岗位职责: 1. 负责房产交易及租赁全流程服务 2. 利用多元渠道开展客户开发与维护 新人无责底薪+高额提成 可独立操作完整流程，提成比例普遍不低于80% 工作时间灵活自主

【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、谈判及交易促成全流程服务 2.维护并拓展客户资源，精准匹配买卖/租赁需求，提升成交效率 3.熟悉当地房产政策、市场行情及交易流程，为客户提供专业咨询 4. 协助办理网签、贷款、过户等后续手续，保障交易顺利完成 5.定期参与业务培训与市场分析，持续提升专业服务能力 任职要求： 1.对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供系统化带教 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先

有无经验均可投递！不限经验！不限区域！ 一轮面试！今天面试明天上班！ 地址：西安市内均有工作地点，就近分配上班！ 接受应届生、接受新人小白、零经验人员 非常好开单！！新人刚来月均单量6~8单，1单提成1000-15000不等 【薪资福利待遇】（月综合8k~1.5w） 1、新人入职无责底薪3500-4000+业绩提成25%~70%+五险一金+全勤奖+带薪年假+开单奖+月度奖+国内外旅游+节假日福利+生日礼品+员工宿舍+提供工装 2、统一配发办公用品、笔记本、工牌、领带 3、每月定期团建，火锅，下午茶，甜甜圈 【工作内容】 （提供精准客户） 1、通过公司平台学习房产知识 2、公司免费提供端口，在贝壳网发布房源信息 3、线上和客户约好时间，线下实地带客户看房 4、客户都是主动咨询，成单率非常高，简单上手快 【职位要求】 1、有无经验均可，活蹦乱跳的-哈哈 2、积极上进，工作意愿度100% 【培训】（没经验不用担心） 三天带薪培训房产知识，师徒制，分师傅一对一指导 【人才发展通道】 经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-城市总经理 【工作时间】早9晚7，中午休息两小时，上6休1

高新三期中海学仕里房产中介门店贝壳提成60%-70%

招聘测量人员一名，要求会使用RTK测量和水准仪，技术不熟练者请勿联系。施工内容为路基路面施工。工作地点位于陕西蒲城渭南。薪资待遇需电话联系，有意者可报名。

该岗位需要顶班一天，工作时间为十小时，薪资为130元。人员离岗时薪资结清。有意者可报名。

招聘新能源厂搬运装卸工，384一天，每天10个小时，每月10000+!不压工资，准时发放，不拖欠 企业福利：外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!! 第一个月到手9984工资+5000奖金=15000左右 负责新能源厂仓库物品搬运装车，三人一组，一箱20斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 [招聘要求] 年龄18–55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底/都可以 发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 企业福利: 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4–6人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在[安徽-芜湖]!接受再咨询!

光伏支架焊工，自带工具，可补贴

招聘新能源厂搬运装卸工，384一天，每天10个小时，每月10000+!不压工资，准时发放，不拖欠 企业福利：外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!! 第一个月到手9984工资+5000奖金=15000左右 负责新能源厂仓库物品搬运装车，三人一组，一箱20斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 [招聘要求] 年龄18–55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底/都可以 发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 企业福利: 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4–6人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在[安徽-芜湖]!接受再咨询!

诚招房产中介，主要接待线上线下客户，带看房源，促成交易，零基础小白全程一对一教学 公司免费开通贝壳系统，获客渠道也可通过安居客小红书等平台门店，门店地理位置非常好，就在白江地铁口不到100米，公司每月有相应达标报销奖励机制，全勤奖，业绩奖等 我们在新塘是第一家贝壳德佑门店，如今是六星门店，对于新人有30%流量倾斜的专属福利，不用担心没客源 公司每月两次活动日-打球爬山k歌自由安排，每月一聚餐以及生日会，每年一团建-三天两夜旅游，公司氛围轻松愉快，同事之间和谐相处，互相帮助，主打一个超强凝聚力 上班时间早上9.30-7.30，中午休息两个小时，中途可接娃，能顾家，月休4-5天， 业务熟练后，可调为买卖或综合岗位，一套买卖新房单4-6万，不甘平庸，挑战高佣，给自己尝试的机会，或许下一个百万经纪人就是你

