
男装主设(街头/运动/休闲/都市风)
1.1-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年大专潮流趋势调研设计初稿男装
工作职责:
1、依据品牌设计调性,配合设计经理及总监开展流行趋势调研,承担面辅料、流行元素、服装设计等相关信息的搜集与整理,并将研究成果有效融入设计实践中;
2、结合市场调研数据与时尚动态,协助上级制定每季产品开发策略,明确主题设定、品类布局、价格体系、色彩搭配、面料选用及上新节奏规划;
3、根据上级任务安排,梳理并优化设计方向,绘制款式图稿,选定面辅料材质,与团队成员高效协作推进设计执行,并跟踪开发各环节进度;
4、与版型师充分沟通设计理念,把控样衣版型效果与制作进度;
5、统筹版师与样衣工之间的协作,监督样衣制作工艺标准与成品质量;
6、在大货投产前完成风格、品质及细节的最终确认,联动相关部门推进业务衔接;
7、参与产品订货会,收集商品企划与营销端反馈,为后续开发提供决策参考。
任职要求:
1、具备3年以上服装行业从业经历,拥有全品类设计经验,具备扎实的设计研发能力,能独立主导系列化开发,对流行趋势敏感,审美水平突出;
2、精通面辅料特性、图案设计及制作工艺,能够运用专业知识支持设计创作;
3、持续关注时尚潮流变化,擅长提取流行元素并应用于服装设计中;
4、可独立完成成衣全流程设计,具备敏锐的市场感知力,能精准捕捉消费趋势并分析成衣发展方向;
ie工程师
1.3-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年本科汽车制造
一、岗位职责
1、负责标准产能体系建设与工厂布局设计:主导工厂Layout规划、标准产能方案制定及技术改造项目的实施;
2、推动各类改善项目落地:组织实施效率提升、自动化应用、成本控制等专项改进工作,并进行全过程管理;
3、开展现场运营优化:发现并解决生产过程中存在的七大浪费问题,持续推进现场改善活动;
4、管理改善建议体系:统筹公司内部改善提案机制,完善相关流程制度,推动持续改进文化的建立与执行;
5、构建与维护标准工时系统:组织各单位标准工时的核定与更新,牵头推进组装环节工时降低工作;
6、新技术新设备的应用推广:调研行业领先的制造工艺与自动化解决方案,推动其在内部的试点与普及。
二、任职要求
1、本科及以上学历,具备3年以上汽车内饰领域IE工作经验者优先考虑;
2、熟悉机械加工、塑胶成型、电子类产品装配等相关工艺流程;
3、熟练掌握精益生产各类工具,精通IE分析方法及QC七大工具的应用;
4、具有实际工厂布局设计和产线平衡优化经验;
5、有成功推行专案改善项目及导入自动化设备的经历;
6、具备良好的沟通协作能力与团队组织协调能力;
7、熟练操作Office办公软件,以及AutoCAD、UG等专业绘图工具。
服装主设计师(包食宿待遇优厚!!)
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专服装生产过程管理设计初稿潮流趋势调研
工作内容:
1、依据公司品牌设计调性,配合设计经理及总监开展流行趋势调研,负责搜集新面料辅料、时尚元素、服装设计等相关资讯,并将信息有效融入设计实践中;
2、结合市场调研数据与潮流动态,协助上级制定每季产品开发方案,明确主题设定、品类布局、价格策略、色彩搭配、面料选用及上新节奏规划;
3、根据上级任务安排,梳理并明确设计方向,绘制服装款式图,确定面辅料选择,与团队成员充分协作推进设计执行,并跟进开发全流程进度;
4、与版型师沟通设计理念,把控样衣的版型效果与制作进度;
5、协调版师与样衣工之间的配合,监督样衣工艺实施方式及成品质量;
6、在大货投产前完成风格、品质及相关细节的确认工作,协同相关部门推进业务衔接;
7、参与产品订货会,收集商品企划与营销反馈意见,为后续产品优化与开发提供参考依据。
任职要求:
1、具备3年以上知名服装品牌从业经历,拥有全品类设计经验,具有扎实的服装研发能力,能独立主导系列产品开发,对流行趋势敏感,审美水平高;
2、熟悉各类面辅料特性、图案设计及生产工艺,能够运用专业知识支持设计创作;
