岗位职责： 1.负责面向文旅单位、互联网企业、物流快递、金融银行及集团客户等行业的5G消息市场拓展工作； 2.推广云通信类产品，包括短信服务、5G消息软件等相关解决方案； 3.承担团队核心项目的销售任务，主导重点项目合作洽谈与合同签署，挖掘潜在客户资源，收集销售线索，提供前期咨询支持，输出项目方案，确保销售目标达成。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上销售工作经验，其中至少1年从事短信业务相关工作，拥有运营商、政府机构或金融银行类客户资源者优先考虑； 2.可独立完成客户开发、跟进维护、商务沟通及合同签订等全流程工作； 3.具备良好的学习能力与沟通拓展技巧，逻辑思维清晰，善于总结复盘，性格亲和，具有较强团队协作意识； 4.熟练操作常用办公软件，熟悉招投标流程，能够独立编制投标文件。

从事过销售销售有关相关工作善于与人交往

岗位职责 无责底薪8K+提成，综合薪资1.5W-3W 1、熟悉公司产品内容，依照标准流程与业务规范，协助体验课主讲教师完成直播授课环节：涵盖课前提醒到课、课中跟进学习进度、课后互动交流等工作； 2、负责课程周期内的运营支持：组织系列体验活动，批改并反馈课后作业，维护学员社群秩序，及时解答疑问及处理常见问题，提升客户黏性，逐步建立信任关系与长期合作基础； 3、依托专业化的课程服务流程，深入洞察学员需求，结合社群运营、直播互动及电话沟通等多种方式，推动每期体验课学员向正式课程的报名转化； 4、承担团队管理工作，优化团队转化效率，带领成员达成整体业绩目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备医药或教育行业社群运营相关工作经验者优先考虑； 2、具有3年以上销售团队管理经历，曾带领10人以上团队； 3、年龄25-38岁，具备出色的管理能力，善于沟通表达，思路清晰敏捷，目标明确且执行力强； 4、熟练操作各类常用办公软件，具备良好的信息化办公能力。 福利待遇： 1、五险一金、员工食堂、带薪年假、节日礼品、法定节假日、员工旅游、团建活动、外派学习交流机会等 2、工作时间：9:00-18:00，月休四天（轮休调休），享受法定节假日

有良好的沟通能力，吃苦耐劳。主要负责打开市场开发客户！

[岗位职责] 1.负责公司产品的市场推广及销售工作，制定并执行销售计划 2.开拓新客户，维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 3.定期与客户进行沟通，了解客户需求，提供专业解决方案。 4.及时反馈市场信息，为公司决策提供依据。 [任职要求] 1.专科及以上学历，优秀者忽略不计 2.至少1-3年销售工作经验， 3.熟练掌握市场推广技巧，具备良好的沟通能力和谈判能力。 4.具备较强的团队协作精神，能够配合团队完成销售目标。 5.有驾照会开车，公司提供[福利待遇] 1.底薪3500，提成，奖金， 2.摸鱼干5000，稍微努力7000，加油干10000+。 3.提供完善的社保，享受法定节假日。 4.提供专业的销售技能培训，助力个人职业发展。 5.朝九晚五，周末双休。

【提成高，结算快】 公司直招长寿区各乡镇光伏业务员、业务团队，提成丰厚，施工高效，回款迅速。可全职可兼职，无需坐班打卡，时间灵活自主。 工作区域：长寿区 项目介绍： 光伏发电是国家推进能源结构升级、实现“双碳目标”、带动经济增长与就业、增强能源安全保障、助力乡村振兴和区域协调发展的重点产业。当前市场处于发展初期，潜力巨大，前景广阔。 项目优势： 不涉及产品销售，也不办理金融贷款，采用纯场地租赁模式，电站建设资金由公司全额承担，利用农户屋顶空间安装光伏设备，所发电量并网售电，电费收入为唯一收益来源。公司业务具有社会价值，免费为居民屋顶加装阳光房/南北双坡房（直接固定于琉璃瓦面），有效解决漏雨、暴晒、隔热等问题，同时每年向农户支付稳定租金。项目实现企业与村民双赢，易于推广拓展。 职位描述： 1.向镇村住户宣讲屋顶租赁合作方案。 2.使用手机App完成租赁协议签署。 3.负责签约订单的后续进度跟进。 任职要求： 1.熟悉本地村镇情况者优先考虑； 2.热衷销售岗位，具备较强的沟通技巧与谈判能力。 3.自备交通工具（汽车或摩托车），能独立外出开展工作。 培训制度： 1.公司提供系统化专业培训及全程业务支持。 2.实行一对一实操带教机制。 薪资待遇： 1.底薪＋高额提成＋各类补贴，能力突出者月入5万以上，勤奋者可达3-5万，持续投入者收入1.5-3万； 2.公司定期组织团建活动，在工作之余丰富员工的业余生活；

