收入弹性：当前求职意向薪资（4-9千），保险行业绩优者收入上限更高（提成+团队管理奖）； 职业自由度：相比行政类岗位的固定流程，保险可结合自身优势（如擅长数据分析则侧重精准获客）灵活开展工作； 长期积累：行政岗位易受年龄/行业波动影响，保险的客户资源、专业口碑可长期沉淀。

工作内容：核对老客户系统信息协助变更，预约上门拜访，车险报价，口腔医院、康复医院预约等服务。 工作待遇：（无责底薪2000-10000）+绩效+津贴+奖励， 年纪要求24周岁以上，全职

岗位职责: 1.协助处理团单业务，确保流程顺畅 2.与客户进行有效沟通，满足服务需求 3.积极参与团队合作，共同完成工作目标 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧，能够高效完成任务 2.能够迅速适应新环境，融入团队工作 3.具有良好的学习能力，不断优化工作方法

工作内容 1、为客户提供专业的保险售后支持，涵盖理赔指导、保单维护等相关服务 2、通过高效沟通，协助客户解决在保险产品使用中出现的各类问题 3、持续维护客户关系，提高客户满意度及服务体验 任职要求： 1、有保险行业从业经历，了解多种保险产品的售后操作流程 2、具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对客户咨询与反馈 3、掌握良好的销售方法和服务意识，有助于增强客户粘性与忠诚度

社区经营者 【薪资】底薪+提成+奖励，综合薪资5000元-7500元！ 【内容】参加公司培训学习，客户活动，客户资料整理 【时间】早上8.30-10:30，周一至周五，周末双休，法定节假日休 【要求】25－45周岁男女不限，高中及以上学历 【地址】立信广场20楼

人保健康财富规划师 【任职要求】年龄要求：50周岁及以上，退休希望再就业人员 学历背景：大专及以上学历，特别优秀者可放宽至高中学历 从业经验：有良好亲和力、沟通力和团队合作精神，擅长与人沟通，发掘客户需求，有销售、服务经验者，原行业客户资源良好，金融、医药、医疗、大健康产业等优先 【工作内容】一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【工作保障】 1.专业培训+全程帮扶，也能快速上手 2.无业绩压力，无年龄焦虑，赚钱交友两不误 【工作时间】 法定工作日早上8:20-11:00学习保险相关知识，下午工作时间灵活，无需坐班，自主安排工作时间 备注：入职后将进行代理制保险销售工作，区别于劳动合同员工。

-年龄要求：30-45周岁，男女不限 -学历要求：大专及以上学历 -岗位要求：征信良好；有一定的销售经验，有金融或保险行业从业经验者优先，有创业经历有资源者优先 -工作时间： -日常：周一至周五8:20-11:30 -线下夕会：每周一、周五17:00-17:30

一、岗位职责 1.接收公司引流分配的区域客户资源，落实好基础的客户理赔指导，衔接公司与客户之间的沟通。 2.制定公司业务规划和营销策略，开展调研分析。提供战略营销支持，提升市场份额和品牌知名度，为销售提供策略方向。 3.熟练使用办公软件； 二、职位要求 1.大专及以上学历 2.年龄25至55周岁 3.征信良好/无不良账务 4.有相关行业工作经验优先 三、薪资待遇 1.薪资结构:底薪+绩效+提成 2.福利待遇：带薪年假、发法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道； 四、工作时间 1.8:00-18:00，中午休息2h，每周双休，法定节假日正常休；

一、岗位职责 1.负责车险客户的续费催收 2.负责车险业务的专项开拓 3.负责分配片区的车险增值服务 4.负责车险法人客户的开发 二、职位要求 1.大专及以上学历 2.年龄25至55周岁 3.征信良好/无不良账务 4.有相关行业工作经验优先 三、薪资待遇 1.薪资结构:底薪+绩效+提成 2.福利待遇：带薪年假、发法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道； 四、工作时间 1.8:00-18:00，中午休息2h，每周双休，法定节假日正常休；

