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英语翻译1-3年本科合规分类审核法律文件产品质量管控升级英语国家留学经历敏锐洞察跨境行业趋势专业八级
工作职责: 1、通过中英文电话、邮件等形式处理欧美地区亚马逊平台的Case,定期开展复盘并形成输出,及时进行经验总结与成果共享。 2、熟练掌握账号各项指标、产品在平台的销售情况及知识产权等相关知识,对接亚马逊卖家支持团队,高效开展问题排查,定位根本原因并解决业务中的复杂问题或突发状况。 3、主动参与公司产品、运营及相关国家法规的合规事务,承担合规分类审核、产品质量管控优化、产品测试等跨部门协作工作。 4、独立或协同完成申诉材料的整理、事后复盘、合规文件的上传与日常维护。 5、搭建和完善合规业务流程,向相关方传递合规要点,推动合规策略落地,为团队提供准确的操作指引或组织定期合规培训。 6、主动识别潜在的隐性安全风险,提出具有前瞻性的应对方案。 7、深入了解跨境电商行业动态与政策调整,持续关注官方公众号、平台公告等内容,擅长信息分析与深度研究,精准捕捉业务发展需求,并从专业视角或监管角度发现可优化领域。 8、按时向上级反馈收集到的信息,并积极配合完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,英语水平达专四或同等以上,具备海外学习经历者优先,有1年以上亚马逊客服或运营工作经验者优先; 2、掌握商务邮件撰写规范与技巧,能够与海外团队顺畅交流,具备良好的口语表达与书面沟通能力; 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力、执行能力以及团队协作意识; 4、善于独立思考,具备问题分析与解决能力,注重细节管理; 5、对业务内容具有合理的紧迫感和适应力,能灵活响应不断变化的业务要求。
英语翻译
4-6千/月
英语翻译1-3年本科笔译坐班新闻资讯日常会议英语六级全职专业八级雅思6.5分及以上英语专业
负责公司日常文书的翻译事务; 承担公司官网内容的翻译工作; 完成公司文件资料的翻译及签证材料准备; 参与公司对外接待相关事务; 负责国内外项目资料的翻译、整理与归档工作。
英语翻译1-3年本科不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作线上客服企业内部客服正常工作制电商客服
岗位职责: 1、负责亚马逊账户相关邮件的翻译工作,及时处理客户投诉及售后纠纷; 2、高效准确地回复客户咨询邮件,涵盖订单物流跟踪及售后服务等问题; 3、定期浏览欧美地区网站,搜集海外市场动态信息;汇总客户反馈意见,分析用户需求,持续提升服务体验。 任职要求: 1、本科及以上学历,不限专业,需具备大学英语六级或同等以上英语水平; 2、具备较强的客户服务意识,能适应周末轮班安排; 3、拥有良好的沟通协调能力,学习能力强,工作态度认真,责任心强。 福利待遇: 1、工作时间:9:00-18:30,标准八小时工作制; 2、薪资待遇:高于行业均值,包含基础薪资+绩效奖金+股权激励+其他补贴; 4、培训机制: (1)双通道晋升体系:设置专业线与管理线并行的发展路径,构建Y型职业成长模型; (2)人才培育计划:配备新人专属培养方案,实行一对一助教与导师辅导制度,助力快速提升; 5、其他福利: (1)休假福利:依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等各类假期; (2)节日关怀:提供妇女节、端午节、中秋节、春节等节日礼金或礼品,以及生日福利、内部推荐奖励等; (3)办公氛围:团队年轻有活力,办公环境整洁舒适,倡导积极真诚、开放自由的工作文化; (4)员工关怀:设有羽毛球社、乒乓球社,定期组织下午茶、团队建设活动、年终聚餐等丰富活动。
英语翻译
6千-1万/月
英语翻译经验不限本科口译法律文件英语国家留学经历招投标文件全职笔译坐班日常会议商务谈判外资企业工作经历技术资料英语国家工作经历英语专业
