综合金融外勤岗 诚聘事业合伙人 全金融产品矩阵+高提成+弹性时间 多劳多得 上不封顶 综合全业务：保险+银行+大健康+大资管+大养老，一站展业，收入渠道多 零基础速成：免费岗前培训+考证，专人带教，金融小白也能做 高收入保障：高额佣金+新人专属津贴，多业务多收益，上不封顶 大平台：全牌照综合金融加持，品牌硬，展业更轻松 应聘要求：22-55周岁，高中及以上学历，沟通强，想赚钱能抗压，无不良记录

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的产品培训与业务技能提升课程，持续精进专业能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标导向意识 4.认同长期主义职业发展路径，愿意在保险行业深耕成长

诚聘：保单专员和大爱无疆宣讲员， 推广政府项目：社保的补充医疗～大爱无疆，税优养老险，税优健康险等），男女均可。任职要求： 一、25-50岁，大专及以上学历。 二、工作时间：早上8：30～11：30，其它时间自由，双休，。 四，公司成立于1949年，与祖国同龄，直属国家财政部，工作环境高大上，中央空调。 五、地址：斗门区珠峰大道建粤商务中心五楼。 六、面试时间：上午10；00至12；00，下午2：00至5：30带身份证、大专及以上毕业证。（优秀者高中以上学历） 七、联系人：吴先生，联系电话：

1.向客户清晰讲解养老规划理念、方案核心价值及相关产品信息，耐心解答客户疑问，推动规划方案的落地与实施； 2.维护客户长期合作关系，做好后续服务跟进，根据客户情况变化及时优化调整养老规划方案； 3.积极参与公司组织的养老规划、保险专业知识等岗前及进阶培训，持续提升自身专业能力。 【长期招募】 入职首月5000津贴 首3月达标要求，5万保底 首12月达标要求，20万保底 超长18个月津贴期，最高75万津贴 团队发展5年80万发展津贴

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专 2、25—45周岁； 3、为人正直，具备较强的自我驱动力，拥有良好的沟通协调能力，富有责任心及团队协作意识； 4、渴望自主创业，追求更广阔的职业发展空间。 二、薪酬待遇： 1、包含佣金、新人津贴、季度业绩奖励、职务补贴等多项收入； 2、达到对应职级标准后，可享有：公司团体意外险、重大疾病险、寿险、中高端医疗保险（可涵盖家属）、年度健康体检、员工旅游、高峰会议等福利 三、职位描述： 1、协助个人客户评估风险情况，量身定制保险计划； 2、为企事业单位、集团客户及特定行业提供团体财产保险配置方案； 3、面向不同群体及其家庭，提供全面的保险服务与财务风险管理规划 四、面试要求： 个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证书复印件

珠海市附加补充医疗保险"大爱无疆"宣传；为市民提供医疗保障和健康服务咨询；小区健康知识普及，宣传健康，科学的生活方式。提高居民更多键康和疾病管理知识。 1.[招募要求]1年龄25-45岁 2.学历：大专及以上 3.本地居住，身体健康； 4勤奋好学，热情友善，有服务意识。[招募保障] 1身份：大爱无疆健康网格员 2培训：大爱无疆，社保知识操作培训

珠海市附加补充医疗保险"大爱无疆"宣传；为市民提供医疗保障和健康服务咨询；小区健康知识普及，宣传健康，科学的生活方式。提高居民更多键康和疾病管理知识。 [招募要求]1年龄25-45岁 2学历：大专及以上3本地居住，身体健康； 4勤奋好学，热情友善，有服务意识。[招募保障] 1身份：大爱无疆健康网格员 2培训：大爱无疆，社保知识操作培训

负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取、咨询、保单开发等售后服务工作 1、培育计划：长达15个月的创业扶持 2、优质资源：师傅带教、专属的客户资源和专业的培训体系 3、晋升通道：清晰透明的职业发展路径，未来的国寿企业家 4、健康保障：完善的医疗意外+养老金保障

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专 2、年龄25—45周岁； 3、品行端正，自律性强，具备良好的组织协调与沟通表达能力，富有责任心及团队协作意识； 4、有创业意愿，期望拥有更广阔的发展空间与职业舞台。 二、薪酬待遇： 1、包含佣金、新人津贴、季度绩效奖金、职务补贴等； 2、达成对应职级标准后，可享有：公司团体意外险、重大疾病险、寿险、中高端医疗保险（可涵盖家属）、年度健康体检、员工境内外旅游、高峰会议等福利项目 三、职位描述： 1、协助个人客户评估风险情况，量身定制保险配置方案； 2、为企事业单位、集团客户及特定行业提供团体财产保障规划服务； 3、面向不同层级客户及其家庭，提供全面的保险解决方案与财务风险管理建议 四、面试须知： 请携带个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证书复印件

