门窗厂制作

岗位职责： 1、统筹安排并监控生产作业的进度执行； 2、对生产作业计划的实施情况进行监督与核查； 3、依据公司各类运营信息，进行生产过程的调度、协调与产能平衡； 4、负责生产部门所有数据的复核与统计分析工作； 5、组织实施对下属员工的绩效考核、激励及工作评估； 6、推动生产与研发、计划、品控、人事等相关部门之间的协同配合； 7、科学组织并管理生产团队的人力资源配置与调配； 8、全面负责生产部设备的日常保养、维护及使用效果管理； 9、拥有对生产部基层员工的人事建议权以及考核与评价权限； 10、定期或临时组织部门人员开展异常事项及运营数据的分析会议； 任职资格： 1、性别不限，年龄要求30至45岁； 2、大专及以上学历，掌握生产管理、企业管理等相关专业知识； 3、精通生产管理流程，擅长工厂整体布局规划，具备出色的统筹、组织与领导能力，良好的沟通协调及执行力； 4、具有10年以上食品行业管理工作经验，具备5年以上同岗位工作经验者优先考虑； 5、具备优良的职业素养和敬业精神，恪守职业道德规范；

工作内容： 1、负责废纸场的收货、打包工作； 2、记录每天的收货量、资金使用，现金结算情况； 3、会汽车、叉车等驾驶技术，对机械设备有一定的了解； 4、日常收货台账； 5、对接社会、厂区废纸客户； 岗位要求： 1、高中及以上，50岁以内； 2、身体健康、吃苦耐劳、勤奋踏实，责任心强； 3、会电脑优先考虑； 薪酬待遇： 试用期1-3个月，工资3500元/月，转正后基本工资+收货量提成+利润分配，综合薪资6000-8000元/月； 福利待遇： 六险一金、年底绩效、绩效奖金、包住、节日福利

厂长，主管及管理人员，要求有责任心，上进心，本厂寻求一起进步发展的朋友。

1.利用公司提供的资源，开发代账报税可以，达成签约和后期维护 2.利用网络资源，添加微信和联系方式，向客户提供财税服务咨询，和签约服务。 3，面销寻找客户达成财税服务协议。

【岗位职责】 1. 负责根据计划部的生产计划组织安排好生产班组的生产作业，确保生产进度、质量、成本、安全、员工士气、设备、物料、5S等各方面的工作及指标达标或符合要求； 2. 负责建立健全生产班组工作开展的基本制度、流程、标准并遵照执行； 3. 负责生产班组的人员管理（包括培训），充分调动所属员工的工作积极性，提升履职能力，增强团队凝聚力，确保班组人员能持续满足公司发展要求； 4. 负责生产现场改善活动的推行（6S、目视化、看板管理、标准化、精细化等），包括按精益生产原则制定有效措施来减少生产现场的各种浪费和一切不增值行为。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，男女不限，年龄40岁以下，精密机械、生产管理等相关专业； 2. 有大中型机械制造企业3年以上生产现场管理工作经验； 3. 熟悉产品加工工艺、作业流程，掌握系统的生产管理知识技能，接受过规范的生产、质量、成本、安全等方面知识的学习培训，熟练操作办公软件； 4. 责任心强，具备较强的管理能力及解决问题的能力，能承受一定的工作压力。

岗位职责： 1、负责公司眼科产品线耗材及设备的推广，负责区域内眼科客户的维护；及时了解市场机会，反馈市场问题，完成销售业绩； 2、维护大客户，会议组织召开、介绍等相关工作； 3、负责收集、整理分析销售数据，开拓市场； 4、根据公司的产品完成报价及合同条款的协商、签订、执行等事宜； 5、按照合同，按月催收应收账款等； 职位要求： 1、大专或以上学历；年龄26-38 医药相关者优先； 2、5年以上市场或销售工作经历，有眼科或医疗器械推广等相关工作经验者优先； 3、学习能力强，擅长沟通交流，能适应一定频率的出差；

都江堰市文荟路农家乐招聘杂工1名，工资面议，要求65岁以下，男女不限，踏实勤快，包吃住，工作稳定。

工作约8小时，无押金。 负责超市线上订单配送（生鲜、零食、日用百货），多劳多得，上不封顶，配送距离3公里内，0元培训+0元入职+0元配车(无套路) 薪资范围:8000-12000元/月 日薪资:350-500 可长期/短期/兼职 可日结周结

小象超市驻店配送，站点直招，单多好送 固定门店取货，不用找多家商家 早中晚班次自选，无需打卡，下班不用回站 单量充足，日入200-500，0元入职有宿舍 能干就来，干得好收入高，多劳多得,上不封顶。 1、配送熟食，生鲜，冷冻食品，瓜果蔬菜，日用百货等只送一家大超市 2、单量完全不用担心！嘎多送不完比其他外卖行业更且优势,岗位特色 3、岗位要求 年龄18-50周岁，男女不限 会骑电动车，会用智能手机导航 身体健康，无犯罪记录，吃苦耐劳 有无经验均可，老员工一对一带 团队氛围简单，管理人性化，不刁难人 4、应聘方式 直接投递，发你的联系方式，长期招人

