【一、岗位职责】非纯文职岗位： 1、负责学习小组的组织与管理，指导学生制定自主学习计划，收集并反馈自学记录，监督课程学习进度； 2、负责学员资料、通知的收发，组织教学过程中的跟踪调研工作； 3、协助课题组及专业负责人推进教学试点相关事务； 4、管理教师调课安排，协调教室使用，收发学生名单及登记表，处理学生缓考申请的接收与审批； 5、参与组织实施教学检查工作； 6、受理教学过程中各类问题反馈，并联动相关部门及时协调解决； 7、配合教学部门保障日常教学工作的有序开展； 8、支持招生相关辅助工作。 【二、任职要求】： 1、大专及以上学历，教育类相关专业优先； 2、有1年以上教学管理经验者优先录用； 3、熟练操作各类办公软件，掌握数据库管理及网络应用技能； 【薪资待遇】： 综合薪资：4000-6000，实习期按底薪80%发放+转介绍提成+奖金 【工作时间】： 10:30--19:30，午休两小时； 周日单休，法定节假日正常休息 【三、员工福利】： （1）入职即为员工统一缴纳五险社保； （2）内部员工可免费学习公司业务相关课程，鼓励和支持员工继续深造； （3）享受带薪年假（除国家法定节假日外，额外享有带薪年休假）； （4）定期举办员工生日会，赠送精美生日礼品； （6）享有年休假、产假、婚假、丧假等带薪假期； （7）其他福利包含篮球赛、拔河比赛、羽毛球活动、节日礼品、生日庆祝等。 【五、晋升通道】 公司实行内部竞聘机制，绝大多数管理岗位由基层员工通过竞聘晋升： 【晋升路径】：教务老师—教务组长—教务主管—后端经理（具备晋升机会）

岗位职责: 1.负责普通话课程的教学，帮助学生实现流利的普通话表达。 2.策划并开发课程内容，制作相应的教学资料。 3.策划并实施课堂教学及课外语言实践活动。 4.跟踪学生学习情况，给予针对性的学习反馈与辅导。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力与授课技巧。 2.善于调动学生对普通话学习的积极性和兴趣。 3.拥有良好的协作意识，能与团队协同达成教学任务。 4.保持学习热情，不断优化教学方式与课程内容。

教师 大专及以上学历，有3年工作经验者优先。白天休息，18点至24点工作 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:托克逊县碧水云天后门 联系电话：

岗位职责: 1.负责日常教学事务的协调与管理，保障各项教学工作有序开展； 2.搭建学生及家长沟通桥梁，及时掌握学习需求，给予专业指导建议； 3.协助制定并落实教学方案，持续优化教学实施过程； 4.策划并参与校内各类活动，助力学生综合素质提升。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能与多元背景人员顺畅交流； 2.工作踏实负责，具备良好的承压能力与问题应对意识； 3.对教育领域有浓厚兴趣，认同教务管理工作的价值与意义； 4.富有协作意识，能够融入高效协作、节奏紧凑的工作氛围。

岗位职责： 1、负责中专班级的日常事务管理，确保学生遵守学校各项规章制度； 2、跟进学生学习情况，协助解决学业过程中遇到的各类问题； 3、策划并开展班级活动，推动学生德智体美劳全面发展； 4、定期与家长联系，通报学生在校表现，维护良好的家校互动关系。 任职要求： 1、具备较强的沟通协调与组织管理能力，能妥善处理班级日常工作； 2、热爱教育工作，关心学生发展，具备敏锐的问题识别与应对能力； 3、具有团队协作意识，能与教师团队协同配合，提升班级整体管理水平； 4、具备中专及以上学历，有相关教育管理经验者优先考虑。

