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新媒体运营
我们是谁?一份值得你投入的事业 我们是一家深耕直播视觉领域多年的资深服务商,专注于为品牌提供直播间创意设计与技术整合解决方案。需要一位顶尖的“内容掌舵人”引爆它。这不仅是份工作,更是亲手打造一个行业垂类获客标杆的机会 二、你的核心价值:将公司专业设计能力转化为市场增长 1.策略与规划: a)制定小红书平台的整体运营策略,确立账号定位、人设和内容矩阵。 b)深度理解我们的设计服务和客户痛点,规划以“获客”为中心的内容漏斗,而不仅是追求爆文。 c)制定月度内容规划,围绕“直播间美学”、“设计干货”、“品牌案例”、“幕后故事”等进行内容布局。 2.内容创作与生产: a)你不必是设计师,但必须是“内容的导演”:你将利用丰富素材(设计图、效果图、现场照片/视频、幕后花絮、设计师创意手稿),独立完成高点击率笔记的策划、文案撰写、排版与发布。 b)联动我们的设计师,策划选题,将他们专业的设计理念转化为小红书用户爱看易懂的爆款内容《某某品牌直播间如何用设计讲好品牌故(如:事?》《一张图看懂高端直播间配色》) c)挖掘内部故事,将项目背后的创意过程、挑战和解决方案,包装成引人入胜的内容 3.流量与线索转化: a)精通小红书流量机制,运用关键词、话题和互动策略提升曝光。 b)核心职责:设计并优化获客路径(如:私信引导、评论运营、直播活动、表单收集),高效获取精准销售线索,并完成初步筛选 c)策划与美妆服务、时尚快消、服装、家居、电商、营销类博主的互推合作,快速建立行业影响力。 4.数据分析与驱动: a)每日监控核心指标(线索量、线索质量、获客成本),而不仅是互动数据。 b)定期输出数据复盘报告,基于洞察持续迭代内容策略,对最终的业务增长结果负责, 二、我们寻找这样的你 1.【必备】市场营销思维:有内容营销或增长运营经验。深刻理解“营销漏斗”,具备强烈的商业意识和结果导向,懂得如何通过内容获取客户。请在简历中附上相关证明。 2.【必备】经验:有1-3年小红书平台从0到1的成功运营经验,有做出过万赞爆款笔记的案例。(请应聘时附上代表作链接) 3.【必备】内容创作与网感:出色的文案能大和审美,能敏锐捕捉小红书平台趋势和用户偏好。(请务必附上个人或过往运营的代表性笔记链接) 4.【重要】数据驱动:习惯用数据指导决策擅长从数据中发现问题并优化策略。 5.【加分】行业兴趣:对设计、美学、直播电商任一领域有浓厚兴趣和基本认知。 6.【加分】项目管理:具备出色的沟通协作能 能高效“撬动”设计师等内部资源为你提供支持力, 四、为什么你的选择远超一份工作? 1.丰富的资源,告别“巧妇难为无米之炊”:你将拥有业内绝大多数运营无法企及的优质内容素材库。 2.关键角色,直接影响业务:你是这个新业务的开拓者,想法将直接决定增长曲线,并与公司业绩强关联。 3.极致成长空间: 4.有竞争力的薪酬包:底薪+绩效奖金,绩效直接与你带来的销售线索数量和成交潜力强挂钩,回报无上限。 5.与业内顶尖设计师共事,你的审美和行业认知将飞速提升。 应聘方式五、 1.你的简历。 2.必需项:你运营过的小红书账号ID或代表性笔记链接,并简要说明其背后的运营策略和取得的业务成果(如:引流、咨询、品牌曝光等)3.(可选)你看到这份JD后,对我司小红书账号的任何一个初步想法。
新媒体运营
岗位职责: 1、账号运营:视频脚本-拍剪-成片(企号短视频内容+主播账号内容) 2、主播账号:颜值、随拍、变装、手势舞、微剧情等皆可。 3、公司账号(IP创作):故事、口播、vlog、剧情等皆可。 薪资待遇:5k底薪+视频播放量奖金+企号转化量奖金 任职要求∶ 普通话标准、情商高擅于沟通交际、负责任、社牛E人、分析能力/逻辑思维强、执行力强、有团队意识、熟练使用剪映&wink软件、有网感&审美(图文/视频等)、有1-2年经验 工作时间:10:00-19:30(日常)/13:00-22:30(夜景) 工作地点:成都市大业路同瑞国际大厦11楼1107 五险一金+法定节假日+团建活动+年终奖+工龄工资+生日福利+完善的晋升渠道 职位福利:带薪年假、绩效奖金、定期团建、不加班、多次晋升机会、鼓励内部创新、年轻化团队、团队气氛活泼
