招聘SMT生产拉长 薪资状况：1.2W+/每月 工作坐标：东莞塘厦 联系人：刘先生 电话： 岗位职责 1.统筹本班人员安排，保证生产线持续运行达成每日产能与品质目标。 2.负责人员纪律及现场管理。 3.负责人员培训及相关任务安排。 4.配合工程/品质完成生产质量异常处理与跟踪。 5.按时完成领导交办的其它任务。 任职资格 1中专及以上电子，机电相关专业，2年及以上SMT生产现场管理经验。 2能够独立处理本班生产异常及进度跟进。 3熟练西门子贴片设备的操作，包括线体周边设备，如：正实印刷机，SPI，AOI，分板机等。 4良好的沟通，分析，解决问题的能力，执行力强。

FPC柔性线路板工厂，现因生产需要，招聘如下岗位，诚邀您的加盟！ 1、贴合领班：1名，能独立处理贴合日常事务，薪资面议； 2、机贴领班：1名，能独立处理浩瀚宇腾及鼎辉机的日常事务，薪资面议； 3、激光作业员：1名，生熟手均可，薪资计时；薪资6-9K; 4、FQC领班：1名，能独立处理FQC日常事务，薪资面议； 5、压合操作员：3名，生熟手均可，薪资计时；薪资6-9K; 6、组装手贴作业员：多名，生熟手均可，薪资计件；薪资7-13K; 7、包装作业员：多名，生熟手均可，薪资计件；薪资6-10K； 8、FQC作业员：熟手优先，月薪：薪资7-9 K； 福利：提供饭堂(饭补10元/天），住，宿舍有热水器、空调，出粮准时； 夜班有补助（每天10元） 地址:东莞市长安振安中路195号长安联冠先进制造中心10栋5楼 联系人:何生

公司背景： 东莞亚声南邑信息技术服务有限公司其总部位于深圳市龙岗区坂田，成立于2007年，是一家专业的跨境电子商务公司，专注于B2C电子商务运营模式，现已形成涵盖美妆，家居，服装，配件，饰品等近500个品类，数十万产品的庞大产品线，通过亚马逊等专业平台销往全球，公司历经十余年的发展，现已跻身国内跨境电商前列。自成立以来，公司营业额始终保持超高增长速度，业务模式日臻醇熟，客户遍布欧洲、北美洲、非洲等全球各国。 由于公司业务增长，我司每年都在向外扩张，因此需要大量招聘优秀人才。 你需要做的： 1.负责小组人员每日工作安排、出勤统计、以及绩效统计 2.日常负责查货、组合打包、打标签、点数、真空、封箱等工作 3.负责小组区域内日常6S管理和打包设备维护 4.负责每日作业现场的异常情况反馈和处理 5.协助组长完成本组考核指标的达成和异常指标的分析整改 6.完成上级领导交办的其他工作事项 你需要具备的能力： 1.高中学历以上，熟悉excel和word等日常办公软件的使用，条件优秀学历条件可适当放宽； 2.有过团队管理经验，有生产制造业、线上、拉长等工作经验优先考虑； 3.能吃苦耐劳，适应加班，有上进心，具有很强的团队协助精神； 4.认可公司企业文化，年龄***** 我们能为你提供的： 薪酬： 1.有竞争力的薪酬待遇，按实际出勤时长计算加班费，让你的每分付出都看得到，薪酬每月准时发放,每年有1次调薪机会，22天工作制，按照国家规定，超出计算加班费 2.试用期：1-3个月，我们给予新人莫大的认可与鼓励，以能力和结果为导向，帮助你提前达成目标，早日转正 3.奖励机制：以“能力”定薪，不论资排辈，提供具有竞争力的薪酬福利待遇、明朗的晋升机制及年度奖金 福利： 4.提供带薪病假、年假、婚假、产假等 5.为员工举行生日会、季度水果下午茶福利、节日礼物等 6.缴纳社保，提供安心保障 7.季度/年度评优、创新奖励 健康保障： 8.公司设有微波炉、冰箱，公司周边饭堂、种类丰富的小吃，选择多样 9.园区有小公园，食堂，生活配套设施齐备 10.行政处提供各类急救药箱，夏季配备消暑饮品 培训机制： 11.实行专人指导，对于不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训,培养大家的管理能力，让大家不断提高自身综合能力，在各自的部门内都能独当一面 面试地址：东莞市横沥镇田坑村兴业路113号1号楼5楼面试处