【任职要求】 1、热爱教育事业，有志于成为培训行业教育专家； 2、1年以上课程售后团队相关经验，1年以上服务管理经验，能承担新员工入职培训，指导班主任老师掌握学科专业的相关售后服务经验； 3、拥有优秀的语言表达能力、人际沟通能力，拥有优秀的团队管理能力，能够充分调动团队成员的积极性； 4、通过授权、激励等管理手段充分发挥团队成员优势，促进团队合作，解决人员冲突，带领团队成员完成工作目标。班主任服务负责人（学历方向） 5、管理半径过在5人及以上的团队，具体的综合管理能力 【岗位职责】 1、负责学服成考、业务板块。后端核心：双核驱动，学服与自营同步攀升。以投退为兜底，带动学服工作不断升级。 2、不断健全内部业务体系、培训体系、文化体系、数控体系，从体系到架构，带动整个部门向前发展 【公司福利】 1、入职员工有专业培训师带领的系统化的岗前培训；在这里你能真正的学以致用，累积专业的行业知识； 2、五险+带薪年假（5-15天）+婚假/产假/陪产假等带薪假及金额补贴； 3、95后、00后团队，工作氛围佳，受人尊敬的职业、广阔明朗的发展平台，可内部晋升或调岗； 4、各种节假日团队主题活动（除国定节假日之外，还包含教师节、妇女节等）； 5、享受员工生日主题PARTY,以及精美生日礼物； 6、不定期免费下午茶福利； 7、丰富的部门活动、公费聚餐、户外拓展、国内旅游； 8、公司提供优质的人才培养计划，有针对性进行内部培训提升； 9、员工可内部免费或者优惠等学习的福利，边工作边学习，使自己的文化背景越来越优秀； 10、内部学习讲座（内部高薪聘请各行专家讲授不同学习课程，丰富自己的学识）； 11、入职满周年员工享受高额年终奖现金及周年礼品。 上班时间：10:30~19:30

一.工作内容：负责学员日常管理、课程安排协调及学习答疑辅导。要求具备良好沟通能力，富有责任心，了解公考动态，能够高效完成教学辅助工作。 二.任务要求： 1.学历专科及以上 2.普通话标准，二级甲等及以上水平，具备亲和力 3.具备较强应变能力与语言表达能力 4.热爱教育事业，有高度的责任意识 5.抗压能力强，作风踏实，工作细致认真 三.薪资待遇：保底+提成，五险一金，定期组织团队建设活动。 工作时间：每周工作六天，休息一天，上班时间弹性安排。

督学老师5人招生老师3人 岗位职责： ❶维护自习室学习秩序，监督学员遵守纪律（无手机、不闲聊）； ❷提醒学员按时到课、完成学习计划，解答简单学习咨询 ❸协助制定个性学习计划，监督学习进度 ❹潜在学员的开发与跟进，多种渠道拓展生源 ❺了解学员课程需求，为其提供专业的课程咨询服务，协助学员完成报名流程。 任职要求： ❶大专及以上学历，有教育/督学相关经验优先； ❷耐心负责、沟通能力强，能带动学习氛围； ❸工作积极主动，有强烈的责任心和团队协作精神。 薪资福利： 基础薪资+绩效奖金+提成+节日福利+社保，多劳多得，综合薪资高于同行业水平。 还有免费的培训机会以及广阔的晋升空间，诚邀有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

要求高中以上文化水平，有认真负责的耐心

普通薪资稳定，正规企业收入有保障，无需自行开发资源，公司统一提供客户支持，配备工作手机及工作微信 【薪资待遇】 1.底薪3500+续费提成，综合月收入稳定在5000以上 2.享受带薪休假，节假日福利礼品发放； 3.空调办公环境，每日下午茶与小零食供应，支持自带餐食，公司配备微波炉； 【工作时间】 11:00-20:30，错峰工作，午间休息时长一个半小时 【岗位职责】 1.维护与家长的良好互动关系，持续关注学生学习进展； 2.负责课程安排、课时消耗、科目拓展、转介绍及后续续费等相关工作 【岗位要求】 1.大专及以上学历，年龄******之间，有相关经验者条件可适当放宽； 2.普通话流利，具备良好表达能力，擅长人际沟通，富有耐心； 3.有教务类岗位工作经验者优先录用！ 4.责任心强！

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岗位职责： 1.负责日常教学活动的协调与安排，确保课程顺利开展，合理调配教师资源与教室使用 2.管理学生学籍档案、成绩记录及教学资料，保障教务信息的准确性和保密性 3.协助制定学期教学计划和排课方案，及时处理调课、停课等突发情况 4.对接教师与学生家长，解答教务相关咨询，提升服务满意度 5.组织期中、期末考试及相关评估工作，做好考务安排与结果汇总 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致有责任心 2.熟练使用办公软件，如Excel、Word等，具备基本的数据处理能力 3.有教育行业工作经验者优先，熟悉教务流程者可适当放宽学历要求 4.具备较强的时间管理与多任务协调能力，能适应学期制工作节奏 5.高中以上学历，专业背景为教育学、管理类等相关领域者优先考虑