擅长理财，养老规划！

【诚聘驾驶员】 任职要求： 1.遵守国家各项法律法规 2.年龄范围：21-60周岁， 3.持有效C1或C2驾驶证，且实际驾龄满3年 4.无酒后驾驶、醉酒驾驶及涉毒等不良记录 公司提供车辆，您仅需专注驾驶工作 薪资日结，享受双休，工作时间灵活 有意者请点击下方“免费聊”按钮，与我交换联系方式详谈 欢迎联系~~~~~

【诚聘司机】 基本要求： 1.遵守国家各项法律法规 2.年龄范围：21至60周岁， 3.持有C1或C2驾驶证，且驾龄满3年 4.无酒后驾驶、醉酒驾驶及涉毒等不良记录 公司提供车辆，您只需专注驾驶工作 薪资日结，享受双休，工作时间灵活 有意者请点击下方“免费聊”，与我互换联系方式详谈！！~ 欢迎联系~~~~

宁德时代/厦门中航需要40人 需要中大工 主做物流线，升降机 工期6-8个月 中工34/小时 大工42/小时 管吃不管住 随时可以出发 ：

【诚聘司机】 任职要求： 1.遵守国家各项法律法规 2.年龄范围：21-60周岁， 3.持有效C1或C2驾驶证，驾龄满3年 4.无酒后驾驶、醉酒驾驶及涉毒等不良记录 公司提供车辆，您专注驾驶即可 薪资日结，周末双休，工作时间灵活 有意者请点击下方（免费聊），与我互换电话深入沟通！ 欢迎联系~~~~

【诚聘司机】 基本要求： 1.遵守国家各项法律法规 2.年龄范围：21至60周岁， 3.持有C1或C2驾驶证，且驾龄满3年 4.无酒后驾驶、醉酒驾驶及涉毒等不良记录 公司提供车辆，您只需专注驾驶工作 薪资日结，享受双休，工作时间灵活 有意者请点击下方“免费聊”，与我互换联系方式详谈 欢迎联系~

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

一、工作内容 方案设计：根据客户需求，定制个人/家庭养老金融方案，涵盖资金储备、健康管理、长期护理等，做专属“养老军师”！ 资源对接：带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法，提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务，高端资源一手掌握！ 政策解读：深研国家三支柱养老体系，为客户输出应对策略，做政策“活字典”，帮客户抢占养老先机！ 客户维护：对接公司养老金客户，通过养老沙龙、讲座、社区活动等，维系良好关系，积累优质人脉！ 二、任职要求 学历：大专及以上（专本硕需学信网可查） 年龄：30 - 55岁（能力强者可放宽） 能力：有无经验均可，沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高，普通话标准，沟通表达佳，想在养老行业长期发展优先！ 工作时间： 09:00-17:00，周末双休。 薪资福利： 综合薪资15000-30000元。

【岗位名称】 泰康健康财富规划师HWP 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

岗位职责： 1、整理客户名单，深入了解客户需求，为客户量身定制健康及家庭理财方案及服务； 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化； 3、积极参与公司组织的各类活动 4、老客户维护及售后服务 5、高端养老社区对接服务 6、平台简历筛选，邀约面试 任职资格： 1、责任心强，学习能力强，守信应时，做事有规划； 2、良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。 3、大专及以上学历 4、年龄30岁-50岁 5、挑战高薪资，对自己未来职业有规划 工作时间：9：00-17：00 岗位福利：补充商业保险、公积金、生日会、旅游、公司团建、节日礼品、定期技能提升培训、服务奖、双休、法定节假日。 岗位不同具体薪资面谈

岗位职责： 1、开展贷款产品的市场推广工作，接待客户业务咨询，并协助客户完成各类贷款业务办理； 2、组织实施贷前调查工作，收集整理相关资料，为信贷审批提供有效支持； 3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系，提升客户满意度。 任职要求： 1、年龄不超过28周岁，具备大专及以上学历，市场营销、经济、金融等相关专业优先； 2、有1年以上金融行业或销售领域工作经验者优先； 3、熟悉基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品销售经验者更佳； 4、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力及高度责任心，品行端正，无不良信用记录。 职位福利：绩效奖金、带薪年假、交通补助、餐补、定期体检、高温补贴、节日福利、通讯补助

