岗位职责： 1．全面负责公司线上渠道的运营管理，涵盖传统电商平台及抖音等新兴渠道的统筹工作。 2．依据公司发展战略与行业特性，制定各电商平台的运营规划，推进业务布局与执行落地。 3．结合市场动态与行业数据，分析竞争对手在产品、促销、营销及推广方面的策略，输出针对性应对方案。 4．管控全年费用占比，设定运营与营销项目关键指标，监督整体投入产出比，主导站内推广及效果评估。 5．基于业绩表现与市场反馈开展数据监控与分析，优化市场推广策略与产品销售路径。 6．完善电商团队组织架构、管理制度与工作流程，统筹管理各店铺日常运营，制定高效运营策略。 7．打造高效协作的运营队伍，带领团队达成业务目标，保障公司战略顺利落地实施。 任职要求： 1．具备5年以上新媒体或电商运营经验，其中至少3年覆盖全盘运营管理经历。 2．精通新媒体用户运营与内容运营策略，尤其熟悉直播等新型运营模式的操作与执行。 3．拥有系统化运营思维与方法体系，能通过多种运营组合手段推动核心指标增长。 4．市场洞察力强，对数据敏感且具备出色的数据分析能力，逻辑思维严谨清晰。 5．擅长团队建设与激励管理，具备人才培养与梯队搭建的实际能力。

我们正在寻找一位经验丰富、效率爆表的短视频拍摄剪辑师，成为我们内容营销团队的核心引擎！你将直接参与打造高转化、高传播度的短视频内容，助力品牌声量与业绩齐飞！ 你的核心战场： •独立承担短视频创意产出与高效执行，快速输出创意脚本，并主导完成拍摄（产品/场景/口播等）及后期精剪全流程 •打造爆款内容：深刻理解平台（抖音/快手/视频号/等）算法与用户喜好，制作符合调性、吸引眼球、刺激互动的优质短视频。 •数据驱动优化：关注视频数据反馈（完播率、互动率、转化率），分析效果，持续迭代内容策略，提升视频表现。 •高效产出，保证质量：在快节奏工作中，能保质保量完成日更/周更等高频次内容产出需求。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力

岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划与落地执行，覆盖社交平台、视频类平台等多媒介形式 2. 策划内容方向，优化传播路径，提升用户活跃度及互动频率 3. 跟踪内容数据表现，依据反馈持续优化创作思路与运营手段 4. 协同团队成员，共同推动内容品质提升与创意突破 任职要求： 1. 具备优秀的原创内容生产能力，能独立完成选题策划、拍摄执行及后期处理全流程 2. 精通新媒体平台运营逻辑与推广策略，具备内容发布与传播管理能力 3. 具备扎实的数据分析功底，善于利用数据驱动内容迭代与运营优化 4. 具有良好的协作意识，能够与团队保持高效沟通与紧密配合

负责短视频策划、拍摄、剪辑、账号运营。 通过各大短视频平台宣传引流获客。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

招聘主播 1、公司优势：客群精准，稳定持续增长，直播相对轻松，全年不停播 2、品类：特膳食品 3、年龄：20—40岁身高：163以上体重：90-115斤 4、要求：上镜效果良好，有气质有自信，思维敏捷，临场反应快速，需要配合拍视频（比较简单） 5、工作经验：一年以上直播经验（形象气质条件优秀或者直播技能突出的可放宽） 6、薪资：月薪（底薪6000-10000）加丰厚提成，具体比例面谈，（综合15000+，上不封顶）有能力的有想法的欢迎来面谈 7、工作时间：全职、兼职均可，全职优先，工作时间服从公司安排 8、联系电话：（有意向不要直接打电话！） 9、工作地点：招商城童装中心4—206室

招聘新媒体运营 1.负责景区新媒体平台（主要为抖音、微信公众号平台）的内容策划与日常运营； 2.根据领导和景区发展要求不定时进行直播宣传。 3.完成领导交代的其他任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，旅游管理、新闻等专业优先。 2.有相关经验或证明自身有图文制作、拍摄剪辑、直播能力。 3.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 4.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 岗位福利：包吃包住、五险、团建等福利

