岗位职责： -发掘分析客户物流需求，拓展维护新老客户、为客户制定合理化物流解决方案； -把握销售机会，与客户谈判促成合作，达成业绩目标； -快速有效解决客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈，提高客户满意度； -挖掘自身潜力，收集一线营销信息、用户意见、市场信息、竞争方信息； -执行公司的销售策略及政策，积极向公司提出参考意见，维护企业形象。

带薪成长+高额提成+旅游奖励，欢迎投递简历！ 有意者可直接留言：姓名+电话，看到会第一时间回复~ 基本要求 1. 年龄：25–50周岁，形象端正，积极上进 2. 学历：中专/高中及以上 3. 有责任心，肯吃苦耐劳，愿意挑战高薪 4. 有销售、客服、服务行业经验者优先 岗位职责 1. 对接公司提供的客户资源，了解保险服务需求，做好售前售后跟进 2. 熟练讲解公司产品，解答客户疑问，处理相关问题 3. 与内部部门协同配合，做好客户维护与服务 4. 无需自主开发客户，以客户售后维护+二次开发为主，办公环境舒适稳定 工作时间 & 福利 • 工作时间：08:30–10:30，下午时间自由安排 • 周末双休，享受国家法定节假日 • 公司购买保险，收入上不封顶，定期旅游奖励

岗位职责： 1.负责照顾老人或病患的日常生活起居，包括协助进食、洗漱、穿衣、如厕等基本生活活动 2.定期监测并记录服务对象的身体状况，如体温、血压等，发现异常及时上报 3.协助医护人员完成简单的医疗护理工作，如服药提醒、康复训练辅助等 4.保持居住环境整洁卫生，定期消毒清洁，确保安全舒适的生活空间 5.给予服务对象心理关怀与情绪支持，积极沟通交流，提升其生活质量 任职要求： 1.具备良好的服务意识和责任心，有耐心、细心，热爱护工事业 2.持有相关护理资格证书者优先，如养老护理员证、护士证等 3.具备基础医学常识和急救知识，能应对突发情况 4.身体健康，无传染性疾病，能适应轮班或住家工作安排 5.有相关工作经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求

一部手机就可以完成，在家在宿舍就可以 1.线上兼职招募，专注于dy视频分发薪资按日结算。 2.无需复杂操作，公司有现成的文案图片素材，上手就可以操作。 3.工作时间自由，无约束，支持远程办公，随便花时间操作赚钱。 4.适合全职宝妈，上班族，学生党，等有空闲时间的人都可以来报名。 5.等工作全程零投入，没有任何资金风险不收费。 ps:不收费，不收费，收费的都是骗子！欢迎咨询。

