正月十五元宵节当天，需要工作人员，做手工、猜灯谜、套圈等游戏兼职40人，150-280一天，工作时间9:00点-18:00点，地址蜀山之心城附近，有意者联系我

职位描述： 1. 生产现场管理：统筹生产现场的日常运作，涵盖人员调度、设备运行、物料调配及环境维护等方面。监督作业人员依规操作，保障生产安全与产品品质。推进5S管理实践，打造整洁、规范的作业场所，持续提升现场管理水平。 2. 质量管理：构建并优化质量管理体系，明确质量控制标准与检验流程，强化对原材料、在制品及成品的质量把关。快速响应质量问题，深入分析异常原因，制定纠正预防措施并推动闭环整改，稳步提升产品质量，减少质量损失。 3. 成本控制：设定生产成本管控目标，跟踪原材料、人工、设备维保等各项支出。通过流程优化、效率提升和不良率下降等方式，有效压缩制造成本，增强企业盈利水平。 4. 团队建设与管理：主导生产团队的搭建、培训与绩效评估，提升员工专业技能与综合素养。建立顺畅的沟通机制与合理的激励机制，激发团队活力，营造协作高效的工作氛围，打造执行力强的生产队伍。 5. 设备管理：编制设备保养计划与操作规范，组织实施日常点检、维护与故障处理，保障设备稳定运行。牵头设备的技术改造与升级工作，提升自动化程度与产能效率，降低故障频率与维修开支。 6. 安全管理：完善安全生产制度与作业规程，定期开展安全培训，增强员工安全意识与应急处置能力。组织安全巡检与风险排查，及时整治隐患，确保生产活动安全有序进行。 职位要求： 1、本科及以上学历，机械、自动化、电气类专业优先； 2、具备良好的语言表达能力及组织协调与管理能力； 3、具备较强的分析判断、应变处理与决策能力； 4、能适应倒班工作安排。

1，负责生产线成品下线后的包装作业； 2，负责成品包装前的质量检查与控制； 3，负责包装团队的人员安排与协调管理； 4，负责生产日报、周报数据统计及计件工资核算； 5，完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求： 性别不限，学历要求高中或中专，年龄30-45岁， 熟练操作电脑，具备1年以上生产行业同岗位工作经验。

1、落实上级下达的管理目标，配合主管对异常情况进行分析、总结并推动改善措施 2、实时跟进生产进度及物料供应情况，确保产品按时交付并符合品质标准 3、合理安排产线人力配置，组织人员培训，确保作业流程标准化，保障生产高效与产品质量稳定 4、监控产线员工出勤情况并及时汇报，优化人员稳定性，降低离职率，重点培养关键岗位技能人才 5、监督产线员工对生产设备及工装治具进行日常保养维护，依规范执行设备自检工作 6、负责工单结案处理及工单物料损耗的跟踪管控 任职要求： 1、中专及以上学历 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 3、至少1年以上电子制造SMT行业线长、组长或教员等现场管理经验 4、有带线实操经验，熟悉工厂领料备料、生产流程、测试及包装等环节，能适应高强度工作，具备一定管理能力与品质管控意识 上市公司全资子公司，资金链充裕，新设产线，发展空间广阔

岗位应知（专业知识要求）： 1.掌握公司车间相关管理制度与发展目标，理解精益生产的基本理念与实践方式； 2.熟知本岗位核心业务内容及相关作业流程，掌握车间各项技术标准与管理指标； 3.具备基础的安全生产管理知识，能够识别常见安全风险； 4.了解汽车基本构造、运行原理以及生产设备的组成与工作机理； 5.熟悉常用的质量控制手段和团队管理基础知识； 6.掌握有效沟通技巧及基本授课方法，具备一定的培训指导能力。 岗位应会（工作技能要求）： 1.能熟练运用计算机完成质量数据、人员信息等工作的整理、统计与分析； 2.对班组实施全流程管理，确保生产任务按时、保质、均衡达成； 3.能及时获取生产动态信息，准确分析问题成因，并组织推进整改落实； 4.针对现场存在的各类浪费情况，提出合理化改进建议并推动优化； 5.具备较强的跨部门协调与组织能力，保障工作高效衔接与执行。

