制定区域工作计划：根据公司总体部署，结合本省实际情况，制定合理的市场开发计划，稳步推进。 开拓合作伙伴：寻找本省有意向的合作伙伴（如物流园区、运输公司、保险渠道等），进行沟通洽谈，建立合作关系。 维护渠道网络：与已合作机构保持良好沟通，了解他们的需求和困难，协调总部资源给予支持。 管理本地团队：带领本省的业务团队，做好日常管理和业务指导，帮助团队成员成长。 协调总部资源：与总部的运营、培训、售后等部门保持顺畅沟通，确保本省业务顺利开展。 我们希望你具备 3-5年工作经验，有销售、渠道管理或团队管理经验者优先，熟悉商用车、物流或保险行业更好。 良好的沟通能力，能够与合作伙伴建立信任关系，协调各方资源。 有一定的团队管理经验，或者有带团队的意愿和潜力。 能够适应出差，在本省范围内开展工作，不需要长期驻外。 踏实稳重，有责任心，愿意在一个行业里深耕发展。 我们能提供什么 薪酬待遇 基本工资 + 绩效奖金 + 年终奖励，收入与付出相匹配，具体面议 成长支持 入职后有系统的业务培训，总部运营团队提供全程支持，让你快速上手 发展空间 表现优秀者可晋升为大区总监或进入总部管理层，参与更核心的工作 工作氛围 扁平化管理，沟通顺畅，团队氛围务实、坦诚、相互支持

工作时间：上午，9:00～11：00 下午14:30～17:00 周六日双休，法定节假日休息。 25岁～45岁，大专以上学历。 薪资待遇包括（培训津贴学习津贴服务津贴） 福利，旅游，培训。 想挣钱你就来，月薪过万不是梦。 招想挣钱的人，我提供平台，你通过能力来实现财务自由。 岗位职责： 1.通过电话、在线客服等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品、订单及售后相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3.规范记录客户信息与沟通内容，定期汇总常见问题并提出优化建议 4.积极参与业务培训，持续提升服务意识与专业话术能力 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.具备基础客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4.大专以上学历，条件优秀者可放宽条件。有较强学习意愿和服务意识

制定区域工作计划：根据公司总体部署，结合本省实际情况，制定合理的市场开发计划，稳步推进。 开拓合作伙伴：寻找本省有意向的合作伙伴（如物流园区、运输公司、保险渠道等），进行沟通洽谈，建立合作关系。 维护渠道网络：与已合作机构保持良好沟通，了解他们的需求和困难，协调总部资源给予支持。 管理本地团队：带领本省的业务团队，做好日常管理和业务指导，帮助团队成员成长。 协调总部资源：与总部的运营、培训、售后等部门保持顺畅沟通，确保本省业务顺利开展。 我们希望你具备 3-5年工作经验，有销售、渠道管理或团队管理经验者优先，熟悉商用车、物流或保险行业更好。 良好的沟通能力，能够与合作伙伴建立信任关系，协调各方资源。 有一定的团队管理经验，或者有带团队的意愿和潜力。 能够适应出差，在本省范围内开展工作，不需要长期驻外。 踏实稳重，有责任心，愿意在一个行业里深耕发展。 我们能提供什么 薪酬待遇 基本工资 + 绩效奖金 + 年终奖励，收入与付出相匹配，具体面议 成长支持 入职后有系统的业务培训，总部运营团队提供全程支持，让你快速上手 发展空间 表现优秀者可晋升为大区总监或进入总部管理层，参与更核心的工作 工作氛围 扁平化管理，沟通顺畅，团队氛围务实、坦诚、相互支持

中国人寿保险股份有限公司招聘保险业务人员。薪资为3000-5000元。工作内容包括保险产品推广宣传、客户咨询解答、客户关系维护、协助客户办理投保及理赔相关手续。岗位要求年龄满22周岁，征信良好，无纹身，无案底。工作地址位于磁县古御路与平安路十字路口。招聘有效期至招满即止，有意者请拨打电话联系。

