负责光伏电站的勘察、设计、运行维护、检修及巡检工作， 熟练使用CAD软件，掌握电力基础理论与实操技能， 具备较强的动手能力，持有低压电工证和登高作业证， 有电力检修相关工作经验者优先考虑。 月休4天，薪资由底薪加提成构成，每日工作8小时

工作职责: 1、编制产线扩建、技术改造及新建项目相关的施工方案，完成图纸设计与绘制； 2、对施工现场的标准化作业及施工质量进行规范性管理与监督； 3、统筹施工进度安排，编制施工进度计划表，并落实现场安全监管工作； 4、负责进场施工材料的质量检查与材质核验，确保符合使用标准； 5、协调使用部门、设计单位及施工方之间的技术与实施问题； 6、组织并参与施工项目的竣工验收工作； 7、开展新设备的技术调研，起草技术协议，进行技术对接及到货验收； 任职资格: 1、具有大专或以上学历； 2、持有高压/低压电工操作证； 3、熟练掌握CAD、Solidworks等绘图软件操作； 4、了解机械设备工作原理，具备产线设备选型能力； 5、熟悉高低压配电系统及相关设计规范； 6、责任心强，积极进取，具备良好的沟通协调能力； 7、掌握丁酮、甲醇、乙醇等易燃易爆有毒化学品的物理化学特性。

负责光伏电站的勘察、设计、运行维护、检修及巡检工作， 熟练使用CAD软件，掌握电力基础理论与实际操作，具备较强的实操能力， 持有低压电工证、登高证者优先，有电力检修相关经验者更佳。 月休4天，薪资由底薪加提成构成，每日工作8小时

岗位职责： 1、设备管理：建立并完善设备运行管理体系（TPM），确保设备安全稳定运行，满足生产需求。 2、安全环保：组织车间制定安全与环保管理方案，负责电气专业领域的安全管理、安全培训、技术指导及应急处置预案的实施。 3、现场管理：依据5S管理标准，建立现场管理规范，监督执行过程，保障作业环境安全有序、健康合规。 4、体系建设：结合生产部门战略规划，构建电力管理系统及相关管控流程，协同质量、安全、环保等职能共同推进体系建立与落地执行。 5、团队建设：组织并指导人才发展计划与培训方案的制定，推动班组有效实施。 6、报表管理：按照生产业务需要，建立标准化报表机制，保证业务数据记录的完整性、准确性、时效性与可追溯性。 任职要求： 1、专科及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业，持有中级电工证及上岗资格证书； 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验； 3、年龄要求：23-40周岁； 4、能力要求：熟悉高低压系统，具备车间电气设备配套设施的设计能力，具有较强的沟通协调能力。 5.年综合收入21-34w

PLC 电气工程师 岗位职责 1. 负责PLC 、触摸屏程序编写、调试、修改与维护。 2. 看懂电气图纸，完成电气柜接线、布线、调试及故障处理。 3. 处理生产中电气、自动化设备的突发故障，快速排查维修，保障生产正常运行。 4. 配合装配电工、设备班组完成设备安装、调试、验收与改进。 5. 做好设备维护记录、程序备份、技术资料整理。 6. 完成领导安排的其他电气技术相关工作。 任职要求 1. 机电、电气、自动化等相关专业，有工厂实际工作经验优先。 2. 熟练使用西门子、海为等至少一种主流 PLC 编程。 3. 会触摸屏编程、变频器、伺服、传感器等常用自动化元件调试。 4. 能看懂电气原理图，动手能力强，做事踏实稳重。 5. 持有低压电工证，能适应工厂工作时间，服从管理、责任心强。 6. 能独立解决现场电气问题，有设备改造、维护经验优先。 7. 可入职电工或实习工，进行学习培养 薪资福利 1. 月薪：面议，多劳多得，按月准时发放。 2. 餐补 + 其他补贴。 3. 缴纳社保、全勤奖、工龄奖、节日福利。