小象超市驻店配送，站点直招，单多好送 固定门店取货，不用找多家商家 早中晚班次自选，无需打卡，下班不用回站 单量充足，日入200-500，0元入职有宿舍 能干就来，干得好收入高，多劳多得,上不封顶。 1、配送熟食，生鲜，冷冻食品，瓜果蔬菜，日用百货等只送一家大超市 2、单量完全不用担心！嘎多送不完比其他外卖行业更且优势,岗位特色 3、岗位要求 年龄18-50周岁，男女不限 会骑电动车，会用智能手机导航 身体健康，无犯罪记录，吃苦耐劳 有无经验均可，老员工一对一带 团队氛围简单，管理人性化，不刁难人 4、应聘方式 直接投递，发你的联系方式，长期招人

【站点直招，0入职，可提供车子住宿，可以预支，无须经验,可全职可兼职】 岗位职责： 1.只送一个门店的订单，取货只在一个地方 2.配送的都是小件生活用品，都是打包分拣好的，直接拿走不用等 3.配送范围1-3公里内的社区 薪资福利: 1.多劳多得，每天轻松80-120单，各种补贴 2.日薪：300-500 周薪：2800-3500 月薪9000-12000多劳多得

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理，统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理，制定生产计划，根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产，保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗，优化生产工艺，降低边角料、冻损，提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护，落实食品安全规范，把控原料验收、生产过程、成品检验；对接市场监管部门，配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线，制定设备保养计划，保障设备稳定运行；落实车间安全生产，杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队，安排排班、员工培训、绩效考核；管理旺季临时用工，稳定生产队伍。 6.做好库存管理，把控原料、成品冷链存储，防止产品变质；定期复盘生产数据，提交生产、成本报表。 7.配合业务部门，根据市场需求优化产品规格，支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历，食品工程、水产加工相关专业优先；5年以上水产加工工厂全盘管理经验，熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规，能独立应对食安检查；精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验，能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识，看得懂生产报表，擅长优化生产流程，控制人工、原料成本。 12.责任心强，原则性强，能驻厂，接受旺季加班；有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险，绩效工资+年终奖金，旺季生产补贴 •餐补，节日福利，年度体检 •发展空间：工厂规模扩张可享有经营激励分红

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

业务员 要求：吃苦耐劳，肯学习 年龄：25-46 薪资待遇：4000-7000 联系人:

四川优木居建材有限公司 主营：品牌家装建材、板材、管材、辅材、橱柜、衣柜、护墙板、阳台柜、榻榻米等全屋定制整屋配套，一站式家装服务！ 岗位职责 建材销售 接待到店客户，讲解建材产品、规格、环保等级、报价； 开发装修公司、工长、楼盘渠道，维护老客户，跟进复购与转介绍； 做好客户档案，跟进订单、回款，完成销售指标。 全屋定制销售顾问 对接装修业主，沟通户型、风格、预算； 配合设计师量房、出方案、报价，跟进方案沟通、签单； 全程跟进订单进度，协调安装售后，维护客情。 任职要求 年龄 22–48 岁，学历不限； 有建材、全屋定制、家装、家具销售经验优先；无经验可带薪培训； 善于沟通，抗压能力强，有赚钱欲望，服务意识好； 做事踏实，有团队意识。 薪资福利 薪资：底薪 + 销售提成 + 开单奖 + 绩效奖 + 年终奖励，上不封顶！ 福利：带薪培训、节日福利、定期团建、晋升通道清晰（销售→主管→店长）； 工作环境：门店环境舒适，团队氛围好。 工作地址:都江堰仓库 联系电话： 欢迎想挑战高薪的伙伴加入！

接单下单拍摄收发货，

年龄要求：45—55 岗位职责: 1.积极执行销售策略，达成销售目标； 2.为客户提供专业的产品知识和购买建议； 3.处理客户咨询，确保客户满意度； 4.协助库存管理，保证产品充足； 5.参与店面活动，提升销售业绩。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够独立解决问题，具备良好的团队合作精神； 3.对销售工作有热情，能够承受工作压力； 4.具有较强的学习能力和适应能力； 5.有责任心，能够完成销售任务。

