房屋管家 招聘 岗位职责： 1. 负责房源日常管理、带看、入住交接； 2. 处理租客咨询、报修、投诉等问题； 3. 租金催收、费用核对、合同归档； 4. 房屋巡检、维护跟进，保障房屋正常使用。 任职要求： 1. 男女不限，年龄20–35岁； 2. 沟通能力强，服务意识好； 3. 熟练使用智能手机，会基础电脑操作； 4. 有房产、物业、酒店服务经验优先。 薪资待遇： 底薪3500+提成+福利+奖金，综合收入6000-10000。 工作稳定，环境轻松，晋升空间大。 工作地址：南京市鼓楼区

公司直招，地铁1号线、2号线、3号线、4号线、5号线沿线站点附近，地处繁华商圈，南京多家门店可就近分配，欢迎加入！ 在家的宝妈也可根据实际情况灵活安排工作时间！ 【乐橙平台全南京范围就近分配岗位】 有相关经验者可面议定岗，享受高底薪待遇~ 新人综合收入约6k，全南京经纪人平均薪资9k左右，业绩突出门店人均月入1W2至1W5。 我们主营房产买卖与租赁业务，主要通过线上发布房源信息，接待自然到店客户，客户主动咨询后，由您负责带看房屋并推动交易达成。 薪资福利： 1、新人享底薪4000元+25%~80%业绩提成+奖金，三个月内有机会晋升，晋升后底薪上调+团队提成享公司50%，月薪可达10000元起 2、缴纳社保及六险 3、提供免费专业培训+行业资深导师带教+带薪年假+国内外团建旅游+员工互助金 4、鼓励创新思维与开拓意识，敢于设定高目标，具备成长意愿 5、晋升路径清晰透明（A置业顾问-M店经理-S商圈经理-D大区总监-运营副总） 只要您符合以下条件： 1、年龄在20-48周岁之间，不限性别与专业，无经验亦可（欢迎优秀应届毕业生加入） 2、具备良好沟通能力，性格开朗，富有工作热情，拥有较强的观察力与应变能力 3、工作积极主动，抗压抗挫能力强，愿意迎接房产行业的挑战 4、做事踏实认真，为人正直诚恳，具备高度责任心和团队协作精神 无论风雨，我们在公司等你！ 快来加入我们，一起愉快工作，开心赚钱！ 支持就近分配岗位，提供免费租房支持

1、负责拓展并管理项目销售渠道。 2、执行渠道工作计划，及时汇报实施情况。 3、维护与分销商的合作关系，定期提供资源支持及项目培训。 4、拟定销售策略，确保销售目标达成。 5、带领销售团队，优化团队工作效能。

①是否是刚毕业的大学生？ ②目前是否经济压力较大？ ③是否担心自身能力无法胜任岗位要求？ 综上所述： 想不想拥有一份薪资可观且工作内容容易上手的工作？ 重点是：我们欢迎零经验新人！ 只要你愿意付出努力，收入自然有保障！ 工作内容较为基础但稍显重复，想快速赚钱就来了解一下~

公司背景： 法辅在线总部在湖南，主要为法拍房服务，不良债权处置、法律咨询服务等业务，全国48家公司、九年来为近10万客户安全0风险交付、全程为客户兜底，保证拿房。 岗位职责： 1、工作时间为做四休三、家庭事业两不误、前期需要沉淀学习 2、苏州近两年法拍房大量增加，属于风口行业、需要自媒体可以链接全国市场、前期无业绩要求 3、利润分成模式、零投入共创平台，具有团队管道收益、收入倍增 4、公司有完整专业的赋能体系，有师傅帮传带、转行，跨行无忧 5、真正帮客户捡漏，捡漏几十到几百万不等～市场潜力很大顺应市场需求 任职要求： 1、具有销售经验～不接受应届生，年龄30+最佳 2、对法拍业务、不良资产行业有浓厚兴趣 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员协同工作； 4.对法拍房市场有一定的了解，有相关工作经验者优先； 5.具有强烈的赚钱欲望，能够承受工作压力，具有较强的自我驱动力。