中企劳务一手单(见单结帐/人走帐清/包借支/) 附：我公司因业务发展需要，现招聘领班2人，22-38岁，有经验者优先 高中以上学历 有驾驶证 懂电脑 能承受工作压力 详情面谈！！ 前盛五金电子厂 （8点面试）可接收！有人随时看车间！ 合作单价： 冲压 21.5元 员工打卡：20 主要产品：电脑机箱及五金配件。 【年龄要求】：18岁—48岁 【比 例】：男女不限 【班 次】：两班倒坐班 【住宿伙食】：包吃每月补助450元，宿舍有空调、热水、水电平摊，夜班每晚补助5元夜宵。 【面试要求】：本人身份证原件、复印件2张、银行卡复印件一张、必须本人去体检！ 【注意事项】：员工统一打卡，，，，。 驻厂领班：

生产计划执行：负责接收并解析生产计划，将生产任务合理分配至各班次及工位。实时跟进生产进度，协调处理生产过程中的各类问题，保障生产任务按时、保质、保量完成。 现场管理：监督车间现场作业秩序，确保员工严格执行操作规范和劳动纪律。维持车间环境清洁，设备布局规范，物料堆放合规，推进文明生产有序开展。 生产数据统计：建立完善的生产数据记录台账，准确收集并统计产量、质量参数、设备运行时长等关键指标。对数据进行分析整理，为生产管理提供决策支持，持续优化工艺流程，提升生产效率。 任职要求： 1、具备2年以上自动化设备管理经验 2、能适应夜班工作安排 3、高中或以上学历

岗位职责： 仓管 1.负责仓库物料的验收、登记、存储、发放等全流程管理，确保物资数量无误、品质达标。 2.科学规划仓储空间布局，做到标识明确、码放有序、方便查找与出入库操作。 3.按周期开展库存盘点作业，保证实物与账目数据一致。 4.落实仓库各项安全措施，做好防火、防湿、防盗等防护工作。 5.协同相关职能部门完成物资调拨及物流配送支持任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，应届毕业生优先考虑！ 2.熟练使用计算机及常用办公软件。 3.工作态度端正，细致严谨，具备较强的责任意识和协作精神。 4.具备良好的语言表达与沟通协调能力，服务意识强，能适应阶段性高强度工作。 5.可接受加班安排，执行力强，服从工作调度。 岗位福利： 1.提供具有市场竞争力的薪酬待遇及绩效激励奖金。 2.健全的福利保障，涵盖五险、带薪年休假、节日慰问等。 3.舒适的办公环境与积极向上的团队文化。 4.提供系统化培训及职业成长通道，助力员工实现长期职业发展目标。

本职位招聘岗位简单明了，细节如下： 1，从事过不低于1年移动电源/充电宝组装生产经验 2，能独立排产安排人员调配生产线。 3，要求人品端正，做事负责，后期晋升条件-副厂长-厂长 本司在深圳独立经营外贸团队，主要做移动电源销售，订单稳定，设立东莞工厂理念保质保量，深耕行业，期待志同道合的伙伴加入。

1、具备压铸厂后加工环节中披锋处理、攻牙等工序管理经验者优先； 2、熟悉压铸产品后续加工流程，具备相关现场管理能力者； 3、具有团队建设与团队管理实践经验者； 4、具备创新思维，愿意与企业共同成长、长期发展者优先； 5、工作积极主动，富有责任心、职业态度和全局意识者优先； 6、具备质量意识，能够以公司利益为出发点开展工作者优先； 7、需熟练掌握钻攻机调试技能，包括全自动及半自动攻牙设备的调机操作！

