岗位职责 1、负责店铺的整体布局、运营执行、推广策略及日常管理，确保每日工作有序推进。 2、参与亚马逊产品筛选决策，掌握店铺风险防控机制及相关应对方案。 3、主导listing的优化工作，完成产品信息撰写、发布、更新与维护。 4、统筹产品上下架安排，推进店铺常规优化、运营维护及营销活动策划。 5、通过多种运营策略协同实施，推动销售额与毛利率持续稳步提升。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限，个人单月业绩可验证超10万美金者优先录用。 2、了解亚马逊等跨境电商平台的运作模式、管理流程及操作规范； 3、熟知亚马逊风控政策并能有效保障账号安全，具备利润模型分析与广告成本控制能力。 4、工作严谨务实，富有创意与干劲，具备出色的沟通技巧和团队协作意识。

岗位职责： 1、掌握亚马逊（Amazon）平台各项规则与政策，统筹管理亚马逊运营团队（约3-4人），推进各站点的日常运营工作，落实各类营销活动的策划与执行； 2、维护店铺评分与信誉水平，结合市场动态，采集并研判行业趋势及竞品动向，及时捕捉市场变化，归纳分析数据，拟定切实可行的销售方案； 3、依据产品属性规划年度、季度及月度推广计划，优化产品市场定位，增强整体竞争力，确保销售目标达成； 4、负责团队成员的日常管理、任务分配、能力培训及运营流程的精细化运作； 任职条件: 1、本科及以上学历，理工类专业优先考虑。 2、具备良好英语基础，通过大学英语四级（含）以上，具备基本英文读写能力。 3、拥有3年以上亚马逊精品模式运营经验，其中至少2年团队管理经验； 4、责任心强，执行高效，具备团队组建与管理能力。 5、具备成功打造新品及爆款的经验，能科学调控广告投放成本，保障团队运营可持续发展。 6、数据分析与整体规划能力突出。 7、熟练使用office办公软件，信息整合与处理能力强。

办公地点：长沙岳麓区中电软件园 岗位职责： 1、具备出色的美国站精细化运营思维与敏锐的数据洞察力。定期开展市场动态及竞品分析，结合店铺流量、转化率、销售额、广告表现、用户评价等核心数据，深入挖掘运营短板与增长机会，制定并落地优化策略，达成销售目标，持续提升店铺运营效能与盈利水平，并及时反馈运营过程中的问题，提出切实可行的解决方案； 2、主导产品上架全流程，包括文案撰写、主图优化、关键词调研与布局。确保产品标题、描述、卖点等内容准确规范、富有吸引力，符合亚马逊平台要求及美国消费者语言偏好，提升产品在搜索结果中的可见度与点击率； 3、规划并实施亚马逊站内广告投放，通过科学的广告架构、精准的关键词筛选、合理的竞价策略及持续的效果追踪，提升产品曝光与引流效果，同时有效控制广告支出，提高广告投入产出比（ROI）； 4、持续学习亚马逊平台规则与政策，坚持合规操作，规避运营风险，保障账号安全稳定运行； 5、依据销售趋势与库存预测，合理制定备货计划，维持健康的库存周转，防止断货或滞销。与PMC部门紧密协作，统筹采购、发货与补货安排，确保供应链高效衔接； 6、定期开展美国站点类目市场调研，分析竞品的产品特性、定价模式、销售表现及用户反馈。结合市场需求与公司资源，明确产品差异化定位，制定针对性运营策略，为新品开发与采购决策提供数据支撑； 7、及时响应客户咨询，妥善处理售后问题与投诉，保障客户体验。系统收集并分析用户意见，洞察消费诉求，为产品优化与策略迭代提供参考。积极维护客户关系，提升复购意愿与品牌忠诚度。 岗位要求： 1、英语专四/六级以上水平，具备良好的英文书面表达能力； 2、2年以上海外亚马逊店铺运营经验，熟悉亚马逊平台各项规则与操作流程者优先； 3、有LED或3C类目运营背景者优先考虑； 4、工作认真负责，具备较强的沟通协调能力与团队协作意识； 5、思维灵活，具备出色的数据敏感度。 【激励机制】虚拟股东分红计划：共享成果，共创价值 我们坚信员工的努力应与企业发展同步回馈。为吸引和留住核心人才，公司推出「虚拟股东分红计划」，优秀员工无需出资即可参与企业利润分享，实现个人成长与公司发展的深度融合。

