赣州市章贡区招工长/工程师 家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)

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江西南昌招燃气表更换加销售！要求能说会道口齿伶俐年龄要求20-45岁！

抚州市临川区招水电

吉安市吉州区招水电学徒，主要做装修公司的家装水电，要求吃苦耐劳，年龄20-30最好

江西赣州有师傅去赣州做光伏发电的电线么，找电工，有电工证的，需要2-3人

赣州市南康区招给排水、开槽/切割、水电

岗位职责： 1.执行车间生产计划 2.执行生产作业计划，按时完成收尾工作，及时入库； 3.现场人员作业指导、培训，维护现场7S，现场物料管理及车间余料整理及清理，确保生产安全，提高作业效率； 4.收集各种数据，填写生产日报表、考勤，确保数据的准确性与及时性； 5.执行上级领导安排的其他工作事项。 任职条件： 1.高中及以上学历，18-45岁； 2.3年以上相关工作经验； 3.熟悉电器组装工艺，管理、电子或机械专业优先。

招聘：临时工2名薪资：2500-3000职位详情：分部名称：雅轩居工作时间：上午：08:00-14:00、下午：14:00-18:00急招临时工2名；120/天

大量招工砍杉树，工地江西信丰县，

招聘：成品仓管薪资：3000-4000一、入库管理1.核对到货单据、实物数量、规格、质量，验收货物，做到单、货相符。2.验收合格后办理入库手续，及时登账、录入系统，分类定点上架摆放。3.不合格物料单独隔离存放并上报，严禁私自入库。二、出库管理1.凭审批齐全的出库单、领料单、销售单发货，核对品名、数量、规格。2.坚持**先进先出**原则，发货后及时更新库存台账与系统数据。3.严禁无单发货、白条出库。三、库存保管1.仓库货物分区、分类、标识清晰，堆放整齐，通道畅通。2.做好防潮、防火、防盗、防尘、防变质等防护工作。3.定期巡查，发现破损、过期、呆滞物料及时上报处理。四、盘点工作1.负责每日台账核对，配合月度、季度、年度全盘或抽盘。2.盘点后出具盘点表，查明盘盈、盘亏原因，上报差异。3.根据审批结果完成库存调账。五、单据台账与数据1.保管出入库单据，做到单据完整、可追溯。2.按时录入库存数据，保证账、物、卡、系统一致。3.按时提交库存报表。六、仓库现场与安全1.维护仓库环境卫生，定期整理清扫。2.遵守仓库安全制度，正确使用叉车、地磅等仓储工具。3.落实5S管理，做好仓库区域管理。要求任职要求：一年以上仓管经验

招聘：用品导购薪资：面谈职位详情：分部名称：金钻店国光岗位职责:1、负责为顾客提供专业的商品导购服务，协助顾客挑选合适的产品，提升购物体验;2、熟悉超市商品的种类、位置及促销活动，及时解答顾客疑问并推荐商品；3、维护货架商品陈列，确保货品整齐、标识清晰，及时补充缺货商品;4、处理简单的客户投诉或咨询，必要时将问题反馈给上级。任职要求:1、初中及以上学历，有零售或服务行业经验者优先;2、性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识;3、工作认真负责，能适应超市轮班制;4、身体健康，能够胜任一定强度的站立和走动工作。5、年纪25-45周岁。

岗位职责 核心职责：负责总包装饰装修施工现场管理，统筹木、瓦、油全工种施工，把控现场进度、质量、安全、人员，保障项目顺利完工交付。 1、统筹现场木工、瓦工、油工全工序施工，根据施工进度合理安排班组作业，把控施工工期。 2、把控各工种施工工艺与质量，排查整改空鼓、开裂、收口不规范等问题，确保施工符合验收标准。 3、负责施工现场安全管理、文明施工，排查安全隐患，落实总包现场管理要求。 4、对接施工班组，做好技术交底，协调工序交叉作业，管理班组施工效率。 5、提前提报材料需求，配合材料员验收用料，严控施工浪费与返工，节约施工成本。 6、对接项目部、甲方、监理，落实整改、设计变更、现场签证，定期上报施工进度。 7、负责现场成品保护、细部收口，配合分项及竣工验收，跟进收尾整改与交付工作。 任职要求 1、3年以上工装/总包装饰现场经验，精通木、瓦、油全套施工工艺。 2、能看懂装修图纸，可独立负责现场交底、进度管控、质量验收工作。 3、熟悉工地安全规范，擅长对接甲方、监理，配合总包各项检查与整改。 4、擅长班组管理和现场协调，责任心强，能适应工地驻场工作。 5、无重大安全事故记录，服从项目部管理安排。

招聘家装工长一名，要求熟悉木工、瓦工、水电、油漆等工种，至少精通其中一项。需具备管理能力，并能亲自参与施工。工作内容主要为老房翻新和厨卫改造。薪资按项目结算，每完成一家即结清。有意者可报名。

