工作内容 1、开展二手车销售业务，为客户提专业购车建议与咨询服务 2、持续跟进客户，维护良好关系，保障服务体验符合客户期望 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力及主动服务客户的意识 2、能迅速把握客户实际需求，并提出针对性解决方案 3、热爱汽车销售工作，具备团队协作精神并积极贡献 4、具有1-3年或以上汽车行业相关从业经历

【岗位职责】 1、积极开发市场资源，达成整车销售目标。 2、严格遵守公司制定的销售政策、业务流程、作业规范及厂家相关标准。 3、提升销售收益，推动品牌市场占有率持续增长。 4、与客户保持高效沟通，建立并维护长期稳定的客户关系，妥善处理常规客户反馈，提升客户满意水平。 5、维护展厅整体形象，确保展车整洁完好、处于良好展示状态。 6、提供高效专业的增值服务及车辆上牌协助服务。 【任职要求】 1、热爱销售工作，具备良好的沟通技巧与客户服务意识。 2、有汽车销售从业经历者优先考虑。 全职岗位，六险一金，提供工作餐。

1. 售后销售 (1) 驻点4S店，负责维护门店客户关系，在车辆维修或保养过程中适时推介公司产品，面向车主开展销售工作，达成既定业绩目标。 (2) 负责后续服务支持，包括协助产品落地使用、用户上线指导、事故车线索追踪与理赔协助、门店数据对接等相关事宜。 2. 任职要求 (1) 具备延保、车险或非车险类汽车领域销售经验者优先，有优秀销售成果者可加分； (2) 形象端正，气质佳，具备较强亲和力，善于建立并维系客户关系； (3) 沟通表达能力强，精通谈判技巧，能灵活应对不同客户需求，及时调整销售策略； (4) 可长期驻扎江西省内地级市（如赣州、萍乡、吉安等地）。 3. 岗位优势 公司拥有合规且具市场竞争力的产品线，自主研发核心技术，与4S店合作基础稳固，提供双通道晋升机制（管理方向/专业方向）

岗位职责： 1、主动迎接到店客户，提供专业的汽车产品讲解及品牌相关信息咨询； 2、维护客户档案，通过系统化方式跟进客户需求，组织试驾安排，推动成交转化； 3、严格执行销售标准流程，完成个人销售任务并助力团队目标达成； 4、负责展车日常清洁与陈列管理，保障展厅环境整洁，提升客户满意度； 5、积极参与各类市场推广活动，扩大品牌影响力并助力业绩增长。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，仪容得体，形象端正； 2、富有团队协作精神，能带动团队成员协同推进工作目标； 3、有汽车行业销售或相关领域工作经验者优先录用； 4、持有有效的中国机动车驾驶证（C1照），驾驶信用记录良好； 5、热爱汽车领域，积极面对挑战，具备追求高绩效的工作态度。

岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式开展有效销售洽谈 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约并跟进回款与售后服务4.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与竞品情况 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求：1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售台账更新 3.学习能力强，愿意接受系统化销售方法论培训并快速应用实践 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向 5.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

岗位职责： 1、依据公司下达的业绩目标，制定个人销售工作规划 2、遵循领克汽车标准化销售流程，为客户提供优质购车服务体验 3、按规范完成客户开拓、持续跟进及关系维护，保障个人销售任务达成 4、与成交客户保持良好互动，提升客户满意度与忠诚度 5、积极参与公司组织的各类销售支持及品牌宣传推广活动 6、协同客户关系部门妥善处理客户反馈与投诉事宜 任职要求： 1、具有一年以上汽车行业工作经验者优先，持有驾照；应届毕业生如有意向亦欢迎加入。 2、具备良好的沟通技巧与自我管理能力，性格亲和，富有责任感 3、掌握市场营销知识、汽车相关专业知识及基础法律常识，了解商务礼仪规范 4、服务意识强，擅长人际沟通与协调，工作热情高 5、品行端正、诚实守信、责任心强、意志坚定、积极进取 上班时间：8:20-18:00 职位福利：五险、年终奖、节假日福利、月度员工生日会、员工团建旅游 职位亮点：专业培训体系与清晰晋升路径，助力职业发展稳步前行