一、任职要求 1.英语相关专业,取得专业四级或以上证书; 2.本科及以上学历,具备优秀口语能力或拥有英语母语环境交流经历者可放宽学历限制; 3.财经、金融、会计等相关专业背景者优先考虑。 二、招聘流程 1.提交个人简历; 2.笔试及初步沟通(面试环节); 3.英语口语能力测试(面试环节)。 三、薪资福利 1.试用期为三个月,具体时长依据笔试与面试综合表现确定; 2.最长试用期为三个月,根据周度、月度考核结果,表现优异者可缩短至一个月; 3.双休制度,依法享有国家规定的各类节假日及带薪年假等休假权益。 四、岗位信息 1.从事银行业务相关的技术类工作,无销售任务及业绩指标要求; 2.岗位名称:后台经理。 五、晋升机制 1.薪资调整将结合工作效率与实际成果及时进行; 2.表现突出者可晋升为小组负责人; 其他晋升机会可于入职后进一步沟通。
越南语翻译
4-8千/月
其他语种翻译经验不限学历不限越南语口译笔译听译
岗位内容: 1. 负责小语种书面及口语资料的翻译,保障译文准确性和专业水准。 2. 按照公司及客户具体要求,高效完成各类文件翻译任务。 3. 根据项目安排,协助开展口译与笔译相关工作。 4. 入职后需参与翻译项目的管理、审校、质量评估,以及翻译记忆库的搭建与日常维护。 任职要求: 1. 熟练掌握中文与目标小语种,具备出色的口头表达和书面写作能力,能胜任高质翻译任务。 2. 思维活跃,乐于自我突破,拥有良好的沟通协调能力、组织意识及团队协作精神。 3. 具备较强的学习能力,能快速掌握新知识,对翻译领域的新技术与工具保持关注与敏感度。
越南语翻译
6-7千/月
其他语种翻译学历不限
【岗位职责】 1. 负责小语种文本和口语材料的翻译,确保翻译质量和准确性。 2. 根据公司、客户需求,完成文档翻译工作。 3. 根据任务需要,配合进行口译和笔译等相关工作。 4. 在加入后,将参与相关翻译项目的管理、校对、评估、翻译记忆库的建立与维护等工作。 【岗位要求】 1. 精通中文和目标小语种两种语言,具备良好的口语、写作能力,能够进行高质量的翻译工作。 2. 善于思考、勇于挑战自我,具有优秀的沟通、协调、组...
英语翻译经验不限学历不限
本公司是做金融货币推广,货币属于正规上市公司产品,本公司不销售任何产品,只在tk、fb推广宣传,翻译人员主要负责线上与客户交流沟通(不漏脸),回答客户简单的问题,并且公司已制定相应话术
信阳新县菜馆招家常菜师傅一名,工资五千—六千联系电话
5-6千/月
豫菜厨师1-2人月结
新区信阳菜馆招家常菜师傅一名,工资五千—六千联系电话
信阳 新县
10月13日 02:24拨打电话
招几个焊工460/天包吃住会焊就行不用证
420-480元/天
工厂焊工高温补贴社保包住加班补贴保险20人以上日结
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河南信阳需要面点一名会下面条包包子就行上班时间早6点-午1点左右下班工资5000元电话工作
5千/月
面点包子1-2人月结
需要面点一名会下面条包包子就行上班时间早6点-午1点左右下班工资5000元电话工作地点高铁站附近
信阳
10月12日 23:44拨打电话
河南信阳关庄B区需要搬运3包水泥至4楼。
力工1-2人
关庄B区需要搬运3包水泥至4楼。
信阳
10月12日 23:31拨打电话
英语翻译
2-2.5万/月
英语翻译经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责中英双向书面及口头翻译,涵盖商务函件、合同、技术文档、会议资料等 2. 参与涉外会议、谈判、接待等现场口译工作,确保沟通准确高效 3. 对译文进行校对、润色与术语统一,保障语言专业性与一致性 4. 协助跨部门沟通,提供语言支持与文化适配建议 5. 管理并维护企业术语库及翻译记忆库,提升团队协作效率 任职要求: 1. 英语专业能力突出,具备优秀的听说读写译综合能力 2. 具备良好的跨文化沟通意识与职业素养 3 工作细致严谨,责任心强,能适应多任务协同节奏 4. 有相关行业翻译经验或专业背景者优先
英语翻译1-3年大专
岗位职责 负责项目现场日常口译(会议、现场沟通、商务洽谈等); 负责工程文件、合同、函件、技术资料等笔译工作; 协助中外方人员沟通协调,处理现场翻译及文字往来; 配合完成项目部安排的其他相关工作。 任职要求 英语口语流利,具备较强的听说读写能力,能独立完成现场口译; 有海外项目、工程或矿业翻译经验者优先;英语专业 / 有专四专八或口译证书者优先; 学历:【大专 / 本科及以上】; 年龄:【22-45】岁以内,身体健康,能适应海外长期驻外工作; 无违法犯罪记录,服从项目统一管理; 需配合办理出国健康证件(黄热疫苗、国际旅行健康证明 / 小黄本等)。 薪资待遇 月薪 15K–18K(人民币,按月发放),具体面议; 包吃包住; 工作满 6 个月可回国休假 1 个月(往返交通按公司规定执行)。 工作地点 几内亚・马港(项目部)
