----------周真真拌粉店岗位：服务员1名薪资：4000+工作餐52岁以内，服从安排，手脚灵活，有餐饮服务行业优先，需长期稳定，不限经验作息：A班5.30-14.00，17.00-20.00；作息：B班6.00-14.00，17.00-20.00；作息：C班6.00-17.00，ABC三班轮流制，班次/11小时制地址：县房管局联系：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

要求:160以上，18到35岁，形象佳，性格开朗，服从管理。

打杂服务员

【岗位职责】 · 负责酒店晚间餐饮服务工作 · 协助客人点单、上菜及酒水服务 · 维护用餐区域整洁有序 【职位要求】 · 无经验也可，愿意学习 · 年龄18-35岁，身体健康 · 工作认真，有服务意识 【工作时间】 · 晚班：19:00—03:00（月休4天） 【薪资福利】 · 基础工资：3600元/月 · 提成：菜品提成 + 酒水提成 · 奖金：绩效奖金 + 全勤奖金 · 福利：加班补助 + 包住 + 包吃 · 宿舍：两人间，配淋浴、WiFi、空调、洗衣机、现成被褥

一、前厅服务员（2名）任职要求：男女不限，热情开朗，有服务意识，能主动配合门店服务工作。薪资待遇：底薪4000元+工作餐+绩效+保险，综合收入4300-5000元。二、后厨服务员（2名）任职要求：男女不限，吃苦耐劳、手脚麻利，做事细心，新手可教，有餐饮后厨经验优先。薪资待遇：底薪4500元+工作餐+绩效+保险，综合收入4800-5500元。工作时间：10:00-14:00、16:00-22:00联系人：吴女士电话：工作地址：南昌市红谷滩区万象悦（熊猫冲浪火锅门店）

售卖员、外卖打包员

工作内容 1.接待顾客：热情、礼貌地迎接顾客，引导顾客入座，并提供菜单和糖水小吃推荐。 2.点餐服务：准确记录顾客的点餐内容，确保订单信息准确无误，并及时将订单传递给厨房。 3.出餐服务：根据厨房制作的进度，及时将糖水和餐点送到顾客桌上，并确保餐具和饮品的摆放符合卫生标准。 4.顾客体验维护：关注顾客的需求和反馈，及时提供帮助和解决方案，确保顾客有良好的用餐体验。 5.卫生管理：负责门店的日常卫生清洁，包括桌面、地面、厨房设备等，保持门店环境整洁舒适。 6.协助厨房工作：在高峰期或厨房人手不足时，协助厨房进行简单的备餐和出餐工作 任职要求 -具备吃苦耐劳的精神，能够承受工作压力 -具有良好的责任心，能够认真对待工作任务 -拥有良好的服务意识，能够积极主动地为客人提供优质的服务

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

江铜集团外包单位现招聘小工一名 杂工一名 年龄在60岁以内 工作时间8小时 长白班 做长期 包吃住

九江市都昌县招挖机/钩机司机

招二保焊，450一天包吃住，不用证会焊就行

招聘代班师傅一名，工作地点在都昌万户陈。

九江市瑞昌市招二保焊/气焊

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2.核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3.协助制定并执行劳务管理制度，规范用工流程与劳动关系管理 4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作 5.定期统计分析人力数据，为用工决策提供基础支持 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3. 细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4.有劳务员、劳资员或人力资源相关岗位经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