岗位职责： 1、依据公司下达的业绩目标，规划并实施个人销售方案 2、遵循领克汽车规定的销售流程，为客户提供优质购车服务体验 3、规范开展客户开拓、持续跟进与关系维护工作，保障销售任务完成 4、与已购车客户保持良好互动，增强客户满意度与忠诚度 5、积极参与公司组织的各类促销活动及品牌宣传推广工作 6、协同客户关系部门妥善处理客户反馈与投诉事项 任职要求： 1、年龄20-35岁，具有一年以上汽车销售顾问工作经验，持有驾照且驾驶熟练；对应届毕业但对营销领域有浓厚兴趣者亦可考虑。 2、具备较强的沟通表达能力与自我驱动力，性格亲和，富有责任感。 3、掌握市场营销基础知识、汽车相关专业内容及基础法律常识，了解商务交往礼仪； 4、服务意识强，擅长人际沟通与多方协调，工作热情高； 5、品行端正、诚实守信、抗压能力强、态度积极主动。 上班时间：8：20-18:00 职位福利：五险、年终奖、节假日福利、月度员工生日会、包吃、员工团建旅游 职位亮点：完善的专业培训体系与晋升机制，助力职业发展稳步前行

工作职责： • 主动接待到店或线上咨询的客户，挖掘客户需求（如购车预算、车型偏好、使用场景等），提供匹配的车型及配置建议。 • 全面讲解车辆性能、配置、售价、优惠活动、金融政策（如贷款、分期）及售后保障等内容，及时回应客户各类疑问。 • 组织并引导客户参与试驾，协助完成选车、签约、付款等购车全流程服务。 • 持续跟进意向客户，通过电话、微信等方式保持沟通，提升转化率，达成个人与团队的销售目标。

岗位职责： 1、依据公司规范，开展主机客户项目的对接及日常事务沟通； 2、执行主机客户的销售目标，跟进开票流程及回款进度； 3、推动主机客户新项目的拓展与落地； 4、按项目关键节点安排客户拜访，确保项目有序推进； 5、根据实际工作需求，统筹并配合主机客户的相关审核工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备汽车主机厂配套工作经验者优先； 2、诚实守信，具有良好的职业素养和高度的责任意识，具备较强的問題解决能力与实践经验，拥有出色的客户沟通技巧和优秀的市场营销能力。 一经录用，待遇优厚。公司提供健全的福利体系，包含五险一金、补充商业保险、年休假、传统节日慰问、年度健康体检、话费补贴等，奖金及提成另行计算。

底薪4500+提成+绩效 五险 熟练掌握抖音快手直播技巧，违禁词等 懂运营，镜头前表现自然。 性格开朗活泼。

安义要过小铲车起步价600。个把小时的事，有空联系现在就要

岗位要求: 1.年龄18-40周岁(有无经验均可) 2:会骑电瓶车，会使用手机导航。 3:无犯罪案底 4:自己有车就带车，如果没有的话公司可配车，无押金无费用 5:需要自备智能手机，充电宝 上班时间: 上午10:30--13.30(午餐时间) 下午17:30--20:00(晚餐时间) 每日工作八小时 薪资待遇: 1.工资是按单提成，平均每单在6-8块钱左右， 正常干6000---7000元月、努力一点点7000---8000元月、加油干10000元月以上(不封顶),综合工资7000-14000!!上不封顶，多劳多得!! 2.公司系统派单!只要你想赚钱，只要你能跑!不怕我们没有单，送餐范围0-3公里内，路不熟有老师傅带着熟悉商家路线和APP导航! 3.公司提供住宿，住宿条件:办理入职之后可以入住，有空调热水。特殊情况特殊照顾。 晋升路径:骑手-组长一副站长一站长--区经理一合伙人

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：夜班补贴30元/天，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 【工作岗位】 新能源厂区：普工，贴标签，质检，搬运，包装产品等工作内容 【招聘要求】 16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

一、保洁员数名：（63岁以内， 不限） 1）月薪资：2600-2800元/月，月休2天； 2） 上班时间1：6:30-11:30 14:00-17:00 （固定班次） 3）工作内容：负责医院内病房清洁卫生工作等 二、介入室中晚班： 月薪资：2850元/月 月休2天 上班时间：16：00-24：00/23：00-7：00 两个班次一周一轮，或者固定上16：00的班次。 工作内容：负责介入室卫生打扫及患者运送 三、洗地机1名（，58岁以内，认识字会玩智能机，会开车） 1）月薪资：2800元/月，月休4天； 2）上班时间：5:00-10:00 12:30-15:30 （包干制） 3）工作内容：驾驶洗地机器清洗院区地面及保养工作。 四、司梯员1名（，42岁以内，身高160cm以上） 1）月薪资：试用期：2850元/月 转正3000元/月 月休4天 2）上班时间：7:30-12:00 14:00-17:30 五、运送员（，55岁以内，会玩智能机，初中学历） 1）月薪资：2800元/月 月休2天 2）上班时间：8:30-12:30 14:00-18:00/7:00-12：00 14:30-17:30 上班时间2: 8:00-12:00 14:00-18:00 3）工作内容：负责标本的检验送达工作 六、送货员（，58周岁以内，会玩智能机，初中学历） 1）上班时间：8:30-12:30 14:00-18:00 2）月薪资：2800元/月 月休2天 3）工作内容：负责各科室物品送达工作 面试地址：南昌大学第一附属医院象湖院区北二门11栋3楼人事部