【工作地点】 全南京近1400家门店，可就近安排工作 有经验者可面谈定级 【薪资待遇】 1、5000底薪+高提成+住宿补贴/包住宿+就近安排+六险二金 2、免费培训+资深导师带教+带薪年假+国内外旅游+互助金 3、具备创新意识与开拓精神，敢于设定高目标，积极追求职业成长 4、晋升通道公开透明（A职员-M店经理-S商圈经理-D大区总监-运营副总-城市分公司总经理） 【岗位职责】 1、负责开发房源，维护线上渠道的房源信息，并与业主建立良好的合作关系 2、负责客户接待与咨询，提供专业解答，打造优质的看房服务体验 3、通过需求匹配与商务沟通，协助买卖双方完成合同签订及交易落地 4、跟进交易后续流程，持续做好客户关系的维护与回访 【晋升空间】 1、系统化职业培养机制：100课时专项培训/10大培训体系/6种学习模式/师徒制传承 2、多元发展路径：专业方向：见习经纪人-经纪人-资深经纪人-社区专家；管理方向：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-区域负责人（区域合伙人）；创业方向：经纪人-客户经理-店长（合伙人）-店东-规模化经营的多店经营者 3、全方位后台支持体系：共享行业级资源平台，获得运营/战略/营销/财务/法务等多维度赋能 【只要您】 1、不限性别与专业，接受无经验者（欢迎优秀应届毕业生加入） 2、具备良好沟通能力，性格开朗，富有工作热情，拥有较强的观察力与应变力 3、主动积极，抗压抗挫能力强，愿意迎接房产行业的挑战与考验 4、做事踏实认真，为人正直真诚，具备高度责任心和团队协作精神

一：公司简介 瑞满庭是一家南京本土的直营公司，门店数量15家，人员规模规模将近300人，新房和二手两条事业线并行发展，专业的新媒体获客部门给予客户支持，减轻经纪人获客压力，管理层人均8年以上行业经验，丰富的带教经验，助力经纪人成长。责任盘市占率在片区内持续排名前3，房源丰富，去化率高！ 二：招聘岗位 房产经纪人（新房/二手/租赁） 三：岗位要求 1.学历不限，专业不限，应届生均可。 2.具备良好的沟通能力和亲和力，有较强的服务意识及团队合作精神。 3.学历能力强，勇于挑战自己，追逐高薪。 4.有一定的抗压能力，有志于在房地产行业长期发展的。 四：岗位职责 1、客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2、公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系 3、线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌 4、了解客户需求，促成房产买卖或租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验 5、负责业务跟进，并促成买卖双方交易的达成 6、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户手续等后续服务工作 7、完成领导下达的各项业务指标 五:薪资及其他福利 1.底薪4000+阶段性提成（最高80％） 2.除正常五险一金外，为员工缴纳商业保险，用于就医报销，最高比例可报销60%，公司为有18周岁以下子女的员工，免费上子女险，子女就医报销，最高比例60% 4.年度体检：入职满1年以上员工，每年组织一次免费体检，家属享受员工福利价 5.经纪人每年7-8月有7天带薪暑假 6..超长过年假期，平均10-15天（带薪） 年假根据南京政策一致 （10年工作经验以下是5天，10-15年是10天，15年以上15天） 带薪假：病假，婚假，产假，陪产假，丧假跟南京政府规定一致 7.丰富的团队建设活动，营造积极向上的工作氛围 8.广阔的晋升空间，为员工的职业发展提供有力支持 六：培训体系 培训体系： 入职前：1.会有为期3天的专业知识培训和素质拓展训练 2.入职后：衔接训（签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等）+专业知识提升训练 3.实战演练：师徒制，由经验丰富的师傅带领新员工接触业务实战 4.定期分享会：优秀员工分享成功经验，助力新员工成长 七：晋升空间 1.首先纵向的，您在经纪人这个岗位会有10个级别去晋升，每晋升一级你的提成也会随之增加。晋升到A5以后大家就具备了竞聘店经理的资格，我们每个季度都会有竞聘，符合要求的即可报名参加，成为店经理后即可带团队。店经理们以后可以晋升为商圈经理和总监。 （房产经纪人→店经理→商圈经理→区域总监→分公司总经理） 2.其次横向发展。公司新成立的事业部，以及职能团队的岗位空缺，都是优先内部人员先竞聘。未来我们有计划设立豪宅事业部，新媒体事业部及新开门店等，未来大家的发展机会还有很大空间的。 八：工作地点 根据候选人住宿情况，就近分配。