本岗位是公司专门培训未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的培训与管理使相关人员往不同方向晋升。 具体的部门和岗位： 本部门不是传统的电销或者营销部门，是中国人寿的综合金融收展发展部，本部门为提高公司服务品质，扩大售后服务团队，现需要一批高学历高素质的年轻有上进心的优秀人才加入。 岗位职责： 1 主要负责服务对接公司现存有效保单客户，协助公司提醒客户续期缴费，帮助客户办理保单受益人指定、生存金、满期金的领取、理赔等保全服务； 2 除基础服务外，公司会从大健康、大养老、大资管层面提供给客户增值服务，根据客户需求，通知客户参与增值服务的活动； 3 在客户有需求的情况下，帮助客户做合理的专业的家庭理财规划及风险保障方案，协助客户办理加保手续，业务范围包含：寿险、财产险、团体险、广发银行部分产品； 4 日常客户经营维护，借助公司提供的客户资源、平台，获取转介绍客户资源，扩大自己的客户圈； 5 参与公司培训，不断提升自我综合能力，并组建团队，带教新人，最快一个季度成长为一名合格的主管 职位要求： 1、年龄25~45岁； 2、自律性较强，有较好的自我管理能力； 3、优秀本科生或有经验的管理型人才，特别优秀的大专生通过特殊申请可适当放宽条件； 4、有卓越的目标，具备一定的竞争意识，勇于挑战自我； 5、良好的人格和品行，优异的学习力，执行力，适应能力； 6、有上进心，有团队管理，独立创业经验者优先，有金融、管理、保险、销售、人力资源等行业从业经验者优先。 相关体系： 1、提供从基础岗位至区域总监整个过程的完善培训体系； 2、公平公正公开的职级晋升平台； 3、顺畅的晋升渠道：收展员—客户经理—初级主管—高级主管—部门经理—区域总监； 4、完善的晋升培训：新人签约班培训-启航营培训-转正晋升培训-初级主管晋升培训-高级主管晋升培训-部经理晋升培训-区域总监晋升培训 ； 5、各种能力拓展训练、素质提升培训、法商课程培训、团队管理培训。 理想的职业是怎样的？ 职业特征： 1. 晋升的机会可以自己把握 2. 公平公正公开和谐的工作氛围 3. 随着工作年资的增加，市场身价不断提高 4. 不断学习新知识、不断接触新事物 5. 工作中可以有更多的自主性和创造性 6. 工作中能够结识更多的朋友和人脉 7. 能帮助别人，成就自己，获得荣誉 选择大于努力，选对事业是关键 有这样一份事业，你会选择吗？ 前途性——行业未来具有良好的发展潜力、朝阳产业 晋升性——个人的晋升在于自己的能力，不受人际关系和年资的影响 收入性——个人能力、工作时间的投入与收获成正比 成长性——能接受完整的培训系统，并不断地激发自身的潜能 快乐性——工作有意义，乐在其中，并能不断成长

一、岗位核心信息 - 职位名称：住家养老护理员 - 所属部门：养老服务部/居家服务部 - 工作地点：上海（分配，不用跨区奔波） - 工作性质：全职住家（24小时陪护，灵活排班，每月固定休假，不拖欠工资） - 薪资范围：6000-10000元/月（新手6000起，有经验者8000+，技能越全薪资越高） 二、岗位职责 1. 生活照料（核心） 根据老人身体状况（慢病、咀嚼能力等），制作营养软烂餐食，协助进食饮水；协助老人洗漱、洗澡、翻身、如厕，整理居住环境，预防跌倒、坠床等意外，打理老人个人卫生及衣物被褥。 2. 健康护理 定期测量老人血压、血糖等基础体征，做好记录；提醒老人按时按量服药，避免错服漏服；协助进行简单康复训练，掌握心肺复苏、噎食急救等基础急救技能，突发情况及时处理并反馈。 3. 精神陪伴 陪老人聊天、读报、看电视，倾听心声缓解孤独；根据老人兴趣陪同开展棋牌、手工等文娱活动，关注情绪变化并及时疏导。 4. 其他要求 遵守公司规章制度，不擅自离岗、不泄露客户隐私；定期参加公司免费培训，提升护理技能；及时反馈老人身体及需求情况，做好工作交接。 三、任职要求 - 年龄28-55周岁，男女不限，身体健康，无传染病、史，持有效健康证（硬性要求）。 - 学历不限，有1年及以上住家养老护理经验者优先，有慢病、术后康复老人护理经验更佳。 - 有耐心、爱心、责任心，尊重老人，能吃苦耐劳，服从公司及家属合理安排，沟通顺畅。 - 会做家常饭菜，懂基础营养搭配；持有养老护理员、育婴师等相关证书者优先，新手可免费培训上岗。 - 了解上海、湖州本地长护险政策，有相关服务经验者优先，能适应住家工作模式。 四、薪资福利 - 薪资：6000-10000元/月，新手可培训，经验越丰富、技能越全，薪资越高，逐年递增。 - 福利：缴纳保险+节日福利+无经验也能上岗可培训。 - 保障：客户家包吃包住，不用自己承担食宿成本，工作稳定有保障。

