
巴音郭楞库尔勒市1,人事助理2,外勤
3000-4000元/月
人事专员1-3年大专混合办公接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服金融销售招聘与配置考勤管理绩效考核管理互联网从业经验从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
1,人事助理
2,外勤
助理
5000-6000元/月
人事专员1年以下学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人力资源专员/助理
4000-5000元/月
人事专员1-3年大专不接受居家办公重工/纺织/食品等制造业设计招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询等事务
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5. 处理日常人事咨询,维护员工关系,保障基础人力资源服务支持
任职要求:
1. 人力资源专业
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据整理与文档处理能力
4. 对绩效体系搭建有实操经验优先考虑
5. 遵守职业操守,具备保密意识和团队协作精神
人力专员
3000-5000元/月
人事专员1-3年大专企业文化建设人事档案管理劳动关系办理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2.协助开展员工入职、转正、离职等手续办理及档案管理
3. 维护和更新人事系统数据,确保信息准确、及时、合规
4. 支持员工关系日常事务,如政策解答、活动组织与沟通协调
5. 配合完成薪酬核算、考勤统计及基础人力资源报表整理
任职要求:
1. 学历不限,人力资源、管理类相关专业优先
2.无经验要求,欢迎应届毕业生或有志于HR职业发展的新人
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通表达与文档处理能力
4.责任心强,细致耐心,具备基本的服务意识与团队协作精神
5. 愿意在人力资源领域长期发展,接受基础性、事务性工作锻炼
人事专员
4000-5000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专
一、岗位基本信息
- 岗位名称:人事专员
- 所属部门:人力资源部
- 汇报对象:人事主管/人力资源经理
- 岗位性质:全职
二、岗位职责
1. 招聘与配置
负责岗位招聘需求收集、招聘渠道维护与拓展;执行简历筛选、面试邀约、初试安排、面试跟进及录用沟通等全流程工作;完成员工入职、转正、调岗、离职等手续办理,更新员工花名册与人员编制台账。
2. 员工关系管理
负责劳动合同签订、续签、变更、解除及归档管理;处理员工入职引导、考勤异常核对、社保公积金增减员与缴纳办理;协调处理员工日常咨询、劳动纠纷初步沟通,维护和谐员工关系。
3. 考勤与薪酬核算
每日核对员工考勤数据,处理请假、加班、出差等考勤流程;协助完成月度薪资核算、绩效数据收集整理;制作薪资报表,对接财务完成薪资发放,解答员工薪酬相关疑问。
4. 人事档案与数据管理
建立并完善员工电子及纸质档案,确保档案资料完整、规范、保密;定期统计人力数据,包括入职率、离职率、出勤率等,形成人力报表并上报。
5. 培训与员工活动
协助组织新员工入职培训、岗位技能培训等培训落地工作;负责培训签到、资料整理、效果反馈收集;配合策划员工团建、节日福利、企业文化活动,提升员工归属感。
6. 其他人事工作
完成上级交办的社保年检、用工备案、残疾人就业保障金申报等人事行政类工作;对接各部门需求,提供日常人事支持与服务。
三、任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。
