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餐饮主管
餐饮主管招聘 岗位职责 1. 运营管理:全面负责餐厅日常运营工作,包括制定并执行运营计划,确保餐厅高效、有序地运转,完成经营目标。 2. 团队管理:负责员工的招聘、培训、排班、绩效考核等工作,打造高绩效团队,提升团队整体业务水平和服务意识;定期组织团队会议,传达公司政策,解决工作中出现的问题,促进团队成员间的沟通与协作。 3. 服务监督:监督服务流程,确保员工按照服务标准和规范为顾客提供优质服务;关注顾客用餐体验,及时处理顾客投诉和意见,采取有效措施提升顾客满意度。 4. 菜品管理:与厨师团队紧密合作,根据市场需求和顾客反馈,参与菜单的设计与更新;把控菜品质量,监督食材采购、储存和加工过程,确保食品安全与卫生。 5. 成本控制:合理制定餐饮预算,严格控制食材成本、人力成本及其他运营成本,定期进行成本核算与分析,提出成本控制措施和建议。 6. 营销策划:协助制定并执行餐厅的营销活动,如节日促销、会员活动等,提升餐厅知名度和市场竞争力,增加销售额。 7. 设备维护:负责餐厅设施设备的日常维护与管理,确保设备正常运行,及时处理设备故障和安全隐患。 任职要求 1. 工作经验:具有2-5年餐饮行业管理经验,有连锁餐厅或大型餐厅管理经验者优先。 2. 专业技能:熟悉餐饮服务流程和标准,掌握食品安全与卫生相关知识;具备一定的财务知识,能够进行成本核算和预算管理。 3. 能力素质:具备优秀的领导能力、沟通协调能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队;具有较强的问题解决能力和应变能力,能妥善处理各类突发情况;有良好的服务意识和客户关系管理能力。 4. 个人品质:工作认真负责,有高度的责任心和敬业精神;具备较强的抗压能力,能够在快节奏的工作环境中保持高效工作。 5. 学历要求:高中/中专及以上学历,酒店管理、餐饮管理等相关专业优先。 薪资福利 1. 薪资待遇:月薪5000+分红+绩效,具体薪资根据个人能力和经验面议,另有绩效奖金、提成等激励机制。 2. 福利待遇:提供完善的社保福利,享受带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期;提供免费工作餐和住宿(如有需要);定期组织员工培训和团建活动,提供良好的职业发展空间和晋升机会。 工作地点 烟台市龙口市保利广场四楼朴家白丁烤肉 应聘方式 联系人:刘建波微信同号
酒店店长
6千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
新店即将开业诚聘有经验的店长共同发展
房务经理
5千-1万/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与公共关系 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立推动业绩增长 4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力 5. 持有酒店管理类专业证书或行业认证者优先
餐饮经理/主管
餐饮主管
主营宴会包桌,有经验优先
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力 4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅形象与运营秩序 5. 严格执行食品安全与卫生管理制度,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 责任心强,注重细节,具备成本意识与服务意识 4.具备基础财务知识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5. 热爱餐饮行业,认同企业文化,有持续学习与改进意识
酒店经理1-2人月结
菏泽市内大型婚礼堂招职业经理人男女不限 要求形象好 有亲和力 沟通能力强 必须有酒店管理经验 薪资待遇面谈。
餐饮主管