英语翻译3-5年本科笔译全职坐班临床报告英语专业不需要出国工作
岗位职责: 1.负责医学资料的机翻+译后编辑和校对; 2.负责其他医学或非医学资料的校对; 岗位要求: 1.英语六级以上水平,需有一定翻译或审校经验 2.英语专业背景; 3.学习能力强,善于总结遇到的问题和专业知识; 4.良好的团队合作精神,具备一定的抗压能力: 5.熟悉常用办公软件和memoQ、Trados等CAT工具优先
英语翻译
500-1000元/天
英语翻译经验不限学历不限兼职无需坐班交替口译
英语翻译,钢管,管道件工厂考察
英语翻译
5千-1万/月
英语翻译经验不限大专
英语翻译,负责公司跨国贸易相关翻译工作。 1、专科及以上学历,不限专业、不限年龄,有相关经验的优先。 2、主要职责:负责公司跨国贸易相关翻译工作。【英语为主,会其他外语的优先,不会也没关系,能用翻译软件即可,英语为主! 3、试用期1个月 4、福利:五险、双休、年假、奖金、提成等。 5、待遇:5000-10000元/月,后期视能力可加工资,可面谈
英语翻译
4-6千/月
英语翻译经验不限本科笔译口译坐班日常会议英语六级商务谈判全职英语专
轻松不累翻译岗~ 岗位职责: 1、负责TikTok平台的口译翻译相关工作; 2、配合业务部门持续优化翻译文案及沟通话术等内容; 3、协助团队成员与本地主播通过线上渠道进行交流,推进主播招募进程。 任职要求: 1、学历要求:全日制统招本科及以上学历; 2、办公软件:熟练使用Office办公软件等; 3、语言要求:具备无障碍沟通能力,有海外留学经历者优先。 任职要求: 1、口语能力强,可胜任商务会议交流; 2、英语发音规范,表达流利,具备优秀的沟通与翻译水平; 3、工作认真细致,富有耐心,责任心强,学习能力突出,具备良好的团队协作意识。 福利待遇: 轻松愉悦的工作氛围,完善的晋升机制
外派英语翻译
1.5-2万/月
英语翻译1-3年大专英语口译笔译英语专业八级
职位描述 1、协助厂长与本地人事团队完成厂区员工的人事管理相关事务; 2、负责厂区周边政府联络,跟进合作矿主的矿权收购事宜及外部事务协调; 3、办理公司运营所需的各类行政手续及相关申请工作; 4、协调并推进与其他选厂及公司总部之间的沟通与事项落实。 备注:本岗位工作地点在津巴布韦,非诚勿扰! 职位福利:包吃、包住、弹性工作
蒙语翻译
1.3-1.7万/月
其他语种翻译1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责公司矿业项目相关的蒙汉双语互译工作,涵盖技术文档、合同协议、会议纪要等专业内容。 2. 参与矿山现场的双语沟通支持,协助解决项目推进中的语言障碍问题。 3. 整理并维护矿业领域蒙汉双语术语库,确保翻译的专业性与一致性。 【岗位要求】 1. 蒙汉双语母语水平,具备优秀的笔译与口译能力。 2. 具备蒙古驾驶证,会开车。 3. 熟悉矿产/冶金行业基础知识,掌握相关专业术语者优先。 4. 具备良好的跨文化沟通能力。
英语翻译
7千-1万/月
英语翻译1-3年本科口译笔译英语专业四级CATTI翻译资格证IELTS/雅思
一、岗位职责1. 负责国外客户到访期间的全程语言支持,涵盖商务谈判、工厂考察、技术研讨、合同协商等环节,确保跨语言交流准确高效。 2. 随同销售团队赴境外开展业务活动,承担现场口语翻译及文件书面翻译任务,协助完成客户接洽、订单推进、产品讲解与售后协调等工作,助力海外市场拓展。 3. 承担国际贸易相关文本的翻译工作,如产品说明、合同文书、宣传资料、邮件沟通及行业资讯等,保证译文专业规范、内容无误。 4. 持续跟踪农化领域国际发展趋势、政策变化及术语更新,积累专业知识,提升翻译质量与适用性,为海外业务运营提供信息支持。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,英语类专业(如英语翻译、商务英语等),具有海外学习背景者优先考虑。 2. 至少通过专业英语四级(TEM-4),或具备同等英语能力证明(如雅思7.5分以上、托福100分以上)。 3. 具备出色的英语听说读写能力,语音标准、表达自然,能精准传达商务谈判与技术对话中的关键信息,熟练使用商务及农化行业术语,确保零误差翻译;同时具备良好的中文表达技巧,擅长人际沟通与协作。 4. 有1-3年翻译相关工作经验者优先,具备农化行业、国际贸易方向翻译实践,或拥有出境陪同翻译经历者更受青睐。 5. 可接受海外差旅安排,了解农业化学品基本知识者优先。