公司全国运营充电桩，需要电话销售人员进行业务推广

【岗位职责】 协助总工程师进行研发事务管理 跟进结构、电气工程师的工作任务进度，记录并反馈 整理总工程师的待办事项、技术资料、会议纪要 管理研发物资（试验器材、样品、材料）的台账与库存 外协加工跟进 根据指令将图纸外发加工商（机加工、钣金、CNC等），跟进报价与交期 取送样品，进行基础尺寸检验（使用卡尺等工具） 反馈加工进度，处理异常情况 采购执行 根据BOM表执行电子元器件、标准件的采购订单 跟踪交期，处理到货验收与入库登记 文档与图纸管理 负责技术图纸、BOM清单、规格书的整理、归档、版本控制 确保团队使用最新版本图纸 内外部协调 协调研发与生产环节的物料衔接 配合工程师进行样品取送、测试跟进 【任职要求】 基础条件 大专及以上学历，机械、机电、电气、电子等相关专业 0-2年工作经验； 技能要求 能看懂基础机械图纸（CAD/三维图） 熟练使用Office办公软件 持有C1驾照并能熟练驾驶（需外出取送样和配件） 素质要求 细心、有条理，做事踏实 主动性强，能记住交办事项并主动反馈 愿意在小型团队长期发展 加分项 了解机加工、钣金等基础工艺 会使用游标卡尺等测量工具 有采购、仓管或文员类实习/工作经验

岗位职责： 1. 负责酒店客房、会议及宴会餐饮的销售工作，完成个人及部门业绩指标； 2. 开发新客户，维护老客户，建立并管理客户档案，提升客户忠诚度； 3. 承接各类宴会、婚宴、商务会议及团队住宿需求，提供定制化方案并跟进执行； 任职要求： 1、酒店/宴会销售经验，熟悉宴会销售流程者优先； 2、具备良好的沟通谈判能力和客户服务意识； 3、抗压能力强，有团队合作精神 4、年龄在20岁-35岁 工资面议！！！

酒水推销员，无保底，无上限

负责在外面喊客拉客， 把有意向旅拍店客人带到店里来成交 ，性格外向，胆子大，能主动问游客，脑子灵活有技巧，能拉到客人的

任要职‬求： 1、年龄18-30周岁，男女不限， 2、有服务意识，有上进心，服从安排， 3、有工作经验者优先。 岗职位‬责： 1、负责文创产品的推广与销售，完成个人销售目标； 2、维护客户关系，提供专业的产品咨询与售后服务； 3、参与店铺日常运营，协助完成库存管理与陈列优化。 薪待资‬遇： 1、综合工资3000-5000，包吃住。 2、绩效+提成+全勤

一、工作职责 1、负责财税代记账业务的销售，制定并执行团队经营计划，对业绩与利润目标负责。 2、带领团队完成代理记账、税务申报、工商年报、汇算清缴等业务的销售与交付目标。 3、搭建并优化电销、新媒体、渠道合作等获客体系，提升线索量、转化率与人均产出。 4、负责团队日常管理、培训与考核，培养业务骨干，打造高执行力、高绩效的销售团队。 5、优化代账业务流程与服务标准，协调会计后端资源，确保交付质量与客户满意度持续提升。 二、任职要求 1、3年以上财税代记账行业销售管理经验，有后端会计背景者优先。 2、熟悉代理记账、税务申报、工商年报、汇算清缴等业务流程及相关财税政策法规。 3、具备较强的获客与渠道拓展能力，有电销团队管理或线上引流实操经验者优先。 4、具备优秀的团队管理、目标拆解与执行推动能力，能带领团队完成业绩目标。 5、结果导向，抗压能力强，有创业心态，愿意与事业部长期共同成长。 工作时间：9：30-18：30 周末双休

岗位职责 协助董事长处理日常商务活动及客户关系维护工作。 负责公司高端白酒产品的市场推广、销售及客户拓展。 参与公司线上渠道的运营，包括但不限于短视频内容的策划、拍摄与剪辑，提升品牌线上影响力。 完成董事长交办的其他工作任务。 任职要求 性别：女性 年龄：25-40岁 学历：高中及以上学历 形象气质：形象气质佳，具备良好的沟通表达能力和商务礼仪素养。 工作经验：具备以下任一领域经验者优先考虑： 酒水行业销售经验，熟悉高端消费品市场。 短视频拍摄、剪辑及线上运营经验。 综合素质：工作积极主动，责任心强，具备良好的学习能力和团队协作精神。 我们提供 薪酬待遇：底薪4000元 + 销售提成，具体面议。 与高端品牌共同成长的广阔发展平台。 积极、开放、富有活力的工作氛围。 应聘方式 有意者请将个人简历及相关作品（如有）发送至公司邮箱，邮件标题请注明“应聘董事长助理/客户经理+姓名”。我们将在收到简历后尽快与合适的候选人联系。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目推进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈及优化建议 4. 组织销售培训与团队管理，提升团队专业能力与协作效能 5.协同产品、运营等部门，推动解决方案落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程，有行业资源或B端客户经验者优先 5.工作地点、薪资范围、行业信息等需用人单位补充完善后发布