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新媒体运营专员
5000-8000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
工作内容: 无需销售!不含任何销售性质!!【接受无经验】不包吃住 年龄:18-25 1. 负责公司线上推广引流,主要运用主流短视频平台操作,引导用户添加微信,后续无需维护跟进(不涉及电话沟通,不销售,无需外出) 2. 工作内容简单轻松,节奏稳定,快速掌握操作流程 3. 入职安排资深同事指导,提供账号及所需设备支持 薪资待遇: 1. 无责任底薪+绩效奖金+新增好友提成+额外激励,综合收入5k-8k,能力突出者收入更高,上不封顶 2. 工作时间上午九点至下午六点,每周单休 3. 团队氛围融洽,同事友好,管理灵活,办公环境舒适 任职要求: 1. 对自媒体运营有兴趣,日常喜爱浏览短视频内容的优先 2. 不限工作经验,不限学历背景,不限性别,年龄17-25岁(无论有无经验均可报名) 3. 性格积极乐观,具备良好的学习态度和进取意识,愿意追求高收入目标 4. 公司提供广阔晋升通道,发展机会多,领导平易近人,期待志同道合的你加入团队
新媒体运营专员
4000-5000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
我们希望你能够: 1、承担短视频的全流程制作与运营,涵盖前期创意策划、现场拍摄以及后期剪辑输出; 2、负责公司新媒体渠道(如微信朋友圈、视频号、小红书、抖音等)的内容发布与日常运营管理; 3、推进企业品牌在新媒体平台的传播,提升品牌曝光度与用户互动活跃度。 对你的一些期待: 1、大专及以上学历,具备2年以上新媒体运营工作经历,或有成功的个人自媒体运营实践; 2、精通剪映、pr等视频剪辑工具,具备基础摄影能力与良好的视觉审美; 3、了解主流新媒体平台的运作机制与内容规则; 4、拥有较强的创意构思能力与艺术感知力; 5、具备优秀的沟通技巧和团队协作精神,能高效联动其他部门协同推进项目。
品牌运营主管
4000-8000元/月
新媒体运营1-3年学历不限
我们希望您: 1、负责专题“视频拍摄”,在公司新媒体短视频平台(包括但不限于:抖音、视频号、小红书等)进行内容的拍摄与剪辑,搭建并维护短视频素材库,内容方向以企业宣传为核心。 2、对拍摄主题具备独立见解,善于探索镜头语言的表现形式,具备良好的表达与协作能力。 3、具备实际拍摄经历,能熟练使用相机、稳定器等摄录设备,掌握音频处理软件者优先考虑; 4、富有想象力与创造力,思维活跃,对音乐与音效在成片中的整体呈现具有一定的审美判断力; 5、可独立完成视频及音频的后期制作,包括剪辑、字幕添加、特效设计等工作,并对成品进行系统性包装与优化。 6、具备内容运营思维及脚本撰写能力,能参与从策划到落地的全流程创作。 上班时间:周一休息,周二至周日工作,上午9:00~12:00,下午14:30~18:00 诚聘全职员工(非兼职、非合作性质),其余情况恕不接待,违规者将直接投诉并拉黑
新媒体运营
【工作内容】 1.公司品牌提供素材模版,发布到抖音/小红书平台~ 2.主动回复客户问题,积极相应 【任职要求】 1.会玩抖音/小红书即可,男女不限 2.熟悉各大新媒体平台,有责任心,认真负责 3.发布薪资3r/条,提成按播放结算 【工作时间】 1.居家线上办公,时间自由~ ps:本公司不会收任何费用~
运营专员
新媒体运营
聪明能干,团队氛围很好,能熟练运用电脑,剪辑视频
新媒体运营专员
4000-6000元/月
新媒体运营3-5年大专及以上内容运营公众号/朋友圈运营短视频运营教育培训
我们希望你能够: 1、承担短视频的全流程制作与运营,涵盖前期创意策划、现场拍摄以及后期剪辑等环节; 2、负责公司新媒体渠道(如微信朋友圈、视频号、小红书、抖音等)的内容发布与日常运维; 3、推进新媒体平台的推广执行,提升品牌曝光度与用户互动粘性。 对你的一些期待: 1、大专及以上学历,具备2年以上新媒体运营经历,或有成功个人自媒体运营实践; 2、精通剪映、pr等视频剪辑工具,具备基础摄影能力与良好视觉审美; 3、熟悉主流新媒体平台的运作机制与内容规则; 4、拥有较强的创意构思能力与审美水准; 5、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神,能高效联动其他部门开展工作。