英语翻译3-5年本科
【岗位职责】 1. 翻译各类文件、合同、协议等文书,并确保翻译准确无误。 2. 协助组织商务谈判、陪同领导考察业务及会议等英语沟通工作。 3. 负责英语口译、笔译和文字编辑等工作。 【岗位要求】 1. 英语专业本科及以上学历,熟练掌握英语听说读写能力。 2. 具备3年以上英语翻译经验,对财务、法律、商务等领域具有深入的了解。 3. 熟悉常用办公软件以及翻译工具,有良好的团队协作能力。 4. 有驾照,能长期出差。
英语客服
5-8千/月
英语翻译经验不限本科笔译坐班日常会议商务谈判全职专业八级技术资料英语专业
岗位职责: 1、负责亚马逊账户相关邮件的翻译工作,及时妥善处理客户投诉与纠纷问题; 2、高效准确地回复客户邮件,涵盖售前咨询、订单进度查询及售后问题解决等服务内容; 3、浏览欧美地区网站,搜集海外市场动态信息;定期汇总客户反馈意见,分析用户需求,持续提升客户满意度; 4、协同公司内部其他部门进行沟通协作,为业务发展与战略规划提供可行性建议; 5、策划并落实团队服务优化方案,全方位推动客户服务品质升级。 任职要求: 1、本科及以上学历,英语相关专业优先,欢迎对跨境电商有强烈兴趣的优秀应届生投递; 2、通过专业英语四级或以上,具备良好的英语听说读写能力,尤其擅长中英文书面表达; 3、具备较强的客户服务意识,了解欧美客户消费习惯者优先考虑; 4、具备优秀的沟通协调能力,学习能力强,工作认真负责,踏实肯干,富有责任心。 福利待遇&其他: 1、专业团队 充足的资源支持,成熟稳定的运营体系; 配备一对一导师指导,助力新人快速融入与成长; 2、具有行业竞争力的薪资结构+高额年终奖金(薪酬高于同行标准,收入与个人能力直接挂钩); 3、完善的福利体系 社会保障:五险一金; 企业福利:商业保险、餐费补贴、话费补贴、差旅补助、绩效奖金、带薪年休假、年度多次调薪机会、年度旅游、年度健康体检、团队拓展训练、节日礼品、生日庆祝活动、下午茶点、产品免费体验、员工内购优惠等; 休假制度:依法享受国家法定节假日、婚假、产假等各类法定假期; 带薪培训:定期开展多样化内部培训课程,帮助员工掌握成长所需技能,提升专业水平; 人才发展:提供横向与纵向双通道晋升机制,坚信信念的力量、梦想的力量与自我的力量! 团队氛围:年轻活力的组织,整洁舒适的办公空间,积极开放、自由协作的工作环境; 4、工作时间:上午9点至下午6点,周末双休;
英语翻译经验不限本科专业八级
工作内容:对图片转文字的描述结果进行排序评估,判断不同表述的优劣,并提供合理的分析依据。 薪资:5100(专八), 上班时间:朝十晚七,周末双休,节假日正常休息
英语翻译经验不限大专口译同声传译大学英语六级大学英语四级英语专业四级
岗位职责: 1. 为客户提供专业的(线上)英语口语交流支持,确保沟通顺畅高效; 2. 参与日常业务沟通,协助处理语言沟通中的各类问题; 3. 维护客户关系,持续保障服务品质; 4. 公司提供客户资源,无需自行开发客户。 任职要求: 1. 拥有流利的英语口语表达能力,能与不同文化背景客户顺畅交流; 2. 性格积极乐观,具备出色的沟通能力和团队协作意识; 3. 能精准把握客户需求,提供及时、准确的线上语言支持服务; 福利待遇: 1. 缴纳社会保险,享有充足带薪假期、享受集团人才公寓【(百㎡住房)单人单间】 2. 弹性打卡制度、5A级写字楼办公环境 超五千平方办公空间、每月餐补、全勤奖励 3. 高额年终奖金、工龄工资上不封顶、员工定期境内境外旅游、五星级下午茶供应 4. 免费使用现代化健身房+全自动咖啡机、台球区、游戏娱乐区,【半价零食补贴、饮品无限畅饮】丰富节假日礼品、生日专属福利、定期组织外出团建活动 5. 每年两次晋升调薪机会等多项福利等你加入!!!
