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设计
4000-5000元/月
服装/纺织设计1-3年大专及以上3ds MAXAutoCAD
服装店设计,施工图,效果图
服装陈列搭配师
4000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限设计初稿潮流趋势调研打板与样衣制作
1、依据品牌形象、产品特性及风格定位,制定标准化陈列手册,并开展相关指导、培训及落地执行跟进; 2、结合每季新品上市节奏,编制配套的陈列指引手册; 3、对各门店进行陈列基础规范的指导与培训,协同道具使用及陈列设计标准,主导店铺橱窗陈列方案的设计与实施指导; 4、定期对自营门店进行巡店检查,记录陈列执行情况并反馈实际效果; 5、负责搭建门店陈列档案体系,完善陈列资料管理; 6、负责订货会及品牌展示活动的现场布置与陈列规划; 7、负责每季宣传海报的下单安排及设计工作; 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
缝纫工
100-200元/天
缝纫工餐补包住1-2人月结全职
会裁剪做床单,被套
服装助理
3000-4000元/月
服装设计师
现场服装的整理,熨烫和清洗,会简单的化妆和缝纫。
服装陈列搭配师
4000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限设计初稿潮流趋势调研打板与样衣制作
1、依据品牌形象、产品特性及风格定位,制定标准化陈列手册, 并开展相应的指导、培训及落地执行跟进; 2、结合每季新品上市节奏,编制陈列指引手册; 3、对各门店进行陈列基础支持与培训,协同道具使用及陈列规范, 负责门店橱窗陈列方案设计与现场指导; 4、定期巡查自营门店,记录陈列执行情况并反馈实施效果; 5、负责搭建门店陈列档案体系,完善陈列资料管理; 6、负责订货会及品牌展示活动的现场陈列布置; 7、负责每季宣传海报的下单安排及设计统筹; 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
服装师
3000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限高中及以上善于沟通买手做ppt服装团队意识长期干潮流趋势调研
职位:剧组服装师 公司简介: 我们是一家专业的影视制作公司,专注于为电影、电视剧等影视项目提供高品质的制作服务。团队由多位资深行业人士组成,现因业务发展需要,诚邀一名经验丰富的剧组服装师加入我们的行列。 职位描述: 1.依据剧本内容及导演创作意图,为演员挑选并搭配符合角色设定的服饰; 2.负责服装的选购、租借以及个性化定制工作; 3.确保服饰风格与剧情背景、人物特征相契合,并与导演及相关制作部门保持良好协作; 4.统筹管理拍摄期间的服装使用情况,保障衣物整洁、完整,并按期归还。 职位要求: 1.高中及以上学历,影视、艺术类相关专业者优先考虑; 2.具备3年以上剧组服装岗位工作经验(学习过化妆造型,拥有舞台妆造经历者更佳); 3.熟知影视制作流程与服装设计原理,能根据剧本和导演需求完成服装策划与实施; 4.拥有较强的审美能力与时尚洞察力,可精准匹配不同角色与场景的着装风格; 5.具备良好的沟通协调能力,能够高效配合导演、制片及其他职能部门开展工作; 6.能够适应频繁转场的拍摄环境及高强度的工作节奏。 薪资待遇: 1.薪资结合个人经验与实际能力综合评定; 2.提供健全的社会保险及福利保障; 3.参与优质影视项目制作,助力个人职业成长与发展。
榆林横山区诚聘缝纫机工3名,有责任心者优先录取
5000-10000元/月
缝纫工包吃3-5人月结全职有责任心者优先录
诚聘缝纫机工3名,有责任心者优先录取
化纤面料工艺开发
8000-13000元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限五险一金带薪假期年终奖现场办公大小周
岗位职责: 负责化纤面料产品的工艺方案制定,掌握人造纤维相关印染及加工技术; 岗位要求: 1、具备化纤面料印染领域工作经验,了解针织或梭织类面料的工艺设计流程; 2、熟悉涤纶、锦纶、腈纶等常规化纤材料,掌握其印染特性及相关工艺技术; 3、熟知面料生产各环节流程、工艺要点及常见质量问题的分析与改善方法; 4、工作态度严谨,具备良好的问题发现与总结能力,沟通协调能力较强。
Temu跨境服装设计师
4000-12000元/月
服装设计师