小红书在线运营
4000-7000元/月
新媒体运营经验不限大专五险一金小红书双休
后台工作,无需销售,无电话沟通 综合月薪4500-7000元 享受全年节日福利、生日礼品、带薪年假及五险一金 非兼职岗位,需全职到岗,办公地点固定 欢迎随时联系咨询,回复迅速,期待您的加入【爱心】【爱心】
新媒体运营
5000-8000元/月
新媒体运营1-3年高中
手机店短视频文案,拍摄,剪辑,直播
新媒体运营找人
3000-7000元/月
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求: 1. 新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃,能独立产出优质内容 4. 学历不限,市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 5.责任心强,具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力
新媒体运营专员
7000-10000元/月
新媒体运营1-3年大专矩阵营销策划热点事件公众号/朋友圈运营短视频运营社群运营专业脚本房地产/建筑微信10万+阅读
岗位职责: 1、负责公司小红书账号的整体运营,涵盖选题策划、内容创作、发布管理及日常维护,具备小红书平台实操经验者优先 2、独立完成抖音等短视频平台的脚本构思与文案撰写工作 3、定期跟踪推广投放效果,整合流量、转化等核心数据并进行分析,优化直播引流与转化效率 4、对接KOL、KOC资源,搭建并维护合作网络,审核内容输出,有效提升品牌传播声量 5、配合完成团队交办的其他相关事务 6、需熟练掌握视频拍摄与剪辑技能 任职要求: 1、大专及以上学历,具有两年以上内容运营或策划岗位工作经验,广告传媒类专业背景者优先 2、熟悉内容生产流程,具备系统化的内容方法论及数据分析能力 3、对用户需求敏感,具备出色的内容判断力与文字表达能力 4、拥有一定媒介合作资源,了解资源置换等合作模式,具备良好的沟通协作与商务洽谈能力,主动性高,执行能力强 5、有家居行业从业经历或从事过线上运营工作者优先考虑
新媒体运营经验不限学历不限抖音户外模特美妆个护时尚探店拍摄电商
博主不是主播 包住 包住 包住 接受无经验小白 无需经验,我们更看重你的自信、恒心与强大的进取意志,以及强烈的自我成长和创收意愿,助力你一路成长为头部达人 工作内容: 1. 协同团队打造专属个人网红形象 2. 参与公司策划的优质短视频制作,提升账号粉丝活跃度与粘性 3. 展现真实情绪表达、才艺特长及正向精神价值 4. 后期有机会参与商业演出、广告合作、微电影拍摄、音乐项目等 公司提供扶持服务: 1:人设定位规划、内容策略优化、短视频全流程孵化(含编导、化妆、拍摄、剪辑) 2:专业运营导师一对一全程指导支持 3:保底薪资依据实际工作时长设定(条件优秀者可协商,上不封顶) 4:免费提供单人精装公寓住宿 5:五大免费培训课程:舞蹈、声乐、形体、礼仪、妆容造型 6:每周安排下午茶点,每周享受正骨按摩放松 包住 包住 包住
新媒体运营本科会拍摄剪辑会运营个人IP有工作经验
一、岗位核心职责 【多平台内容创作与运营】负责抖音、小红书、视频号等平台校园招聘相关内容策划输出,可独立完成图文内容制作和视频内容制作,捕捉校园热点(如毕业季、秋招节点、大学生求职痛点话题),结合公司服务输出内容,提升曝光与互动。 【直播运营与执行】统筹校园招聘活动直播,传递服务价值,引导观众关注公司账号。 【投流与数据分析】制定各平台付费投流计划,监控数据并调整;懂平台机制(如抖音算法)优化内容曝光;定期输出数据报告(播放量、粉丝增长等),提优化方案促粉丝增长与转化。 【多平台粉丝运营】回复粉丝评论/私信,策划活动提升活跃度;通过内容/直播/私信引导粉丝至c端产品,配合销售对接,跟踪转化情况。 二、任职要求 【学历与经验】本科及以上,传媒/新媒体/人力等相关专业优先;有抖音/小红书/视频号运营经验,或校园/人力领域经验优先;无经验但内容能力强、网感好、对校园招聘感兴趣者可放宽。 【核心技能】会图文创作(熟练PS等图像处理工具),会拍摄剪辑(剪映必备,Pr/AE加分); 懂平台规则与热门玩法;懂直播控场;敏感捕捉校园/求职热点,用年轻化语言创作内容。 三、补充 3个月试用期
