
销售
7000-12000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验无经验要求会展销售房地产其他行业招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售快消品面销/
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汽车销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)网络销售金融产品可兼职
岗位职责:
1、负责线上对接客户,做好接待与咨询,提供专业细致的咨询服务
2、挖掘客户真实需求,推荐匹配方案,推动商务沟通顺利进行
3、精准把握客户需求,协助完成销售转化,提升业务成交率
4、跟进业务进展,办理汽车销售相关手续,提供全流程服务支持
5、积极开拓并维护公司渠道资源,与客户建立长期稳定的协作关系
任职要求:
1、具备较强的主动性,工作积极投入,对汽车销售岗位充满热情;
2、有强烈的进取心,敢于迎接工作中的各种挑战;
3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力,情绪管理能力强;
4、重视团队合作,具备良好的服务意识和协作精神;
5、期望通过自身努力实现月收入过万的目标;
福利待遇:
1、提供高于行业平均水平的薪资待遇,具备竞争力的提成机制,收入上不封顶,月入过万者众多
2、培训:免费提供系统培训,资深导师全程指导,助力快速出单
3、晋升通道:客户经理--团队经理--门店经理--区域经理--战区总
汽车销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)
岗位职责:
1.开展客户拓展工作,包含解答咨询并提供专业的汽车领域服务支持;
2.深入把握客户实际需求,制定匹配的车型推荐方案;
3.参与商务沟通环节,推动合作顺利达成。
任职要求:
1.具备优秀的表达能力,能与客户进行高效互动;
2.工作积极主动,具备良好的责任意识和协作精神;
3.了解汽车市场发展趋势,可提供专业化的顾问服务。
销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管五险一金经验不限大专及以上面销/陌拜企业(To B)面销/陌拜经验金融产品
一、职位详情:
1.负责本地商用车(货车/卡车)集中渠道的业务拓展与日常维护,落实并达成公司制定的售前售后相关工作任务。
2.维护本地商用车渠道合作关系,确保长期稳定协作。
3.收集并传递客户实际需求,为产品迭代及服务流程优化提供有效建议。
二、任职要求:
1.大专及以上学历。
2.具备良好的沟通能力,拥有一定的营销意识和谈判技巧,具备较强的自我激励意识。
3.能够独立分析问题并提出解决方案,具备组织协调能力及团队合作精神。
4.坚持以用户需求为导向,持续提升服务效率与服务质量。
三、岗位特色:
1.公司提供基础业务支持资源。
2.业务开展方式灵活,可自主组建团队、专职开发或配合协同开发。
3.工作时间弹性安排。
四、薪酬福利:
1.薪资结构:底薪2500+提成,公司提供资源支持,月均收入8000+
2.福利待遇:五险一金,享受带薪休假(含法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等)
油气开采销售主管
1.1-2万元/月
销售经理/主管包住生日福利餐补3-5年本科及以上煤层气排水采气增产
岗位职责:
1)负责煤层气排水采气/钻井/压裂等业务年度销售目标的分解,制定并设计方案性销售策略,确保销售业绩目标达成;
2)开拓市场信息渠道,开发并对接客户资源,维护客户关系,开展客户满意度调研与反馈收集;
3)编制相关汇报材料,承担项目前期技术方案的沟通与对接工作;
4)办理市场准入所需资质的申报与手续;
5)进行项目报价的核算,并提交审批,组织销售合同的审核与签署;
6)跟进项目结算进度,协助推进结算相关事务;
7)组织本部门人员培训与日常管理,编制部门工作计划及预算并提报;
8)完成公司交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1)具备2年以上油气行业技术营销类工作经验,本科及以上学历;
2)有煤层气开采相关经验,掌握煤层气排采工艺者优先考虑;
3)熟悉经营管理及财务基础知识,具备较强沟通能力,熟练掌握驾驶技能;
4)工作地点:山西/重庆等(能适应长期出差);
岗位及薪资:根据个人能力定岗定薪,对应营销经理或营销主管级别
其他福利:提供住宿、餐补、节日福利、差旅及休假报销
方山县域运营主管
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责度小满金融在方山县域内的业务运营与日常管理
2.推进区域业务发展,达成公司下达的经营指标
3.开展客户关系维护与拓展工作,提高客户服务水平
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧及团队协作意识
2.能够及时响应市场动态,灵活调整并实施业务方案
3.具备较强的问题处理能力,可有效应对各类突发情况
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管5-10年大专及以上
薪资上不封顶
岗位职责:
1.制定并执行销售战略,助力公司实现业务增长目标;
2.带领销售团队,持续提升成员的销售能力与整体业绩水平;
3.跟踪分析市场动态,及时优化销售策略以应对变化;
4.与客户建立长期稳定的合作关系,深入挖掘客户需求;
5.跟进销售进度,确保各项销售指标按计划达成。
任职要求:
1.具有强烈的市场敏锐度和出色的商业判断力;
2.拥有良好的团队管理经验及团队建设能力;
3.能够高效安排工作时间,合理规划任务优先级;
4.具备优秀的沟通表达能力和谈判技巧;
5.适应高强度工作节奏,抗压能力强。
汽车销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
招聘,招聘,招聘
男女不限
上午8:30至11:30
下午2:30至6:00
年龄18至45岁
会操作手机即可
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市场推广主管
5000-6000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限个人(To C)
招聘
年龄20~45周岁
经验不限,接受无经验者
底薪加提成另加奖金
汽车销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
家门口的轻松岗位,文水!
