
房产置业顾问
4000-10000元/月
房产销售生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB豪宅商业地产新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责:
1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配
2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务
3.维护并拓展业主与客户资源,持续更新优质房源信息库
4.参与市场调研,及时掌握区域房价、政策及竞品动态
5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 有地产中介从业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识
4. 熟悉本地房地产市场,有社区资源或人脉者更佳
5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先
租房管家/下楼即上班
1.1-1.9万元/月
地产中介经验不限大专住宅房产商业房产办公房产新房二手房公寓
工作内容:
1. 通过线上平台(贝壳找房)、门店接待及社区拓展三种方式开发客户资源;
2. 根据客户需求,精准推荐匹配的房源信息;
3. 安排线上VR看房或实地带看,协助客户完成交易流程。
年龄21-45,统招大专学历
底薪3000-4000+提成20%-70%
接受无经验者,配备专人指导
根据住址就近安排门店上岗
公司直招房产销售员底薪+提成
7000-12000元/月
房产销售生日福利五险一金年终奖五险6-10人经验不限大专欢迎咨询,苏州头部门店直招电话销售网络销售面销/陌拜门店销售按单提成豪宅新房二手房实地看房客户开发交易手续办理房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
有底薪+高提成(统50%—70%),25年国民品牌,助你月月开单, 欢迎志同道合者加入!
工作内容:
1.网络端口客户电话 接听;
2.为客户匹配房源;
3.电话约房东和客户见面;
4.协助签定房屋买卖合同;
5.协助办理房产证;
职位要求: (租赁+买卖+金融)
1.有过销售经验优先,追求期望高薪的;
2.五官端正,勤奋务实,人品正直;
3.会用电脑打字;
4.学历大专及以上,年龄在18周岁-40周岁; 工作时间:每周一休息,法定节假日休息,上五险
薪资详情
薪资范围:
底薪+提成(统提50%-70%)
综合工资8000-12000元/月
公司有五险一金,高温补贴等
工资有保障,薪资有期待,直营公司有保障!
房产经纪人
8000-13000元/月
房产销售3-5人经验不限学历不限房屋买卖房屋租赁二者兼具实地看房交易手续办理
岗位职责:
1. 负责房地产中介相关业务的运营与日常管理
2. 与客户保持高效沟通,准确把握客户需求并提供专业解决方案
3. 持续维护客户关系,保障服务质量及客户满意水平
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识
2. 能独立推进工作落实,具备较强的执行能力
3. 具有良好的团队协作精神,能与团队成员协同完成各项工作任务
德佑/月薪9k/提供资源/就近分配门店
5000-10000元/月
地产中介生日福利五险一金年终奖餐补1年以下大专退伍军人带薪培训租房优惠二者兼具房屋租赁购房优惠房屋买卖提供住宿
【工作地址】
全苏州就近安排门店上班,2000多家门店
【工作内容】
1、专注从事二手房买卖与租赁、新房代理销售业务:负责客户接待与咨询,提供专业优质的置业服务;
2、实时掌握一、二手房产市场动态,积极拓展房源及客户资源,并对所获取房源进行实地勘察;
3、深入了解客户需求,精准匹配推荐房源,开展商务洽谈;
4、陪同客户实地看房,推动新房及二手房买卖与租赁交易顺利达成;
5、负责相关业务后续跟进及手续办理等全流程服务;
6、公司配备专属端口,协助开发并维护公司资源,持续积累客户资源,建立长期稳定的业务合作关系。
【薪资福利】
1、高底薪(4000-6000)+高提成(25%-75%)
综合收入9000-150000,上不封顶
2、多重现金奖励+五险一金+节日福利+法定休假+国内游/境外游;
3、面试通过即安排专人一对一指导,各门店经理定期组织员工培训提升;
4、工作地点:门店覆盖广,可就近分配,公司提供住宿支持;
5、晋升机制:发展路径清晰,晋升空间广阔。所有管理岗位均优先从内部优秀员工中选拔产生,挑战高薪未来,成就精彩人生,只要你敢拼,一切皆有可能~
【加入我们,我们会为您提供】
1、全面保障:无责任底薪+高额提成,健全规范的福利保障体系;
2、培训体系:提供多项带薪培训,平台系统化教学+资深同事一对一辅导;
3、优质平台:接入贝壳找房全网房源共享系统+ACN协作网络,多渠道获取房源与客源,交易更高效;
4、作业支持:全流程交易支持,VR全景看房,线上带看沟通,一部手机轻松完成作业;
5、其他福利:商业保险、弹性工作制、带薪年假、开单奖金、生日礼遇等多项贴心福利。
房屋租赁/月入1w/可新手/提成70%/储
4000-9000元/月
地产中介经验不限大专交易手续办理房源开发退伍军人客户开发带薪培训租房优惠房屋租赁实地看房
【工作地址】
根据候选人住址可就近分配!