销售总监
8000-13000元/月
新媒体运营经验不限学历不限有销售+团队管理和自媒体运营经验优先,弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
欢迎大家来入职我的公司(长沙) 欢迎大家来入职我的公司(成都) 欢迎大家来我的公司一起work-play,就职本人公司主要有以下优势: 1,工作时间,朝十晚五,不用早起,做4休3,岳成都地铁口 2,公司空调开的超足,办公氛围超好 3,公司接受新手小白,手把手教,优先70,80,90,优先宝爸宝妈,上班不影响带娃,非常人性,不影响孝顺老人,家庭事业双顾 4,自媒体教会,小红书,某抖某音,某视某频号,某头条手,公众号…手把手带 5,一年收入20-30个,还能来一场说走就走的旅行 6,年龄25岁~55岁 7,收入不封顶,晋升空间大,不降级 8,销售+团队管理,招个人、招团队,0投资合伙人 工作任务: 1,新媒体运营,个人账号运营优先、负责新媒体平台,微信公众号、朋友圈、微信视频号、西瓜视频、抖音、小红书引流变现 2,具备良好的文字表达,网感敏锐,创意活跃,能独立生产出优质视频 3,责任心强,有团队意识,具备较强的学习能力,沟通、协作意识与团队赋能力
BIM工程师1-3年本科BIM机电Revit建模
1、依据设计图纸、客户需求及公司规范,构建BIM模型,开展管线综合深化设计,识别并反馈图纸问题,完成BIM施工图的出图工作; 2、在项目经理指导下,独立承担管线综合优化、施工图绘制及整合报告编制等任务; 3、负责BIM项目的组织实施与协调管理,确保各环节有序推进; 4、为项目团队提供专业技术支持与BIM应用指导,推动技术落地。 任职资格: 1、具备对BIM技术的独立见解与发展追求,拥有较强的学习能力与自我驱动力; 2、建筑暖通、给排水、电气相关专业,本科及以上学历; 3、熟练掌握Revit软件,有5个以上BIM项目实际参与经验; 4、身体健康,能够适应建筑设计行业的工作节奏与压力; 5、踏实肯干,热爱本职工作,具备良好的职业素养、沟通能力和团队协作精神,责任心强; 6、具有设计院工作经历者优先考虑; 7、可接受出差安排。 职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、年终分红、周末双休
BD经理经验不限学历不限面销/陌拜地推销售
工作内容: 1、通过扫街陌拜等方式对市区和下属县镇沿街商铺开展代理购电业务合作,完成签约; 2、收集意向客户资料,帮助客户办理购电业务,节约中小商业用电终端用户节省用电成本; 3、协助公司各部门有效配合,及时处理商户售后问题,提升客户满意度。 任职要求: 1、学历专业不限,男女不限; 2、有地推或地推团队管理经验,吃苦耐劳,具有良好的口语交际能力; 福利待遇: 1. 时间灵活、无需每日坐班,线上开会即可,国家政策支持朝阳行业; 2. 底薪+绩效+提成+开单奖+奖励机制等;签约客户越多,提成越多,代理电量越多,提成越多。 售电业务: 售电公司=电力批发商+服务商,专门帮工商电力用户买电、谈电价。若还未理解可自主在网上找些详细资料。 公司介绍: 中能国宏于2018年成立,是一家售电业务为主,能源增值、电力工程业务为支柱的集团性能源服务企业,截至2025年,集团划分六大市场区域,在全国30个省市区,设立150+个市级分公司。公司现有员工1000+ 人,累计售电量达1000亿+千瓦时,服务客户20000+家,为全国客户提供专业且高效的能源服务。 常见问题解答: 一、价格&省钱 1. 你们电价比电网便宜吗?能省多少? 我们按电力市场价格报价,多数企业能每度电省几分到一毛多,具体看客户用电量和签约方式。 2. 价格怎么算?有没有隐形收费? 电价=签约电价+输配电价+政府基金,无代理费、无服务费、无隐形收费,账单透明可查。客户无须额外付费。 3. 能锁定电价吗? 可以,我们支持长约锁价,涨不涨价按合同来,帮客户规避市场波动风险。 二、用电安全&可靠性 4. 换你们供电,会停电吗?影响生产吗? 不会停电、不换表、不改造线路,电网照常供电,只是结算方变更,无感切换。 5. 停电、故障找谁? 