1.工作岗位：康养规划师 2.工作地点：湖滨北路68号税保大厦 3.工作内容：养老社区对接、团队管理、业务开拓、客户风险评估及提供风险管理方案、养老规划 4.待遇：（面谈） 报名要求： 年龄：22-55周岁 学历：大专及以上学历，无失信记录

1.我们公司是做金融助贷的，和四大行、各大银行均有来往合作，产品丰富。 2.该岗位含有电销性质，您只需负责电话加上客户微信，团队长将全程协助邀约客户。剩下的促单交给产品部。能接受打电话的赶紧来加入！ 3.办公室办公，需外出，客户资源、通讯设备均由公司统一配备。提供餐补、房补，一整套员工福利。 4.经常性出台新的福利奖励，例如现金激励，礼品奖励，旅游等。 学历要求：不限 〖我们给您的〗： 1.底薪5k+高额提成40%（多劳多得）+方案奖金+季度奖+年终奖（开一单到手7-8千） 2.五险一金+话费补贴+餐补+房补+销售奖金+下午茶，不定期团建活动，年终奖等， 工作时间： 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 法定节假日正常休息 〖我们想要的〗： 1.接受新手小白，有工作经验均可 2.口齿清晰，性格活泼开朗 3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 公司同事之间团结友爱，相处融洽，公司提供广阔的发展平台，完善合理的晋升空间，行业知识培训.欢迎广大应届毕业生，这里为你们的工作历程提供广阔的平台，欢迎您的加入！！！

我们是一家集团公司，主要是做线上流量这一块，公司会教你如何通过短视频，口播，抖音矩阵，视频号，Ai数字人，私域变现(免费培训)

我们欢迎有销售经验的你加入，学历要求可适当放宽。只要有实力，尽管来挑战，月入过万并非遥不可及。工作氛围轻松愉快，期待你的到来！ 工作内容 1.形象良好，头脑灵活，具备出色的沟通表达能力，熟练使用常用办公软件。 2.有销售、物流业务等相关工作经验者优先考虑。 3.通过电话、网络、实地拜访及展会等多种方式，拓展有跨境电商物流与海外仓服务需求的客户资源。 4.充分了解客户实际需求，提供专业的电商物流整体解决方案，负责客户询盘、报价、发货及回款等全流程跟进，完成个人销售任务指标。 5.定期回访客户，做好客户关系维护并挖掘潜在合作机会。 6.及时向团队传递市场动态与客户反馈，助力内部优化运营流程与决策支持。 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 备注：目标客户为国内从事跨境电商的卖家或有意开拓跨境业务的商家，无需英语能力，具备国内或国际物流销售经验者薪资可面议。

一、岗位职责： 1.通过筛选意向客户，为有贷款及融资需求的中小企业与个人提供专业咨询服务，协助解决资金问题。（公司提供精准客户资源，均为客户主动通过我司媒体广告申请的有效线索，100%具备明确意向，无需拨打骚扰电话，无需盲目拓客，客户资源无内部竞争） 二、任职要求： 1、年龄******，性别不限； 2、学历不限，欢迎零基础人员，有志于金融行业长期发展； 3、具备清晰的逻辑思维能力，沟通表达顺畅； 4、具备良好的职业素养，抗压能力强。 三、薪酬福利： 1、底薪+业务提成+年终奖金+团队奖励+开单奖励+绩效奖等，综合月收入稳定在18000-28000元 2、定期组织下午茶、KTV、观影、球类运动、体育馆等丰富团建活动； 3、设立个人及团队月度、年度奖励机制，奖金直接现金发放； 4、公司提供系统化培训支持：新员工入职享带薪培训、部门专项培训、专业技能提升课程，并实行师徒制一对一辅导，客户资源由公司统一分配； 5、职业发展路径完善：提供多通道晋升机制，发展空间广阔，助力员工持续成长； 公司三大核心优势： ①集团化运营，企业实力雄厚，全国员工规模超2000人； ②客户资源精准高效，告别海量外呼模式，新人首月签单成功率高达80%； ③推行合伙制发展模式，支持从一线业务员向管理者乃至创业者转型，实现百万年薪目标！ 新员工入职后综合月薪达1.5w以上，转正后老员工平均月收入2.5w+，薪资上不封顶，完全按业绩提成，公司前20%优秀员工月均收入7万+。你是否渴望挑战高薪金融职业？ 晋升通道：客户经理→主管→副经理→总经理→合伙人