冠军行动篮球+华武联武道全国连锁招商销售急聘！ 招：销售主管、销售专员（全职） 核心福利：总部给全国精准客户，不用拓客，只管谈单成交！ 薪资：专员无责底薪4000-6000+高提成，月入过万轻松；主管底薪6000-10000+团队提成，年薪30W+ 要求：沟通能力强，有销售冲劲，有无经验均可，带薪培训！ 目标：共创体育教育行业第一连锁品牌！ 地址：重庆观音桥时代中心T3-3102 应聘：

仙居山陵园直聘 殡葬行业永不消失的行业，上市后股票从未跌的行业， 不分淡季旺季的行业，我们需要有识之士，吃苦耐劳有责任心，有挣钱欲望的人加入。（本公司不招游手好闲混日子的人） 公司晋升系统非常好，有理想有抱负请尽快加入 招聘岗位：公墓销售经理 招聘人数：10人 年龄性别：25～55岁（男女不限） 薪资待遇：面议 福利待遇：旅游+免费上岗培训+定期团建+生日福利等+ 工作地点：巴南区+南岸区 工作时间：6～8小时，单休，较自由 应聘条件： 1、工作认真 2、责任心强 3、执行力强 4、想要月收入过万的 5、想要有稳定工作的 6、想挑战高薪的来

招聘职位：销售经理 【岗位职责】： 1、负责市场开拓及潜在客户的挖掘，具备独立开发新客户的能力；善于维护客户关系，拥有独立运作大客户商务对接的经验。 2、负责区域市场信息的采集与分析，制定并执行相应的市场实施计划； 3、完成公司下达的销售目标及回款任务； 4、达成销售业绩，并参与各项绩效评估； 5、编制销售方案，依据实际需求规划切实可行的执行策略； 6、主要客户涵盖生态环境局、城市管理综合行政执法局、各镇街、工矿企业、学校等单位；协助准备项目采购前期所需材料，参与招投标流程，完成合同签订及项目回款等相关工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】： 1、性别不限，年龄要求22-40岁，大专及以上学历。 2、具备2年以上销售领域工作经验者优先考虑。 3、具备优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧。 4、踏实肯干、学习能力强、能承受工作压力，具有进取心和责任感，语言表达清晰，富有团队协作意识，具备一定的市场洞察与判断力。 5、为人谦和，积极主动，对销售工作有高度热情和兴趣。 【薪酬】 薪资结构为底薪+社保+提成，提成不设上限。

招聘：杀鹅工 薪资：3500-4000元/月 工资3500-4000元/月，有工作餐

黄静 1398***7519 福记超市牡丹城店，招烧烤师傅，工资面谈

招火锅墩子一名，工资面议，工作地点袁家岗，

招聘A2挂车驾驶员: 工作地点：重庆长寿 待遇：合作薪资五五分成 购买保险 多劳多得 工作单一 薪资准时发放。 能拿到万元以上 岗位要求：要求驾驶人持相关有效证件 技术必须成熟 服从安排 吃苦耐劳 具有运输钢材经验者优先聘用 具体工作流程面议 联系人雷老师 电话:

1/负责完成每天的客户信息，电话访问量。 2/进行电话访问，邀约省外客户达成产品。 3/做好相应的客户意向信息记录以及备份备案。 4/邀约省外客户至重庆工厂。 5/做好相应的其他成交工作。

开发负责区域的业务，维护公司形象，负责好业务进度的跟进工作， 1.具备优秀的沟通与谈判技巧，能够有效进行客户沟通和商务谈判。 2.具有较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态。 3.具备团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。

岗位职责： 1、负责移动业务的推广、销售及客户服务等相关工作（包括号卡、宽带、手机终端等产品营销）。 2、持有机动车驾驶证并具备私家车者优先考虑，若业务能力突出，无车者也可录用。 要求：不限性别，中专及以上学历，具备一定市场营销背景，有产品销售经验或曾从事三大运营商相关营销工作者优先。 上班地点：漳州长泰 薪酬福利：录用后综合月均收入约5500-10000元（按业绩量核算）