教学主管的岗位职责 1.教学管理：规划教学方案与课程架构，把控教学进度与质量，审定教案及课件内容，开展教学评估工作。 2.师资建设：主导教师选拔、培养、绩效考评与激励机制，构建教师发展路径，合理调配教学人力安排。 3.学生服务：跟踪学生学业进展，处理教学类反馈问题，统筹安排补课、评优等学生事务。 4.教研与创新：策划教研交流活动，推进教学方式与课程设计升级，融合先进教育理念与技术工具。 5.跨部门协作：协同市场、运营团队联动，助力招生推广与项目执行，提供必要的教学资源支持。

岗位职责: 1.负责亚运村街舞机构日常教学事务的统筹与执行 2.策划并开展街舞课程的教学安排与实施 3.跟踪学员训练进展，定期进行学习成果评估 4.承担学员后续课程续费的相关工作 任职要求： 1.具备较强的组织协调与执行能力 2.能够与学员保持有效沟通，营造积极互动氛围 3.熟悉街舞文化，具备相关兴趣与热忱

一、岗位职责： 1、严格执行集团各项规章制度，独立负责分校的运营和日常管理，完成中心销售指标； 2、贯彻执行集团的决议，执行集团各项规章制度、政策，保证制度的落实和跟进； 3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划，并定期向集团报告工作； 4、深入了解本行业的发展前景，及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等，规范市场运作流程；5、全面掌握学校运营情况，进行预算管理，控制整体运作成本及各项费用支出； 6、负责审编教学课程计划，进行教师团队的管理和储备，监督教学，保证教学质量； 7、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题。 二、任职要求： 1、热爱教育事业，认同集团的企业文化经营理念； 2、三年及以上管理及运营相关经验； 3、具有亲和力，良好的沟通协调能力，善于用人； 4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神，忠诚守信、敬业，能承受较大的工作压力； 5、有教育行业管理经验者优先。

岗位职责： 1.负责日常教学活动的协调与安排，确保课程顺利开展，合理分配教师授课任务 2.管理学生档案、成绩记录及学习进度，及时更新教务系统数据，保障信息准确完整 3.协助组织教学评估工作，跟进反馈并提出优化建议 4.处理师生教务咨询与问题协调，提升教学服务满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，工作细致有责任心，能高效处理多任务事务 2.熟练使用办公软件，如Excel、Word等，具备基本的数据处理能力 3.有教务管理或教育行政相关经验者优先考虑，熟悉教学流程运作 4.具备较强的服务意识和团队合作精神，适应快节奏工作环境 5.学历不限，教育类、管理类相关专业背景者可适当放宽经验要求

不加班！不加班！不加班！可接受无经验的小白加入，在我们这普通薪资稳定，正规公司挣钱踏实，不用自己找资源，公司提供客户资源，提供工作手机和工作微信 【薪资待遇】 1.底薪3000+课消+提成，综合月薪资至少5000+ 2.带薪休假，节假日福利伴手礼； 3.空调办公场所，下午茶小零食，可带饭，公司配有微波炉； 【工作时间】 11:00-20.30，避开高峰期，午休一个半小时，大小周。 【岗位职责】 1.负责正式生排课，消课，扩科及转介绍续费等工作，给孩子专业的学习规划； 2.建立与家长之间良好的关系，持续跟进学生后续学习情况； 【岗位要求】 1.大专及以上学历，年龄20-35岁之间，有经验者可以放宽条件； 2.普通话标准，表达能力强，善于与人沟通，有耐心； 3.接受无经验小白，前期有老师带熟悉岗位； 4.社招全职岗，暂不接受兼职和暑期工。

吉木萨尔县宸宇智能自习室(上市品牌读书郎——吉木萨尔县读书郎AI智习室)招聘一名督学师，要求大专或以上学历，性格开朗，细心且有耐心，沟通能力强，无教师资格证也行，有教育培训，视频剪辑，直播和销售工作经历的优先录取，详情垂询微电

1.负责收集整理学员资料； 2.管理学员微信群，每日督促学员按时完成学习课时； 3.根据学员学习情况，通知学员考试，收集整理纸质版材料并归档。 4.配合上级部门对学员考试全过程（理论、实操）进行监考。 5.对考生试卷整理，归档，配合上级部门对考核通过学员进行注册取证。 6.领导交付的其他工作。

