岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按标准流程进行车辆保养、检测及零部件更换 3. 使用专业检测设备 4. 记录维修过程与结果，确保维修档案完整可追溯 5.配合质检完成出厂前验收，保障车辆安全与性能达标 任职要求： 1.热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.熟悉主流车型结构及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修技术合格证者优先 4. 吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神 5.无学历及经验硬性限制，欢迎应届生及转行人员报名学习成长

岗位职责 1、负责公司分配存量老客户、孤儿保单维护，无需陌拜、不用自己拓新； 2、处理保单续期提醒、红利领取、信息变更、保单年检等基础售后工作； 3、协助客户整理理赔资料、跟进理赔进度，解答客户保单疑问； 4、邀约客户参与公司回馈活动，做基础保障梳理，不强制推销； 5、维护老客关系，提升客户留存及满意度。 任职要求 1、25-55周岁，高中及以上学历，经验不限； 2、熟练基础手机、微信操作，沟通顺畅、有亲和力； 3、踏实稳定、征信良好，宝妈、转行、文职客服经验者优先； 4、认可平台，愿意长期稳定发展。 工作时间 8:30-12:00，14:00-16:00 周末双休、法定节假日正常休息，不加班，可兼顾家庭 薪资福利 1、薪资：无责底薪+新人津贴+绩效+续期奖金+年终奖励，综合4500-12000+，上不封顶，新人专属高补贴； 2、福利：商业险、、节日福利、年度免费体检、带薪年假、团队团建； 3、培训：一对一师徒带教，零基础免费培训，快速上手； 4、晋升：售后专员→组长→主管→区域经理，内部透明晋升，凭能力上岗。 工作地点&平台 副部级中国人寿，世界500强，平台稳定靠谱； 办公地点：济南历下汉峪片区/泉城路片区

种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 完成成品视频发布 任职要求： 会写简单文案、看过种草类视频优先； 喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先【有无经验均可，公司免费培训，全程无任何收费】 多平台账号共≥5个，30岁以下，需自备电脑 薪酬福利： - 脚本成片＋阶梯提成，综合2000-3000元左右每月，做的越多赚的越多 - 结算规则：，不压款 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作； - 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会,可以开实习证明 - 流程：宣讲→培训→正式入职

双休社区网格运营.市南/李沧/城阳/即墨/黄岛/胶州/平度7区同步招聘 不是电销!新的渠道网格运营专员!双休不加班!不加班! 工作内容： 1.根据公司客户分布，需完成负责区域内客户售后服务，响应服务活动完成。 2.深耕专属的社区服务中心，服务300-400个优质老客户资源。 3.服务维护老客户，线下为网格内客户提供保全，信息变更等服务，提升客户继续率。 4.给老客户提供售后服务，以运营客户为主，做好售后工作，带动其他产品的办理 薪酬福利： 1.底薪三个档位3100,4300,5100根据面试定职级2,8:45-18:003，双休 2.五险一金任职要求1,25-45岁 3.大专及以上学历(学信网可查)

《特招汽车维修师傅》 因家庭有事，特招一名汽车维修师傅，接管汽车维修店经营管理，无需投资，或合作方式协商 位置超好（近临汽车总站新区派出所万达广场周围都有小区） 店内维修设备齐全，有固定客源 TEL:

主要招大车修理工，机修工电工，尾气，油头，定位

主要做BBA车辆精修保养、底盘整备，找机修中小工、学徒工。 底薪加提成，底薪根据实际经验定薪。月休四天，有五险。包住包吃。

公司工作环境轻松，上班时间灵活，有专业线和管理线两条发展路径，结合完善的培训和晋升体系，让您在职业发展上快速实现质的飞跃！！！ 【任职要求】 1、年龄22–50周岁，学历不限，经验不限，有无保险经验均可，零基础可带薪培训上岗。 2、沟通表达顺畅，待人真诚踏实，有责任心，愿意长期稳定发展，想提升收入、想稳定事业发展均可。 3、认同保险行业价值，服务意识强，愿意学习新知识，服从团队管理，合规从业。 4、有无销售经验均可，宝妈、上班族转行、应届生、副业增收、想高薪稳定均可应聘。 5、人品端正，征信良好，无不良记录，配合完成行业合规持证上岗流程即可。 【岗位职责】 1、客户保险咨询与专业规划 2、老客户维护与保单售后服务 3、客户需求挖掘与家庭资产配置建议 4、市场拓展与新客户开发 5、团队活动参与及专业学习提升 【岗位内容】 1：公司提供客户名单，挖掘潜在客户需求，提供优质的理财服务。邀约成功后公司有专业的老师进行帮促，促单。 2：维护已有客户，跟进客户需求，推荐适合的金融产品，提高客户满意度。 3：定期进行理财培训，提高自身金融专业知识，提升个人业绩。 【工作时间】 早8：00打卡上班，开完晨会后时间自由安排，时间灵活。 担心没有接触的干不了~~~~公司提供统一培训，以老带新，主管助力成长！ 担心自己没有资源的~~公司提供优质客户资源，不需要膜拜，不需要开拓新市场