【工作内容】 - 为客户提供全面的保险与信托产品解决方案，协助客户实现资产保全与财富传承； - 分析客户需求，制定个性化的保险及信托配置方案，并进行持续跟踪与优化； - 与客户保持良好沟通，提供专业的咨询服务，提升客户满意度与忠诚度； - 协同团队完成市场调研、产品推广及客户教育等工作。 【任职要求】 - 本科及以上学历，金融、经济、法律等相关专业优先； - 具备保险或信托行业相关经验，熟悉保险产品及信托架构者优先； - 拥有良好的沟通能力与客户服务意识，具备较强的责任心和抗压能力； - 持有证券从业资格、保险从业资格证、AFP/CFP等专业资质者优先考虑。

福利待遇：工资8000~15000，包吃包住，照顾老人或者病人 工作要求：55岁以下，身体健康，新手也可以 工作内容：照顾老人或者照顾病人。

岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等 2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），发现异常及时上报 3. 协助进行基础康复训练及简单医疗辅助操作（如换药准备、器械清洁等） 4.保持照护环境整洁安全，定期消毒，预防交叉感染 5. 与家属、医护人员保持良好沟通，如实反馈照护情况 任职要求： 1.学历不限，有护理、养老或医疗相关培训经历者优先 2. 无经验要求，具备爱心、耐心、责任心及基本沟通能力 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应轮班或住家照护安排 4.遵守职业操守，尊重服务对象隐私与人格尊严 5.持有养老护理员证、护士资格证或健康证者优先

基本素质要求： （1）需持有健康证及无犯罪记录踏实诚信，无不良嗜好，身体健康。 （2）吃苦耐劳，工作认真负责，责任心强，具备良好的服务意识及团队协作能力。 工作内容： 1、根据院方的要求，接到科室通知后，准时接送患者做各项检查，并核对患者信息、床号、姓名、检查项目，防止送错或漏送；协助患者上下床检查。 2、接送过程注意安全，做好安全防护工作，防止滑脱、跌倒、坠床等；转运途中观察患者情况，有异常及时报告医护人员。 3、检查结束后安全送回病房，并与护士做好交接工作。 4、负责收取病房血液、尿液、粪便、痰液、分泌物等检验标本，核对标本标签、姓名、床号、标本类型、检验项目，确保信息准确无误；特殊标本（如急查、冰冻、避光）按要求优先送检、妥善处理。 5、按要求规范放置、固定标本，防止漏洒、污染、倒置、损坏；按规定时间、规定路线，及时、安全送到检验科/化验室。 6、做好标本交接登记等交接工作，确认签收，避免丢失、错送。 7、配合院方做好递送患者及其他相关资料等。 工作点：上海静安某社区医院，实际工作点随公司物业点调动。

急聘油漆工1名，有工作餐，水性漆油性漆都会喷的，会调漆，35每小时，每天8-11个小时

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中国人寿玉山支公司招聘[烟花]高级业务主管5名月收入8000-12000，业务发展收入无上限，享有主管专属高额保障，以及团队基本收入保单服务专员10名月收入5000-10000，业务发展收入无上限，转正后享受医疗、意外及养老保障以上岗位均要求25周岁以上联系电话:

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一、岗位职责 1、协助上级主管办理理赔申请，保单录入，客户资料整理，领取生存金红利等工作； 2.按照工作要求陪同主管拜访客户，，递送成都市内的保单合同； 3.负责老客户的信息完善及保单转续保的办理，联系老客户参加公司活动； 4.定期检查旧保单，确保保单信息整齐安全 5.协助主管做好VIP客户接待和保险业务咨询服务 6.上级主管安排的其他各项助理工作。 二、任职要求 1、追求长期稳定发展的人员。 2、学习能力较强，责任心与服务意识较强 3、25-45岁，性别不限、大专及以上学历，优秀者可放宽条件 4、认可金融行业 三、发展方向 储备主管培训讲师销售经理 四、薪资福利 1、工作时间9.00-17.00，周末双休，正常节假日放假。 2、定期团建、荣誉表彰会、员工生日会。 3、无业绩责任津贴3300+绩效工资(综合薪资6k起) 4、签订合同，。 5、晋升渠道公平公正，升职加薪全靠个人能力。 五、成长环境 人性化管理没有什么办公室斗争，都是非常纯粹有趣且有灵魂的同事。 员工福利 有无线网 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成 绩效奖金意外险