开发意向务工人员，重点对接 建筑工人、普工，讲解正规工作岗位、薪资待遇、办理流程； 2、利用微信、村镇拓展客源； 3、接待上门咨询工友，登记信息、筛选人员，收集报名相关材料； 4、跟进面试、签证流程，做好客户答疑和售后； 5、维护老客户，挖掘转介绍资源，建立客户档案。 任职要求 1、年龄25–40周岁， 学历不限，有无经验均可，免费一对一培训； 2、擅长沟通，诚实守信，踏实稳重，注重口碑； 3、熟悉曲阳本地，认识建筑从业者优先； 4、会使用微信，能长期稳定上班； 5、无不良违法记录，有耐心，抗压能力强。 薪资待遇 底薪 2000+ 高额业务提成，收入上不封顶 优秀业务员月入5～6 千元以上 长白班，工作时间灵活，每天工作8小时

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化 6.带货销售 公司配车 工作自由 多劳多得 7.男女不限 要求25-45岁

销售，好干简单，不限年龄，不限性别，有经验者优先，来店面谈

推销系统门窗

物流业务员 工作内容 1、全程跟进物流订单，处理货损、延误等运输问题 2、对接货主、司机，核算运价，签订承运合同 3、维护老客户，开发新货源 4、整理资料报表，负责对账回款，规避坏账 任职要求 1、责任心强，擅长沟通，抗压能力好 2、有物流、大宗商品经验优先 3、会基础 Excel，执行力强 4、有销售经验 薪资福利 底薪 3000 + 提成，多劳多得 月休 4 天，节日福利 + 公司团建

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角

市医院需要女护工，80多岁老太太卧床输液，扶坐便凳，工资150/天能接速联系，同步

招人！招人！招人！准备槽跳的，请联xi我♂上心班里不的爽请联xi我♂付出回多报憋少屈联的xi我♂求发展，需更大台平的联xi我♂想新换工作，增加收的入联xi我♂底薪＋提成＋奖金＋过节福利联系人

招明天上午25中扫码，电话

爱芝味特环球招聘临时工：工作范围：面包售卖任职要求：年龄18-35岁，身体健康，形象气质佳；上班时间：上午9:30-12:30；下午4:00-9:00工资：100元/天联系电话：

工作时间： 早8:30-12:00 下午2:00-5:00，周六日节假日全休 工作内容： 1. 续期缴费提醒 2. 保单信息变动协助 3. 生存金领取及理赔协助 4. 送达红利通知书 5. 失效保单复效协助 6. 家庭保单整理 7. 保单需求分析及方案提供 8. 投保协助及业务办理 9. 对老客户进行以上服务及完成主管下达的任务 附： 不用出去跑市场，坐班制，年龄25-40岁 客户资源公司给，不需要自己找客户（自己有资源更好） 销售岗位，介意勿扰，给你轻松的工作时间和最高的提成（如果只想坐着就想要高的收入确实给不了～）

长白班大地续保车险公司招聘 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00 底薪2176-4700+提成（提成点4-20%），平均工资7000+，工资过万不是梦，上不封顶 月休5天，法定节假日全放假！节日福利！ 18-40岁 一人一卡座工位，茶水间、休息室、吸烟区、会议室应有尽有。 工作福利：入职即交五险！定期旅游、人员多。（有住宿水电平摊） 工作学历：高中、中专以上学历。大专、本科、研究生学历者，公司重点培养，且有机会到上海总部深造

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询与需求分析，量身定制寿险、健康险、财险等综合保障方案 2. 开展客户拜访、线上沟通及活动推广，持续拓展并维护高价值客户资源 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务竞赛，不断提升专业素养与销售能力 5.遵守监管规定与职业道德，确保展业合规、诚信服务 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强、责任心强 4. 目标感强，具备自我驱动意识和团队协作精神 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司将提供系统化培训

招聘HWP健康财富规划师。薪资范围为2200-10000。本岗位为泰康人寿官方直招的组织发展储备人才，依托大健康综合金融平台，涵盖泰康养老社区、人寿、财富三大业务板块，并非单一业务员岗位。公司重点培养可带队的储备主管，属于公司月度扩招编制。新人将统一安排免费的系统化岗前培训班。

