没有华丽的语言包装，这是一份当下高收入的工作，欢迎你来挑战！请看以下如实介绍 工作内容 1：公司提供部分房源以及部分客源，个人需开发新房源以及通过渠道开发新客源，前期有师傅带教。 2：主要从事住宅租赁业务，写字楼租赁业务，通过电话以及网络渠道邀约新客户看房并成交。 工作时间 早9.30到晚8点 每周休息1天 待遇提成 1：纯提成45-65% 2：端口补贴，交通补贴，通话补贴，公司分红！ 3：公司氛围轻松愉快 工作要求 1：有责任心，耐心，能长期在公司发展 2：年龄22-35

岗位职责 1. 负责区域房源开发、客源挖掘、日常带看、商务谈判与合同签订； 2. 全程跟进二手房买卖、租赁交易流程，保障交易安全合规； 3. 了解本地楼市政策与市场行情，为客户提供专业置业建议； 4. 维护新老客户关系，提升服务口碑，完成团队业绩指标。 任职要求 1. 高中及以上学历，有无经验均可，带薪培训； 2. 沟通表达良好，抗压能力强，目标感强； 3. 为人正直诚信，遵守行业规范，具备良好服务意识； 4. 有房产从业经验、持证者优先录用。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪 + 高额提成 + 开单奖励 + 月度奖金，收入无上限； 2. 特色福利：半年一次国内7日游、每年一次国外7日游； 3. 日常福利：定期团建、节日礼品、带薪休假、免费专业培训。 晋升机制 经纪人 → 资深经纪人 → 业务组长 → 门店店长 → 区域经理 → 城市负责人 内部提拔、公平透明，不靠资历只看能力，零基础也能快速晋升发展。

工作内容：对接开发商与企业客户，为各大企业做办公室选址，参与商务谈判，促成签单（新人无经验也可，一对一带薪培训，师傅带教，易上手，小白完全不用担心！！！！） 能接受外出拜访拓客，吃苦耐劳，挑战高薪者来！！！！！ 1、熟悉了解上海整体区域位置方位； 2、详细了解客户需求，提供全面、完善的专业服务； 3、促进买卖或租赁业务成交。 【岗位要求】 1、没有年龄限制，只要你肯做，我们都能提供平台！ 2、接受应届生，大专以上学历，帮你做好职业规划！ 【薪资待遇】 1、保障底薪：试用期3个月，薪资7000（无责底薪4000+试用期补助2000+绩效1000，提成另计） 2、佣金提成：上不封顶，多劳多得，挑战百万不是梦！！！ 3、专业培训：从市场到业务技能等，提供完善的培训体系 4、晋升体系：公司内部晋升，给你充足的发展空间 5、绩效奖金：除底薪及佣金外，还有高额达标奖、超产奖等激励奖金 6、福利补贴：法定节假日、生日会、旅游等福利 7、早九晚六，周末双休，五险一金、年度体检、团队聚餐、不定期下午茶等丰富团建活动 8、公司坐落国际金融中心-陆家嘴，舒适办公环境，团队多90后，氛围好，有活力，就等您的加入！

招聘上海链家等你来： 1、本科及以上：薪资:3000+2000（学历补贴）+2000绩效+年终奖+提成+社保 2、有行业经验非本科3000+绩效2000+职级提成+社保+公积金+补充公积金+商业保险各种福利[爱心] 3、M店长，底薪绩效5000—10000，职级提成40—75%，团队分佣5%+绩优年终奖3—9%，