3、持续关注时尚潮流,善于提炼流行元素并应用于实际设计中;
4、具备独立完成成衣设计的能力,市场感知敏锐,能准确判断市场需求并分析成衣流行走向;
我们能提供:
1、晋升、薪酬机制:完善的晋升通道、年度调薪等激励制度;
2、培训:除部门内专业培训外,公司设立《人力资源培训组》,统筹员工职业发展相关培训;
3、食宿安排:公司免费提供食宿,配有自建食堂,厨房整洁卫生,三餐供应丰富多样,选择灵活。临近设有员工公寓,配备空调、衣柜、电视机、热水器、床(含席梦思床垫);
4、社保:涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险;
5、假期:入职满一年员工享5天带薪年假,依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等;
6、员工关爱:设立员工医疗援助基金,提供活动设施支持,享受内部员工折扣,办公环境轻松自由;
7、多元生活:端午节、中秋节等传统节日组织形式多样的福利活动;
服装设计
5000-9000元/月
服装/纺织设计3-5年大专服装设计PS服装CorelDRAW
职位描述
1、熟悉服装行业流行趋势,依据客户需求开展产品开发与设计工作;
2、及时掌握市场动态,包括流行元素、新型面料、色彩搭配等,并融入实际设计中;
3、整理当季流行资讯,完成主题策划及系列化设计完善;
4、高效执行上级交办的其他相关工作任务。
任职要求
1、大专及以上学历,服装设计或平面设计相关专业;
2、具备5-8年品牌服装设计或平面设计领域工作经验;
3、熟练操作Photoshop、Illustrator、CDR等常用设计工具;
4、具有出色的审美素养与创新思维,可独立主导设计项目;
5、具备良好的沟通协调能力,抗压性强,能胜任高强度工作节奏
工业工程师
8000-13000元/月
工业工程师IE1-3年大专精益生产CAD
工作内容:
1、推进车间基础优化、成本降低与效率提升,挖掘并实施工艺及流程改进项目;
2、制定标准作业时间、计件单价及标准生产能力;
3、参与自动化技术改造及新厂规划阶段的工业工程分析与方案导入;
4、开展精益生产与工业工程相关培训工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械类或工业工程相关专业,熟悉CAD制图及PROE软件操作;
2、掌握IE手法与精益生产知识,能运用专业工具支持规划与改善工作;
3、在布局设计、产能优化及降本增效方面具备清晰思路与独立见解。
职位招聘1-3人
ie工程师
8000-13000元/月
工业工程师IE1-3年学历不限团队管理经验服装/纺织经验要求有工业工程师经验外资企业经验
岗位职责:
负责生产线的规划与优化,提升整体生产效能;
识别生产流程中的关键瓶颈,制定并推行优化对策;
持续开展工艺优化工作,降低损耗,控制生产成本;
协同生产部门落实各项改进措施,确保执行到位。
任职要求:
大专及以上学历,机械工程、工业工程或相关专业;
具备5年以上缝制行业工作经验;
熟练掌握数据分析方法,具备较强的分析与问题处理能力;
具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
持有相关专业资格证书者优先。
ie工程师
9000-12000元/月
工业工程师IE3-5年大专新产品导入(NPI)经验要求有工业工程师经验汽车零部件行业精益改善经验汽车经验
岗位职责:
1、统筹各基地产线工业工程体系与标准化建设;
2、主导各基地产线能效优化与降本增效的技术方案规划;
3、作为新项目核心负责人,承担IE系统设计与整体布局工作;
4、负责各基地产线能力评估、提升及长远发展规划。
岗位要求:
1、汽车零部件类相关专业优先考虑;
2、具备3年以上汽车内饰件行业从业经历;
3、掌握汽车内饰件制造工艺及现场持续改善技术;
4、精通精益生产、TPM及工业工程相关工具与应用方法;
5、具备良好的沟通表达与团队协作推进能力;
6、提供住宿。
精益生产工程师
8000-15000元/月