【岗位职责】： 1、负责产品的客户开拓和维护，主动寻找内外部的toB产品商机并推进转化、成交； 2、充分了解客户的需求，梳理客户的痛点，基于产品优劣势协助客户设计解决方案、推动客户数字化转型，做好客户深度经营； 3、具备客户管理能力，挖掘客户潜在价值，定期完成客户维系，维持良好的客户合作关系。 【岗位要求】： 1、专科及以上学历，专业和工作经验不限，有宠物和零售业相关经验优先； 2、有良好的客户服务意识，能深度挖掘客户需求并给予解决方案； 3、逻辑思维能力强，能独立或配合团队完成项目目标； 4、沟通能力强，具备良好的销售、谈判及解决方案撰写能力； 5、熟悉互联网文化，能适应快节奏的工作环境。 【薪资福利】： 1、入职一年综合薪资：努力点10-20k；TOP团队/个人，综合收入可达40-80k 2、薪资构成=无责底薪(4K)+提成+奖金+补贴。 【岗位待遇】： 1、周末双休，朝九晚六不加班，法定节假日放假还有礼品； 2、不用外出线下，也不用一直电销，在高端写字楼内办公； 3、五险一金，年终奖金，带薪年假。 4、协助办理政府特色补贴：如人才补贴、租房补贴等。 【晋升通道】： P线：P1~P8 M线：M1~M4 晋升标准： 有完善的晋升指标，业绩达标后自动晋升，每年的三月份会有普调。 【你想知道】： 1、投递简历→第一轮面试→第二轮面试→发放offer； 3、试用期三个月

我们可以接受零经验，欢迎应届生投递，学历不限，无需外出拓展客户，公司统一提供稳定且精准的客户资源，成单轻松不断，办公环境舒适宜人，再也不用担心日晒风吹 《薪资福利》 底薪3500+奖金+提成+工作餐+五险+生日福利（平均月薪可达7K） 《福利》 定期发放员工生日礼及节日礼品（涵盖情人节、六一节、妇女节、端午、中秋、春节等）。 不定期组织下午茶、水果分享、生日聚会，举办中秋博饼、年终尾牙并设有丰厚奖励等。 《工作内容》: 1. 公司提供客户资源，负责添加新客户，维护老客户关系，推动多次成交； 2. 根据客户需求给出合理推荐，协助完成加购与复购； 3. 跟进订单物流状态，提供完善的售后支持服务； 4. 日常维护朋友圈内容，提升微信好友互动频率与粘性。 《上班时间》 上午 08:30—12:00，下午 13:30—18:00，午休一个半小时，每日实际工作时长为8小时 《任职要求》，节假日按国家规定放假 1. 年龄******，工作热情高，掌握基础电脑操作技能； 2. 学习能力强，具备良好的沟通表达能力； 3. 对市场有敏锐感知力，拥有强烈的进取心、责任感和积极心态； 4. 表达清晰流畅，无经验亦可，只要愿意学习即可！敢于突破自我，保持乐观向上， 公司团队以90后、00后为主，氛围活跃，管理人性化，诚邀优秀应届毕业生加入！ 销售岗晋升路径：普通员工→组长→主管→经理！我们期待你是一位阳光、积极、有担当的伙伴，唯有自信者才能勇攀高薪，公司将搭建完善的成长平台，静候您的到来！！