岗位职责： 1、仪表管理：负责公司内部项目中仪表设备的安装与调试工作，参与现场仪表的部署实施，推动控制系统的技术改进与升级，并针对技术优化提出可行性建议。 2、设备管理：承担S车间包装环节自动化仪表设备的软硬件更新与改造任务；配合采购部门筛选符合要求的设备及零部件，主导仪表类设备的选型工作，参与大型设备技术协议的拟定与签署；协同采购及生产车间完成仪表设备到货后的验收流程。 3、现场管理：依据5S管理标准并结合部门实际业务需求，制定现场管理规范，保障作业环境的安全性与合规性。 4、报表管理：按照部门业务需要，建立统一的报表管理体系，确保各项运行数据记录完整、准确、可追溯。 5、团队建设：主持日常例会及安全专题会议，统筹安排工作任务与总结进展；定期开展安全教育与技术培训，持续提升自动化操作人员的安全意识与专业技能水平。 6、制度流程：牵头编制部门内部管理制度与工作流程，监督各项制度的落地执行情况。 任职要求： 1、专科及以上学历，主修仪表自动化、机电一体化、机械制造与自动化等相关专业；持有化工自动化仪表特种作业操作证者优先； 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验； 3、年龄要求：23-40周岁； 4、能力素质：熟练掌握精密仪器及自动化控制系统的原理与应用，具备非标自动化系统的设计知识，能够独立完成DCS与PLC系统的组态编程和工程方案设计，并对工艺流程进行优化改进，具备独立构建工艺逻辑与实现自动化创新的能力；熟悉自动化施工全流程管理，了解专业施工工艺、质量控制标准及跨专业协作要点；具备独立处理施工过程中进度、质量、安全等各类问题的能力。 5、年综合收入21-36w

负责公司生产设备的电气故障检测与排除

集中式储能施工

工作职责： 1、负责产线扩建、技术改造及新建设项目施工方案的编制与图纸绘制； 2、负责施工现场标准化作业及施工质量管理，确保规范执行； 3、统筹施工进度安排，编制施工进度计划，并监督现场安全措施落实； 4、对进场施工材料的质量与材质进行核查与监管； 5、协调使用部门、设计单位及施工单位之间的技术与实施问题； 6、组织并参与施工项目的竣工验收工作； 7、开展新设备的技术调研，编制技术协议，进行技术对接及到货验收。 任职资格： 1、具有大专或以上学历； 2、持有高/低压电工操作证； 3、熟练掌握CAD、Solidworks等绘图软件； 4、了解机械设备工作原理，具备产线设备选型能力； 5、掌握高低压配电系统及相关设计规范； 6、责任心强，积极进取，具备良好的沟通协调能力； 7、熟悉丁酮、甲醇、乙醇等易燃易爆化学品的物理化学特性。

职责描述： 1、独立负责燃气发电机电气部分的设计、方案制定及报价工作 2、承担燃气发电机组项目实施过程中的电气设计，以及现场安装与调试的技术指导 3、配合完成部门安排的其他相关事务 任职要求： 1、品行端正，具备良好的职业操守，忠于企业，有团队协作意识 2、掌握燃气发电机组相关技术知识，具备3年以上行业经验者优先考虑 3、性格积极乐观，沟通顺畅，具备良好的人际交往能力 4、本科及以上学历，年龄在25至40周岁之间 5、办公地点：东营

稻庄西水往东，相生大酒店，厨师因家中有事，要替班一名，最少七天左右，每天三百，联系电话，老板电话

找专业套丝2人，焊工1人，小工2人！联系电话：

一：职位描述： 1. 熟练操作cad软件、办公软件，熟悉图纸、拆分图纸。 2. 编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。 3. 熟练使用gps、全站仪等设备，独自完成施工放线。 4. 具有良好的沟通能力和执行力。 二：任职条件： 1. 大专及以上学历（工民建、工程管理、工程造价专业）。 年龄 45 周岁以下。 3. 三年以上工作经验（工业建筑、房建）。 4. 具有二建证书者优先。