新媒体运营经验不限大专及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-16 工作内容: 1.负责小红书母婴类服务账号的从零搭建与日常维护,每周更新不少于4条内容 2.策划并执行客户线索获取,引导流量进入私域池 3.实时跟进沟通引流成效,确保流量持续稳定且客户精准度达标 4.全程线上操作,无需到岗办公 职位要求: 1.面向在校大学生/育儿阶段宝妈/拥有多重身份的自由职业者 2.熟悉小红书平台使用习惯,具备较强的内容敏感度 3.需自行配备可正常使用的小红书账号及登录设备 4.不接受非本地居住的兼职申请 你能获得: 1.客户资源提成+成单奖励+额外奖金,按月发放,收入无上限 2.实战成长支持 (1)专业运营团队全程指导 (2)系统掌握小红书账号冷启动全流程与运营策略 (3)深入理解平台流量机制、用户增长路径及高效引流方法 3.个人能力背书 (1)可为在校生出具实习证明材料 (2)积累一个真实落地、数据可验证的完整项目经验
新媒体运营1-3年大专及以上美妆护肤化妆品媒介投放小红书
岗位职责: 1、负责小红书平台的数据采集,开展竞品调研,提炼产品核心优势,优化推广方案,并定期跟踪投放成效,完成数据汇总与分析; 2、统筹小红书品牌账号的运营规划,主导内容选题、创意制作及发布执行,推动粉丝增长与商品转化目标达成; 3、策划并落地平台相关营销项目与推广活动; 4、整理每日、每周、每月关键运营数据:包括流量、营销表现、产品反馈等,进行系统性分析与复盘。 岗位要求: 1、熟悉小红书社区生态,对运营新媒体内容平台有浓厚兴趣; 2、关注网络热点,思维活跃,具备较强创意能力; 3、掌握主流社交平台传播逻辑,拥有良好的内容鉴赏与数据分析能力; 4、拥有一定粉丝基础的小红书达人优先录用; 5、具备护肤品类运营经验者优先考虑 福利待遇: 1、购买社会保险、医疗保险、养老保险、生育保险、工伤保险等 2、丰富的零食下午茶供员工享用 3、带薪年假、带薪病假、法定节假日照常休息 4、带薪旅游、生日会、唱K等活动任你玩 5、全勤奖、工龄补贴等奖励丰富 6、公司实行双休、朝九晚六点半上班制 地址:广州市荔湾区西湾路152号越秀财富大厦401-403房(5号线:西村地铁站D出口步行10-15分钟)
新媒体运营经验不限学历不限短视频运营
1.发布公司视频 2.回复视频评论 3.不需要跑业务 需到公司办公 不接受兼职哦 需成年 公司福利:不定时团建和下午茶/集体旅游/现金奖/开单奖/出国旅游/节日礼物/享受五险/年假
短视频出镜主持人
5000-8000元/月
主播1-3年高中及以上口播抖音短视频口播短视频运营线下办公文案策划经验微信教育培训全职
岗位职责: 1.负责短视频中的口播内容输出,确保信息传递准确且具有吸引力 2.配合团队完成视频项目的创意策划与落地执行 3.积极与观众互动,增强用户粘性,提升整体观看感受 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力及镜头表现力 2.能够从容应对直播过程中的突发状况,保障内容流畅进行 3.热爱短视频创作,具备创新意识,持续优化直播表现方式
水电工长期3-5人月结电工证
河源市连平县招猪场水电工,包食宿五险一金。驻场工作封闭式管理。年龄45岁以下,必须有高、低压电工证。
绿化修剪小工
河源市连平县招高速养护绿化修剪、高速公路养护小工/杂工,无休,日工资150元,,吃苦耐劳,听从指挥,年后上班,不确定的三天打鱼两天晒网的勿扰
河源 连平县
2月15日 08:00拨打电话
品质
5000-8000元/月
品检工社保包吃1-2人月结全职
1~2年行业经验,工作认真负责、执行力强、能完成上级交代的工作
河源源城区装马桶一个
面议
安装坐便器1-2人完工结算
装马桶一个
河源 源城区
2月15日 07:44拨打电话
广东河源登云招一个小工,工期半天,需自带有电钻,有空的私信
小工1-2人
登云招一个小工,工期半天,需自带有电钻,有空的私信
河源
2月15日 07:40拨打电话
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
1、内容运营(图文、视频)检查文章内容 2、账号维护及打造 3、自由工作时间(不固定硬性工作时间,有空就做) ,放心咨询
