
施工图设计工程师
6000-8000元/月
效果图/平面/后期3-5年本科
1. 负责暖通类加工图纸工作:包括将三维模型转化为二维施工图、标注尺寸、公差及其他技术参数;
2. 承担暖通图纸的修改调整及各专业间接口协调事宜;
3. 配合主管完成暖通领域的相关技术支持任务;
4. 编制工作中涉及的技术文档、报告等资料;
5. 按时保质完成上级交办的其他工作任务;
6. 能够接受短期外出差遣及现场驻场设计安排;
7. 熟练操作Auto CAD或中望CAD软件,具备三维设计软件使用基础;
8. 具备独立完成图纸绘制、整套图纸设计输出以及设计变更处理的实际经验;
9. 具备较强的沟通表达能力,性格积极乐观、思路清晰,富有团队协作精神和高度工作责任心,能适应一定强度的工作节奏。
仪表技术员
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科CAD
1、能够熟练运用CAD软件进行控制系统图纸的设计。
2、掌握PLC、DCS系统的日常维护及组态配置调整工作。
3、曾负责自控阀门及压力、温度、流量、物位、重量、分析仪等仪表的采购选型,并完成安装、调试与后期维护。
4、了解常用工业通信协议,如232、485、DP、PN等,具备现场通讯网络调试能力。
电气技术员
3000-4000元/月
电气工程师3-5年大专
1.负责电流互感器的BOM构建,配合技术人员完成技术文档编制及生产过程中的技术支持;(主要产品包括户外柱上用电流互感器、环网柜用电流互感器、充气柜用电流互感器)
2.负责互感器日常生产订单的审核工作,熟练操作CAD、PS软件,具备互感器图纸绘制能力,并能熟练使用U9系统;
3.能够适应短期外出工作安排。
4.欢迎应届毕业生投递,入职后公司将提供完善的系统化培训。
5.要求大专及以上学历,电气工程、自动化等相关专业背景。
6.掌握互感器基本原理,熟悉电力系统相关知识。
7.具有三年以上互感器技术工作经验者优先录用。
8.重点电力类院校毕业者可优先考虑。
电气控制工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科风电储能变流器
1、负责风电及储能变流柜、逆变柜的电气系统方案设计;
2、独立承担项目电气部分的规划、设计及相关技术支持任务;
3、开展产品工程项目的技木交底,内容涵盖电气系统构成与集成接口安装规范;
4、具备变送器、传感器等设备在MODBUSRS485、Ethernet、光纤等通信方式下的硬件选型能力,可完成协议解析及程序调试应用;
5、能够开展变流类产品的内部布局设计工作;
6、承担指定项目的图纸与技术文件审核职责;
7、参与常规产品的优化改进工作;
8、提供现场设备安装的技术指导支持;
9、完成上级交办的其他临时性工作任务。
资深电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责:(储备岗)
1、承担公司电气专业技术管理任务,对本专业人员开展技术指导与培训工作;
2、负责产品电气方案设计与优化,包含电气图纸绘制、电气元器件选型及设备现场安装支持;
3、指导生产团队进行技术操作,协同处理生产环节中涉及的电气技术难题;
4、编制电气运行作业、维护检修规程及相关管理制度,并落实监督与考核机制;
5、对接客户实际需求,为电气类产品售前售后阶段提供专业技术支撑;
6、牵头组织制定电气设备反事故技术措施与实施方案,参与或配合推进本专业技术改造项目;
7、参与电气相关安全事故的调查分析,负责拟定预防对策并推动执行。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业;
2、具备水处理设备制造行业从业经历;
3、具备扎实的专业理论基础,能独立完成环保类电气设备的技术优化与研发任务;
4、熟悉电力生产相关标准、法规及管理体系。
输煤机务、电气及热控维护工
5000-7000元/月
电气工程师1-3年中专/中技
负责电厂、煤矿、焦化、化工等领域输煤系统中机务机械、电气一次与二次设备、热控及程控仪表的日常巡检、维护保养、缺陷处理、大小修作业及故障应急抢修工作,严格执行安全规程和“两票三制”制度,确保输煤皮带、辅助设备及电控热控系统安全稳定运行。