辅导员2名（师范类高等学校毕业，专业不限制）。

一、【任职要求】 1.大专及以上学历 2.年龄20-29岁，表达流畅，善于交流 3.有无经验均可，提供带薪培训，应届毕业生优先录用 二、【工作职责】非纯文职岗位： 1、负责新学员的联络与沟通； 2、收发学员资料、安排课程通知、组织教学反馈调研； 3、开展授课后回访，跟进老学员学习情况； 4、管理教师调课安排，协调教室使用，处理学生名单及登记表，接收并审核缓考申请； 5、协助办理学员毕业相关事务； 6、负责转介绍学员的咨询解答； 7、配合教学部门保障日常教学有序开展。 三、【薪资待遇】 转正底薪（4000起）+提成绩效+奖金，综合收入6000+元/月； 底薪每三个月评定一次，4000/4500/.../6000 四、【工作时间】 10:30—19:30，午休2小时（可安心午休） 周末单休 国家法定节假日正常休假 五、【员工福利】 五险社保：正式入职即办理社保缴纳 工龄奖励：满一年后每月增发100元工龄奖 团队团建：每月一次公司承担费用的团队活动（冲！） 结婚礼金：600-2000元 带薪假期：年假、产假、婚假、丧假等均有保障 下午茶与生日会：每月定期举办精致下午茶、生日会（含甜点+饮品+水果+礼品） 五、【工作地点】 新疆沙依巴克区克西街北晟文创广场数字传媒大厦10楼（儿童村对面） 我清楚，口头说明未必可信。如需核实信息，可查看我的主页或直接联系沟通️

岗位职责: 1.为学生提供全方位的学习辅导与支持，帮助其实现既定学习目标； 2.定期与学生及其家长进行沟通，确保信息传达及时准确； 3.策划并执行班级各类活动，促进学生团队协作与个人素质发展； 4.管理学生日常行为规范，督促其遵守校纪校规； 5.持续跟踪学生学业进展，给予适时反馈与个性化建议。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备强烈的责任感与耐心； 2.能够高效处理班级日常事务，拥有良好的沟通技巧和团队合作精神； 3.善于观察并理解学生的成长变化与实际需求； 4.具备创新思维，能设计并开展生动有趣的教学活动； 5.拥有较强的组织协调与引导能力，能够充分激发学生的学习潜能。

师范类学校毕业生本科及以上学历

一、博士（数学） 岗位职责: 1、基于实际需求进行数学抽象，建立物理现象（如非稳态传热、多孔介质流动等）的数学模型（如偏微分方程组、优化模型等）。‌ 2、设计数值求解算法（如有限体积法、有限元法），利用Python/C++等工具进行仿真验证。 3、 对高保真模型进行工程适用性简化，并与实验数据对比校验准确性。 4、承担数学课程教学（如高校教授/副教授岗位），主持或参与国家级科研项目。 任职要求: 1、硕士及以上学历，应用数学、计算物理、能源动力（理论方向）等相关专业。 2、熟练掌握偏微分方程、数值分析、化理论等知识。‌ 3、具备商业优化求解器（如CPLEX、SCIP）使用经验。‌‌ 4、精通科学计算语言（如Python），能独立完成算法实现。 工作地点：伊犁 二、博士（计算机） 岗位职责: 1.根据业务需求进行数据收集、清洗、计算处理等流程设计及代码开发等工作； 2.结合农机车联网，进行农机大数据分析及挖掘； 3.根据业务需求进行服务器选型及大数据环境搭建； 4.对业务数据处理中的关键算法进行建模和开发。  任职要求: 1.博士研究生学历 2.计算机技术、数据科学与大数据技术相关专业 工作地点：伊犁 三、马列主义博士 岗位职责： 1、承担思想政治理论课、马克思主义基本原理等课程的教学工作。‌ 2、开展马克思主义理论、中国近现代史、思想政治教育等领域的研究，发表高水平论文。‌ 3、参与学院学科建设、课程改革及科研项目申报 任职要求： 1、学历与专业：需获得马克思主义理论、政治学、哲学等相关学科的博士学位。‌ 2、政治立场：拥护党的领导，品行端正，具有团队合作精神。 工作地点：伊犁

1、学历与经验要求：本科及以上学历，具备5年以上学生管理相关工作经验，师范类专业背景者优先；性别不限； 2、热爱教育行业，具备较高的思想政治素养和职业操守，工作积极主动，责任心强，能适应阶段性加班，抗压能力良好，服从校方工作安排，具备住校条件者优先； 3、具备优秀的沟通协调能力、组织策划能力、统筹规划能力及应急事件处理能力，文字表达能力较强，性格亲和，执行力突出； 4、擅长团队建设与日常管理，拥有丰富的团队领导实践经验； 5、试用期为1至3个月，薪资待遇：试用期3000元（含社保），转正后5800元（含社保）； 6、工作地点：乌鲁木齐城市科技技工学校，请确认可接受工作地点后再提交简历 7 有意向者请将个人简历发送至指定邮箱即可

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