岗位职责： 一、 岗位职责 1. 账户管理与安全维护 负责Amazon账号的日常运营与维护，保障账户安全，严格把控各项绩效指标。 熟悉平台各项规则政策，及时响应平台变动，防范账号关联、侵权及限制等风险。 2. 精品Listing打造与优化 主导撰写并优化产品Listing内容（标题、五点描述、详情页、A+页面），结合SEO关键词策略进行有效埋词。 统筹主图、辅图及视频的拍摄方案与后期处理，确保视觉风格契合品牌定位并提升转化效果。 根据市场反馈与数据表现，持续迭代优化页面内容，提高自然曝光与成交转化。 3. 精细化广告与推广 制定并执行站内PPC广告计划（SP/SB/SD等），完成广告搭建、实时监控、数据分析与调优，合理控制ACOS，提升广告ROI。 整合使用站内促销工具如优惠券、秒杀活动、品牌旗舰店及动态帖子等，构建流量转化闭环。 4. 库存与供应链协同 依据销售趋势、季节波动及供货周期，科学制定FBA备货计划。 跟踪库存周转情况，避免断货或积压，优化库存结构以降低仓储成本。 5. 数据分析与市场洞察 定期整理销售、流量、竞品及类目整体数据，形成周报与月报输出。 监测竞品价格调整、营销动作等变化，快速响应并优化运营策略，挖掘产品核心优势，为现有产品升级与新品开发提供决策依据。 任职资格： 1、具备1年以上Amazon平台精品模式运营经验者优先考虑； 2、英语达到CET-4及以上水平，或掌握日语、德语、法语、意大利语、西班牙语等小语种，具备优秀的读写能力，可流畅查阅外文资料； 3、热爱互联网行业，熟练使用网络工具获取信息，对电子商务有基本认知； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，抗压能力强，富有进取精神。 薪资福利 1、上班时间：早上9:00至下午6:00 ，中午休息1.5小时。双休 2、办公环境：优美舒适的办公环境，开窗就能看的长沙代表性建筑三馆一厅，人性化的管理。 3、职业发展：渠道运营专员--中级渠道运营专员--高级渠道运营专员--渠道运营主管---渠道运营经理 4、健全的培训机制：入职培训--转正培训---产品培训---技能培训；Mentor机制，一对一手把手进行系统培训，让员工更加快速成长。 5、带薪休假：正式人员享有带薪休假，除法定节假日外，满一年享有5天带薪年假，以后逐年增加；员工工作满一年，除产假外，生育1年内可享受哺乳假，可提前1小时下班或推迟1小时上班。 6、年轻活跃的公司氛围：季度活动：爬山、K歌、漂流、聚餐、野炊、露营等。 7、其他福利：迎新会下午茶、生日会、生日红包、节日红包等 职位福利：节日福利、周末双休、五险一金、绩效奖金、餐补

岗位职责： 1.负责亚马逊平台店铺的日常运营与管理，包括产品上架Listing优化、广告投放及数据分析 2.制定并执行站内推广策略，提升产品曝光率、转化率 3.监控竞品动态与市场趋势，及时调整定价、促销及库存策略 4.处理订单履约、客户咨询及售后问题，维护账号健康度与绩效指标