1、岗位名称：电话客服专员 岗位职责:电话外呼推荐引导客户办理分期业务（上岗后每个人银行下发的专属个人员工工号，使用银行官方热线95561外呼，每日提供约100条客户名单，无需外出，所有工作室内完成） 二、任职要求: 1、社招中专/高中及以上学历 2、校招实习+就业要求大专及以 3、年龄:18周岁以上 4、无违法犯罪记录、无征信逾期无工商不良或异常情况、无法院强制执行记录 5、身体健康，无传染性疾病 6、工作期间严禁携带手机等电子产品(无纸化办公，保障客户信息隐私安全) 三、工作时间： 1.每日上班时间8:45-19:30(午休1小时) 2.在完成各项工作指标的前提下，可随时外出进行工作间隙休息息(间隙休息期间可查看手机，每次 15分钟左右) 3.月休4-6天 (排休制) 四、薪酬福利待遇: 1.带薪培训:培训5-7个工作日(内容为信用卡基础业务知识以及外呼专业话术等) 2.综合底薪2500-3000元，综合薪资（月）4000-9000，上不封顶 3.绩效提成=月总分期金额*提点(0.06%--0.3%，总分期金额越高，提成点位越高) 4.公寓宿舍:6人间，配置空调热水器，独立卫生间，洗澡间 五、保险福利: ①实习生入职即缴纳意外险; ②全职缴纳南昌市五险一金 工作地址:江西省赣江新区直管区南坊路39号中建大厦A办公楼

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

岗位职责： 负责新能源车的销售和客户服务工作； 职位要求： 1、勤奋，热爱汽车销售工作； 2、想赚高薪，不想过一眼看到头的生活； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 任职资格： 学历不限，年龄40以下，有驾照有销售经验优先。 待遇模式： 1、底薪+提成 直观阶梯表（直接对照） - 卖 2 台：底薪 → 提成比例 20% - 卖 3 台：超额1台 → 提成比例 22% - 卖 4 台：超额2台 → 提成比例 24% - 卖 5 台：超额3台 → 提成比例 26% - 卖 6 台：超额4台 → 提成比例 28% - 卖 7 台：超额5台 → 提成比例 30% - 以此类推：每多1台，提成+2% 有意向者可以电话咨询！

南昌青山湖天街附近新兴公司团队招募中！ 00后创业青年诚邀伙伴加入！ 我们是一家专注于钢材线上贸易的成长型企业，现招募文岗位～ 工作亮点： 1.人性化工作时间：9:00-17:00，月休四天，固定周日休 2.充足午休：1.5小时完整休息时间 3.弹性考勤：理解偶尔的突发情况 工作内容： -操作钢材线上订单采购与销售相关工作 -参与企业数字化运营建设 -学习行业知识，共同成长 薪资：底薪五千百分之五十提成两百满勤优秀员工奖 我们期待这样的你： 对互联网+传统行业感兴趣（可接受小白） 愿意与初创团队共同进步 工作认真负责，有团队精神 加入我们，一起见证企业的成长历程！#创业型公司

【岗位职责】 该岗位职位是属于公司核心管理岗。重视度高，发展前景好，晋升空间大！！薪资递增空间大！ ！ 提供住宿 可接受无经验 公司直招 可签实习三方协议以及备案打卡 1、协助业务经理负责市场开拓，运作及维护，新产品的推广; 2、市场表现优秀者者，可以学习团队管理，可带领（8-12个人）团队，并享有团队管理奖金。 任职要求： 1: 男女不限，有无经验均可，经管类、商务类专业等相关专业优先。 2：具备良好的学习态度及学习力、作积极主动耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，一经录用可免费培训； 3:具有较强的服务意识，态度好，热情，善于沟通； 4:能吃苦耐劳，对销售感兴趣，想往销售方向发展。 薪资待遇： 1、底薪6600:无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成综合8000-12000元/月，上不封顶; 2、公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全； 3、集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅游，五星级的待遇； 4、上班时间：上午8：00下午18:00，节假日正常放假。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有想法，想往管理层发展，想稳定发展； 3、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出， 色的沟通、表达能力； 4、能够自我激励具备良好影响与说服力、良好的学习能力和分析判断能力 5、特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求； 6、愿意从基层开始。 郑重承诺：公司招聘，不收任何费用，无需经验，带薪培训。 一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。

