对粉末喷涂有丰富的工作能力，尤其擅长断桥铝门窗各种护栏大型管道的喷涂经验。要求工作能力强，能吃苦耐劳，团结同事。

两班倒，负责车间人员管理、单台加工中心定额产值管控、员工培训及当班产品质量； 负责物料调配、现场操作规范执行、安全生产与车间环境维护。 1、具备加工行业经验者优先考虑 2、有相关岗位任职经历 3、公司业务繁忙，工作负荷较高 4、提供食宿。 公司正处于快速发展阶段，期待与您共同成长

岗位内容： 1.编制并落实生产计划，保障生产效率与产品品质达标。 2.持续优化生产工艺，实现降本增效与产能提升。 3.联动相关部门开展协作，确保生产进度与质量目标达成。 任职要求： 1.具备良好的生产组织与管理能力，拥有较强的沟通协调技巧。 2.熟知生产环节及设备操作，具备应对突发事件的处理能力。 3.工作积极主动，善于推动流程改进与创新，能提出有效解决方案与优化建议。

1.大专及以上学历，物流管理、食品、工程、机械、动物医学等相关专业； 2.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与执行能力

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-17:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-06 岗位职责： 1.负责店内日常生产任务，保障生产环节有序进行； 2.对产品质量进行监督，确保出品质量达标； 3.工作内容可带回家完成 任职要求： 做事细心，动手能力强，能长期稳定兼职者优先，仅限工作日可到岗人员，周末无法全天工作者请勿打扰，周末安排休息 日结：按件计酬，每日收入80-120元 地址：北辰区青光镇青光商贸街

食品厂见习组长 薪资5000–7000 五险 大专及以上学历，食品类相关专业优先 年龄要求：20–35岁 性别不限 具备积极进取的态度，工作细致认真，踏实肯干，学习能力强，富有责任感

1.组织员工完成生产目标； 2.协调工程师/修护解决产线异常，保证产线正常运行； 3.调节各站人力及生产计划执行，保证效率目标达成； 4.车间现场5s管理； 5.员工日常考勤处理。

1.食品工厂车间生产管理2.有外企食品企业生产管理经验者优先3.为人正直，责任心强4.熟悉食品行业相关规定

岗位要求： 1、统招专科以上学历，三年以上同岗位管理经验，有电商或生产加工工序管理优化工作经验。 2、能多维度思考并解决生产效率、材料成本、库存、库位、人员管理问题。 3、有操作岗位思维，有优化工作工序流程和提升一线岗位人效和效率的经验。具备制定目标绩效的方法和执行能力。 4、有较强的内部协调和沟通能力，具备良好的客户服务意识及问题解决能力。 5、细心，精通仓储系统，注重细节和对数字敏感性，有较强的数据处理能力。 6、具备库存管理能力，随时监控并确保账实一致，对公司成本、财产管控有丰富的管理能力。 7、熟悉电商仓储规则，良好的沟通和谈判能力。 为人正派、诚实正直、积极主动，有较强的包容性和团队合作精神以及领导带头能力。 岗位职责： 1、负责部门日常运营管理与执行，确保部门团队准时、高效完成制定的任务工作和目标。 2、负责部门内部成本管控，确保账实一致。诊断业绩问题与部门提升建议，控制内部操作工序成本损耗，降低成本。 3、具备快速学习能力掌握生产工序中的裁剪、上架、包装工序，掌握采购、收货入库、组装拆卸、订单发货流程及系统操作。需熟知部门各岗位工作内容（前期可接受部门轮岗体验）可提出岗位提升和优化意见。 4、负责库位规划与优化，根据货物属性、周转率合理分配库位，提升仓库空间利用率。 5、制定仓储管理制度与操作规范，定期组织员工培训，确保团队严格按照标准执行。 6、联动电商与线下发货团队，根据订单需求制定发货计划，合理安排拣货、打包、配送顺序，确保订单按时履约，提升客户满意度。 7、汇总、分析订单数据确保准确、准时对日报、周报、月报等信息总结分析，为公司提供数据支持。 8、多维度分析仓储运营数据，识别生产效率瓶颈（如拣货速度慢、生产效率低等），制定优化方案并落地执行，提升仓储整体运营效率。 9、管控材料成本，合理规划库存、减少货物损耗、优化采购对接等方式，降低仓储运营成本；定期复盘成本与效率数据，对比目标值分析差异，持续调整管控策略，确保达成成本与效率目标。 10、根据公司业务发展，高效并完成公司和上级领导安排的工作内容和任务。