上午8:30-11:30,下午2:00-6:00。
工作环境舒适自在,新手也能迅速适应,公司提供带薪培训支持。
薪资按月发放,无拖欠,底薪加提成,付出越多收获越多!
工作地点位于文水本地。
兼职
❤❤招聘、招聘
时间:上午8:30-10:30,年龄25–50岁;下有保底1200元,上不封顶;不耽误接送孩子,兼职也可以,也可以给你的亲朋好友,联系电话☎,地址:文水城区
护工20人以上周结
急急急:招坐班老师5名,讲师5名,招200名护工,5天结一次工资,新手240-280,有经验的350-400,需要联系
销售经理(中央空调)
4000-10000元/月
销售经理保险生日福利6-10人经验不限高中及以上直销门店销售
岗位职责:
1、完成年度、月度销售目标;
2、负责客户开发及维护(通过门店资源、小区及工地等渠道开发新客户);
3、负责意向客户资源管理。负责对接装饰公司及设计师客户进行商务谈判、签订合同、催收应收帐款;
3、组织开展小区调研及客户信息收集等工作;
4、负责工地巡查与汇报;完成上级交代的其他工作事项。
任职要求:
1、具备良好沟通表达能力、服务意识、责任心及学习能力;
2、具备良好亲和力及抗压能力,积极主动。热爱销售工作。
中国人寿-销售经理
6000-10000元/月
销售经理保险生日福利年终奖经验不限中专及以上面销/陌拜按单提成销售额提成弹性工作制企业服务医疗/大健康其他产品/服务软件/企业服务产品
任职条件:23~50岁,中专及以上学历。
工作时间:周一至周五8:30~17:30,周末及法定节假日休息。
工作内容:
按照公司要求参加培训会议,做好培训会议内容记录。
邀约,接待来访公司的客户,外出回访客户并做好记录。
薪资构成:
底薪+提成+奖金,综合月薪5000~9000,多劳多得,上不封顶。
福利待遇:
完整的入职培训、优秀的晋升通道与平台支持、工作时间自由、定期团建等。
销售经理
公司主要地面防滑施工目标客户群体:餐饮酒店洗浴中心学校医院银行等
要求:有负债寻找方向和项目的优先
有强烈的赚钱欲望有主动开展工作的能力
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理保险年终奖3-5人5-10年大专及以上面销/陌拜直销较多外勤阶梯式提成TOC弹性工作制留学生优先医疗/大健康金融产品金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责公司销售目标的制定与执行,带领团队完成业绩指标
2.开拓新市场与客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度
3.组织开展销售培训与团队建设,提升团队整体专业能力与战斗力
4.分析市场动态与竞争格局,及时调整销售策略以增强市场竞争力
5.协调内部资源,推动销售项目落地,确保合同签订与回款进度
任职要求:
1.具备良好的沟通表达能力和团队管理经验,有较强的目标感与执行力
2.熟悉销售流程与客户开发模式,具备独立谈判和项目运作能力
3.工作积极主动,抗压能力强,能适应阶段性出差或外勤拓展
4.有相关行业销售经验者优先,大专以上学历,经验丰富者可适当放宽条件
服务员销售经理
南京鼓楼,盐仓桥附近餐饮,诚招聘
一,服务员数名,。工资,底薪5000元-6000元➕提成,
销售经理一名,工资8000-12000另加提成
月休四天,包吃住(宿舍近,环境好)
具体情况,望来电详谈
李店长
《非应聘人员,请勿打扰。》
客户经理(入职即缴五险一金)
1-1.5万元/月
客户经理3-5年大专及以上客户开发客户拜访企业/机构(To B)对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验地推经验互联网金融销售
一、职位详情:
1.负责本地商用车(货车/卡车)集中渠道的车险及非车险业务拓展与客户维系,落实并达成公司下达的售前售后相关服务目标。
2.维系区域内商用车渠道合作资源,持续巩固稳定的合作关系。
3.收集并传递客户实际需求,为产品设计及流程改进提供有效建议支持。
二、任职要求:
1.大专及以上学历,具备商用车金融或财产保险领域相关工作经验者优先。
2.擅长人际交流,拥有良好的营销技巧与谈判能力,具备高度自主推动力。
3.具备问题分析与处理能力。
跑店业务员
5000-6000元/月
销售专员五险高中及以上代理商销售门店销售销售额提成
年龄30到45左右,高中以上文凭,吃苦耐劳,人品端正,善于沟通,
销售眼镜,介绍产品
5000-6000元/月
销售专员1-2人经验不限中专及以上门店销售基本坐班按单提成销售额提成不接受居家办公
沟通能力强,会讲普通话,学习能力强!