工业工程师1-3年本科交通运输/物流经验精益改善经验团队管理经验要求有工业工程师经验通用设备制造专用设备制造电子设备制造精益生产CADSolidWorksUG生产质量管理
岗位职责:
(一)精益改善文化搭建与运营
金点子全生命周期管理:搭建并运营“金点子”创新管理体系,涵盖创意收集、多维度评审、改善方案落地追踪、效果评估及优秀案例沉淀全流程,建立标准化的改善项目管理台账,确保创意转化为实际效益。
激励与文化塑造:策划并组织年度/半年度金点子评比活动,建立科学的经济效益核算模型,将改善成果与员工KPI挂钩,打造“人人参与、持续改善”的文化氛围;每月编制《金点子月刊》,挖掘一线改善故事,树立内部精益标杆;针对新员工及现场作业人员开展分层级的精益培训,普及改善方法论与工具。
(二)创新项目孵化与推广
优秀项目沉淀与申报:深度挖掘华南仓年度优秀创新项目,从项目背景、实施路径、效益成果等维度进行系统性复盘与资料整理,牵头完成总部级创新项目申报,推动区域经验向全国复制。
创新生态营造:每半年组织一次改善创新项目总结表彰大会,搭建项目成果展示与经验交流平台,激发团队创新活力,同时对周期内创新工作进行系统性复盘,优化创新管理机制。
(三)工时与空间效能优化
标准工时体系维护:建立并动态维护公司标准工时数据库,基于作业流程优化、设备升级等因素定期更新工时标准,为人力编制、产能规划及成本核算提供精准数据支撑;结合业务波动,科学测算人力需求,实现人力效能最大化。
仓储空间精益规划:基于仓储业务规模、货物特性及作业流程,开展存储/库存的整体规划与布局设计,运用精益工具分析库容利用率,输出优化方案并跟进落地;负责现场布局、存储区域的可视化出图,指导现场实施并验证效果。
(四)现场布局与工位标准化建设
现场硬件设施规划:主导现场强弱电系统的改造规划,结合作业需求与安全标准优化线路布局,输出专业施工图纸并跟进实施;统筹现场整体布局的设计与优化,运用CAD、SolidWorks等工具绘制三维布局图,实现作业流程的无缝衔接。
工位标准化设计:聚焦OQC等核心作业区域,开展人机工位的精益设计,优化作业动线与操作流程;牵头OQC包装机及流水线的规划布局,提升检测与包装环节的自动化水平与作业效率;建立全岗位的工位标准/基准体系,明确作业规范、操作流程及质量要求,实现标准化作业。
任职要求:
本科及以上学历,工业工程(IE)、物流管理、机械工程等理工科相关专业优先;
工作经验:1年以上精益改善、仓储规划或产线优化相关工作经验,有成功主导中大型仓储/产线规划项目落地经验者优先。
工具应用:熟练掌握CAD、SolidWorks等绘图软件,能够独立完成复杂布局图与工程图设计;精通Office办公软件,具备数据统计分析与可视化汇报能力。
具备较强的项目管理能力,能够统筹跨部门资源推进项目落地;
优秀的沟通协调能力,能有效对接一线员工、技术团队及管理层,精准传递需求与方案;
具备敏锐的问题洞察力与创新思维,能够从细节中识别改善机会;
岗位福利:
【包括但不限于以下福利】:
ü 饭堂:提供免费优质三餐,丰富的菜式供您选择;
ü 社保公积金:签订劳动合同后即购买五险一金;
ü 商业保险:从您入职第一天即为您提供包括意外险、重大疾病险、疾病身故险、住院医疗报销及门诊医疗保险的全方位商业保险保障;
ü 带薪假期:按国家规定根据您个人在企业的工作年限提供法定年假,此外,公司每年再为您额外提供2天全薪福利年假;同时每年为您提供累计不超过5天的全薪病假。相关的操作细节遵循公司内部假期管理制度执行;
ü 安居免息贷款:为符合条件的员工的首次置业提供最高60万的住房免息贷款;
ü 礼金/礼品:提供结婚礼金,生育礼金,春节、端午、中秋节日礼品;
ü 学历教育补助:为业绩优秀员工提供专业资质、学历教育学费补助;
ü 唯爱基金:唯品会员工互助互爱的平台,为有需要的员工提供疾病报销、生活困难补助、救急资金借款等;
ü 其他福利:优惠的员工消费贷款,员工生日会,司龄庆,优惠的员工内部特卖活动。
ü 极具潜力的职业生涯发展道路及职业培训;
针对员工在职发展提供系列培训……太多太多贴心的福利,待您加盟后一一体验!