2. 1-3年人力资源相关工作经验,熟悉人力资源六大模块基础操作,有全模块实操经验者优先。
3. 熟悉《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规,了解社保公积金、劳动合同、考勤薪酬等办事流程。
4. 熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能独立制作报表、整理数据,有人力资源系统操作经验者优先。
5. 工作细致严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力、执行力与保密意识。
6. 积极主动,服务意识强,能高效对接各部门,妥善处理员工问题。
四、工作内容概述
全面负责公司基础人事管理工作,覆盖招聘、入职离职、员工关系、考勤薪酬、档案数据、培训活动等模块,为公司人力管理与员工服务提供专业支持。
主办会计,高级会计师
1.2-1.5万元/月
会计3-5年大专混合办公总账
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
制单会计
8000-10000元/月
会计1-3年大专
工作内容:
1、负责全套出口单证制作与审核:依据销售合同、信用证及客户要求,准确、及时地制作、审核并提交所有出口单据(如发票、箱单、提单、产地证、保险单等),确保单证一致、单单相符。
2、办理出口退税备案单证运单事项的跟进。
3、执行收付汇单证处理与报关核销:根据外汇管理要求,处理收汇与付汇的相关单证业务,协助完成外汇核销、国际收支申报等手续,确保资金结算合规。
4、管理与优化单证档案流程:整理、归档所有贸易单证与财务票据,建立清晰的电子及纸质档案。持续优化制单与流转流程,提高效率与准确性。
5、内外部协调与风险辅助:协同内部销售、物流部门及外部货代、银行、海关等单位,处理单证问题,并及时预警单证环节的潜在风险。
任职要求:
1、学历:大专及以上学历;
2、专业:会计学、财务管理、国际贸易等相关专业,具备初级及以上会计职称;
3、性别:不限:
4、工作经验要求:具备1年及以上报关或财务相关工作经验,有汽配行业外贸制单经验者优先,熟悉外贸制单全流程及汽配产品相关单据规范。
岗位待遇:
1、上班时间:上午9:50-下午19:20,大小周休息;
2、薪资待遇:8K-10K,具体定薪根据个人能力面议;
3、员工福利:五险一金,年度国内外员工旅游、节日礼品、免费停车场、免费员工食堂
副食品配送公司 招聘会计
7000-8000元/月
会计1-3年高中应收应付总账财务分析税务风控资金管理生活服务不可兼职
副食品配送公司 招聘会计
一、公司简介
本公司主营副食品、冻品、干货、调味品等配送业务,服务单位食堂等客户,业务稳定、渠道成熟。现因业务发展需要,诚聘踏实负责、熟悉商贸/配送行业的会计人员,共同长期发展。
二、岗位职责
1. 负责公司日常账务处理,审核报销单据、采购单据、销售单据,确保票据真实、合规。
2. 登记现金、银行存款日记账,核对往来账款(供应商、客户对账)。
3. 负责成本核算,统计采购、配送、仓储相关费用,出具简单财务报表。
4. 完成发票开具、认证、申报,按时完成税务申报及工商、银行相关业务。
5. 整理会计凭证、合同、单据等财务资料,做好归档保管。
三、任职要求
1. 会计、财务相关专业,持有会计从业/初级及以上证书优先。
2. 有商贸公司、配送行业、食品批发相关工作经验优先。
3. 熟悉财务流程、Excel办公软件,会使用财务软件(金蝶/用友/管家婆等)。
4. 细心严谨、责任心强,诚实守信,保密意识强,能长期稳定工作。
5. 能适应公司节奏,沟通顺畅,服从工作安排。
四、薪资待遇
- 薪资:面议(根据经验、能力定薪)
- 福利:缴纳社保 午饭 单休(以实际为准)
- 工作时间:根据公司配送作息安排,稳定规范
联系人
会计3-5年大专税务风控
本企业招聘财务会计,任职要求1. 大专及以上财会专业,持有初级会计证,全盘做账经验2年以上2. 熟练Excel、财务软件,有房产中介/新房渠道行业经验优先3. 细心,能独立完成整套财务工作薪资:5000-7000元+绩效,缴纳社保,坐班制办公地点:高铁站居然大厦A座
