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人事专员/助理
5000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘与配置人力资源/管理类专业
1、依据公司业务发展需求推进招聘工作,达成每月既定招聘任务; 2、统筹招聘渠道的运营与维护,评估渠道效能,整合资源以确保人才引进质量; 3、落实标准化招聘流程,推动新入职干部90天内的融入与适应; 4、不断优化招聘机制与操作流程,承担招聘数据的收集分析、汇总预测及策略调整; 5、组织实施候选人背景核查,开展薪酬待遇沟通,顺利推进录用程序; 6、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
薪酬人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科薪酬核算
岗位职责 1. 负责数百人规模的薪酬计算、考勤汇总及工资发放工作 2. 办理员工入职、转正、调动、离职等手续,管理劳动合同与人事档案 3. 承办社保、公积金及商业保险的申报与人员变动处理 4. 整理人事基础数据,完成各类报表统计及系统信息维护 5. 协助完成上级交办的其他人力资源相关事务 任职要求 1. 本科及以上学历,人力资源、行政管理、财务会计等相关专业 2. 具备大型养殖类企业人力资源工作经验或大型企业薪酬核算经验者优先 3. 熟练操作Excel,具备较强的数据处理能力,工作细致、认真负责,掌握常用办公软件 4. 熟悉薪酬管理流程及社保、公积金相关政策与操作 5. 具备良好的稳定性,愿意长期发展 六险一金 包三餐 享节假日福利等 待遇良好 双休
人事行政
5000-6000元/月
人事专员大专人力/财务/行政/法务
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
招聘专员
5000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限蓝领岗位招聘社会招聘
1、依据公司业务发展需求推进招聘工作,达成每月既定招聘任务; 2、统筹招聘渠道的运营与维护,评估渠道效能,整合资源以确保人才引进质量; 3、落实标准化招聘流程,推动新入职干部90天内的适应与融入; 4、不断优化招聘机制与操作流程,承担招聘数据的收集、分析、预测及策略调整; 5、组织实施候选人背景核查,沟通确认薪酬待遇,推进录用手续办理; 6、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
26届_人力资源方向
6000-11000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限绩效考核管理培训实施五险一金及其他福利管理劳动关系办理招聘与配置
岗位职责: 1-负责人员招聘与培训,绩效及薪酬管理,组织人才盘点工作。 岗位要求: 1-人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业背景; 2-踏实高效,注重结果,具备较强抗压能力及良好的沟通协调能力。 福利待遇: 1.配备班车、员工宿舍、食堂等生活设施; 2.每月享受600元额外生活补贴,享有完善的调薪机制和晋升通道; 3.工作地点位于吉林省白城市工业园区
人事专员
4000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限有一颗上进心和不想平凡得心资源变现市场/传媒/公关招聘与配置有一颗想挣钱的心
岗位职责: 1. 参与招聘全流程工作,负责简历筛选、面试安排及评估反馈; 2. 负责员工关系管理,包括人事档案维护及日常事务处理; 3. 协助推进人力资源相关制度与流程的制定及优化工作。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识; 2. 能够独立应对并解决人力资源相关事务; 3. 对人力资源领域有浓厚兴趣,具备持续学习与成长意愿。
人事专员
5000-7000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.协助组织员工培训及企业文化活动落地 4.维护基础人事数据,支持人力资源决策 任职要求: 1.学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识 上班时间: 9:00-17:00 周末双休,法定节假日休息 薪资构成: 有责底薪5000提成
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公客服人事档案管理人力资源/管理类专业
适合宝妈,宝爸,待业者,学生,前台,销售等人员都可以[工作内容]解答用户咨询 1。时间段24小时自己定2。年龄不限, 3。本工作无任何报名费,入会费,保证金等,完全免费4。不需要去公司,在家,在宿舍都可以5。不收取任何费用,小白也可以轻松上手
中国移动人事缴纳
4000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
主要负责中国移动客服的招聘工作 至少一年以上招聘经验 有良好的沟通表达能力 底薪4000 综合薪资5000+ 早九晚五点半 周日单休 缴纳保险 无经验勿扰!!