还是找国家电网报修,我们只负责购电和结算,供电安全由电网保障。 三、办理&门槛 6. 办理麻烦吗?要花钱吗? 不麻烦,线上/线下签合同即可,免费办理,不用改设备、不用押金。 7. 有最低用电量要求吗? 一般工商业用户均可参与,需要看户号是否符合。 8. 多久能办好? 资料齐全1–3个工作日完成绑定,次月按新电价结算。 四、账单&发票 9. 电费怎么交?发票谁开? 还是交给国家电网,由国家电网开具。 10. 账单看不懂怎么办? 我们提供明细账单+专人对接,每一笔费用讲清楚,不糊涂扣费。 五、风险&解约 11. 电价涨了谁承担? 按合同执行:锁价则按合同价,市场价则随行就市,签约前说清楚。 12. 不想用了能退吗?有违约金吗? 合同到期可正常终止;未到期解约按合同约定,签约时会明确告知,不套路。 六、公司靠谱吗 13. 你们公司会不会倒闭跑路? 我们是正规备案售电公司,受监管,资金和交易都有保障,即使变更公司,也不影响客户正常用电。
水管洁具安装洗衣机阀门工灯具打孔花洒挂画
招聘开面包车干杂活维修师傅,安装水龙头,阀门,水管,洁具卫浴等,打孔安装灯具挂画等,底薪2200,干活额外计件提成为公司收到的总款10%-15%之间,例如:安装花洒,(包工料公司收到,你过去安装的提成就是85元)6000~10000多劳多得,计件算工资)有宿舍,可煮饭,可洗澡,有洗衣机四川省成都市双流区彭柑路,自己公司招聘,不是中介。每天晚上派单员会在微信发给你第二天的订单,不用来公司直接去干活就行,每月15号发工资,[烟花][烟花]正常干一般一个月8000左右。努力点10000~12000。狠狠干15000[烟花][烟花][烟花]
成都温江区招工地小工/杂工
小工
成都市温江区招工地小工/杂工
成都 温江区
4月1日 08:18拨打电话
新媒体运营经验不限本科短视频平台抖音快手家装类
为全国线下门店KOS账号提供账号绑定支持、运营情况诊断、运营问题反馈处理、内容创意支持、数据表现分析及运营质量监控,推动门店实现发布数量、浏览量、线索收集量及成交转化目标。 与门店运营人员保持顺畅沟通,能够针对抖音、小红书平台的图文、短视频及直播内容,在选题策划、内容制作、投放优化、私信引流至线索转化的全流程中提供专业指导与问题解答。 与产品企划团队紧密协作,高效汇总抖音、小红书各内容形式对不同产品专项的传播数据,归纳KOS在产品种草过程中的实际价值与推动作用。 依据项目运营发展阶段,规划分阶段、分区域的复盘会议安排,准备相应材料并协同门店运营团队达成共识,同步为KOS培训团队输出培训素材及后续效果追踪依据。 关注同行业或跨行业KOS运营动态,持续迭代优化运营策略与工具应用,涵盖AI辅助工具、剪映“拍同款”模板、导购OGC任务发布等手段。
新媒体运营专员
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专短视频推广运营短视频商业化运营短视频内容运营
岗位职责 1. 负责公司抖音、视频号平台的日常运营工作,涵盖内容挖掘、素材整理;深入研究短视频平台玩法及趋势;开展视频数据的分析与优化策略制定。 2. 独立完成短视频全流程创作,包括选题策划、脚本撰写、拍摄执行及后期剪辑,确保内容创意与质量输出。 3. 熟悉抖音广告机制,能够合理运用广告工具进行内容推广与流量提升。 4. 具备敏锐的内容嗅觉,能及时捕捉网络热点与热门视频趋势,结合品牌特点进行高效创意转化。 岗位要求 1. 具备一年以上短视频拍摄、内容策划等相关工作经验。 2. 年龄22—35岁,性别不限,大专及以上学历。 3. 深度使用抖音,熟悉短视频生态,掌握平台运营规律、用户偏好及内容传播逻辑。 4. 思维活跃,表达清晰,拥有较强的短视频创意与制作能力,有作品获得良好传播效果者优先。 5. 具备良好的热点追踪能力,每日关注抖音、视频号热门内容,善于提炼亮点并实现创新复刻与升级。 薪资待遇 1. 底薪+提成,基本工资3K—8K以上,签订正式劳动合同。 2. 福利待遇:定期组织团建活动、员工聚餐、年度大型聚会。 职位福利:五险、节日福利、带薪年假、全勤奖、绩效奖金
新媒体运营经验不限大专小学教育初中教育电话销售在线教育平台培训机构带薪培训交通补贴通讯补贴六险一金