新媒体运营经验不限学历不限学生兼职居家办公接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的图文内容维护 2.提升用户互动率、粉丝增长量 3.关注行业动态 任职要求: 1. 对新媒体生态熟悉,具备良好的网感和内容审美能力,有成功运营案例者优先 2.具备基础图片处理,能独立完成内容产出(图文可提供) 3. 学历不限,经验不限,热爱内容创作与用户互动
新媒体运营经验不限学历不限游戏行业抖音弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
长沙县金鹰商业大厦 招聘岗位: 新媒体运营1位 工作时间:早9:00-晚18:00(正常通勤) 工作地址:湖南省长沙市长沙县金鹰大厦(滨湖西路与石子铺路交汇处) 福利:一金,待遇从优 联系人:梁总
新媒体运营1年以下学历不限需要比较社牛混合办公接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)日常内容策划、撰写、发布及数据复盘 2.独立完成图文、短视频脚本创作,协同设计/拍摄团队产出优质传播素材 3.策划并执行线上营销活动,提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 4.监测行业动态与竞品动向,定期输出运营分析报告,优化内容策略 5. 配合品牌推广与业务需求,开展跨渠道联动传播与用户增长工作 任职要求: 1.热爱新媒体行业,具备敏锐的网感和扎实的文字表达能力 2. 熟悉主流平台算法规则与运营逻辑,有成功案例或实操经验者优先 3. 具备基础图片处理(如PS/剪映/Canva)及数据分析能力(如后台数据解读)4.学习能力强,责任心强,能适应快节奏工作与多任务协同 5. 学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及转行新人投递
新媒体运营
岗位职责: • 负责策划并执行营销方案,结合时事热点或客户需求提出有创意的内容策划; • 拓展新市场,发展新客户,提升品牌曝光度与影响力; • 参与项目全流程,包括前期策划、拍摄执行、视频剪辑及后期制作; • 协助完成媒体平台内容的整体规划与日常运营。 岗位要求: 1. 具备视频拍摄、剪辑、编导等相关专业背景,或拥有自媒体内容制作与运营的实际经验; 2. 熟练使用主流视频剪辑软件,能够独立完成从拍摄到后期的完整流程; 3. 拥有一定的创意策划能力,对热点事件有敏锐嗅觉,具备内容包装与传播意识; 4. 具备商务日语沟通能力,了解日本文化与社会背景,有媒体相关经验者优先; 5. 具备良好的团队协作能力与执行力,有相关项目经验者优先。 薪酬待遇: • 薪资与福利待遇面议,条件优厚,具体视经验与能力而定。
主播经验不限学历不限情感聊天抖音线下办公文案策划经验娱乐才艺全职
娱乐直播,不要求经验、才艺或颜值,提供免费系统培训 年龄18−48岁,具备积极态度和进取精神 薪资日结,平均月入2万元
微信运营1-3年中专及以上
一、岗位职责: 1、通过线上多渠道开展公司学历及课程产品的推广与招生工作。 2、为学员量身定制合适的学习方案,协助解决学习需求,推动签约并顺利开课。 3、持续跟进学员学习进度,及时给予关心与支持,助力其达成学习目标。 4、按要求完成月度业绩指标。 5、以优质服务传播公司品牌形象与文化价值。 二、任职要求: 1、中专及以上学历,专业不限。 2、具备销售经验者优先考虑(无经验者亦可,公司提供系统培养)。 3、性格积极乐观,富有责任心与集体荣誉感。 4、勇于突破自我,执行力强,配合团队安排。 三、福利待遇 1、具有竞争力的薪酬待遇 2、广阔的发展空间,晋升路径清晰:助学老师-资深助学老师-助学主管-助学校长,晋升不设上限。 3、作息安排:周末双休,每日工作7小时 (9:00-12:00,14:00-17:30,午休2小时) 4、基础保障:五险、带薪年假、法定节假日全享 5、额外福利:年度旅游、下午茶点、月度生日会、配备微波炉、冰箱,春节超长假期(12天起) 6、团队氛围:开放高效、协作和谐,团队年轻有活力,平均年龄27岁 7、公司培训:提供带薪入职培训,涵盖专业知识与个人能力提升,长期投入员工成长发展 公司环境轻松融洽,同事热情友善,定期组织下午茶,充满青春气息,扁平化管理无层级隔阂! 诚邀各位加入,期待与您携手同行!!!!