岗位职责： 1.负责房屋租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约等全流程服务，保障交易高效合规 3. 定期更新并维护房源数据库，确保信息真实、及时、完整 4. 协同团队完成业绩目标，定期复盘优化服务策略 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生

岗位职责： 1.负责房地产租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续，交房等全流程服务 3.维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升转介绍率 4. 实时更新市场动态与楼盘信息，为房东跟客户提供专业置业建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2. 有地产中介经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，具备较强目标感与执行力 4.熟悉本地房地产市场者更佳

不能左右风的方向,但我们可以调整风帆未来一起“乘风破浪” 和优秀的人同行，和靠谱的人共事，多一份了解，多一份选择，选择不对，努力白费，寻找最优秀的你 公司主营徐汇、长宁、闵行、卢湾区二手房租赁、买卖及全上海的一手房代理营销。在上海这个国际化大都市，机会遍地都是，二手房每月成交量保持在2万套以上，一手房每月成交5000套左右，其中二手的成交量一直稳居国内所有城市之首。成交量大也意味着机会多，本公司在主营板块市占率一直名列前茅，公司目前处于快速发展中，本公司大量招聘房地产经纪人，欢迎你的加入。 【岗位职责】： 1、负责公司新老客户开发与销售，完成公司的销售任务； 2、通过各种媒介，寻找潜在客户及维护长期客户，及时准确地了解客户信息，把握客户需求，共同制订客户跟进方案； 3、跟进潜在客户，提高销售效率，实现销售机会到销售产能的最大转化； 4、邀约客户看房至成交签约 【任职资格】： 1、经验不限，学历不限可接受新人（安排师傅一对一带教）年龄：18-45 2、能吃苦，肯学习，有冲进，有目标 3、对工作认真负责，积极向上 4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力。 【薪资待遇】： 1.纯无责底薪（没有业绩要求）+住宿+业绩奖金+提成，月入15000-20000左右 2.可享受季度旅游奖励、人才培养计划等公司福利；每季度业绩优秀者可享受公司免费提供的带薪旅游---地儿您挑，让您在紧张的工作后放松心情，享受人生； 3.租赁提成30%-50%，买卖提成32%-65% 1、租房成交：快单、短平快，当天带看当天成交，月月有稳定现金流； 2、二手房买卖：主力高收入，一单顶普通上班族1–3个月工资，越熟练赚越多； 3、新房分销成交：无税费压力、客户好谈，稳定额外收入； 4、老客户复购+转介绍：做久越吃香，越做越轻松、收入逐年递增； 5、晋升加薪：经纪人→店长→总监，收入上不封顶，不靠工龄、只靠业绩。

工作内容： 1.线上接待需要做房屋检测鉴定的客户，分析客户需求，进行成交。 2.公司会提供客户资源，公司安排老员工手把手带。 3.如果自己有相关房屋检测鉴定客户资源，欢迎。 要求： 1.土木工程、建筑学专业，接受应届生。 2.有相关行业工作经验优先 工作时间和薪资 1.国家节假日全休，周末双休，朝九晚六，中午吃饭休息两小时。 2.目前公司正式员工薪资税前普遍7500-12000。 3.试用期两个月，无业绩要求无责任薪资4000。

电话销售有销售经验优先，会计懂会计专业相关信息

本人是莆田鞋一手货源，招合作伙伴！无需成本，会发朋友圈就可以，每双鞋纯利能在50左右！多劳多得无上限！

早9晚6:30，午休2小时，月休4天（调休），法定节假日正常 综合薪资：8000-13000元/月 薪资结构：无责底薪4000+10%-12%提成+1-3K业绩奖励 薪资福利：公司设置各种奖励，生日福利，下午茶，团建聚餐，团队氛围好 工作内容： 1. 熟悉公司工作流程，产品知识以及沟通技巧，通过电网结合的方式和已下单的客户沟通，做好客户的健康指导、咨询维护，达成二次复购成交； 2. 结合客户情况，辅助专业医生做好客户的用药调整及后续成交转化； 3. 公司提供精准客户资源，数据量充足，转化率和业绩提点高，工作环境及氛围良好； 岗位要求： 1. 从事过医药/医疗/大健康行业或者销售岗位; 2. 有电网结合的销售经验者优先，主管手把手教做业绩； 3. 积极乐观，具备团队协作精神，愿意在大健康领域长期发展。