【工作地点】
广东肇庆市高新区唯品会华南运营中心
职位福利:包吃、包住、五险一金、带薪年假、节日福利、补充医疗保险、绩效奖金、免息房贷
职位亮点:极具潜力的职业生涯发展道路及职业培训
IE工程师/制程工程师
1-1.2万元/月
工业工程师IE3-5年学历不限
岗位职责:
1、全面主持技术部工艺组的日常运作与管理工作
2、把控产品打样设计环节,审核并确认投产前的纸样、工艺单、物料清单等关键技术文件
3、参与生产订单目标制定,工序流程优化及工时工价的核定工作
4、参与生产过程中的质量管控;对版师、工艺员、IE员提供支持、指导与工作检查
5、负责技术类问题的协调与解决,与品质部门对接质量标准,掌握执行尺度
6、及时与生产科及其他相关单位沟通联系,反馈质量与生产信息;协同处理生产中出现的技术难题
7、组织安排工艺技术资料的搜集与整理工作
8、具备高度责任心和严谨的质量意识,有插座类产品工作经验者优先
职位要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上生产工艺及技术管理实际经验
2、具备良好的沟通表达能力与较强的抗压能力
3、熟练掌握产品工艺、制版、出样等全流程技术环节
4、能够全面掌控各类产品的工艺质量标准,熟悉材料性能,可独立核算工价与用料
5、具备较强的计划统筹能力;熟悉ET或CAD软件操作者优先考虑
6、能准确分析质量问题并实施有效改进措施,具备质量管理推进实践经验
7、理解力强,富有想象力,具备优秀的识图审图能力,能准确领会设计意图
服饰造型师
1-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年大专五险一金现场办公休闲鞋买手女鞋包吃服装鞋履大小周搭配服装搭配潮流趋势调研
淘宝店铺:苏茵茵旗舰店
苏茵茵低调做鞋子
岗位职责:
1、结合当季流行趋势与品牌调性,对服饰成衣进行搭配与陈列设计,并输出专业建议;
2、依据主播形象特点及服装风格,制定整体穿搭与造型方案;
3、负责产品拍摄及直播环节的服饰、配饰搭配规划,现场根据需求进行造型调整与优化;
4、根据视觉呈现效果,对造型、搭配及布景道具进行补充或修改,提升整体画面表现力;
5、对商品搭配提供必要的说明支持,配合美编与文案完成图文内容的视觉表达。
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计类相关专业者优先考虑;
2、具备品牌服装设计、买手或服装搭配等相关岗位实际工作经验;
3、熟知国际知名服饰品牌的风格走向与时尚动态,对时尚趋势具有敏锐洞察力;如熟悉MIUMIU、LV、巴黎世家、GUCCI、THE ROW、TOTEME及轻奢女装品牌者尤佳;
4、具备出色的色彩掌控与款式搭配能力,能灵活驾驭多种服装风格的组合呈现;
5、理解品牌服装的设计理念,了解面料特性及辅料工艺制作流程。
保安中控员
阳光恒昌物业管理有限公司招聘岗位1、中级消控员数名,性别不限,年龄55岁以下,超龄勿扰,身体健康,无犯罪记录,上一休一,薪资3500元,必须持有中级消控证。2、保安数名,性别不限,年龄55岁以下,超龄勿扰,身体健康,无犯罪记录,上班及休息根据班次,薪资2300-2700元,有经验者优先上岗。张经理:
青海黄南黄南藏族自治州尖扎县招木门安装:8门+4套我们是厂家,寻找长期稳定的合作伙伴期待你的加入
木门安装1-4天1-2人日结专业师傅
黄南藏族自治州尖扎县招木门安装:8门+4套
我们是厂家,寻找长期稳定的合作伙伴
期待你的加入
户外设计师(服装)
2-3.5万元/月
服装设计师3-5年大专现场办公五险大小周AIAutoCADCorelDRAWCDRPS面料辅料采买潮流趋势调研打板与样衣制作服装外套裤装男装女装运动服
【工作内容】
1、负责运动及户外品类服装的款式设计,独立完成从概念构思到系列企划的全流程;
2、结合市场趋势与品牌定位,精准把控面料特性,完成辅料选型及工艺单编制;
3、跟进样衣制作过程,协调版房解决版型结构问题,确保成衣功能性与美观度统一;
4、参与产品上市前的卖点提炼,配合营销团队提供设计素材及专业讲解支持。
【任职要求】
1、服装设计相关专业本科及以上学历,3年以上运动或户外服饰设计实战经验;
2、精通服装结构设计,熟悉各类功能性面料性能及户外运动服装工艺标准;
3、熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件,具备优秀的效果图绘制能力;
4、对潮流趋势敏锐,具备良好的审美素养、沟通协调能力及抗压能力。
羊毛衫(特种绣)绣裁片,开发品产
8000-12000元/月
服装设计师设计开发
