
压力容器研发设计
6000-11000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科CADUGSOLIDWORKS
依据GB150及ASME压力容器设计规范进行图纸编制,具备严谨的逻辑思维,熟悉国家相关技术标准。
加分项
具备以下行业背景:机械设备/机电/重工、石油/石化、环保
机油滤工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专设计测试汽车零部件乘用车
工作职责
负责机油滤清器的产品结构设计与开发工作。
主导机油滤产品生产工艺的优化及制造流程的持续改进。
制定产品的测试计划,实施性能测试与可靠性验证,确保产品满足相关行业规范要求。
任职要求
大专及以上学历,机械设计、材料工程或汽车工程等相关专业背景。
具备1-3年或以上机油滤清器研发或工艺技术工作经验,掌握机油滤清器的过滤机制及产品技术标准。
熟练使用CAD/CAE等工程软件,能够独立开展产品设计及仿真分析工作。
熟悉汽车零部件生产制造工艺,具有从设计开发到批量生产的完整项目经验。
具备较强的故障分析与解决能力,以及良好的团队协作意识,能高效配合生产与市场端需求响应。
电气调试工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年中专/中技
岗位职责:
1、各种PLC及HMI程序的上传、下载,及功能验证
2、整机出厂前的测试及资料归档
3、设备操作手册及安装作业指导书的编制,通讯点表的修改
4、整机现场安装验收、功能测试及资料归档、差旅总结
5、对客户的技术培训、资料交付、设备点检
6、各种工艺参数的调试及录入,操作培训、资料交付
7、项目数据(盘柜布局、材料数量、工艺改进、客户需求)的收集及汇总
8、有现场安装施工管理经验
9、配合相关工作的数据统计
任职要求:
1、机电一体化、自动化相关专业,中专及以上学历,25岁-35岁;
2、两年以上工作经验;
3、熟练掌握万用表、示波器、钳形表等常用检测仪器仪表的使用
4、能看懂EPLAN电气图纸、电器元件使用方法及电气特性或有整流器相关工作经验的优先考虑
5、差旅期间,有工作计划能力,与客户有良好的沟通能力
电气工程师
8000-11000元/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责电气系统的设计、安装、调试与日常维护工作;
2.参与电气工程项目的方案制定与现场执行,确保项目进度与质量达标;
3.对现有电气设施进行技术评估,提出合理化改进建议并推动优化落地;
4.及时排查并解决设备运行中的电气故障,保障生产过程安全稳定;
5.负责编写相关技术资料,如设计图纸、操作说明及测试记录等文档。
任职要求:
1.具备电气工程或相近专业背景,掌握扎实的专业理论知识;
2.熟悉电气设计工具及常用电气元器件、仪器设备的操作与应用;
3.具备一定的项目协调能力,能够高效配合团队完成工作任务;
4.拥有较强的逻辑分析能力,可独立应对和处理复杂电气问题;
5.持有相关职业资格认证者在同等条件下优先录用。
电气工程师报价与图纸输出
7000-9000元/月
电气工程师1-3年本科电机工程师
岗位职责:
1. 负责电气工程项目的技术报价及图纸设计工作
2. 依据项目具体要求,开展电气工程的成本核算与预算编制
3. 配合完成电气工程项目所需报价资料及相关图纸的整理与输出
任职要求:
1. 具备电气工程类相关专业背景及技术能力
2. 熟悉电气工程报价流程及相关规范标准
3. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识
储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专
【我们是谁?】
√深耕汽车零配件行业,正值业务扩张关键期,急需培养内部核心人才。全新厂区配套完善,工作环境整洁舒适;全新宿舍设施齐全,拎包即可入住。年轻化管理团队主导,沟通高效无壁垒,全程不看资历只看能力,让有实力的你快速脱颖而出。
【你将拥有的成长路径(3年核心管理进阶)】
√基层历练期(前3个月):深入生产一线实践,掌握汽车零配件生产核心运作逻辑,打下扎实行业基础,需吃苦耐劳,拒绝“办公室空想”。
√全能轮岗期(接下来6个月):跨部门沉浸式学习,覆盖生产计划、质量管控、流程优化等关键模块,构建全面运营思维。
√管理启航期:轮岗结束后定岗班组管理,独立带领团队完成生产目标,积累一线管理经验。
√核心晋升通道:表现优异者1年内可冲刺车间核心管理岗,后续逐步向生产系统核心管理层进阶,能力达标可解锁多部门发展路径。
【我们为你提供的成长支持】
√定制化培养计划:专属成长地图+阶段性目标拆解,全程方向清晰不迷茫。
