招聘：企业合规师薪资：5000元以上/月企业合规师

性格开朗活泼，公司有培训，在游乐场表演，和游客互动，学习直播带货

主要从事灭杀防治蚊虫工作

招聘：高级学历规划师薪资：4000元以上/月1.负责为客户提供专业规划咨询服务。2.根据客户需求，制定提升方案。3.线下+线上双结合方式开拓业务。

诚聘岗位：临时工4名（可做到春节放假）工作要求：男女不限，17-50岁以下，能吃苦耐劳，身体健康，8-11小时，4600-7500元/月，包吃两餐。▲联系方式：江小姐（）▲公司地址：大旺高新区黄岗社区新旺大道7号（即发现美院附近）

招聘：收展员薪资：3100元以上/月1、接受培训，学习公司产品、运营模式和客户权益2、负责公司保单客户续期缴费不成功的通知3、电话通知公司保单客户各项活动的参与4、负责公司保单客户参加活动的接待与陪同5、在与客户接触中了解客户需求情况，并解决

要求五官端正、有上进心，有赚钱的欲望、听话照做，月有休息4天

招聘岗位岗位要求：下乡宣传员年龄：30-55岁内，不限学历司机3名，对广宁各镇路线熟悉3:吃苦耐劳，学习能力强，有责任心，工作严谨认真，品行良好，无犯罪记录4:有承压能力，具有较强的沟通能力，身体健康，文明、礼貌，接受上级领导岗位的临时调配等工作安排，服从公司管理制度，有敬业精神，敢于拼搏的欢迎加入5:薪资待遇：购买社保，综合工资3000-6000不上限上班时间:8小时/天，月休/3天联系方式:翁主任(微同号)上班地址:广宁县南街街道人民路，碧桂园(人民医院旁)

大师级福利待遇在肇庆招聘两名员工，具体薪资面谈。

日结下班结，现在出发20-小时。

岗位名称：叉车工。岗位要求：需持有叉车证，年龄介于18-48岁。薪资待遇：根据信息统计得到的综合工资为每小时薪资为月工资水平5000元-6000元不等。根据上班时间推断出整体待遇是计时工资制。具体薪资数额会根据工作时间长短和绩效表现有所变化。具体待遇根据公司的规定执行。，在岗一周后。工作地点位于肇庆大旺高新区小鹏汽车广东省肇庆市。

温氏集团招聘小鸡疫苗员岗位，要求年龄28-50岁，具备吃苦耐劳、有责任心和团队精神，培训后上岗，薪资待遇为月薪5000-8000元，广东肇庆团队计件，多劳多得。

肇庆市怀集县招贴砖

广东肇庆菜场水产档招聘帮工阿姨，薪资范围在1500-2000元之间，工作时间约4小时，无需杀鱼，联系人吴先生。

外墙刮腻子350 一天9个小时 外墙喷漆，380一天9个小时 要长期工

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

岗位名称：闪蒸干燥岗位员工；岗位要求：1.年龄在25-50周岁；2.身体健康，体检合格；3.无违法犯罪记录及严重民事纠纷，个人征信记录良好。薪资待遇：月薪为人民币7000-8000元。招工人数为两人。报名时间为20XX年X月XX日至XXXX年X月XX日，面试时间根据公司通知确定。

招聘订单处理员，至少两名，学历不限和经验，工作地点山东省潍坊市诸城市东关大街北三里庄西巷，月薪在3500至7000元之间。

兼职工资1000至2000元，个月，下班得闲好去处，每月工资多1000至2000元，要求有够力的电动车和简单沟通能力有时给客人抽奖送酒。（每月团建美食聚会聚餐，团队气氛好和谐风趣）

（一）主要职责： 1、根据教学安排，负责物理学科学生的授课和功课辅导； 2、制定适宜的教学方案，对学生进行教学引导和心理疏导工作，培养学生良好的学习习惯； 3、与学生、家长保持良好的沟通，及时进行课后跟踪服务，接收学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、积极参加教研活动，完成教研任务。 任职要求： 1、有良好的沟通技巧和表达能力、具有亲和力且条理性强； 2、普通话标准，有耐心和责任心，对教师工作充满热忱； 3、有强烈的责任感、良好的职业操守、诚信守时、有较好的学习能力和执行力； 4、性格开朗，工作态度热诚认真，有一定的抗压能力； 5、善于掌握学生的心理特征和学习特点，能因材施教灵活教学，有创新的思维和能力，能开拓多种教学方式。 福利待遇： 底薪+课时费+续费奖金+转介绍奖金+各种福利补贴+提薪晋升空间大。 社保购买：办理养老、医疗等五项社会保险； 假日福利：礼品、团建、下午茶、带薪假期、定期活动项目等等

招收展员,主管，薪资3100元以上/月,上班六小时联系

一、工作内容 1、负责日常个案督导：运用应用行为分析、言语治疗、感觉统合等技术，为1.5~8岁自闭症、多动症、发育迟缓等儿童制定个性化干预方案；通过数据记录跟踪课程进度，依据儿童发展情况动态优化教学策略，保持与家长的定期沟通；指导并监督个案康复教师的实操工作； 2、开展班级教学督导：贯彻全面康复理念，围绕儿童发展的五大领域设计并规范班级每日活动流程；维持与班级家长的有效沟通；对班级任课教师进行实务带教与专业督导； 3、实施专业评估及报告撰写：熟练使用VB-MAPP、PEP-3、行为评估量表等工具开展儿童能力评估，并基于评估结果完成个别化教育计划（IEP）的编写； 4、行为问题分析与干预支持：具备行为功能分析能力，能独立制定行为干预计划（BIP），并对干预措施的实施过程进行跟踪与督导； 5、承担新教师培训任务：依据机构专业体系及标准化培训材料，组织新进教师培训，运用科学督导方法促进新教师专业成长。 二、专业要求 1、本科及以上学历，特殊教育、教育康复等相关专业背景者优先； 2、富有爱心与责任感，乐于协作分享，性格积极乐观； 3、具备较强的自我驱动力和执行能力，拥有一定的团队带领经验； 4、学习能力强，能以开放、谦逊的态度吸收多元干预理论与技术，熟练掌握新工具，并创造性应对专业挑战。 基本福利 法定节假日 带薪年假 周末双休 提供吃住 培训机会