英语翻译1-3年本科口译交替口译坐班日常会议英语六级接受外派全职专业八级英语专业
职位描述 1、协助厂长及本地人事团队开展厂区员工的日常人事管理工作; 2、负责厂区周边政府事务对接,跟进合作矿主的矿权收购事宜及相关外部协调工作; 3、办理公司运营所需的各类行政手续及证照申办; 4、协调并推进与其他选厂及公司总部之间的业务沟通与事项落实。 备注:本岗位工作地点在津巴布韦,非诚勿扰! 职位福利:包吃、包住、弹性工作
英语翻译经验不限本科翻译笔译
岗位职责: 1、完成项目经理交办的日常文件翻译任务; 2、按照项目经理提出的翻译标准,准时交付稿件,并确保译文质量达标; 3、协助项目经理进行译文的审核、修订及返工调整; 4、积极支持并配合项目经理安排的其他相关工作。 任职要求: 1、具备3年或累计80万字以上的笔译经验,优秀应届毕业生亦可考虑。 2、语言类专业需持有专八证书,拥有CATTI认证者优先录取。 3、非语言类专业应聘者须在特定领域有较强背景,熟练掌握相关专业术语。 4、熟悉常用翻译辅助工具者,在同等条件下优先录用。 5、具备良好的职业操守,不延误交稿,主动配合项目经理优化译文内容。 6、具有扎实的语言能力,擅长笔译,能准确把握原文含义,并以规范、流畅、精炼的方式用目标语言呈现。 7、对翻译事业有热情,诚实守信,时间观念强,富有责任感,工作效率高,服务意识佳,沟通协调能力强。
英语翻译经验不限大专口译坐班全职英语专业
工作职责: 1.通过视频与海外客户沟通,介绍公司业务并定期进行客户维护; 2.公司提供现有客户资源,无需自行开发新客户; 岗位要求: 1.具备基本英语口语能力(客户主要来自尼日利亚,能顺畅与外国人交流); 2.性格外向,积极乐观;
英语翻译1-3年本科笔译坐班英语六级全职英语专业
岗位职责: 1.负责公司日常客户英语材料的翻译,以及中英文资料的整理与归档; 2.配合上级完成各类中英文互译相关事务; 3.拟定英文合同、报关文件等书面材料; 4.处理英文询盘、邮件往来等工作。 工作时间:8:30-11:50,13:30-18:00 休息制度:单双休结合,享受法定节假日 员工福利:定期聚餐、团队旅游、下午茶、零食供应 办公环境:氛围融洽、空间舒适,具备良好的晋升机制 社保政策:个人部分无需承担,由公司全额缴纳 注:不接受远程视频面试,不提供居家办公机会! 职业发展:后期可根据个人兴趣规划晋升路径 应聘要求:思维清晰,富有主见,有志于在外贸领域长期深耕 短期过渡型求职者请勿投递!
英语翻译
1.5-2万/月
英语翻译经验不限本科英语口译笔译英语专业四级英语专业八级
【岗位职责】 1. 施工现场类:协助施工管理团队管理现场工人,做好工作期间的沟通工作,将管理团队的工作指令准确传递给工人,以完成工作要求;了解现场工人在工作期间的各项需求,及时反馈给管理团队,化解潜在矛盾。 2. 人力管理类:处理项目部人力资源管理工作,配合项目部与业主进行日常沟通。
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