等），独立完成制冷机组、蒸发器的选型及管路系统等整体配置； 3. 熟悉当前市场上主流冷库配套设备（如冷库板、制冷主机等）的技术参数与应用特点； 4. 具备设备研发经历者优先考虑，拥有客户资源或销售背景者优先录用。

一、岗位职责： 1、深入了解公司产品，主动对接客户，完成产品展示及商务洽谈工作； 2、收集并归档客户信息，完善客户资料库； 3、定期走访企业客户，结合客户需求与产品特性制定合作方案； 4、维护并拓展客户关系，汇总客户对产品的使用反馈，并及时传递至研发团队； 5、负责行业相关信息的采集与分析； 6、主导合同签署、商务沟通及回款流程。 二、任职资格： 1、具备良好的沟通能力，善于协作与协调，拥有较强的团队意识和人际交往技巧； 2、具有强烈的销售动力，不局限于基础薪资，致力于实现高业绩与高提成目标； 3、具备能源、化工、煤炭等行业销售背景及客户资源者优先考虑。 三、福利待遇 1、周末双休； 2、法定节假日； 3、五险一金； 4、绩效奖金、项目奖金； 5、底薪+提成，定期调薪。

岗位职责： 1、结合销售线索，协同销售开展技术层面的沟通与交流； 2、面向客户进行产品技术答疑、功能演示及方案讲解； 3、深入掌握公司产品特性，依据客户实际需求制定相应技术解决方案； 4、承担技术文档撰写任务，支持投标环节中的各项技术准备工作。 任职条件： 1、本科及以上学历； 2、机械、自动化或相近专业背景； 3、具备较强的口头表达能力与清晰的逻辑思维能力； 4、具有一定的系统集成经验，熟悉传感器应用、数据处理及故障诊断等相关知识； 5、2年以上工业物联网、设备预测性维护类解决方案工作经验； 6、2年以上售前岗位经历，对相关行业具备一定认知和理解； 7、曾主导或参与大型项目售前技术支持工作，具备优秀的沟通与呈现能力； 8、具备良好英语水平者优先考虑； 9、熟练使用计算机及各类办公软件，具备较强的文档编写能力； 10、有煤炭、钢铁、水泥等新兴行业售前支持经验者优先； 11、能接受常态化出差安排。 职位福利：带薪年假、定期体检、弹性工作、绩效奖金、通讯补助、六险一金、加班补助。

岗位职责: 1.负责仪器类产品的市场推广与销售，完成既定销售任务。 2.开发并维护客户资源，提升客户合作体验与满意度。 3.参与行业信息收集与市场分析，为产品优化及营销方案提供支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及商务谈判能力。 2.能独立应对和解决销售过程中的各类问题。 3.具有团队协作意识，能够与同事高效配合开展工作。

岗位福利：五险+三补助+绩效+年终奖金 岗位职责： 1. 与客户保持有效沟通，准确把握客户需求，提供专业的技术方案支持。 2. 配合销售团队开展产品展示、技术交流及答疑等相关工作。 3. 负责售前文档撰写，具备扎实的文案能力，能独立完成任务书、立项报告、可行性研究报告、解决方案及投标文件的编制。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子智能化、装饰装修、土建安装等相关专业背景。 2. 具备较强的逻辑分析能力和实际问题处理能力。 3. 掌握本行业相关技术知识，了解业务流程。 4. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 5. 对新兴技术具有高度的学习热情和钻研精神。 6. 持有执业建造师证书者可优先录用。 薪资福利： 1. 五险+三补助+绩效+年终奖金 加分项 具备以下领域工作经验：物联网、机电工程、装修装饰