有会做楼梯口预制的么？。

东营市东营区胜利石油科技馆，招焊工，不要求焊很好，室内装修，瓷砖龙骨，每天260元，5天以开工资，能干2个月 干挂瓷砖400元/天，5天以结账，或者小包，40元，/平方米

热招中 免费带薪学习 不收费 要能接受出差的 1.负责工业控制系统的PLC程序编写、完善、测试工作 2.负责客户现场系统调试工作 3.协助完成电器件、传感器和设备选型，电气控制柜安装设计 4.负责PLC相关手册的编制和整理 5.领导安排的其他临时工作任务 薪资待遇及福利待遇: 1.实习期间薪资待遇:25一小时 三个月左右 直接转正，综合薪资6500左右，每月15号发薪。 技术岗4500底薪，住房补贴(40%)+岗位补贴 (1000-1500/月)+交通补贴(500/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合 8000-10000左右 加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2 倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加班2小时，自愿加班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 其它薪资福利保险 公积金 节日福利转正双休8小时工作制带薪年假 健康体检餐补/工作餐 年终奖每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档、操作规程及培训资料 任职要求： 1.电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计、施工或运维经验，经验不限 3. 熟悉国家电气规范及行业标准，掌握CAD、EPLAN等设计软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.工作认真负责，具备较强的学习能力与问题解决能力

1、协助电气工程师完成PLC程序的编写、调试、优化，以及电气图纸绘制的辅助工作； 2、参与设备电控柜接线、IO核对、单机/联机调试，记录调试数据，协助排查现场电气/程序故障； 3、负责项目技术资料的整理、归档，包括程序备份、IO表、调试记录等； 4、遵守电气安全操作规范，配合完成设备安装验收与售后技术支持工作； 5、完成上级交办的其他技术任务，主动积累技术能力向独立工程师发展。

福利待遇：缴纳五险一金，提供住宿，提供餐食，提供班车 任职要求 (1)年龄22-38周岁，大专及以上学历； (2)身体健康、无不良嗜好；机械、电气、自动化、仪表专业优先； (3)有3年以上电气/仪表设备管理工作经验，具备化工厂仪表管理经验者优先； (4)熟悉化工设备原理、结构及维护保养知识；具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神；具备良好的安全意识和责任心；具有独立工作和决策的能力。 岗位职责 (1)设备整体维护保养计划/实施，以及现场带队完成应急/重大维修工作，确保南港化工厂年度设备完好率指标≥98%。 (2)化工厂隐患整改/政府迎检工作，及时圈闭隐患，确保隐患整改100%。 (3)完成特殊作业实施过程符合GB30871-2022 (4)法律法规、设备管理体系、设备技能类、安全类培训工作以及每日班前会相关培训宣贯工作 (5)化工厂电气设备操作保养规程、电气类管理制度的制定/修订工作 (6)负责电气设备定检/强检类、电气类的立项审核与验收工作 (7)化工厂设备设施自检自修、降本增效、技改技革工作 (8)完成领导交付的其他工作任务。

公司的工作地点在浦东新区浦东国际机场 入职即交五险一金，意外险，试用期三个月，试用期后可享受3天带薪年假，节假日发放京东福利卡（春节和中秋节）、享受高温补贴（6至9月，每个月300元），加班有加班费。 1、需要有两年以上的电气设备维护、维修工作经验； 2、熟悉电气原理、电气控制技术； 3、熟悉传感器，变频器控制及软启动，最好懂PLC编程等专业知识 4、会看电气原理图图纸， 5、负责电气设备的日常维护和保养，有电气故障，能第一时间排除