岗位职责:
1. 做羊毛衫产品开发,收集整理花型,绣在羊毛衫片子上,配色、设计等
绣花设计
1-1.1万元/月
服装设计师
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的原创设计开发,工艺实现方案制定
2. 结合市场流行趋势与品牌调性,主导季度设计企划,跟进样衣打样及调整优化全过程
3.与版师、样衣工及生产部门高效协同,确保设计方案在成本、工艺与品质上的可落地性
4. 参与面辅料选样、成本核算及供应链沟通,平衡设计创意与商业可行性
5. 建立并持续更新设计风格库、流行趋势资料库及项目设计档案,支撑团队知识沉淀
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备敏锐的审美判断力与独立原创能力
2.熟练掌握Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等专业设计软件
3.熟悉服装/纺织品生产工艺流程、常用面辅料特性及成衣制作标准
4.具备扎实的手绘或电脑绘图能力,能独立完成高质量设计稿及系列提案
5.学习主动性强,注重细节执行,具备良好的跨部门协作意识
服装创意手工改造师
15-30元/时
服装/纺织设计1-3年大专现场办公婚纱礼服AutoCAD服装制定工艺文件西服
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:09:00-18:00
工作时段:周末节假日
结算方式:周结
招聘截止时间:2026-08-30
手工兼职招聘:演出服装改造与制作
现诚招兼职人员参与戏服的手工加工与改制,时间灵活,计件薪酬,工作地点位于成都新都区川音后街4巷。
【优先考虑】
四川音乐学院在读学生(大一大二大三学生优先)
设计助理经验不限大专五险年终奖周末单休打板与样衣制作服装
岗位职责:
1、熟悉服装设计软件,能完成日常图片和视频编辑,会基础的服装工艺;
2、处理日常的调拨补配商品工作;
3、懂定制量体及基础服装修改工艺;
4、客户售后问题解答灵活处理;
5、善于沟通、.工作细致,吃苦耐劳,能够完成上级给予的工作,手脚麻利,做事不拖拉,能够有很好的工作效率及工作状态;
任职资格:
1.基础要有责任心,耐心。有团队协作意识,善于团队合作,协同作战;
2.有网上购物经验,工作态度积极主动.认真仔细,有团队精神,学习能力强;
3.有服装类设计助理经验优先考虑,熟悉电脑基本操作。
仪器维护工程师
5000-7000元/月
仪器/仪表工程师1-3年大专水质大气
岗位职责:
1、承担水质监测站内各类仪器与设备的全周期运维任务,涵盖现场设备的日常巡查、规范操作、周期性维护、故障诊断与修复、精确校准工作,同时负责化学试剂的合规补充、储存管理,确保系统稳定运转,保障监测数据的连续性与准确性。
2、严格执行运维作业规程及甲方相关管理制度,细致、真实填写设备运行记录、维护台账、耗材使用登记等各类文档,确保信息可查、台账完整;遇设备运行异常或数据波动情况,须立即上报主管及甲方单位,并协助开展应急处置。
3、做好与甲方的日常对接工作,主动回应其提出的运维相关咨询,及时响应并处理甲方需求,同步反馈处理进度;定期整理并提交站点运维报告、设备运行状态及数据统计结果,维护良好的协作关系。
4、落实上级指派的其他临时运维工作,积极配合团队完成各项站点运营目标。
岗位要求
1、学历专业:大专及以上学历,环境工程、给排水科学与工程、应用化学、仪器仪表等相关专业优先考虑,应届毕业生具备培养潜力。
2、技能能力:掌握基本仪器设备的操作、维护及常见故障识别技能,熟悉水质检测类设备(如 pH 计、溶解氧仪、浊度仪等)工作原理者优先;了解常用化学试剂的性质及安全管理要求,具备基础实验操作经验,能按规定处理试剂及实验废弃物。
3、工作态度:认真踏实、责任心强,注重细节,具备较强的数据记录习惯和执行力,能够严格遵循操作流程与安全规范。
4、沟通能力:具备良好的语言表达与协调能力,能够顺畅对接甲方人员及内部上级,做到问题及时汇报、工作高效推进。
5、其他要求:可接受独立驻站作业模式,服从工作调度安排;持有仪器操作类证书或电工证者优先;无不良从业史,具备必要的安全防护认知。
ie工业工程技术人员
6000-7000元/月
工业工程师IE经验不限本科精益生产CAD生产质量管理
岗位内容:
1. 对生产流程进行分析与优化,提升整体生产效能;
2. 负责生产设备、工具及工装夹具的设计与改良,以保障产品品质并提升作业效率;
3. 开展生产数据的收集与分析,识别问题点并制定有效改善措施;
4. 与相关部门协同配合,确保生产排程按计划有序推进。