岗位职责： 1. 每日完成十个电话沟通任务 2. 发布一条微信朋友圈内容 3. 发布一条抖音平台信息 4. 在公司分配的工作微信群内发送五十条推广信息 5. 跟进公司分配的老客户资源，做好维护与转化 6. 每年组织两次集中出差，前往指定区域拓展客户，新员工由资深同事带教指导 任职资格： 1. 大专及以上学历，年龄在25至35岁之间 2. 熟悉相关行业客户群体及市场情况，具备1-2年以上销售工作经验 3. 有两年电话销售经验者优先考虑 4. 综合能力优秀者，试用期满后薪资可重新核定，试用期为三个月，业绩优异者可提前转正

岗位职责： 1、参与工业企业超低排放项目现场调研，收集基础资料，编制技术方案及相关设计图纸； 2、承担超低排放项目施工图的绘制，提供施工期间的技术支持，并完成竣工图编制工作； 3、配合开展项目前期技术对接，参与技术磋商，并协助完成投标相关技术支持； 4、负责公司项目投标文件的编制及投标全过程的执行； 任职要求： 1、环境工程或工程设计相关专业背景； 2、了解钢铁、焦化、电厂、化工等行业生产工艺及流程； 3、具备同类项目设计或技术实施经验； 4、可接受短期外出差； 5、熟练掌握CAD制图及常用办公软件操作

岗位职责： 1、通过多种渠道寻找目标潜在客户，拓展新客户资源； 2、与客户保持持续沟通，维护并深化客户合作关系，深入挖掘客户实际需求； 3、落实部门下达的市场计划与销售方案，达成既定业务收入目标； 4、主导商务洽谈及回款跟进等相关工作。 任职要求： 1. 电子工程、通信、射频微波、电气工程、机电一体化等理工科类专业大专及以上学历； 2. 有仪器仪表或相关领域销售工作经验者优先考虑； 3. 具备较强的口头表达与沟通协调能力，具备一定的英文阅读水平； 4. 积极进取，抗压能力强，乐于迎接挑战； 5. 工作主动认真，细致严谨，具备良好的时间管理能力、目标导向意识及学习能力； 6. 热衷于销售岗位，能接受出差安排。

有没有人会修电子屏的。

两名30一40岁，底薪3000加提成

岗位职责：1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保货架丰满、标识清晰、动线合理 4.积极参与门店营销活动执行，协助开展试用体验、会员推广及社群运营等客户触达工作 5.按时完成销售目标与服务指标，主动反馈市场信息与顾客建议，助力门店持续优化 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用POS系统及企业微信等办公工具4. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18–40周岁，身体健康，无不良从业记录 岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格及促销政策，准确解答顾客咨询，促成销售达成 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、形象统一 4.协助完成收银、开单、退换货等基础服务流程，确保操作规范、账实相符 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合门店开展营销活动及客户关系维护 任职要求： 1. 亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有零售/快消行业经验者优先 2.责任心强，细致耐心，能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.学历不限，接受应届毕业生及无经验者，公司提供带薪岗前培训 5.身体健康，仪表端正，遵守职业规范，认同企业服务文化 岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、准确、高效 4.保持陈列区域整洁美观，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境 5. 积极参与门店销售活动执行与客户回访，协助提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或相关行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本电脑操作及手机应用使用能力 4. 责任心强，能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理要求 5.具备团队协作精神，愿意在实践中持续学习与成长

本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏

陕西省勉县找个60挖机驾驶员，主要修便道，夹树装车。联系电话锦总。

汇芯股东分公司，代理汇芯和自主品牌功率器件。如上市，业绩突出者分红！ 招募有志之士！ 有背调！请投递真实简历！以免浪费彼此时间！ 岗位职责： 1、从事市场拓展和商务处理，独立开发市场，完成销售任务，抢占客户资源，对公司产品的市场占有率承担责任； 2、了解竞争对手的各种动态，以及竞争对手在客户内的项目情况； 3、跟踪已有项目的各项进展，协调公司内部资源配合客户需求； 4、做好客户资料管理，定时跟新信息，并书面汇报上级； 5、保质保量完成上级安排的其他任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电力电子、电气、计算机等工科相关专业优先；有非常匹配的经验或客户资源者，学历放宽到大专； 2、两年以上销售经验，家电品牌客户、变频器、伺服驱动器、电动车驱动器、风电逆变器、光伏逆变器、UPS、感应加热、电焊机、充电桩、电动自行车等有相关经验优先，有IGBT模块、IPM、单管、MOS、MUR等销售经验优先； 3、工作积极主动、做事踏实能吃苦、能经常拜访客户并及时汇报等； 4、有较强的沟通能力、逻辑思维能力和团队合作意识。