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（如PLC、DCS、SCADA）的设计、编程、调试与维护 2.参与工业产线自动化方案制定，完成电气图纸绘制及元器件选型 3.优化现有自动化流程，提升设备运行稳定性与生产效率 4. 配合机械、软件团队完成智能装备集成与联调测试 5.编写技术文档、操作手册及培训资料，指导现场运维人员 任职要求： 1.学历不限，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 2. 具备自动化相关工作经验，熟悉主流PLC（西门子、三菱、欧姆龙等）编程与调试 3. 掌握电气控制原理、传感器应用及工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等） 4. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力，能适应短期出差或产线驻场支持 5.持有电工证、PLC工程师认证者优先

掌握西门子PLC系统的应用， 熟悉上位机软件编程， 具备电气控制系统设计与调试能力

工作职责: 1、参与产业化项目的设计工作，制定项目施工实施方案 2、编写设备采购技术协议文件 3、负责设备调研、选型及安装过程的跟进，并参与调试与验收工作 4、编制设备操作、点检、维护保养等指导文件，并组织培训与推广 任职资格: 1、具备三年以上相关领域工作经验； 2、有设备调研或采购、设备研发、设备维护等相关经历者优先，尤其具有承担小试、中试研发项目建设经验者优先考虑

岗位职责： 1、仪表管理：承担公司内部项目中仪表设备的安装与调试任务，负责现场仪表系统的运行维护，参与控制系统的技术改进与升级，并提出可行性优化建议。 2、设备管理：主导S车间包装环节自动化仪表设备的软硬件更新与改造；配合采购开展设备及零部件的选型调研，参与仪表类设备的技术选型及大型设备技术合同的拟定；联合采购与生产部门完成设备到货后的验收工作。 3、现场管理：依据5S管理标准并结合部门实际业务需求，制定现场管理规范，保障作业环境的安全性与合规性。 4、报表管理：按照部门业务运作需要，建立统一的报表管理体系，确保各项业务数据记录完整、准确、可追溯。 5、团队建设：组织召开日常例会、安全会议，统筹安排工作任务；定期开展安全教育与技术培训，持续提升自动化操作人员的专业能力与安全意识。 6、制度流程：牵头制定本部门管理制度与工作流程，推动制度落地执行，并监督实施效果。 任职要求： 1、大专及以上学历；仪表自动化、机电一体化、机械制造与自动化等相关专业背景；持有化工自动化仪表特种作业操作证者优先； 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验； 3、年龄要求：23-40周岁； 4、能力素质：熟练掌握精密仪器及自动化控制系统的原理与应用，具备非标自动化系统设计能力，可独立完成DCS与PLC系统的组态编程及工程方案设计，并能对工艺流程进行优化改进，具备独立构建工艺逻辑与实现自动化功能的能力；熟悉自动化施工全流程管理，了解专业施工工艺、质量控制标准及跨专业协作要点；能够独立应对施工过程中涉及的进度、质量与安全等各类问题。 5、年综合收入21-28w。

工作职责: 职责： 1、职责概要:自动化类设备的管理 主要工作内容: 编制自动化设备点检、保养指导文件及记录表单 分析并处理自动化设备运行故障 出具自动化设备事故报告 工作标准: 输出图文结合的点检与保养指导资料及相关记录模板 明确故障成因，提供技术支撑，协同车间完成维修处置 核实事故根源，提出纠正及预防措施 2、职责概要:自动化设备的购置 主要工作内容: 编写施工方案与技术协议 跟进自动化设备安装过程 参与自动化设备验收工作 工作标准: 按项目需求编制施工方案及设备采购技术文件 施工期间配合项目负责人监督设备安装实施情况 协同组织设备试运行、调试及最终验收流程 3、职责概要:车间设备管理 主要工作内容: 制定设备保养规范 执行设备日常点检与周期性巡检 编制设备操作指导文件 分析设备运行中的常见故障 工作标准: 输出可视化点检、保养指导书及配套记录表格 建立点检执行标准 形成标准化作业流程 识别运行风险项，提出问题清单及整改意见 4、职责概要:自动化设备的安全管理 主要工作内容: 开展自动化设备安全运行检查与现场指导 工作标准: 提出安全隐患、异常点及改进要求 5、职责概要:自动化类设备的培训 主要工作内容: 开发自动化设备培训教材，面向员工及维修人员开展专项培训 工作标准: 制订年度培训计划并落实执行 工作权限： 1.1、不良现象检举权2、工作建议改善权 考核指标： 1.1、设备故障停机时长2、维保成本控制3、产品合格率 任职资格: 1.年龄≥25岁 2.专科及以上学历 3.设备管理、电气、自动化、机械等相关专业 4.具备2年以上设备相关工作经验，具有良好沟通能力，具备计划制定与落地执行能力，熟练操作机械制图软件

