职位：招商运营业务经理 招聘人数：3 最低学历：专科 详细地点：周村区周隆路7226号 月薪范围(元)：5000-10000 职位描述 有一定的产业园工作经验，熟悉产业园运作模式，负责商户管理系统日常数据维护，吸引并维护商户合作关系；.管理并优化商户运营流程，提升商户满意度和业绩，提升续租率；商户进驻、续租、退租各项手续办理； 大专以上学历，年龄27-40周岁，3年以上产业园区工作经验，责任心强，人品贵重，遵守职业道德。

兴业银行联合收单--0费率收款码招募业务经理，日结工资，每天收入300以上，银行专业化服务团队，分润秒结，只招六人，人满即停。要求能出短差，熟练操作手机。多说无益，天天挣着现钱在手里才是说服力。

岗位要求： 1、依据景区年度经营目标，制定市场营销方案，并带领团队达成既定业绩指标； 2、开拓并维护营销渠道，与旅行社及各类团体建立长期共赢的合作关系，持续提升景区的市场影响力与份额； 3、负责营销团队的搭建，强化日常培训与业务指导，提升团队成员的专业能力； 4、主动开发市场资源，策划并组织实施促销活动、旅游展会等相关推广工作； 5、及时准确掌握市场动态，制定科学合理的价格策略； 6、深入调研本地旅游市场与产品现状，整合可用资源，推动新产品与新线路的研发； 7、与文旅局、合作渠道及区域内相关企业保持密切沟通，推进联合推广与协同运营； 8、做好销售数据的整理与分析，根据市场变化迅速优化营销手段； 9、收集游客反馈信息，研究客户需求，关注国内外优质景区发展动向，为景区升级和产品优化提供可行性建议； 10、负责旅游团队的预订安排及游客投诉的协调处理； 11、统筹本部门人员的日常管理、培训实施与绩效考核工作。 任职要求： 1．具备渠道拓展及线下推广活动经验者优先； 2．沟通表达能力强，有学生会或社团经历者优先考虑； 3．思维活跃，富有创新意识，具备良好的表达与协调能力； 4．擅长人际交流，具有团队协作精神； 5．执行力强，能够独立高效完成工作任务； 6．工作热情高，心理素质好，能承受较大工作压力； 7、大专学历，******，2年以上相关工作经验； 8、持有驾照并具备熟练驾驶技能。 职位福利：节日福利、五险、绩效奖金、交通补助

岗位职责就是销售猪产品，工作时间自由，福利待遇高薪聘请前三个月3000高底薪加提成，上不封顶，能者多劳，不怕销售工资高！诚招销售人才

岗位职责： 1、统筹团队运作，推动并达成既定业绩指标 2、依据公司下达的销售任务，拟定本部门销售执行方案，涵盖人员配置规划、目标分解策略等内容 3、制定与优化销售战术，结合公司整体战略方向，明确业务拓展路径，包括客户开发模式、客户跟进机制，并推进新型战术的落地实施 4、负责团队内部培训工作，提升销售人员的产品认知与实战能力，持续激发团队积极性与战斗力 5、打造积极进取、具备学习意识和协作精神的团队文化 6、定期组织召开部门销售工作会议，跟进进展并调整策略 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备扎实的互联网及电商领域销售管理背景 2、有带领15人以上销售团队的实际管理经历 3、两年以上相关行业工作经验 工作时间： 9:20-18:00，午休11:50-13:30，周六单休，法定节假日正常休息 薪酬福利说明： 1.底薪+团队提成+高绩效奖金，具体金额与总经理面谈确定。用工形式：劳务派遣 2.缴纳五险一金/享受节日福利/法定节假日休息/周年礼品/不定期团队建设活动 3.晋升通道：销售部长→销售总监→项目主管→公司合伙人

销售经理实习内底薪三千加两千绩效主要内容新客户开发和老客户维护每个月需要出差二十天以上

正规的高档门窗公司 只需要你 1.拥有较强责任心，耐心，抗压能力 2.具有良好的沟通理解能力！ 3.会开车，有团队协作能力， 业务经理底薪3000元+提成+奖金公司提供客户资源，通过渠道去维护及开发客户