全苏州2000家门店灵活安排
【工作内容】
1、专注从事二手房买卖与租赁、新房代理销售业务:负责客户接待与咨询,提供专业优质的购房服务;
2、实时掌握一二手房产市场动态,积极拓展房源及客户资源,并对房源进行实地勘察;
3、深入了解客户需求,精准匹配推荐房源,开展商务沟通与谈判;
4、陪同客户实地看房,推动新房及二手房交易或租赁顺利成交;
5、跟进相关业务流程,完成后续手续办理等全流程服务;
6、公司提供信息端口支持,负责开发并维护公司资源,持续积累客户资源,建立稳定合作关系。
【薪资福利】
1、无责底薪4000-7000 + 高额提成(40%-80%)
综合收入1W-1.5W,上不封顶
2、多重现金奖励+五险一金+节日福利+法定假期+国内游/海外游;
3、面试通过即安排资深导师一对一指导,各门店经理定期组织内部培训;
4、工作地点:苏州市内多家门店,可按居住地就近分配
5、晋升机制:内部优先晋升,所有管理岗位由优秀员工中选拔产生。挑战高薪可能,实现职业突破,只要你敢拼,未来皆有可能~
【加入我们,我们将为您提供】
1、全面保障:无责任底薪+高比例提成,健全规范的福利保障体系;
2、成长体系:提供多样化带薪培训,系统化平台赋能+经验丰富的前辈1对1辅导;
3、优质平台:接入贝壳找房全网资源共享+ACN协作网络,多渠道获取房源与客源,提升成交效率;
4、作业支持:全流程交易辅助,VR实景看房、线上沟通带看,一部手机高效完成工作;
5、其他福利:商业保险、弹性工作时间、带薪年假、开单奖金、生日关怀等多项贴心福利。
租房管家
8000-20000元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限
工作内容
1、线上发布房屋租赁信息,为客户提供专业的房地产相关咨询服务
2、了解客户的租房需求,并帮其匹配合适的房源,邀约意向客户实地看房并促成成交
3、负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系
薪资福利
1、销售收入:月总业绩4500以内22%,以上100%通提。
单月业绩:业绩10000,收入6500;业绩20000,收入16500;
业绩100000,收入96500;以此类推,上不封顶。综合月薪1w-10w。
2、【福利]每月团建、户外活动、旅游等;节假日福利、生日会、下午茶;带薪年假20天!
3、【工作时间]朝9晚6,午休3小时,下班无需打卡,不加班;休息时间多,自由调休制!
晋升通道
1、房屋管家→储备店长→主管店长>店东→区域经理→区域总监→市场总监
2、能者上,庸者下!
晋升通道公开透明,入职两个月即可晋升(无司龄学历要求)
关于我们
茅草屋成立于2021年,是一家专业做房屋租赁服务的品牌机构。精耕房产大租赁领域3年,为广大客户提供品质的租房服务。自主研发、科技创新、推进租赁业务数字化赋能改造升级。助人自助的合伙联营模式,成为业内竞相模仿的创业新形态。
公司位置:苏州吴江区四号线苏州湾东地铁4号口
轻松岗日结巡逻保安260一天管吃住,上班可带手机!
200-230元/天
保安包住包吃交通补助免费培训20人以上日结全职兼职假期工
主要负责登记,巡逻检查消防设施安全
不需要文化经验!男女不限!
入职无费用!
有意向速速联系!
工作地点:安徽芜湖
江苏苏州长白班《十全》健身器材大量招长期小时工。18-48岁员工薪资:19元/小时员工薪资
5500-7000元/月
焊接包住包吃月结
长白班《十全》健身器材 大量招长期小时工。
18-48 岁
员工薪资:19元/小时
员工薪资:19元/小时
制二长白班:流水线组装。
五金长白班部门:焊接,冲压车间辅助
综合税后5500~7000;
⚠,,每月15号发薪,工资转银行卡。满7天可预支生活费,。
免费工作餐,住宿当天可安排,水电均摊。
⏰早晨7.40面试直接上班
门口接人车姐:()
铁路1-4天日结
大量要人
5月 13日 (周三) 夜班
⚠东桥7:40接人
⚠黄埭8:00接人
班次: 00:00-03:00
穿拖鞋凉鞋
日结下班就发工资
鸽子勿扰!