一、岗位职责: 1、负责TEMU的找款、上款、运营,熟悉TEMU平台的供货操作系统; 2、与平台人员对接,进行活动资源争取和提报,及时跟进活动情况,确定折扣比例、根据链接数据反馈,优化链接,了解平台规则变化,分析变化; 3、观察监控竞品情况,快速做出相应调整:协助进行市场数据和动向调查、研究平台动向,挖掘市场机会点; 4.会改款,延伸,对国外实时流行趋势捕捉敏感,懂平台规则,需具备出爆款经验(注:需作品集,提供爆款数据凭证) 员工福利 全勤奖、绩效奖金、年终奖 单休,朝九晚六
平车工脚口包吃包住11-20人月结全职
自产自销中高端女裤工厂招工,专业平车工3名,开袋2名,压线2名,装腰压腰4名,全年没有淡季,包吃包住,月休2天9000-10000计件多劳多得无质量无质量意识勿扰,电话地址:桐乡市广华路12号
理货员收银员促销员
岗位名称:收银员;理货员;日化区促销员;假期工。 岗位要求:1.年龄在2540岁之间;2.身体健康,服务意识强;3.诚实勤快,有良好的服务态度,能够独立完成任务;有工作经验者优免。 薪资待遇:底薪+全勤+绩效奖金+交通补贴;晋升空间大。
铜川
1月23日 00:15拨打电话
促销员
新家园尚书苑店熟食区急聘早班促销人员一名,具体工资待遇细节需面议,招聘联系方式为陕西铜川地区电话联系。
铜川
1月23日 00:13拨打电话
长白班饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职 涉及工作地点:苏州
长白班啤酒厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职 涉及工作地点:苏州
长白班牛奶厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职 涉及工作地点:苏州
服装/纺织设计质检员/品检工
招聘全品类服装设计师、发货员和查货员,地点为广州海珠区江海街道赤岗西路328号桂新创意园B12栋202号,联系人马小姐,候选人需具备特母希音经验。
广州 海珠区
1月23日 00:17拨打电话
衬衫设计师
9000-13000元/月
衬衫设计师3-5年需要经验现场办公五险周末单休CDR制定工艺文件服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装外套衬衫男装
1.跟踪国内外衬衫流行趋势,聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格,为产品开发提供设计方向; 2.根据客户需求与总监企划,独立完成衬衫款式设计,并负责面辅料、色彩及工艺搭配; 3.能够按小系列模式进行开发,高效输出设计稿,并跟进打样与落地; 4.协助制定并执行周/月设计计划,推动款式上市,提升客户满意度与复购率; 5.熟悉批发市场供应链,能结合成本与生产工艺进行设计优化。 任职要求: 1.2年以上男装衬衫设计经验,熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格; 2.具备良好的审美与市场敏锐度,能准确把握衬衫品类的流行趋势; 3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺,具备从设计到生产跟进的能力; 4.结果导向,能适应快节奏开发,具备较强的沟通和执行能力。 福利: 1.节假日福利及享受国家带薪假; 2.良好的晋升空间; 3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化; 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
羽绒服设计专员
1.1-1.8万元/月
服装设计师1-3年大专及以上服装纺织设计师设计主管设计总监
1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势,为产品开发提供精准设计方向; 2.根据品牌风格与总监企划,独立完成羽绒服款式设计,并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配; 3.能按小系列模式进行设计开发,输出高质量设计稿; 4.协助制定并执行月度、周度设计计划,保障开发进度与市场反应速度; 5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。 任职要求: 1.2年以上男装羽绒服设计经验,熟悉批发市场及品牌运作模式; 2.具备突出的审美与设计敏锐度,对羽绒服流行趋势有深刻理解; 3.精通羽绒服工艺、面料及辅料,能独立完成从设计到投产的跟进; 4.结果导向,具备较强的企划执行能力和市场转化意识。 福利: 1.节假日福利及享受国家带薪假; 2.良好的晋升空间; 3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化; 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