【急招】家庭保障规划师｜收入可观、工作规范 一、招募岗位 家庭保障规划师（与公司签订《保险营销员保险代理合同》） 二、工作内容 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务，以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 2.客户维护。依托公司资源参加客养沙龙、客户答谢会等客户维护、拓展活动，定期跟进客户保险和服务需求。 3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置，涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。 三、岗位要求 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限，有无经验均可报名。 2.品行端正、诚实守信，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习，积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录，符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。 四、岗位核心亮点 1.行业稳定，前景广阔：保险为刚需民生行业，市场需求持续增长，不受消费寒冬影响，长期稳定。 2.免费培训，新手无忧：公司提供全套岗前+在岗培训，专业导师一对一带教，手把手教学，无需行业经验，快速从新手变高手。 3.资源扶持，转化轻松：公司提供沉睡、孤单客户资源，搭建客户服务平台，不用盲目跑市场，降低获客及转化难度。 4.晋升透明，公平公正：主管、业务精英双轨发展路线可选，发展空间广阔；晋升无资历、无背景限制。 5.福利完善，多重保障：公司配置商业意外、医疗保障，保额80000起；晋升以后，享有公司提供的商业养老保险。 五、收入构成 1.基本法收入（以收展为例）：新人培训津贴、客户服务津贴、主管职务津贴等基础津贴及推荐新人奖、复效奖、年度展业奖等达标奖励。 2.业务佣金：高比例新单及续保佣金，多劳多得。 3.方案奖励：新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。 整体月收入范围：4000~11500，收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。（25年入司一年内新人人均税前月收入4336元，25年非一年内新人人均税前月收入11593元） 六、我们希望你 想靠自己努力提升收入，愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力，我们就愿意给你平台、资源和机会！欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入！

岗位职责 1. 负责县城及乡镇眼科市场开拓，宣传医院品牌与特色专科，挖掘潜在患者资源，提升门诊量。 2. 组织并参与下乡眼病筛查、义诊讲座等活动，负责现场筛查登记、初检及眼健康咨询。 3. 对接乡镇卫生院、村卫生室及乡村医生，建立转诊合作渠道，维护县域医疗资源关系。 4. 跟进筛查意向患者，做好电话回访、就诊引导及术后维护，促进患者转化与复诊。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、医疗相关专业优先。 2. 1年以上销售、市场推广或医疗相关工作经验，有眼科或基层渠道资源者优先。 3. 具备良好沟通能力和服务意识，吃苦耐劳，能适应长期下乡出差。 4. 持C1及以上驾照并熟练驾驶。 薪资福利 底薪+高额提成，五险一金、交通/餐补、带薪年假、定期培训及晋升通道。

招聘抗震支架网络销售️若干名 工作时间：8.30-12.00（上午） 1.00-5.30（下午） 每周日休息，节假日正常休 氛围活跃，集团现有员工300人 招聘年龄：18-35周岁 薪酬待遇 1.法定节假日及产假、婚假、丧假 2.薪资结构：常年底薪高额全勤奖提成奖金，综合平均工资8000+ 3.缴纳社保福利，每年固定全体外出团建一次、全员体检、十月份双飞旅游一次 4.上岗专人培训，0基础教学 5.实体厂家，价格优势，有固定客户，接单维护客户，不需要外出找货 工作地址：永年世创物流港2号楼6层 公司名称：河北傲强高科技集团有限公司 联系电话：

需要在当地找到用电大户以及电费高的用户，销售光伏电站。咱们的光伏电站是全部自发自用所以不需要看变压器容量也不用业主的手续只要有地方安装什么屋顶都可以！

因公司业务拓展，现需要招聘大量业务员。要求吃苦耐劳，严格按照公司执行，上班时间自由，不耽误接送孩子，有意者速联系，待遇优厚。

【招聘】招电话销售精英2名！要求有工作经验优先，20---45岁之间，不影响接送孩子，底薪2500 工作熟练后，也可居家办公， 有工作经验者优先录用，底薪加提成3000至10000， 有意者联系 非诚勿扰 地址:大名五得利大厦 联系人，庞经理 魏先生

招聘:招聘金融销售业务员，要求年龄20-35岁以下(包含35岁)，有无金融销售经验均可，应往届大学生优先。要求做过销售，吃苦耐劳，沟通能力强，敢于挑战高薪薪资待遇：公司提供有竞争力的薪酬待遇，工资5000+（上不封顶）+社保+带薪休假+旅游+每年体检+节假日福利有意者请拨打（）

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激光割板工厂招聘业务员：底薪3000+提成，公休四天，年龄22-35岁，办公地点产业城，联系电话。

主要销售白酒和富硒食品等。

要求18岁以上，工作时间早上九点到下午五点半，中午有餐补，无经验无学业要求，工作轻松简单。