岗位职责: 1.负责电动车生产线的日常运营及流程优化 2.保证生产环节达到质量与效率的既定要求 3.协同团队成员，及时处理生产中出现的各类问题 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识 2.具备快速识别并解决产线问题的能力 3.对工作流程的持续优化保持积极态度

血液病医院团泊院区，明天八点用女护工照顾能自理血液病女患者大概2-3天， 要求护工干净利落，话少不打呼噜注重个人卫生。到手270元（不包吃）。 。

静海血液病医院到手270不管吃女护工

招铝合金焊工10名，点焊组立工2名，订单多，伙食好，计件工资450/500天。招焊接巡检一名工资6000-8000元。工资年底结清，公司在静海区开发区，联系电话（同步）

天津义达热镀锌厂 招聘：销售经理数名，男女不限。 销售产品：热镀锌加工，焊接，截断，打孔，喷漆等 薪资：底薪2000-10000元+高提成+五险+补助+上限不封顶。新人年保底8+ ；有工作经验的年保底10+！ 上班时间：早9:00晚5:00，午休1.30小时。每周日休一天。节假日休息。 福利：聚餐、团建、年度旅游等等！ 工作内容：通过网络和公司提供的平台打电话找客户。不用出差，给予优质客户对接。 公司氛围：说实话、做实事，有针砭、不怕痛。 联系电话： 地址：天津市静海区大邱庄镇

喷漆400平，两遍，有空的师傅联系，施工地天津静海大邱庄镇联系电话

招聘招聘四川时代宜宾十期厂房项目招聘招 栋号长2名，安全员3名其它岗位人员请暂不要投简历招聘要求：1有大型钢结构厂房经验，能接受国内调动2有高级工程师证优先录用3年龄2545工作地点：四川宜宾市宋家镇有意向者可联系 文女士同步

岗位名称：栋号长； 岗位要求：1.10年以上相关工作经验；2.河北省内人士优先考虑；3.具有工程管理经验。 薪资待遇：面议。

广州黄埔厂房大劳务项目招聘2-3名栋号长，5年以上本岗位工作经验，会电脑和手机看图纸，会操作RTK、全站仪、水准仪，能吃苦耐劳，踏实肯干，沟通协调能力较强，按照生产经理的安排完成所管区域的工作。

聘一名栋号长，学校教学楼项目，项目在山东临沂可以先和我联系

招聘：工程项目施工栋号长，40岁，年后想在涟水 工程项目施工栋号长，40岁，年后想在涟水找个工地做施工，厂房，住宅，办公楼人防，样样精通

岗位职责： 1.生产管理，根据生产厂长提出的生产计划，合理调配人员和设备，组织、协调和监督车间日常生产活动；跟踪生产进度；负责车间现场6S管理，保持工作环境整洁。 2.安全管理。全面负责车间安全生产，落实公司各项安全规章制度；监督员工正确使用劳动防护用品和安全操作设备；定期进行安全隐患排查和整改，杜绝安全事故的发生。 3.设备与成本管理。监督指导员工对设备进行日常保养和维护，确保设备处于良好状态；控制生产过程中的物料消耗，降低成本。 4.质量管理.严格执行生产工艺规程和产品质量标准；对下料、组立、焊接、矫正、抛丸涂装等关键工序进行过程监控和质量检验；组织分析并处理生产过程中的质量问题，落实纠正和预防措施。 5.团队建设与人员管理。负责对班组长及一线员工的日常管理、工作安排。 任职要求： 1.高中及以上学历，机械制造、焊接、钢结构等相关专业优先。 2.3年以上钢结构制造行业生产管理经验，熟悉钢结构生产工艺流程。 3.精通或熟悉下料、组立、焊接、矫正、抛丸涂装等操作与质量控制，能熟练使用办公软件。 4.具备较强的抗压能力、责任心。