岗位职责 本岗位属于销售类岗位! 1、跟踪并督促学生按时完成学习任务,保障学生的学习效果; 2、通过新媒体运营方式维护班级微信群,面向已报名学员及家长开展线上或电话交流,无需外出拜访客户,沟通方式可灵活选择,主要工作内容为与学员家长保持良好互动、定期回访、维系关系、收集课程使用体验、提高客户对学科课程的认同感; 3、提升学员服务体验,增强课程参与度,对学员续费成果与转化结果负责,塑造值得家长信赖的教学形象,承担课程续报达成的责任! 薪资福利 1、薪资构成:底薪+提成(综合收入12-20k,上不封顶,业绩越高收入越高); 2、工作时间:13:00-22:00,可自然醒作息,完美避开早晚出行高峰; 3、正式编制:入职即签订劳动合同,同步缴纳六险一金; 4、系统培训:为新人提供专项培训,涵盖课程营销技巧、专业能力提升、职业发展晋升等全方面培训; 5、丰厚福利:六险一金+每日员工餐+企业版滴滴打车补贴(下班可直接打车返程)+带薪年假、产假、婚假等法定假期+团建活动、生日会+日常下午茶; 6、清晰晋升: a.纵向晋升:班主任-储备组长-组长-储备经理-经理-城市负责人; b.横向发展:可内部转岗至培训、运营等相关岗位。 任职要求 1、大专及以上学历,应届毕业生与往届毕业生均可投递; 2、具备良好的理解力、表达力与沟通能力,能主动适应互联网行业的发展节奏; 3、愿意从事在线教育工作,乐于与家长、学生进行交流,能够清晰讲解基础知识点(入职提供系统培训+入组后师傅一对一带教),通过日常服务和问题解答提升家长与学生的满意度; 4、不排斥社群微销模式,对此有兴趣,具备持续学习意识与独立思考能力,期望通过社群运营工作实现个人综合能力的成长。
新媒体运营经验不限大专培训机构在线教育
1、监督学生按时完成作业,确保学习效果稳步提升; 2、运用新媒体运营思维维护班级微信群,通过线上或电话方式与已报名的学生及家长保持互动,无需陌生拜访,沟通形式灵活自主,旨在与家长建立稳定联系、定期回访、增强信任感、收集课程反馈、提升家长对学科的认可度; 3、提升学员整体满意度,增强用户粘性,对学员的续报率(转化率)负责,努力成为家长最信赖的教育伙伴,为续班成果负责! 【薪资福利】 1、薪资:底薪+提成(综合收入12-20k,上不封顶,业绩决定回报); 2、工作时间:13:00-22:00,睡到自然醒,轻松避开早晚高峰; 3、正编岗位:入职即签劳动合同,第一时间缴纳六险一金; 4、培训体系:提供新员工培训,涵盖课程推广、专业能力、职业发展等多维度指导; 5、福利待遇:六险一金+每日免费餐食+企业滴滴打车补贴(下班后可直接用车回家)+带薪年假、产假、婚假等+定期团建、生日会+下午茶点供应; 6、晋升通道: a.纵向发展:班主任-储备组长-组长-储备经理-经理-城市负责人; b.横向发展:支持转岗至培训、运营等相关岗位。 【任职要求】 1、大专及以上学历,应届或往届毕业生皆可; 2、具备良好的理解力、表达力和沟通能力,乐于接受互联网教育新模式; 3、有志于投身在线教育行业,热爱与学生及家长交流,能清晰讲解基础知识点(公司提供系统培训+入组后专人带教),通过日常服务与问题解答赢得家长与学生的认可与喜爱; 4、对社群微营销不排斥、有兴趣,具备持续学习意识和独立思考能力,期待通过社群运营实现个人综合能力的成长与突破
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
核心工作:种草短视频脚本撰写、拍摄剪辑对接、账号运营发布、数据统计 任职要求: (1)会写简单文案、看过种草类视频优先; (2)喜欢短视频,了解基础新媒体规则者优先(有无经验均可,公司免费培训) 薪酬标准:阶梯提成,综合2000元左右每月,多劳多得,月结 流程:宣讲→报名→培训【培训时长(4h)可计入出勤时间】→正式入职 出勤时间:线下兼职每周至少2天,4h/天,可周末(排班明细以个人提供的出勤时间段为准) 福利:所有工作成果可纳入个人作品集,优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。 线下办公地址:成都市天府软件园G5
新媒体运营
5000-10000元/月