任职要求:
1. 具备工业工程或机械工程专业本科及以上学历;
2. 熟悉制造工艺及相关流程优化方法论;
3. 拥有CAD等设计类软件的实际应用经验;
4. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识;
服装设计专员
8000-13000元/月
服装/纺织设计3-5年大专服装潮流趋势调研设计初稿PSCorelDRAWAI女装
岗位职责:
1、主导公司品牌产品的定位、形象及风格设定,统筹季节性品类规划与设计开发工作;
2、依据企划色系方案,完成系列化面料企划版的制作与整合;
3、按计划完成设计稿数量要求,并与版师充分沟通,跟进调版全过程;
4、协同参与样衣评审,负责色系展示、款式搭配及设计思路阐述等相关工作;
5、定期开展市场调研,精准把握客户偏好,研判服装设计动态与流行趋势。
任职要求:
1、服装设计相关专业背景,具备5年以上大女装品牌设计岗位工作经验;
2、精通高端女装设计开发流程,熟练运用各类服装设计软件;
3、具备市场消费需求分析能力,掌握产品结构搭配逻辑;
4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间,对新型面料开发有一定认知,能准确判断面料流行走向;
5、具备扎实的美术基础与审美能力,时尚敏感度高,能精准把控产品调性;
6、具备优秀的沟通协调及组织协作能力;
7、责任心强,富有团队合作意识,工作积极主动,具备高度职业素养,能承受工作压力,适应高强度作业节奏。
服装商品专员
4000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限大专FH饰品AutoCAD皮具T恤/卫衣面料辅料采买内衣/泳衣潮流趋势调研CDR买手运动服服装五险AICorelDRAW家居布艺服装生产过程管理带薪假期年终奖现场办公
负责店铺日常的款式选择、货品调配及样衣管理等商品运营工作。
协助商品总监按时收集与汇总相关数据,开展基础性数据分析,包括销售情况、库存状况等内容。
参与采购订单的处理与执行,跟进订单交付进度,确保包装、发货、核对及结算等环节顺利推进。
线束工艺工程师
1-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年大专精益生产汽车线束工程车线束叉车线束线束工艺工序改善效率优化工时产能核算
岗位职责:
1. 负责核心工艺文件的编制,主导或参与标准作业程序(SOP)、作业指导书及流程图的制定与更新;
2. 优化生产工序布局及物料流转路径,提升产线流畅性;
3. 建立检验标准与防错机制,协同品质团队推进质量控制措施落地;
4. 针对瓶颈工站实施改善,运用IE手法优化作业方式、合理调配人力配置,持续提升产线整体产出能力;
5. 开展工时测定与产能核算,准确评估各生产线及班组的最大生产能力,为生产计划提供可靠数据支持,避免因排产不当造成交付延迟或资源闲置;
6. 推进换线效率提升(SMED),针对多品种小批量生产中的换型难题,建立标准化快速切换流程;
7. 参与新产品工艺可行性评审,在设计初期从制造角度提出改进建议(如线束结构装配便利性、连接器选型与设备匹配度等),预防“设计脱离生产”带来的量产风险;
8. 主导新项目治具与设备的导入工作,依据工艺需求完成治具的设计、验证与验收(如组装定位类、测试类治具),确保其满足量产节拍要求,提高作业效率与品质一致性;
9. 对生产的核心价值:IE作为生产体系的“使能者”,在线束领域的作用在于“以系统化方法取代经验式管理”,助力生产实现产能透明、成本可控、品质稳定、响应敏捷。
任职要求:
1. 具备5年以上线束行业IE或工艺工程相关工作经验,有汽车线束或家电线束背景者优先;具有精益生产及产线优化实际案例者更佳;
2. 熟练掌握IE核心理论与方法:包括流程分析、时间研究、动作经济原则、产线平衡、设施规划等内容;
3. 熟悉并能灵活应用各类精益工具:如5S、VSM、SMED、价值流分析、8D问题解决法等;了解线束全流程工艺,包括裁线、剥线、压接、预装、总装、测试和检验环节,熟悉端子、连接器、线材等关键物料特性;
4. 掌握标准工时测算技术(如MOD法、视频分析法等),可独立完成产能评估并提出有效优化方案;
5. 具备较强的流程梳理、问题诊断与闭环改善能力,能够独立推动改善项目执行落地;
6. 具备良好的沟通协调与组织推动力,可在跨部门协作中高效推进工作任务;
7. 工作认真细致,执行力强,责任心高,能适应一线现场工作环境;
8. 熟知IATF 16949、QC/T 29106等相关行业标准及质量管理体系要求。
男装设计师(工作室安静专注)