从认识产品，下发给生产部订单，跟单至检验完成，开单发货

生产主任（急招） 岗位职责： •负责生产现场的日常管理，带领约50人团队开展工作。 •熟悉冲压、焊接、激光等工艺，能够独立进行设备调试。 •确保生产计划的执行、质量控制、安全管理及成本优化。 任职要求： •具备50人以上团队管理经验。 •熟悉冲压、焊接、激光加工工艺，具备设备调试能力。 •工作踏实认真，执行力强，能适应制造业节奏。 •有脚手架工厂管理经验者优先。 薪资待遇： •8000元/月+产量提成 •五险 •其他福利面议 联系方式:

1.具备机械领域相关从业经验，能熟练识读机械图纸 2.熟悉钢铁行业中的管材与板材，掌握成本核算及报价能力 3.了解各类生产工艺流程，可对工序单价进行合理定价 4.拥有较强的组织管理能力与沟通协调能力

工作内容 1.负责瑞泰钢铁生产运营的组织与管理，保障各环节有序衔接； 2.对生产流程实施全程监控，快速识别并处理运行中的异常情况； 3.组织开展生产设备的日常维护与定期保养工作。 任职要求 1.身体健康，能适应现场工作环境及相应劳动强度； 2.工作认真负责，具备吃苦耐劳的职业精神； 3.有生产管理相关实践经验者优先。

岗位职责: 1.负责统筹生产计划执行，保障生产运行与物料供给的有序衔接。 2.监控生产各环节运作，确保产品品质达标，及时处置生产异常情况。 3.管理生产相关数据记录，涵盖物料申领、成品入库及不良品统计等工作。 4.推动生产现场规范化管理，落实人员培训、作业指导及区域环境维护。 5.协同团队协作，持续改进生产工艺，提升整体生产效能。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效推进生产流程管理。 2.责任意识强，具备良好团队协作能力，保障现场沟通顺畅高效。 3.熟练使用生产管理相关系统及工具，完成数据整理与报表输出。 4.熟悉产品制造工艺，可根据实际需求灵活调整生产作业方式。 5.具备良好的问题分析与处理能力，能快速响应并解决生产突发状况。

专业技能：熟练掌握CAD、Excel等专业绘图及办公软件，熟悉相关行业设计规范与标准，了解生产制造流程。具备型材、五金紧固件及相关标准的知识，能准确理解并应用标准技术文件。 工作经验：需具备1-3年船舶铁舾装相关工作经验，能够熟练操作SOLIDWORKS软件。 沟通能力：具备良好的沟通技巧和表达能力，可根据车间实际生产情况提出有效解决方案。 教育背景：中专/中技或大专以上学历，机械工程或相关专业优先。 其他要求：年龄******，负责手板零件展开图的绘制，具备较强的3D图纸分析能力。 抗压能力：具有较强的协调沟通能力和抗压性，能适应不定时加班的工作安排。 薪资水平和福利待遇：月薪范围为10000-15000元，具体根据个人经验、工作表现及公司规定确定。公司提供住宿及午餐福利。

熟悉机电设备安装，有机加工电焊，电气等管理经验，，具体机电设备安装经验，发电机配套设备经验，

岗位内容： 1.编制并落实生产计划，保障产品品质与生产效能。 2.持续改善生产工艺，实现降本增效与效率提升。 3.联动相关部门协同作业，确保生产节奏与质量达标。 任职要求： 1.具备良好的生产组织与管理能力，拥有较强的沟通协调技巧。 2.了解制造流程及常用设备操作，具备应对突发事件的处理经验。 3.工作积极进取，善于推动流程优化与创新，能提出有效改进建议。