√一对一导师带教:生产系统资深管理者手把手指导,职场小白快速上手。
√配套学习资源:内部专业课程+实操技能培训,理论与实践双提升。
资源倾斜支持:优先参与汽车零配件核心生产项目,公司全力支持个人能力突破。
【你的专属福利】
√免费全新宿舍:设施齐全,拎包入住,解决住宿顾虑。
√免费营养午餐:省心省钱,助力高效工作。
√公平发展环境:年轻化管理团队,晋升只看能力不看资历,优秀者加速成长。
√稳定成长平台:行业前景广阔,企业扩张期机会多,个人发展与公司成长同频。
【我们期待这样的你】
√年龄25周岁以下,毕业3年内(应届毕业生优先)。
√性别不限,专业不限,对汽车零配件行业有兴趣,愿意从基层积累。
√能吃苦耐劳,有责任心和抗压能力,目标感强。
√具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,愿意接受挑战。
【工作地点】
√河北省邢台清河王官庄
√这是公司重点打造的内部人才储备项目,没有虚头巴脑的承诺,只有全新的工作生活环境、清晰的成长路径和实打实的资源支持。汽车零配件行业正迎来发展新机遇,只要你肯努力,3年就能实现从职场新人到管理骨干的蜕变!
√简历投递通道已开启,期待与你并肩,在全新平台上共赴行业新征程!
电力/电气检测员
7000-12000元/月
电气工程师1-3年大专仪器仪表工程师电机工程师PLC工程师CAD电气工程师证电气试验高压预防性试验高压交接性试验
主要工作内容:
1、承担高、低压电气设备的预防性与交接试验任务,涵盖继电保护、高压柜、断路器、PT、CT、避雷器、变压器、高压电缆、电机、发电机及安全用具等设备的检测;
2、确保试验数据真实准确,编制规范试验报告,对试验结果负责,发现异常或不合格项时,第一时间向上级反馈;
3、负责试验设备的校验、确认、日常管理与维护,严格执行相关规程、标准、作业指导书及技术服务合同规定,安全高效完成各项试验/检测任务,并获得客户认可;
4、负责班组所用仪器仪表、试验装置及安全工器具的管理与保养;
5、落实安全文明生产各项要求;
6、完成上级安排的其他相关工作。
职位要求:
1、中专及以上学历,电气自动化类相关专业,欢迎应届毕业生投递;
2、具备电气试验、设备运维、机电维修或安装等相关工作经验者优先考虑;
3、熟练使用各类测量仪器与工具,掌握行业安全操作规范;
4、工作态度端正,责任心强,细致严谨;
5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,学习能力强,积极主动。
薪资:4000-15000元/月,年终分红;技工岗位实行技能等级评定机制,采用宽带薪酬体系,员工职业发展与薪酬晋升路径明确。
职工福利:五险一金,每周4天休息,提供食宿;享受法定节假日及带薪年假、工龄工资、生日与节日福利、员工团建活动等。
应用工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专电气工程师证CAD
岗位职责:
1、负责与客户沟通,明确产品需求及具体技术要求;
2、充分掌握客户实际应用场景,提供匹配的技术图纸解决方案;
3、承担图纸设计任务,包括方案调整、确认、施工图绘制、深化设计、变更图更新及各专业图纸的完善,保障项目各阶段协同推进;
4、协助整理项目执行过程中的相关文档资料(含图纸、表格及其他技术文件);
5、配合软硬件技术人员完成系统调试与现场支持工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,通信、机电一体化、自动化、计算机等相关专业背景;
2、熟练操作综合布线类绘图工具,如CAD,具备PS、AI等平面设计软件使用经验者优先;
3、具备较强的沟通能力与组织协调性,能接受短期出差安排;
4、工作积极主动,逻辑思维清晰,善于问题分析与解决,具有良好的团队协作意识。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师1-3年本科电气工程师证电控工程师电机工程师电气工程
职位描述
1、掌握高/低压配电系统、电子电路、控制系统、通信系统等相关技术,具备设计与开发高效、安全、可靠配电电气设备的能力。
2、电力系统设计与工程
一次/二次接线设计:
o熟练进行发电站(或变配电所)一次接线图设计,涵盖主接线方案制定,以及断路器、隔离开关、互感器、母线、电缆等一次设备的选型、校核与布置。
o精通发电站二次回路设计,包括继电保护、测量、控制、信号等系统,可独立完成控制原理图、端子接线图、盘柜布局图等设计工作。
o熟悉国家及国际电气设计规范(如GB、IEC标准)。
3、参与公司项目管理及招投标相关商务工作
具备良好的英语能力
流化床锅炉工,主、副职薪资5500-7000一月
5000-8000元/月
