
工长
廊坊市固安县招工长一名,工程工长的工作职责:
1.按照设计施工图独立完成室内装饰的施工;
2.发现与报价不符的项目及时反馈给设计师;同时,告知业主施工问题;
3.具备良好的沟通及协调能力;
4.具备吃苦耐劳精神,同时有一定的抗压能力;
5.协助设计师顺利完成装修项目;
6.领导交办的其他任务。
任职要求:
熟练掌握室内装修各项目的操作流程与注意事项;
从事家装工程3年以上的从业经验;
良好的沟通与协调能力
电话
工长全职
负责所在区域的施工,合作共同开发农村旧房改造事业【请看仔细再联系,我们是招总部以外地区的,当地工长或者项目经理,和总部合作负责施工,我们只做的是农村旧房改造项目】,招募学员计划启动中,我们负责手把手教学您在当地自己当老板做农村旧房改造,实现自己当老板,未来农村旧房改造一定是很好的机会,如有兴趣可电话联系沟通
家装木工装修木工工长
一、岗位职责
1. 依据施工图纸,带领木工班组完成舞台、地台、背景造型、异形木结构搭建,把控施工进度与完工时间。
2. 管控木工施工质量,做好结构加固、外观收口,排查结构安全隐患,落实现场施工安全规范。
3. 管理施工物料、电动工具,合理控制耗材损耗,完工后完成物料清点、设备收纳。
4. 对接项目负责人、灯光音响技术人员及甲方,配合点位预留、现场验收与问题整改。
5. 统筹人员分工,管理班组工人;活动结束带队完成舞美拆除、物料装车。
6. 服从公司调度,配合夜间搭建、加班及短途外场出差项目。
二、任职要求
1. 3年及以上商演/展会活动舞美木工带班经验,谢绝纯家装木工,能看懂舞美施工图纸。
2. 会使用雕刻机,熟练各类板材加工,可独立制作常规及异形舞美木结构,熟悉结构承重原理。
3. 具备带班统筹能力,合理分配人手,赶工期可高效完成搭建任务。
4. 了解桁架、雷亚架等舞台配套结构,能配合灯光吊挂点位开孔加固。
5. 能适应通宵搭建、夜班作业、短途出差,吃苦耐劳,沟通顺畅。
6. 安全意识强,无重大施工安全事故与甲方返工投诉;有固定工人资源优先。
工长月结
招聘工长一名,薪资为6000-6001元。
岗位职责:负责施工现场的日常管理,协调各工种作业,确保工程进度按计划推进;熟悉施工图纸,组织技术交底,监督施工工艺与质量标准,及时处理现场技术问题;落实安全生产与文明施工要求,排查安全隐患,组织安全教育培训;做好施工记录与日志,参与工程验收,配合资料归档。
任职要求:具备3年以上施工现场管理经验,熟悉土建或装修施工流程;能看懂施工图纸,掌握常用测量仪器操作,具备现场协调与应急处理能力;责任心强,具备良好的沟通能力和团队管理能力,能承受一定工作压力。
河北廊坊值机员薪资福利为月薪3000至4000元,包含五险一金,具体细节需面议。
3-4千/月
临时工月结
河北廊坊值机员薪资福利为月薪3000至4000元,包含五险一金,具体细节需面议。
打磨
固安南开发区招聘打磨工,年龄要求20-45岁,工作时间为早8:30至晚21:00,提供三餐,要求自带餐具并遵守休息规定。工资及工作地点信息需详谈,工作地点为南开区天津。
河北廊坊在东杨庄下段村的工作地址,需要招聘一位识字的员工快递打包工,岗位仅招聘一人。
打包1-2人
在河北廊坊东杨庄下段村的工作地址,需要招聘一位识字的员工快递打包工,岗位仅招聘一人。
工长工程师
熟悉市政安装类工程技术,有现场带工经验,能独立带领工人完成施工作业任务,如燃气管道施工。有电工证。薪资面议。
廊坊香河县文员,男女不限,有工厂工作经验,懂电脑办公软件
5-6千/月
工厂文员包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职
文员,男女不限,有工厂工作经验,懂电脑
办公软件
电气工程师(廊坊)
1-1.5万/月
电气工程师3-5年大专
1. 协助主管对现场人员进行管理、学习培训和技能提升等工作;
2. 跟进本专业设备的年、季、月度检修维修、保养计划,并建立相应的维修保养记录档案;
3. 负责对电气等专业系统设备等故障处理,及时消除故障隐患,保障机房环境安全;
4. 负责对电气等系统设备的运行规范和相关文件制作或修订(SOP、MOP、EOP等),完善运维文件;
5. 组织现场人员对本专业SOP、MOP、EOP等规范的学习及落实;
6. 组织现场人员对...