公司从事房屋租赁服务，主要负责带客户实地看房，房源由公司统一提供，新人入职后由经验丰富的导师全程指导，无需自行开发客户，精准客源由师傅直接分配，协助完成签约及租赁流程。（租房旺季成交快，开单更容易）如果你是应届毕业生或无相关经验，不用担心，行业资深同事将一对一教学，手把手带你快速上手。 晋升通道：业务合伙人 → 储备店长 → 店长 → 区域经理 → 区域总监 员工福利：员工享受内部租房优惠价！ 每日工作8小时，轻松自在无负担，不需早出晚归，无固定坐班要求，工作简单易上手，零压力起步。 可随时入职，入职即享带薪培训，操作简单，导师一对一辅导，不怕没经验，只看你敢不敢来，上班时间朝十晚六点半！！！ 团队简介：目前团队中90%为00后，年轻活力、热情开放，富有创新精神。我们注重效率，以结果说话，杜绝空谈。我们倡导快乐工作，尊重个性发展，鼓励自我表达。公司高度重视人才培养，未来全国布局将持续依赖优秀人才的加入，我们正在寻找出色的你，期待你的到来

徐州周边盖自建房销售 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达与谈判能力，会开车，年纪25-45 2.有建材、装饰、工程类行业销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识 4.能适应短期出差及工地现场拜访 5.学历不限，有相关资源或从业背景者可适当放宽条件

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岗位职责 1. 通过线上线下渠道拓展、开发新客户，维护客户关系，完成个人业绩指标 2. 专业讲解公司金融相关产品，做好客户咨询对接、跟进洽谈及后续服务 3. 定期跟进客户动态，深度挖掘客户需求，持续提升客户活跃度与合作量 4. 遵守行业合规要求，规范展业，配合团队完成整体业务目标 任职要求 1. 有无金融行业经验均可，公司统一培训，上手快 2. 沟通表达流畅，执行力强，有销售、拓客、人脉资源优先 3. 做事积极主动，抗压能力强，有赚钱欲望，责任心强 4. 品行端正，遵纪守法，合规开展业务，长期稳定发展 薪资待遇 无责底薪+高额提成+绩效奖金 综合薪资 7000-12000元 时间自由、晋升透明、团队氛围好、带薪专业培训

岗位职责： 1.整合公司多产品线资源，提炼场外衍生品营销物料与标准化推广话术，提升客户沟通效率与专业形象 2.运用场外期权报价模型开展市场定价分析，精准把握交易窗口，推动询价高效转化为实际成交 3.持续跟踪权益及商品市场基本面与行情变化，输出可落地的市场观点与结构化产品（如雪球、香草、累购等）交易建议 4.基于客户需求独立完成数据回测、情景模拟与方案撰写，交付具备风险收益分析支撑的定制化风险管理方案 5.协同交易员识别潜在交易机会，在方案设计与客户沟通中主动挖掘增量业务空间 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、数学、统计、计算机等相关专业优先 2.具备证券从业资格，熟悉场外衍生品业务逻辑与监管要求 3. 熟悉主流结构化产品要素及市场动态，有衍生品销售、机构服务或量化支持经验者优先 4.具备较强的数据分析能力与逻辑表达能力，能熟练使用Wind、Python或Excel进行基础建模与回测 5. 责任心强，具备良好的客户服务意识、跨团队协作能力与合规执业素养