岗位职责： 1、负责公司代理的升华电源品牌市场推广，开展客户选型支持、技术交流及解决方案制定，完成相关方案文档编写。 2、实施客户关系维护与管理，及时掌握目标客户项目动态、市场竞争状况及行业发展趋势。 3、与客户方的管理、采购及技术工程团队保持高效沟通，推进产品推荐与技术方案跟进。 4、主导销售合同签署、回款进度管控及客户供应链协调工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有1-2年以上半导体领域销售工作经验； 2、具备扎实的专业基础知识，了解电子元器件及其应用场景； 3、熟悉电源模块、电力电子类元件，有特种行业或汽车电子行业背景者优先考虑； 4、具备较强的抗压能力与持续学习能力； 5、工作细致认真，性格沉稳，能接受一定频次的出差安排； 福利待遇： 1、员工享有年休假、婚假、产假、病假、丧假，五险一金严格按照国家政策执行； 2、丰富的员工活动，包括年度旅游、团建拓展等； 3、按照法定节假日休假，并发放节日慰问福利； 4、基础薪资（根据个人能力核定）、年终双薪、销售业绩提成； 5、办公环境温馨舒适，配备经验丰富的团队负责人协助新人快速融入； 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、交通补贴、带薪年假、定期健康体检、员工旅游、节日福利

岗位职责： 1、负责公司代理的升华电源品牌市场推广，开拓客户资源并挖掘潜在市场机会，达成公司制定的销售目标。 2、实施高效的客户管理，及时掌握目标客户项目动态、市场竞争情况及行业发展趋势。 3、与客户方的管理、采购及技术工程师保持密切沟通，推进产品推介与解决方案跟进。 4、主导销售合同签订、应收账款跟进及客户供应链协调工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有1-2年以上半导体领域销售工作经验； 2、具备扎实的专业基础，了解电子元器件及其应用场景； 3、熟悉电源模块、电力电子类元件，有特种行业或汽车电子行业背景者优先考虑； 4、具备较强的抗压能力与持续学习能力； 5、工作细致认真，性格沉稳，能接受一定程度的出差安排； 福利待遇： 1、员工享有年假、婚假、产假、病假、丧假，五险一金均按国家规定执行； 2、丰富的团队活动，包括年度旅游、团建拓展等； 3、法定节假日正常休假，并发放节日福利； 4、提供底薪（根据个人能力核定）、年底双薪及销售业绩提成； 5、办公环境舒适温馨，配备经验丰富的团队负责人协助新人快速融入； 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、交通补助、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利

1、大专及以上学历，机械制造、市场营销等相关专业优先；优秀应届毕业生亦可择优录用 2、形象端正，具备良好的语言表达与人际交往能力 3、踏实肯干，具备较强的市场洞察力与信息搜集能力 福利待遇： 1、入职薪资4500-5000元+提成+绩效奖金，后续依据业绩表现，月收入可达5500-10000元+佣金提成+各类奖励 2、提供系统化、阶段性的专业技能培训； 3、拥有完善的职业发展通道和晋升机制； 4、入职即签订正式劳动合同，并按规定缴纳社会保险； 5、实行标准双休制度（周末双休），享受国家规定的法定节假日休假安排。

猎头岗位 汽车行业销售工程师 任职要求： 1、本科及以上学历，1年以上相关销售工作经验; 2、日语口语流利 3、学习意愿强烈，主观能动性强; 4、适应能力强，能接受出差 6、擅长解决问题，积极主动

