工作内容: 前期跟随主管熟悉公司日常运作，后续逐步参与运营管理和策划相关工作。 （欢迎应届生及实习生报名！！！） 基本要求: 无需经验，态度端正，勤奋踏实，具备学习意愿和积极心态 薪资待遇 试用期无责底薪3800+1000绩效（综合薪资4800）+提供住宿，转正后6000（综合薪资）+奖金+补贴+提供住宿 晋升至管理层岗位保底6000-8000元+额外管理激励奖金 公司配备公寓式住宿，位于公司周边小区，三室一厅配置，家电齐全，步行十分钟可达公司 公司建立完善的晋升通道： 运营专员-运营主管-运营总监-运营经理 若您认为自己符合要求，欢迎投递简历，我们期待您的加入！

包吃包住，入职首日即计薪，工作内容简单易上手，公司为员工购买社保，主要负责线上沟通、平台问题的处理与日常维护等相关事宜！ 薪资福利 1. 无责任底薪3000元+提成+奖金＝综合收入6000-15000元，表现优异者可参与年终分红，平均月薪7500元，半数同事稳定月入8K以上 2. 面试通过后立即办理入职，一次面试即可确定录用 3. 员工餐：公司提供餐食，卫生干净，口味佳，吃过的都说好 4. 工作地点固定，无需出差

不是兼职岗！属于社群运营，全职，工作内容是管理公司所有兼职人员 【岗位职责】： 1、统筹兼职团队的日常运作及任务分配； 2、发布工作任务，审核兼职成员提交的内容或数据成果； 3、汇总并归档兼职提供的有效线索，按时录入系统； 4、统计核算兼职人员报酬，保障数据准确与发放及时； 5、设计激励方案，调动兼职队伍的工作热情与参与度； 6、掌握小红书、抖音等平台运营规范，指导兼职合规执行，提高整体协作效率。 【任职要求】： 1、具备兼职团队管理或社群运营背景，执行力强，有销售经历者优先； 2、了解主流社交平台（如小红书、抖音）相关内容规则； 3、细致认真，擅长同时处理多项事务； 4、有基础的数据整理能力或培训经验者更佳。

有多个自有剧场，负责剧场的品牌建设及日常维护，负责剧场对外的商业与非商业租赁及合作，负责日常剧场的演出和活动安排及布置

工作内容： 前期跟随主管熟悉公司基础运营及市场运营相关工作，后期逐步深入学习运营管理与运营策划等模块 基本要求： 无经验可，积极进取，踏实肯干，具备良好的学习态度和乐观心态 薪资待遇： 试用期基础底薪4800（无责3800+1000绩效奖金）+项目提成（单笔提成20%-30%）+提供住宿，综合收入5000-8000以上；转正后底薪5000+绩效奖金+项目提成，晋升至管理层享保底6000-8000+额外管理激励 公司配备公寓式住宿，位于公司周边小区，三室一厅配置，家电完备，步行10分钟可达公司

地铁口！！纯小白也可！！包吃住！！高提成！！ 福利待遇： 1、薪资构成：底薪＋高比例提成＋个人奖励＋团队激励＋业务分红＋晋升通道＋年终奖 2、员工福利： 1）提供食宿：住宿配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施，一应俱全。 2）公司定期组织聚餐、K歌及户外团建活动 3）每逢节日及生日均享公司关怀，如举办生日会、赠送礼品，端午发粽子，中秋送月饼等 4）带薪岗前培训，涵盖职业发展指导、行业知识、沟通技巧、谈判策略、管理思维、商务礼仪等全方位内容 3、晋升制度：公司坚持内部提拔，无空降管理层，所有管理岗位均从基层成长而来，机会公平透明。表现优异者两个月可升主管，三个月可升经理，享有团队利润分红与项目分红，通过公司特色创业机制有机会成为企业合伙人。 4、工作时间：上午8:30～12:00，下午1:30～6:00，国家法定节假日正常休息，每周单休！ 岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，结合电话与微信方式，与客户高效交流，挖掘需求，推动成交转化。 2、持续维护已有客户关系，提升复购率，并积极拓展新客户资源。 3、定期跟进意向客户，及时传达公司优惠信息，加速签约进程。 4、迅速响应客户咨询、投诉及建议，妥善处理反馈问题，提升服务体验与满意度。 5、客户覆盖全国范围内各行业经营者，无特定限制，可长期积累跨领域人脉，整合优质资源，掌握行业动态与数据信息。 任职要求： 1）年龄18～28岁 2）热爱销售工作，具备高度积极性 3）学习能力强，善于应变，能承受工作压力 4）拥有强烈的责任感、进取心、感恩心态以及乐观向上的职业态度