岗位职责： 1、职责概要：设备项目管理 主要工作内容： 负责监督内外部施工过程中的安全管理，参与产业化项目中设备布局的规划与设计，牵头开展新设备的调研、选型、安装、调试及验收工作，组织推进生产线与设备的优化升级，审核技术改造方案并主导实施、调试与验收流程，指导并审核新购设备技术协议的相关内容。 工作标准： 按期制定并落实项目计划任务； 按期完成项目计划目标。 2、职责概要：班组管理 主要工作内容： 制定本小组的工作目标与执行计划，依据计划合理分配和调度组内工作任务，并跟踪监督执行进度与成果； 对下属员工开展业务指导、过程监督、绩效评价与考核工作。 工作标准： 各项工作任务按时保质完成。 3、职责概要：设备运行与技术管理 主要工作内容： 指导并监督设备故障及潜在隐患的排查工作，推动设备点检表、维护保养规范的编制、修订与执行落地，指导并监督设备备件技术标准的制定以及档案化管理工作的实施。 工作标准： 设备故障处理控制在规定时限内； 设备异常停机时间符合标准要求。 工作权限： 1. 对设备安全运行状况具有监督检查权 2. 对设备及其备件的维修、保养、更换具有建议权 3. 对违规操作行为具有叫停权，对违章指挥具有拒绝执行权 4. 对公司运营改进事项提出建议及对不良现象进行反映的权利 考核指标： 1. 设备类产品质量合格率 2. 设备非计划停机次数 3. 故障维修响应及时率 4. 设备保养执行及时率、完好率及使用效率 任职要求： 本科及以上学历

职责： 1、职责概要：设备资产管理 主要工作内容： 建立并维护设备档案（含特种设备）台账；负责设备转固、封存、报废等全流程管理；制定并组织实施设备相关培训计划 工作标准： 账实一致；在规定时限内完成各项流程；按既定计划推进执行 2、职责概要：设备施工（改造、迁移）管理 主要工作内容： 编制项目施工方案与实施计划；根据方案申报所需材料，落实外协单位及相关人员资质要求；组织项目现场实施；牵头完成调试与验收工作；整理并归档项目全过程资料 工作标准： 在规定时间内完成任务；严格按计划推进；符合方案设计及安全规范要求；定期进行资料更新与维护 3、职责概要：新购置设备的管理 主要工作内容： 参与产业化项目规划设计，编制项目施工方案；起草设备采购技术协议；负责设备调研、选型、安装过程跟踪及调试验收；编制操作、点检、保养等指导文件，并组织培训与宣贯 工作标准： 按项目需求输出施工方案；技术协议在规定时间内完成；各节点按计划推进；图文版资料在指定时间内编制完毕 4、职责概要：设备运行管理 主要工作内容： 监督检查设备点检、保养及操作执行情况；分析执行数据，持续建立和优化操作、点检、保养等指导文件；协助维修人员处理设备异常；开展故障原因分析，制定纠正与预防措施；编制并落实监视测量类设备相关管理制度 工作标准： 按周期完成抽查任务；文件经受控后下发执行；及时提供技术支持并协助排除故障；在规定时间内提交设备事故报告；管理制度文件受控后落地实施

