湖南长沙招聘办事人员，月薪范围为3000至4000元。

湖南长沙招聘，工作时间为上午8点半到下午2点及下午4点半到9点，月薪7000-7500元，月休两天，要求应聘者年龄30-45岁之间，具备工作认真负责和责任心。

招员工,薪资3000元以上/月,联系詹迪

招聘：挂号收费员薪资：2000元以上/月工作细心，听从指挥

湖南长沙招一个师傅，不会做的就不要浪费彼此的时间了，师傅一定要会做老豆腐，嫩豆腐，厚香干，薄香干，油豆腐，每天220斤~260斤黄豆左右，做事，有一个打杂的一起做，基本上7~8个小时做完，工资7500保底，多劳多得，要求做事麻利，见事做事，年龄55岁以下，联系电话，11点~14点联系，其他时间都在睡觉干活。

钓场收费

现在出发4个小时以上还要二个接单30元一个小时，搞地面电话号码联系

兼职现场协助薪资福利:100-300招工人数:每天需要5个包中餐，饮料，。工作时间:3-4小时左右。。工作地址:黄土岭地铁口

【薪资待遇】30元/小时，无需任何费用，可只做一天，接受学生党和小白 【工作时间】23点-6点 【工作内容】主要是在带货的直播间内协助团队开播，包括回复弹幕，整理直播间物品等，简单现场配合，无需经验，听从安排即可，工作不累，比较轻松，坐班，不是体力活 【要求】做事踏实，配合服从现场安排，成年 公司产品主要为3c数码，百货等 电商公司直招无任何套路，不收任何费用，确定能按时到场再来咨询

长沙市岳麓区招泥瓦工

招聘小工4人，要求现在出发，工作时间为现在至6:00。薪资为140元，包餐水。工作内容为卸车、搬搬抬抬。要求年龄满22岁，能胜任力气活，有体力劳动经验，力气不足者不予录用。如有加班必须服从安排，加班费为18元/小时。有意者可报名，需提供姓名、电话、年龄及预计到达时间。

长沙市长沙县招腻子/大白/墙漆、油漆工，家装旧房翻新改造300-350一天

长沙市浏阳市招日立电梯安装师傅

长沙市芙蓉区招工地小工/杂工

招聘：干部管理专员薪资：8-12K/月学历要求：本科经验要求：5-10年福利：技能培训、管理规范、岗位晋升

临时工，招聘看驿站人员，两天活，工作轻松不累，一天150

十一假期招钟点工工资：每小时13元（活好加钱）年龄：30岁到55岁时间：早7点半到10点半要求：干净立整、手脚麻利、事少！电话：（同步）

急招十一期间小时工，每天下午6点到11点，每小时20元，1一7号，电话，可

响水坝会潮冷库。找个收箱零工收10天左右，150元1个。拖版，有想干的来电，

岗位职责： 1.负责网吧网络设备（路由器、交换机、服务器等）的日常维护与故障排查 2. 管理用户上网行为，配置防火墙、权限策略及实名认证系统 3.定期更新系统补丁、杀毒软件及游戏/应用环境，保障终端稳定运行 4. 协助处理客户技术咨询与简单软硬件问题，提升用户体验 5. 做好机房巡检、日志记录及基础安防管理，确保运营安全合规 任职要求： 1. 熟悉Windows/Linux操作系统及常见网络协议，具备基础网络排障能力 2. 了解网吧常用管理系统（如万象、易龙、网维大师等）者优先 3. 具备责任心与服务意识，能适应轮班或夜班工作安排 4.学历不限，有IT支持、网吧运维或相关实习经验者优先 5.持有计算机等级证书、网络管理员证或CCNA等基础认证者加分

【不接受无经验者！！！及跨行业转型人员！！需具备深厚实战经验】 【工作时间】：9:00-18:00 激励型双休（单休介意者勿投！！） 【薪酬待遇】：5-8k 可面谈（保底薪资约6k，最终依面试表现定薪） 1. 策略规划与落地：构建并优化私域流量运营架构，设计覆盖用户全生命周期的运营管理方案，推动实现引流、激活、留存至复购的完整闭环。 2. 用户分层与维护：实施分级用户运营管理，增强会员粘性，识别高价值用户，持续监控数据动态，灵活调整运营方向，保障用户规模稳步提升。 3. 内容规划与活动执行：策划私域内容传播节奏与主题活动，提高用户参与度与成交转化效率。 4. 团队搭建与赋能：负责私域运营及销售团队的组建与管理，清晰划分岗位职责与目标，设定绩效评估机制，定期开展培训，强化团队专业能力。 5. 跨部门协同推进：与相关部门保持高效联动，统筹公域与私域流量整合策略，提升公域向私域的转化效率。 6. 数据追踪与迭代优化：建立数据监控体系，定期分析核心运营指标，开展数据复盘，发现问题与增长点，快速优化运营打法。

小红书测评师，全国碎片化可做 全国可做，长期稳定 未注册小红书（新号）/注册过但超过1个月未使用 年龄19-49岁（急缺30+以上） 需真实有效测评，大部分选择题，少数简单题（能简洁表达观点即可） 30元现金/实物奖励，每周都可做

