项目经理本科
岗位职责：
1、负责项目启动阶段的准备工作，协调开发团队与设计单位的技术对接；
2、办理项目备案与立项手续，统筹设备及材料的现场管控；
3、全面管理工程建设实施过程，涵盖施工质量、进度控制、安全管理、资料归集及款项支付等环节；
4、主导项目完工后的竣工验收流程；
5、牵头并协同相关部门完成竣工结算工作；
6、组织现场设备的调试运行、试车、验收及中间交接；
7、落实项目收尾阶段的技术资料整理与归档。
任职资格：
1、本科及以上学历，化工类相关专业背景；
2、具备5年以上石化领域工程项目管理经历，有在石油化工设计院工作的经验者优先；
3、具有中试示范装置建设管理经验者优先；拥有连续重整项目建设管理经验者优先；
4、工作态度严谨，具备良好的责任心与职业素养，具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和执行力，书面表达流畅，富有团队协作意识，能够高效衔接各方保障工程顺利交付；
5、熟练操作Office办公软件及Project等项目管理工具；
6、严守公司保密制度，具备持续学习与创新能力，能适应一定工作压力；
7、可接受因工作需要的出差安排。
双休法定休，优秀者薪资面议
加分项
有以下行业经验：化工·石油/石化
劳务公司房建项目负责人
1.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限工业建筑工业建筑经验其他房屋建筑房屋建筑经验
岗位职责：
1、严格执行国家法律法规及公司制定的各项政策、制度和管理规定。
2、依据项目实际情况，按照公司标准组建项目团队，统筹调配人力、材料、机械设备等资源保障项目运行。
3、全面主持项目日常运作，主导项目从启动到交付的全流程管理，对项目的成本控制、进度推进、质量达标、安全生产及文明施工负总责。
4、编制项目管理实施细则与工作流程，确保各项管理工作规范有序开展。
5、定期组织召开项目例会，总结阶段性工作成果，制定并落实项目各项计划，及时发现执行偏差并采取纠偏措施。
6、按时向公司汇报工程进展情况，贯彻落实公司下达的各项指令，协调与总包单位、分包班组及直属作业人员的工作关系。
7、负责对接总包方的预结算及回款事宜，处理分包单位的结算与付款相关工作。
8、项目竣工后牵头完成总结评估，并完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、年龄35-45岁，能力突出者可适当放宽条件；具备5年以上劳务公司项目经理岗位工作经验；
2、精通劳务类项目的人工成本、周转材料成本构成，具备系统性的成本管控思路，能够有效实施并留存管理记录。
3、拥有充足的直属工人储备资源及优质班组资源，尤其在木工、混凝土工种方面具备稳定可用力量。
4、熟悉工程质量、施工进度、安全文明施工等方面的管理制度，掌握成熟的控制手段和保障措施。
5、具备抢工项目操作经验，有与国有或央企总包单位合作经历，参与过迎检观摩类工地项目者优先。
补充信息：
薪酬：15000—30000（综合薪资）
福利：五险一金，3-6个月转正期，年度体检，绩效奖金，节假日福利。
面试流程：初试由工程部经理负责，复试由副总经理主持，终面由总经理进行。
环保设备工程安装主管
7000-14000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限废气处理项目
有废气处理设备相关经验者优先，具备自有施工团队者优先，
曾与BYD进行过沟通协作者优先。
主要职责：
1. 负责项目现场环保设施的布局规划、安装设置及日常维护，保障设施运行高效稳定。
2. 组织编制项目施工进度计划，并对实施过程进行监督、调控与优化，确保工程按期交付。
3. 统筹项目成本管理，包括预算编制、过程控制及结算审核，确保支出在预算范围内。
4. 负责项目现场人员的组织招募、技能培训及现场管理工作，保障团队稳定与作业效率。
5. 保持与当地环保主管部门及相关政府单位的良好对接，确保环保设施合规运行。
6. 落实项目现场安全管理体系，牵头安全事故的应急响应与协调处置工作。
7. 协调项目各方关系，保障现场信息传递畅通，推动各参与方高效协作。
劳务公司房建项目负责人
1.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限工业建筑工业建筑经验其他房屋建筑房屋建筑经验
岗位职责：
1、贯彻落实国家及公司相关的政策法规与规章制度，确保项目合规运行。
2、依据项目特性及公司标准，搭建项目管理团队，统筹调配人力、材料、机械等各类资源。
3、全面主持项目日常运作，主导项目全周期管理，对项目的成本控制、施工进度、工程质量、安全生产及文明施工负总责。
4、编制项目管理实施细则与工作流程，保障项目管理工作高效有序推进。