⚠做过的优先安排
⚠必须服从现场带班安排
铁路维护辅助工 ,要求能出体力,身体健康,服从管理。简单轻松 实际干活2小时
18-59 岁
日结工资1⃣0⃣0⃣
⚠新人发身份证照片订名额
大头照+身份证正面
上车位置 :明乐迪 康阳大厦
东桥加油站 好媳妇
报名,梅姐
日结400+/游戏代练/免费培训/当天入职
300-400元/天
游戏代练免费培训20人以上日结假期工全职兼职
1、岗位介绍:游戏代练员
2、收益说明:每小时15~30米,根据游戏熟练度有差异
3、结算周期:一单一结
4、游戏类型:三角洲、绝区零、崩铁、原神、鸣潮、绝区零、无限暖暖等热门游戏
5、扶持力度:客服培训+游戏攻略+开具实习证明
6、设备需求:千元手机或者1060显卡以上的电脑都可以
7、时间要求:接单自由,不强制接单,通常为攻略的2-3倍时间,订单1小时至30天的都有,自由选择!
8、适合人群:年满十八周岁的成年人,有稳定工作想做个临时的都可以
江苏苏州舾装工/内装木工,10长白班,需配合加班时薪:27元/小时;月到手:5500–75
5500-7500元/月
家具安装6-10人月结
舾装工/内装木工,10
长白班,需配合加班
时薪:27元/小时;月到手:5500–7500元
熟练使用电动工具,会拼装、组装打孔、攻丝,能看懂图纸;有室内装修经验,熟悉岩棉板、敷料、家具及五金附件安装,船厂/特箱工作经验优先,有室内装修经验,熟悉岩棉板、敷料、家具及五金附件安装,船厂/特箱工作经验优先,会拼装、组装打孔、攻丝,能看懂图纸,电动工具
25–45周岁
租房管家15k+穿衣自由15-30k自由打卡月休8天
1-1.5万元/月
房产销售20人以上1-3年学历不限电话销售地推销售渠道销售按单提成新房房屋租赁
[工作时间]
9:00~18:00不加班,自由调休,年假长达20天,让高薪的你有更高的生活品质。
[薪资福利]
平均薪资9000~50000/月(无上限),提成100%
(公司平均到手薪资1W+).
新人入职可培训,首月有辅助单,会有人手把手带你,不要担心入职后没有单。
租房优惠,入职员工全武汉房源租房免费。月度奖,季度奖,团队奖,能力优秀者可参与分红。
[新人小白保护期]
新人保护期两个月 负责人手把手带你出单!!入职者全武汉房源中介费都免费包资源!包资源!包资源!
提成给到你100%:例如客户找你租4000元)手就是4000)
个人外勤的时候时间自由安排APP打卡即可
酒店前台招聘新手底薪3000-50000包住宿
7000-15000元/月
房产销售经验不限学历不限
机会是留给主动的人,来电优先录取!!!!!!!!
机会是留给主动的人,来电优先!!!!!!!
一直在招聘,从来不缺人,缺的是人才!不要求你有多优秀,但必须有追求、有目标、做事认真有责任心!不会可以教,只要你肯学,敢于挑战!
【薪资待遇】
(底薪3000~5000+现金奖+提提成+精鹰境内境外游+入深户)
打酱油 0--------3000元/月
正常干8000---12000元/月
努力干15000---30000元/月
使劲干30000---100000元/月
拼命干100000元/月以上(不封顶)
【招聘条件】
1、18-35周岁,品行端正,男女不限;
2、对房产销售感兴趣,热爱房产销售行业者;
3、为人正直诚实,活泼可爱开朗!
【岗位职责】
1、具备快速的学习能力;
2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、能力体现:口齿清晰,善于表达,有良好的人际交往沟通能力,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心;
4、保持与客户沟通联系,为客户提供房产分析等服务
【任职资格】
1、有无经验均可(我们只看你意愿是否强烈)
2、学历初中以上
3、有良好的服务意识、综合素质(有营销行业经验者、退伍军人更加适合)
4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心(目标需要靠自己的付出去实现)
其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售,如果成功了,那将是人生的一个转折点,即使不成功,也不要紧,3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月,或者东奔西走也就过了3个月了,3个月对于一辈子来讲,只是一个很短暂的数字,即使自己不适应,大可3个月后重新找个工作而已,但一旦成功了,就是一辈子的成功,何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率?