监督厨房、洗碗间、垃圾房及员工餐厅等区域的清洁卫生,确保符合食品安全标准(如FSMS)。 制定并执行每日清洁计划,包括有害物控制、设备深度清洁及公共卫生维护 。 督导员工正确使用清洁剂和化学品,定期进行消毒剂浓度校验
餐饮主管
实习员工3000+ 基础伙伴3300--4300 储备干部3900--5000 小时工13---15小时 兼职100--150一天
枣庄峄城区招聘木工吊顶人员,技术不熟练者请勿联系。工作地点位于市中万达和开发区域。有意者请
吊顶装修木工
招聘木工吊顶人员,技术不熟练者请勿联系。工作地点位于市中万达和峄城开发区域。有意者请及时联系。
枣庄 峄城区
11月5日 01:46拨打电话
叉车工包吃
 滕州锦旺食品厂招聘:本周五下午2点统一进厂看活季节工数名,工期到年底(包餐:白班2餐,夜班1餐)1.生产临时工数名,男女不限,22-49岁,12小时两班倒男工白班160夜班170(女工少10元)2.质检临时工4名,男女不限,25-40岁,12小时两班倒,有质检经验男工白班160夜班170(女工少10元)3.机修临时工4名,员工,25-49岁,12小时两班倒,有机修经验,会电焊,具体面议4.叉车临时工数名,男女不限,25-49岁,12小时两班倒,有叉车证,熟练驾驶电动叉车白班210元夜班230元薪资14天发一次,周五下午2点统一进厂看活联系电话:
枣庄 滕州市
11月5日 01:27拨打电话
枣庄滕州市全福立交桥附近8号到11号需要炒锅替班一名,最好是会菜300一天
300元/天
上什1-2人
全福立交桥附近8号到11号需要炒锅替班一名,最好是会滕州菜300一天
枣庄 滕州市
11月5日 01:18拨打电话
A2月结
兴晟物流因扩大规模及转型,新到一批新能源电车,现招聘A2驾驶员数名。工作地点覆盖枣庄、临沂、日照、连云港、新沂、邳州、宿迁、沭阳等地,车队统一运行,线路固定。驾驶员可选择一人一车、两人一车或三人两车的模式。工资按趟结算,每月15号准时发放,可预支工资,月收入轻松过万。
枣庄
11月5日 00:49拨打电话
山东枣庄到常州招聘危险品运输夫妻档,共两队,固定线路。有意者可报名。
货运司机押运员
山东枣庄到常州招聘危险品运输夫妻档,共两队,固定线路。有意者可报名。
枣庄
11月5日 00:36拨打电话
酒店经理月结
衢州国颐芳草地度假酒店急聘:收益经理:需要同岗位工作经验,熟悉OTA业务。(月薪9k-10k,单休,五险一金)联系电话:地址:浙江省衢州市常山县衢州国颐芳草地度假酒店
衢州 常山县
11月5日 01:27拨打电话
酒店经理月结
【招聘|大堂副理】滇能国际大酒店工作内容:配合前厅部经理VIP接待|客诉处理|前厅现场管理薪资:底薪3000‑4000+提成福利:包食宿要求:有同岗位工作经验优先平台稳定,发展空间可观联系:高女士
曲靖
11月5日 00:18拨打电话
酒店经理
1.2-1.8万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.具备基础财务分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,具备良好的职业形象与亲和力 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理1-2人月结全职OTA运营员工培训
岗位职责: 1.负责酒店前厅部的日常运作管理,确保服务质量; 2.处理客户的问题和投诉,确保客户满意度; 3.管理重要客户的接待和安排工作; 4.监督和检查酒店设施的维护情况; 5.确保酒店安全标准的执行。 任职要求: 1.具备良好的形象和气质; 2.熟悉酒店前厅运作流程和客户服务标准; 3.具有较强的责任心和敬业精神; 4.能够熟练使用相关软件进行工作; 5.具备良好的团队管理能力和沟通技巧。
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台月结兼职全职
负责前台夜班接待工作,收银开房服务,前厅卫生保持,夜班,晚六早八,月休两天,有休息室夜里可以睡觉,可兼职
餐饮主管