负责电极段、装配段、化成段班组质量管理 1、依据《检验指导书》标准，执行生产过程首件的定期检验与确认，并按规定完成记录填写； 2、确保生产现场质量相关的记录、数据、表单等按规范妥善保存，包括电子文档及纸质文件等形式； 3、实施巡检工作，核查操作人员是否按照工艺文件要求作业，监督自检、互检等环节落实情况； 4、承担生产过程中工废、料废的判定职责，及时更新新增缺陷的应对规则； 5、对生产现场各类变化点进行核实与追踪，发现异常及时上报； 6、参与质量分析与改进活动，主动识别制程中的质量风险，推动预防措施落地，提升整体质量水平； 7、在异常发生后牵头问题沟通、产品拦截及改善效果验证，必要时执行停机停线、产品冻结或暂停发货，确保不良品得到有效控制； 8、确保量检具的规范使用，配合计量器具管理员完成量具的基础保养与点检，定期检查校验状态，维持量检具清洁且处于有效可用状态； 9、统筹过程质量人员的日常管理工作，包括绩效评估、排班安排、例会组织及员工常规事务管理；

岗位职责： 1、按照上级部署，分解并执行生产计划，保障任务按时按量达成； 2、科学调配人力、物料与设备资源，提升产线运行效率； 3、主导生产过程中异常问题的应对与管控； 4、维持现场作业秩序，落实6S管理要求，确保工作环境整洁安全； 5、开展团队人员管理及班组成员的现场技能培训等工作。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具有4年以上生产现场管理经验，熟悉RTP线或液晶面板制造者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力与逻辑分析能力，可独立完成异常分析并形成报告； 4、在品质控制与6S管理方面有丰富实践经验； 5、身体状况良好，能接受夜班安排，适应无尘车间工作环境。

主要服装生产，根据工期合理安排人员。 【岗位职责】 1. 负责服装生产线的日常管理，确保生产进度和产品质量。 2. 协调班组人员工作安排，监督操作规范执行。 【岗位要求】 1. 懂得服装工艺，有过服装厂班组长工作经验。 2. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 3. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 4. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 【福利待遇】 1. 一个月综合薪资最少7000-12000元，在确保质量的前提下，产量越高，提成拿的越多，上不封顶。 2. 每月15号发工资，不拖欠薪资。 3. 提供免费食堂、免费宿舍。

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管道带班550（交社保）加利润20%的提成 分段带班带班550（交社保）加利润20%的提成 轮机代班带班550（交社保）加利润20%的提成 电气带班带班550（交社保）加利润20%的提成 铁西带班550（交社保）加利润20%的提成 管道工500-380（团队及个人） 装配工450—380（团队及个人） 电焊工450—380（团队及个人） 打磨工330—260（团队及个人） 普工240-260 学徒工240 以上工种工作时间8小时，上班到工作地点10分钟走路 提供住宿，体检当天所有入厂手续办理结束，第二天可正常上班电话

江南镜湖工地招聘晚班力工，工作内容为伺候瓦工。 工作时间：晚六点至次日早五点多。 薪资：220元一天，下班时结算。 不提供餐食。 招聘人数：10人。

独立完成房建两栋楼施工，会审图，记施工日志，混凝土日志，APP回复，实测实量，参加过过程评估和安全飞检。45岁以内

岗位职责： 1.全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4.监督材料进场验收、使用及损耗管控，配合成本部门做好过程核算 5.及时处理现场突发问题，与甲方、监理、分包单位高效沟通对接 任职要求： 1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验，熟悉主体结构及装修施工流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力 4.能适应工地现场工作环境，可长期驻守项目一线 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先

龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动，同时施工，项目多招人，公司月结薪资快。 岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识

熟悉工艺流程会施工，放线，熟悉仪器设备，有独立能力能，能同时管理多个工地，能沟通协调，有抗压能力，30—45岁以内，有车。看清要求再联系

湖北鄂城燕矶招熟手栋号长一名，年龄26～46岁左右，要求有上进心，会电脑技术和测量放线、懂规范和图纸，重点能安排班组正常协调生产和各工序穿插。价格8000～9000元/包吃包住，能力强还可以谈。联系电话