农民工工资专管，待遇面谈，联系电话

劳资员

因项目需要，需要长期驻场 1.负责项目劳务人员管理：建立健全劳务人员台账，详细记录每位劳务工人的姓名、身份证号、工种、技能等级、进场时间、离场时间、联系方式等基础信息，确保信息准确无误且实时更新，动态掌握项目劳务人员数量及构成情况。 2.劳务合同管理：参与劳务分包合同的洽谈与签订过程，对合同条款进行严格审核，重点关注合同价款、工期、质量标准、安全责任、付款方式及违约责任等关键内容，确保合同合法合规、公平合理；负责合同的归档管理，建立合同台账，跟踪合同履行情况，及时处理合同纠纷。 3.考勤与工时管理：每日对劳务人员进行考勤记录，可采用打卡、人脸识别或人工点名等方式，确保考勤数据的真实性和准确性；根据考勤记录核算劳务人员的实际出勤天数及加班工时，为工资核算提供依据；定期汇总考勤数据，分析劳务人员出勤情况，为项目人员调配提供参考。 4.工资核算与发放监督：依据劳务合同约定的工资标准、考勤记录及完成的工程量，准确核算每位劳务人员的工资；编制工资支付表，经相关负责人审核后，协助办理工资发放手续，确保工资按时足额发放到劳务人员手中；监督劳务分包单位工资发放情况，防止出现拖欠、克扣工资现象，保障劳务人员合法权益。 5.劳务实名制管理：严格执行劳务实名制管理制度，督促劳务人员办理实名登记，采集并录入人员信息至相关管理平台；对劳务人员进行岗前安全教育培训和技术交底，检查特种作业人员持证上岗情况，确保劳务队伍素质符合项目施工要求。 6.劳动纠纷处理：协助处理劳务人员与用人单位之间的劳动争议和纠纷，包括工资争议、工伤赔偿、劳动合同解除等问题；深入了解纠纷原因，收集相关证据，依据法律法规和合同约定，提出合理的解决方案，维护项目和谐稳定的劳动关系。 7.资料整理与归档：负责整理劳务管理过程中的各类资料，如劳务合同、考勤记录、工资核算表、工资发放凭证、人员登记表、安全教育培训记录等；按照档案管理要求进行分类、编号、装订，确保资料完整、规范，便于查阅和存档。 8.配合上级部门检查：积极配合建设行政主管部门、劳动监察部门等上级单位的检查工作，提供所需的劳务管理资料和数据；对检查中发现的问题及时整改，确保项目劳务管理工作符合相关法律法规和政策要求。 9.成本控制协助：参与项目劳务成本的核算与分析，根据劳务人员数量、工资标准及完成的工程量，计算劳务成本支出，与预算成本进行对比，分析成本差异原因，为项目成本控制提供数据支持和改进建议。 10.政策法规学习：及时学习和掌握国家及地方关于劳务管理、劳动用工、工资支付、社会保险等方面的最新法律法规和政策文件，更新劳务管理知识，确保劳务管理工作合法合规。

招聘劳资员，工作地点：阿拉尔.要求：有建筑劳资经验，会做工资台账、实名制，熟练Excel，薪资面谈。️

招聘｜九江财经职业学院八里湖校区北区食堂风味档口半天工阿姨1名时间：14:00‑20:30，月休1天，工资面议，包吃不包住，干活麻利。联系：

江西德安的江西桁泰筑科新材料有限公司正在招聘接待岗位，月薪超过3000元（有销售提成，最高可到12000)，需要配合参与公司的公众号与抖音号的运营，接待看房顾客，有相关工作经验者，有才艺者优先。 35岁以内，五官端正，善于沟通

【招聘】快乐城附近需要招服务员一名，年龄25到48员工，主要是煮粉煮面，店里事情做好就可以坐着休息，一月休息2天，9点到8点。有需要的可以联系我

膳当家在盛源城北面，招聘服务员，2800-5200元/月，联系刘女士

服务员会识字会下单。薪资福利:3200-3500上班时间：下午四点-凌晨两点半白天休息，求职先，工作地址:出口加工区理工学校旁边

负责早餐店的食材准备、早餐制作、店铺简单清洁、餐具整理等日常工作。

月休四天

负责大厅摆球及台球器材的摆放

负责带客人上楼点餐，打扫卫生

招厨师2名，江西小炒，盖浇饭为主，店长1名，懂营销推广，收银员1名

一、岗位职责 1、负责门店日常接待、引客入座、点单、传菜、收台等服务工作； 2、保持店内桌椅、地面、餐具区域卫生整洁； 3、配合店长完成日常营业及收尾工作； 4、维护良好的用餐环境，热情服务顾客。 二、任职要求 1、年龄18–30岁，身体健康，品行端正； 2、工作积极主动，踏实肯干，服从管理； 3、有无经验均可，新手可带薪培训； 4、形象干净整洁，性格开朗，有服务意识。