招聘功能修理人员，薪资为5001-7000元/月，要求有相关经验。

室内装修（家装）项目工长 招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长 外地人员可提供住宿 本公司招全职！月发工资（包活，散工勿扰） 如果想长期稳定发展， 只要你符合本公司的标准，那我们团队肯定也适合你！ 本公司是专门做老房局部改造的公司 目前只做应城市城区业务，业务量长期饱和。 我们团队都是非常有正能量的 工长工作内容： 1.安排施工计划，材料计划，安排施工 2.现场管理，解决现场问题，验收 3.材料管理 4.其他 要求如下： 1.有家装施工经验，动手能力强，做事细心 2.有组织能力，能协调和安排施工计划 3.认识所有装修材料和工具 4.能独立解决施工过程中的细节问题 5.不挑事，公司所有安排的事情都能认真完成 6.懂得使用各种工具来提高工作效率 7.喜欢喝酒的不要 8.不服从管理的不要 9.做事怕麻烦的不要 10.嘴欠的不要 11.不思进取的不要 12.品德差的不要 13.做事毛燥的不要 年龄30～46岁之间 工作地址：应城城区 公司主要做旧房改造，如果你想长期发展，可培养其他工作技能，只要符合上面条件都可报名加入

广州市白云区招工长/工程师

信丰坚强百货招聘兼职水电工一名，工资面试，联系人：肖经理

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调试技术员工作地址:赣州龙南设备厂两班倒工作制6.5-7.5K（不含夜班补贴）缴纳五险一金夜班额外补贴100元/晚自动化机械设备调试与维护，具备基本的电路、电子、机械技术知识，有2-3年自动化机械设备调试与维护经验，熟悉设备机械结构，能独立处理设备调试问题，熟练电脑办公，会安装软件，对PLC、人机界面、伺服控制器等自动化控制知识有一定的了解优先考虑22-40周岁中专及以上学历，机电一体化专业应届毕业生可择优录用

赣州森蓝包装材料有限公司 我们是一家专业生产纸板、纸箱的企业。 工作内容 1、安排发货车辆，确保产品按时送达客户指定地点 2、核对装车数量，保证出货准确无误 3、开具送货单据 4、与客户协调送货时间并通知提货事宜 5、完成上级交办的其他工作任务 要求 1、中专及以上学历，性别不限 2、思维敏捷，具备良好的沟通技巧和应变能力 3、能长期稳定工作 4、做事细致认真 5、具备较强计算能力（有相关经验者优先） 福利待遇 月薪资3000元，后期根据个人表现可上调 公司提供食宿

1、配合制造经理与生产、采购、仓储等部门开展协调工作，保障生产所需物资与资源的及时到位。 2、协助生产经理跟进生产进度及现场作业管理，确保各项生产任务按计划顺利完成。 3、督促生产人员严格执行操作规范，保障生产过程中的质量与安全要求。 4、及时识别并记录现场异常情况，协调相关方处理问题，保证生产流程高效运行。 5、负责生产数据的采集、汇总与分析，为制造经理的管理决策提供有效依据。 6、协助制造经理落实生产成本管控方案，推动生产成本的合理化降低。 7、参与质量提升项目，主动提出优化建议，助力生产质量与效率双提升。 8、协助制造经理推进团队管理与建设工作，增强团队协作能力与凝聚力。

水电中工，和小工

赣州市章贡区招弱电/安防、消防电

工厂生产女装为主，沟通能力较好，有经验者优先，工作经验不限，能做大货版，能独立完成车间流水线安排及协调

招明装的电工师傅，我们家有明装的电线，刷完了第一遍墙底料开始用明装的线槽来装电，在信丰的师傅联系，。具体地址在信丰县城南1号县城里面。

一、岗位要求：24-26届三年制大专毕业生，理工类/管理类 二、岗位职责： 1. 根据部门生产安排，明确工作目标，落实班组每日及每周生产任务； 2. 巡查作业现场，核对当班记录与生产进度，针对异常情况提出改善措施，并统筹相关资源推进问题解决； 3. 负责现场员工异常事务处理、人员指导、下属培养及团队氛围营造； 三、工作情况： 1. 实行五天八小时工作制，加班由员工根据实际工作需求自愿申请，周一至周五加班按1.5倍时薪计算，周六加班为2倍，国家法定节假日为3倍； 2. 需轮值夜班，具体排班以单位统一规划为准，夜班补助8元/天（白班/晚班：8:00-12:00，13:00-17:00，加班时段18:00-20:00，班次每月轮换）； 3. 本岗位面向2023-2025届大专毕业生招聘，暂不接受2026届毕业生报名，两年制及五年制大专学历者暂不纳入招聘范围； 4. 师级员工住宿标准为三人一间，月租金300元，水电费用全免；厂区内设员工食堂，餐饮费用自理，人均每月消费约800-1000元； 5. 薪资结构：底薪4000-4800元+加班费（时薪=底薪÷21.75÷8，加班费=加班时长×时薪×对应倍数）+专业补贴500元（限制造类专业，以公司核定为准）+转正调薪0-500元+组长津贴1400元/月（通过考核后发放）+年终奖金，转正后综合月薪约为5500-8500元； 工作地点：江西省赣州市南康区枫林大道赣州富士康基地 欢迎有志青年踊跃投递，加入我们！

招聘：门岗保安薪资：2600-2700职位详情：分部名称：赣南师范大学家居现代产业学院工作时间：一班：07:30-19:30、二班：19:30-07:30岗位职责：1、负责大学校门出入口的人员与车辆管理，严格执行访客登记及身份核验制度，确保校园入口安全有序；2、维护门岗周边交通秩序，引导车辆规范停放，协助处理突发治安事件或紧急情况，并及时上报；3、提供基础的问询指引服务，展现良好的职业形象与服务态度。任职要求：1、年龄55周岁以下，身体健康，无犯罪记录，具备较强的责任心与纪律意识；2、具备良好的沟通能力与服务意识，能适应轮班工作制；3、有退伍军人经历或相关安保工作经验者优先考虑。