深圳坪山房产销售6K五险一金/晋升快/不限学历经验
6000-12000元/月
房产销售社保保险生日福利五险一金五险11-20人1-3年大专电话销售网络销售门店销售豪宅新房二手房实地看房客户开发受理客户咨询房屋买卖房屋租赁
房产销售岗位/置业顾问
1、薪酬自主制
高中、中专底薪补贴绩效4600+55%业绩奖
大专、本科底薪补贴绩效6000+55%业绩奖
(具体面议),超高业绩奖比例55%-80%
2、五险一金,带薪年假,节假日福利等。
3、更有业内的利润高分红,实现你的 “老板”梦。
4、乐有家:百余名资深讲师,全方位课程培训,旨在打造房地产经纪专家。更多员工福利:有五险一金、导师带教和培训,节日关怀礼、带薪年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。
【晋升机制】
公平公正的平台,每月一次的竞聘机会,面向全员开放,70%以上95后管理人员,鼓励纵向或横向发展
1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁
2、一年做店长,两年做营销副总,五年做营销副总裁。全集团已有95后店长656名,营销副总经理80名! 面试流程:初试--见习试岗--入职找工作,换工作,自己是否觉得需要将就?那为什么不找一个收入高未来发展空间大的公司呢?
【岗位要求】
1.会电脑基础操作
2.有意向往管理上发展的优先考虑
3.价值观正,简单真诚阳光透明
4.能吃苦,不是只想拿底薪死工资的,有上进心敢于拼搏的5.经验和专业不限,公司有完整的人才培养体系,要有一颗踏实肯学的心
【岗位职责】
1.新员工入职,熟悉了解所在的楼盘项目;
2.学习业务相关知识,掌握豪宅交易流程,并且能够解决流程中出现的问题;
3.与客户沟通,详细了解客户的需求,了解公司产品,高效匹配;
4.与客户进行磋商、谈判,促成成交;为客户提供市场分析报告、价值对比分析等
5.能够遵守公司管理制度的前提下开展业务,完成上级交代的任务未来发展:
置业顾问—置业经理(一般3—5个月可晋升)—店长(一般半年左右可晋升)—营销副总(一般2-3年可晋升)—营销副总裁(3-5年可晋升)
【工作地点】
深圳各个区域根据个人意愿就近安排。
特殊福利:退伍军人,优秀应届生绿色通道,免见习期办理入职
(招聘高峰期,可优先安排线上面试,可添加咨询)团队欢迎你的加入!
公司分配客户+高提成招房产销售
6000-26000元/月
房产销售6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进与成交,包括客户接待、房源匹配、带看谈判、合同签署及后续服务
2. 主动维护公司分配客户资源,精准挖掘客户需求,提升转化率与复购率
3. 熟悉当地房地产政策、市场动态及片区楼盘信息,为客户提供专业咨询建议
4. 协同团队完成业绩目标,参与市场推广与客户拓展活动
5. 按时完成客户信息录入、业绩数据提报等日常管理工作
任职要求:
1. 学历不限,热爱销售工作,具备较强沟通表达与抗压能力
2. 有无经验均可,公司提供系统化岗前培训与带教支持
3. 形象端正,积极主动,具备良好的服务意识和职业素养
4. 有地产中介从业经历或本地生活经验者优先
5. 遵守行业规范,诚实守信,认同公司价值观
无责底薪4000,自媒体获客投流,高提成,团队氛围好
6000-26000元/月
房产销售交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴五险20人以上1年以下学历不限电话销售网络销售渠道销售较多外勤阶梯式提成豪宅新房退伍军人实地看房客户开发房屋买卖
岗位职责:
1.负责房地产项目的营销推广、客户接待、带看签约等全流程中介服务
2. 开展楼盘信息采集、市场调研及竞品分析,为客户提供专业置业建议
3.维护并拓展客户资源,精准匹配购房/租房需求,提升成交转化率
4.协助办理产权过户、贷款咨询、合同签署等交易后续服务
5. 参与公司组织的业务培训与项目复盘,持续提升专业服务能力
任职要求:
1.学历不限,热爱房地产行业,具备良好的沟通表达与服务意识
2.有无经验均可,公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制
3. 具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神
4.熟悉四川本地房地产市场者优先,持有房地产经纪人协理证者优先
5. 诚信正直,责任心强,认同“诚信高效”的企业价值观
销售专员
4000-8000元/月