行政文员
3000-8000元/月
文员经验不限大专双休
负责维护老客户关系 形象端正,气质良好 优先考虑高中及以上学历者 年龄建议在25至55岁之间
吉林白城蛟流河龙山用三人穿盘站机器自己联系
种植工
蛟流河龙山用三人 穿盘站机器 自己联系
白城
5月9日 04:03拨打电话
临时工月结
白城招聘 要求:年龄25—50周岁 时间:早8:30—10:30 每天上午两小时,每月休6一7天。 底薪:1200一2400 ,大专以上学历底薪3000元 面试有礼品赠送。 电话: : 不守群:有意向想干的打电话或联系
白城
5月9日 04:02拨打电话
服装导购
白城大润发服装店 招聘导购 要求:45岁以下(有销售经验 对待工作认真负责 ) 待遇:底薪+ 提成 +公休 +业绩达标奖金 +法定假日 ☎ 电话:同步
白城
5月9日 03:40拨打电话
天车工
《吉林省大安新能源月结 《吉林省大安新能源月结 ‼岗位提前定 ‼夜班免费4餐 《生产》:汽车新能源 《工资》: 《岗位》: 力工19元*11=209 筛分工19元*11=209 叉车工21元*11=231 天车工21元*11=231 装炉工22元*11=242 《综合》:6000元——7000元 《班次》:半月倒班 两班倒 《年龄》:18—53 周岁 《时间》:早晚7:30 《吃饭》:免费三餐 《住宿》:免费 3—8人间 《保险》:, 《开支》:工资月结 《位置》:吉林省大安市。 《体检》: ⚠注意⚠ 7天试用期 提前30天打离职报告。() 联系人:刘女士 联系电话:
白城 大安市
5月9日 03:31拨打电话
吉林白城雇俩个人跟插秧机,俩个人穿盘六行插秧机,有干的电话
插秧机
雇俩个人跟插秧机,俩个人穿盘六行插秧机,有干的电话
白城
5月9日 03:30拨打电话
人事专员
4000-5000元/月
招聘专员人事专员3-5年大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务IT技术团队招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业
基础人事专员|成都小型科技公司|双休+五险一金+13薪 岗位优势:公司规模25人左右,工作内容简单轻松,无繁重招聘压力,入职购买五险一金,周末双休,带薪年假,节日生日福利齐全,年底享有13薪,工作氛围稳定轻松。 一、薪资福利 • 薪资:4500-5200元/月 试用期工资为正式工资的80%,试用期三个月 • 上班时间:周末双休,不加班,法定节假日正常放假,上午9:00到下午17:30考勤上班,午休中午12:00到下午13:30 • 福利:入职购买五险一金、节日福利、生日福利、带薪年假、年底第十三薪 二、岗位职责 1、负责公司人员招聘,主要是技术岗人员,包括需求对接、渠道发布、简历初次筛选、面试邀约、薪资及公司制度沟通、入职跟进及到岗维系; 2、完成员工入离职、劳动合同、人事基础手续等相关工作; 3.、熟悉成都本地用工及社保人事政策,负责五险一金每月购买,日常人事考勤、工资表制作; 4、对接业务部门,梳理人员需求,招聘匹配人才,满足团队人员编制需求。 三、任职要求(硬性门槛) 1、大专及以上学历,必须具备3年及以上专职HR招聘工作经验; 2、有成都本地IT、软件科技、高新企业同行业招聘经验 3、沟通表达逻辑清晰,做事细心有原则; 4、熟悉劳动法、成都社保公积金及用工合规基础,有人事全模块经验优先; 5、有电气科技、高企、科技型公司从业经历优先。
人力行政专员
5000-7000元/月
人事专员1-3年大专行政管理人力资源助理教育培训招聘与配置五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理。 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进。 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理。 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地。 5.处理日常人事咨询,维护员工关系,保障基础人力资源服务支持。 6.负责日常行政事务。 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,全日制大专以上学历。 2.具备人力资源基础实操经验者优先。 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与协调能力。 4.工作细致负责,具备较强的服务意识和保密意识。 5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先。
人力资源招聘文员
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务互联网运营招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业
岗位职责: 1. 负责招聘全流程支持,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2. 维护和更新招聘台账、应聘者信息库及面试反馈记录 3. 协助组织校园招聘、线上宣讲及线下招聘会等招聘活动 4. 对接用人部门,理解岗位需求,优化招聘话术与JD描述 5. 处理入职手续、档案整理、员工信息录入等基础人事事务 任职要求: 1. 学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先 2. 有招聘助理或文员类工作经验者优先,应届毕业生亦可 3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的文档处理与数据整理能力 4. 沟通表达清晰,责任心强,细致耐心,具备较强的服务意识 5. 具备基本的人力资源知识,了解劳动法基础内容者更佳
人事专员1-3年大专弹性工作制接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2. 负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4. 统计分析基础人力资源数据,协助优化HR流程与制度 5. 处理日常考勤、社保公积金申报等事务性工作 任职要求: 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件,具备基本数据分析能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 具备责任心和团队协作精神,能适应多任务并行节奏
人事专员经验不限高中认真,负责,其他都可以学弹性工作制
看职位描述后先问我详情,有些细节和描述不一样,很多细节对求职者更友好! 1. 辅助部门经理进行人员招募,协助招聘全流程工作,包括职位发布、面试安排及入职跟进; 2. 负责部分日常培训、训练及出勤跟踪 3. 协助部门每日汇总各种日常数据,确保每日及时准确汇报 任职要求: • 年龄:25-45周岁 • 学历:大专及以上学历 • 具备主观能动性和较强学习能力 • 乐观积极,热爱学习,善于沟通,有耐心,有团队协作精神 • 工作地点距离近或意志坚定者优先 福利待遇: • 工资:面议(底薪2-3k+绩效工资)无业绩要求 • 工作时间:周一至周五,上午8点半到下午3点半,周末双休,法定节假日休息。 • 带薪年假、定期团建; • 提供专业培训,助力快速上手 选择大于努力,在这里,一切皆有可能!