1.根据市场实际需求，生产部门结合现有设备与人员配置情况，制定年度生产规划。 2.结合订单内容及产能、人力等资源，开展交期评估并确认可交付时间。 3.依据订单交付周期，统筹分析年度、季度、月度生产安排，明确各车间生产任务，合理规划各型号产品的投入与产出，并制定物料需求计划。 4.执行物控部门下达的生产计划，协调物料、设备、人员、信息与工艺流程的有效衔接。 5.负责车间原材料及成品管理，监督现场生产运行状况。 6.处理生产过程中的异常问题，根据实际情况灵活调配资源，确保计划顺利达成。 7.收集整理生产相关数据，进行统计分析，形成日报、周报和月报。 8.基于实际生产表现，向技术质量部门提出工艺优化建议。 9.组织本部门员工开展工艺培训，依据作业指导书和工艺规范，监督、检查并指导员工按标准操作执行。 10.协同技术质量部门完成产品试制工作，参与产品转入量产阶段的验收评审，评审通过后接收其提供的完整工艺文件。 11.根据物料使用情况，开展物料需求分析，编制科学合理的物料需求计划。 12.记录物料实际消耗明细，建立并完善物料消耗定额标准，严格管控物料使用。 13.严格按照工艺要求、图纸说明及相关制度组织生产，强化生产全过程质量控制，杜绝质量问题发生，确保出厂产品符合规定标准。 14.认真贯彻执行公司质量管理体系的各项制度要求。 15.发生质量问题时，及时组织相关人员参与评审、处置与控制；深入分析原因，制定有效整改措施，推动质量持续改进。 16.定期召开生产部门内部质量分析会议。 17.注重员工技能培养，规范作业流程，提升产品质量水平。 18.负责生产所需设备与设施的日常维护保养工作，保障设备能力满足生产需要。 19.制定年度、季度、月度设备点检与保养计划。 20.督导各生产车间按计划定期检查设备运行状态，及时发现并排除故障隐患。 21.编制设备采购方案，协助总经理推进采购实施，并参与设备到货验收工作。 22.建立健全设备台账，对设备增减变动及位置迁移情况进行实时更新记录。 23.统计设备停机时长并进行原因分析。 24.汇总分析各生产车间的产量数据、物料消耗数据及各产品工时数据，为生产优化提供数据支持。 25.监督、审核各车间提交的统计报表，追溯生产结果的真实性与准确性。 26.汇总车间存在的问题与需求，及时协调解决，辅助优化生产决策。 27.每月组织库存盘点，识别存放超三个月的呆滞物料并进行成因分析。 28.组织开展成本核算工作，真实准确反映生产运营状况，深入剖析浪费环节，为成本控制提供依据。 29.牵头制定生产成本控制改进方案，并推动落地实施。 30.制定和完善生产管理各项规章制度及安全操作规程，并严格执行落实。 31.落实员工安全生产教育与培训工作。 32.监督检查各类生产管理制度及安全操作规程的执行情况，及时发现并消除安全隐患，预防安全事故发生。 33.对生产过程中出现的安全事故做到快速响应、妥善处理。 34.组织制定本部门现场管理制度。 35.监督并推动现场管理制度的执行，定期评估执行效果。 36.持续推进现场6S管理水平提升，做好日常维护管理工作。 37.拟定本部门组织架构，明确岗位设置与人员编制。 38.主导一线员工的招聘、面试及试用期考核工作，参与后勤岗位人员的相关评估流程。 39.组织开展员工部门级和岗位级培训工作。 40.根据公司绩效管理制度，细化并完善本部门绩效考核细则。 41.定期开展正式与非正式沟通交流，掌握员工思想动态，正确引导员工意识提升与行为改善。