一、岗位职责 1. 店铺日常运营管理：负责亚马逊平台店铺全流程日常运营与维护，独立完成产品上新、Listing撰写与精细化优化、店铺日常巡检、平台活动报名策划及订单销售跟进工作，保障店铺稳定正常运营。 2. 市场与竞品运营优化：实时调研海外市场趋势、行业动态及竞品定价、Listing、推广策略，结合平台算法规则制定落地站内运营推广方案，持续提升产品曝光、点击、转化率及客户复购率，拉升店铺整体销量与权重。 3. 广告精细化投放优化：独立负责SP、SD、SB等亚马逊站内广告的搭建、投放、调价与复盘，每日监控广告数据、核算投放ROI，持续优化ACOS数值、调整广告结构、清理无效流量，实现广告效益最大化。 4. 供应链与售后统筹：对接供应链、物流团队，合理把控库存周转、备货节奏、发货时效，规避断货、滞销风险；跟进客户咨询、订单售后问题，优化客户服务体验，有效降低店铺差评、退货率及各类合规风险。 5. 数据复盘与业务增长：定期整理、统计店铺销售、流量、广告、库存等核心数据，输出标准化运营数据报表，精准拆解运营问题、总结运营经验，落地优化改进方案，助力店铺年度、月度业绩增长目标达成。 二、任职要求 1. 工作经验与平台能力：具备1年及以上亚马逊跨境电商实操运营经验，熟悉亚马逊各站点平台规则、算法逻辑、合规政策，可独立完成店铺全套运营工作。 2. 数据能力：熟练运用Excel、平台后台报表等工具进行数据统计、分析与复盘，具备良好的数据敏感度和数据归因能力，可通过数据发现运营问题并输出优化思路。 3. 综合能力：具备优秀的跨部门沟通、问题解决及项目推进能力，能够独立闭环运营各类日常及突发问题；学习能力强，持续关注跨境行业动态及海外消费者习惯，适配平台运营节奏变化。 4. 语言与技能要求：英语读写熟练，持有英语四级及以上证书，可独立完成英文平台文案撰写、优化及英文客户邮件沟通；熟练使用AI工具辅助文案创作、数据整理分析，提升运营工作效率。 5. 职业素养：工作认真细致、责任心强，具备较强的目标感、抗压能力和团队协作意识，有家居品类运营经验者优先。 福利待遇 1. 不定期下午茶，定期组织团建，团队氛围轻松融洽； 2. 距地铁口仅 100 米，通勤超便利； 3. 大小周工作制，法定节假日正常休息，劳逸结合； 4. 统一缴纳社保，工作更有保障。

要求会做蒸汽高压管道，有小工做打磨的可以带着

长沙市雨花区招、工地小工/杂工，需要有手电钻 打三合一杆子，拆包装

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们是一家专注于跨境电商赛道的创新企业，现正式启动“未来之星”人才培养计划，面向全国招募对电商行业充满好奇与热情的伙伴。无需经验，不设门槛，我们提供从0到1的全链路培养，助你快速蜕变为专业的跨境电商运营人才，轻松开启全球掘金之路。 【岗位职责】 · 负责跨境电商平台的店铺日常运营与商品上架管理。 · 处理客户订单，跟进国际物流，确保订单顺利抵达。 · 及时解答客户咨询， 学习运用运营数据，协助关键词与店铺运营策略。 · 积极参与公司系统培训，持续提升专业技能与行业认知。 【岗位要求】 · 年满20周岁，对跨境电商抱有强烈兴趣与热情。 · 具备出色的学习能力与主动进取的精神，渴望快速成长。 · 有责任心，能高效完成工作任务，并具有良好的团队协作意识。 【我们提供】 · 完整培训体系： 从平台规则、选品思路到数据复盘的全流程课程。 · 导师带教机制： 经验丰富的运营导师提供“一对一”全程辅导与答疑。 · 灵活工作模式： 支持远程办公，自主安排合理的工作时间 · 强大资源支持： 共享公司优质供应链资源、专业运营工具。 【经历收获】 掌握跨境电商独立运营的核心技能· 获得真实店铺的实战运营管理经验· 体验时间自由的现代化工作模式。 诚邀有志于在跨境电商领域长期发展的你，加入我们，共同开拓全球市场，将产品卖向世界，把自由握在手中！