早九晚五（售后主管）月休8天， 9点-17点（午休2小时，售后工作不加班）、弹性工作、周末双休、享有国家法定节假日及年假； [工作职责] 1、负责珠海市政府深度合作的政策普惠性保险解读，为珠海市民提供医保及"大爱无疆"宣传推广及咨询等服务； 2、维护并拓展与政府部门及事业单位的合作关系； 3、组织和参与相关政务活动的协调与落地； 4、完善市民多层次医疗保障体系服务，为市民提供专业的健康管理服务。 5、协助做好政策咨询解答、保单到期提醒、、保全变更、理赔协助等。 备注：公司长期提供海量优质的原有客户资源，无需陌生拜访，彻底解决获客难的瓶颈。 [任职要求] 1、年龄25-45周岁、高中及以上学历、一年以上相关经验 2、具备良好的政策敏感度和分析能力； 3、拥有较强的沟通协调能力，能够处理复杂的人际关系； 4、具有较强的责任心和团队合作精神，能适应多任务处理； 5、具有较强的服务意识、待人热情、认真细心； 6、个人信誉良好、无不良征信记录； 珠海本地，党员同志，有社区服务、销售服务从业经验者优先 [薪资待遇] 1、薪资构成：底薪+续保提成+新人津贴+管理津贴+月度津贴+年终奖 2、员工福利：带薪年假、员工旅游、定期体检、定期团建、节日礼包、生日礼物、服务津贴、全勤奖、管理奖、绩效奖、年终奖、零食下午茶等。 [职业发展] 1、副部级单位、平台大、发展快、福利全； 2、国寿大学+高效合作研修（清华、复旦等），培训正规、专业、体系全； 3、工作氛围轻松、团结友爱、多对一帮扶助力新员工快速融入； 4、专项优才培养计划，晋升发展空间大，收入上不封顶。

岗位职责： 1.协助完成污水处理设施的日常巡检、清淤、设备简单维护及现场杂务处理 2.配合施工或运维团队进行物料搬运、场地整理、工具看管等基础辅助工作 3.严格遵守工地安全规范，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 4.按要求完成临时交办的其他现场支持任务 5. 保持作业区域整洁，配合环保及卫生管理要求 任职要求： 1.年龄55周岁以下，身体健康，能适应户外及有限空间作业环境 2. 学历不限，具备基本识字能力和沟通理解能力 3. 有工地杂工、环卫、物业维修等相关经验者优先 4.责任心强，吃苦耐劳，服从现场管理安排 5.无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明

珠海市斗门区招贴砖、泥瓦工

珠海市斗门区招工地力工搬二十包水泥上楼梯，现在有空过来的联系

珠海市金湾区招指挥/司索工

珠海市香洲区招电工，时薪33元，当天清， 要求：年龄八零后 吃苦耐劳 有丰富的电工实操经验 要有驾驶证的

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.大专以上，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

23-45岁之间，品行良好。诚实守信，具有户良好的表达能力。 给老客户做理赔、保全、咨询、在售产品推广等。工作时间周一到周五，早上8：30-11：30，下午2：30-5：00。周末双休享法定节假日。 时间自由，特别适合想有双休工作的人和带小朋友的宝妈。带娃工作两不误。 不用外出跑市场，公司有培训，不会有老师一对一的带。

月薪8k-13k+周末双休，拒绝996! 薪资透明：月薪8000-13000元，业绩优异另有丰厚佣金+奖金，收入上不封顶 作息友好：早8:30-晚5:30,周末固定双休，不加班不内卷，平衡工作与生活 【岗位职责】 1.依托公司提供的优质客户资源，维护老客户关系，发掘潜在需求 2.为个人及家庭客户提供健康保障、养老规划、财富管理等个性化保险方案 3.解答客户咨询，协助办理投保、保单维护、理赔 协助等全流程服务 4.参与公司营销活动策划，拓展业务渠道，完成销 售目标 【任职要求】 -年龄25-45岁，学历专科及以上，有无销售经验均 可（新人提供免费专业培训） -善于沟通表达，有责任心，愿意通过努力实现高收-认同保险行业价值，想积累人脉资源、提升综合能 【职业福利】 正规编制，五险一金齐全，福利体系完善·定期专业培训+晋升通道清晰，优秀者可晋升主管，带团队享管理收益 ·带薪年假、节日福利、团建活动等超多员工关怀别再犹豫!这里有稳定平台、可观收入、灵活作息 只要你敢闯敢拼,就能实现自我价值! 赶紧扫码投递简历，或直接联系HR预约面试，下一 个高薪精英就是你

【岗位职责】 ·负责客户保险咨询与服务支持 协助处理续保、理赔等日常事务 开展客户维护及服务工作 【职位要求】 大专及以上学历优先，不限工作经验 ·有销售、客服或市场相关经验优先 ·具备良好沟通能力和服务意识 年龄要求22周岁以上，50周岁以下