5、定期组织召开项目例会，开展阶段性总结，制定并跟踪实施各项计划，发现问题及时调整纠偏。
6、按时向公司汇报工程进展情况，并落实公司下达的各项指令，协调与总包单位、分包班组及直属工人的对接工作。
7、负责总包方的预结算及回款事宜，以及分包方的结算与付款相关工作。
8、项目竣工后组织开展总结复盘，完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求：
1、年龄35-45岁，能力突出者可适当放宽；具备5年以上劳务公司项目经理工作经验。
2、精通劳务类项目的人工成本与周转材料成本构成，具备系统的成本管控思路、可行的方法、有效的执行和完整的记录。
3、拥有充足的直属工人资源及优质班组资源，尤其在木工、混凝土施工等专业领域具备稳定可用队伍。
4、熟悉质量、进度、安全文明施工等方面的管理制度与控制手段，具备成熟的保障措施实践经验。
5、具有抢工项目经历，曾与国背景总包单位合作，有承接观摩工地或标杆项目经验者优先。
补充信息：
薪酬：15000—30000（综合薪资）
福利：五险一金，3-6个月转正期，年度体检，绩效奖金，节假日福利。
面试流程：初试由工程部经理进行，复试由副总经理主持，终面由总经理参与面试。
家装项目主管
2-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
工作内容
1、统筹家装项目的全流程管理，保障项目按时顺利交付；
2、组织并协调团队成员，把控施工进度与工程质量；
3、对接客户实际需求，确保设计方案与施工效果满足客户期望。
任职要求
1、具备相关项目经验；
2、拥有稳定的自有施工团队。
项目主管
5000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专市政项目
岗位内容：
1. 负责项目自启动至验收各阶段的统筹管理，保障项目按期交付并符合质量标准；
2. 编制项目计划与预算方案，并跟踪执行过程，及时处理实施中的各类问题；
3. 组织调配公司内部各职能部门资源，确保项目进度与质量目标达成；
4. 与客户保持有效对接，定期汇报项目进展并协调解决相关事项；
5. 负责工程所需材料的采购工作，保障施工质量满足要求。
任职要求：
1. 具备3年以上项目管理工作经验，能够独立主导项目全流程管理；
2. 熟悉项目运作流程及相关管理工具的应用；
3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识；
4. 大专及以上学历，相关专业背景者优先录用。
项目主管
1.2-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
任职资格：
1. 机械、机电一体化、自动化控制及相关专业本科及以上学历；
2. 3年以上设备类项目技术管理工作经验，具备独立组织非标机械项目实施管理的能力，能够全程跟进项目的设计、生产、设备安装调试及验收环节，有大型非标设备、自动化生产线或机电工程类项目管理经验者优先；
3. 掌握岗位所需的专业知识，熟练操作办公软件、Project项目管理工具及CAD类制图软件；
4. 熟悉设备工程项目中的质量监管、合同管理、成本控制、进度把控、竣工验收等工作流程；
5. 了解工程建设相关法律法规、基本建设程序及项目管理领域的专业知识；
6. 责任心强，富有事业心，具备良好的职业道德、判断决策能力、沟通协调能力和执行力，拥有较强的团队合作意识与协作能力，抗压性好，能适应工程管理工作不规律作息及出差需求；
7. 具备自动化产线、装配线、数字化车间等项目实施与管理经验者优先。
岗位职责：
1. 在工程项目合同签署后，全面负责项目的组织实施、过程控制与内外协调；
2. 协同相关部门完成项目预算编制及成本控制目标的设定；
3. 组织开展施工方案设计及工程实施计划的制定；
4. 按照管理制度、施工图纸、技术规范及进度安排推进土建施工与设备安装工作；
5. 跟踪安装进度，督促施工进展，整理更新项目进度报表，协调处理安装调试过程中出现的技术与现场问题；
6. 组织并管理外协生产资源，确保项目按时保质完成；
7. 及时应对和解决项目执行中的异议与客户投诉，持续提升服务满意度；
8. 对施工现场实施监督与管理，落实安全文明施工要求，做好现场管控工作；
9. 牵头完成工程竣工验收、竣工结算及相关资料的归集整理，协调推进项目从设计至交付验收的全流程工作。
机电工程管理负责人
9000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位要求：
1、持有机电专业一级或二级建造师证书（需具备B证），证书与本人一致，可长期稳定聘用。
2、具有五年以上机电类项目相关工作经验。
3、具备良好的组织管理能力，能统筹团队高效推进并确保项目质量与进度。