岗位职责： 1. 公司提供客户数据资源，进行梳理维护，保持与客户的信任联系； 2. 参加公司组织的各类活动，深入了解客户需求，协助客户制定合理的健康养老规划方案； 3. 贯彻高客战略，开展高质量销售工作，实现现场成交与持续服务跟进； 4. 工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息，工作时间自由。 任职要求： 1. 年龄要求45周岁及以下； 2. 大专及以上学历。 薪资待遇： 底薪8000-12000元/月+提成（20%-35%）+季度奖（14%×4/年）+年终奖（9%）+持续奖（8.8%）+长期服务奖（4%/年）+Top级保障； 团队新人月平均收入1.7万-2.3万，资深员工月均收入6万-13万，业绩优异者可达30万以上/月，年薪百万，收入无上限。

一、岗位定位 平安保险康养顾问是平安人寿2025年推出的新型复合型代理人，不再单纯卖保单，定位三重身份：金融顾问+家庭医生+养老管家，依托平安集团综合金融、医疗、养老生态圈，给家庭做全生命周期“保险+健康+养老”一站式规划。 二、核心服务内容 1. 金融/保险规划（金融顾问） - 定制重疾、医疗、年金、增额寿、长期护理险，覆盖疾病、意外、养老、财富传承 - 搭配养老社区入住权益、资产现金流规划、保单年检、理赔协助、保全变更 2. 全流程健康服务（家庭医生） - 7×24线上问诊、健康档案、慢病管理、体检安排 - 三甲医院绿色通道：专家挂号、陪诊、住院协调、术后康复、大病二诊 3. 养老全方案（养老管家） - 养老金现金流测算、居家照护资源对接 - 平安高端康养社区参观、资格办理、入住预约、旅居养老咨询 三、日常工作内容 1. 客户经营：拓客、沙龙康养讲座、老客户维护、定期保单/健康回访 2. 需求诊断：评估家庭财务、健康状况、养老缺口 3. 定制一体化方案：保险保障+医疗服务+养老资源组合 4. 全周期售后：理赔、就医对接、养老权益落地、长期陪伴服务 5. 持续学习：保险、健康管理、养老政策、法税财富规划系统培训 四、任职基本要求 - 学历：大专及以上，本科优先，优秀者可适度放宽 - 特质：善沟通、有耐心、学习力强、认同康养赛道、抗压 - 加分项：医疗/护理/健康管理、金融销售、高端客户服务经验；持有健康管理师、保险相关证书 五、收入与发展 薪酬结构（上不封顶） 底薪+创业津贴+佣金+续期奖金+康养专项奖励+年度激励；新人阶段有专项培训津贴，资深顾问年薪30万+很普遍 双晋升通道 1. 专家线：康养顾问→资深康养顾问→康养专家/高客财富顾问 2. 管理线：康养顾问→主管→区域康养团队长/营业部经理 平台支持 全套免费培训（保险、医疗、养老、财富）、一对一带教、高端职场、客户活动资源、集团全生态资源背书 六、岗位优势 1. 赛道红利：老龄化+健康中国，康养需求持续增长 2. 差异化竞争力：不止保险，手握医院、体检、养老社区独家资源 3. 长期服务属性：客户终身健康养老陪伴，稳定，越做越轻松 4. 综合金融赋能：可联动银行、信托、信用卡、车险等一站式服务客户

上海奉贤区金汇招聘夜班人员，提供食宿。

【直接上班，1天兼职】【岗位内容】表单核实商品数量是否正确，工作简单【岗位要求】男女不限，18-40周岁，机灵靠谱，服从安排。【工作时间】周一12点到21点，可能会提前结束。【薪资待遇】170元/天，【工作地点】5号线奉贤新城加备注奉贤新城兼职

奉贤区养老院招聘打杂阿姨。薪资范围为5000到5500元。工作时间为每天9小时。要求持有健康证，年龄在50岁以下。工作安排为做六休一，并提供食宿。工作地址为青村镇青旭路156号敬老院。联系电话为。