招聘两名保险销售，薪资面议

【您将获得什么】 1、 薪酬具有竞争力： 底薪5300元 + 业绩提成+ 营销奖金 + 年终奖金 2、 福利体系完善： 提供带薪培训、通讯补贴、团建津贴、节日礼品等多项福利，定期组织员工活动，如下午茶、生日会等，丰富工作生活。 3、 发展有保障： 入职即缴纳六险，享受二档社保待遇。 4、 团队氛围优质： 汇聚年轻有活力的互联网新锐力量，实行扁平化管理模式，沟通高效无障碍。 5、 成长空间广阔： 有机会对接各行业资深人士，激发个人潜能，与企业共同实现快速发展！ 【您要做什么】 1、依据公司战略方向及市场拓展规划，在批发市场、实体门店开展产品推广与销售工作； 2、围绕销售目标，积极开发并维护客户资源，定期进行客户拜访，完成产品推介与成交； 3、结合公司平台优势与服务亮点，向客户演示软件操作流程，解答疑问，消除顾虑，建立长期稳定的合作关系； 【我们需要的您】 1、 大专及以上学历，专业不限，具备销售经验者可适当放宽学历条件； 2、 态度端正，责任心强，能吃苦耐劳，富有工作热情和进取心，适应互联网行业的高效节奏； 3、 渴望挑战高收入，本岗位也欢迎优秀的应届毕业生加入。 【晋升通道】 1. 设立合伙人晋升机制——双通道发展路径，清晰的考核标准，支持专业深耕与管理进阶； 2. 拥有充满干劲的团队——成员年轻化、思维活跃、务实创新，管理结构扁平高效。

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），开展合规推介与销售 4.维护高净值客户关系，提升客户满意度与长期复购/转介率 5. 配合团队完成业绩目标，参与投资者教育及市场推广活动 任职要求： 1. 具备金融、经济、财务管理等相关专业背景，学历不限（持AFP/CFP/CFA/RFP等证书者优先） 2.有理财顾问、银行客户经理、证券/基金销售等相关工作经验者优先，经验不限亦可培养 3.熟悉国家金融监管政策及主流理财产品特性，具备基础合规意识 4.具备良好的沟通表达、逻辑分析与客户服务能力 5.诚信正直，责任心强，认同长期主义财富管理理念

️工作地点：珠海金湾红旗广科珠海产业创业园 岗位职责： 1、利用网络软件进行公司牛仔服饰相关信息的发布及推广； 2、利用网络软件开发新客户，促成新客户下订单； 3、维护老客户，及时回复新老客户信息； 工作内容： 1、不用外出，不用打电话，利用线上软件开发新客户； 2、公司组长一对一辅导，手把手免费培训，组长为你讲解各方面知识（接受无经验小白）； 3、有较强的沟通能力； 4、熟练使用网络交流工具和各种办公软件；

一、岗位职责： 1、落实公司制定的营销策略及相关制度要求，达成办事处下达的销售业绩目标。 2、积极开拓客户资源，对区域内自主开发或由办事处分配的工程项目，实施日常沟通与深入跟进，在获得公司授权的前提下，代表企业与客户开展商务合作。 3、全面负责项目的推进工作，包括跟踪、洽谈、协调关系及合同签订，统筹项目前期拓展、中期执行与后期服务，根据施工进度协同工厂制定并落实供货计划。 4、确保货款按时回收，实现既定销售指标，有效预防和化解应收账款及库存积压可能引发的财务风险。 5、配合处理客户投诉事项，定期拜访、接待客户并及时回应其诉求，保持良好互动，了解客户需求，持续提升客户满意度与忠诚度。 6、及时搜集、汇总并上报所在区域市场的供需变化、竞争对手情况等信息，提出有关产品优化、服务提升及管理改善的合理建议，协助完成公司组织的市场调研任务。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，具备良好的沟通表达能力，能够独立推进业务，拓展新客户； 2、具有一年以上房地产或建材领域销售工作经验者优先考虑； 3、具备一定的抗压能力，熟练操作常用办公软件。 三、上市提供稳定发展平台，享有绩效奖金、周末双休、五险一金、交通补贴、餐补、话费补贴、带薪年假、节日福利、定期体检

薪酬福利】： 1、入职无责保底7K，高提成，综合薪资15-30K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、新人业绩额外奖最高3000元/月 3、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 4、公司配备工作电脑，工作手机号，工作生活两不误； 5、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 6、外出拜访客户，配备行政专车接送； 7、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 8、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.24-34岁，大专及以上； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿。