中信银行招聘驻点客户经理月薪5000-30000元； 薪金待遇薪酬福利: 1.薪酬=基本薪资+餐卡+核卡佣金+奖金+超额奖金+季度奖金+年终奖[胜利] 白金卡单卡额外佣金 2.各种福利 每月1000饭补（每年12000元） 每月100话补（每年1200元） 国家法定节假日过节费750+洗衣卡 开门利事688元 高温补贴 生日卡每年380元 五险一金，入职即交 免费体检800/1500/3000元 五天工作制，享法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假 欢迎加入，联系方式：***********

工作内容：本岗位工作轻松，节假日正常休息，无需外出作业 任职要求：使用手机及时回复客户咨询，引导客户完成下单流程 薪资：4000-5000 上班时间：早上9:00-12:00、下午14:00-18:00 公司氛围活跃，团队成员均为00后年轻伙伴

本岗位招聘用于商用洗碗机租赁行业，适用于广大餐饮客户单店、连锁店；学校、企事业单位、工厂食堂及酒店。 一、招募职务名称：区域经理 二、区域经理岗位职责： 1.负责连锁餐饮品牌客户的开发与深度挖掘，开展实地考察、商务洽谈与综合评估，精准把握客户需求与核心痛点，并提供针对性解决方案； 2.结合客户实际运营情况，制定符合连锁餐饮大客户特点的销售政策与合作策略； 3.全程参与大客户的前期接洽、招投标流程、合同签署及后续合作关系维护； 4.负责日常运营管理事务，包括促销活动执行、价格方案调整、合同到期续约及回款跟进； 5.维护重点合作伙伴的长期稳定关系，持续加强与连锁餐饮客户关键决策人的高效沟通； 6.深入掌握市场竞争动态，系统开展竞品调研分析，为公司产品优化与销售策略调整提供真实有效的数据支持，并及时准确完整地反馈信息； 7.协同各地区域经理推进连锁餐饮客户在属地市场的拓展与售后服务工作，快速响应并解决客户问题； 8.严格执行客户分级管理制度，确保客户资源科学管理； 9.积极开拓潜在的单体餐饮小规模客户资源； 10.认真落实上级领导交办的各项临时性或专项工作任务。 三、任职要求： 1.具备两年以上销售工作经验，有地推、陌生拜访或直销经历，具备餐饮相关行业背景者优先； 2.富有创新意识，性格外向，亲和力强，具备良好人际互动能力，作风踏实，自我驱动能力强，抗压能力突出并具备健康的情绪调节方式； 3.具备出色的谈判技巧和沟通协调能力，熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）； 4.执行力强，责任心强，服务意识佳，意志坚定，能吃苦耐劳，积极乐观； 5.主动传播公司品牌形象，准确传达公司政策与资讯，塑造良好的企业口碑； 6.熟悉并深入理解公司现行销售政策体系； 7.有两年及以上销售、地推、陌拜、直销经验或餐饮行业从业经历者优先考虑； 8.能够接受跨区域客户开发任务； 9.本科及以上学历，应届毕业生亦可应聘； 10.年龄****** 四、薪资福利： 1.无责任底薪4000-6500元+高比例提成+公司额外奖励，综合收入9000-15000元，表现优异者月薪可达15000元以上； 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 3.享受国家规定的带薪年假及法定节假日休假权益； 4.工作时间上午十点至下午六点。 五、工作地址： 主要在所在城市范围内分配工作区域，每周需到公司集中报到两次，其余时间无需坐班，通过钉钉电话会议形式汇报工作进展。 【优势】：90%以上员工在职年限达2-3年以上，因业务模式稳定、合作周期长，岗位注重持续性发展，涵盖前端市场开拓、中期合作落地及后期客户维系，强调长期共赢。 【收入水平】：根据2023年度整体数据统计，90%以上员工月均收入达到15000元，业绩突出者平均月薪最高可达24000元。 【入职流程】：城市端初试—人事部门复试—资料准备与入职手续办理—带薪5-7天试岗期—试岗通过后进入正式合作培训阶段—安排导师带教。 【职业发展路径】：C级区域经理→B级营销经理→A级城市经理→大区销售总经理→总部销售总经理→合伙人 如果你正在寻找值得投入的发展平台， 如果你渴望能力被充分释放， 如果你希望付出与回报相匹配， ——欢迎加入我们，共同奋斗美好未来！ 有意者欢迎咨询，我们将尽快安排面试。 菩提树智能清洗有限公司