合作艺人要求：不限性别、经验不限，热爱舞蹈及直播表演，积极进取，配合公司整体运营安排。 舞蹈类型：民族舞、拉丁舞、中国舞、爵士舞等各类风格均可。 待遇详情： 01、外地人员可享受公司提供的免费住宿安排。 02、每日工作6小时，每周工作六天，休息一天，无责任保底薪资6000元至10000元，另有业绩提成。 03、提供多元化变现支持，涵盖平台直播收入、商业演出机会、综艺节目推荐及星图广告合作等资源。 04、配备专业主播设备，提供专属策划团队、直播运营支持、摄像团队及高品质直播间等全套基础设施。 05、开展短视频深度合作，根据艺人的舞蹈特长与个人形象，每周提供热门内容拍摄建议，由公司负责拍摄、剪辑及配乐制作。 06、抖音流量扶持：通过DOU+推广、人气卡助力、聚量投放、红包福袋等方式提升曝光与粉丝增长。

吉沐传媒，月流水6亿音浪 诚招手机音频语音厅聊天主播、语音唱歌主播，线上直播形式，免费培训，无需到公司坐班 快手音频直播平台主播火热招聘中～绿色直播环境 1、手机端音频直播，无需专业设备，一部手机即可开播 2、操作简便，时间灵活，上手快速，无需露脸出镜 3、无押金要求，无前期投入，只需具备一部智能手机 4、对声音条件无硬性要求，能正常交流即可参与 5、性别不限，经验不限，零基础亦可加入 6、只需具备责任心，认真对待每一场直播 7、年龄需满18周岁 8、兼职每日3小时，月收入可达8K以上；全职每日6小时，月入1.5W+ 我们的优势：为零基础新人提供免费系统培训，直播间享有平台自然流量支持！运营团队与经纪人服务体系完善，全程跟播指导，提供一站式服务，全面解决主播在直播过程中遇到的各类问题

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同步 因公司业务扩大，现招聘A2夫妻驾若干名，跑江.浙.沪.鲁.山.陕.甘.蒙.东北三省.熟悉液化石油气操作流程，熟悉路线和各化工园区者优先在连云港上车，不是夫妻驾也可以，单驾配押运员主运输：碳四、碳五、液化气和丁二烯。驾驶员：基本工资3000元，安全奖500元，全勤奖500元。提成工资:空车0.5元/公里，重车1元/公里。单程公里数 1200公里一-2000公里的，空车0.4元/公里，重车0.9元/公里;单程公里数2000公里以上的，空车0.35元/公里，重车0.85元/公里。倒短补助:单程 100 公里以内每趟补助300元;单程200公里以内每趟补助260元。押运员工资：基本工资+提成+全勤+安全（全勤6000元/月）节日福利：中秋节，春节都有红包。公司有停车场，洗衣房，洗澡间。联系电话：

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招聘A2飞翼危险品夫妻驾，连云港上车

1，根据要求发布内容。 2，推进后台回复。 3, 每天就10分钟时间，非常轻松。 4，不要求工作地点。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户增长与转化效率 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各主流平台算法逻辑与运营规则 2. 具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成内容生产 3.具备数据分析意识，熟练使用Excel及基础数据工具，会使用剪映、PS等优先 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5.经验不限，有成功运营案例或相关实习经历者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号）的内容审核、发布，账号日常运营维护 2.日更养号文、流量文审核及发布 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等） 4.协同内容及运营等部门完成工作流程，配合登号操作 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 6成熟模式，初期审核发布为主，边赚米边学习，免费培训，收益稳定 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或有个人账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则 3. 团队意识强 4. 诚实守信、热爱生活 5. 责任心强，具备较强的数据分析意识、沟通协作能力，爱学习，有数据敏感度

寻找热爱内容的你｜新媒体运营不画饼、不折腾，只做真实靠谱的内容团队！ 岗位职责 全平台新媒体日常运营 + 内容策划，涨粉、爆量、做曝光 独立完成选题、文案、图文、短视频产出 数据复盘优化，用结果证明实力 配合市场活动线上推广，提升用户转化 追热点、学玩法，持续创新 任职要求 经验不限，有个人账号或作品优先 熟悉平台规则，会基础剪辑与排版 文字功底好，网感在线，创意十足 学历不限，相关专业更优 责任心强，善于学习与沟通