【岗位职责】 -负责二手房、新房、豪宅/别墅的销售及客户沟通 -通过电话、面销等方式拓展客户资源 -协助完成房屋买卖、租赁等交易流程 【职位要求】 -有1-2年销售经验，熟悉房产销售优先 -掌握电话销售、案场销售、陌拜等技能 -学历不限 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资区间：10500-30000元

业务员3名: 1.岗位职责:面向本地餐饮商户，开发和维护新老客户，独立完成绩效目标，有餐饮客户资源者优先(餐厅、企事业单位、工厂学校或餐饮公司等等)。 2.岗位要求:注重长期发展，能吃苦耐劳，有责任心，有销售行业经验优先，有实践或者创业经验者优先，熟悉供应链行业优先，应届毕业生注重长期发展的也可以考虑。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

房产经纪人22-45岁，男女不限，善于沟通，性格开朗，普通话流利，诚实守信，吃苦耐劳我，团队意识墙，愿意挑战高薪，有相关经验者优先。特别优秀者可放宽条件。薪资福利:综合底薪+高提成+各种过节福利+各种奖金+团建+带薪年假+年终奖等，多劳多得，上不封顶。（工作在全市分店就近安排）工作地址:陕西省宝鸡市金台区陈仓园二路二区9号楼2楼门面房

岗位职责： 1. 负责房产客户精准邀约、实地带看及需求深度沟通，推动合作达成 2. 开展存量客户回访与意向跟进，提升转化率与签约效率 任职要求： 1. 年龄20-40周岁，形象端正，沟通表达能力强 2. 有电销、面销经验者优先，房产、保险、地推类从业背景更佳 3. 具备基础客户服务意识与团队协作精神 4. 学习意愿强，能快速适应快节奏销售工作环境 5. 无学历硬性限制，欢迎踏实进取的职场新人 新人底薪3500＋500绩效＋完成一万以上的业绩25%提成，俩个月以后无底薪纯提成60%通提，第七个月开始一万以下的业绩70%提成，一万以上的业绩85%提成 有经验的也可以不要底薪纯提成70%到85%提成 月休四天，每周一周二调休 早上9.30到晚8点，中午休息俩个小时，下午5.20到6.20休息一个小时

销售顾问，沟通能力好，人品优良

无责任底薪3500+高提成40%~75%+绩效，成单即享现金奖励，月均收入8K~12K！ [工作内容] 1，客户多为线上咨询租房，约定时间后带看房源，协助签约即可。 2，无需从事买卖交易，不需电话推销，无线下推广任务。 3，工作时间早九晚六，下班自由安排，支持下午接送孩子。 4，新人入职由资深同事全程指导，流程清晰，快速开单，上手轻松。 5，所有房源均为公司直营管理，依托贝壳链家资源，客源稳定，成交率高。 6，薪资按时发放，绝不拖欠。享受超长带薪年假1天。 7，每月组织团队活动、生日聚会，设有首单奖励、最佳业绩奖、数据达成奖、带看量奖等多项激励，奖金不断。 8，多家门店覆盖，可根据住址就近分配工作地点。

福利待遇： 1、3500底薪+提成最高可达75% 2、工作时间：早9点至晚7点，中午休息2小时，每月4天休假，享受带薪年假。 3、公司提供统一培训与学习机会，高效赋能，助你在职业发展中领先一步。 培训描述： 1、门店工作中配备专属师傅，实行“一对一、面对面”指导教学； 2、店长每日开展实战案例讲解，复盘当日工作成果与改进点； 3、公司拥有成熟完善的带薪培训课程体系，助力快速成长； 工作内容： 1、维护线上渠道的房产信息，塑造个人专业形象； 2、在线下实体店为客户提供高品质的看房服务体验； 3、推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订及产权过户等流程； 4、负责区域内新房客户的带看及签约转化工作。 任职要求： 1、不限性别、学历、经验，年龄20-43岁。（应届生及条件优异者可适度放宽） 2、性格开朗，具备良好的表达沟通能力，有团队协作意识和客户服务思维； 3、积极进取，追求成长，愿意为目标全力以赴； 4、是否具备房产行业经验均可，关键是有学习意愿和成长心态。 工作地点：西安300家门店就近分配 可提供住宿 覆盖区域：高新、北郊、曲江、长安、浐灞、西咸、高陵 热爱房地产行业，做事踏实认真，善于交流，品行端正、敬业守责； 欢迎应届毕业生加入，我们提供的不只是工作岗位，更是一个实现自我价值的平台。 年轻活力的团队，轻松愉悦的工作环境，丰富多彩的团队活动，系统优质的成长培训。 经验并非决定因素，我们更看重对待工作的态度，重视新人的长期培养与发展，深度激发潜能，助力每一位新人成就事业梦想，展翅翱翔。 期待您的加入！！！ 职位福利：节日福利、带薪年假