口腔网络咨询师岗位职责: 1. 为顾客提供专业的口腔健康咨询服务与支持 2. 回应顾客关于口腔护理及治疗方案的相关问题 3. 协助顾客安排口腔医师的咨询预约服务 任职要求: 1. 拥有良好的语言表达能力与主动服务意识 2. 能够高效应对顾客咨询，给予科学合理的口腔保健指导 3. 具备协作精神，能与团队成员配合完成各项工作任务

岗位职责： 1、依据公司及部门销售目标，积极开展销售工作，确保完成既定销售任务。 2、深入挖掘客户需求，针对性解决客户问题，助力实现销售业绩达成。 3、主动学习产品与行业知识，持续提升专业能力，保障客户服务质量与满意度。 福利待遇： 1、综合薪资8000+奖金+销售提成+五险+免费住宿（年收入可达20万+） 2、提供小区电梯房住宿，家具齐全，环境优越，2人/间。 3、试用期享受100%全薪，无任何薪资折减！ 4、接受零基础人员，无销售经验亦可，投入越大回报越高。 5、大型企业平台，发展空间广阔，晋升通道透明，可带领团队，享有年终分红。 6、每月组织团队聚餐，享生日福利、节假日礼品，带薪年假22天！ 要求：愿意从事具有销售性质的工作，具备相关经验者优先考虑。 条件优异者可适当放宽学历要求，具体请咨询人事部门~

一、【我们期待这样的你】 1、具备高中及以上学历，年龄在20至39岁之间 2、渴望成长与突破，有强烈的责任心、清晰的目标感，不甘于平庸，追求更高收入 3、学习能力出色，能迅速理解并掌握业务推广的全流程 4、善于沟通表达，对商业机会敏感，具备主动维护和挖掘客户资源的意识 5、有企业端客户拓展经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景将更具优势 二、【你的工作职责】 1、负责顺丰旗下新零售品牌——丰e足食智能无人柜的市场推广 2、通过实地拜访、外勤地推等方式，开发企业类客户，重点覆盖CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店及休闲娱乐等高人流场景 三、【我们提供的待遇】 1、工作时间：上午9:00-18:30，中午12:00-13:30为午休，法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队中资深及星级销售每月稳定收入15K-25K 【收入参考】： 首月新人预计收入：6000-7500（首月以带教培训为主，任务目标较低） 第2-3个月预计收入：7500-10000 第3-6个月预计收入：10000-15000 半年以上成熟员工预计收入：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放 4、团队氛围：成员年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长速度快 四、【职业发展路径】 1、最快1个月内即可参与晋升评估——只要业绩突出，能力达标，晋升通道畅通无阻 2、（精英发展路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8），每晋升一级均可享受额外补贴，最高可达5000元/月 3、（管理发展方向）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区负责人—战区总监 五、【关于公司】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等知名机构投资，是国内领先的数字化科技驱动型无人零售运营商 业务场景广泛覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等多种场所 目前已布局全国71个城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万，员工总数逾3000人，市场占有率稳居行业第一

【面试上班不收取任何费用】 核心优势： 1. 业务覆盖面广，促销区域稳定固定 2. 提成待遇优厚，收入上不封顶 3. 客户资源稳固，订单周期多为半年或一年 4. 晋升机制透明，全部为直营门店管理，无管理扣费，站长均由一线岗位晋升，成长空间广阔 一、【任职要求】 性别不限，年龄18至45岁 二、【薪资待遇】 新人首月综合收入6000-8000元！老员工月收入8500-20000元不等， 普遍薪资水平在1万至2万元之间，销售冠军最高月入超30万元。 薪资结构：底薪+维护费+新单提成+续单提成+绩效奖金 三、【工作内容】 负责鲜羊奶的推广销售、社区订奶服务、新客户开发、促销活动执行、老客户维护及客户转介绍等相关工作。 四、【上班时间】 每日分早、晚两个班次，灵活安排，无需打卡，法定节假日按公司规定休假。 五、【福利待遇】 公司提供住宿，环境优越，配备空调、无线网络，房间为三室一厅格局，安排1-2人间，具体以站点情况为准，生活便利整洁。 同时提供食材与烹饪用具，同事间可共同做饭用餐，站点定期组织聚餐，每周有集体活动，生日当天还可享受蛋糕庆祝与礼品赠送，氛围温馨融洽。 六、【免费培训支持】 入职前提供系统化培训，涵盖岗前指导、产品知识、销售技巧及实操技能。（欢迎应届毕业生加入） 【地点】业务覆盖广州、东莞、佛山、珠海、中山、清远、肇庆、惠州、成都等地，可就近分配安排

职责： 1、负责网约车租赁相关业务； 2、拟定营销方案，达成销售任务目标； 3、拓展市场渠道，开发新客户资源，维护并深化客户关系； 4、搜集行业动态及市场发展信息。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识以及应变处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，执行力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入于销售领域； 薪资详情： 5000-12000元/月 五险 按销售额提成