熟悉所有装修工艺流程管控，能加晚班

1、按施工进度组织完成施工，包括但不限于：安排放缆、熔纤、挂测、交维、QIP打卡等。 2、按施工技术要求保质施工质量与 3、跟进项目送审、回款进度，安排项目人员完成相关签字。 4、组建项目部团队，明确各成员职责分工。 5、项目部费用控制。 任职要求： 1、有移动、电信、联通等任意运营商通信工程施工管理经验 2、熟悉传输、宽带、管道、无线等工程专业。

1.管理好自己的工地，协调好工地的事宜 2有丰富的的家装经验，有良好的客户协调能力 3有团队精神，服从公司管理 待遇：薪资面议

一、岗位设立目的 该岗位致力于构建以项目全生命周期管控与客户价值实现为基础的高效协作机制，作为设计项目的“第一责任人”，全面主导项目在质量、进度、成本及客户满意度方面的综合管理，推动设计方案从创意构思到落地实施的完整闭环，确保公司商业成果与品牌形象的有效达成。 二、岗位核心职责 1. 项目全流程统筹与管理 全面负责项目从启动、设计、施工图深化至后期服务各阶段的规划、组织与执行推进。 编制项目实施计划，识别关键路径与潜在风险，保障项目按期高质量交付。 牵头建筑、结构、设备、景观、室内等多专业协同作业，促进技术方案的整体优化与集成整合。 2. 技术质量与成本控制 对项目整体技术路线与施工图成果质量负直接责任，确保设计合规且具备强可实施性。 主持技术评审与关键决策，统筹兼顾设计创新、技术可行性与经济合理性。 具备成本管控思维，通过精细化设计手段提升项目性价比与市场竞争优势。 3. 客户关系与价值经营 作为项目对外沟通的统一接口，深度挖掘客户需求，建立稳定互信的合作关系。 独立或牵头完成方案汇报，准确传递设计理念与价值点，引导客户达成共识，提供延伸服务支持。 及时响应客户反馈与突发问题，有效应对投诉与项目异常，增强客户满意度与复购意愿。 4. 团队建设与内外部协同 负责项目团队的搭建、任务分配与资源调度，营造积极进取的团队文化。 指导团队成员成长，推动专业技术能力持续提升。 高效联动公司内部各专业条线、职能模块及外部协作单位，确保信息同步与协作顺畅。 三、任职资格与能力要求 （一）基本条件 本科及以上学历，建筑学、土木工程、工程管理等相关专业背景。 8-10年甲级建筑设计院或知名房地产企业设计管理从业经历。 曾作为专业负责人或项目负责人独立承担2个以上大型项目（如20万㎡以上住宅）并实现优质交付。 熟悉全国前50强房企项目标准与服务体系者优先考虑。 （二）核心能力素质 客户导向：善于建立长期客户信任，敏锐预判需求变化，助力客户目标达成。 团队协作：具备跨部门资源整合能力与复杂矛盾协调解决能力。 追求卓越：对项目品质有高度责任感，勇于在关键节点坚持高标准决策。 诚信担当：在复杂环境下坚守职业准则，具备系统学习与自我迭代意识。 （三）专业与管理能力 拥有优秀的多专业协调与设计整合能力，能系统化推进方案优化。 熟练掌握项目计划、进度、质量、成本与风险管控方法，可建立高效运作流程。 具备良好的逻辑表达、汇报展示及基础商务沟通能力。 （四）潜力特质（优先考虑） 学习能力强，善于跨领域吸收新知并应用于项目实践。 具备领导潜质，能够凝聚团队、合理配置资源、驱动目标落地。 深刻理解项目背后的商业逻辑，可参与制定支撑客户成功的策略方案。 具有变革意识，主动发起流程改进与管理升级举措。 薪酬范围：15-20K/月

岗位职责： 1、统筹装修项目的整体规划、实施与管控，确保工程按时保质交付； 2、整合设计、施工及客户等多方资源，推动项目各环节有序衔接； 3、跟踪施工进度与质量标准，快速响应并解决现场突发问题。 任职要求： 1、具备扎实的项目管理经验及良好的团队协作组织能力； 2、了解装饰装修相关规范与操作流程，能有效把控项目节奏； 3、具备较强的沟通协调能力，妥善应对客户需求与内部协作关系； 4、工作积极主动，抗压能力强，具备稳定的判断力与执行能力。