急招：因发展需求，现急招私人助理两名，服从工作安排分配，整理资料以及工作琐碎事，工作时间：8:30-11:30；下午14:30-17:50分，每周休息一天半，工资2000-5000，有意者联系梁小姐接送孩子，兼顾家庭两不误

移动网点质量检查人员招聘 【招聘岗位】移动公司的营业厅，代理网点服务（暗访营销话术是否达标）检查专员（就近城市安排） 【工作区域】整个肇庆，也欢迎肇庆下面县区人员 一、任职要求 - 1. 需电动汽车，熟悉出差区域交通优先； - 2. 能接受出差，责任心强，细致严谨，具备基本沟通能力； - 3. 无需相关经验，简单培训即可上手。 二、工作内容 负责移动公司代理网点营业厅服务质量检查（具体流程培训后掌握），工作简单易操作。 三、工作时间与强度 - 1. 每月工作约15天，工作量轻松，可自主安排工作时间； - 2. 项目制推进，完成既定检查任务即可，时间灵活。 四、薪资待遇 - 1. 薪资：3000-8000元/月，按量计酬，多劳多得； - 2. 合同：两年固定合同，长期稳定，每月检查数量稳定； - 3. 说明：。 五、联系方式 有意向者，请直接联系本人咨询详情。

招游戏代练操作手全职：月薪3500加提成，基本在4000～5000工作时间：早班：10点到10点晚班：22点到10点不用体力，无需经验，新手也能来，手把手教工作地址：敏捷城永联行地产3楼乐享网络服务工作室联系方式：黄先生

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授及课后辅导，确保教学质量和学生学习效果 2.参与教研活动，配合学校开展教学研究、课程开发与教学评估工作 3. 关注学生身心发展，进行个性化指导与学业规划，协助家校沟通 4. 完成教案编写、作业批改、阶段性测评及学生成长档案记录 5. 遵守教育法规与师德规范，积极参与学校组织的培训与集体活动 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力 4.善于沟通表达，富有亲和力与团队协作精神 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可应聘

台球助理教练的工作内容涵盖教学协助、场地设备管理、活动执行、学员跟进、客户维护及自我提升等多个重要环节： 1. 教学协助支持：在主教练的带领下，参与台球技能的教学实施。对学员的基础动作，如握杆手法、站姿调整等进行细致指导；清晰讲解击球要领，例如发力控制、击球点判断等内容；根据学员所处的学习阶段与实际水平，协助制定个性化的训练方案，并监督其日常执行，推动学员稳步提升技术水平。 2. 场地与器材管理：负责台球教学所需器材的日常管理，包括球杆、球体、三角架等，定期开展检查、清洁与维护工作，及时处理损坏或异常情况，确保器材处于良好状态，保障学员使用体验；配合完成教学区域的卫生维护，按时清理地面、擦拭球台；维持现场秩序，营造安全、整洁的教学环境，助力课程顺利开展。 3. 活动执行与协调：积极参与各类台球赛事和活动的策划与落地，如学员内部对抗赛、对外交流赛等。在筹备阶段，承担场地布置、物料准备、报名信息整理等工作；活动期间履行裁判、记分等职责，保障流程规范、公正有序；活动结束后协助总结成效，收集反馈意见，为今后活动优化积累经验，进一步激发学员参与热情。 4. 学员学习跟踪：准确记录学员出勤情况，持续追踪其训练进展，客观登记其在练习和比赛中的表现数据；定期向主教练汇报学员动态，共同分析教学效果，探讨改进策略；针对个体差异提出可行建议，协同优化教学方式，以提高教学质量与学员满意度。 5. 客户互动与服务：主动接待前来咨询或参与活动的客户，耐心回应各类疑问；积极推广会员制度，详细介绍店内储值优惠、促销政策及相关服务项目，增强客户消费意愿；与学员保持常态化沟通，及时了解其需求与建议，协助解决学习过程中遇到的问题，提升客户粘性与归属感。 6. 自我能力精进：坚持日常技术训练，主动与资深教练或高水平选手交流切磋，持续提升自身球技；关注行业新趋势、规则更新和技术发展，积极参与专业培训与学习，强化职业素养，为学员提供更专业、更具前瞻性的指导支持。 岗位福利: 1.每月员工生日福利 2.每月奖金、部门团建、绩效发放 3.每月准时出粮 4.员工内部购买器材优惠 5.免费学习、提升技能知识 6.包餐（宵夜） 7.工作弹性，两班制 9.人性化管理模式

湖南长沙的工作岗位每月休息三天，要求员工勤奋努力。

工作内容： 1. 了解熟悉公司的督学日常例行工作操作； 2. 根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案（排课、备课、拓课）； 3. 培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 4. 与学生、家长保持良好的沟通，及时接收学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量； 5. 配合公司的整体招生工作，协助做好招生及续费工作对接事项（不含销售性质）； 6. 公司日常员工活动的协助办理； 7. 部门领导交代的其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 男女不限，全日制本科以上，专业不限； 2. 有教师、家教、辅导工作经验优先考虑，优秀应届生亦可； 3. 熟练使用办公行政软件，熟悉督学知识； 4. 具有较强的沟通协调和执行能力，工作细致严谨，具有良好的团队合作精神。