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招聘仓库搬运装卸工 日薪 360-400 元 每日计薪 12 小时，月综合1.-1.2W元起 夜班额外补贴 40 元 / 晚， 干满 15 天发放薪资，工资准时结清， 零入职费用，岗位真实靠谱 工作内容：货物搬运、装车， 到货即装，时间自由，中途可正常休息 ， 三餐就餐各一小时，实际记薪 12 小时 招聘要求 男女不限，身体健康即可 18-55周岁 薪资支持银行卡、微信、支付宝发放方式 食宿待遇 包一日三餐，入住 6人间宿舍， 实际工作地址天津 无锡

岗位职责： 1. 负责电池产品的装卸、搬运及码放工作，确保货物安全、准确、高效流转 2. 按计件标准完成当日搬运任务，及时核对数量并登记交接 3. 配合仓库管理人员进行货品清点、区域整理及现场5S维护 4. 严格遵守安全生产规范，正确使用搬运工具，杜绝违规操作 5. 完成班组长安排的其他临时性仓储支持工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及重大慢性病史 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应长白班工作节奏 3. 无学历限制，具备基本识数与沟通能力 4. 有物流、仓储或制造业搬运经验者优先 5. 遵纪守法，服从管理，无不良从业记录

岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及出入库操作 2. 操作手动叉车等基础装卸设备，确保作业安全高效 3. 配合仓管员核对货品信息，保障物流环节准确无误 4. 保持作业区域整洁有序，及时清理杂物和安全隐患 5. 遵守现场管理规范，服从调度安排 任职要求： 1. 年龄16-45周岁，身体健康 2. 无经验要求，接受岗前培训，上手快 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本安全意识 4. 提供食宿，需服从统一工作安排 5. 学历不限

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温馨提示：该岗位可从事长短期 【薪资待遇】24-26元/小时，260-280元一天，月薪7000-8500左右 【招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、学历不限，无需工作经验，简单易上手 【工作时间】每天在岗10小时，上六休一，月休息4天 【吃住情况】 1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免费工作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。 2、免费提供住（4-6人间，电梯形式公寓楼，24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等）

工作内容:电阻元器件生产操作工及其他辅助岗位工作。 工作要求：身体健康，服从管理，男女不限，22-45岁，视力良好，裸露部位无纹身、无犯罪记录。能适应站立式作业，接受倒班即可。 工作时间：8：00-20：00或20：00-8：00，一个月倒班一次。 工资待遇: 白班180元/天，夜班190元/天，月综合4500-5500元/月，每月27号发工资，工作满一周可预支工资。 吃住问题：包吃包住，住宿4-6人间（空调、洗衣机、热水器配备齐全）。

无中介费，不收取任何押金！ 招聘岗位：普工、包装工 岗位优势： 大部分坐班，车间恒温，不用穿无尘服；上班可带手机，人性化管理。 薪资待遇： 综合 7000–9000 元 / 月，底薪 + 加班费 + 岗位津贴 + 全勤奖；每月准时10号发薪，入职 7 天可预支工资。 食宿福利：包吃包住，宿舍 4–6 人间，空调热水齐全；夫妻工可申请夫妻房。 招聘要求：18–45 岁，男女不限，身体健康，无需经验，老员工一对一带。

诚招包饺子工人1名，工作地点：南部新区鹿鸣生活超市，有意者致电：

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南部山区一培训基地，有五十多人就餐，现招聘洗刷人员一名。月工资3500元，每月休息四天，工作轻松。联系电话：，联系人：宗经理。

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岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2. 核算与发放工资、社保、公积金等劳资相关事务，确保准确及时 3. 协助制定并执行考勤管理制度，统计分析考勤数据，处理异常情况 4. 对接劳动监察、社保中心等外部单位，保障用工合规性 5. 参与劳动合同管理，协助处理劳动争议及员工关系协调工作 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规、社保公积金政策 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3.细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4. 有劳务员/劳资员相关工作经验者优先，经验不限 5.学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

核心职责： 分包与人员准入管理：负责审核分包单位资质及进场人员花名册、劳动合同、身份证、技能证书等资料，建立分包人员档案。 实名制系统管理：全面负责项目现场工人实名制管理，包括信息录入、人脸识别考勤设备维护、日常考勤监督，确保实名制平台数据实时、准确，符合政府监管要求。 用工过程监管：监督并指导分包单位与工人签订规范的劳动合同。按月收集、审核分包队伍报送的工人考勤表与工资表。 工资保障：核对工资数额，办理发放手续，确保农民工工资按时足额支付，化解劳资纠纷风险。 台账与报表：建立完善的工人动态管理、考勤、工资支付等各类台账，按时向上级部门报送相关报表。 任职要求： 学历与专业：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、法律等相关专业优先。 经验与知识：5年以上建筑项目劳资管理或劳务管理经验，熟悉国家及项目所在地关于农民工工资支付、实名制管理的各项政策法规。 技能素质：原则性强，耐心细致，沟通能力好。熟练操作办公软件及各类实名制管理平台。具备基础的数据处理能力。

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1.熟悉四项制度，2.按照公司要求做劳资资料，3.能管理好各项目劳资

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1、要求：18-48岁，18~45岁，身体健康，吃苦耐劳，能识字，无不良记录。 2、工作内容：操作工负责快递分拣扫描，装卸工负责搬运装卸车。 3、薪资待遇: 中班操作工：综合月薪4500-5500元（，包含休息时间） 夜班操作工：综合月薪4500-5500元（，包含休息时间） 半班操作工：综合月薪2500-3500元（） 白班操作工：综合月薪2500-4000元（，包含休息时间，下午回根据货量安排放休，偶尔会支援夜半班1-2次/周） 装卸工：综合月薪5000-7000元（夜班） 其他福利:包吃住（6-8人间，空调，独立卫浴），夜班补贴，全勤奖，工龄奖，入职体检补贴，购买社保。 报名电话：王老师（微信同号） 面试时间：每天上午九点到下午五点。 面试地点：四川省南充市高坪区物流大道5段18号申通快递南充转运中心（德顺物流北门） 面试：请带上本人身份证

四川南充临时分退件涉及两名人员。

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