签订正式劳动合同,工资按月发放,免费提供食宿,配备工作服及各类劳动防护用品。
电气测试员
4000-9000元/月
电气工程师经验不限大专电气工程师证电力实验员电气实验员
1、主要从事高压及低压电气设备的预防性与交接性试验工作,涵盖继电保护系统、高压开关柜、断路器、电压互感器、电流互感器、避雷器、变压器、高压电缆、电机、发电机以及安全工器具等设备的检测任务。
2、确保试验数据真实准确,独立编制试验报告并对其结论负责,发现异常或不合格项时,须第一时间向上级主管反馈。
3、承担试验仪器设备的验证、校核、日常管理与维护职责,严格遵循相关技术规程、规范标准、作业指导文件及服务合同要求,安全高效完成各项检测任务,并获得客户确认认可。
4、负责班组所用检测仪器、计量仪表、试验装置及安全防护用具的管理与保养工作。
5、落实现场安全文明生产要求,保障作业环境规范有序。
6、完成上级安排的其他相关工作任务。
7、薪酬范围:4000-15000元/月,实施技能等级评定机制,采用宽带薪酬体系,员工薪资增长路径与技能提升通道明确透明。
应届毕业生可报名,具备相关工作经验者优先录用。
效果图设计师(标识导视)
5000-8000元/月
效果图设计平面设计经验不限本科犀牛、3D、CDR
一、工作内容
1.负责标识导视系统项目的3D效果图、施工图配套效果图设计制作,包括但不限于商业综合体、地产、景区、医院等各类场景的导视牌、指示牌、精神堡垒等标识产品;
2.根据项目需求和客户要求,结合现场实际情况,准确理解设计方案,将平面设计理念转化为直观、高质量的3D效果图,清晰呈现标识产品的材质、色彩、安装效果及周边环境融合度;
3.配合设计团队完成项目前期方案沟通、效果图优化调整工作,根据客户反馈和内部评审意见,及时修改完善效果图,确保方案符合客户需求和项目落地可行性;
4.协助业务团队进行项目投标、客户提案等工作,提供专业的效果图展示支持,增强方案的说服力;
二、任职要求
1.学历与专业:
本科及以上学历,产品设计、工业设计等相关专业优先,有标识导视行业效果图设计经验者可放宽学历要求;
2.技能要求:
① 熟练掌握3D Max、犀牛、CDR等核心设计软件,能独立完成从建模、渲染到后期修图的全流程效果图制作;
② 了解AutoCAD软件基本操作,能看懂施工图纸,准确根据图纸进行建模渲染;
③ 具备良好的空间想象力、色彩搭配能力和材质表现能力,能精准还原设计方案,呈现高质量的视觉效果;
④ 熟悉标识产品的材质特性(如不锈钢、亚克力、铝板、木质等)、制作工艺和安装方式,能在效果图中准确体现相关细节;
3.经验要求:
无经验愿意在标识行业发展;1-3年及以上效果图设计经验,有标识导视行业、商业空间设计行业相关经验者优先;
4.素质要求:
① 具备较强的责任心和执行力,工作认真细致,能按时按质完成工作任务;
② 有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能积极配合团队完成项目工作;
③ 具备较强的学习能力和抗压能力,能适应项目阶段性忙碌的工作节奏;
④ 热爱设计工作,对标识导视行业有一定认知和兴趣,有自己的设计审美和创意想法。
5.其他:需提供个人近期效果图作品(标识导视相关作品优先)。
三、工作时间:
周一至周五:8:30-11:30,13:00-18:00,大小周
四、福利待遇:
提供宿舍、餐补、五险、零食、员工旅游等
设计师,效果图制作
4000-6000元/月
设计师1-3年学历不限
熟悉相关设计软件,主要是平面布置图和效果图制作,偶尔出差,能吃苦耐劳。地址在在沙外地误扰。
自动化设备技术员
3000-5000元/月
自动化工程师经验不限学历不限CADSolidWorks
岗位职责
1.参与油烟净化系统的安装及调试工作,保障设备正常运转,符合生产流程需求;
2.与项目组成员密切配合,协同机械、电气等专业技术人员,推动项目高效落地;
任职要求
1.具备较强的故障排查能力,能快速分析并处理自动化设备运行中的各类问题。
2.工作态度端正,责任心强,具备良好的沟通意识和团队协作能力。
3.能够接受短期外出工作安排
工作时间:8:30-12:0013:00-17:30单休周日法定节假日