岗位职责： 1、全面负责建筑施工项目的组织实施，确保工程在质量、安全与进度方面达到规定要求； 2、统筹各施工班组及协作单位工作衔接，合理调配资源，及时应对并解决现场突发情况； 3、对施工全过程进行监管，落实质量管控措施，按期提交项目进度报告，动态优化施工安排； 4、参与项目前期风险研判，编制应急处置方案，保障工程如期竣工并实现既定成果。 任职要求： 1、具有扎实的施工管理实践经验，掌握项目管理相关流程与行业规范； 2、持有建筑工程类执业资格证书，具备二级建造师或更高级别资质者优先考虑； 3、具备良好的团队管理能力，能够带领团队高效完成各项任务目标； 4、具备较强的沟通协调水平，可妥善处理多方协作关系，独立应对复杂事务。

钢结构专业

钢结构施工管理

1、依据管理规范及项目特性、规模，合理设置项目部组织架构与岗位配置； 2、施工前牵头开展对项目区域地形、地貌、地质条件、气候环境、水文状况、交通情况、水电接入、地材资源、物资供应、机械设备及劳务资源的实地调研，并整理形成施工调查报告； 3、对接相关主管机构（如安监、质监、市政、街道、派出所、环保、消防等），掌握其管理规定与要求； 4、主持项目管理策划编制会议，明确编制标准与分工安排； 5、组织项目团队对项目管理策划文件进行内部评审，并向项目管理人员及作业人员完成交底工作，留存交底记录； 6、对施工现场生产情况进行监督，发现进度偏差时，及时协调并采取有效措施推动纠偏； 7、负责配合各级政府主管部门（县、区、市、省、部级）、业主、监理单位及公司本部的各项检查，针对不符合项督促落实整改； 8、审核施工组织设计总体方案、各类专项施工方案、一般施工方案及测量方案； 9、组织实施项目实施过程中的成本核算与分析工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，建筑学、土木工程等相关专业； 2、掌握工程管理与施工管理基础知识及相关法律法规，熟悉招投标流程、合同管理内容；了解国家质量认证体系、行业质量管理体系，精通安全与文明施工管理要求，熟练掌握工程管理全流程； 3、具备5年以上同岗位工作经历，累计5年以上管理工作经验； 4、有直营项目经历、大型项目管理经验者，持一级注册建造师资格证书或高级职称者优先考虑。

高铁站室内装修，有过跟中铁工作经验的优先。

编程工程师 1.要求会编程 2.会简单的夹具画图， 3会根据产品3D设计刀具， 工资待遇，根据流水谈， 住宿，四人间，包吃包住，有五险， 工资是月薪制26天10小时制，周末加班可以用来调休，工作地址江西省宜春市袁州区彬江镇驰同达科技有限公司,电话赵老板

招聘：常白班普工 (50 人) 薪资：2100~3300/月 上午：08:00-12:00 下午：13:00-17:00 六个月 职位类别：工业/工厂类/包装工/包装工 职位部门：装配 负责完成生产任务， 具备基本技能培训，熟悉操作流程及安全规范；学习能力强且有责任心。

招聘：质检员 (1 人) 薪资：3500~5000/月 上午：08:00-12:00 下午：13:00-17:00 三个月 职位类别：工业/工厂类/质检员/检验员/品检/质量检测员/质检员/检验员/品检 职位部门：质检部 1、大专及以上学历，机械、机电相关专业； 2、具备基本办公软件操作技能； 3、熟练掌握及运用各种测量、检验器具； 4、有操作三坐标测量仪工作经验者优先。

招聘：深加工丝印 (10 人) 薪资：3600~4000/月 上午：08:00-12:00 下午：12:30-16:30 一个月 职位类别：工业/工厂类/普工/操作工/生产工/作业员/普工/操作工/生产工/作业员/普通工人 职位部门：深加工 岗位要求： 1、初中学历； 2、身体健康，，视力正常，服从工作安排。

招聘：钣金中工学徒 (1 人) 薪资：2000~6000/月 上午：08:00-12:00 下午：13:0-18:0 一个月     2000元/月 职位类别：汽车销售与服务/汽车维修/汽车维修 钣金中工，中高端轿车外观拆装修复及全车内饰板件拆装