8000-10000元/月
服装/纺织设计5-10年大专现场办公年终奖服装生产过程管理裤装男装PS服装AIT恤/卫衣月休四天五险
希音男装,图案类设计师。
1. 依据品牌定位开展企划工作,统筹品牌的商品风格、产品结构、色彩搭配及图案设计等核心要素。
2. 整理设计参考资料,独立完成手绘设计图稿、效果图绘制及产品设计说明撰写,筛选适配的面辅料资源。
3. 围绕公司每季产品的主题与风格,进行款式搜集、创新开发与原创设计。
4. 主导销样审核工作,并监督打板进程与修版进度的执行情况。
5. 定期开展市场调研,准确掌握并应用流行趋势与色彩预测信息,积累有效的行业资讯。
6. 具备潮牌男装设计背景者优先考虑。
7. 熟悉服装市场动态,精通服装设计流程、制作工艺、面辅料特性,具备敏锐且独特的设计理念。
8. 对时尚潮流与流行元素具有高度敏感性与洞察力,熟练运用Photoshop、AI、CAD等专业设计工具。
9. 具备吃苦耐劳精神,拥有良好的沟通技巧与协作能力。
服装设计师工作职责篇
1. 负责跟进公司新产品开发样板的全流程推进。
2. 同时具备独立设计能力,对针织男装市场有清晰认知与判断。
服装设计师工作职责篇3
1. 对潮流文化发展保持高度敏感,热衷于男装潮流服饰的设计创作。
2. 精通各类常用设计软件的操作与应用。
3. 对个人职业成长有明确目标与进取心,具备良好的沟通意识与协调能力。
4. 拥有团队合作精神,能高效协同跨岗位协作。
服装设计师工作职责篇
服装设计相关专业优先录用。具备扎实的手绘能力,熟练操作Photoshop、CorelDraw、Illustrator等设计软件。
1. 工作态度积极主动,责任心强
2. 承担纺织类产品的样式与图案设计任务,以服装品类为主导方向
3. 结合公司各阶段产品的主题与风格,开展款式收集与设计开发,涵盖流行元素提取、面料选择、款式造型、版型设计等内容
服装设计师工作职责篇
1. 负责把握当季流行趋势,深入了解市场需求变化
2. 及时跟踪样板制作进度,确保按时交付
3. 设计当季所需商品款式,保障设计任务按计划完成
4. 根据货品设计企划推进款式开发,参与款式评审环节,确保设计方案落地执行
任职要求:服从公司安排的办公地点出勤
工作地点:(细聊)
1. 广州市海珠区赤岗北路6号瑞福大厦10层09/10单元
2. 广州市番禺区洛浦街道南浦东乡村沿沙路
服装设计师
1-1.1万元/月
服装设计师1-3年大专现场办公五险餐补周末单休
岗位要求:
1、服装设计或相关专业毕业;(羽绒服设计经验的优先考虑)。
2、有三年以上 大牌 潮牌男装经验者优先;
3、了解国际流行趋势以及市场,对色彩趋势、时尚元素、市场信息感知敏锐;
4、敏锐的市场洞察力,准确的抓住市场动态,时尚感强;
5、熟练使用Photo shop、Corel draw、CAD、Illustrator等设计软件;
6、熟悉时装版型与工艺。
岗位职责:
1、负责市场调研,协助编制设计企划;
2、负责羽绒服开发设计工作
3、协助开展订货会相关工作;
4、负责大货生产下单相关工作。
女装设计总监/设计联合创始人
2.5-5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专抖音周末单休女装设计总监设计总监加班费女装设计五险电商
【岗位职责】
1、依据公司产品战略规划、经营目标及年度设计安排,推进产品策划与设计开发工作,持续优化设计流程;
2、围绕年度设计计划,制定产品开发方向,明确商品组合、品类布局、定价策略及各系列结构的具体要求;
3、把控研发成本,严格执行设计预算,按照商品运营周期节点,监控每季产品开发进度,确保各阶段研发节奏有序推进;
4、主导爆款产品及竞品、市场流行趋势的信息采集,汇总数据并形成具有指导意义的分析报告;
5、搭建产品设计团队,制定人才培养梯队方案,负责团队建设及成员的培训、考核与激励工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,服装设计相关专业,风格不限,具备3至10年服装设计工作经验,其中至少2年管理经验;
2、精通服装制作工艺,对面料、辅料及色彩搭配有出色把控能力;
3、富有创新意识,具备敏锐的时尚洞察力,了解行业发展趋势、运营模式及用户需求;
4、具备良好的沟通表达能力,抗压性强,工作积极主动、责任心强;
5、熟练使用各类设计软件及办公工具。
H25C_T01-工业化交付专家(华东)
1.1-2.2万元/月
工业工程师IE3-5年本科团队管理经验工业化咨询Layout经验要求有工业工程师经验精益改善经验
职位亮点:与行业精英同行,共筑中国制造业的崭新篇章!