岗位名称：亚马逊店铺运营副业岗位（远程/碎片时间/提供一对一带教/不限经验/接受线上办公，但是前期需要有半个月以上时间线下学习） 适合人群： 想利用业余时间积累电商运营技能、发展副业的人群；上班族、自由职业者、有碎片时间者均可。 参与方式： 远程办公，时间自由调配；任务模块化分配，按任务结算、多劳多得；提供培训、老带新及一对一指导，具体以沟通确认为准。 主要任务： 产品上架与Listing优化：协助完成产品上架、标题优化、图片编辑及详情页撰写。 选品与运营协助：根据市场趋势和数据反馈，协助筛选潜力商品，参与基础运营策略执行。 售后与评价反馈跟踪：定期跟踪订单、客户评价和物流反馈，合规处理售后问题。 店铺日常维护：协助促销活动设置、库存管理等日常运营工作。 进展汇报：按约定完成分配任务并定期反馈进展。 我们希望你是： 学历不限，具备基本电脑操作能力和网络操作熟练度。 对电商感兴趣，有责任心，愿意学习平台规则和运营技巧。 沟通执行力良好，能独立完成任务并定期汇报。 有兼职或副业经验者优先；无经验可接受，提供培训带教。 你将获得： 实战型电商运营技能：选品、Listing优化、售后处理等经验。 灵活副业收入：利用碎片时间参与，按任务结算，多劳多得。 远程办公体验：不受地域限制，在家即可高效完成工作，平衡主业与副业。

01 岗位职责 协助运营打理亚马逊店铺，负责 Listing 上架校对、客户邮件 & 差评 QA 处理、数据报表整理、竞品调研、库存与 FBA 备货跟进、广告素材整理，配合运营完成新品推广工作。 任职要求： 1. 英语读写通顺，能独立处理英文客服消息； 2. 会基础 Excel，细心稳当，执行力强； 3. 应届生可培养，有1年以上经验优先； 4. 目标长期做亚马逊，愿意跟着学习成长。 02 工作时间：9:00-18:30(午休1.5h) 扁平管理，无审批 03 薪资 以上期望薪资，根据能力、经验及投入时间面议。 04 坐标 广州白云区 聚龙 / 骏富创意园A座 05 怎么投 私信 请附上：简历

公司介绍： 我们是一家深耕跨境电商多年的成熟团队，主营亚马逊平台，拥有稳定的供应链体系与成熟的运营方法论。公司注重人才培养与团队建设，为新人提供完善的培养体系与成长空间，期待与有志于在跨境电商行业长期发展的伙伴共同成长。 岗位职责（助理级/培养期）： 1、在运营主管指导下完成亚马逊店铺基础运营工作，包括产品信息编辑、上架、listing文案优化以及关键词布局，确保页面信息准确、合规、有吸引力； 2、协助处理订单跟踪、客户邮件回复、售后问题协调等日常事务，学习并维护店铺绩效指标（odr）健康，保障账号安全； 3、协助收集、整理店铺流量、销量、广告等基础运营数据，制作日报/周报，为运营决策提供数据支持； 4、在运营主管带领下参与竞品分析、关键词挖掘以及选品调研，学习市场调研方法与选品逻辑； 5、学习并遵守亚马逊平台政策与规则，协助完成账号异常处理、侵权排查等基础风控工作，完成上级交办的其他运营辅助工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，英语、国际贸易、电子商务、市场营销等相关专业优先，具备良好的英语读写能力，可借助工具完成基础工作； 2、熟练使用Excel，掌握基础函数与数据透视表操作，具备基础数据敏感度； 3、对跨境电商行业有着浓厚兴趣，愿意从基础运营工作做起，接受岗前培训； 4、工作细致负责，执行力强，具备良好的沟通能力与团队协作意识，能适应跨境电商运营的工作节奏。 无经验要求，公司提供完整的培养体系，但需保证稳定的全职工作时间，拒绝短期兼职或三天打鱼两天晒网的心态。 薪酬福利与劳动保障： 1、薪资范围：面谈 2、社会保障：依法缴纳五险一金，保障劳动者基本权益； 其他福利：带薪年假、节日福利、定期团建、下午茶等等。 办公环境：公司位于杭州市滨江区万福中心C座，交通方便，办公环境舒适，团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，沟通简单高效。 投递简历：通过该平台投递简历，hr将在1个工作日内筛选并回复，需要线下面试。