1、年龄45岁以下，工作经验3-5年以上 2、懂五金压铸设备调试 3、人员技术管理，生产安排 4、以厂为家的技术人才为优先录用，薪资面议。

负责安排工人组装镀锌风管夹棉镀锌风管夹棉镀锌防火板风管会熟悉使用玻璃胶打胶漂亮

我厂招一名自动模切带清废机长，要求熟练操作机器，有多年工作经验，能应付各种复杂盒形，熟练挑刀模线！对手啤也要求熟练的师傅！长期工！谢谢！地址:东莞高埗

招聘抛光师傅临工一名 涌头（）明天上班

东莞日结：300-400元，7天：2000元；22天：7000元可短期长期日结周结均可!!人走账清不拖欠提供食宿(荤素管饱)(4人间)诚信直招6-8人，!!

砍熟食的明档刀手

急缺6人！日结300-480元，配送餐饮+生鲜订单，提供电动车+吃住，接受有案底者，无需经验，当天安排上岗！

招聘岗位: 1、设备技术员，工艺技术员，机修，大量 2、班长，生产类各工序大量，质检类，物流类，大量 3、锅炉工2个，有证，可无证1个，大专愿做 4、电气专业厂务2个，大专，优秀放宽，电气专业相关，做过电气工程项目相关，有施工类或工程设计类经验都可，建筑工程机电安装、电气安装，或者变电站运维的 5、文员数据员2个，继续推 6、车间安全员1个，有证优先 7.叉车工2名，有N1叉车证，年龄最大放宽到42岁！必须线下面试试车。 有兴趣先投简历，线上面试

招聘清理车间打磨岗位现场班长或主管，干过重工行业，熟悉打磨流程，管理过30人以上团队，吃苦耐劳，有责任心。

一、岗位职责 1. 协助主管制定生产计划，调配人员与设备，保障生产任务按质按量按时完成 2. 监督生产线运行，严格执行GMP规范与食品安全生产流程，及时处理生产异常 3. 负责班组日常管理，包括考勤、排班、岗前培训及安全操作指导 4. 统计产量、合格率、物料损耗等数据，做好生产记录并按时上报 5. 配合相关部门抽检，对不合格品标识隔离，协助落实整改措施 6. 维护车间5S管理，完成上级交办的其他工作 二、任职要求 1. 大专及以上学历，食品相关专业优先 2. 2年以上食品厂一线工作经验，1年以上班组管理经验，熟悉GMP要求者优先 3. 具备现场指挥、问题解决能力，掌握生产设备基础操作与维护知识。 4. 沟通协调与团队管理能力良好，责任心强、执行力高，能适应倒班。 三、薪资待遇 底薪+补贴+绩效+加班，综合薪资7-8k 上班时间8：00-20：00，月休4天 广州五险 包吃工作餐

主要生产电池

主要负责监督和管理生产线的日常运作，确保生产流程畅通，生产目标的设定及达成。 男女不限，有相关工作经验，工资6200到7000元，包住提供吃，五险一金，年龄18到48岁

大量招聘二保焊380-420/天 普工贴标签320-350/天 生熟手均可，长期活 每周可以借支1000，人走账清 19-45岁

1、两年以上跟单工作经验 2、熟悉办公软件，45岁以下，聪明好学 3、每周单休，每天8小时，4000-7000元每月，节假日享有国家法定假，买社保，包吃住。

‌岗位职责‌ 主导‌CNC数控加工/车铣复合工艺‌全流程质量管控，建立IQC/IPQC/OQC质量追溯体系，确保代工产品100%符合客户图纸标准； 精通‌精密金属加工工艺‌（如切削参数优化、夹具定位精度验证），运用SPC、FMEA等工具解决加工变形、尺寸超差等异常问题； 熟练操作‌三坐标测量仪、粗糙度仪、光学投影仪‌等检测设备，制定CNC加工件的检验标准及SOP文件； 主导客户质量audits（如汽车零部件厂商审核），推动供应商优化加工工艺并落地整改措施； 搭建质检团队技能矩阵，针对性开展数控编程、GD&T图纸解读等专项培训，降低质量成本10%以上。 ‌任职要求‌ 大专及以上学历，‌CNC/精密加工行业5年以上质量管理经验‌，熟悉ISO9001与IATF16949体系； 精通金属材料性能（如铝合金/不锈钢加工特性），能独立分析加工工艺卡、GD&T图纸及CAM编程文件（需UG/Mastercam基础）； 具备‌汽车/3C行业代工客户对接经验‌，擅长跨部门协调资源并主导QCC改善活动； 有日企或规范数控加工企业背景优先，逻辑严谨，能适应高强度多批次订单管控。 ‌薪资福利‌ 月薪10K-18K（珠三角地区，能力优秀者可面议）； 五险+年度绩效奖金+数控技术深造机会。