岗位职责: 1、负责设备相关的培训工作。针对员工及维修工程师制定相应的培训材料，并组织实施年度培训计划；监督并纠正现场仪表与自动化设备的不规范操作，提出预防措施； 2、处理电气、自控及仪表类异常问题。开展自动化系统的定期巡检与维护；执行程序更新与备份；协助完成设备故障的分析与排查，并形成事故分析报告； 3、推进改善管理工作。降低设备运行故障率，针对设备存在的设计缺陷、潜在风险及联锁保护等问题实施优化改造；围绕产量、质量、能耗、环保与安全等方面开展运行优化设计； 4、承担项目相关任务。进行技术方案设计，输出布置图、工艺管道仪表图（P&ID）、轴测图、电缆清册及材料清单等技术文件；负责设备单机调试与系统联动调试，并记录调试过程； 5、参与设备采购全过程。编制技术方案与技术协议，跟踪设备到货进度；监督电气、自动化系统及仪表的安装过程；组织相关系统的验收工作，推动新技术的应用与导入； 任职要求: 1、本科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景，具备2年以上设备相关工作经验； 2、熟练掌握西门子PLC、中控系统及西门子DCS系统，熟悉WinCC及多种组态软件，具有独立编程与调试能力； 3、具备良好的沟通协调能力，较强的计划制定与执行能力，熟练使用机械制图类软件；

岗位职责： 1、设备管理：建立并完善设备运行管理体系（TPM），确保设备安全稳定运转，满足生产需求。 2、安全环保：牵头组织车间制定安全与环保管理方案，落实电气专业领域的安全管理、培训教育及技术指导，组织实施现场应急处置与预案演练。 3、现场管理：依据5S管理标准，构建现场管理规范，监督执行过程，保障作业环境安全、有序、健康。 4、体系建设：结合生产部门战略规划，搭建电力管理系统及相关管控流程，协同质量、安全、环保等职能共同推进体系的制定与落地实施。 5、团队建设：组织并指导人才发展与培训计划的编制，推动班组有效执行与落实。 6、报表管理：按照生产业务需要，建立统一规范的报表机制，保证业务数据记录完整、准确、及时、可追溯。 任职要求： 1、专科及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业背景，持有中级电工证及上岗资格证； 2、具备2年以上相同或相关岗位工作经验； 3、年龄要求：23-40周岁； 4、能力要求：熟悉高低压系统，能独立设计车间电气配套方案，具备较强的沟通协调能力； 5、年综合收入29-34w。

职责： 1、职责概要:设备资产管理 主要工作内容:建立设备档案（含特种设备）及台账管理；负责设备转固、封存与报废流程管控；制定并执行设备相关培训计划 工作标准:账实相符；在规定时限内完成各项操作；按既定计划推进实施 2、职责概要:设备施工（改造、迁移）管理 主要工作内容:编制项目施工方案与实施计划；依据方案申报材料，落实外协单位及相关人员资质审核；组织项目落地执行；主导施工后的调试与验收工作；整理并归档项目全过程资料 工作标准:按期完成任务；严格执行计划安排；符合设计方案及安全规范要求；定期进行内容更新维护 3、职责概要:新购置设备的管理 主要工作内容:参与产业化项目设计，拟定施工实施方案；编制设备采购技术协议；开展设备调研、选型，并跟进安装、调试与验收；编制操作、点检、保养等指导文件，并组织培训宣贯 工作标准:按实际需求输出施工方案；技术协议在规定时间内完成；各节点按计划推进；图文类资料在指定时间内编制完毕 4、职责概要:设备运行管理 主要工作内容:监督检查设备点检、保养及操作执行情况；分析执行数据，持续完善操作、点检、保养等指导文件；协同维修人员处理设备异常；分析故障原因，制定纠正与预防措施；制定并落实监视测量类设备的管理文件 工作标准:在规定时间内完成抽查任务；文件受控后及时下发执行；快速响应提供技术支持并协助排除故障；按时提交设备事故报告；相关文件受控发布并落实执行