餐饮主管具备餐饮行业管理经验,熟悉门店运营全流程及行业标准;拥有优秀的沟通协调能力与突发事件处理能力,抗压性强;具备良好的团队领导力,能有效激励团队并达成经营目标;服务意识强,注重细节管理,能快速适应市场变化与品牌要求薪资福利:工资待遇:4000-6000元招工人数:1名工作地址:薛城永福南路那时代关东文旅发展有限公司
枣庄 薛城区
10月30日 12:28拨打电话
切配服务员厨师厨师长洗碗工
小江溪·江西菜|市中万达新店筹备火热招聘中新店启航,高薪诚聘!平台稳定、环境干净、新店氛围好,期待踏实肯干的你加入我们团队!后厨岗位招聘:洗碗岗2-3名薪资:3000-3500元切配岗2-3名薪资:3500-4000元蒸煲炸岗2-3名薪资:3500-4000元炒锅师傅4-5名薪资:4000-7000元厨师长1名薪资:面议前厅岗位招聘:服务员10-12名薪资:3000-4000店长1名薪资:面议优势:新店筹备、晋升空间大、团队氛围融洽、工资准时发放志同道合,携手共赢,欢迎各位师傅自荐、推荐!联系电话:
枣庄
10月28日 11:05拨打电话
厨师长月结全职
岗位:厨师长 工作内容: 负责烤鱼出品,把控菜品口味;统筹后厨人员、排班;管控食材成本;落实后厨卫生与食品安全;可参与菜品改良。 任职条件: 拥有烤鱼店厨师长实操经验,烤鱼手艺过硬; 具备后厨管理能力,会带团队,做事严谨; 身体健康,服从管理,能接受餐饮工作时间。
餐厅领班月结全职认真,负责吃苦耐劳
招带班经理一名,工资:底薪加提成综合3000-4500元带薪休假2天。有收银基础,开店经验或者有管理经验者优先。上班时间:两班倒早6:00~下午2点上午11:30~9:30工作地址:滕州人民医院对面稻稼八宝粥店联系人:胡店长联系电话:
山东枣庄招聘:前台服务大使薪资:3000-5000元酒店管理
3-5千/月
酒店前台月结
招聘:前台服务大使薪资:3000-5000元酒店管理
枣庄
10月27日 14:20拨打电话
厨师长月结
岗位职责: 全面负责后厨管理,把控烤鱼、配菜出品口味与品质,稳定菜品标准 管理后厨团队,安排排班、培训后厨员工,把控后厨卫生、食品安全 控制食材成本,做好原材料损耗管理,优化出餐效率 配合门店运营,根据顾客反馈调整菜品,研发新品 任职要求: 有烤鱼店厨师长相关工作经验,熟练掌握烤鱼全套制作工艺 懂后厨管理,能带队干活,责任心强,服从门店安排 熟悉餐饮食品安全规范,能吃苦耐劳,适应餐饮倒班
餐厅领班月结全职
发展需要急聘:经理/主管数名 要求:《长期稳定有经验》每月4天带薪休假待遇优厚工资每月准时不拖欠。包吃包住详情致电高望圈内朋友介绍
餐饮主管
餐饮管理人员 招聘人数:若干名 要求如下: 1.男女不限,年龄在20-40之间,形象气质佳 2.开朗,热情,细心,有亲和力,沟通能力强 3.有团队合作精神,有责任心,有服务意识 4.踏实,稳重,务实,勤恳,积极向上,吃苦耐劳 5.有工作经验最好
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.严格执行食品安全、消防及卫生管理制度,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3. 有团队管理经验,善于激励员工、营造积极工作氛围 4. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 5.学历不限,持有健康证,有连锁餐饮管理经验者优先
临沂沂南县饭店招聘:前厅管理一名,环境好,待遇优,工资及时,
餐饮主管
饭店招聘:前厅管理一名,环境好,待遇优,工资及时,
餐厅主管
4-5千/月
餐厅领班月结全职
位置山东警察学院 岗位:餐厅主管 工作内容: 1、日常工作安排 2、人员排班 3、业务对接
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鱼泡直聘为工人提供枣庄大堂经理求职招聘在线招聘信息,主要招聘枣庄酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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