巴音郭楞库尔勒市宾馆招了客房保洁服务员,月工资3500元(无夜班),地址:塔指西路天云大厦
3500元/月
客房服务员月结
宾馆招了客房保洁服务员,月工资3500元(无夜班),地址:库尔勒市塔指西路天云大厦。联系电话:
保安3-5人月结
招聘,博湖县农业银行招聘保安4名。要求:初中以上学历,54岁以下,49岁以下,身体健康,有责任心。工资待遇:3200元联系电话:
人力资源专员/助理
4000-5000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
工作时间 9:00-6:00,月休4天,节假日休
1、利用公司平台发布招聘信息,并向求职人员解答相关疑问;
2、跟进求职人员入司进度,安排面试及入职;
3、主要利用在线方式,易上手;
任职资格:
1、学历不限,18--28岁;
2、有一定的学习能力;
3、做事认真负责;
4、性格大方开朗
薪资福利:
1、底薪2500+招聘提成40-200一个+入职时长奖励额外300-500一个人,混日子上班=4000左右,稍微努力点=6000,想要赚钱=8000+。
2、带薪培训全面掌握招聘流程及技能;
3、超长年假,节假日也会放假,月休四天可以自己调休
4、
公平、公正、透明的快速提升机会;三个月晋升一次;做销售张不开嘴,不如来做招聘,稳定的上班时间和高额提成,期待你的加入
创业合伙人
4000-24000元/月
人事专员经验不限学历不限居家办公
人力轻创业合伙人,账号投资模式,无需自己做招聘,稳定项目收益
招聘合伙人(租赁官)
公司:卡博纳人力资源有限公司
合作属性:项目合伙、收益分成(非全职劳动合同)
项目简介
卡博纳人力长期深耕企业代理招聘赛道,手握持续稳定的企业代招订单、海量招聘岗位。现
面向看好人力资源行业的伙伴招募租赁官(招聘合伙人)。
合作模式:合伙人出资认购招聘平台账号资源,账号统一交由卡博纳全职招聘团队标准化运
营,承接各类企业代招需求,独立开展简历沟通、面试邀约、候选人跟进、入职交付全流程
工作。
合伙人不需要亲自做招聘、不用花费时间对接候选人,由我方团队全权操盘账号运营,账号
产出佣金按照合作协议进行收益分配。
卡博纳为合伙人提供
专业全职招聘团队全盘运营账号,所有招聘执行工作由我方完成
稳定企业客户与源源不断代招岗位,不愁没有订单
标准化招聘流程、成熟沟通话术、候选人纠纷统一处理
定期输出账号运营报表,收益账目清晰透明
完善的合作协议,明确收益分成、结算周期、权责边界
行业持续扶持政策,多个账号合作可享受梯度利好
1
我们希望你
看好人力资源、代理招聘赛道,想实现副业投资、轻资产创业;
具备基础资金投入能力,能够理解投资存在合理周期;
时间自由,无需全职坐班,信任团队运营模式;
有 HR、招聘、人力资源行业资源优先;无相关经验,学习能力强也可洽谈;
心态稳健,追求长期可持续收益,拒绝短期投机思维。
收益说明
账号运营产生有效入职订单后,按照协议约定进行;
收益和账号活跃度、承接岗位数量、入职交付成果挂钩;
所有结算标准白纸黑字写入合作协议,定期准时对账兑付。
如果你正在寻找稳健的轻资产创业项目,欢迎沟通详细合作方案、分成规则。
办公室招聘专员早九晚六
5000-6000元/月
招聘专员经验不限中专/中技接受无经验接受应届生混合办公招聘与配置
【岗位】 :招聘专员(多名)
【要求】 :年龄18-35周岁,熟悉电脑基本操作,有耐心,有一定的语言沟通表达能力。无经验可以培养,有做过销售,营业员、电话客服者优先。
【工作内容】 :1、主要负责在各大人才网站的招聘工作,替各大工厂招聘普工岗位;
2、负责电话邀约、微信沟通、通知人员面试,跟踪面试人员情况;
【工作时间】:上午9:00-12:00 中午13:00-18:00上六休一。
【工资待遇】:综合月薪5800-8500元(首月培训有责底薪为5000元+补贴600元+200元全勤),提供公平公的晋升机会,上不封顶!