【岗位职责】 1、负责Amazon各站点日常运营管理，保障账号安全与绩效达标；同时协助上级进行新人的带教与培训，制定组内运营SOP，监督执行落地，提升团队整体运营水平； 2、主导Listing的上传、优化（关键词、图片、A+页面）及FBA/海外仓发货计划；审核团队成员的备货计划，控制物流成本，确保库存周转率在健康范围内，防止断货或滞销； 3、深入分析市场动态及竞品数据，制定店铺月度/季度销售目标与推广策略（PPC广告、秒杀、Coupon等）；指导组员根据数据反馈调整销售策略，提升点击率、转化率及ROI； 4、定期汇总分析销售、库存及广告数据报表；监控平台政策更新，建立风险预警机制，及时处理账号异常（如投诉、侵权、ODR超标等），确保团队运营的合规性； 5、对接供应链、物流及客服部门，优化从选品到售后的业务流程，推动团队业绩增长。 【任职要求】 1、大专及以上学历，CET-6及以上，具备良好的英文读写能力，能独立处理英文邮件及平台政策解读； 2、两年以上Amazon实操经验，有带教新人、小组管理经验或强烈管理意愿者优先；熟悉FBA运作流程及亚马逊算法规则； 3、熟练使用Excel（VLOOKUP、透视表等），能通过数据发现问题并制定解决方案； 4、具备服务意识与团队合作精神，工作积极主动，执行力强；愿意沉淀方法论，能够承担团队内部的培训与协调工作； 5、抗压能力强，对销售结果负责，能适应电商行业的快节奏变化。 【上班时间】 大小周工作制，9:00-12:30；14:00-18:30 【薪资待遇】 薪资：8k-11k，根据能力和经验定薪。 【其他】 1.不定期聚餐，公司拓展，水果和下午茶、中秋福利等 2.办公环境优美，氛围轻松，人际关系简单，团队年轻化 3.包吃包住，配备冰箱微波炉 4.试用期3个月，入职购买社会保险 欢迎投简历~

【湖南匠承品牌管理有限公司】 岗位:阿里国际站运营人员 薪酬待遇面议。 ★岗位要求: 熟悉阿里国际站的运营，熟悉平台后台操作、流量推广与客户转化流程；具备良好的英语读写能力，能独立完成产品英文文案撰写、询盘回复及客户沟通；有成功提升店铺曝光或订单量案例者优先； 工作地点:星沙华润置地 联系电话:

有意者联系招游戏挂机员包吃包住 要求:年满18及以上 工作时间：中午17.00之内到工作岗位，工资做完当场结算 工资待遇:300一天包吃包住 工作内容:游戏dl打金，配合工作人员创好游戏账号后端自动打怪升级（新号爆率高）。满18岁可做，全程有人带，全程当面操作，生手完全可以做。 大量招人

岗位职责： 1、负责公司天猫店铺内产品日常运营，对所辖品类销售业绩承担责任； 2、完成公司指定品类的初期架构搭建，实现搜索流量获取及转化率达到业内领先水平； 3、推进店铺主推单品的基础优化与成长打造，持续维护并提升所属品类商品表现； 4、汇总所管品类的数据报表并开展分析，提出针对性优化策略； 5、跟踪市场动态及竞品动向，及时调整新品上线节奏或现有商品优化方案； 6、根据实际工作需要，与商品、设计、客服等团队协作沟通，保障运营流程顺畅。 任职要求： 1、具备1年以上天猫店铺运营经验，或有成功操盘天猫单品快速起量经历，有美妆、保健类目背景者优先； 2、掌握天猫平台运营规范及搜索排序逻辑，具备有效的流量提升方法论； 3、精通单品基础建设与内功优化，对单品盈利控制及站内流量运作有成熟实操案例。

岗位职责: 一负责处理系统上订单，确保信息准确无误。 二维护订单情况，及时更新状态。 三分析订单数据，提出优化建议，提升工作效率。 任职要求 一具备简单电脑操作能力， 二热爱学习，思维敏捷 三适应能力强，具备一定的学习能力和分析能力 薪资待遇 无责底薪4800加全勤200 9:30~17:30，周末双休，节假日正常放假。

京东店铺运营

招聘 游戏代肝招募原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲DNF、燕云十六声、等热门游戏招募代肝人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守代肝规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按代肝任务量和难度支付报酬，多劳多得。

找兼职每天工作4小时，主要是，和吃饭的时候，每小时17元工作内容：做白酒免品，倒酒给客户喝，品尝白酒并且手机拍照完成任务，销售提成3元/瓶工作地点：宁乡市区各餐饮店电话同号：