三角洲打手，熟悉地图重点： 能来安徽芜湖当地上班!!!来安徽芜湖当地上班!!! 把会玩的游戏和段位，发给我!!! 重点：能 只要你认为自己的情商高，技术中等就可以，技术比较好的可以护航，单子管够 一.会玩三角洲 二.跟客户一起玩游戏，善于聊天交流，主动维护客户关系。 三，独立电脑，冬夏空调，提供住宿（住宿也有空调）!!! 四.提成性质工作，多劳多得，全勤奖，业绩奖

1、主要承担机加、装配等车间工装夹具的设计与制作工作； 2、参与生产线工艺流程优化、工序整合及产品零件图纸的完善与绘制； 3、协同部门推进IE改善等相关工作落实。

在无为市洪巷镇老房村安徽芜湖招聘长期工，优先考虑有工作经验的员工，年龄范围为18至45岁，薪资福利待遇具体面议。

1. 负责本组生产及日常行政事务的统筹管理； 2. 依据计划员下达的生产任务，合理调配人员，安排各岗位生产作业； 3. 对本组物料消耗及生产效率指标进行监督与考核； 4. 强化本班组质量管控，督促员工严格执行岗位标准操作规程，保障产品品质； 5. 要求本班员工按规定认真填写生产记录，并负责检查落实执行情况； 6. 落实本班安全生产责任制； 7. 组织本班做好设备的使用、管理和日常维护； 8. 推进本班5S现场管理工作； 9. 加强本班组劳动纪律的监督管理；

岗位职责: 1. 编排并落实生产计划，保障生产作业按标准流程和时间节点有序推进。 2. 监控生产环节的质量控制点，确保成品符合规定的品质规范。 3. 统筹生产现场的安全管理与环境卫生，维持符合规范的作业条件。 4. 落实生产设备的日常巡检与维护工作，保障机械运转稳定可靠。 5. 开展人员技能培训，持续提升团队专业水平与作业效率。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹协调与团队管理能力，能高效带领生产队伍。 2. 熟知生产工艺流程及设备使用方法，可科学调配生产资源。 3. 具备出色的应变与问题处理能力，能及时解决现场突发状况。 4. 拥有良好的人际沟通技巧和协作意识，能够调动团队积极性以实现目标。 5. 熟悉安全生产管理体系，严格遵守各项安全操作规程。 6. 有食品制造或生鲜加工领域生产管理实操经验者优先，其他行业请勿投。

岗位职责： 1、全面负责工厂生产运营的组织与协调工作； 2、主导建立并优化工厂各项管理流程制度，确保匹配生产发展需求，并监督执行情况； 3、持续对本单位安全规范、技术改造、班组文化建设等方面提出合理化改进建议； 4、负责年度及月度生产经营计划的编制与审核工作； 5、统筹车间日常生产运作，定期召开相关工作会议，及时发现问题、分析成因并采取有效对策，保障生产平稳有序进行； 6、推动生产管理团队的专业能力建设，指导车间管理人员及一线员工开展业务培训，并定期实施能力评估、考核与评比； 7、落实公司成本管控要求，主动推进降本增效，在保障品质与提升产能的基础上，持续压缩生产环节各类开支； 8、严格管理物料超领与损耗统计工作，坚持“有损耗必有原因，无依据不予审批”的原则； 9、牵头制定部门发展目标与实施计划，并组织执行、跟踪监督与过程控制； 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备3年以上生产领域工作经验，其中至少2年担任同类管理岗位； 2、掌握一定的专业技术理论，熟悉产品生产工艺，了解生产管理体系运作； 3、接受过系统化的生产管理培训，熟练运用现场5S管理方法； 4、能够熟练使用常用办公软件； 5、责任心强，具备良好的协作意识和执行能力； 6、拥有较强的组织协调与团队管理能力，具备一定领导水平。 薪资待遇： 1、底薪+奖励+年底项目分红，薪酬结构清晰透明； 2、入职即签订劳务合同； 3、公司定期组织团队建设活动； 5、享受国家法定节假日正常休假，春节享有带薪长假；