司炉工五险11-20人月结新能源电工证技工证
唐山市丰南区,40吨循环流锅炉主值7000元/月,副值6000元/月;水处理(水分析)主值5500元/月,化验主值5500元/月休假,试用期1个月,,运行三班两倒。
廊 新能源厂/贴标签/300一天下班拿钱/管吃住/活轻松
290-300元/天
长白班新能源厂车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
----------------------------------------------
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,
长期工:综合工资保底7000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-48周岁,。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
司炉工(锅炉工)
6000-7000元/月
司炉工保险五险餐补社保包住包吃1-2人月结其他化工持证技术好专业师傅混子勿扰
岗位职责:
1. 负责锅炉设备的日常运行操作、巡检及参数监控,确保安全稳定供汽/供热
2. 按规程进行点火、升压、并炉、停炉等关键操作,及时发现并处置异常情况
3. 定期开展锅炉本体、辅机、仪表及安全附件的清洁、保养与基础维护
4. 如实填写运行记录、交接班日志及水质化验台账,确保资料完整可追溯
5. 严格遵守特种设备安全技术规范及企业安全生产制度,落实防火防爆措施
任职要求:
1. 持有有效《特种设备作业人员证》(锅炉作业G1类)
2. 熟悉燃气锅炉结构原理及操作流程,能独立完成司炉作业
3. 具备简单故障判断能力,有实际司炉经验者优先
4. 责任心强,能适应倒班制,无恐高及严重慢性疾病
5. 最低学历不限,身体健康,无不良从业记录
6.公司目前只提供汉餐,暂无清餐
锅炉工
7000-8000元/月
司炉工五险一金加班补贴包住包吃1-2人月结新能源
职位详情
1.招聘司炉工一名,年龄40周岁以下,须有锅炉工证,水处理证,负责锅炉房的锅炉系统日常运行。
2.掌握设备运行的技术状况,对压力表、安全阀、水位表等重要部件进行检查,确保安全运行。
3.做好运行记录。
4.处理系统故障,发现问题及时上报相关领导。
5.月休6-7天。
司炉工、水质化验员、水暖工
4000-5000元/月
司炉工6-10人月结
岗位职责:
1.负责锅炉设备的日常运行操作、巡检及参数监控,确保安全稳定运行
2.执行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整等标准化操作
3.定期进行设备清洁、润滑、排污及简单故障排查与处理
4.如实填写运行记录、交接班日志及异常情况报告
5.配合完成锅炉年检、维保及节能优化相关工作
任职要求:
1. 持有有效《特种设备作业人员证》(锅炉作业G1或G2类)
2.熟悉蒸汽/热水锅炉结构原理及安全技术规范
3. 具备基本机械识图能力和应急处置能力
4.责任心强,能适应倒班及高温环境作业
5.无不良操作记录,身体健康,无恐高及严重慢性疾病
6.年龄55岁以下
锅炉工程师
9000-11000元/月
司炉工五险一金3-5人月结锅炉证生物制药保养维修有机械常识持证技术好平台实名专业师傅电工证
一、岗位职责
•负责锅炉的日常操作、启停控制、参数监控,严格遵守操作规程,做好运行记录,确保锅炉安全、稳定、高效运行;
•负责空压机、污水处理系统、冷水机组、HVAC系统及其他公用设施的日常操作、巡检排查,及时发现设备运行异常并处理;
•承担各类公用设施的日常维护、保养工作,定期开展设备检修、故障排查与维修,降低设备故障率,延长设备使用寿命;
•严格执行安全操作规程和安全管理制度,做好设备运行、维护、维修相关记录,确保操作规范、记录完整;
•配合公司开展安全检查、设备隐患整改工作,参与相关安全培训和应急演练;
•完成领导交办的其他与公用设施操作、维护相关的工作任务。
二、任职要求
•至少有5年及以上相关岗位工作经验者优先(其中至少3年以上药企、电子厂工作经验);
•必须持有电工证、锅炉操作证(如司炉工证),证件齐全且在有效期内;
•熟悉锅炉、空压机、冷水机组、HVAC系统的基本工作原理和操作流程,具备独立操作、维护及简单维修能力;
•具备较强的安全意识和责任意识,严格遵守安全操作规程,能识别设备运行隐患并及时处理;
•工作认真负责、踏实肯干,具备良好的动手能力、沟通能力和团队协作能力,能适应倒班;翻班的时间:早班:08:00 — 16:00,中班:16:00 — 24:00, 夜班:00:00 — 次日 08:00。入职缴纳五险一金(上海),带薪年假和节日福利都有~税前9-11k.