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

二、核心工作职责 1. 房源与客源管理 • 主动开发房源：通过社区拓客、线上平台（贝壳、安居客等）、老客户转介绍等渠道，收集上海各区域（含惠善家园、鹤沙航城等重点板块）的房源信息，完成房源核验、产调（产权状态、抵押、查封等）及挂牌上架。 • 精准拓展客源：针对刚需、改善、投资、租赁等不同客群，挖掘客户核心需求（预算、学区、地铁配套、户型偏好等），建立客户档案并持续跟进，实现客户转化。 • 维护客户关系：做好售前、售中、售后全流程沟通，处理客户疑问与异议，促成复购与转介绍，构建个人客户资源池。 2. 交易全流程实操 • 房产买卖交易：协助买方筛选匹配房源，陪同实地看房；与卖方磋商价格、谈判交易条款；起草、审核购房合同、租赁合同等法律文书，明确付款方式、过户时间、违约责任等核心条款，确保合同合规无漏洞。 • 流程落地执行：全程跟进网签备案（含撤销备案、添加未成年共同居住人等特殊场景）、资金监管（避免房款挪用风险）、税费测算（契税、个税、增值税等）、产权过户、交房验房等环节，确保交易闭环无差错。 • 房产租赁服务：匹配租赁供需，协助签订租赁合同，明确租金支付、、房屋维修等责任，处理租赁期间的日常纠纷，保障租赁双方权益。 3. 政策与市场把控 • 熟悉本地政策：精准掌握上海限购、限贷、限售等购房政策，学区划分规则、租赁备案流程、房产抵押/解押等合规要求，为客户提供准确的政策解读，避免违规操作。 • 跟踪市场动态：持续关注上海各区域房价走势、竞品房源挂牌/成交数据、板块配套（学校、地铁、商业）更新情况，为客户提供合理的价格建议与置业/投资方案。 4. 团队协作与合规 • 配合团队工作：与门店同事、按揭专员、过户专员协作，共享房源、客源资源，协助团队完成业绩目标，参与团队晨会、复盘会等日常管理。 • 坚守合规底线：严格遵守《房地产经纪管理办法》《民法典》等法律法规，杜绝隐瞒房源瑕疵（如凶宅、产权纠纷）、吃差价、虚假宣传等违规行为，规范使用房产经纪系统，保护客户隐私与商业信息。 三、任职资格要求 1. 学历与资质 • 高中/中专及以上学历（符合国家法定报考条件）； • 持有房地产经纪人协理证（优先），具备房地产经纪人证者优先考虑； • 无不良从业记录、违法犯罪记录，诚信合规。 2. 专业能力 • 熟悉上海本地房产市场，至少熟悉1-2个核心板块（如浦东、闵行、松江等），了解区域房源特点与客户需求； • 精通房产买卖、租赁全流程实操，熟悉网签、备案、税费计算、过户等关键环节，能独立处理交易纠纷； • 掌握基础政策知识，能准确解读上海购房政策、学区政策、租赁法规等，为客户提供专业解答； • 具备基础工具操作能力，熟练使用房产经纪系统、Excel（数据统计）、地图工具、短视频/朋友圈运营等。 3. 职业素养 • 具备强沟通表达与谈判能力，能精准挖掘客户需求，高效撮合买卖双方达成一致； • 抗压能力强，适应弹性工作（周末、节假日需在岗）、外勤跑盘等工作节奏，接受“低底薪+高提成”的薪酬模式； • 诚信正直，有责任心，重视客户体验，能主动承担售后责任； • 具备持续学习能力，能快速适应政策、市场变化，不断提升专业技能。 4. 加分项 • 有上海房产经纪从业经验1年以上，熟悉万科提香别墅等高端楼盘、学区房（幼升小、小升初）操作流程者优先； • 持有本地客户资源、社区深耕资源者优先； • 具备团队管理经验，能带领小团队完成业绩者优先。 四、工作绩效指标 • 核心业绩：月度/季度房源成交套数、租金成交金额、佣金收入； • 客户指标：客户满意度评分、投诉率、转介绍率、客户复购率； • 合规指标：违规操作次数、合同合规率、客户信息泄露情况。 五、工作环境与薪酬 • 工作地点：以上海门店为核心，覆盖周边区域跑盘、带看； • 薪酬结构：基础薪资+高额提成+业绩奖金+年终分红，具体根据业绩表现浮动； • 职业发展：经纪人协理→房地产经纪人→资深经纪人→门店店长→区域经理，可通过考证、积累资源实现晋升。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

一手房，二手房销售，租赁。 商铺，别墅销售。带薪休假，团建，各种奖励叠加。

1、为客户提供专业的房地产咨询服务，了解客户需求，推荐合适的房源； 2、维护客户关系，跟进客户需求变化，提供持续的服务支持； 3、协助客户完成购房流程，包括看房、谈判、合同签订及后续服务； 4、与开发商保持良好沟通，获取最新项目信息，确保资源有效利用。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解并满足客户需求； 2、具有较强的市场敏锐度，能够快速掌握市场动态和房产信息； 3、有房产销售经验者优先，愿意在房地产行业长期发展； 4、积极主动，抗压能力强，能够独立完成销售任务。