销售专员社保年终奖五险6-10人1-3年中专/中技电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售基本坐班阶梯式提成TOCTOB不接受居家办公快消品医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责:
1、负责公司老客户的维护,定期回访客户,深挖客户需求。
2、充分熟悉产品,调查了解市场信息,通过各种方式寻找销售线索和潜在客户,拓展行业新客户。
3、定期收集市场和竞争对手的信息,加以分析,用于改进公司的销售策略。
4、制作产品样册、产品宣传页、准备样品、组织和参加行业展会。
5、简单的借助网络工具推广公司,比如抖音、小红书、微信视频号、微信朋友圈、百度推广、阿里巴巴国内站等
任职资格:
1、大专及以上学历
2、熟悉化妆品、日用品、医疗器械等快消品市场
3、具备1-2年以上销售经验,有客户资源优先考虑
4、有一定的摄影、平面设计、文学写作功底的尤佳
5、思维清晰,具有较强的文字和演讲表达能力
大客户专员
9000-14000元/月
大客户代表经验不限中专/中技B端市场开发经验面销/陌拜经验电话销售经验
一、薪资福利
1、【薪资】员工平均月薪9000-14000元;
2、【医保】依法缴纳社会保险及商业保险;
3、【培训】提供带薪培训,包含一对一指导、专业销售技能提升与产品知识系统学习;
4、【报销】可报销交通费、燃油费及住宿费用;
5、【13薪】享受年终奖金;
6、【玩乐】每月组织团队活动,每季度举办生日会,每年安排两次旅游类团建;
8、【福利】节庆福利丰富,涵盖开门红、妇女节、端午节、中秋节、年货节、情人节等节日礼品或红包;
9、【父母福利】年底为员工父母寄送专属感恩红包。
二、晋升空间
1、横向发展:可由销售岗位转向客户服务方向发展;
2、纵向成长:从销售逐步晋升为主管、经理、区域经理、项目负责人或分公司管理层,晋升通道公开透明,以业绩与价值观为核心评估标准,不拘资历、不看年限、不论年龄;
3、办公环境:办公场所宽敞明亮,团队氛围和谐积极,成员年轻充满活力。
三、任职要求
1、年龄******,高中及以上学历,条件特别优秀者可适度放宽,具备B端销售经验者优先录用;
2、普通话表达清晰,工作认真负责,无相关经验者公司将提供系统化培训;
3、具备较强的学习能力,性格外向,善于沟通,乐于人际互动;
4、拥有良好的商务谈判能力与客户服务意识,文字和语言表达流畅。
四、岗位职责
1、负责区域内公司SaaS软件产品的推广,维护并管理客户关系;
2、通过公司官网平台及时回复客户咨询,开展客户维系与答疑服务;
3、利用公司分配的客户资源进行二次开发及转介绍拓展;
4、带领大客户销售顾问团队,面向批量采购客户实施全面营销策略;
5、积极开拓新市场,挖掘潜在客户,扩大公司业务覆盖范围。
五、上班时间:早九晚六,每周工作五天,休息两天
电话销售
5000-10000元/月
销售专员社保保险生日福利五险一金五险20人以上1-3年大专电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成销售额提成TOB不接受居家办公招商/商户拓展金融产品企业服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
岗位职责:
1、负责甄选企业家客户资源;
2、邀请客户参加线上线下产品发布会;
3、完成产品销售和服务。
岗位要求:
1、有独立法人的企业家客户资源。
2、一年以上企业家客户营销工作经验,且业绩优异。
3、大专及以上学历。
4、年龄:25-40岁。
5、沟通能力强且热爱销售工作。
入职培训:
入职带薪培训,帮您打破壁垒,快速融入,自我突破!
发展空间:营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁公平公正、无天花板的晋升通道,告别打工,走向老板!
特色福利:
1、入职上五险一金!
2、生日活动+礼品!
3、节日福利定期发!
4、孝心奖励送爸妈!
5、贤内助奖发爱人!
6、终身员工福利多!(父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费)7、员工关怀幸福高!(结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司庆典等
客户经理
8000-12000元/月
客户经理社保生日福利1年以下高中个人(To C)客户开发客户资料整理对企业/机构(To B)销售经验社群运营能力网络营销能力房地产网络营销经验客户关系维护企业/机构(To B)服务意识互联网金融沟通能力企业
提供精准网推资源,无需担心数据质量影响开单,团队人均月成交10单以上,优质房产抵押销售单笔提成可达100W+,没错,仅提成就超百万!