※ 工作地点：全国范围，根据项目分配，需长期驻外。具备工程师职称者优先考虑。
临时工日结
日结1日结200，今天需要抢漂大量要人【时间】全天安排【要求】男女不限，18-45岁，做过也可以，接受二次【内容】演唱会门漂抢购【时长】协助后台订单6-8小时报名
临时工20人以上日结
日结4日结150，今天需要快手50人【时间】9:00-14：00人来10分钟现场结算日结5移动冲浪，150-250【时间】12:00-18：00人来20分钟现场结算报名
化妆师3-5人
大雁塔北广场慈恩流光阁汉服店招聘：兼职化妆师5名要求：审美在线，妆面精致，要老手，手速稳定。♀♀礼服师2名需要熟手，接待能力强，眼里有活，勿扰联系电话或备注应聘干满一年有奖励
铁路，地铁，项目经理
1.5-1.8万元/月
项目经理10年以上学历不限
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年）
3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
生产计划项目经理维修电工生产运营品检工机电工
物流输送设备 工程安装经理 招聘JD
岗位职责
一、生产统筹与运营管理
1.全面负责物流输送设备业务线生产运营与统筹非标设备生产全流程管控，制定执行生产计划，优化流程、严控成本，确保产品按时按质交付，提升生产效率与经济效益。
二、现场施工与项目管理
1.擅长场外施工管理，主导客户现场设备安装、调试及交付，负责项目进度管控与多方资源协调，确保项目按图纸要求及时间节点完成。
2.管理内部安装团队及外包服务商，配合设备调试，保障项目顺利通过客户验收，并落实售后工作安排。
三、安全生产与现场管理
1. 负责场内外安全生产教育与监督，落实6S现场管理，确保良好的生产与施工环境。
2. 定期组织安全检查和隐患排查，杜绝重大安全事故。
任职要求：
1.大专及以上学历，机械、工业工程、机电一体化等相关专业优先。
2. 同行业工作经验 5年以上物流自动化/输送设备/非标机械制造行业生产及现场安装管理经验，有物流分拣设备项目经验者优先。
3.专业技能 熟悉非标设备生产全流程，精通生产计划编制、成本控制、现场施工管理；掌握精益生产、6S管理及安全生产法规，能独立主导现场安装、调试及验收。
4.管理能力 具备30人以上的团队管理经验，擅长团队建设与绩效管理，抗压能力强，能适应高峰期人员调配。菲菲
14层18000平方宿舍楼房建项目经理
1.6-1.8万元/月
项目经理5-10年本科
1，任职要求：
具备建筑工程相关学历
2，学历要求：
本科以上学历，从施工员→技术员→总工→项目经理
3经验：
具有建筑独立项目经理3-6年以上经验，
3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识。
6，岗位职责：
全面负责建筑项目的计划、组织、实施
7，主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
项目经理（工业领域）
1.2-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专安装工程工业建筑一级建造师土建工程
岗位职责：
1、全面对接政府部门、业主单位、设计单位、监理单位及供应商等外部合作方，开展高效沟通与协调工作，构建并维护稳定良好的协作关系；
2、深度参与项目前期筹备，主动衔接业主单位，准确理解项目需求与预期目标；密切配合设计单位，确保设计方案满足施工可行性与实际使用需要；协助推进项目立项、审批等各项手续办理，保障项目顺利启动。
3、统筹管理项目全周期的进度、成本与质量，组织并指导施工团队高效执行；
4、依据合同条款，跟踪业主履约情况，推动工程款项按时回收；
5、针对项目实施中出现的外部争议、矛盾或政策调整等情况，快速响应并制定切实可行的应对方案；提前识别可能影响项目的外部风险，制定预防措施，降低不利影响；
6、定期向公司相关管理层汇报项目进展、外部协调情况、合作关系变化及潜在问题，及时传递重要外部信息，为公司决策提供有效支持。
任职要求：
1、工程类相关专业，统招大专及以上学历，具备一级建造师资格；
2、15年以上工程领域工作经验，其中5年以上项目整体管理经历，具有工业厂房类项目管理背景者优先；
3、熟悉行业相关的工程技术标准与规范，掌握施工现场管控关键环节，能科学组织现场施工作业；
4、熟练操作办公软件及CAD等专业绘图工具；
5、具备优秀的沟通协调能力、人际交往技巧、团队领导力及谈判能力；
6、拥有丰富外部资源者优先考虑；
7、项目分布于国内及海外，需常驻项目现场。
技术负责人强电工焊工综合维修工
岗位名称：岗位副经理兼技术总工；空调制冷工；高压配电室工作人员；综合维修工；焊工；司梯员。