资深自动化技术专家
8000-13000元/月
自动化工程师3-5年大专西门子工业机器人电控工程师PLC编程plc工业视觉
公司属于智能制造行业,专注于自动化设备研发、设计、项目升级改造以及技术教育与培训,具备自动化工程师管理岗位经验者,欢迎加入我们:
1、掌握工业PLC及自动化领域技术,负责优化并完善现有培训体系(已有成熟体系);
2、主导PLC及自动化相关培训课程的开发,组织教材编写与教案制定(现有成熟教案);
3、协调并协助各相关部门推进各项培训计划的实施与落地;
4、为内部讲师团队提供专业支持与指导,持续提升培训实施质量与成效;
5、承担公司非标自动化设备及自动化生产线电气系统的研发与设计工作,涵盖电气原理图设计、元器件选型、布线规划、程序编写及现场调试等
任职要求:
1、具备扎实的专业背景和丰富的实践经验;
2、5年以上非标自动化设备电气系统设计开发经历,熟悉各类非标设备开发流程及电气元件选型应用;
3、熟练掌握西门子smart-1200-1500、三菱3U-5U-AQ-R系列PLC编程及相关硬件配置,能够独立完成项目设计,熟悉电机、传感器等核心部件的选型与集成;
4、精通EPLAN绘图软件及HMI组态软件操作;
5、具备良好沟通能力,逻辑思维清晰,表达能力强,拥有培训授课经验者优先;
6、工作态度严谨,责任心强,耐心细致,富有敬业精神,具备良好的团队协作意识,愿意投身技术人才培养事业
廊坊永清县鑫雅思门业钛镁合金推拉门厂招聘:技术厂长主要生产,推拉门,平开门,折叠门,PT门有管理经验,
8000-10000元/月
厂长3-5年学历不限
鑫雅思门业
钛镁合金推拉门厂
招聘:技术厂长
主要生产,推拉门,平开门,折叠门,PT门
有管理经验,技术指导,生产流程,责任心强
生产跟单员
5000-10000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限建材
工作内容
1.跟进生产订单的执行情况,确保生产进度与产品质量达标;
2.组织协调内部及外部资源,保障生产环节顺畅运转;
3.快速响应并处理生产中出现的各类问题,制定有效应对措施。
刀具研发工程师(校园招聘)
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士研发
岗位要求:2026届毕业生,机械设计及自动化、机电一体化等相关机械类专业,硕士及以上学历
职位描述:
1. 承担刀具新产品开发工作,涵盖设计、试制及技术资料编制等内容;
2. 参与新工艺技术的开发与研究;
3. 结合产品质量变化情况,开展质量优化与提升相关工作;
4. 协助制定原材料、半成品及成品的企业内部管控标准;
5. 解决各类与技术相关的事务及其他技术支持工作。
通过英语六级者优先考虑,
大厂电气工程师(数据中心)
1.1-1.2万元/月
电气工程师1-3年大专数据中心数据中心电气工程师
岗位职责
1、严格执行公司与客户相关的各项管理规定;
2、开展数据中心电气系统/空调系统/弱电系统的日常运维工作,落实例行维护计划,处理电气及暖通系统的突发故障;
3、电气方向:承担数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及成本控制等工作,推动流程优化与改进,不断提升运营效能;负责对基层技术人员的指导与带教;参与电气系统相关升级改造项目的现场实施与协作;
4、负责团队成员的日常管理,包括任务分配、技能培训及绩效考核,确保运维服务质量符合标准;
5、参与机房内各类故障或突发事件的技术支持与应急处置;
6、完成客户交办的其他工作任务。
任职要求
1、学历及专业要求:具备大专及以上学历,专业为数据中心电气工程相关方向
环控生产经理(具备空调行业制造管理背景)
1.5-3万元/月
车间主任5-10年本科能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验铜管焊接精益改善经验钣金工艺经验空调行业焊接工艺经验钎焊
具备空调行业3年以上同岗位管理经验
1.依据公司年度经营目标,完善本部门各项管理制度与流程;
2.编制并落实生产排程,确保产品按时交付;
3.组织实施生产环节质量管控及改进措施,保障产品品质符合客户标准;