接受零经验小白，全程有人带教，带薪培训+包住，干一天就有一天收入。 不画大饼，深知你饿不起。 无套路，不设坑，明明白白上班。 先谈钱，再论成长，最后聊梦想。 我们是长沙最年轻的团队，全员00后小哥哥小姐姐组成。 敢拼敢闯，能玩能狂，打破传统职场束缚，没有层级压迫，人性化管理，付出必有回报！ 快乐工作，热烈生活，是我们的日常信条！ 任职要求： 1、应届生或年龄在18-30岁之间 2、抗压能力强，心态稳，不矫情，图发展图收入，纯粹来混的请绕道 3、真诚靠谱，积极向上，价值观正，团队清一色90后，赚钱要紧，开心也不能少，搞小动作的不来 4、愿意学习，开放包容，不会可以学，别总说没经验没资源，这个时代信息透明，缺的不是资源是行动力 5、学历不限硬性门槛（我们只看实际能力与努力程度） 薪资福利： 1、收入保障：新人保底月薪五千起 2、额外奖励：纪梵希口红、迪奥护肤套装、王者荣耀英雄皮肤任选（老板说了，色号你定，皮肤你挑） 3、假期制度：法定节假日照常休，父母生日当天可休假，男女朋友生日也可请假（但多对象不叠加） 4、团队活动：火锅烧烤配啤酒，轰趴聚会说走就走，定期团建嗨翻天（心情好才能状态好） 5、住宿安排：入职即可入住公司宿舍【包住】

招聘对象：2026年毕业的本科及硕士学历人才，所有岗位均提供编制； 专业要求：云计算、大数据、人力资源、计算机、信息管理等相关专业； 提供岗位：Java开发、C++开发、数据分析、产品经理、招聘专员、商务专员、运营专员等； 提供福利：入职即缴纳五险一金，享受双休，由大厂资深专家亲自指导，CEO/总裁直接沟通通道，带薪旅游假期，餐费补贴，4000元住宿补贴等； 企业文化：组织架构扁平化，无繁杂头衔，倡导简单务实的工作氛围，尊重并包容个性发展； 企业简介：公司总部位于长沙，在杭州与深圳设有分支机构，现有团队规模超400人，技术人员占比超60%，小算致力于成为云计算领域专注且精致的优质企业

【工作职责-你需要做的】 1、负责店铺商品信息维护、库存同步及日常促销活动提报； 2、执行店铺的营销宣传与推广计划； 3、整理并分析产品运营相关数据，辅助决策优化； 4、完成运营主管交办的各项店铺运营管理任务； 【岗位要求-我们在等的那个“你”】 1、本科及以上学历者优先考虑； 2、对互联网及电商领域有浓厚兴趣，愿意长期发展，善于学习与独立思考，具备良好的理解与创新能力； 3、性格踏实稳重，做事认真细心，反应迅速，条理清晰； 4、责任心强，具备优秀的团队协作意识和沟通表达能力。 【薪酬福利-我们能提供给你】 1、上班时间：8:30-12:00,13:30-18:00，节假日正常休息 2、薪资结构：底薪+绩效+奖金，综合4-8K； 3、社保必备，超长带薪春节假期，公司团建活动不可或缺、每年4次的部门集体团建活动； 4、轻松氛围，甲级写字楼的办公环境3000平米，环境舒适、温馨，听音乐、吃零食、喝奶茶； 5、节假日福利（女神节、端午、中秋、圣诞等节假日有精美礼品）； 6、部门主题活动、员工生日会、入职周年会、优秀员工奖金等应有尽有； 7、每年多次晋升和加薪机会，只要你敢想，敢做，你就能拥有； 8、年底丰厚奖金等你来拿！ 【晋升路径-关于你的发展】 专业岗发展（P岗）：专员（高级）——资深级——专家级 管理岗发展（M岗）：普通员工——部门组长——部门主管——部门经理——部门总监。 团队架构扁平，成员年轻有活力，沟通高效顺畅，你只需专注成长，其余我们为你护航！ 公司处于快速发展阶段，晋升通道畅通，期待独当一面的你加入！ 【关于“我们”你可能想了解】 我们是一家专注于儿童益智玩具研发、生产与销售的电商零售企业，拥有自主品牌并在该领域深耕多年。目前业务覆盖天猫、抖音、拼多多、京东、唯品会、快手、小红书、国内外阿里巴巴、亚马逊等多个平台，位居玩具类目前三，现有员工300人，年营业额达4亿元。 我们致力于打造一个成长型平台，让每位员工都能获得应有的回报与长远发展空间。