雨花区招临时工数名，年龄23到58岁，无需工作经验，工资面谈

岗位职责： 1.负责亚马逊平台店铺的日常运营与管理，包括产品上架Listing优化、广告投放及数据分析 2.制定并执行站内推广策略，提升产品曝光率、转化率 3.监控竞品动态与市场趋势，及时调整定价、促销及库存策略 4.处理订单履约、客户咨询及售后问题维护账号健康度与绩效指标

岗位职责: 1.协助运营进行亚马逊店铺日常运营，包括产品上架、listing优化、价格调整、库存管理等; 2.协助运营监控店铺数据，分析销售表现，制定并执行运营策略，提升店铺流量、转化率和销售额; 3.处理产品图片需求、A+页面旗舰店素材的对接与更新，保证页面美观度和转化率; 4.协助投放和跟进亚马逊站内广告(CPC/品牌广告等) 5.协助开展促销活动(Coupon、秒杀、BD); 6.协助运营维护好账户，妥善处理中差评，客户投诉和纠纷，提高账户好评率; 7.整理店铺运营数据，做好数据分析工作; 8.与设计、仓储、物流等团队保持沟通，确保产品库存、发货、包装等环节顺畅，完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1.统招全日制本科及以上学历，英语4级(硬性要求)及以上; 2.有亚马逊平台半年以上工作经验优先考虑; 3.熟练使用办公软件，良好数据分析能力； 4.有良好的沟通技巧及表达能力，善于与人沟通；有良好的逻辑思维能力，善于归纳总结、计划性强。 5.对亚马逊运营有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长。 注:此岗位前期工作比较枯燥，需要心理承受能力强、性格开朗的小伙伴;逻辑能力强，上手快，公司后期可全面培养。 公司福利： 1. 保险福利：缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育险； 2. 薪酬福利：底薪+绩效奖金+全勤奖+节日福利（拥有同行业内极具竞争力的薪资及激励机制） 3. 带薪假期：国家法定假期，年假，例假，产假，陪产假，婚假，丧假等 4. 员工活动：每年至少组织一次团队旅游或者团建； 5. 培训晋升：制定专业培训机制，包括岗位技能培训实行1对1指导，定期开展内部和外部专业培训，为员工提供良好的晋升空间 晋升空间： 入职即有前辈一对一指导； 晋升考核规则科学透明，达到相应要求即可申请级别变动； 晋升路线：助理-专员（初、中、高级）-主管-经理。

岗位职责： 1.负责拼多多店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2. 分析平台数据（流量、转化、ROI等），制定并落地精细化运营策略 3.管理店铺营销工具（如多多进宝、秒杀、百亿补贴申报等），提升曝光与销量 4.监控竞品动态及平台规则变化，及时调整运营方案，规避合规风险 5.协同设计、客服、仓储等部门，保障售前、售中、售后全链路体验 任职要求： 1.熟悉拼多多平台规则、算法逻辑及商家后台操作 2.具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、多多数据等分析工具 3. 有成功操盘拼多多店铺经验，能独立完成从0到1或规模增长案例者优先 4.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向 5.学历不限，有电商运营相关经验者优先

岗位职责： 1.负责亚马逊账号的全流程运营管理，主动掌握平台规则与政策，有效识别并控制产品运营风险，确保店铺稳定健康运行；负责新品上架、老品维护、站内外推广及listing优化升级等工作； 2.结合个人业绩目标制定并执行产品推广方案，持续跟踪广告投放与促销活动效果，开展数据统计与分析，及时优化调整推广策略； 3.关注亚马逊行业动态，收集平台及竞品信息，监控市场趋势变化，依据竞争环境灵活调整产品布局与销售策略，挖掘潜在新品机会，以达成业绩目标和保障账号安全为核心推进运营工作； 4.定期对所辖产品线及店铺整体表现进行数据分析与复盘总结，根据销量、排名等关键指标变化，动态优化运营策略，确保销售任务达成； 5.主动对接亚马逊平台资源及外部支持渠道，以提升业绩为导向，积极争取各类促销活动资源与曝光支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限，具有一年以上亚马逊精品模式运营经验，通过大学英语四级，市场营销、经济学、统计学相关专业优先考虑； 2.工作积极主动，踏实肯干，具备较强的学习能力，做事耐心细致，能适应一定工作压力； 3.目标感强，自我驱动力佳，面对问题能够主动寻求解决方案并有效推进； 4.具备良好的逻辑思维能力，掌握基本的数据分析与处理方法。 【公司的福利简单介绍】 上班时间:8小时工作制，无加班文化，结果导向公司。 1、超强薪资结构！！ 2、每月10日为发薪资日期！！ 3、年底一个月的年终奖+600元的感恩红包+每年200元生日红包 4、入职就有年假！！ 5、培训晋升：完善的内部晋升体系，管理岗和专业岗科学的晋升机制 6、不定期的团建、下午茶、健身活动等等