直播运营专员
4000-5000元/月
直播运营经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责直播间全流程运营管理,保障直播环节高效运转并实现最佳呈现效果; 2. 实时跟踪直播动态,依据数据表现快速响应调整策略,提升直播质量与用户互动水平; 3. 主导直播内容规划,涵盖主题设定、脚本创作及互动环节设计,提高观众参与积极性; 4. 深入分析直播相关数据,持续优化运营方案,推动转化效率与用户留存能力提升; 5. 统筹协调内外部资源,确保直播活动顺利落地,包括技术对接、产品陈列等支持工作。
抖音音乐团播主播
6000-8000元/月
主播经验不限学历不限抖音线下办公全职娱乐才艺
薪资结构: 基础保障:无责任保底收入6000-8000元/月,形象出众、具备才艺或相关经验者,优质主播可协商更高待遇,具体面议。 激励体系:包含保底薪资、直播提成及绩效奖金。 带薪培训:培训期间每日补贴不低于100元。 工作内容: 参与三人及以上团队直播,由专业主持人引导直播节奏,主播需配合完成舞蹈展示、观众互动及内容演绎。 每日直播时长约为6小时,需学习并掌握指定舞蹈内容(配备舞蹈老师指导)。 招募标准: 基础条件:外形条件良好,身材比例匀称。 能力要求:镜头前表现力强,性格开朗活泼,有舞蹈基础或强烈学习意愿者优先考虑。 福利支持: 专业培训:免费提供多样化舞蹈课程,由资深舞蹈教师授课。 形象打造:专属团队提供免费形象设计,配套服装与造型方案。 硬件保障:配备专业直播间,含单反摄像设备、舞台级灯光与音响系统,运营及拍摄团队全程协作支持。 职业发展:定期开展直播复盘与能力提升课程,表现优异者可参与新型直播模式的开发与尝试。 只要你敢展现自我,我们就为你提供舞台!加入我们,让你的声音被听见,才华被看见! 简历投递或咨询请私信联系,期待与你携手共创精彩未来!
文职,红娘,主播
主播
线上线下跟进,愿意直播或者拍视频,有老员工一手教
娱乐主播
3000-8000元/月
主播免费培训有提成月结经验不限学历不限情感聊天抖音远程办公全职兼职均可线下办公娱乐才艺
男女不限(接受新手),有无经验均可,可全职或兼职。 薪资:保底3000-8000+提成 【你的工作内容】 1、提供免费系统化专业培训,涵盖舞蹈技能、直播行业知识及直播话术等内容 2、每日直播时长6-8小时,分两场进行(无需全程出镜),期间安排合理休息 3、定期参加直播团队会议,结合自身视角提出有效反馈,配合现场调度与安排 【我们期待的你】 1、年龄满18周岁,学历不限,具备一定才艺基础(如唱歌、跳舞、表演、主持等)者优先,有直播经验更佳;无经验但有潜力者将接受系统培训 2、形象端正、体型匀称、语言表达清晰、情商高(不要求明星级外貌) 3、性格积极乐观,学习能力突出,稳定性强,有进取心,愿意深耕直播领域 【我们的团队实力】 舞美指导团队:曾参与省市级大型演出编排,专注直播舞美设计十年 舞蹈教学组:拥有课时费500元/小时的专业师资,为学员提供免费指导 视觉支持组:配备服装搭配师、化妆造型团队,打造专属形象 运营团队:具备丰富实战经验,精准分析艺人特点,制定直播策略与发展方向 艺人管理组:累计8年艺人运营管理经验,全程跟进成长路径 【公司提供的支持】 设备支持:配备顶级直播设备,并安排专人负责运镜协助 形象打造:服装、发型、妆容均由公司专业团队统一设计与承担
抖音直播达人
5000-10000元/月
主播经验不限学历不限情感聊天抖音全职兼职均可娱乐才艺