公司主要以家装水电为主。因业务扩展，现招运营一名，在网上抖音和小红书推广，要求熟悉网页制作，剪辑，文案编写。

2026年后湖南长沙最新 招聘:欢迎广大美业精英加入: 带店经理两名 综合店长3名， 高薪招聘售后销售6名， 售后半销6名， 售后服务技师8名 前台接待3名， 坐店总监2名 店内事少，。欢迎广大精英的加入！联系电话:

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

长沙县广汽埃安新能源国企主机厂 25元/时长白班包吃住 ，无案底，无色盲色弱听力异常等，小纹身可接受， 岗位：负责新能源汽车生产线上安装、拧紧、焊接、检测、等标准化作业 上班时间：7:00~15:45加班顺延 薪资待遇：25元/时（20+5在职）18号发工资 食宿：包工作餐、住园区职工宿舍条件好（，四人间，水电平摊） 面试时间：初七开始14:00 电话：

望城希格玛招聘长白班小时工 【1】焊工6人 长白班，工资30元每小时 年龄48岁内，要求有焊工证，会氩氟焊或者气保焊。 【2】折弯工4人 长白班，工资25元每小时，年龄45岁内，要求会看图纸，会调机。1年以上折弯经验。 【3】装配普工30人 长白班，工资19元每小时， 年龄45岁内，吃苦耐劳，能干活,做过装配会打螺丝优先。 【上班时间】 8：00-20：00（需要配合加班） 【福利待遇】 可提供宿舍。不包吃（厂区有食堂10元左右工作餐），做满7天可以预支。需3个月以内体检报告。 【面试时间】 24号（大年初八）开启面试 上午10点-10点半 下午14点-14点半 【工厂地址】 长沙市望城区腾飞路 面试接待：乐乐

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！啤酒厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】啤酒厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

地址：吉隆三十米大道 【招聘】招聘❶熟手电商仓库，检查鞋子打包发货，要有责任心； ❷电商客服，有从事过销售工作优先； ❸运营助理，学习能力强，有大专以上学历优先。 地址：黄埠国惠花园 电话：

招聘：电商运营 岗位职责： 负责店铺日常运营、活动策划、流量推广、数据复盘，提升店铺销量与转化率。 任职要求： 1. 有电商平台运营经验，熟悉平台规则与玩法 2. 会看数据、懂活动、执行力强 3. 踏实靠谱，责任心强，能主动扛事 我们提供： 薪资面议+绩效奖金+晋升空间 只要你肯干、肯学、负责任，能力稍弱我们愿意带。 有意者直接发简历/介绍。

1.26岁以下，有无经验均可，可接受应届毕业生 2、有良好的沟通和表达能力、应变能力和独立分析解决问题的能力 3、热爱工作，坦诚自信，乐观进取，能够吃苦耐劳不怕见陌生人，可以自信大方的跟公司各类客户交流。具备 良好的团队合作精神[薪资待遇] 1、周末单休，法定节假日正常休息; 2、缴纳五险一金、定期组织员工旅游、聚餐、生日派对; 3、公司氛围轻松，领导和蔼可亲; 4、薪资待遇:实习期5500元+500元全勤 5、免费提供住宿工作时间:8:30~12:00.14:00~18:30周末单休，节假日正常休息 本公司郑重承诺所有岗位入职不收取任何费用，住宿不收取任何费用，公司免费提供岗位技能培训