- 赋能产业跃迁:深度融入中国制造业工业数字化升级进程,亲身推动客户工业能力全面提升,共享见证制造强国建设的关键成果。
- 主导高价值实战项目:每年独立推进多个大型工业建设与精益数字化项目,涵盖工厂布局、生产运营、物流体系等核心环节,快速沉淀高端项目经验,显著拓宽战略格局与管理视野。
- 与专家团队协同进阶:紧密配合来自多元领域的资深工业顾问,在真实项目中高频互动学习,加速提升专业技术功底、解决方案设计能力及复杂项目执行水平。
你将承担的核心职责:
1. 主导精益数字化项目落地:作为核心实施顾问,全面负责制造业客户精益数字化转型项目的执行闭环。具体包含:牵头现场调研诊断、优化业务流程设计、推行精益工具与方法(如价值流图析、标准化作业)、提供现场运行辅导与培训支持,保障项目目标实现,助力客户制造效能跃升。
2. 推动工业技术革新:积极参与前沿工业技术(如数字孪生、高级排程、智能仓储)的应用研究与实践探索,为新产品/服务创新贡献专业见解,助力整体制造水平进步。
3. 支撑方案价值呈现:深度参与售前支持工作,主导面向客户的解决方案展示,精准传递工业产品方法论与可量化收益,有效助力市场开拓,增强公司在行业的影响力与品牌认可度。
4. 完善实施体系标准:参与公司实施方法论、工具模板及最佳实践的迭代优化与标准化建设,持续提升交付质量与效率。
我们期待这样的你:
1. 教育背景:统招本科及以上学历,理工类专业方向(工业工程、机械工程、自动化等相关领域优先)。
2. 实践经历:具备咨询行业背景者优先,或拥有3-5年制造业工业工程、生产运营等相关岗位深耕经验。曾主导或管理多个精益生产、工艺改进或数字化升级项目并取得实效。
3. 专业能力:熟练掌握多项核心IE/精益工具(如车间布局规划、产线配置设计、物流路径优化、PFMEA、标准工时测算等),具备从问题诊断、方案设计到落地实施及成效评估的全流程独立作业能力,擅长输出专业规范的改善规划与项目报告。
4. 思维素养:具备系统化思维与强逻辑分析能力,善于对复杂问题进行结构化拆解并设计综合性解决方案。
5. 沟通表达:优秀的口头陈述与书面撰写能力,能够清晰、有条理地传达复杂概念与方案内容;具备高效产出高质量专业文档(报告、提案等)的能力。
6. 工作风格:乐于深入一线现场,接受出差安排(覆盖全国范围客户项目),享受在实地协助不同区域制造企业实现突破的成长体验。
我们提供:
- 具有市场竞争力的薪酬福利
- 清晰的职业发展通道与丰富的培训学习资源
- 与行业顶尖专家共事、快速成长的专业平台
- 参与重大行业变革项目的宝贵机会
- 差旅补贴及完善的福利保障
工业工程师(IE)
1-1.5万元/月
工业工程师IE5-10年学历不限服装/纺织经验要求有工业工程师经验
1. 工业工程或相关专业本科及以上学历。
2. 拥有5年以上服装行业IE岗位工作经验,具备海外工厂或项目经历者优先。
3. 精通标准工时制定、产线平衡、工艺流程分析与优化等工业工程方法。
4. 具备扎实的数据分析能力及较强的成本管控意识。
5. 具备优秀的跨文化沟通技巧和团队合作精神,能够适应海外工作环境。
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