<工作内容>
1. 公司提供客户名单,通过电话方式了解客户需求,协助邀约客户至公司面谈,后续由专业谈单经理负责跟进;
2. 维护客户信息,定期回访,持续挖掘潜在客户资源;
3. 无业绩压力!!!仅设通话量考核指标;
<福利待遇>
1. 正规劳动合同,缴纳社保,底薪5K+提成10-40%(按苏州最低档位计算,每满一万提升一档)+话费补贴+年终奖金
2. 法定节假日照常休假,享受额外带薪年假
3. 【带薪岗前培训】资深员工一对一指导,提供精准实时资源与成熟沟通话术
4. 免费供应水果零食,每月举办生日会,组织月度团建活动,节日礼品发放,设立工龄奖励,不定期开展各类竞赛(如羽毛球、乒乓球、王者荣耀等,前三名均享现金奖励)……
5. 工作时间:上午9:00—18:00,中午休息12:00-13:30,无需加班!
<任职资格>
1. 能熟练操作电脑,会基础表格录入或信息登记;
2. 不限经验,零基础可带教,快速掌握工作流程;
3. 普通话清晰,具备良好语言表达和沟通技巧;
4. 工作认真积极,责任心强,服务意识佳;
5. 善于交流,踏实肯干,不浮躁,愿意学习新事物;
合规经营!自2018年起专注本领域。
我们不涉及放贷,也不参与催收,专注于融资方案规划!
无需外勤,办公环境优越,轻松高效赚高薪,期待你的加入 ~
【直招】
公司名称:博煊控股(万涵云信)
地址:苏州市姑苏区三香路1338号恒业铂金大厦2楼
交通方式:地铁1号线西环路站4号出口步行10分钟
电销面销(周末双休 五险一金)
6000-12000元/月
电话销售1-3年大专企业客户个人客户面销销冠
岗位描述:
公司靠谱吗:
1、扎根苏州中小企业服务8年,累计服务客户超3万家,设立28家分支机构,团队规模达700余人;
2、行业波动背景下,公司仍保持年均40%以上增长,不仅稳定运营还在持续扩编,业绩数据真实可查;
具体干什么:
1、开发有法律需求的企业客户(涵盖债务纠纷、劳资矛盾、合同争议等各类企业法务问题)
2、组织面对面沟通(可邀约来司或上门拜访)
3、完成签约转化(新人配备导师协助谈单,面访成交率达60%)
岗位竞争力:
1、周末双休、缴纳五险一金、底薪高、提成高,拒绝无意义加班,以结果为导向;
2、基础月薪4500元,提成比例8%-30%,团队人均月收入过万;
3、作为法务销售顾问,无论从业多久,所掌握的法律实务知识均可长期受益,对个人发展、职业晋升乃至家庭事务均有帮助。
适合谁来:
1、渴望高收入,希望从事一份可持续3年以上发展的事业(抗风险能力强,不易受外部环境冲击);
2、具备两年及以上销售经验,曾取得过销售冠军成绩者优先;
3、当前平台发展空间有限,期望在半年内凭借自身能力实现向主管/经理岗跃迁;
4、愿意投入时间学习并持续复盘提升者。
不适合谁来:
1、既想增收又不愿承担压力,追求安逸稳定者,本质上尚未明确自身发展目标
常见顾虑点:
1、非法律专业出身,能否胜任?
入职即享21天系统培训,岗位定位为法务产品销售,无需撰写法律文件,后续服务由专职法务支持;只需掌握企业常见法律痛点、熟悉解决方案、推动成交即可。现职员工中95%无法律相关背景;
2、没有客户资源,担心无法开拓?