新媒体运营经验不限学历不限不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据(阅读量、转化率、涨粉数等),优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式 任职要求: 1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限,热爱新媒体行业,学习能力强,责任心强
主播包吃免费培训月结1-3年大专
岗位职责: 1.负责藏医文化的线上直播呈现与宣传推广。 2.实时与在线观众交流,回应其关于藏医领域的各类咨询。 3.结合直播数据及用户反馈,优化直播内容与表现形式,提升互动效果。 4.协同参与直播活动的创意策划,助力品牌知名度与影响力的提升。 岗位要求: 1.有直播从业经历者优先考虑。 2.具备较强的沟通表达能力,擅长营造活跃的直播氛围。 3.熟悉藏族传统文化,了解公司产品与服务体系。 4.可接受加班安排,具备良好的合作意识与团队精神。 福利待遇: 1、综合薪资4000-10000元/月,能力突出者可面议调整。 2、入职即办理五险,享有带薪年假、健全晋升通道及系统化专业培训。 3、提供免费自建健康食堂用餐、免费工作服装。 4、享受节日礼品、定期团建活动及优秀员工奖励旅游。
直播出镜
4000-9000元/月
主播经验不限大专抖音种草分享留资线下办公全职
1,负责无人机表演项目直播出镜(包括产品功能讲解、方案呈现等内容); 2,清晰传达品牌核心价值,促进观众互动,重点实现用户信息留存目标; 3,参与直播流程策划,针对用户需求设计沟通话术; 4,协助运营团队完成短视频素材的拍摄与录制; 5,定期复盘直播效果,主动反馈并协同团队优化执行策略。 [任职要求] 1,形象良好,性格开朗,镜头前表现自然,普通话标准(具备直播经历者优先); 2,语言表达流畅,应变能力强,善于营造直播活跃氛围; 3,能承受工作压力,适应因项目需要安排的出差任务; 4,有责任心,具备良好的团队合作精神; 5,有从事过以信息收集为目标的相关工作经验。 [基础待遇] 早八点半晚六,午休1.5H,平均每日上播4-5小时。
新媒体运营总监
200-500元/天
新媒体运营大专弹性工作制
内容创作岗位招聘需求 我们正在寻找一位全能型内容创作人才,加入我们的团队,一起打造爆款内容! 岗位职责 1.负责抖音、小红书、公众号等多平台的文案撰写,能够根据不同平台调性产出吸睛的短文案、长图文内容。 2.参与短视频脚本的策划与撰写,具备清晰的叙事逻辑和创意脑洞,能精准把握用户喜好。 3.掌握基础的拍摄技巧,能独立完成短视频素材的拍摄,保证画面清晰、构图合理。 4.熟练使用剪映等剪辑工具,完成视频的剪辑、配乐、字幕添加等后期工作,输出优质成片。 岗位要求 1.有新媒体内容创作经验,熟悉抖音、小红书、公众号的平台规则和用户偏好。 2.文案功底扎实,能驾驭多种风格,从干货科普到趣味种草均可灵活切换。 3.具备基础的拍摄和剪辑能力,能独立完成“拍摄-剪辑-发布”的全流程操作。 4.脑洞大、网感强,对热点敏感,善于挖掘选题,执行力强。 5.有团队合作精神,能够积极配合团队完成内容创作任务。 我们希望你 •热爱内容创作,乐于探索新玩法 •自带审美,对视觉呈现和文字表达有追求 •抗压能力强,能适应快速迭代的工作节奏 如果你是内容创作的“多面手”,渴望在新媒体领域大展拳脚,欢迎投递简历! 要不要我帮你把这个招聘需求改成更适合小红书平台的短文案版本,方便直接发布引流?
主播免费培训有提成月结经验不限学历不限高提点抖音团播大舞台跳舞
国内首个实景大舞台模式 1. 零门槛入职,无需经验与学历要求,欢迎新人小白加入,无强制绑定协议,不签署经济合约,离职自由申请。 2. 年龄要求:18-30岁, 3. 性别不限,长期保底薪资8k-12k,提成比例23%-27%,适合有强烈赚钱动力的你。 公司统一提供服装、化妆及道具,配备专业运营团队定制个人发展方案,专属舞蹈导师一对一指导教学。 4. 外形气质良好优先,素颜状态不佳无需担心,我们拥有专业级美颜技术支持,确保直播画面表现力出众。 5. 具备舞蹈基础者优先考虑。 6. 每日直播时长3-6小时,工作节奏轻松,团队氛围融洽积极。 7. 每月10日准时发放薪资,绝不拖欠。 8. 每日可领取免费咖啡、面包及甜点福利!