1、全面主导公司加盟招商事务，统筹管理加盟部门的日常运作； 2、依据公司年度拓展规划，达成全年开发指标及月度招商目标； 3、负责市场调研、门店选址、租赁洽谈及加盟合作谈判等相关工作； 4、开展加盟商资质评估、审核、合同签订，并对团队成员进行赋能指导，保障整体开发任务顺利完成； 5、定期组织加盟招商说明会，落实后续对接与签约跟进工作； 6、定期走访已开业加盟店，挖掘潜在加盟商资源，维护加盟商关系，为门店运营与管理提供可行性建议； 7．优化并执行加盟业务流程及相关制度规范 8．组织开展部门业务技能提升培训 9．完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、医药类相关专业优先； 2、具备3年以上医药连锁领域招商加盟工作经验，1年以上团队管理经历，熟悉门店及经销商招商全流程，擅长市场可行性研究分析； 3、具有良好的商业敏感度、市场洞察力及业务推进能力； 4、具备出色的沟通谈判技巧，商家筛选与管理能力，执行力强，能承受高强度工作压力； 5、有医药连锁上市公司加盟体系工作经验者优先考虑； 6、熟悉广东地区市场环境，拥有一定商务资源者优先。

岗位职责： 1、达成季度及年度销售目标，聚焦互联网+金融领域，专注B端软件产品销售及重点客户开发。 2、独立挖掘并跟进销售线索，具备自主开拓客户资源的能力，按周期实现有效转化。 3、主导项目全周期执行，涵盖商机识别、需求梳理、方案设计、商务洽谈、投标运作、合同签署与回款管控，具备优秀的项目统筹与风险应对能力。 4、按时完成各类销售数据报表、客户拜访计划、跟进记录及阶段性汇报，确保过程透明、结果可追踪。 5、构建并维系长期稳定的客户关系，凭借专业素养提供持续价值支持。 任职资格： 1、有金融等相关行业销售经验及客户积累者优先，具备同行业背景者优先考虑。 2、具备较强的自主获客能力，拥有可在目标城市迁移复用的客户资源基础。 3、具备良好的项目运作与商务推动能力，能独立推进从线索到回款的完整销售流程。 4、有清晰的业绩量化记录，注重结果交付，具备强烈的目标导向意识。 5、积极进取，抗压性强，具备团队协作精神，工作踏实勤勉，对销售工作充满热情。 【终生学习】：保持开放的学习态度，具备持续学习意愿与个人成长规划，能通过专业培训或知识共享等方式实现能力迭代与知识更新； 【热爱健康】：重视身心健康，有规律运动安排，具备长期锻炼习惯者优先。

【岗位职责】 1、达成季度与年度销售目标，聚焦互联网+金融领域，专注B端软件产品销售及重点客户开发。 2、独立获取并持续跟进销售线索，具备自主开拓客户资源的能力，确保在规定周期内完成有效转化。 3、主导项目全周期执行，涵盖商机识别、需求梳理、方案设计、商务洽谈、投标运作、合同签署及回款跟进，具备优秀的项目统筹与风险管控能力。 4、按时提交各类销售数据报表、客户拜访计划、跟进记录及阶段性汇报，保障过程透明、结果可追踪。 5、构建并维护长期稳定的客户关系，依托专业素养提供持续价值支持。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历，资源优异者可放宽至大专。 2、有金融等相关行业销售经验及客户积累者优先，具备同行业背景者优先考虑。 3、具备较强的自主开发客户能力，拥有可在目标城市迁移复用的客户资源基础。 4、擅长项目整体推进与商务落地，能独立完成从线索获取到回款的完整销售闭环。 5、表达清晰、逻辑严谨，具备良好的客户沟通与关系维护能力，重视专业形象与可持续合作。 6、具备可量化的业绩成果记录，以结果为导向，具有强烈的目标驱动意识。 7、积极进取，抗压性强，具备团队协作精神，工作踏实勤奋，对销售工作充满热情。 【终生学习】：保持开放的学习态度，具备持续学习意愿与个人成长规划，能通过专业培训或知识共享等方式实现能力迭代与知识更新； 【热爱健康】：注重身心健康，有规律运动安排，具备长期锻炼习惯者优先。