岗位要求： （1）具备一年及以上销售工作经验，有从事过互联网广告、房产、展会等相关行业的优先考虑。 （2）工作积极主动，擅长电话销售与面对面销售，抗压能力突出，敢于追求高收入目标。 （3）具备良好的服务意识和团队协作精神，能与同事共同达成业务目标。 以上岗位，一经录用，将提供以下福利： 1、综合薪酬结构：4800元基础底薪+1000元责任底薪+高额提成+部门业绩分红+月度团队奖励+个人绩效奖金（团队平均月薪超15000元）【有钱】 2、工作时间：每周5.5天制，享受国家法定节假日，入职满一年可享5天带薪年假，错峰出行更轻松。【有闲】 3、年度高端健康体检、公司组织年度旅游，入职即配备30万元平安意外险保障。【有旅游】 4、每月开展团队建设活动（如聚餐、烧烤、轰趴、球类竞技等），年度举办中秋博饼、年终尾牙庆典。【有吃有喝有运动】 5、端午、中秋、春节及公司周年庆期间发放节日礼品（含粽子、茶叶、红酒、礼品卡等），三八妇女节为女性员工准备专属惊喜礼遇。【有惊喜】 6、成功推荐亲友入职并通过试用期，可获得额外推荐奖金，欢迎携手身边伙伴共同发展！【有特别奖励】 7、入职后可参与公司组织的线上线下系统培训，凡满一年员工经专项培养，均已取得全球主流搜索引擎Google的展示广告、搜索广告、购物广告及视频广告认证资质。【有学习】 8、清晰职业发展路径：销售专员—销售经理—高级经理—区域合作伙伴【有晋升】

高薪诚聘：客户开发专员（可带教无经验） 综合薪资：4000-8000元 + 高额提成 + 丰厚福利 零要求入职 | 协同作战 | 晋升迅速 | 超长带薪假期 我们需要这样的你： 年龄******，学历不限，应届毕业生优先！ 普通话清晰，表达顺畅，乐于通过电话或微信拓展客户资源 能承受工作压力，目标清晰，追求高薪发展机会 主动进取，具备责任感，愿意在集体中不断提升 你的工作内容 客户开拓：运用电话、微信等方式联系潜在客户，提供专业售前支持 需求洞察：准确把握客户痛点，匹配定制化服务方案 关系运营：持续维护客户信任，促进合作顺利落地 你的薪资回报 底薪范围：4000-8000元（依个人能力面议） 提成机制：按销售业绩阶梯计酬，多劳多得无上限！ 奖励补贴：绩效激励 + 全勤津贴，每月额外收入加持 六险保障：涵盖养老/医疗/失业/工伤/生育保险 + 个人意外险 工作时间 & 假期福利 每日工时7.5小时：9:30-12:00 | 13:00-17:00 | 18:00-19:00（午休2小时） 月休4-8天 + 法定假日 + 春节超长假（12-15天） 员工专属福利（真正包吃住！） 免费住宿：2-3人标准间，配备空调、洗衣机、热水器，步行通勤！ 免费用餐：食堂每日供应新鲜餐食，营养均衡不重样！ 办公配套：2000㎡现代化办公区，健身房、汗蒸房、茶水间全开放！ 年度旅游：表现优异者享公司全额资助国内外出游！ 团队氛围：每月组织聚餐与团建，工作充实更温暖！ 你的成长路径 晋升快车道： `初级客服（0-6个月）→ 中级客服（6-12个月）→ 高级客服（1年以上）` 每半年开放晋升通道，职级提升同步调增薪资与提成比例！ 培训体系：系统岗前培训 + 资深导师一对一辅导，新人也能快速胜任！ 我们的企业文化 企业理念：健康 · 创新 · 分享 核心价值观：以人为本，员工成长即企业成就！ 加入我们 如果你向往高收入、热爱挑战、期待一个真正“全方位保障”的职场环境，立即联系我们！