【晋升空间】:招聘专员(5800-8500)--招聘主管(9000-12000)--招聘经理-(13000-18000)-合伙(20000起)
平时,有时间还会团建
新媒体劳务招聘招聘,直播带岗
8000-12000元/月
招聘专员1年以下大专弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服互联网运营招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业
【岗位】招聘专员(新媒体劳务方向)
工作内容
户外实景出镜直播,讲解工厂 / 厂区岗位信息、薪资、食宿、工作环境等;
直播间互动答疑,引导求职用户咨询、报名对接;
配合团队完成日常直播排班,简单拍摄短视频素材;
无需自己找场地、资源,公司全程提供直播账号、话术。
但是需要使用自己手机直播
任职要求
年龄20-35,需要有直播经验(带货,娱播经验均可),零基础带薪培训;
性格开朗、口齿清晰,敢于户外出镜,不怯场;
沟通能力良好,待人热情,能正常户外工作;
服从排班安排,做事认真负责,想长期稳定发展优先。
薪资待遇
薪资结构:无责底薪4K+入职有效人数提成,多劳多得,上不封顶
收入范围:综合1.2K+上不封顶
福利:团建福利、定期培训、晋升通道清晰
排班:弹性排班,直播时长合理,最晚10点下班
人力资源专员/助理
5000-8000元/月
人事专员5-10年大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置制度制定及落地优化劳动关系办理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、初试安排及候选人跟进
2. 办理员工入职、转正、离职等手续,统筹安排住宿及档案管理
3. 对接社保公积金等劳动关系事务,确保保险及时准确申报与缴纳
4.协助开展市场调研与用工需求分析,支持人力资源规划落地
5.维护员工关系,协调处理日常沟通与基础劳动争议,营造和谐工作氛围
任职要求:
1. ,大专及以上学历,人力资源、工商管理或相关专业优先,
2.具备基础人力资源实务经验,熟悉招聘与员工关系模块
3.熟练使用Office办公软件,具备良好文档处理与数据整理能力
4.持有C1驾照并可熟练驾驶手动挡车辆,能适应必要外出及现场支持
5.性格亲和、责任心强,具备良好的沟通协调能力与服务意识
会计主管/财务主管
7000-8000元/月
会计主管财务经理3-5年大专财务综合管理房地产/建筑
一、账务核算管理(核心基础工作)
1、负责建筑公司及各在建工程项目的全盘账务处理,严格按照建筑行业会计准则,规范审核各类原始凭证,涵盖工程材料采购、机械租赁、劳务工资、分包工程款、项目管理费、办公费用等所有收支单据,确保凭证真实、合规、完整。
2、精准完成项目成本核算工作,独立归集、分摊各工程项目的直接成本(材料费、人工费、机械使用费)和间接成本(项目管理费、水电费、差旅费等),单独核算每个在建项目的盈亏情况,建立项目成本台账,清晰区分各项目账务,杜绝账目混淆。
3、负责公司总账、明细账的登记与核对,按时完成记账、过账、结账工作,保证账证相符、账账相符、账实相符,定期整理会计凭证、账簿、报表等财务档案,做好归档保管工作。
巴音郭楞库尔勒市库尔勒金融科技有限公司正在招聘。薪资面议。要求应聘者能够吃苦耐劳。工作地点
临时工
库尔勒金融科技有限公司正在招聘。薪资面议。要求应聘者能够吃苦耐劳。工作地点在新疆巴音郭楞。
新疆巴音郭楞招聘工人,年龄要求30至45岁。薪资为6000至10000元,工资日结。
6000-10000元/月
临时工日结
招聘工人,年龄要求30至45岁。薪资为6000至10000元,工资日结。
新疆巴音郭楞库尔勒某单位高薪招聘员工。年龄要求25岁至55岁,男女不限,学历初中以上。薪资
5000-8000元/月
临时工月结
库尔勒某单位高薪招聘员工。年龄要求25岁至55岁,男女不限,学历初中以上。薪资5000-8000。享受节假日,法定工作日上班,上班时间灵活。地址位于库尔勒新市政府附近。此广告长期有效,有意者请直接打电话咨询。
巴音郭楞库尔勒市招聘收费员。要求高中及以上学历,专业不限。薪资为3600元,提供食宿。工作
3600元/月
收费员包住包吃月结
招聘收费员。要求高中及以上学历,专业不限。薪资为3600元,提供食宿。工作地址在库尔勒市周边。
临时工包住包吃月结
招工,月工资7000左右,工作地点:库尔楚。年龄55岁以内,,管吃住,工作内容简单轻松,无犯罪记录,想去的联系
临时工1-2人月结
招聘:现招录工作人员1名,要求:身体健康,政治可靠,年龄20至48周岁,,高中及以上学历,电脑操作熟练。月工资3700元,缴纳社保,每月15日准时发工资,工作地点:库尔勒石化大道银行,报名地点:库尔勒市开发区,联系电话:
运输公司会计
8000-10000元/月
会计
1. 负责运输业务相关账务处理及成本核算
2. 审核日常收支单据,确保财务数据准确完整
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供巴音郭楞绩效专员招聘在线招聘信息,主要招聘巴音郭楞人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。