市场上客户拓展 做好店里客户接待 底薪+奖金+提成+现抽 综合工资4000+ 欢迎面议

岗位职责1.基于公司产业布局及定位，负责搭建产业集群金融服务体系，打造产业集群标准化金融场景；2.建立和维护与各类金融机构合作关系，负责各资金渠道资源的整合；3.和各类金融机构合作，筛选和制定公司产业金融产品，并根据产品针对客户和公司业务部门进行线下培训；4.对原始数据、相关政策、行业动态组织收集、汇总、整理、分析；5.维护和优化供应链金融解决方案及产品运营，以满足产业集群内客户的业务需求；6.负责产业集群供应链金融的风险管理，确保业务全流程合规和风险可控；7.与集团各部门协作配合，确保产业集群金融服务业务与公司大宗贸易事业部、公司数字平台业务协同发展；8.赋能公司商务部门，协助其他销售团队推广公司的数字金融服务业务；9.对技术市场保持敏锐感知度，从客户和业务的角度来进行分析潜在的产业集群金融服务业务的需求；10.向各资金机构推广集团的云链平台及服务；11.完成年度产业集群金融服务业务的销售目标；任职资格1.金融、经济、财务等相关专业，985、211院校或海外知名院校硕士以上学历优先；2.有丰富的资金机构合作资源；2.5年以上产业金融/供应链金融方面的落地执行工作经验3.拥有CFA、FRM、CPA证书资格者优先；4.良好的风险管理能力；5.具备较强的数据、信息收集和分析能力；6.较强的文字表达和报告撰写能力；7.较强的判断、计划与执行能力，良好的人际关系协调和沟通能力。

区域内农资销售业务经理，踏实肯干，开拓新客户，维护老客户

兼职，兼职，兼职，日结，日结，日结。 工作内容：小件文件钥匙取送、超市零食生鲜配送同城 跑腿岗位要求:18-55会骑电动会看导航没有案底工作时间:全职兼职都可以，时间自由，日结 工作地点:市内均可就近分配，3-5公里范围内取送单价6-50，3小时能赚150左右，努力干日结300-500当天面试，当天就能入职，可以提供电动车，无押金还有一个多月就过年了，咱们这不压资，当天做完当天结算，都挣点钱回家过年。 每天兼职跑3-4小时左右的一个月都能六七千左右的额外收入呢。特别适合，上班族，学生，时间不是很有限的，需要快速结算工资的，短期过渡长期干的兄弟，都来找我吧，大量招人。

职位：高级管理人员 招聘人数：2 最低学历：专科 详细地点：山东省淄博市桓台县索镇槐荫982号 月薪范围(元)：2000-3000 职位描述 高级管理人员

职位：高级管理人员 招聘人数：2 最低学历：专科 详细地点：山东省淄博市桓台县索镇槐荫982号 月薪范围(元)：2000-3000 职位描述 高级管理人员

诚招实木 木工 2名 电话：

职位：建筑工程验收 招聘人数：5 最低学历：专科 详细地点： 桓台县果里镇果里大道东首路北 月薪范围(元)：14000-15000 职位描述 建筑工程验收

岗位职责（销售策略规划与执行） 1.深入分析纯净水行业市场走向、竞品布局及用户需求演变，协同公司战略方向，拟定年度与季度销售方案，清晰设定销售指标、主攻区域与目标客户群。 2.组织并落实各类市场推广与销售促进举措，如促销方案、渠道开发行动等，增强品牌曝光度，提高产品市场渗透率。 3.定期跟踪销售策略落地成效，结合市场反应快速优化调整方案，保障销售任务高效推进与达成。 销售团队组建与管理 1.依据业务拓展需要，主导销售人才的招聘与培养工作，构建专业、高绩效的销售队伍。 2.为团队成员设定清晰的销售指标与考核机制，定期开展业绩复盘与反馈沟通，激发成员积极性，推动整体业绩持续提升。 3.策划实施多样化的销售培训与案例分享会，强化团队在销售方法、产品认知及客户服务水平方面的能力，营造持续学习的团队氛围。 客户关系维护与拓展 1.主动挖掘新客户资源，通过市场走访、客户拜访、参与行业展会等形式，识别潜在合作对象，建立稳定合作关系，持续扩大客户基础与市场覆盖。 2.与核心客户保持长期深度合作，洞察其延伸需求，推动多品类销售落地，例如根据客户实际需要提供个性化包装解决方案等增值服务。 销售数据管理与分析 1.搭建系统化的销售数据收集与分析机制，按时汇总整理销售成果、客户区域分布、产品销售构成等关键信息。 2.对销售数据进行精细化分析，提炼市场动向与增长规律，为管理层提供精准的数据支撑与决策参考报告，助力科学制定生产安排与营销策略。

薪酬福利 1、朝九晚六，周末双休 2、缴纳社保，带薪参加培训（提供食宿） 3、底薪＋个人提成＋团队提成，综合月薪20k-30k+（上不封顶） 4、享受节日福利、下午茶、团队建设活动、生日关怀 提供精准客户资源，无需自行开发客户！ 岗位职责 1、外派至合作律所，负责从0到1组建业务团队（公司提供招聘支持）； 2、对新入职员工进行培训指导，带领团队推进业务开展； 3、对接精准资源，邀约当事人前往律所面谈签约，签约后移交律师处理； 4、学习掌握谈案技巧与法律相关知识，提升专业素养及团队整体业务能力； 任职要求 1、大专及以上学历，年龄27-40岁，能力突出者可适当放宽年龄限制； 2、能接受全国范围内的长期外派安排（每次6个月，一年两次，每两个月一次探亲假，公司承担往返路费）； 3、具备3年以上销售工作经验，有1年以上团队搭建及管理经验； 4、性格自信开朗，具备良好的沟通表达能力； 5、积极进取，热爱且愿意长期发展于法律服务行业