负责西安市内商业地产（商铺）相关业务 主要工作内容包括开发客户、维护关系、预约拜访、带看房源、确认客户意向 无责底薪4500元+业绩提成35%-40%（月均提成1-5万元，表现优异者可达十几万月收入） 有房产销售从业经历者优先，无经验亦可，只要踏实肯干，专业经理全程带教成长 团队氛围简单融洽，成员间互帮互助，共同进步 成熟团队，现诚聘性格开朗、沟通能力强的销售人才加入 公司定期组织团队建设活动，职业发展空间广阔 职位福利：无责底薪、带薪培训、大型团建、下午茶、开单效率高、每周调休 职位亮点：工作氛围佳，期待有梦想、有干劲的你加入

岗位职责: 1. 与客户保持高效沟通，深入挖掘客户需求，提供专业化的商业咨询及配套支持服务。 2. 熟悉并掌握西安本地市场行情，持续提升销售能力与行业知识储备。 3. 及时响应客户咨询，提供线上答疑与线下实地带看服务，协助客户完成投资决策。 任职要求： 1. 年龄22-32岁，大专及以上学历，不限性别与经验，形象良好，踏实肯干，具备强烈的事业追求和发展意愿。 2. 对商业领域有高度兴趣，能迅速适应市场发展趋势与环境变化。 3. 具备积极的工作热情，拥有良好的团队协作意识与独立作业能力。 4. 热衷于客户服务工作，能够为客户提供专业、细致的咨询与解决方案。 待遇： 无责底薪+提成+绩效奖金 公司拥有成熟完善的产品体系，提供全面系统的岗前培训 每月发薪日：10号，享受国家法定节假日

一、日常工作职责 1. 网络营销（线上）：负责多个工商财税领域同行微信群及新媒体账号的日常运营，活跃群内氛围，定期分享实用干货内容，增强伙伴们对我们的认知与信赖。（文案、配图等素材由公司提供，也欢迎你融入个人创意与沟通技巧，助力转化） 2. 挖需促单（线上）：在社群互动中识别潜在合作对象，通过私聊深入了解其需求，清晰传达我们的合作价值与优势。 3. 见面成交（线上/线下）：与意向明确的客户面对面交流，以轻松自然的方式推进合作落地，如约见咖啡沟通细节，促成签约。 二、工作核心亮点 1. 无需电销！——主要通过微信社群、新媒体平台及线下面谈开展业务 2. 客户优质！——服务对象均为财税行业从业者，沟通更高效、专业度更高 3. 零基础可投！——提供系统化培训，新人也能迅速掌握工作节奏 4. 收入可观！——“无责底薪 + 高比例提成”，业绩越好收入越高，上不封顶 5. 资源积累！——持续拓展全国范围内的财税行业人脉网络 三、任职要求 1. 性格外向，擅长线上交流，具备一定的互联网敏感度。 2. 善于表达，有同理心，乐于与人建立联系。 3. 主动学习，对财税服务领域有兴趣和探索欲。 4. 可接受阶段性外出拜访客户安排。 四、我们能给你什么 1. 钱：具有市场竞争力的无责底薪 + 吸引人的高额度提成机制。 2. 成单支持：拥有优于市场的定价策略 + 可灵活赠送的多维度增值服务，提升签单成功率。 3. 成长赋能：配备完整的财税专业知识与销售实战培训体系，零经验也不用担心。 4. 发展空间：晋升路径清晰（专员→主管→经理），每季度开放晋升评估，团队管理岗等你挑战。 5. 工作氛围：年轻化团队，人际关系简单直接，工作氛围轻松愉快。 五、工作时间 早上8:30-12:00，下午13:30-18:00（16:00-16:15为下午茶休息时段） 休息安排：单双轮休，每月休息6天（大小周），法定节假日按规定休假

网球装备及器材销售