1.具备优秀的沟通技巧及较强的抗压素质。 2.拥有2年以上相关领域（如CS\PMC或FR等）工作经历。 3.掌握订单交付计划、机台排程及物料计划的编制方法。 4.能够统筹、分析并准确识别客户需求信息。 5.能够识别瓶颈设备与原材料供应风险，有效控制库存呆滞隐患。 6.了解客户对账流程，具备品质异常及生产异常的协调处理经验。 7.熟练操作ERP系统，熟知出货规范及物流作业流程。

岗位职责： 1、制定并优化饮料生产线的设备保养方案。 2、负责备品备件的采购计划、安全库存标准设定及日常管理。 3、组织实施设备的日常维护、故障处理及定期大修工作。 4、统筹维修团队的人员管理、技能培训与能力提升。 5、牵头推进车间精益生产、TPM、WCM等持续改进项目。 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上饮料生产线设备管理经验，持有专业职称或特种作业证书者优先。 2、熟练使用CAD软件，能识读设备结构图、零部件图纸及工程设计图纸。 3、熟悉玻璃瓶、易拉罐类饮料生产线的运行原理及全厂辅助动力系统知识。 4、掌握机械设备与电气控制系统全面的维保技术，具有扎实的现场实操经验。 5、了解备件管理、预防性维护（PM）体系，熟悉ERP系统操作并能熟练应用。 6、具备TPM、WCM等管理方法的实际推行经验，拥有良好的沟通协作、团队组织能力，具备主动改善意识和较强的抗压能力。 7、认同企业价值观，愿与公司长期共同发展。

大量招焊工/油漆/普工生熟手，带薪培训，20-45岁，9500-12000/月，工资准时发放不拖欠，每周可预支生活费，工作地点：东莞

岗位名称：焊锡技工（激光焊）；焊工； 岗位要求：1.学历不限，年龄在2035岁之间。2.3年以上相关工作经验，能熟练使用电烙铁、热风枪等工具。3.熟悉黄铜及20#钢的锡焊工艺，对焊锡材料熟悉。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定，根据工作经验和技能水平提供具有竞争力的薪酬待遇。

350-400元/天/6500-8000，包吃包住 临时工28~30/小时包吃住 临时工、长期工、均可安排 包吃包住 可带手机+离职结清工资 一、工作内容：打包装、发货、品检、电工等等岗位，普通工衣，空调车间 二、招聘要求：男女不限18-42岁，需本人有效身份证原件，案底，明显纹身不行，不查征信 三、工作时间：每月休息4天电工电工 四、工资待遇 临时工 350-400元/天，月6500-8000 正式工 底薪3000+全勤300+（加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍）+其他补贴0-500元+岗位补贴 综合工资6500-8500元

焊工360-420天 油漆工360-42天 打砂工360-420天 冲压工320-350天 普工320-350天 20-45岁 住宿舍水电费平摊饭补 每周预支1000元，人走账清

 ， 16-53岁大龄工，全天面试 见单结账，人走账清 粤海五金厂 后工序部门 合作单价18元每小时 员工打卡16元每小时 打磨车间 发单18.5元每小时 员工打卡17元每小时 男女不限。16-53岁，。大量收。 包吃住，餐补16元每天 （有饭卡，每个月500，） 注：7天有工时，辞工提前7天申请。工期一个月以上，。不管什么原因。 带班电话