我司是专业为电力电气设备生产企业提供产品检测报告、资质认证及技术咨询服务的综合服务商。 ----晋升通道：大客户代表-区域总监-公司副总（可直接面谈）---- 岗位职责： 1、依托公司提供的客户名单，主动挖掘潜在客户需求 2、为有意向客户提供专业技术咨询与定制化解决方案，完成销售任务 3、持续学习产品专业知识，为客户输出长期稳定的专业服务支持 4、具备销售经验，能够适应高强度工作节奏 岗位要求： 1、电气类、市场营销等相关专业背景，有优秀销售经历者优先 2、具备较强的抗压能力，目标明确，沟通表达顺畅 3、学习能力突出，性格亲和，易于建立客户关系 4、热爱销售工作，具备自我驱动意识 5、以电话销售为主，结合线下拜访辅助推进 6、渴望提升收入，追求突破现状者

1.针对家装公司、设计工作室渠道开发、维护 2.应届毕业生、相关工作经验者优先 3. 4.涂料、艺术漆销售

1、[优厚的薪资待遇]：试用期5750，入职半年内保底6300+按运费计提提成，综合收入6-15K； 2、[专业的培训体系]：健全的培训带教机制，入职即享10-15天带薪新人培训，并配备老员工一对一指导； 3、[清晰的晋升通道]：公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现晋升；路径为：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4、[完善的福利制度]：多元化的激励方案，集团发放季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度奖励，另设入职半年奖金； 5、[愉快的工作氛围]：轻松融洽的工作环境，管理团队年轻化，定期组织月度、季度团建活动； 6、[贴心的工作配置]：提供全部办公所需设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外勤出行公司配车支持； 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2、开拓企业端客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟进货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款进度； 5、通过日常沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极落实并配合执行公司各项规章制度。 [职位要求] 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄24~34岁，形象良好，表达清晰，性格积极乐观； 3、热爱销售工作，具备全日制大专或以上学历。 以下是我司介绍，感兴趣的伙伴可进一步了解：跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工5万+，服务覆盖500多个城市，拥有货运包机16架，运输车辆1.7万辆。目前年营收超百亿，获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看公司主页信息

通过电话，微信等语音工具和全省地市县级旅行社进行业务沟通合作，一年大约出差2-3次（每次5-10天）

岗位职责： 1. 使用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式与客户建立联系。 2. 解答客户咨询，为客户提供合适的产品信息。 3. 维护客户关系，确保客户满意度。 岗位要求： 1. 中专及以上学历，无需相关工作经验。 2. 有销售工作经验者优先。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识。 薪资待遇：月薪8K-12K

公司业务范围: 专注江西省内企业大额信用贷款服务（涵盖企业税贷、企业票贷，单笔贷款额度50万-500万，单家企业最高可申请3000万无抵押贷款） 岗位职责： 1、利用微信、短信、电话等渠道对接优质客户，为企业提供专业的企业贷款咨询服务； 2、客户到访后可实现当日审批放款，资金实时到账，金额从几十万至数百万不等； 3、工作无需外勤，全程室内办公，办公地点位于南昌市红谷滩双子塔甲级写字楼。 职位要求： 1、接受零经验、不限学历，但需适应电话沟通工作，乐于与人交流互动； 2、具备强烈的收入目标意识，执行力强，认同公司管理制度； 3、普通话流利，语言表达清楚，具备良好的沟通技巧； 4、能力可培养，学历非重点，关键具备持续学习和成长意愿。 薪资待遇: 1、无责任底薪+高比例提成，提成区间为18%至40%； 2、公司统一缴纳五险，销售岗位员工月均收入普遍在10000-30000元，业绩前三名月收入可达80000元及以上； 3、每月定期组织户外团建、生日庆祝、月度复盘会议等团队活动； 4、办公环境优越，配备休息区、茶水间及零食自助区。 工作地点： 南昌市红谷滩区博能中心二期15楼

职位详情 底薪2500-4500 底薪2500-4500 底薪2500-4500 个人客户邀约客服经验 电话销售经验 销售经验 1. 负责整理新客户信息并开展沟通，拓展潜在客户资源； 2. 运用统一规范的沟通话术执行电话营销任务，确保每次通话前充分准备； 3. 完善客户沟通记录，进行客户情况分析，及时反馈相关信息； 4. 通过电话与客户高效交流，准确把握需求，挖掘合作机会并达成销售目标； 5. 日常工作中需完善沟通台账，开展客户分类分析，确保信息传递及时准确；

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养