白城镇赉县招聘地区钟点工,年龄约40岁,要求工作干净麻利,有经验者优先。
临时工
招聘白城镇赉地区钟点工,年龄约40岁,要求工作干净麻利,有经验者优先。
白城 镇赉县
5月4日 19:49拨打电话
吉林白城明天用一个窜牌的,30一小时没有车费供饭,自己家活,能干十天左右,工资一天一开
30元/时
临时工包吃1-2人日结
明天用一个窜牌的,30一小时没有车费供饭,自己家活,能干十天左右,工资一天一开
白城
5月7日 07:37拨打电话
吉林白城五一小长假急招工,100元一天,要求干净利落,必须干满这五天,活不累
100元/天
临时工
五一小长假急招工,100元一天,要求干净利落,必须干满这五天,活不累
白城
4月30日 19:44拨打电话
吉林白城有没有干小时工的。
临时工
有没有干小时工的。
白城
5月4日 20:44拨打电话
行政后勤
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理
场区行政后勤职位要求: 1。负责厂区日常行政事务,包括文件归档、资料整理及对外接待协调工作 2。全面管理宿舍安排、食堂运营、安全保卫等后勤支持事项 3。配合完成考勤汇总、员工入职与离职手续办理等人事相关辅助性工作 4。具备大专或以上学历,能熟练操作Office系列办公软件 5。具备良好的沟通与组织协调能力,适应厂区作业环境,接受周期性封闭管理(工作2-3个月,集中休假8-12天)的工作安排
吉林白城–5日,有没有干小时工的,13一小时,下午3点到11点电话
13元/时
临时工
–5日,有没有干小时工的,13一小时,下午3点到11点 电话
白城
4月29日 03:17拨打电话
吉林白城雇2个人捞隔闹有干的联系我
临时工1-2人
雇 2 个人捞隔闹有干的联系我
白城
4月29日 20:22拨打电话
临时工
招聘,年龄在25周岁到50周岁,每天上午上班两小时,底薪900元到1500元不等,收入无上限,期待优秀的你联系我应聘,联系:同步
白城
5月7日 21:37拨打电话
白城镇赉县柠檬酸,明天缺俩人,临时工,一天150。联系电话
150元/天
临时工1-2人
镇赉柠檬酸,明天缺俩人,临时工,一天150。 联系电话
白城 镇赉县
5月3日 18:37拨打电话
文员经验不限本科生产管理方向运营方向
岗位职责: 1、利润管理:基于经营数据分析,对生猪采购、销售、生产及物流等关键环节做出科学决策,确保实现既定利润目标; 2、产品定价:统筹公司各类产品价格体系,涵盖肉食品流通价、商超促销价、大客户定制产品价等,推动利润最优达成; 3、计划统筹:根据客户分配策略,主导供应链核心计划决策,包括采购、生产与库存周转计划,提升计划执行效率,降低运营成本; 4、经营管理:协同生产、销售与运营三方团队,推进经营管理方案落地,及时识别并解决业务运行中的难点问题,沉淀可复制的流程方法。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,市场营销、供应链管理、数学、统计学、管理学、经济学、财务等相关专业优先; 2、知识技能:掌握本领域基础理论,具备一定数据分析能力或财务背景者更佳; 3、实践经历:有创业类项目实践经验者优先考虑; 4、素质能力:对数据与财务指标敏感,具备盈利导向思维,责任心强,具备攻坚精神及良好的沟通协作能力。 在这里可以收获: 1、岗位价值高:直接受益于高管层指导,承担公司级利润目标,联动多部门协同推进业务落地; 2、岗位奖金高:年度奖金可达50W以上; 3、学习机会多:参与国内外行业专家交流与培训,持续提升个人综合能力与经营管理视野。
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鱼泡直聘为工人提供白城项目申报专员招聘在线招聘信息,主要招聘白城人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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