穿版文员
6000-10000元/月
服装/纺织设计1年以下大专及以上现场办公服装五险
学习服装陈列与搭配技巧 参与商品搭配及模特拍摄工作 身高要求165厘米及以上 体重需控制在110斤以内
高级设计师
1.7-2.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上五险一金年终奖带薪假期现场办公周末双休服装
1.持续推动VeroModa品类系列实现业务成功与快速成长。 2.主导设计风格设定,完成款式绘制及色彩搭配方案。 3.向采购方交付设计图稿,并参与样衣试穿环节。 4.联合采购团队评审款型设计,提供创意支持,并在会后同步更新图纸及相关供应链(SCM)信息。 5.带领团队初级成员开展工作,监督其工作进度与成果质量。 6.达成既定绩效指标,确保业绩稳步提升。 任职要求: 1.具备3至5年快时尚品牌设计师工作经验(或具有可验证的自由职业相关经历)。 2.具备较强手绘能力者优先考虑。 3.性格独立,条理清晰,对时尚潮流保持高度热情。 4.能够适应高强度工作节奏,高效处理多任务并按时交付成果。
服装/纺织设计3-5年大专及以上远程办公AI制定工艺文件T恤/卫衣CorelDRAW内衣/泳衣童装潮流趋势调研周末单休服装女装设计初稿家居服五险
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 岗位职责: 1.按照客户需求开展市场调研,分析服装设计流行趋势与潮流方向,精准把握客户诉求并提出相应设计方案; 2.根据产品企划内容推进产品设计流程,熟练完成效果图与款式图的绘制工作; 3.负责审核确认设计稿、样衣及相关技术文件资料; 4.与版师有效沟通设计构思,把控样衣的版型、样式及开发进度。 任职要求: 具备良好的设计统筹能力与协调沟通技巧; 对服装设计有独到创意视角,能充分整合运用行业资源; 理解文案与策划思路,擅长色彩搭配与整体视觉构成; 能够敏锐捕捉市场变化,具备较强的市场洞察力。
服装设计帮手
5000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年大专及以上女装
岗位职责 1:协助设计师完成各项设计相关事务 2:整理并归档各款式的面料与辅料资料 任职要求 1:了解面辅料市场,具备服装助理相关经验 2:需能试穿样衣,适合S码,身高165/84A或160/84A 3:对韩式风格有浓厚兴趣,热衷于服装行业 4:熟练掌握常用电脑办公软件
毛衫设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上现场办公服装餐补女装大小周毛衫设计五险
1、依据公司MOFAN品牌定位与产品调性,结合当季女装流行趋势分析及下季趋势预判,独立完成季度产品企划方案; 2、主导新品系列的设计开发工作,涵盖纱线选配、色彩规划、辅料搭配等全流程设计内容; 3、负责设计图稿绘制,明确面辅料选用、产品规格设定及工艺细节确认; 4、持续收集市场动态信息,跟踪毛衫领域最新的设计技法与工艺发展。 任职资格: 1、具备2年以上品牌毛衫设计工作经验; 2、熟练操作各类设计软件(如coreidraw、photoshop等); 3、精通毛织工艺与纱线材质知识,了解毛衫生产流程; 4、可独立完成每季产品、纱线及工艺开发,具备扎实的创新设计能力; 5、具备良好的沟通协作能力,服务意识强,富有团队精神,工作认真负责; 6、熟知服装设计开发流程,能独立承担每季毛织品类的企划制定与款式设计任务。
服装设计总监
1.8-2.2万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上服装设计买手大淑女装服装女装潮流趋势调研
岗位职责: 1、具备10年以上大女装领域从业经历,其中5年以上担任大淑女装设计总监职务; 2、主导品牌产品企划方案制定,能够独立带领设计团队掌控整体品牌的设计方向与风格定位; 3、对时尚趋势有高度敏感性,能精准把握服装流行动态,深入分析市场产品并预判未来潮流走向; 4、熟知国内中高端面辅料市场资源,具备优秀的服装色彩搭配与应用能力; 5、拥有较强的产品策划与系统规划能力; 6、具备强烈的自我成长意愿,工作踏实肯干,积极配合工作安排,具有良好的团队协作意识和集体荣誉感; 7、服装设计相关专业本科及以上学历者优先,具备时尚女装供应链企业工作经验者更佳。 工作时间: 早8:30--晚17:30,午休12:00-13:00,提供午餐