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2. 结合化妆品、医疗器械类目产品特性，策划并执行线上推广活动，提升品牌曝光与用户转化 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉量、转化效果等），定期输出运营报告并优化策略 4.协同研发与销售团队，挖掘产品卖点，打造有温度、有专业度的新媒体内容矩阵 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新媒体传播新形式与增长路径 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和创意表达能力，熟悉主流平台调性与算法逻辑 2.具备基础摄影、剪辑及图片处理能力（如剪映、PS、Canva等工具），能独立完成轻量级内容生产 3.学习能力强，责任心强，适应快节奏工作，认同“轻松但很肝、真诚不内卷”的团队文化 4.学历不限，经验不限，欢迎应届生及转行新人投递；有电商/美妆/大健康类目运营经验者优先 5.沟通协作顺畅，乐于分享、敢于试错，愿与团队共享新媒体发展红利

娱乐团播主播：主要负责团体直播 (一般由4个主播1个主持共同进行出镜的直播互动) 任职要求: 1.负责日常直播，全职每天7小时左右，分2场直播。 2.形象气质佳，具有良好的沟通能力。 3.热爱直播行业，工作态度积极，有责任心。 4.积极配合运营团队，合作共赢。 5.有无经验均可，公司负责免费培训，有专业运营 带你进步。 福利待遇: 1.高保底薪资，保底一直保！干多久保你多久！ 新人有老主播带，团队模式，新人不怕赚不到钱。 2.工作时间自由：多时间段任你选择。 抖音直播平台，纯绿色直播，爸妈随便看的直播内容，团播主播省去了每天找直播话题的烦恼，由主持带动大家一起娱乐，互动小游戏，每天开开心心。

本公司现招聘国际抖音Tiktok娱乐主播若干名; 1、要求:18-40岁形象好，0基础可教，有才艺有直播经验优先录用(特殊情况可放宽) 2、热情活泼、镜头造型感强、喜欢与人互动，善于调动气氛 3、待遇:底薪5000+提成+奖金及大量直播资源和扶持 4、只要你够努力，够优秀，收入上不封顶。

本公司现招聘国际抖音Tiktok娱乐主播及运营若干名； 1、要求：年龄18-50岁，形象气质佳，零基础可培训，具备才艺或直播经验者优先（特殊情况可适当放宽条件） 2、性格开朗热情，镜头表现力强，乐于交流互动，擅长营造活跃氛围 3、待遇：底薪5000元+提成+奖金，提供丰富直播资源与全方位扶持 4、只要肯努力、有能力，收入无上限

岗位职责: 1. 负责在直播中展示商品，清晰讲解产品卖点及优惠活动； 2. 通过实时互动提升直播间人气，调动观众参与积极性； 3. 关注行业动态，持续优化直播流程与内容，增强观看体验； 4. 维持良好的出镜形象，保障直播过程兼具专业度与趣味性。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与亲和力，善于与粉丝在线交流； 2. 热爱直播电商领域，能迅速把握市场新趋势； 3. 能依据销售目标灵活调整直播节奏，提升转化效果； 4. 具备团队协作意识，能够与运营人员顺畅配合。 岗位福利: 工资绩效，保底加提成上不封顶

诚招娱乐主播：游戏直播、颜值展示、才艺表演、语音互动 （无需担心形象问题，我们配备专业灯光、美颜设备及化妆支持）（每个人都有独特魅力，不靠脸也能发光） 岗位要求：性别不限，年龄18至**** 薪资福利：保底5k起，收入上不封顶，面试合格即确定待遇，提供拍摄支持、视频指导、妆造搭配、服装协助等配套服务 公司提供系统化运营培训，全程陪伴直播并复盘优化，助力主播稳步提升，专属直播成长体系让你无后顾之忧。流量扶持、榜单推广，资源支持到位，全力助推发展 团队运营成员从业多年，实战经验丰富，现役主播平均月收入3-5w，真实流水可查，坚持因材施教，为每位主播定制个性化培养方案 经验不限，欢迎新人加入，更期待有潜力者共同成长，才艺可通过后期训练开发，内容形式多样，不限于唱歌跳舞，公司将根据个人特质规划发展方向 欢迎成熟主播咨询转签，待遇保障，合作条件令人满意

岗位职责: 1.策划并落实直播方案，保障直播流程顺畅有序； 2.积极与在线观众互动交流，提升直播内容趣味性与用户参与度； 3.统计并解读直播相关数据，优化直播策略以提高整体表现。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力及协作意识； 2.适应动态工作节奏，持续输出内容创意； 3.热爱直播领域，具备观众视角思维，能准确把握用户偏好。

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