上海单【订单类型】照顾半自理老人【上岗时间】阿姨通过就上单【订单工资】6000/月休2天【工作时间】住家【工作地点】奉贤【工作内容】74岁老人、体重125斤、身高155、半自理老人、老人自理，老人住院，阿姨陪护，家里还有女儿，，孩子，这些人不用阿姨管，家里人超级好相处，老夫妻两个人都不作，通情达理，阿姨最主要照顾老人，简单保洁，老人起夜4次，阿姨白天可以休息【工作要求】普通话标准要有点力气性格脾气好能接受起夜多简单烧饭，保洁要有养老护理证。

【订单类型】照顾老人【试工时间】简历通过上户【订单工资】6500【月休情况】月休1天【工作地点】奉贤西渡【工作内容】两位老人、女老人自理、男老人半自理、需要搀扶上厕所，洗澡、男老人身高165厘米，130斤，因男老人肾不好、需起夜4-5次、阿姨白天下午可以休息。【工作要求】1. 阿姨会做饭，保洁细致爱干净2. 一定要有居家护理经验有证书3. 勤快踏实不偷懒4. 接受夜间陪护起夜，男老人用尿壶。

【订单类型】照顾老人【试工时间】简历通过上户【订单工资】6500【月休情况】月休1天【工作地点】奉贤西渡【工作内容】两位老人、女老人自理、男老人半自理、需要搀扶上厕所，洗澡、男老人身高165厘米，130斤，因男老人肾不好、需起夜4-5次、阿姨白天下午可以休息。【工作要求】1. 阿姨会做饭，保洁细致爱干净2. 一定要有居家护理经验有证书3. 勤快踏实不偷懒4. 接受夜间陪护起夜，男老人用尿壶。

6.15-18号快闪活动协助，一个场地连坐2天正泰科沁苑(思贤路南)15-16号出版社专科学校（奉贤）16-17号森马工业园（莲花南路）17-18号工作时间：上午9-18:00一个场地2个，学生形象、，1.6身高以上、报名发照片，身高体重，，工资150（不含押）、自备小白鞋，要有安卓手机。

明天到岗【订单类型】：居家照护【工作地址】 ：奉贤【工作内容】：客户是一位年轻女性，胸椎骨折术后护理，上半身暂时不能动需要绝对卧床，处理大小便，擦身，喂饭，一个房间两个床，只照顾这个女孩子，不需要做其它的事情。【阿姨要求】：50岁以内，三证齐全，有护理经验，皮肤白净，情商高会沟通。【工资待遇】：7000无休【联系电话】：曹老师。

岗位职责： 1、负责前台接听电话，引导客人登记及排诊给咨询医生； 2、做好客户资料的录入和每项服务的统计工作； 3、认真记录客户反馈的信息，并及时将信息反馈有关领导或部门； 4、负责协助咨询医生进行客户术前术后工作； 5、有责任心和耐心，灵活处理突发事件。 任职要求： 1、形象气质佳，普通话流利，身高160以上； 2、有一定的礼仪接待常识，工作主动； 3、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗； 4、熟练使用办公office软件； 5、有酒店、航空、教育、金融、医美、口腔行业前台者经验者优先考虑； 6、年龄要求：20-35岁之间。

岗位职责： 1、负责医疗耗材、医疗器械的库房管理，各类物品的分发与统计； 2、根据病人的就诊情况和护理人员情况，进行科学分工，密切配合医生完成各项治疗和手术； 3、督促护理团队认真执行规章制度和技术操作规程，并严格要求遵守无菌操作规程，保持整洁有序； 4、督促护理人员做好消毒工作，按规定进行消毒炉和污水的细菌培养采集送检； 5、组织护士、实习护士的业务学习，定期组织业务技能培训。 任职要求： 1、护理专业毕业，护师职称以上，有口腔护士长工作经验二年以上； 2、有较强的管理能力、组织能力、沟通能力和协调能力； 3、能熟练运用专业知识和技能独立解决护理疑难问题； 4、形象气质佳，具有良好的亲和力、表达沟通能力、教学能力和妥善处理各类问题的应对能力。