招工招工。县医院附近招一名工人。乐观大度，积极向上。年龄25~45岁。优先。联系电话。，微信同步。工资面议。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源高效处理投诉与售后需求 3.记录并整理客户信息与沟通内容，确保服务过程可追溯、可复盘 4. 定期汇总常见问题，协助优化话术及服务流程，提升客户满意度 5.配合团队完成日常数据统计与服务指标达成 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏的客户服务工作 3.熟练使用办公软件及客服系统，学习能力强 4. 有客户服务经验者优先，无经验者可带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

帮助客服部门进行线上回复，要求有耐心，有责任心，可兼职

招立门扇班组长期现钱均可陈总

下午5点左右的找一名铲车驾驶员替班，有干的联系，济宁高新区干活

手机或者电脑，微信接单，派单，不用销售和接打电话，可以边刷剧边工作，工作轻松

【薪资待遇】 6000-8000(面试定薪)+提成10%-30%，可以具体面试详谈。这个工作薪资还是要看未来的业绩。综合工资15000-20000以上。 【工作内容】 半服务半销售性质，主要负责老客户售后服务和二次开发，提供公司服务项目介绍；提醒产品到期续期，公司有活动或礼品通知老客户参加领取等;对客户进行养老生活规划，邀请有条件的客户入住养老社区。 【工作时间】 周一到周五8:30打卡，不打下班卡，周末双休，法定节假日休息，业余时间充足，弹性工作，不加班。 【任职资格】 27-48岁，高中及以上学历，同业无工号, 有过销售或者管理经验

任职要求 25-45岁，大专及以上（特殊优秀人才需经公司逐级审批后方可适当放宽）；善于沟通，征信无不良记录 工作内容 家庭保障规划、客户维护、客户活动运营、业务拓展 公司支持 包含新人专项支持、业务奖励、季度激励等多重构成，根据公司相关制度及个人业绩表现，享受相应报酬 发展通道 业务深耕、团队管理双向晋升， 能力提升与价值体现同步实现。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等各类保险方案 2. 负责保单销售、投保指导及后续服务，提升客户满意度与续保率 3. 定期开展客户回访与保全服务，及时响应理赔咨询与协助办理 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定与职业道德，维护公司品牌形象与客户信任 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，有金融、营销或保险从业经验者优先 4. 具备团队协作精神，认同长期职业发展路径

【湖北平安·星海康养顾问项目】武汉地区火热招募中！ 湖北平安引入新战略，加大武汉市场布局，现广纳贤才，共创未来！ 岗位：星海康养顾问（武汉） 签订正式合同，缴纳五险二金 年收入20-50W，收入多元：底薪5k-10k + 初佣/续佣/津贴/奖金 + 长期服务奖 高档写字楼办公，内勤编制，全面福利保障 发展路径清晰，管理/专业双通道成长 我们希望你： • 25-45岁优先，本科优先，学信网可查 • 有保险/金融/销售行业相关从业经验优先 • 市场敏感度强，学习能力突出，有客户经营意识 岗位职责： 为客户提供保险、医疗、养老全方位个性化解决方案，开展客户经营与开发，达成业务目标。 名额有限，先到先得，诚邀优秀的你，加入星海，赢新未来！

岗位职责： 充当客户金融顾问的角色，帮助客户进行理财规划，结合客户财务状况、家庭需求与风险偏好，精准推荐我们中国人寿的年金、健康、理财等保险产品，定制个性化保障方案并清晰讲解。 同时，需维护老客户关系，定期回访跟进，处理客户咨询与反馈，协助客户办理投保、理赔等手续。 具体工作内容： 1.负责老客户的续期缴费和基础理赔，打印发票、红利查询，老客户的回馈活动安排； 2.负责公司分配的上任业务员离职后留下的客户售后服务工作，管理维护客户档案，及时更新客户资料，保持客户服务渠道畅通； 3. 处理客户日常咨询，给予及时回复和满意解答，提高客户满意度； 4. 拓展客户市场，深度开发客户资源。 5.负责团队日常工作的组织与推进，协助完成业务目标；带领小组成员开展客户沟通与服务，提升团队整体效能；参与人才培养与团队建设，推动团队持续发展完成。 招募年龄：主招25-45岁，学习与沟通能力优秀22-24也可。 任职要求： 1.仪表大方、举止得体，思维敏捷、口齿清晰，具备良好语言沟通能力； 2.忠诚有德、勤恳敬业、责任心强，具有乐观积极的工作态度； 3.具有良好的学习、沟通、分析和文字表达能力； 4.熟练操作计算机和使用办公软件； 5.能积极面对挑战和压力，工作主动、善于沟通，具有团队合作精神。 薪资和待遇问题： 包括基础底薪、职级津贴、绩效工资、基本法奖励、年终奖、支公司各种方案奖励等等。 岗位提供： 1.轻创业自由模式，时间自主支配、认知价值变现、终身事业成就。 2.稳定大平台、大品牌、多阶段培训辅导、专业精英带教、成熟奖励制度、现代化办公环境、透明数字化职级关系。