[岗位职责] 1、日常驻守展厅，定期外出拜访写字楼、酒店、餐饮门店及设计公司、装修公司等，主动开拓潜在客户资源； 2、持续收集并整理客户信息，根据客户需求推荐匹配产品，开展商务洽谈，推动签约成交； 3、全程跟进订单执行，包括回款、交付及相关后续服务工作； 4、维护客户关系，建立长期稳定的协作合作。 [任职要求] 1、具备2年以上销售经验，有面对面销售或陌生拜访经历者优先考虑； 2、对建筑材料领域有浓厚兴趣； 3、性格积极进取，责任心强，具备优秀的沟通表达与协调能力。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，大小周 面试：需参加现场面试 社保：入职试用期即按规定缴纳 薪资福利：无责任底薪（最高7000元）+提成（3%-5%）。公司为整装行业领军企业，饰面板品类位居全球首位，项目客单价从数万元至百万元以上不等，在职销售经理年均收入达18-25万元

岗位职责： 1、私募基金销售经理需具备扎实的金融专业知识，了解各类私募基金产品及其运作机制，掌握国家相关监管政策与法规； 2、具备较强的逻辑分析能力，能够结合客户实际需求提供专业的资产配置建议； 3、熟悉市场营销方法，拥有一定的市场洞察与预判能力，善于识别并开发潜在客户资源。 工作经验： 具有1-3年金融行业销售从业经历，有私募基金销售实绩者优先考虑。 学历与专业： 须为金融、经济、市场营销等相关专业大专及以上学历。 沟通能力与团队合作： 具备优秀的沟通技巧，擅长与客户建立长期信任关系，能清晰传递产品价值。具备团队协作意识，可与团队协同达成销售任务。 任职要求：持有基金从业资格、证券从业资格、理财规划师等相关资质者优先。

稳定月综合薪资3w-5w以上 五险+员工福利+团建活动 工作内容： 团队已搭建完成，主要负责团队统筹管理，指导新人成长，带领队伍提升整体业绩水平。 经理岗位专注团队引领，无需承担个人业绩指标。 具备团队管理经验者优先录用~ 现任团队经理最高月薪达8万+，期待你来挑战新高！ 上班时间： 8：30-6：00（午休1.5小时）每月休息4天

搪瓷反应釜销售，耐腐蚀设备，热交换器

不加班！！不加班！！不加班！！！ 接受无经验、纯小白，有师傅一对一带您，新人上手真的很快 [入职的都笑开花了] 薪资： 无责底薪5000+1000奖励+40%高提成+开单奖+激励 [别问啦真的无责没有绩效纯无责底薪问不回复了！！！！] +7.5%-40%高提成（做过的都知道这个薪资待遇几乎算的本行业的天花板了）！！！！！！员工平均薪资2w以上（入职后可以随时问同事真实） 工作内容： 公司提供精准意向客户对接客户到公司签约、审批就可以啦 {咱们属于是被被动的销售，客户追着我们办理，不需要低声下气~} 工作时间： 早8:30-下6:00，午休1.5小时，固定周天休息，节假日带薪休假 公司氛围超好~！！！！公司会有不定期的下午茶、以及每个月都会有大型的团建活动，同事们都很好相处，为人亲和友善、相信你也很快能融入到我们的大家庭~~ 一帮90后00后聚在一起叽叽喳喳猛猛搞钱！！！！

周末双休，入职交社保 工资 边玩边干干7000-10000 使劲干10000-30000 电话销售岗位等你来！ 工作时间长白班，8:30-18:00 工作轻松，高档办公楼坐班，夏天空调，冬天暖气 要求:不限学历经验，18-35岁均可报名，形象良好 公司提供生日福利、免费培训、员工旅游，晋升空间大，还有定期聚餐，老板亲和！15号准时发薪，快来加入我们吧！