岗位要求：1. 岗位副经理兼技术总工：大专以上学历，有相关专业资格证。2. 空调制冷工（热站）：持有制冷证。3. 高压配电室工作人员：持有高压电工证。
薪资待遇：具体薪资待遇需与杨经理沟通后确定。
绿化水电工
招聘水电，绿化，维修人员数名，电工要求有证，有工作经验优先，年龄55岁以下3500——4300。
保洁员数名，53周岁以内，五官端正，无不良嗜好2300——2600
管吃住，工作地点，西安三桥附近，随时可面试入职，物业直招。
联系电话：
本招聘长期有效，
生产主管
9000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专装饰装修工程商业建筑办公建筑二级建造师安全员B证
岗位职责：
1、参与项目工程造价，开展成本费用预算与核算工作，确保达成工程成本控制目标；
2、配合施工期间的设计变更及图纸确认相关事宜；
3、参与各类合同的协商与谈判，整理基础资料，完成单价分析工作；
4、依据国家相关标准，组织对材料、费用、人工成本及设备价格进行市场调研，并编制工程预算文件；
5、负责工程量的测算，以及工程直接费用的计算、跟踪和过程监控；
6、收集技术变更文件和签证单据，按流程登记归档，及时调整增减账目，为工程决算提供依据。
任职要求：
1、身体健康，具备大型装饰企业工作经历者优先考虑；
2、具备优秀的计划执行能力、协调能力及良好的沟通技巧；
3、工作认真负责，积极主动，服务意识佳，有团队合作精神，责任心强，能适应较高强度的工作节奏；
4、须持有二级建造师证书及安全员B类合格证书。
陕西西安阎良区物业维修员/水电工工作地址:航飞小区东区北1门旁3500元/月
物业维修工水电工
物业维修员/水电工
工作地址:西安市阎良区陕西省西安市阎良区航飞小区东区北1门旁
3500元/月
物业工程主管月结
招聘：【西安市高陵区邦佳创美物业管理有限公司】工程主管
薪资：5000.00
1、负责工程维修，确保设施设备正常使用2、按时巡检、巡查，及时上报问题3、协助物业经理进行项目管理工作4、突发状况处理
项目经理（储备）
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专土建工程工业建筑商业建筑办公建筑一级建造师
能接受工作地点灵活调动
1、履行项目经理岗位职责，严格执行项目经营方针与政策，组织落实公司各项经营管理制度；
2、全面主持施工现场生产管理事务；
3、参与制定项目质量、环境、职业安全与健康体系管理计划，并牵头推动相关体系在现场的整合与执行；
4、参与编制施工组织设计、施工技术方案及技术措施等技术文件，主导现场实施工作；
5、参与编制总体进度计划及年度、阶段进度安排，牵头制定月度、周度、每日生产计划，并组织落实执行；
6、负责与业主、监理等相关单位的现场协调，统筹生产要素的现场调配与管理，协调机电与土建交叉作业的平衡，保障工程有序推进；
7、牵头组织编写工程施工总结材料；
8、参与项目结构验收及竣工验收相关工作；
9、负责项目团队建设及员工关系管理等日常管理工作。
岗位要求：
1、具备10年以上工程项目管理协调经验者优先；
2、持有一级建造师证书者优先考虑；
3、建筑或工程类相关专业背景者优先；
4、年龄在30至45岁之间；
5、具备较强的沟通表达能力、组织协调能力和抗压能力，能够满足岗位职责需求；
6、性格开朗，擅长整合各方资源并有效解决实际问题。
综合维修工包住包吃月结
长白山酒店招聘
前台:3人，35岁以下，人品好，有良好形象及沟通能力，服务意识强。
3500底薪+提成+奖金+员工福利。
酒店万能工:薪资3500元+奖金+员工福利
以上岗位外地员工包吃住，长期工作优先。
电话:
广告装饰工程管理专员
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专进度管理装修管理成本管理材料管理软装项目装修造价
岗位内容：
1. 负责装修项目的全面管理，统筹质量、进度、成本及安全等各项关键环节。
2. 对施工过程进行全程监督，确保作业符合相关工程标准与规范要求。
3. 完成项目前期现场测量，配合设计师完成效果图、施工图绘制及预算编制，并提供专业技术建议。
4. 与客户、设计团队、施工队伍及生产部门高效协作，开展现场指导与协调管理工作。
任职要求：
1. 具备2年以上家庭装修、工装或广告装饰类项目管理经验，熟悉项目运作流程及相关管理工具。
2. 熟知水电木瓦油等施工工艺，掌握工序衔接，具备一定行业资源，有独立主导项目执行经历。
3. 熟练操作办公软件及CAD制图软件，了解工程量计算、质量检验等基本专业知识。
4. 具备良好的组织协调、沟通表达及应对现场问题的能力。
5. 有全局意识和团队合作精神，能适应较高强度的工作节奏。
6. 可接受出差安排。
栏目概述
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