岗位福利:六险、节日福利、生日福利、加班补贴、餐费补助
熟练使用CAD、SolidWorks者优先,欢迎应届毕业生投递
电气主管(固安)
1.5-2.5万元/月
电气工程师5-10年大专
岗位职责:
1、配合完成标准化管理体系建设与维护,编制并优化自建机房电气专业运维规程、设备操作流程及现场管理制度,统筹各机房电气专业管理工作;
2、提供各机房电气专业技术支持,组织开展专业培训与实操指导;
3、开展各机房电气系统运行数据统计分析,提出运行优化建议与改进策略;
4、牵头制定电气设备维保方案,跟踪并督导各机房深度维护实施进度与质量;
5、参与新建机房电气专业验收标准的拟定,组织实施专业验收工作,并跟进遗留问题整改闭环;
6、参与各机房重大技术变更评审,完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.学历专业:电气类相关专业,大专及以上学历;
2.资质证书:持有电气类相关资格证件;
3.工作经验:5年以上动力岗位从业经历,具备运营商机房动力管理经验者优先;
4.专业技能:熟练掌握动力设备运维管理知识,熟悉办公软件使用及文档编写;
5.综合素质:具备良好的问题分析判断能力、沟通协调能力,以及团队协作与组织管理能力。
plc工程师培训师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责工业PLC及自动化领域技术培训工作,搭建并完善培训体系;
2、设计与开发PLC及自动化相关培训课程,组织编写培训教材及教学方案;
3、协助并推动各部门有效落地实施各类培训计划;
4、选拔、培育和管理内部讲师团队,提供专业支持与指导,提升培训的专业性与实效性;
5、承担公司非标自动化设备及自动化产线的电气系统研发设计工作,涵盖电气原理图设计、元器件选型、布线规划、程序编写及现场调试等环节;
岗位要求:
1、本科及以上学历,自动化、电气、机电一体化等相关专业;具备5年以上相关工作经验,能力突出者可放宽至大专学历。
2、5年以上非标自动化设备电气系统设计经验,熟悉各类非标设备开发流程,精通电气元件选型与应用;
3、熟练掌握西门子smart-1200-1500 /三菱3U-5U-A-Q-R系列PLC编程及硬件配置,具备独立完成项目开发的能力,了解电机、传感器等关键部件的选型与集成;
4、能熟练操作EPLAN及HMI组态软件;
5、具备良好的沟通表达能力,逻辑思维清晰,善于知识传递,拥有较强的授课与辅导能力;
6、工作踏实严谨,责任心强,富有耐心,具备敬业精神和团队协作意识,有志于投身技术教育事业;
薪资构成:
具有行业竞争力的薪酬待遇,提供广阔的发展空间与晋升通道,收入结构为月工资+课时补贴+项目奖励+年终奖,每年享有调薪机会。
模块化结构设计工程师
1-2万元/月
结构设计师5-10年学历不限结构模块设计大型撬装模块钢结构模块核电管道模块化创新
1. 负责核电、核工程等领域的机电设备模块及大型混凝土/钢结构模块的集成设计与成套系统开发,确保设计方案满足工程质量和安全规范要求;
2. 制定模块化产品设计方案,推进设计标准化与产品化进程,构建并维护企业级设计标准、技术体系及相关评审机制;
3. 统筹结构、管道、电气、仪表等多专业协同作业,主导解决设计过程中的关键技术难题;
4. 为项目制造、安装、调试及投标环节提供技术支持,持续优化设计流程,提升整体工作效率;
5. 组织开展模块化设计相关培训,推广先进设计思想、方法与工具,强化团队专业技术水平;
6. 编制并管理项目各类技术文档(如设计方案、技术说明等),确保资料完整、准确且可追溯;
7. 参与模块化相关的投标工作,牵头完成设计编制、技术交底及日常技术指导;
8. 参与项目风险识别与评估,提出有效的技术应对措施,管控设计实施过程中的各类风险;
9. 与总包单位、施工单位、监理单位及供应商等各方保持沟通协调,保障项目有序推进;
10. 跟踪行业技术发展趋势,推动设计方法和技术手段的持续改进与创新。
plc编程电气工程师
1.2-1.8万元/月
自动化工程师5-10年大专
公司属于智能制造行业,专注于自动化设备研发、设计、项目升级改造以及技术教育与培训,具备自动化工程师管理岗位经验者,欢迎加入我们!