1、工作内容(在抖音平台开展直播),直播过程中与观众积极互动,日常维护粉丝关系,参与短视频创作。我们杜绝低俗内容,专注输出优质、有价值的内容,打造正能量主播形象。 2、公司提供全方位支持,兼职平均收入8000+,全职可达15000+ 薪资待遇: 1、保底5000+,提成比例高达70%-80%(真诚合作,透明结算),工资每日发放70% 2、每日直播6小时,每月休息4天,享受无责任保底待遇 3、定期组织团建活动、集体旅游,提供3000元流量扶持,才艺培训支持,交通补贴,榜单奖励,流水打榜激励,全程一对一指导。主播不下班,运营不停歇,我们拒绝放养式管理,坚持陪伴每位主播走到深夜。 公司提供以下服务(全程免费): 1、直播运营(专属运营一对一辅导) 2、账号运营(专业团队制定成长规划) 3、摄影后期(由运营统筹拍摄与剪辑工作) 4、内容培训(提升情商与表达能力) 5、才艺培训(依据个人兴趣定制培养) 招聘要求: 1、需化淡妆开播,不会化妆者可由公司指导学习 2、遵守管理制度,具备学习意愿和进取心,有拼劲、渴望高收入 3、注重个人形象,穿着整洁得体,整体气质良好 4、热爱自媒体行业,做自己真正感兴趣的事 5、具备强烈赚钱动机(直播门槛不高,回报迅速) 备注:不求上进、只想混日子者请勿打扰!
微信运营经验不限中专及以上教育培训公众号/朋友圈运营社群运营社群运营经验
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:周结 招聘截止时间:2026-12-31 居家办公,无需到岗面试或现场上班,薪资日结不拖欠,次日到账,时间自主,无论你是待业人员、宝妈照顾孩子,还是下班后想找副业,都可尝试加入。 全程零费用支出,无需任何投资,也无后续违约金等额外负担。 任务操作简便,轻松上手无压力,新手也能当天入职,流程简单易懂,无需学历与经验门槛。 [时间要求]全职兼职均可,自由切换,时间由你掌控,随时有空随时开展。 [人员要求]年满18周岁即可报名,提成次日发放,收入日结,属于远程线上岗位,不受地域限制,不限制工作时长。 特别说明:本岗位不收取任何形式的报名费、培训费、会员费、保证金等,全部免费参与,凡是以此为由收费的均为诈骗行为,请注意识别。
直播运营
岗位职责: 1.负责直播间的整体运营管理,确保直播流程的顺畅及效果的最大化; 2.实时监控直播过程,根据数据反馈及时调整策略,提升直播表现和观众互动; 3.策划直播内容,包括主题选择、脚本撰写及互动环节设计,增强观众参与度; 4.分析直播数据,优化直播策略,提升直播间的转化率和用户留存率; 5.协调内外部资源,确保直播活动的顺利进行,包括但不限于技术支持、产品展示等。 任职要求: 1.对直播运营有浓厚兴趣,熟悉主流直播平台的操作规则和用户行为; 2.具备良好的数据分析能力,能够通过数据驱动直播优化; 3.优秀的沟通协调能力,能够高效与团队成员及外部合作方合作; 4.创意思维活跃,能够策划吸引观众的直播内容和活动; 5.强烈的责任心和执行力,能够在快节奏环境中保持高效工作。
微信运营
20-25元/时
微信运营经验不限学历不限
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-11-03 有责任心 有耐心 工作认真 岗位职责: 1.负责微信平台的日常运营维护,包含微信账号管理、活动方案策划及落地执行。 2.跟踪微信平台用户互动情况,收集反馈信息,挖掘用户需求,持续调整优化运营方法。 3.按周期整理并提交运营数据报告,为团队决策提供有效数据支撑。 4.与项目组成员协同配合,高效推进微信运营各项工作达成目标。 任职要求: 1.具备责任意识,能自主完成所分配的工作任务。 2.性格沉稳,具备较强抗压能力,可在多任务环境中稳定发挥。 3.态度端正,注重细节,拥有良好的协作意识与沟通能力。
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成高社发[2019]12号
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