岗位职责： 1. 协助运营经理制定并执行日常运营计划，跟进项目进度与数据反馈 2. 负责跨部门沟通协调，支持市场、生产、工程等部门的运营衔接工作 3. 整理分析运营数据（如订单交付、客户响应、流程时效等），定期输出优化建议报告 4. 维护和更新运营相关文档、SOP及台账系统，确保信息准确、可追溯 5. 配合开展ISO质量/环境/职业健康安全体系运行支持工作，参与内审与改进事项落实 任职要求： 1. 学历不限，大专及以上优先，管理类、工商管理、工业工程等相关专业背景更佳 2. 1-3年制造业或工程项目类企业运营、行政、项目助理类工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 4. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 5. 认同宝典集团“顾客至上，诚信务实，追求卓越”的价值观，愿意在扬州长期发展

急招运营助理3名（接受应届毕业生的实习生） 急招运营助理3名（接受应届毕业生的实习生） 急招运营助理3名（接受应届毕业生的实习生） 工岗位职责： 1：负责店铺管理维护，活动参报，上架，选款，标题优化，交代任务可以独立完成！ 2：会基本PS 有电商运营思维及相关运营经验的优先（接受新手=有电脑基础会操作简单PS） 3：踏实肯干，有团队精神，能吃苦。和团队一起成长！

工作内容: 前期跟随主管熟悉公司日常运作流程，后期逐步参与运营管理和策划相关工作。 （欢迎应届生及实习生报名！！！） 基本要求: 无需经验，愿意学习，态度端正，吃苦耐劳，心态积极向上 薪资待遇: 试用期综合薪资4800元（3800元无责任底薪）+500~1000元绩效奖金+提供住宿， 转正后综合薪资5000元+奖金+补贴+提供住宿， 晋升至管理层后保底薪资8000-30000元+额外管理奖金。 公司统一安排公寓式住宿，位于公司周边小区，三室一厅配置，家电齐全，步行至公司约十分钟。 公司设有公开透明的晋升通道： 运营专员-运营主管-运营总监-运营经理 若您符合以上条件，欢迎投递简历，期待您的加入！

工作内容： 1、负责拼多多平台店铺的日常运营与整体管理。 2、对接店铺商品信息，落实平台各类促销活动执行。 3、策划并推动热销产品的培育与打造。 能力要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过32岁，具备2年以上拼多多店铺实操运营经验，熟悉平台运作机制与规则体系。 2、思维灵活，积极进取，对工作充满热情与动力。 薪资福利： 1、薪酬构成：底薪+销售提成+年终奖金；综合收入7-10K，上不封顶； 2、运营岗以季度为考核周期，考核成绩优异者可获得职级晋升机会。 3、表现突出者将纳入核心管理团队，未来享有团队利润分红及股权激励资格。 上班时间： 大小周休息，每日工作时间为9:00-18:00，公司无强制加班规定。

1、主导海外平台从零起步的搭建与运营，规划海外市场业务布局； 2、全面负责项目组整体运营管理及产品线策略制定，精通平台运作规则； 3、统筹账号操作规范与安全管理，有效识别并控制产品相关风险； 4、带领运营团队推进各站点日常运营工作，策划并落地各类营销活动方案； 5、熟悉海外物流渠道资源，掌握海外虚拟仓与国内仓储等物流体系运作。 任职资格 1、全日制大专及以上学历，通过英语四级，具备基础英语读写能力； 2、曾担任任一平台负责人岗位2年以上，有多个平台管理经验者优先； 3、具备良好沟通协调能力，富有团队协作意识与创新精神； 4、具有一定的商业营销思维，执行力强，能适应高强度工作压力； 5、性格踏实诚恳，稳重低调，目标导向明确，具备成功运营实绩。