较强的风险合规意识 金融／经济／市场营销相关学历 优秀的市场开发能力 优秀的沟通协调能力 具有高净值客户资源 数学／统计相关学历

金融助贷业务 居家办公 提成 带娃族 上班族 家庭主妇 个体户 厂矿企业主

工作内容: 1、根据客户提供的资质，核实客户信息，给客户匹配 合适的贷款方案并帮助客户办理下款流程。 2、解决客户贷款方面的疑问。 3、维护好老客户，跟进客户再次合作成交。 要求: 1、有上进心，有挣钱的欲望。 2、抗压能力强，品行端正。 3、思想逻辑强，晋升欲望强。 接受无经验，前期会有专人培训，基本入职一个月后就能轻轻松松拿高薪。 薪资待遇:平均月薪资1-2w左右，能力强的可以到3-5W左右，想赚多少自己说了算!!(两个星期发一次工资，不压工资!) 福利待遇: 1、节日福利礼品及丰富的下午茶 2、公司定期组织团建及户外活动(随个人意愿参与) 3、购买社保 4、带薪节假日 5、清晰明确的晋升发展空间 6、办公氛围极好，都是小年轻。(上班会放音乐) 欢迎各位小伙伴加入我们，挑战高薪，联系 我!!!!

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及售后服务，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融或销售相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 4.持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取相关资质 5.诚信正直，认同长期主义服务理念，热爱保险事业

岗位职责： 1、为客户提供专业化的金融咨询支持，涵盖投资建议、理财规划等多元化服务； 2、结合市场走势分析，为客户量身推荐合适的金融产品方案； 3、持续维护客户关系，提升服务体验，增强客户满意度与长期合作意愿； 4、密切关注市场变化，及时掌握最新资讯，为客户提供建设性动态咨询服务。 任职要求： 1、具有金融、经济、会计等相关领域的教育背景； 2、具备优秀的沟通技巧和客户服务理念，能精准把握并响应客户需求； 3、拥有良好的分析决策能力及市场敏感度，能够识别潜在业务机会； 4、富有团队协作意识，能在快节奏环境中保持稳定高效的工作状态。

岗位职责： 1.根据剧本和导演要求，完成角色塑造与现场表演任务 2.积极参与排练、试镜及影视/舞台拍摄全流程 3.配合剧组完成妆造、走位、台词打磨等前期准备工作 4.尊重创作团队，服从统筹安排，保障拍摄进度与艺术质量 5. 持续提升专业素养，参与业务培训与行业交流活动 任职要求： 1.热爱表演艺术，具备良好的形象气质与镜头表现力 2. 具备扎实的表演基本功，熟悉台词、形体、声乐等训练体系 3.学历不限，影视院校表演专业优先，有演出或作品经验者优先 4.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作意识 5.无不良从业记录，遵守行业规范与职业道德。 小白可培训

招聘房产经纪人 底薪3200 工作时间早8.10到11.30 下午1.00到5.30 阶梯式提成

薪资待遇： 无责保底（7k-2w）+高提成 无责保底！持续保障收入！！！ 提成上不封顶，凭实力说话 包住宿 包服装 包舞蹈培训 包妆造 练舞期间发放补贴！！！ 饭补+车旅补贴！！！ 工作时间： 每天工作7小时 中场安排休息 月休四天 支持调休 不强制连休 零基础可投递，不限经验，公司配备专业运营团队全程带教，免费提供舞蹈、化妆指导师资 非单人直播模式，社恐姐妹无需担心，4-5人组队出镜，氛围轻松无压力无考核指标 办公场地坐落于大型商场内，面积达600-1000平，周边餐饮便利，外卖、日用品采购便捷，交通通达 岗位职责： 1. 参与高品质团舞训练，持续精进舞蹈水平 2. 与队友协同配合，保证排练质量与进度 任职要求： 1. 具备良好沟通意识，能与团队顺畅互动 2. 按时完成训练计划，维持稳定表现 3. 拥有团队协作态度，快速适应集体环境 岗位福利： 不定期发放奶茶惊喜+节日礼品+团建活动 鱼香肉丝里没有鱼，我认了！ 老婆饼里没有老婆，我也认了！ 但我不允许我的人才库中缺少你！！