新媒体运营
1、运营小红书账号,负责账号定位包装、内容文案创作、聚光平台推广及数据复盘,对核心数据指标负责,并根据问题及时优化运营策略; 2、具备扎实的文字功底,持续学习爆款内容,擅长拆解同行优质笔记,融合自身创意,打造具有吸引力的内容,实现平台获客转化目标; 3、熟悉小红书聚光投放平台的规则与操作流程,可独立完成广告投放全流程并跟踪效果; 4、对平台热门话题保持敏感度,具备良好的网络嗅觉与审美能力,能快速响应热点并输出适配内容 任职要求: 1、了解小红书平台推荐机制与运营规则,有客资类项目经验者优先; 2、对小红书内容生态有较深理解,具备网感与审美能力,能够产出符合平台调性的高质量内容; 3、具备较强的自我驱动力与执行能力,主动性高,沟通表达顺畅; 4、具有小红书内容运营实操经验,可完成基础排版与图片处理; 5、有KOS或个人IP运营经验者优先,图文审美能力优秀者优先
直播带货主播
5000-10000元/月
带货主播免费培训月结经验不限学历不限弹性工作制抖音快手接受夜班智能电子
不要问品类 搞得好像多专业一样 我这边是做收银软件的 直播是送不是卖 福利待遇: 无责任底薪3000+提成+业绩分红 职位描述: 作为公司产品展示主播,你将通过直播形式向观众呈现并推广我们的收银软件产品。你需要: 深入了解公司产品的功能亮点与核心优势,能够生动且精准地完成产品演示与讲解。 参与直播方案的策划与执行,协同团队协作,提升产品曝光度与市场转化效果。 实时与观众交流互动,解答疑问,增强用户粘性与信任感。 复盘直播数据,结合用户反馈及市场动态,输出优化建议以提升后续直播质量。 职位要求: 热爱直播领域,对产品宣传推广有高度热情。 具备优秀的语言表达与沟通技巧,能自然流畅地进行产品介绍。 学习能力强,可快速掌握产品相关知识与业务逻辑。 具有团队意识,能与主播同事及其他成员高效配合。 有直播或销售相关经验者优先考虑。 我们提供: 具竞争力的薪资结构与激励机制。 系统化的培训支持,助力直播能力持续提升。 清晰的职业成长路径,依据个人表现与潜力提供晋升通道。 积极融洽的工作环境与团队氛围。
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诚聘知识付费主播,公司以付费流量为核心打法起家。无需复杂起号流程,不拼直播时长,账号由公司统一提供。 【你负责】 1. 在直播间讲解AI项目知识变现路径,吸引用户关注与参与 2. 实时互动答疑,运用话术自然引导用户完成转化动作 3. 提供完整逐字稿,可根据个人语言风格进行口语化调整 4. 具备良好亲和力与表现力,擅长沟通与情感连接 5. 有强烈赚钱目标感,自我驱动力强 【我提供】 1. 直播账号及全流程付费投流支持 2. 完善的运营支持团队 3. 配套直播所需的全套设备与工具 4. 专人一对一复盘指导,持续优化直播内容质量 【岗位要求】 1. 1年以上相关经验,具备知识付费从业背景者可放宽至半年(特别优秀者无经验也可考虑) 2. 能承受工作压力,适应快节奏 【薪酬待遇】 底薪+提成综合收入2-5w,现职主播平均月入1.5w以上,有经验主播首月保底1w起,成熟主播首月保底2w起(薪资真实有效,无任何隐藏条款,真诚招聘) 【直播形式】 抖音平台,采用纯付费投流模式
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10年国内直播经验,3年tiktok团播经验,四川tiktok团播板块第一!!! 对英语没有要求!没有要求!!没有要求!!!重要的事说三遍 一切有运营团队,我们的后背硬到你无法想象。 纯纯真心与真诚,没有心机与套路。 薪资待遇: 1.新人免费培训不收取任何费用,并且每天补贴50-100元 2.收入上不封顶,根据个人能力与努力情况 3.(总的来说:你条件一般打酱油但能坚持播的月收入在 8000-12000元,认真播的话在10000-15000元,努 力播的话15000-20000元,拼命播的话在20000元以 上。如果你条件很好拼命播,月收入10万+不是梦 4.公司有专业的运营团队给到你直播内容输出,给你 流量扶持+运营指导+更新内容指导+营收转化指导, 和自己想法上的支持。 