上海浦东新区上海东站招一开两指挥或者夫妻对上夜班工资司机7200指挥6300生活区离工地大概一公里单司机勿扰

上海市浦东招水电

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 使用智能终端设备完成扫码、签收、信息录入等操作 3. 主动联系客户，协调收派时间，提供优质服务体验 4.妥善处理异常件（如拒收、破损、错分等），及时反馈并跟进解决 5.维护配送车辆及装备，保持工装整洁，展现良好职业形象 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强、吃苦耐劳 3.能熟练使用智能手机及常用APP，具备基础识图和导航能力 4. 持有有效电动自行车驾驶证或摩托车驾驶证者优先 5. 无违法犯罪记录，征信良好，服从公司管理安排

上海香树湾护理院食堂招聘厨师一位，地址为浦东新区宣桥镇六奉公路5033弄电话

上海市浦东新区招装修木工，专业封石膏板师傅，可包工，工资面议

【本地集中式公寓 招租赁出房专员】 工作内容：房源推广、租房带看、客户对接、房源出租 任职要求：年龄18-45岁，喜欢沟通，有挣钱欲望，有无经验都行 福利待遇： 房源高中低端全覆盖+高提成，提点75%， 薪资上不封顶，薪资次月稳定发放。 提供免费宿舍（90%为单人公寓、独立卫浴） 可以自己做饭，吃住省心 就近分配站点，不用远距离通勤，北京城区基本全覆盖 上班自由 不坐班不打卡 新人专人带教，上手快，免费培训 晋升透明，想当经理直接找老板。 还有不定期团建，节日福利。 全职长期岗，不是兼职，长期稳定发展，找工作的随时约面试！

目前位置有空缺，人员稳定可以着重培养，只是来混一下就算了，要求五官端正、态度良好！ 岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 4.及时更新房源信息，确保真实性与时效性，配合团队进行市场调研 5.遵守行业规范与公司制度，保障交易合规、安全、高效 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2. 有地产中介经验者优先，无经验者提供系统带教 3.具备较强目标感、抗压能力及团队协作精神 4.熟悉本地房地产市场者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或相关从业资格证者优先

如果你不甘于安稳度日，渴望靠自身努力拉高收入，觉得沈阳固定死工资难以满足生活需求，欢迎来面试房产经纪人岗位。销售是锻炼社交能力的优质赛道，频繁对接各类客户，能快速积累阅历、提升处事能力。 这份工作收入透明公平，多劳多得，收入上限完全由自己把控。团队同事月收入跨度很大，踏实肯干轻松过万；日常实勘拍摄房源还有额外补贴，小额收益随手可得。业绩高低差距，大多源于是否愿意主动外出拓展、自律跟进客户。对自身高标准要求，才能收获可观回报。 我们优先吸纳年轻有冲劲的伙伴： 不招收心态消极、满身负能量的求职者，宁缺毋滥； 不招收安于现状、不愿主动突破的人员。 期待满怀热忱、敢拼敢闯的年轻人，把这份事业当成自己的创业平台，踏实搞业绩、专心赚收益，拒绝空泛画饼，所有福利与奖励全部落地兑现。 员工福利 - 薪资保障：入职前两个月固定保底4000元，基础底薪+高额成交提成，另有月度现金专项奖励，收入结构丰厚； - 成长支持：全套带薪岗前培训，新人有专人一对一带教，零基础也能快速上手； - 休闲福利：节日礼品发放、定期团建聚餐、年度员工出游，门店配备无线网络； - 额外权益：内部员工购房、租房专属优惠，完善的交易资源扶持。

位职责 客户开发与接待 负责楼盘 / 二手房客源拓展、线上线下获客（社群、渠道、转介绍、平台获客等）； 接待到访 / 来电客户，专业讲解项目、户型、配套、价格、政策及购房流程。 需求匹配与带看 挖掘客户购房需求，精准匹配房源，陪同实地看房，解答疑问。 谈判签约与成交 主导价格谈判、认购、、合同签订、按揭资料收集等全流程跟进； 完成个人销售指标，提升成交率与回款效率。 客户维护与跟进 建立客户档案，持续跟进意向客户，做好售后维护，提升复购与转介绍。 市场与数据 熟悉市场行情、竞品动态、政策法规，及时反馈问题并优化话术。 团队配合 配合案场 / 门店完成日常接待、活动执行、数据上报、形象维护等工作。 三、任职要求 学历 / 经验：高中及以上，1 年以上房产销售 / 快消 / 零售销售经验优先，优秀应届生可培养。 能力素质：沟通表达强、抗压能力好、目标感强、执行力强、有赚钱欲望。 形象与素养：形象端正，诚信敬业，熟悉购房流程 / 按揭 / 税费者优先。 工具技能：会用手机获客、微信维护、基础表格登记，愿意学习新工具。 四、工作内容（简洁版） 接待客户→讲解楼盘→匹配房源→带看→谈判→签约→回款→售后维护，完成销售业绩。