1.通过电话方式，面向企业客户推介公司主营的财税类产品与服务，涵盖大额核定征收、工商注册代办、税务规划等相关业务； 2.深入了解客户实际需求，提供定制化专业方案，持续构建并巩固长期稳定的客户关系； 3.全程跟进销售流程，包含线索筛选、商机对接、协助经理谈判及签约落地，达成个人业绩目标； 4.定期总结沟通话术与销售方法，不断优化转化策略，提升成单效率； 5.主动参与团队配合，分享市场动态与经验，协同推动整体业绩增长。 薪酬福利结构： 无责底薪：2800元 全勤奖励：200元/月 转正:无责底薪3800加200全勤加车补 绩效提成： 个人业绩提成：最高可达10%--50%，收入与努力程度直接挂钩！ 综合收入：表现优异者月薪过万为常态，头部销售人员年薪可突破30万！ 其他福利：系统化的岗前及在职培训、节日关怀礼品、定期团队活动、明确的晋升路径（销售专员→销售主管→销售经理）。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返利。 业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户拓展相对轻松。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入9-15K。 其中底薪绩效起步5K，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在13K-20K。 每月提供400元交通话费补贴，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推、客户拜访、关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责重庆区域，外勤作业灵活打卡，就近安排管辖范围 2、上午9点至下午18点30分，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-35岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助你快速适应并成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均有对应补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

【公司介绍】 花生好车成立于2015年6月，专注于为“小镇青年”提供定制化汽车出行解决方案，致力于成为该领域的领先品牌。目前已构建以直租、批售、回租及新能源汽车零售四大业务为核心的汽车新零售体系。在全国拥有200多家直营门店，设立25个中心仓库，累计为超过40万用户提供优质用车服务。 【产品卖点】千元提新车（具体车型与方案详见花生好车APP） 【岗位职责】 1.负责团队搭建与管理，涵盖人员招聘、筛选，及时完成入离职、调动、转岗等手续办理，严格执行考勤制度，高效传达公司战略方向与核心价值观，打造积极进取、协作高效的团队文化； 2.推动业绩实现：依据公司整体发展战略及区域目标，承接并分解城市月度与年度销售任务，带领团队推进执行，确保各项销售指标顺利完成； 3.强化风控运营与客户关系维护：指导团队开展订单风险管理与日常运营工作，落实客户维系举措，有效控制逾期风险； 4.拓展所辖区域内二级网络汽贸合作渠道，推广公司汽车加盟项目以及新车、二手车分期金融方案； 5.开展公司金融产品的市场宣传与推广，持续整合并拓展外部合作资源； 6.组织对意向或已合作加盟商进行产品知识、交易流程及平台操作规范的系统培训； 7.收集并分析区域内竞品动态，快速响应市场变化，优化营销策略与商务政策； 8.监督合作加盟商达成既定业务目标，并按月制定反馈与改进计划； 9.统筹所辖区域市场活动的落地执行与宣传推动。 【任职要求】 1.熟悉所在地区市场环境，具备本地汽贸行业及二级网络资源者优先； 2.行业背景：在汽车金融、融资租赁、汽车租赁、4S店、二手车、保险或相关金融领域有3年以上工作经验；具备汽车金融、融资租赁或地面推广经验者优先考虑； 3.管理经历：具有3年以上团队管理经验，曾带领10人及以上团队； 4.诚信合规：无犯罪记录，个人征信良好（需符合公司风控审核标准）； 5.综合能力：学习适应能力强，市场洞察敏锐，具备出色的市场开拓、客户服务、风险管控及团队协作能力； 6.职业素养：作风踏实，目标导向明确，乐于接受挑战，抗压性强，具备创业奉献精神和优秀的团队领导力。