1、掌握工业PLC及自动化领域技术,参与完善现有成熟培训体系;
2、负责开发PLC与自动化相关培训课程,组织编写培训教材及教学方案(现有成熟教案基础);
3、协助并推动各部门落实各类培训项目的实施进度;
4、为内部讲师团队提供专业支持与指导,持续提升培训质量与成效;
5、主导公司非标自动化设备及自动化生产线的电气系统设计工作,涵盖电气原理图设计、元器件选型、布线规划、程序编写与现场调试等
任职要求:
1、具备扎实的实践经验与行业积累;
2、5年以上非标自动化设备电气系统设计经验,熟悉多种非标设备开发流程及电气元件选型应用;
3、熟练掌握西门子smart-1200-1500、三菱3U-5U-AQ-R系列PLC编程及相关硬件配置,能够独立完成项目设计,精通电机、传感器等自动化部件的选型与集成;
4、熟练操作EPLAN及HMI组态软件;
5、表达清晰,逻辑思维强,具备良好的沟通协调能力及培训授课能力;
6、工作态度严谨,责任心强,耐心细致,富有敬业精神和团队协作意识,愿投身技术人才培养事业
plc电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师3-5年大专ABB三菱机器人电控工程师FANUCPLC工程师汇川
一、岗位职责
1. 课程教学:承担工业机器人技术领域相关课程的授课任务,主要涵盖以下方面:
· 理论讲授:系统讲解工业机器人基本原理、编程方法、自动化系统集成基础及机器人仿真技术等相关理论知识。
· 仿真平台教学:熟练使用主流仿真工具(如RobotStudio、ROBOGUIDE等),开展虚拟工作站构建、离线程序编写与模拟调试等内容的教学。
· 实训指导:在实际操作平台上指导学员完成工业机器人(以ABB、发那科为主)的实践训练,包括设备安装、参数设置、坐标系标定、点位示教、程序开发与优化等环节。
2. 学员管理:负责课堂秩序维护与实操过程中的安全监管,及时解答学员问题,并对学习进度和掌握情况进行考核评价与反馈。
3. 设备维护:配合完成机器人实训室各类设备、工具及软件系统的日常管理与保养,保障教学环境稳定运行与使用安全。
二、任职要求
1. 学历与专业:具有大专及以上学历,专业范围为自动化、机电一体化、机械电子工程、电气工程及其自动化等相关方向。
2. 品牌经验:熟练掌握 ABB 和 发那科(FANUC) 工业机器人的实际操作与程序调试技能,具备扎实的现场应用经验。
3. 仿真能力:精通至少一种主流机器人仿真软件(如ABB的RobotStudio或FANUC的ROBOGUIDE),可独立完成虚拟工作站建模、程序设计及仿真验证工作。
4. 动手能力:能够独立实施机器人的装配、调试、日常维护以及常见故障的诊断与处理,具备较强的实操水平。
5. 教学素养:表达清晰,沟通顺畅,思维有条理,富有耐心,热爱教学工作,善于将复杂技术内容通俗化讲解。
6. 安全规范:具备高度的安全责任意识,熟知工业机器人操作安全规程,能有效引导学员规范作业,防范安全风险。
自动化工程师
一、项目简介
现有设备控制系统:西门子 SMART LINE 触摸屏(6AV6648-0CE11-3AX0)+ DSP 下位机,需新增PC 电脑上位机,实现触摸屏 + 电脑上位机双端同时控制 DSP,完成通讯调试、界面开发、控制逻辑实现。
二、工作内容
通讯方案实施:
保留原有触摸屏 DSP 通讯不变
触摸屏配置 Modbus TCP Server,实现 PC 远程读写
PC 上位机开发/调试:
实现启停、参数设定、电压电流显示、故障状态、保护参数等功能
与触摸屏数据同步,做控制权限互锁(同一时间只一端控制)
现场/远程调试,确保稳定可靠。
三、要求
熟悉 西门子 SMART LINE 触摸屏 组态(WinCC Flexible / TIA Portal)