岗位职责： 【销售数据体系搭建与分析】 1. 统筹管理80+人电网销售团队的数据工作，建立并持续优化数据模型体系； 2. 深入一线销售场景，梳理业务流程逻辑，输出日报、周报、月报及专项分析报告； 3. 为管理层提供精准数据支持，助力业务策略的制定与动态调整。 【销售运营督导与赋能】 1. 结合电网销模式与工程机械险领域的风险特征，识别关键问题，提出可执行的优化建议； 2. 策划并开发销售赋能工具（如案例汇编、竞品分析、标准话术等），组织培训落地，提升团队实战能力。 【异常监控与流程优化】 1. 搭建可视化销售数据看板，实时追踪核心指标，快速发现数据波动与异常情况； 2. 联动销售团队定位问题成因，推动流程改进措施实施，并完成复盘与迭代优化。 【线索生命周期管理与激励体系优化】 1. 主导客户线索全周期管理，完善线索分配、跟进及回收机制；协助维护CRM系统，确保销售过程标准化； 2. 设计并优化销售激励与考核机制，提升从线索获取到签约转化的整体效率。 【任职要求】： 1、27-35岁，本科及以上学历，具备3年左右相关岗位工作经验（如业务团队销售管理、数据分析运营等方向），有电网销相关从业经历者优先； 2、具备较强的业务洞察力和学习能力，拥有销售赋能意识，能从销售视角出发设计辅助工具与沟通话术，将品牌信息有效转化为团队可用的“作战资源”； 3、经济学等相关专业优先，具备扎实的数据处理功底，熟练掌握SQL、Excel，精通至少一种数据分析工具（Python、R、Tableau、Power BI等），可独立完成数据提取、清洗、建模、可视化及报告撰写； 4、能够深入销售前线理解实际痛点，高效联动市场、产品、研发等多部门推进解决方案落地；目标导向明确，对【商业转化】和【销售业绩增长】具有强烈责任感，适应高强度工作节奏，抗压能力强。

【岗位职责】 1、新品调研开发：分析高附加值食品领域的发展动向、市场需求及行业难点，明确10类重点产品方向 2、铝箔应用研发：探索铝箔包装在高附加值食品中的功能优势与应用潜力，提出可行的包装解决方案，推动下游需求落地 3、疑难问题解决：协同整合食品产业链资源，提供工艺技术支撑，协助食品与包装企业实现技术转化与问题攻关 【任职要求】 1、本科及以上学历，食品科学与工程相关专业 2、热衷研发工作，掌握各类食品特性、加工流程及食品安全规范，熟悉食品研发全流程，具备独立承担项目的能力 3、具备创新意识，逻辑清晰，表达能力强，拥有良好的市场洞察与分析能力

湖南长沙招聘NS管培生，不限专业背景，要求出色的解决问题能力和沟通协作技巧，具备自我驱动力，薪资待议。

招手工,薪资2500元以上/月,联系徐欢欢

在湖南长沙，提供正规两餐，每日工作8-9小时，每月休息3天，包食宿，薪资范围在3500-3800元，并享有额外福利。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营效果 3.协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4.处理常规咨询与需求对接， 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与表达能力 2. 有运营相关实习或1年以内工作经验者优先 3.工作细致主动， 职位优点： 可在家兼职

不加班不加班准点下班！ 工作内容： 1.资料审核：根据公司规范，协助客户经理完成资料的审核与申请材料的整理归档。 2.客户邀约：负责客户联系与邀约，后续由经理进行跟进处理。 3.完成上级主管安排的其他相关工作事项。 岗位要求 1.不限专业，年龄18-40岁。 2.具备良好的职业操守，工作积极踏实，细致认真，责任心强，具备较强的执行力。 3.语言沟通表达顺畅，掌握基础办公软件操作能力。 薪资福利： 1.薪酬体系：提供稳定的发展平台与个人能力匹配的收入，综合薪资7000+ 2.培训体系：入职前提供系统的专业知识及技能培训，助力快速提升业务水平 3.员工福利：设有优秀员工奖励、年终奖金、节日关怀福利，偶有双休机会（公司实际为双休制，因客户需要调整为单休） 4.工作时间：周一至周五9:00-18:00，周六9:30-17:00，不加班！不轮岗！不销售！不内卷！！！

岗位职责: 1.负责游戏内环境管理，保障玩家良好体验 2.把控游戏进程，营造活跃的互动氛围 3.引导玩家熟悉并深入参与游戏内容 任职要求: 1.具备相关工作经历，能力突出者年龄可适当放宽 2.热爱游戏领域，具备良好的客户服务意识 3.工作认真负责，具备团队协作精神 4.有同类岗位经验者优先考虑 薪资待遇 1.无责任底薪+全勤奖+餐费补贴+绩效提成+额外福利（具备多年从业经验者薪资可单独沟通） 2.公司统一安排住宿 3.每月享有4-5天休息时间