公司提供存量线索支持,无需自带资源;同时80%客户来源于自主开发,市场真实需求旺盛,专注执行销售流程,踏实沉淀2个月即可入门;一年以上老员工中,近半业绩来自老客户推荐。
办公地址:四地可选
昆山--耶鲁大厦
太仓--联合大厦
张家港--国泰新天地广场
常熟--海虞北路40号
园区物业招商
1.2-2万元/月
地产招商3-5年大专
岗位职责:
1、熟悉项目园区的整体规划,开拓并维护招商资源渠道,依据产业园定位挖掘潜在租赁客户,制定并完善招商方案及后续配套服务;
2、掌握政府关于产业园区的相关政策方向,为入驻企业提供资质认定、税收优惠等政策的详细解读与指导;
3、协同招商运营经理推进园区宣传推广工作的落地实施;
4、定期对招商进展进行复盘与评估,动态调整优化招商策略;
5、负责周边同类园区招商动态的信息采集、调研与数据分析,为招商决策提供有效支持;
6、协助开展租户日常管理及跨部门协调工作;
7、承担客户来访接待任务,并建立和完善企业客户档案资料。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销或销售类相关专业,具备3年以上产业园招商实操经验,拥有客户资源者优先考虑;
2、形象良好,具备较强的沟通表达能力、团队协作意识以及优质的客户服务理念;
3、熟练操作Office办公软件;
4、为人诚信正直,工作态度积极主动,具备较强的抗压能力。
金融销售专员
8000-13000元/月
电话销售社保生日福利五险一金年终奖五险6-10人经验不限高中销售、电话销售、客服基本坐班回款提成TOB金融产品客户邀约电话销售经验
一、岗位职责:
1.通过筛选意向客户,对有贷款、融资需求中小企业和个人提供专业咨询、解决资金难题。(公司提供精准客户资源,资源是客户主动向我司媒体广告主动申请的有效客户,百分之百意向客户,不用打骚扰电话,不用大海捞针,客户资源没竞争)
2.了解和分析客户情况,为客户提供专业、有效、合理、快捷办理途径方案。
3.进行客户的邀约、谈判、签约,跟进后期手续的办理。
4.客户累积、维护、再次交易可持续性、转介绍。
二、任职要求:
1、年龄20-40岁,男女不限;
2、学历不限,接受小白,意愿金融行业发展;
3、逻辑思维良好,沟通无障碍;
4、良好的个人素养,抗压能力高。
三、薪酬福利:
1、底薪4-5k元+提成50%
2、不定期下午茶、KTV、看电影、打球、体育馆各种户外等活动;
3、个人、团队月度年度奖金、现金发放;
4、公司培训:新员工入职后有带薪培训、部门培训、专业技能培训,且有师徒制一带一等,客户资源完全由公司提供;
5、职业发展:健全良好的职位晋升通道、多线路选择、广阔的职业发展平台;
6、福利保障:工作环境舒适,员工生日会、不定期下午茶、团队聚餐、团建活动、红包雨等。公司三大优势:
①集团公司稳定性强,总员工超400人。
②精准化资源,不用海量电销,新人签单率80%。
③合伙制度:从业务到老板,鼓励内部创业!百万年薪!
新入职的新人综合薪资在1.5w+,转正老员工综合月收入均在2.5w+薪资没有天花板根据业绩提,公司前20%的收入7万+你有意向挑战金融高薪职业吗?
电话销售
1-2万元/月
电话销售1-3年学历不限
【公司简称】大脑银行
【所属行业】教育培训:中小微企业管理培训
知名培训服务提供商,中国唯一一家线下课程能做到每月一场,每场课程达到8000位学员规模
【销售产品】
1、电话销售企业经营管理类书籍、U盘资料
2、电话销售企业经营管理类线上课程及学习会员服务
3、电话销售企业经营管理类线下会议课程
【岗位要求】
1、年龄在20-35岁之间,具备至少1年销售岗位工作经验,对销售工作有热情
2、具备强烈的进取心(渴望通过自身努力让家人过上高品质生活)
3、具备出色的学习能力(过往学历不代表未来,持续成长的心态才是关键)
4、具备高效的执行力(信念坚定,执行迅速,行动果断)
5、具备良好的抗压能力(能适应高强度工作节奏,吃苦耐劳。本次仅招聘10人)
【工作内容】
1、使用公司提供的精准客户名单,通过电话与微信沟通,挖掘客户需求,推荐匹配的产品方案
2、依托公司成熟的电销流程和系统化工具,高效服务目标客户群体
3、运用公司完整的电话销售体系,配合系统培训支持,新人也有导师全程指导;也可结合微信、抖音等渠道拓展客户资源,并完成转化成交
4、基于公司分配的客户资源,持续跟进维护客户关系,提供专业咨询,推广相关培训课程
5、通过电话方式与客户有效交流,把握需求痛点,挖掘销售机会并达成业绩目标
【新人帮扶】
1、入职即安排为期5-7天的集中岗前技能培训