懂 Modbus RTU / Modbus TCP 通讯,有 HMI + 下位机(DSP/单片机/PLC)调试经验
会 PC 上位机:组态软件(组态王/MCGS/力控)或 自研(C#/Python/LabVIEW)任一即可
有工控调试、电机/电源/高压类设备控制经验优先
可兼职远程,时间灵活。
四、待遇
兼职,按项目结算
薪资:面议(看能力与工作量)
结算方式:
IDC基础架构
1.5-1.9万元/月
电气工程师3-5年本科IDCIDC数据中心机房电气高低压证书
1、负责IDC事业部数据中心基础设施的日常运维管理及安全运营保障工作,依据运营商本地规范结合我方需求进行优化调整,制定各站点基础设施的运维策略与实施计划,并推动执行落地,确保设施稳定运行,统筹兼顾运维质量、效率、成本与安全要求。
2、通过推进设施数字化运维管理,提升机房的管控水平与容灾兜底能力,确保各项核心运行指标达标,按要求开展运行数据分析,并定期输出分析报告。
3、全面落实IDC事业部数据中心各岗位的安全生产责任,推动各站点在环保、消防、职业健康、法务合规、廉洁从业等方面的规范化运营,杜绝重大人员或设备事故,避免行政处罚、监管整改等被动事件发生;识别安全与合规风险,建立健全风险管理机制,牵头重大事件的上报及后续处理跟踪。
4、负责所在站点及机房楼用电量、机柜使用量等相关数据的统计与对账工作。
5、牵头组织每月与运营商召开的机房运维例会,回顾当月运维任务完成情况与存在问题,明确下月运维重点任务与改进措施。
6、支持运营商运维团队能力建设,收集培训计划、培训记录及考核结果,持续推进运维人才梯队搭建、能力提升与绩效管理。
7、协助运营商开展楼栋现场运维监督及突发事件应急响应,协调资源及时处理现场问题。
8、参与IDC事业部数据中心运维相关技术管理工作,为数据中心规划设计、设备选型等技术演进提供专业支持;承担业务设备的现场技术支持,理解业务需求与网络架构,协同团队高效保障数据中心平稳运营。
职位描述
1、具备3年及以上大型数据中心基础设施运维工作经验,有管理10人以上团队经验者优先;
2、熟悉基础设施各核心专业领域(如暖通、电气、弱电等)的全生命周期管理流程;掌握现场运维操作实践,了解行业标准、管理制度及业务运作流程;
3、具备前瞻性的风险识别能力,能够及时应对突发故障,对所辖园区基础设施稳定性全面负责;
4、可独立制定园区日常运营流程、规范与标准,并推动标准化落地执行;
5、持续构建并推广统一的运维体系与操作流程,降低运维风险,提高整体运营效率;
6、具备良好的供应商协作推动能力,引导其在日常运维中积极配合以实现业务目标;
7、具有较高的职业操守,责任心强,能立足数据中心与客户利益,保障系统安全稳定运行;
8、持有国家或行业认可的相关专业技术资格证书者优先。
资深自动化技术专家
8000-13000元/月
自动化工程师3-5年大专电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位内容:
1. 参与自动化测试平台的规划、开发与日常维护;
2. 编写自动化测试脚本,执行相关测试任务;
3. 对测试结果进行分析,跟踪并推动问题解决;
4. 协同制定软件测试策略与实施方案;
5. 持续学习前沿技术,并应用于自动化测试实践。
任职要求:
1. 具备大专或以上学历;
2. 熟练使用至少一种主流编程语言;
3. 了解各类软件测试方法,掌握常用自动化测试框架与工具;
4. 具有良好的学习能力与技术应变能力;
5. 具备良好的团队协作意识和职业操守。
栏目概述
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