服饰造型师
4000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限无需儿童引导有服装搭配经验服装搭配无销售性质
岗位职责: 1.制定并执行个性化的服饰搭配方案,确保方案契合客户偏好及流行趋势。 2.与客户深入交流,掌握其风格定位与实际需求,给予专业穿搭指导。 3.持续优化搭配案例库,满足多样化客户群体及使用场景的需求。 4.关注前沿时尚动态,定期设计并发布新颖搭配组合。 任职要求: 1.具有较强的审美素养和时尚敏感度,能精准把握客户需求。 2.具备优秀的沟通能力,能够清晰传达搭配理念并与客户顺畅互动。 3.热爱时尚搭配工作,可独立提供专业的形象建议。 4.具备良好的协作意识,能与团队成员高效配合与交流。
服装企划设计师
9000-14000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上周末双休餐补外套其他衬衫裤装五险一金带薪假期年终奖现场办公服装女装裙装
企划设计的岗位职责 1、根据品牌定位,对竞品和国内外大牌进行调研; 2、通过资讯网站收集趋势信息并进行整理,提炼出颜色,细节,廓形,面辅料等流行点; 3、根据商品需求,制作波段企划,根据开发的需求及进度做好买款及搭配的工作; 4、根据流行趋势结合品牌DNA,确定色彩及面辅料企划等; 5、对设计的开发进度要进行过程管理,确保按52周计划正常上市; 6、货品的复盘; 任职资格: 1、本科及以上学历,服装设计专业相关专业毕业,有海外留学背景优先; 2、美感较强,逻辑思维较强,善于统筹规划、沟通,,有较好的团队精神; 3、熟悉手绘图,熟练操作photoshop,CorelDRAW等相关软件。
设计负责人
2.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上
岗位职责: 1、依据当季商品企划方案,完成波段式款料结合设计,并提交上级审核确认; 2、按照季度规划完成款式设计图稿,经设计经理确认后移交版房,明确标注工艺细节及面辅料清单; 3、指导助理落实所负责款式在打样过程中所需的物料准备,协同版师确认尺寸规格与工艺标准; 4、组织团队参与每周款式评审会议,记录修改意见并及时调整版型,确保齐色齐款推进; 5、带领团队完成订货会前的主题搭配拍摄、FAB话术撰写及走秀陈列方案的最终确认; 6、负责每季投产款式所用面辅料的下单前核对与确认工作。 任职要求: 1、具备较强的款式整合与搭配能力,熟悉面料特性及制作工艺; 2、沟通协调能力强,具备良好的谈判技巧和系统化规划能力,执行力强; 3、掌握常见面料的织造与染整流程,拥有稳定的供应链资源; 4、了解服装纺织行业的生产流程、操作规范及质量管控标准。
服装设计助理
5000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公PS周末单休服装AI设计初稿五险
1、服装设计类专业背景,热爱服装行业并具备浓厚兴趣; 2、熟练操作PS、csp、procreate等设计工具,具备一定审美素养; 3、性格乐观向上,踏实肯干,具备较强沟通与团队协作能力。
服装设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上现场办公服装大小周五险
岗位职责: 1.掌握国内外童装时尚动态与流行趋势,精准捕捉色彩、面料特性及版型设计方向,能结合目标客户消费偏好进行产品分析; 2.开展市场调研,依据调研结果推进款式设计,统筹面辅料选配、样衣打板,并与技术团队对接生产工艺细节; 3.熟知各类服装面料的性能、风格特点及成本差异,关注色感与触感表现,结合当下前沿辅料技术,创新设计新款式,控制开发成本,明确产品定位; 4.全程主导服装设计与开发工作,精通成衣制作流程与工艺标准,具备扎实的面料应用知识,可独立完成系列化服装设计; 5.完成设计图稿绘制,跟进打样进度,熟悉服装结构与制作工艺; 6.根据项目时间节点,监督样品生产过程,并对最终样品进行审核确认; 7.跟进所负责款式的定版与优化调整,并参与后期产品卖点文案撰写; 8.每年至少三次赴海外进行专业学习与趋势考察。 岗位要求: 1.大专及以上学历,服装设计相关专业优先考虑; 2.具备2年以上服装设计工作经验,拥有敏锐的设计洞察力和丰富的实操能力; 3.可独立完成时尚休闲类系列产品开发,熟练掌握产品风格把控、款式规划及面料选用,熟悉各类服饰搭配逻辑; 4.有童装设计背景者优先录取。
服装辅料主管
4000-6000元/月
服装纺织人员1-2人月结
负责服装配料的分拣配送管理
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