桩基础，管廊项目/灌注桩，现场管理负责人，能独挡一面，懂测量，懂施工管理，懂相关资料流程，急招一名现场负责，有一定经验再联系，30岁-45岁。工资暂定10000。

招聘：汽车项目助理工程师 薪资：5000-10000 【工作内容】 - 协助项目经理完成汽车内外饰研发项目的日常管理工作，包括进度跟踪与协调； - 参与产品设计、开发及验证过程，协助整理技术文档和项目资料； - 跟进供应商沟通，确保项目按计划推进； - 支持团队完成项目汇报及相关会议准备工作。 【任职要求】 - 大专及以上学历，汽车工程、机械设计或相关专业优先； - 具备3年以上汽车研发或项目管理相关工作经验； - 熟悉汽车内外饰产品开发流程，具备良好的沟通协调能力； - 熟练使用办公软件及CAD等设计工具，有较强的责任心和执行力。

岗位职责：1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作，确保项目按期优质交付 2.统筹协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源，组织召开项目例会并跟进问题闭环 3.编制和动态管控项目成本预算，审核工程签证、进度款及结算资料，严控成本偏差4.落实现场文明施工与绿色建造要求，应对突发情况并及时上报重大风险5. 配合竣工验收、档案移交及后期保修工作，提升客户满意度与复购率 任职要求：1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（持有一级/二级建造师证书者优先）2. 建筑行业项目管理经验：5-10年，独立主导过至少2个中型及以上房建或公建项目3. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准，熟练使用广联达、Project等工程管理软件 4. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通能力，责任心强、原则性与灵活性兼备5.能接受常驻项目所在地工作，具备BIM基础应用能力者更佳

输变电、配电相关施工管理经验5年以上，具有较强的管理、协调能力。

有老旧小区改造工作经验，有良好的沟通能力，积极向上，品德良好

招聘：修理员 薪资：2000.0-2500.0元/月 职位详情： 岗位要求：年龄50岁以下、身体健康，能吃苦耐劳，会修理各种损坏的物品。

江西宜春寻找维修工，月薪范围在1450元内，要求吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。

维修工，2 09:00-18:00，午休12:00-13:30，月休4天 3500元/月,餐补15元/天 懂强电、弱电 55岁内，持高压或低压电工证

有没有哪位姐妹想出来做家政 最理想是能住家 就在德和沁园别墅区 要求： 1、人品正直 2、高中学历 3、勤劳 4、讲普通话 以上四点缺一不可 主要工作内容有点儿类似管家或是生活助手 哪里有需要就灵活顶上来 工资比你在商场超市打工肯定要更高 私聊吧

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江西宜春招聘维修工，薪资高于3500元，要求有工作经验且能吃苦耐劳。

高安润元商业管理有限公司热招 一、秩序员1人 4200-4400元/月 1、负责高安润达国际购物中心现场安全维稳工作； 2、45岁以下，退伍军，有酒店、商场保安经验优先； 3、170cm以上，形象良好，具有良好的身体素质和较强的责任心，服从安排，能适应12小时两班倒工作。 二、工程技工 1人 1.45岁以下，具备高压或低压电工证，3年以上电工和设备维修工作经验。 2.保障高安润达购物中心水电气等设备设施正常运行，并按质按量完成岗位工作。 3.具有良好的身体素质和较强的责任心，服从安排，适应两班倒12小时工作制。 福利待遇：购买五险+商业险、餐补、年节福利、购物中心内部福利、薪资可面谈。 地址：高安润达国际购物中心 电话：（杨）

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装修项目管理，要求有经验，有现场安排经验，

岗位职责： 1、统筹管理装修项目的整体规划、实施与跟进，保障工程按时交付； 2、对接设计、施工及客户等多方资源，确保各环节衔接顺畅； 3、跟踪施工进度与质量控制，快速响应并解决现场突发问题。 任职要求： 1、具备优秀的项目统筹经验及团队协作能力； 2、了解装饰装修相关规范与作业流程，能有效推动项目落地； 3、具备较强的沟通协调能力，妥善平衡客户与团队间的诉求； 4、工作积极主动，抗压能力强，能持续保持高效决策与执行。