高级自动化系统工程师
8千-1.3万/月
自动化工程师3-5年大专电子电气/自动化相关专业
公司属于智能制造行业,专注于自动化设备研发、设计、项目升级改造以及技术教育与培训。具备自动化工程师管理岗位经验者,欢迎加入我们。
职责:
1. 熟悉工业PLC及自动化领域技术,完善并优化现有培训体系(已有成熟体系);
2. 主导PLC与自动化技术课程开发,更新培训教材,优化培训教案(现有成熟教案);
3. 协调并推动各部门落实培训计划,确保项目按进度执行;
4. 为内部讲师团队提供专业支持与辅导,提升整体培训质量与成效;
5. 承担公司非标自动化设备及自动化产线的电气系统设计工作,涵盖电气原理图设计、元器件选型、布线规划、程序编写与现场调试等环节。
任职要求:
1. 具备扎实的实践经验,年龄范围26-40岁;
2. 拥有5年以上非标自动化设备电气设计开发经历,熟悉各类非标设备开发流程及电气元件选型;
3. 熟练掌握西门子smart-1200-1500、三菱3U-5U-AQ-R系列PLC编程与硬件配置,能独立完成项目设计,熟悉电机、传感器等核心部件的选型与应用;
4. 熟练操作EPLAN及HMI相关软件;
5. 具备良好沟通能力,逻辑严谨,思维清晰,拥有较强的授课与培训能力;
6. 工作态度端正,责任心强,耐心细致,具备敬业精神和团队协作意识,认同技术传承与教育培训价值。
风冷技术开发工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科散热设计液冷设计风冷设计散热测试散热仿真SolidWorks
负责风电设备环控系统(包括散热、通风、温控)的整体方案设计与技术实施,确保设备在严苛环境条件下的可靠运行。
主导开展环控系统的热仿真工作(如CFD流体分析),优化散热布局,提高系统热管理性能。
参与样机阶段的测试与验证流程,及时解决试产和批量生产中的技术难题。
跟踪国内外先进环控技术动态,推进风电环控系统的技术革新与持续优化
生产班组长/技工
6-9千/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职建材
岗位职责:统筹班组生产计划,安排人员分工,管控产量、合格率;
协调设备、质检,落实车间安全、5S,上报生产异常。
任职要求:
1. 两年以上保温板车间带班经验,熟悉整条发泡生产线
2. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力;
3. 工作认真负责,能适应倒班工作安排;
薪资待遇:6500-8000元/月,公司提供食宿及车间全套防护劳保(口罩、防护服、手套),带薪婚假/年假、定期技能培训
福利:年终奖金、年度团建、带薪婚假/年假、定期技能培训;
晋升空间:技工→组长→主管,技术岗可转工艺工程师,内部优先提拔
生产跟单
8-9千/月
生产跟单/文员3-5年高中仓管物流经验不需要出差跟单经验文员经验
【岗位要求】
1. 会开车。大专以上学历,普通话标准,善于沟通。
2. 做事认真、细心、负责。
3. 有跟单工作经验者优先考虑。
【岗位职责】
1. 受理并确认客户的产品订单回复跟进工作。对已接订单进行生产安排,对生产进度进行跟踪。
2. 对物料进行跟催。
3. 及时有效地和工厂进行生产进度跟踪,统筹协调出货工作。
工长全职
【工长俱乐部 · 全国招募合伙人】
不玩虚的,只谈结果!
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电气设计工程师
1-1.3万/月
电气工程师5-10年学历不限
岗位内容:
1. 负责电气系统及设备的方案设计、功能测试、验证实施与日常维护。
2. 结合市场动态或客户需求,开展电气方向的产品规划与需求调研分析。
3. 协同相关部门推进项目执行,保障公司整体业务目标的实现。
4. 处理现场电气故障问题,并提供及时有效的售后技术支撑。
任职要求:
1. 具备电气工程及其相关领域的专业背景。
2. 熟练掌握电气原理图绘制工具,如Protel、OrCAD等软件。
3. 熟悉主流数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。
4. 具备较强的...
电子电气维修工程师
8千-1.3万/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责:
1.负责电子电气设备的维修与故障排除
2.确保设备的正常运行,及时处理设备问题
3.与团队合作,共同完成维修任务
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能够有效解决技术问题
2.能够独立工作,同时具备团队合作精神
3.具有持续学习和改进工作方法的能力
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