不是贷款！不是贷款！不是贷款！重要的事情说三遍！！！ 1.工作内容: 挖掘客户： -通过电话、网络渠道挖掘客户; 销售： -对挖掘出来的意向客户，进行技术讲解与技术服务; 2，薪资待遇: 无责底薪3500+提成+奖金，综合薪资10k一一15k 社保+公司福利奖金，开单奖，大客户奖等等，奖励众多且丰厚，无上限!（薪资结构:无责底薪3500(含200全勤)+高额提成(上不封顶)+奖金，预期是可以达到10k-15k的收入） 福利:双休、不加班、五险、带薪培训、节日福利、定期团建、晋升通道。 位置：公司楼下是地铁3号线龙头寺站 对面就是重庆北站北广场 3，工作时间: 周一至周五，早上九点半到下午七点，多劳多得。周末双休，法定节假日正常休假。 4，福利待遇: 季度生日会，节假日福利，老板一高兴就带员工出去耍，不需要任何理由，就是玩! 并且!!公司团建都是工作日带薪去耍，从来不会占用周末或者休息时间! 5，特别之处:公司从来不拖欠工资，只会提前发，不会延后，并且老板也是年轻人，格局打得非常开，公司氛围非常好! 晋升机制:因业务发展太好，有着非常多的晋升机会，如果你是不甘平庸，想走向管理层发展的话，这里非常适合你。员工一执行经理一总经理一总监等更多发展方向等着你们来挖掘哈，没有画大饼哦! 经验要求： -有过电话销售的经验 -有过金融行业方面的从业经验更佳 个人素质： -具备沟通能力、及一定的语言艺术最好; -具备独立解决和处理问题的能力; -诚实守信，具备良好的职业操守与团队协作精神 欢迎各位优秀的小伙伴加入我们的大家庭！

《行业前景》公益事业，政策扶持，服务社会，实现自我价值 一、岗位职责 面向各类企业、事业单位、工厂及学校开展消防安全知识培训，提升公众消防安全意识，降低火灾事故发生率，推广消防器材销售，落实“预防为主”的消防工作方针 二、薪资福利： 1、综合薪资8000-15000：无责任底薪+高比例提成+交通补贴+年终奖金 2、周一至周五实行弹性工作时间，周末双休，法定节假日正常休息 3、缴纳五险，定期组织团队聚餐与团建活动 4、培训与晋升：提供系统化岗前培训，由主管亲自指导，平台大，成长快，晋升通道畅通 三、岗位要求： 1、身高168以上，无明显纹身，年龄在22至40周岁之间 2、具备责任心，品行良好 3、充满激情，富有理想，遵守管理规定，积极进取 4、思维敏捷，有销售工作经验或会务营销经历者优先 5、退伍军人优先考虑，具备会销经验者优先录用 期待您的加入

公工作时间：下午4点至晚上12点 工资待遇:5000—7000

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-09 工作内容：结合抖音公域与私域流量进行带货变现，采用我们成熟的运营方法开展销售。无需经验，人品可靠、有强烈赚钱意愿者均可参与，新手也能当天见效。首次需到基地实地操作学习，后续时间、地点完全自主掌控，无业绩任务，我们提供产品与整套执行方案，助你独立运作，真正实现自己当老板。 招聘要求：年龄35-65岁，品行端正，能熟练操作智能手机及抖音应用，居住在重庆主城区或周边区县优先。 我们的优势：【普通人如何实现资源与流量的高效变现】｜工资日结｜打破传统认知局限，重新定义轻创业模式！无论是微商、直销、电商还是抖音带货，形式不重要，关键在于能否真实出单、持续盈利。许多人心中虽有资源和人脉，却因缺乏有效路径而无法变现。如今正是流量即财富的时代，只要合规合法，能把货卖出去就是硬道理！诚邀拥有一定社会资源的伙伴携手合作——你的资源+我们的体系=共赢未来！赚钱路上不必纠结，收入才是最好的答案。

职责： 1、在贵阳莱色视觉婚纱摄影担任销售专员，负责影楼门店的客户接待与销售服务； 2、为顾客提供专业的婚纱摄影方案讲解与全程咨询服务，保障服务体验与满意度； 3、参与策划并执行市场宣传与推广活动，增强品牌知名度，促进业绩增长。 要求： 1、具备出色的沟通表达能力及销售技巧，善于与客户建立良好互动关系； 2、拥有团队协作意识，能与同事紧密配合，共同达成销售任务； 3、热爱婚纱摄影行业，对行业动态有一定认知，适应力强，学习积极。