两个箱货贴车贴，有空的联系

急招：小时工年龄30-55岁踏实肯干，不怕累，有无经验均可，按时发工资。工作时间（下午四点到八点）上手后一小时20元下午时间工作地点：就近安排：有意直接打电话

招聘洗车工3名，，年龄28-55岁。薪资2500元以上。工作地址位于兖州北护城河路供销加油站。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，提升客户满意度与返修率控制 任职要求： 1. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修技术人员从业资格证者优先 3.熟练使用各类维修工具、检测仪器及诊断软件 4.责任心强，具备良好的安全意识与服务意识 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

山东济宁许庄街道天绘商业街招聘检疫处理人员4名。要求最低学历为专科。主要工作内容包括进出口货物检疫处理及有害生物防制。月薪范围在3000-4000元。

兖州区财富游乐场招工下午六点到十点有时间合适么电话

[玫瑰]冠蓓康智慧健康驿站[玫瑰]顺应行业发展新趋势，药店深耕社区健康服务新赛道[强][强][强]一、政策背景：顶层文件定调，药店转型健康驿站是行业必然选择商务部等九部门联合印发《关于促进药品零售行业高质量发展的意见》，配套《零售药店健康驿站服务指南》，明确推动零售药店跳出单一药品销售定位，升级为集健康监测、慢病管理、健康宣教、便民照护、远程健康咨询于一体的社区健康驿站，完善15分钟便民健康服务圈，落地健康中国战略，践行“每个人是自己健康第一责任人”理念。传统“守店等客、单纯卖药”模式早已增长乏力：线上购药分流客源、药品价格高度透明、医保管控收紧、门店同质化竞争白热化。主动下沉社区、拓展多元健康服务，搭配数字化工具搭建线上服务渠道，既是贴合国家政策的硬性要求，也是药店突破营收瓶颈、扎根社区民生的必经之路。冠蓓康智慧健康驿站完整匹配政策数字化升级要求，配套合规互联网医院、定制化线上商城，补齐传统门店线上服务短板，线上线下双向导流，构建长效经营闭环。二、全域主动拓客落地：五大场景常态化拓客，线上工具承接流量对标政策鼓励的社区联动模式，线下常态化推进进社区、进养老院、进学校、进工厂、进家庭五大拓客动作，所有线下客流统一导入冠蓓康线上系统留存：1. 进社区/公园/文化广场：公益开展血压、血糖、舌面诊等亚健康筛查，免费为居民建立电子健康档案（同步存储于冠蓓康）；仅提供健康风险参考，不开展疾病诊疗。检测完成后引导客户绑定线上账号，随时查看体质报告、领取调理方案。2. 进养老院/养老中心：联动养老机构开展适老健康关怀，科普慢病养护、安全用药知识，定期上门随访；通过互联网医院远程专家问诊，解决高龄老人出行就医难题。3. 进学校/工厂：面向师生、职场人群科普青少年体质管理、上班族亚健康干预知识，输出饮食、作息调理方案；线上商城同步上架轻量化食疗产品，满足年轻群体便捷养护需求。4. 进家庭上门服务：上门整理家庭药箱、定制全家健康规划，以家庭为单位沉淀私域客户；线上一键推送家庭专属调理套餐，支持线上下单、配送到家。线下公益检测引流，线上互联网医院、商城承接转化裂变，打破门店物理空间限制，实现客流全域沉淀。三、冠蓓康智慧健康驿站标准化落地实操方案（线上线下一体化）（一）门店空间重构，标准化功能分区严格遵循《零售药店健康驿站服务指南》划分功能区域：健康检测区、体质咨询

和樾府找一个小时工，现在来，。

招聘：机动车外检员薪资：1800-3000元熟练使用智能手机

山东济宁汶上开发区招聘一名工人，要求55岁以下，每天工作10小时。薪资为200元，不压工资，每月10号准时发放。可长期工作。