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薪资待遇： 无责底薪（7k-2w）+高提成 无责任底薪！持续保障收入！！！ 提成上不封顶，凭实力说话 包住 包工作服 包舞蹈培训 包形象打造 练习期间享额外补贴！！！ 餐补+交通与差旅补贴！！！ 工作时间： 每日工作7小时，含中场休息 每月休息4天，可灵活调休，不强制连休 零基础也可加入，无论是否有经验，公司配备专业运营团队，免费提供舞蹈指导、化妆教学 非单人直播模式，社恐女孩也不用担心，4-5人组队出镜，氛围轻松无压力无指标 办公场地坐落于大型商场内，面积达600-1000平，点外卖、采购餐饮日用品便捷，交通四通八达 岗位职责： 1. 参与高水平团体舞蹈排练，持续提升舞技能力 2. 与团队成员密切配合，保证训练质量与进度 任职要求： 1. 具备良好沟通意识，能与队友顺畅交流 2. 按时完成排练任务，确保内容输出稳定 3. 拥有团队协作意识，快速适应集体工作氛围 岗位福利： 不定期发放奶茶福利+节日礼品+团队活动 鱼香肉丝里没鱼，我认了！ 老婆饼里没老婆，我也忍了！ 但我的团队里不能没有你！！

年龄18～38岁，表达清晰，形象良好，有无才艺均可，具备进取心，渴望增加收入者优先（可兼职） 工作内容：在直播间进行日常互动交流，播放音乐，配合运营完成直播任务，操作简单，全程由运营指导带教 待遇：无责任底薪4000元起，提成上不封顶，每日工作时长3-6小时，真实可靠，无虚假承诺，时间灵活，地点自由，直播所需设备及支持均由公司提供

诚聘房地产行业销售精英 根据近一年年收入定级定提成，不限学历，入职前期提供丰厚保底收入，助你平稳度过适应期与资源积累阶段 公司概况：自有平台+15家门店 1. 拥有多家千万级、百万级业绩门店，曾创下连续四年突破千万业绩的优异记录 2. 南京早期布局新媒体运营的企业之一，采用全新媒体模式开展业务，新媒体赋能实力稳居南京前三，配备专业导师指导，设立专职新媒体获客岗位 3. 门店团队氛围融洽，无客户争抢现象，杜绝恶性竞争，让你安心协作，彼此托付 4. 商圈管理者具备十年以上地产从业经验，业务能力突出，拥有大型团队管理背景，在客户维护、房源拓展、商机挖掘等方面具备高效且系统的方法论 5. 门店坐落于秦淮南部新城核心改善型社区——保利堂悦、复地宴南都、云澜尚府，项目平均成交标的优质，投入产出比高，所在平台年度成交量位列前10楼盘，业绩达成更具优势 6. 新房业务意识强，客户联动推荐机制成熟，地处热门成交区域（雨核、奥南、南部新城），客户流转顺畅，转化效率高 7. 店面汇聚多位业绩出众的明星经纪人及店经理，带教经验丰富，助力新人快速成长 8. 区域租赁需求旺盛，临近地铁3号线明发广场站、5号线大校场站，600米覆盖地铁客流，毗邻南京南站，聚焦南站及南部新城改善型购房群体，是新人入行的理想选择 公司福利： 1. 宝妈可享朝九晚六工作制，周末固定休息，八月安排七天专属假期，便于陪伴孩子，日常接送灵活兼顾 2. 每年享有5天带薪年假 3. 定期组织团建活动，精英社年度外出旅游，入职周年庆祝不断 4. 每月设置多项激励奖金 5. 入职即配专人带教，拥有系统化培训体系 6. 员工购房租房享受专属优惠 7. 工作内容多样，无需固定坐班 8. 管理团队年轻化，沟通顺畅无隔阂

本公司现招聘国际抖音Tiktok娱乐主播若干名及运营； 1、要求：18-50岁，形象气质佳，零基础可培训，具备才艺或直播经验者优先录取（条件优秀者可适当放宽） 2、性格开朗、富有表现力，镜头前感染力强，乐于交流互动，擅长营造活跃氛围 3、待遇：底薪5000+提成+奖金，提供丰富直播资源与平台扶持 4、只要足够努力，能力出众，收入无上限