2、配备优秀资深员工担任带教导师,一对一辅导,助力新人快速成单
【薪资待遇】
底薪+高比例提成+周奖励+月度奖金+社保+公积金+养老金(每月600元直接发放至父母账户)+公司期权激励+年度股权分红+每年一次国内游与一次境外游
【你有多大能力,公司就给你多大舞台】
正常发展月收入6000—15000元
积极投入月收入15000—30000元
全力以赴月收入30000—80000元
【工作假期】
周末双休,享有15天年假及法定节假日
晋升通道:
销售顾问—储备经理—销售经理—代理总监—销售总监—集团股东
福利待遇:
1、提供行业内具有明显优势的薪酬体系,整体待遇高于同行水平30%
职位福利:五险一金、年终分红、绩效奖金、员工旅游、团队管理机会、定期健康体检
精准客源金融贷款销售月薪3W+
8000-13000元/月
电话销售社保生日福利年终奖餐补3-5人经验不限高中面销/陌拜地推销售基本坐班回款提成TOB金融产品互联网金融客户邀约普通话标准
公司优势如下:
1.客户均来自互联网主动找我们,并且带着需求(不打骚扰电话)
2.一天200-300条新数据,
3.提成点数高,最高提50%,薪资无上限,只要你肯做(新人入职有人教有人带)
4.晋升速度秒杀传统销售行业,平均三个月可获得晋升机会,只要业绩达标,有管理意向即可申请晋升机制透福利待遇:
1、底薪5000十提成(10%-50%)+奖金,人均月薪2-3万,销冠一个月十几二十万!!!按照国家法定节假日作息,带薪年假
我们保证你工作一年以后买车30万以上,两年以后买房。薪资无水分
年龄20-40岁,沟通没问题即可,高中以上学历
注:本岗位为公司直聘,非第三方人力代招,无需收取任何费用,请放心投递*
销售专员+面试享午餐
8000-12000元/月
销售专员1-3年大专
面试包午饭
一.岗位福利:
1.工作时间:8:50-18:30,午休90分钟,无需加班
2.薪酬待遇:6500底薪+提成+在职激励,收入上不封顶
二.工作内容:
公司提供免费客户资源,通过线上方式完成邀约与服务,无任务指标,无业绩考核
三.工作要求:
欢迎新人加入,配备专业培训,资深员工带教
支持宝妈群体,可兼顾育儿与工作
房产销售3-5人
广发集团,苏州分公司,招聘、房屋管家5名
月休四天,安排老人带新人,携手共进,
入职待遇:底薪加提成加奖金
综合薪资:7000+
公司福利:定期聚餐,开单奖金,季度旅游+专人培训
工作地点:东环路书香苑想上班的抓紧了,工作轻松
岗位:房屋管家,只要有工作态度,那就不要求工作经验(有师傅带 公司都是小哥哥 小姐姐 年轻人好交流)聊聊微信,约约客户,看看房
薪酬:底薪加提成
工作时间:早上9点—晚上6点半月休4天,弹性工作,自由自在
(附加:定期团建+过节福利,其他的奖励)
欢迎各位朋友踊跃自荐与推荐
有意向私信我
房产销售
[挑战年薪100万,合伙人招募]先看好! 我们是[合伙人模式],打造的是零成本创业平台,没有迪馨,没有迪馨,没有迪馨,所以不是拿固定工资的,我们的使命是人人有房住,居者有华屋,对外让客户省钱,对内让合伙人赚钱。
我们的用人标准是:简单,正直,善良 如果达成一致请往向下看完: 这是不是可以让你长久的做下去的事业? 答:合作共赢才是王道。
"利他"者最终会"达己"。做法拍房辅拍不是中介,是帮买,做的是利他的生意,是真切为客户省钱的。一套法拍房省下几十万到几百万,我们把[风险兜底]写进合同,真正让客户零风险省时省里省心的捡漏法拍。
[法拍房的优势]
1.价格低,起拍价为市场的5-7折
2.现房不限购,交易期短
3.客户群广泛:刚需省钱,投资赚钱,缺钱融资 众所周知,法拍房风险大,流程复杂,但我们完全可以规避,前期尽调排雷,后期风险兜底,把缺点变成法拍房的护城河
[合伙人日常]
1.开发法拍房客户邀约到店谈单,为客户提供法拍房疑难问题答疑
2.帮助客户挑选优质房源,为客户提供竞拍方案
3.签约客户流程跟进,根据客户提前准备材料和资料配合
4.增加客户粘性,提成转介绍率ps:公司全程赋能,系统培训,提供一切前端后端配套
[工作要求]
1.为人真诚,为客户着想,有利他心
2.有创业精神和利他主义精神
3.优秀者无年龄限制,你的职场经验会变成你的优势 [福利待遇]
1.公司提供平台和完备的培训
2.团队领导辅助谈单,陪伴你成长,有客户邀约到单位,你搞不定的有人帮助你搞定
3.晋升体系完善,提成公开透明,百万年薪触手可及 4.薪资架构:提成and开单奖and团队建设and管理奖
栏目概述
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