电商小白无需担心，只要您看好电商行业，愿意长期深耕，并且踏实肯学，面试通过后将由年薪百万的顶级运营操盘手亲自带教指导。公司连续7年位居类目销量榜首，具备成熟的运营体系与进阶方法论，通常入职3个月即可初见成效，6个月基本达到顶级运营水平，一年内进入成熟顶尖运营行列。 1、负责拼多多店铺的整体运营，按日、周、月监控营销数据、交易数据及商品管理情况； 2、策划并制定促销活动方案，推动执行落地，持续跟踪活动效果，优化策略以提升转化； 3、维护店铺日常运营，打造爆款单品，提升店铺吸引力与产品销量； 4、深入分析消费者购物心理，挖掘品牌核心价值，熟练运用平台工具提升客户粘性； 5、独立完成活动策划与报名，甄选高性价比、高效的网络广告及推广渠道，结合页面流量等数据评估广告真实效果； 6、达成既定销售目标，将运营计划有效转化为实际销售成果。

公司目前情况： 我司自2017年底起专注于亚马逊平台运营，初期在江西开展业务。为实现更长远的发展目标，吸引具备丰富经验的优秀人才，公司已于2025年5月正式迁至长沙。现阶段正处于高速发展阶段，急需各类专业人才加入，团队氛围积极向上，福利体系完善。欢迎有意在长沙长期发展、踏实肯干的人才投递简历。 工作内容： 1. 负责公司亚马逊店铺的整体运营管理，依据发展战略规划，完成新产品的开发与上架，包括关键词挖掘、标题撰写、文案创作及详情页设计等工作； 2. 运用自身运营技能，推动新品成长并提升老品销量与排名，达成公司设定的业绩指标； 3. 精细化广告投放策略，优化广告结构以控制成本，提高产品盈利水平； 4. 持续监控店铺各项绩效指标，保障账号健康稳定运行； 5. 带领小组成员协同作业，指导团队成员提升运营能力，共同实现销售增长； 6. 完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求： 1. 大专及以上学历，商务英语、国际贸易、电子商务等相关专业优先，年龄******左右，需具备3年以上亚马逊FBA精品运营实操经验，曾通过合规方式成功打造爆款者优先，条件优秀者可适当放宽标准，无足够能力者请勿扰； 2. 至少拥有2年带领3-5人及以上团队的经验，具备良好的团队管理与激励能力； 3. 具备一定英语读写能力，通过大学英语四级或六级者优先； 4. 工作主动性强，富有进取心，勤奋自律，学习能力强，具备强烈的事业心和结果导向意识，频繁更换工作或缺乏目标者不予考虑； 5. 作风务实，愿意扎根长沙长期发展者优先录用； 薪资待遇、员工福利和晋升空间： 1. 薪酬结构：底薪 + 绩效 + 提成 + 年终奖金，月综合收入区间为15000-35000元； 2. 社保公积金：入职即办理五险一金； 3. 员工活动：定期组织聚餐、KTV、观影、足浴、农家乐、烧烤、水果采摘、周边短途游及省内外团建旅游等； 4. 日常福利：每周提供点心、糕点等下午茶零食； 5. 节日关怀：端午节、中秋节、春节等重要节日发放礼品或慰问金； 6. 年度体检：每年安排一次全面健康体检，关注员工身心健康； 7. 休假制度：周末双休，每日弹性打卡时间8:30-9:30，实行7.5小时工作制，按国家规定享受法定节假日，工作满一年后享有带薪年假； 8. 晋升通道：亚马逊运营主管 → 亚马逊运营经理