4.构建客户投诉问题分析与预防机制,持续减少客诉发生频次;
5.持续优化生产工艺流程,确保标准工时的有效执行;
6.科学配置人力资源,提升产线效率,达成部门人均产值目标;
7.全面管控制造成本,确保支出控制在年度预算范围内;
8.强化车间物料管控体系,确保在制品账目与实物一致;
9.加强员工操作技能培训,减少作业失误,降低材料损耗与报废成本;
10.及时响应并处理各类生产异常情况,保障生产顺畅运行;
11.推行现场定置管理,全面提升团队6S执行水平;
12.负责部门人才梯队建设与团队管理;
13.落实上级交办的其他工作事项;
生产部文职人员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技数据统计生产物料管理内勤/后勤生产单据管理车间文件管控生产报表制作
工作职责
1. 负责生产车间各类单据(如生产日报、领料单、入库单)的汇总、整理与存档,确保信息记录准确且按时完成。
2. 配合车间主管开展生产数据的统计与分析,编制产能、工时等相关报表,为生产管理提供可靠的数据依据。
3. 与采购、仓储等相关部门协调,跟踪物料到货情况,及时传递生产所需物料信息及异常反馈。
4. 负责车间技术文件(如工艺图纸、作业指导书)的日常管理,确保文件版本清晰、有效并可追溯。
5. 处理车间日常行政事务,包括会议纪要整理、考勤数据统计及办公用品申请等事项。
任职要求
1. 中专及以上学历,专业不限,具备制造业生产文员或统计相关工作经验者优先考虑。
2. 熟悉Excel、Word等常用办公软件操作,具有基本的数据处理和报表制作技能。
3. 工作认真负责,细致严谨,能较快掌握生产流程并处理常规技术文档。
4. 具备良好的沟通协调能力和执行能力,能够与车间团队紧密协作完成各项工作。
5. 适应制造企业工作环境与节奏,具备一定的抗压能力。
生产主管
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理设备管理生产计划管理钣金工艺焊接工艺冲压工艺
1、全面负责生产运营管理工作,对生产产量、产品质量及交付周期承担直接责任;
2、不得照搬过往企业运营模式,需结合本企业实际状况,灵活设计并推行契合公司发展的运营管理机制,保障企业稳定高效运转;
3、具备3年以上生产制造行业管理背景,曾带领100人以上生产团队,有从基层晋升至管理岗位的经历,熟悉各岗位职责梳理,擅长流程、工序、标准及绩效体系搭建,推动实施按劳分配机制,具备PMC管理经验者优先考虑;
4、主导生产计划的制定与动态调整,确保生产节奏匹配公司销售目标与市场变化,实时跟踪生产进度,保障任务按时保质保量完成,合理配置人力、设备、物料等资源以支撑生产运行,全程监督产品制造环节,确保质量达标,落实质量优化方案,持续提升产品与服务品质;
5、统筹生产部门与采购、物流、财务等部门的协作联动,牵头编制及优化生产类管理制度与作业流程标准;
6、确保各项生产行为严格遵循公司制度规范,并推动制度落地执行与持续改进;
7、具备从零到一搭建标准化管理体系的实践经验,参与过生产型企业信息化系统建设(如ERP、MES、钉钉等),并能熟练操作相关系统。
生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理化工建材机械设备/机电/重工生产成本管理
协助厂长完成生产日常管理事务,工作认真负责,具备较强的学习能力,拥有一定技术基础,善于团队协作。
任职要求:年龄25-40岁,有酚醛生产线相关工作经历者优先,掌握数控、电气、电焊或机电维修技能者优先录用。
电气工程师
5000-10000元/月
PLC调试工程师电气工程师5-10年大专
工业自动化控制,伺服,变频器,控制柜设计组装,多个品牌PLC编程,组态软件编程,工作经验5-10年
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供廊坊锅炉工程师兼职在线招聘信息,主要招聘廊坊锅炉工相关人才。作为锅炉工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解锅炉工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。