探探糖重庆BD经理岗急招 （月薪10K起+提成上不封顶+3个月晋升考核） 一、公司简介 重庆本土生活商圈特惠平台，手握地铁电视/电梯广告/公交站台等线下黄金媒体资源，为商家提供「零成本广告置换套餐」： 合作模式：不向商家收费，纯靠套餐置换获取流量，覆盖全城80%核心商圈 团队优势：90后占比80%，扁平化管理，周末单双休 二、招聘岗位：商圈合作销售（可接受应届生） 工作内容 负责重庆餐饮、休娱商家合作洽谈，公司提供精准商户资源库 用现成广告媒体组合（地铁/道闸/电梯屏等）为商家定制免费流量方案 定期回访老客户，挖掘复购及转介需求 任职要求 *******，有销售热情即可（无经验可带，应届生/转行均可） 会基础沟通，能讲清「商家零成本获客」的合作价值 有本地生活销售经验（美团/抖音等）或自带商户资源优先 三、薪资体系（上不封顶！真实收入可查） 薪资结构 无责底薪：7000元（新人保护期2个月，面试定薪） 高提成：每签1单提10%-20%（单商户成交额5000-20000元，月均10单轻松20K+） 额外奖励： 签约奖：定期有额外签约奖励活动 销冠奖励（不定期）：华为三折叠手机/带薪旅游（团队Top销售月入10W+，重庆本地销冠月均5W+） 带教奖金：培养新人出单享团队提成分成 收入参考 新人第1月：8-15K（熟悉流程） 新人第3月：20K-60K（完成基础目标） 资深销售：年薪60W+，全国前Top3超百万年薪 四、透明晋升通道（不熬年限，3个月可升职） 两条发展路径 管理线：销售专员→3个月考核升组长（带5人团队，额外拿团队提成5%）→6个月升区域经理（年薪50W+，享股权激励） 专业线：销售专员→资深顾问（对接KA大客户，公司分资源）→行业专家（参与策略制定，享项目分红） 晋升核心 连续2个月完成签约目标 培养2名以上合格新人 95后现任区域经理平均晋升周期5.2个月 五、加入我们的3大理由 蓝海市场：重庆本地生活仅开发15%，空白商圈任选，拓客难度低 全程带教：提供「谈判话术包」「广告位价值表」等10+工具包，每周实战培训 六、应聘方式（当天沟通当天反馈） 点击直聘「立即沟通」，发送：姓名+年龄+销售经历（无经验备注应届生） 48小时内安排面试，聊过往经历+模拟商家谈判 通过即送新人礼包：资源手册+1对1带教师傅 我们只要想赚钱、想晋升的行动派！厌倦死工资？想25岁前收入翻3倍？点击联系，直接聊你的薪资预期！

零售智能柜领军企业—丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务已覆盖71个城市，合作客户超10万家，市场占有率稳居60%以上；2024年持续拓展新城市布局，下一个城市经理正等你来担任！ [15K高薪挑战等你开启] 1底薪5000元起+提成（每单300-600元）+高额销售额激励，月收入轻松突破8K，表现优异者可达15K+ 2社保公积金齐全，工作时间早9:00至晚6:30，外勤打卡制，业绩达标即可享受弹性管理机制 3表现突出者最快3个月内实现晋升，并享每月晋升补贴及额外提成奖励 [你的工作职责] 1负责智能售货设备的市场推广，通过地面推广、陌生拜访、逐层走访等方式开拓企业类客户，如写字楼、工厂、物流园区等 2重点客户关系维护，完成签约后的设备投放激活及后续客户维系工作 PS：设备免费入驻，无需押金及其他费用，仅需企业提供一个小型放置空间，后期由专业团队负责运营支持 [我们期待你具备] 1年龄******，高中或大专及以上学历，有地推从业经验者优先考虑 2具备较强学习能力与客户开发意识，能快速掌握推广流程与业务要点 3抗压能力强，吃苦耐劳，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴拼搏奋斗 [我们为你提供] 1成熟的运营体系，公司业绩稳步增长，平台稳定可靠，助力你充分施展个人能力 2多重激励机制，奖金丰厚，助你迅速实现高薪目标；管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此理解支持 3完善培训体系，配备多种帮扶与经验分享机制，加速你的成长蜕变 4员工福利齐全，享有年终奖、绩效奖金、五险一金等多项保障

职位描述 1、协助销售管理团队开展公司产品的市场推广与品牌运营工作 2、协同品牌推广大使完成中粮项目、项目的新品上市及宣传执行 任职要求： 1、年龄30—50岁 2、具备较强抗压能力，工作踏实肯干 3、有销售从业经历者优先考虑，晋升路径：销售专员—销售主管—销售经理 薪资福利：无责底薪3600元+提成2%+3000绩效+年终奖≥5000-8000