陕西省，汉中市分公司水元万相服务中心。向社会急招精英人才，公司要求：人品好，相貌端正。（1），招经理，1名，要求：大专以上学历，男女不限，年龄30一45岁，从事过企业运营有组织能力，月薪，5000一12000元。（2），招讲师，1名，大专学历，男女不限，年龄30一40岁，从事过教育作过讲师经验，月薪4000一6000元。（3），招业务员，要求：髙中以上学历，男女不限，年龄，25一40岁，从事过销售多年经验者优先，月薪，底薪加提成。地址，汉台区东方明珠南大门，水元万相服务中心。电话

工作内容：本岗位工作轻松，节假日正常休息，无需外出！ 任职要求：使用手机回复客户信息，协助完成下单流程 薪资：4000-5000 上班时间：早上9:00-12:00、下午14:00-18:00 欢迎宝妈加入，不影响接送孩子上下学！ 团队氛围活跃，同事均为00后年轻伙伴

招聘销售，工作内容:我们是做电竞酒店联营的，销售联系酒店合作，我们出设备酒店出房间，一起运营，需要专业销售

杏林之路贴敷项目诚聘地总、县总及终端经理，具备销售团队者优先！ 一、负责区域内客户的开拓与长期维护； 二、负责公司学术推广及相关支持工作； 三、参与销售团队的搭建与管理。 任职要求： 拥有销售团队及医疗养生行业资源者优先考虑！ 1、态度积极，踏实肯干，责任心强； 2、经验不限，有相关背景者更佳； 3、具备强烈收入期望，缺乏进取心者勿扰； 4、寻求一份可持续发展的事业机会者欢迎加入； 5、对中医文化有兴趣者尤佳（项目聚焦中医技术推广）； 6、必须具备学习意识，持续成长需不断学习提升。 项目优势： 1、覆盖客户类型广泛：涵盖大型公立与私立医院、卫生院、社区卫生服务中心、中医馆、中医诊所、西医诊所、养生馆、理疗馆、小儿推拿馆、美容院等； 2、纳入国家卫健委“十四五”规划重点课题项目，具备国家级认可； 3、产品在全国市场占有率超过60%； 4、符合国家政策导向，属于重点扶持领域，发展前景广阔。

急招数名销售业务员 一、工作职责： 1.负责公司产品的销售及推广； 2.根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4.负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 5.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 二、任职要求 1.学历：不限； 2.年龄：20~40岁，性别不限，户籍不限； 3.工作经验：不限（有关销售经验者优先）。 三、公司环境 1.良好的办公环境、灵活的销售政策； 2.假期制度：国家规定的节假日和年假； 3.高于同行业的提出水平。 四、其他 工资：面议

岗位职责: 1. 负责公司产品的市场销售与推广工作； 2. 为客户提供专业的产品咨询及高质量的服务支持； 3. 持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与销售实战技巧； 2. 能够自主达成既定的销售任务目标。

不外出、行政班！节假日正常休息！ 工作内容： 室内办公，无需外勤，公司提供客户资源并结合自主开发（通过抖音、快手平台挖掘意向客户），业务流程简洁，上手快捷。 招聘要求： 工作内容简单，零经验可胜任，入职后安排系统培训 上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00，月休4天！ 薪资：6000+ 1、入职即享带薪培训，配备专职讲师一对一带教，助力新人快速适应与成长， 2、员工享有公司规定的各类法定节假日、年休假、婚假等福利假期；