除开提成以外,公司每月都有额外奖金给到主播,金额500-10000元 上班时间(自愿二选一): 早班班次:早上8.30至下午3.00 晚班班次:晚上12.00至第二天早上7.00 主播配置: 1.配备工作手机,作用于个人海外账户运营(可进行自由单播增加收益,提点=提点总收益的30% 2.专业英语主持人(精通英语公司也招聘欢迎加入) 3.舞蹈培训老师授课 4.专业运营团队,免费提供服化道 5.个人经纪人部门24小时为您服务 【直播内容】 简单的舞蹈唱歌等,无业绩要求达到时长就有无责保底 (绿色直播!拒绝低俗色情) 运营老师1对1跟播指导培训,提供视频剪辑文案等平 无需才艺和经验,肯学都不是问题!! 【任职要求】 1、年龄18*****,有上进心,至少能播半年以上,不接受短期兼职 2、最少要会化淡妆,上镜美颜好看就行,国外审美不一样,各种类型我们都欢迎的 3、需要稳定的,热爱直播行业,活泼开朗,性格外向,打酱油的请绕行! 优势: (无论国内你之前什么工会什么合同,都可以过来TK播,不影响之前的合同) 1.tiktok对比国内团播,未有开发团播板块,入驻时间越早=长远收益越大 2.美金计算,对比国内团播付出及收益幅度更大。 3.tiktok发展空间,直播环境空间更大,限制更低,不限制纹身,及小尺度效果。 4.公司合同没有任何违约金,并且服装不会要求暴露,都是自己选服装公司出钱给你买 发薪日:每月15-20日
凉菜1-2人
热菜师傅3名薪资待遇6000-7000上班时间:早班:6:00-17:00晚班:8:00-19:00休息时间:每周休息1.5天,每天午休2小时早餐吃饭300人左右午餐吃饭500-600人左右晚餐吃饭100人左右热菜师傅一共4人搭配工作工作地点:成都市天府新区成都科学城工作性质:国员工食堂凉菜师傅1名薪资待遇:6000-6500上班时间:早班:7:30-18:00休息时间:每周休息1.5天,每天午休2小时工作地点:成都市天府新区成都科学城工作性质:国员工食堂,主要做小厨房凉菜(领导用餐)前厅经理2名薪资待遇:5500-7000上班时间:7:00-19:00休息时间:双休,每天午休2个小时主要工作:人员管理,排班,培训,资料整理等(接待领导用餐及管理) 工作地点:成都市天府新区成都科学城联系电话:
成都
4月1日 08:18拨打电话
新媒体运营
3000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专居家办公接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责: 1、负责公司网络平台的内容更新与维护 2、策划并执行线上推广活动,增加品牌曝光度和用户互动; 3、分析网络数据,优化运营策略,提高网站流量和用户转化率; 4、协助处理客户咨询,维护良好的客户关系; 5、参与新媒体运营,拓展线上渠道,提升品牌影响力。 任职要求: 1、熟悉互联网运营机制,有相关工作经验者优先; 2、具备良好的文案撰写能力和图片编辑技能; 3、具有较强的数据分析能力和市场敏感度; 4、沟通能力强,善于团队协作,有创新思维; 5、热爱体育行业,对新媒体运营有浓厚兴趣。
资深主播
7000-12000元/月
带货主播1-3年大专普通话流利抖音快手接受夜班
岗位职责: 1、负责文创类产品的直播销售工作(蓝海赛道,千万级流量直播间,行业领先); 2、结合商品热度与市场方向,完成产品讲解与展示,输出高质量直播内容; 3、调动直播间的互动氛围,提升观众参与度,通过有效沟通引导用户下单转化; 岗位要求: 1、大专及以上学历,性别不限,具备直播带货相关经验者优先; 2、表达清晰,普通话标准,声音表现力强,具备良好的沟通亲和力; 3、认同公司发展理念,愿意与企业共同成长; 项目介绍:自有供应链支持,权威背书(印钞厂、造币厂官方合作),产品进入千万级直播间运营,处于行业头部地位; 薪资:无责任底薪(6-15K,依据主播能力定薪)+高额提成,综合收入20K-40K。
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