「下一个水饮风口，邀你当"创业合伙人"」 ——玉泉溪团队招募启事 "人终归要有梦想，万一哪天实现了呢？" 在"十五五"规划聚焦"健康中国""消费升级"的风口下，我们正筹备一场水饮行业的创新突围——不做传统公司，不搞打卡坐班，用"全员持股+弹性兼职+成果分红"模式，邀请敢想敢干的你，一起把"自己的产品"卖向市场！ 起步阶段，我们只招3类"核心合伙人"：产品策划设计、人力行政管理、饮用水饮料销售。没有层级束缚，没有固定薪资，有的是"你的创意能变现、你的资源能分红、你的付出能持股"的创业机会。以下，是我们想和你聊的"干大事"细节： 我们是谁？——不是"打工平台"，是"创业共同体" 我们聚焦中高端饮用水与健康饮料赛道，核心逻辑很简单： 让销售人员的市场资源说了算（你熟悉的客户要什么，我们就做什么）； 让设计人员的创意能变现（你的设计被采用，未来5年每卖1瓶都有你提成）； 让管理人员的能力有回报（你搭建的体系，能决定所有人的分红与未来）； 更关键的是：起步阶段全员持股！没有"老板与员工"，只有"一起扛事、一起分钱"的合伙人。 我们效仿胖东来"让利于实干者"的理念——第一个敢试、敢拼、敢奉献的人，一定能拿到最多的回报。现在加入，你就是"foundingteam"，未来公司的每一步成长，都有你的一份！ 饮用水饮料销售「若干人」——你的区域，你当"老板" 我们需要这样的你： 1.有资源、能落地：40周岁以下，熟悉饮用水/饮料销售逻辑，手里有区域客户资源（比如本地餐饮、企业采购、商超渠道），能快速打开市场； 2.懂需求、会提报：不是"被动卖货"，而是"主动定义产品"——比如你发现"高端餐饮需要1L装的定制水""企业福利想要低糖饮料"，能把这些需求转化为具体指标（容量、口感、包装），提报给设计团队； 3.能扛事、愿深耕：接受"区域划片管理"——实行区域招聘，同一区域内仅招聘一名销售经理人，你负责的区域（比如XX市历下区、XX县），客户归你维护、订单归你跟进，收益也归你主导（区域销量越高，你的提成+股份越多）。 你要做的事： 定产品：和客户聊需求，提报"产品思路"（比如"家庭装要1.5L、口感要清甜""企业定制款要印LOGO、配礼盒"）； 拓市场：按区域深耕客户，推自己参与定义的产品，比如给餐饮送试饮装、给企业做定制方案； 盯交付：对接供应链团队，确保客户订单能按时生产、配送，维护好长期合作关系。 为什么值得来？ 你的区域就是"你的地盘"——没有上级压任务，只有"你能卖多少，就能赚多少"的自由；更别说你提报的产品思路一旦落地，未来卖的每一瓶，都有你的提成+股份分红，相当于"自己当老板，还不用投钱"

军人优先 塑料缠绕筒体加工，实行三班倒 食堂免费，缴纳五险 工资按计件核算，多劳多得

通过，微信，小红书，抖音，网络电话等方式邀约客户。

职责： 1.根据市场变化制定销售方案与执行计划，并推动落地实施，确保完成销售业绩目标； 2.具备优质的客户渠道资源，同时拥有扎实的团队管理实践经验； 3.跟踪行业市场动向，搜集竞品相关信息，为公司调整市场策略提供有效数据支撑； 4.保持与现有客户的良好互动，积极拓展新客户群体，开发潜在市场机会。 要求： 1.本科学历，具备5年以上销售岗位工作经验，拥有客户资源者优先考虑； 2.具备出色的沟通协调与谈判能力，能够独立开展客户开发工作； 3.具有较强的自我驱动力和良好的职业操守。 薪资： 薪资范围：10000 职位底薪：3000 五险一金及带薪年假

福利待遇：底薪+提成+奖金+其他+5险 岗位职责: 1.开展销售工作，宣传推广公司服务内容 2.维护客户关系，提高客户满意度与忠诚度 3.配合店铺运营管理，保障服务质量稳定 任职要求： 1、有家政行业从业经验者优先考虑。 2、具备家政领域相关资源者，薪资可面议。 3.拥有良好的沟通能力和销售技巧，能独立应对并解决各类问题

负责焊接车间的日常运营与管理，需具备扎实的实践经验和相关工作背景。

岗位职责： 1.负责指定区域市场的开发拓展，统筹项目投标相关事务；主管卖场、便利店类渠道运营 2.达成销售业绩、市场推广及回款等各项既定目标 3.维系客户关系，提供专业化的咨询服务；负责接待客户来访并妥善安排相关事宜 4.推动公司品牌及产品形象的建设与提升 5.完成上级领导安排的其他工作任务 职位要求： 1.全日制本科及以上学历，具备市场、销售、售前或技术支持等相关工作经验 2.具备出色的市场推广能力 3.具有较强的成就意识、抗压能力、人际洞察力与沟通协调能力，善于捕捉商业机会，具备良好的信息整合、关系维护及跨文化交流能力，能适应高强度工作节奏 4.具备高度的责任感和团队协作精神，能够承受较大工作压力，愿意主动分享专业知识与实践经验