住商不动产 1979 年创立，47 年老牌房产连锁大品牌，全国 3000 + 门店、覆盖 50 余城，贝壳深度战略合作伙伴，行业合规标杆品牌。西安作为西北核心布局区域，全城布局百余家门店，覆盖西安各大商圈、成熟社区，全城房源客源互通共享。主营房屋租赁、二手房买卖、新房分销，依托贝壳 ACN 大数据平台，流量客源统一供给。品牌坚持专业创新、立业以德，完善带薪培训、透明晋升体系，为零基础新人搭建稳定高薪成长平台，期待踏实想赚钱的你加入！ 客源海量不愁单，租赁成交快、开单简单，综合保底 7000 起，正常月薪 8000-15000 薪资结构：无责底薪 25%-70% 阶梯高额提成 额外福利：全勤现金奖励、多重开单激励、带薪年假、节日礼品 + 生日福利、年度国内外旅游、免费统一工装；无需自备电动车，人过来就能上岗！ 办公配套：免费发放全套办公物资，每月固定团建，火锅、奶茶、甜品不间断安排 工作内容：依托贝壳平台上架更新房源，线上线下对接精准意向客户，陪同实地带看、跟进沟通促成签约；公司统一推送精准客源，上手零压力，新人快速出单 任职要求：有无房产经验均可，性格善于沟通，踏实肯干、想稳定拿高薪就行 新人扶持：3 天带薪岗前培训，专属师傅全程一对一跟店带教，谈单、带看全流程手把手教学 清晰晋升通道：房产经纪人→店经理→商圈经理→区域经理→城市总经理 上班时间：早 9 点至晚 7 点，午休 2 小时，做六休一 周内休息

主做公寓家具，全屋定制 无责底薪3800绩效 【重点】公司会给准确客户信息，工作内容非常简单，就是通过微信添加客户信息， 新人很快就会开单，干的时间越长越轻松工资越高 客户群体是二房东 复购率很高 1，开发客户维护 2，有销售经验 3 ，业绩目标达成 4，做过公寓管家，地产销售的优先 底薪3800＋提成＝10000＋上不封顶 工作好+环境好+免费培训+晋升空间大 时间非常自由， 非常自由 非常自由

职责： 1. 负责客户咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2. 负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系 3. 会短视频运营操作。 任职要求： 1. 有房产相关工作经验优先 2. 善于沟通，有较强的语言表达能力 2. 开单奖励，生日福利，年终奖

我们是上海索菲亚家居，招聘智能家居销售专员 试用期底薪5000+销售提成1.5～5%+订单奖+收款奖+陌电奖+工龄奖（入职满半年+50） 工作内容： 1、负责家具全品类销售，接待和产品讲解，精准匹配客户需求； 2、跟进客户咨询，促成成交，提升复购率， 3、维护老客户，拓展新客户 工作待遇：早九晚六，做六休一，缴纳五险，包午餐

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位：海康威视渠道销售（上海浦东） 岗位职责：开发维护浦东工程商、弱电门店、系统集成商，推广摄像头、门禁、交换机、综合布线产品；跟进项目订单。 任职要求：愿意外出拜访客户；有弱电、安防、建材销售优先；没有经验愿意带教

主做公寓家具，全屋定制 无责底薪3800绩效 【重点】公司会给准确客户信息，工作内容非常简单，就是通过微信添加客户信息， 新人很快就会开单，干的时间越长越轻松工资越高 客户群体是二房东 复购率很高 1，开发客户维护 2，有销售经验 3 ，业绩目标达成 4，做过公寓管家，地产销售的优先 底薪3800＋提成＝10000＋上不封顶 工作好+环境好+免费培训+晋升空间大 时间非常自由， 非常自由 非常自由