一、岗位职责： 1、负责日常链接的维护与运营，包括产品上下架、主图详情优化、活动提报等相关工作； 2、负责商品推广及评价、问答板块的管理，提升店铺流量、点击率与转化率，助力销售目标达成； 3、持续监控店铺DSR及日、周、月度运营数据，开展竞品分析与市场调研，输出有效运营策略； 4、协调对接供应链、客服、设计及平台等内外资源，推动各环节高效协作，提升整体运营效能。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备较强的执行能力； 2、欢迎对电商运营充满热情的应届生（无经验可培养）或有基础的运营助理加入； 3、勇于突破自我，热爱互联网销售与推广，了解电商发展趋势，具备创新思维； 4、良好的沟通表达、组织协调与应变能力，责任心强，富有进取心和团队精神。 三、福利待遇： 1、【薪资情况】：4-6K（表现优异者可面议） 2、【员工保险】：五险 3、【假期福利】：法定节假日正常休息+带薪年假+陪产假 4、【补贴奖金】：餐补+工龄工资（加班提供工作餐） 5、【特色福利】：节日福利与礼品+下午茶+生日福利+生日礼金 6、【员工活动】：部门季度团建+公司各类文娱活动 7、【丰富奖金】：月度评优+奖金红包（含优秀团队奖、优秀员工奖等） 8、【培训体系】：每季度新员工培训+一对一导师带教 9、【晋升发展】：一年内享多次调薪机会，职业成长路径清晰广阔 10、【工作时间】：朝九晚六，每周工作5天半

职位要求： 1、负责亚马逊业务团队的搭建与销售管理工作； 2、通过多种方式激发团队积极性，提升团队整体业绩，优化账号操作及销售能力； 3、把控产品运营节奏与风险，制定科学的产品上架方案，统筹亚马逊平台的销售与推广执行； 4、及时调研并分析市场动态及竞品信息，制定有效的推广策略与销售方案； 5、精通亚马逊平台运营规则，有效防范账号风险，完善店铺各项管理机制，确保店铺评分与信誉稳定提升； 6、编制销售数据报表，开展销售数据分析，定期汇报运营成果与改进方向。 任职要求： 1、具备3年以上亚马逊运营实战经验，其中至少2年团队管理经历，有成人品类运营背景者优先； 2、大专及以上学历，英语四级以上水平，具备良好的英文书面沟通与表达能力； 3、熟悉亚马逊平台政策与操作规范，掌握平台内产品开发流程与运营技巧； 4、具备出色的逻辑思维能力，工作主动负责，富有团队意识，学习与应变能力强，能独立应对账号安全、售后服务、客户投诉等各类问题。 我们为您提供的福利待遇： 1、福利待遇：五险一金+带薪年假+法定节假日+年终奖+餐补； （每年两次调薪机会，绝不埋没人才，持续关注并助力你的职业成长）； 2、上班时间：上午9:00-12:30，下午14:00-18:30；周末双休； 3、晋升机制：公司注重人才发展，正处于快速扩张阶段，内部晋升空间广阔，优先考虑内部员工晋升； 4、带薪年假：工作满一年享5天年假，后续每多一年增加1天； 5、培训支持：定期组织各类内外部培训，为员工提供多元化的学习与成长平台； 6、休闲活动：涵盖省内、省外及海外团建旅游，搭配狼人杀、聚餐、K歌等丰富团建形式，精彩不断； 7、员工关怀：入职即享新人礼包，节日礼品、生日会、下午茶、全天候零食供应温暖相伴； 8、法定节假日提前一小时下班，方便错峰出行！ 9、工作氛围：同事友善融洽，团队年轻有活力，管理扁平化，倡导高效工作，不提倡加班！

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表并提出优化建议 3.配合活动策划与执行，跟进活动进度并评估实施效果 4.协调部门间沟通，推动跨部门协作事项落地 5.完成上级交办的其他运营支持类工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有运营相关实习或项目经验者优先考虑 3.工作细致认真，具备良好的沟通能力和执行力 4.能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 5.具备团队合作精神，责任心强