文水地区业务主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上多劳多得上不封顶面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验会展销售
岗位职责:
1.负责面向运输企业、汽贸公司、车队运营单位、物流机构及个体车主等客户群体,推广公司商用车风险减量服务方案,扩大业务覆盖区域并增强市场渗透力;
2.借助公司现有资源拓展个人客户网络,深入开发潜在市场需求;
3.扎实推进现有客户资源的转化维护,包括高效完成车辆服务续签任务,提升客户稳定性和业务成交比例;
4.按周期向上级反馈工作执行情况,提交真实完整的业务数据与市场洞察,辅助管理层制定决策。
任职要求:
1.具备强烈收入意愿、能承受高强度工作,接受每日外出实地拜访;
2.有销售工作经验者优先,具备商用车重卡金融、新旧车交易、零部件供应、物流运输管理或车后服务领域背景者更佳;
3.拥有良好的沟通表达能力与商务洽谈能力;
4.工作态度主动踏实,公司可配套提供省内相关业务资源支持;
5.年龄*****。
销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限建材
工作内容
1、负责销售团队的日常管理及业绩目标的推进与落实
2、维护既有客户资源,积极开发新市场与销售渠道
任职要求:
1、具备优秀的团队领导力和协作能力
2、能高效管控销售流程,推动业务目标顺利完成
3、拥有较强的商务沟通能力及客户服务意识
吕梁各区域负责人
1.5-1.6万元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责度小满金融在吕梁各县域的业务运营与管理工作
2.推进区域内金融产品的市场推广与销售执行
3.搭建并维护与本地合作方的良好合作关系
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识
2.能够独立开展工作,具备较强的落实与执行能力
3.对金融领域有基本认知,并具备相关从业兴趣
邀约主管
5000-10000元/月
客户经理年终奖经验不限学历不限客户活动组织个人(To C)服务意识互联网金融医疗/大健康沟通能力客户开发客户签约产品/服务定制客户关系维护
《招聘啦,招聘啦》都看过来!!
一.【岗位职责】:负责线上线下客户邀约与接待,做好信息登记及礼品发放,维护良好的客户关系。
二.【工作时间】:早8:30-10:30,下午3:00-4:30,双休,法定节假日休息
三.【工资待遇】:1600转正5000+
四.【福利待遇】:定期组织团建旅游,提供免费培训,享季度奖金、年终奖金,晋升机制公开透明。
五.【企业文化】:宁愿因了解而加入,不因误解而错过,实干收获成长,选择我们无悔前行。
^_^我们招的不只是员工,更是携手共进的成长伙伴。
鸿蒙智行-销售经理-吕梁离石店
1-3万元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上对企业/机构(To B)销售经验
销售岗位:
薪资范围10000-30000
1、介绍AITO品牌内涵与产品亮点,激发客户对品牌价值、理念及车型的认同与兴趣;
2、全程陪同客户体验,提供专业细致的服务支持,提升客户整体感受;
3、解答客户关于新能源汽车日常使用中的常见疑问;
4、开展客户培育工作,推动潜在客户向实际购买转化,完成销售流程并协助车辆交付;
5、持续维护已购用户关系,定期回访关怀,优化服务体验,提升客户满意度与忠诚度;
任职资格:
1、大专及以上学历,持有C1及以上驾照且具备熟练驾驶能力,形象良好、气质出众;
2、具备新零售、中高端汽车、奢侈品或市场营销相关经验者优先;
3、认同新能源汽车发展理念,对相关产品有浓厚兴趣;
4、学习能力强,保持积极探索心态,及时了解新能源汽车领域的最新资讯与发展动态
栏目概述
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