岗位职责： 1.熟悉公司房源信息，精准匹配客户需求并提供专业租赁建议 2.主动邀约、带看房源，全程跟进客户看房体验与决策过程 3. 独立完成租赁合同洽谈、签署及后续手续办理 4.定期巡检空置房源及公共区域（楼梯、走道、院子等），保持整洁卫生 5.运用抖音、微信朋友圈等新媒体工具进行房源推广与客户维护 任职要求： 1. 具备销售类工作经验，有较强赚钱意愿和目标感 2.沟通表达能力强，亲和力佳，抗压能力好 3.家庭事务较简，可稳定投入工作时间 4. 熟练使用抖音、微信等社交平台，具备基础运营意识 5.学历不限，热爱房产经纪行业，愿意长期发展 薪资待遇： 底薪3000元+提成一个月租金的50%（例如：1000元/月租金，签一年合同提成500元） 只要不怕吃苦，一对一带客户看房，每个月都可以1万元起步工资 作休时间： 一周休息一天！ 工作时间早9点～晚7点

公司主要做租房跟二手房买卖，在门店上班，我们把房子信息发布在平台（如：安居客）上面，有意向的客户会联系你，你加他的微信后，带客户去看房子，看中后就成交签合同，然后我们就可以拿提成了。 全上海就近安排，在家门口上班不是梦！！！！ 大专&本科&退伍军人优先录用！！！ 无责底薪8000元！！！无责底薪8000元！！！无责底薪8000元！！！ 当天面试，当天出结果，面试通过即可安排住宿！！！高效率入职！！！ 无责底薪！！！！无责底薪！！！！ 相比学历，经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度！ 如果你担心来上海不熟悉，我可以安排公司的线上面试，面试通过后就可以安排住宿的，不用担心来上海没有地方住。 【太平洋房屋--公司简介】 ①中国房地产经纪行业全国十强，排名第六 ②集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国 ③上海老牌房产经纪公司，立足上海32年，客户口碑好、资源丰富 ④门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍 ⑤业内专业强大的培训体系一太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校” ⑥蝉联全部18届房产经纪荣誉“金桥奖” 【薪资待遇】 ①买卖最高提成64%（例：500万的买卖提成5万+），租赁25%至45%（例：5000的租房提成2000+） 正常干：12000-30000元/月 努力干：50000元/月以上（不封顶）； ②住宿：提供单人员工宿舍，带独立卫浴（宿舍到公司步行10分钟，空调，无线网，洗衣机等基本家电齐全； ③奖金：每月，每季，每年都有绩优人员评选（优秀员工每月现金奖励制度）； ④ 福利：，医保95%报销；⑤ 晋升：3月一次晋升评选；公平，公正，公开。 绝无“空降兵”晋升体系与选拔机制并重，最快3个月提升团队经理！伯乐寻千里马+年薪30万＋晋升空间大 ⑥培训：完善的带薪培训机制一对一带教，每月3~4次学习机会；全面房产业务知识培训（房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等； ⑦晋升通道：完善的职业晋升计划及空间（置业顾问--营业主任--分行经理--高级经理--区域总监）； ⑧绩效奖金：业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励（如奖品及奖金一般金额在5000元左右）； 【福利待遇】 1.面试通过即刻入职，无需等待，入职就缴纳社保，无试用期，工资不打折 2.面试通过即刻安排住宿，解决沪漂难题 3.入职后即刻安排带薪培训，解决无经验的焦虑，边赚钱边学习 4.每月固定团建大餐（人均消费500元），团队旅游-上海玛雅乐园-迪士尼乐园-苏州周边游-三亚旅游-青岛海鲜游 （真正落实的旅游） 5.超长带薪年假10天 6.节假日礼物 【职位要求】 ① 男女不限，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） ②大专及以上学历，但相比学历我们更看重你的能力和态度 ③有良好的服务意识、综合素质（有服务行业经验者更加适合）能吃苦耐劳、有强烈的企图心 ④退伍军人优先考虑（团队合作与毅力，是我们最看重的精神） ⑤ 应届生一视同仁（我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 ①做好网络的维护，实时更新房源信息 ②根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 ③作用专业知识解决顾客购房疑问 ④ 参与合同谈判，促成交易达成 工作地点：全上海就近安排工作地点，提供房租补贴！

岗位职责： 负责全国各区域经销商开发、培训、维护，协助市场总监推广品牌、打造生态圈并作重点项目挖掘工作。 任职要求： 有线缆、综合布线、安防监控等弱电产品销售工作经验。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5.能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，认同长期在房产服务领域发展的职业规划