工作内容: 1. 产品筛选 2. 产品测试 3. 数据整理与分析 4. 物流发货 5. 订单录入 市场前景: 1. 非洲电子商务发展迅速 2. 电商渗透率目前较低，仅占零售总额的1-3%（中国约为30%），但年增长率超过20%（Statisa2023） 3. 年轻人口优势显著：非洲60%的人口年龄在25岁以下，移动互联网普及速度持续加快（GSMA2024） 4. 货到付款为主流：线上支付覆盖率不足10%，COD（货到付款）占比超70%，是主要交易方式 5. 进口依赖度高：本地制造业薄弱，85%-90%商品依赖从中国进口 6. 政策环境利好：中非合作论坛及“一带一路”倡议助力跨境贸易更加高效便捷 公司优势: 1. 由拥有十年跨境电商经验的资深从业者亲自带教 2. 末端配送由平台统一负责 3. 每周一完成回款

岗位职责: 1、负责类目年度/季度GMV目标的制定，拆解流量转化、客单提升、复购增长等关键指标，规划爆款运营策略（如医疗器械、保健食品等细分品类）。 2、主导商品上新、定价管理、促销执行等全链路运营，优化店铺首页、详情页、主图与视频等内容呈现，提升转化效果与用户购物体验。 3、统筹日常活动申报、筹备及数据复盘，策划并落地年度大促、店铺专属活动及主题营销方案。 任职要求： 1、学历不限，需具备2年以上拼多多平台运营实战经验，熟知平台机制与运营模式，有成功操盘爆款、活动提报、黑标店或旗舰店者优先考虑； 2、熟练掌握拼多多商家后台（含推广工具、数据中心）、ERP系统及第三方数据分析工具，了解SEO优化、付费推广逻辑与社群运营玩法，可独立输出推广方案； 3、具备较强抗压能力，适应高效工作节奏，拥有良好的跨部门沟通协作与团队管理能力； 4、有医疗器械、滋补养生类目运营经验者优先。 公司资源： 拥有稳定且完善的供应链体系，产品竞争力强，提供爆款孵化支持、流量倾斜扶持及核心拼多多技术赋能。 【敬谢】 1、感谢您关注本岗位并投递简历，若简历匹配，我们将在收到后尽快与您联系安排后续沟通； 2、最终岗位与薪酬将结合过往履历、面试表现及综合能力评定； 3、因发展阶段差异，各阶段人才需求重点不同，若未收到通过通知，不代表对您能力的否定，诚挚祝愿您找到更契合的发展机会，期待未来有机会携手共进。

岗位职责： 1、了解天猫淘宝等电商平台的页面布局及基本操作流程 2、参与商品推广与评价管理，配合运营开展店铺日常维护工作 3、协助运营执行每日既定任务 4、完成上级交办的其他日常事务性工作 岗位要求： 1、掌握常用办公软件，有资深运营带教 2、具备清晰的逻辑分析能力 3、性格积极，善于交流，工作认真负责，对电商行业有热情 4、具备基础文案写作及沟通协调能力

主要工作职责： 1.负责天猫各推广渠道的月度销售目标达成 2.执行各渠道推广计划，保障推广成效（如降低投放成本、提升ROI等），掌握平台运营规范，及时跟进天猫最新政策调整 3.对竞品及竞争对手店铺进行信息收集与分析，快速响应市场变化，洞察行业趋势与类目整体动向，提出应对策略建议 4.定期追踪推广数据表现，开展效果评估与归因分析，输出优化方案与改进措施 5.按周期整理运营数据并形成报表，完成总结汇报工作 6.根据推广反馈协同运营团队，推进SEO优化及店铺内功提升等相关工作 7.实现既定推广目标，并结合业务发展节奏合理规划广告预算分配 8.高效完成上级交办的其他工作事项，有序安排任务进度并及时反馈执行情况 岗位要求： 1.具备2年以上天猫推广渠道（直通车、引力魔方、万相台）实操经验；有主导年销售额超千万级店铺推广的成功案例 2.深入理解天猫平台营销机制，掌握用户消费行为特征与购物心理 3.熟练操作主流推广工具，具备多渠道投放管理能力 4.具备优秀的推广策划能力与项目落地执行能力 5.具备良好的沟通协作能力、工作条理性以及过程跟进与规划能力 6.熟练使用办公软件，具备扎实的数据处理与分析能力