全国居家游戏代练（公司直招·日结） 薪资：200+/单 多劳多得 上不封顶 性质：全职/兼职 居家办公 全国可做 结算：一单一结 入职：签正规合同 安全保障 工作内容 按订单完成游戏代练/代肝/上分/养成，自由接单、时间不限，无强制打卡。 覆盖游戏：三角洲、原神、鸣潮、崩铁、王者荣耀、绝零区、燕云十六声、逆战未来、终末地。和平精英 任职要求 - 年满18周岁，玩过电脑/手游优先 - 熟悉至少1款上述游戏，有操作基础 - 诚信负责、守时守约，无开挂违规记录 - 有稳定设备与网络，能稳定接单 我们提供 - 订单充足、派单稳定，不用自己找单 - 结算透明，做完即结，不拖欠 - 签合同入职，正规保障 - 适合学生、宝妈、自由职业者、游戏爱好者

【岗位要求】 1. 教育背景：大专及以上学历，化工、高分子材料等相关专业。 2. 工作经验：3年以上聚酯装置操作经验，1年以上班长或主操岗位经验。 3. 专业技能： 3.1 熟悉PET连续聚合及固相缩聚全流程工艺及关键控制点； 3.2 掌握DCS操作系统操作及工艺参数调整方法； 3.3 了解聚酯装置核心设备运行原理； 3.4 熟悉作业票制度、安全操作规程及应急处置程序。

岗位职责： 1、承担整车低压线束的方案设计及持续优化任务； 2、开展汽车低压电气部件的研发与测试验证，保障产品满足设计标准； 3、针对低压电路系统进行故障诊断与问题处理，提升系统运行稳定性； 4、编制相关技术文件，如设计方案、试验记录与分析报告等。 任职要求： 1、具备整车低压线束设计及优化的实际经验； 2、熟悉汽车低压电气产品的研发流程与验证方法，能确保产品达标； 3、能够独立完成低压电路故障的定位与整改，增强系统可靠性； 4、具备良好的文档编写能力，可规范输出设计与测试类技术资料。

【岗位职责】 1. 生产管理：依据订单与交货期制定并执行生产计划，合理安排任务，监控生产过程，解决设备、工艺、人员等问题，定期分析生产数据，提升生产效率。 2. 人员管理：负责员工招聘、培训、绩效考核、考勤等日常管理，关注员工发展，组织团队建设活动，增强团队凝聚力。 3. 质量管理：建立完善质量管理体系，制定标准与检验流程，严控原材料、半成品及成品质量，分析处理质量问题，推动质量持续改进。 4. 设备管理：制定设备维护保养计划，组织保养工作，根据生产需求提出设备升级方案，严格把控设备采购与验收。 5. 现场管理：推行 5S管理，保持车间整洁，合理规划物料摆放与设备布局，制定并执行安全操作规程，组织安全培训与演练。 6. 物料管理：协同采购制定物料需求计划，控制库存，严格管理物料出入库，监督物料使用，防止浪费。 【岗位要求】 1. 工作经验：5年以上高低压柜生产车间管理经验，熟悉生产流程与质量控制，有大型电气设备制造企业经验者优先。 2. 专业技能：熟悉高低压柜电气原理、结构设计及相关标准规范，掌握生产管理方法，能运用数据分析工具，具备设备维护能力。 3. 管理能力：具备团队管理、沟通协调、问题解决、计划组织能力。工作认真负责，有学习创新及安全生产意识。

岗位职责: 负责子公司生产班组的日常管理与协调工作 监督生产过程，确保生产任务按时完成 促进团队合作，提升生产效率和产品质量 任职要求: 18-40周岁，高中及以上学历。1-3年经验 具备良好的沟通能力和团队协作精神 能够有效管理生产班组，优化工作流程 有pack经验者优先考虑，能够迅速适应新环境

【岗位职责】 1. 负责车间现场的日常管理与秩序维护； 2. 组织并安排班组生产任务，确保生产进度； 3. 监督班组产品质量，保障符合标准并顺利流转； 4. 落实生产过程中的质量控制措施； 5. 管理班组人员出勤情况，执行考勤制度。 【岗位要求】 1. 善于沟通，能有效协调团队完成生产目标； 2. 具备较强的执行力，能够落实上级交办的任务； 3. 有责任心，能适应车间工作环境并稳定履职； 4. 具备基本团队管理能力，可带领班组高效作业； 5. 能够持续学习，不断提升现场管理与生产组织水平； 6. 有三年以上食品厂生产现场管理经验，吃苦耐劳，压力承受力强、责任心和执行力强。 工作时间：8-12 1-5，月休4天，包食宿，停车免费