岗位职责： 1.负责指定区域共享充电宝的市场推广与用户拓展，提升设备铺设覆盖率和使用率 2.统筹完成点位洽谈、设备安装、调试及上线全流程落地执行 3.开展日常运维管理，包括设备巡检、故障处理、电量补给及清洁维护，保障稳定运营 4.收集商户与用户反馈，优化服务体验，协同技术团队推动产品迭代升级 5. 定期分析运营数据，输出区域业绩报告，提出改进策略并推动执行 任职要求： 1. 具备销售管理或本地生活服务类项目运营经验者优先 2. 具备良好的沟通谈判能力与商户关系维护能力 3. 熟悉共享经济模式，对新消费场景有敏锐洞察力 4. 吃苦耐劳，适应高频外勤作业，具备独立解决问题能力 5.学历不限，有成功从0到1拓展区域案例者可适当放宽经验要求

1、18-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力，形象气质佳； 2、 对销售工作有较高的热情； 3、 具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、 有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先； 6、 说话流利、有镜头感，表达能力强，热爱拍视频，喜欢玩短视频；有主播、主持、抖音博主经验优先； 岗位职责： 1、 负责通过地推，网络渠道收集潜在学员信息； 2、 负责通过电话等其他方式与学员建立联系，介绍培训课程及优惠事项； 3、 负责根据预约情况接待来访学员，完成报名事宜； 4、 主要负责短视频口播出镜、剧本演绎配合摄影师完成拍摄； 5、 参与账号的运营，包括维护账号、数据分析等； 6、协助完成领导安排的其它相关工作； 7、能适应短期出差；

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞争格局，及时调整销售策略以增强市场占有率 5.协调跨部门合作，推动项目落地与合同签订流程高效进行 任职要求： 1.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 2.具备1-3年及以上销售工作经验，有团队管理经验者优先 3.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 4.熟悉销售流程与客户开发模式，具备独立解决问题的能力 5.工作地点需服从公司安排，能适应短期出差

1. 具有一定规模市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 2. 有机械行业从业经验者优先； 3. 对工作认真负责，有上进心及团队意识。 良好的沟通能力及语言组织能力及流利的普通话； 4. 持C1及以上驾照，驾龄不低于3年； 5. 可接受不定期出差 工作时间： 周一至周六，早上8:00～下午5:30（午休1.5小时） 岗位福利: 补贴+提成+

岗位职责： 1.负责公司水及饮料等产品的销售任务，带领团队完成公司下达的销售目标； 2.管理和激励销售团队，提升团队整体业绩与执行力； 3.深入了解都江堰快消品市场动态，拓展销售渠道，维护客户关系； 4.开发和维护公司大客户资源渠道，建立长期稳定的客户关系； 5.协调内外部资源，推动销售策略的有效落地。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销等相关专业优先； 2.5年以上销售工作经验，至少2年团队管理经验； 3.具备良好的沟通协调能力和抗压能力，有快消品行业背景； 4.熟悉都江堰快消品市场优先。

手机销售顾问，电脑销售顾问 积极进取，愿意学习新事物 对手机，电脑，数码产品销售熟悉， 有人教有人带，我们是京东线下体验店， 门店有销售电脑，手机，数码产品。 年龄：20~40 底薪加提成：3000+提成20%~40% 有意向的联系我，

岗位职责： 1. 制定并执行固废处置服务的市场拓展与渠道建设策略，重点覆盖矿山企业、政府单位及各类生产型企事业单位 2. 开发并维护危固废处置服务客户资源，建立长期稳定的合作关系 3. 协调技术、运营及合规团队，为客户提供定制化危固废处置解决方案 4. 监控区域市场动态与政策变化，及时调整销售策略以响应环保监管要求 5. 带领销售团队完成年度业绩目标，负责团队培训、考核与绩效管理 任职要求： 1. 具备5年以上环保行业销售管理经验，有危废/固废处置领域从业背景者优先 2. 熟悉国家及四川省危固废管理政策法规，具备政企客户对接经验 3. 具备优秀的市场洞察力、谈判能力与跨部门协同能力 4. 学历不限，环保、化工、环境工程等相关专业背景更佳 5. 责任心强，能适应短期出差，具备团队领导力与结果导向意识

销售大排量摩托车，开展线上线下的宣传推广、视频内容制作、直播运营及门店日常管理工作

岗位职责： 1.制定并执行四川省区域销售策略，完成年度销售目标及回款任务，渠道拜访及任务跟进 2.管理维护罗技、富士胶片（施乐）、晨光办公，海康威视，组装电脑配件等品牌代理产品的渠道拓展与客户关系 3.统筹销售团队日常管理，包括目标分解、过程督导、业绩复盘与人员培养 4.协同技术、售后部门推进重点客户项目落地，提升高价值产品（如复印机、电脑，网络设备）渗透率 5.定期分析市场动态与竞品情况，向公司提报优化建议及新品推广方案 任职要求： 1. 具备3-5年IT硬件、办公设备或安防网络产品销售管理经验，有品牌代理或渠道管理背景者优先 2. 熟悉四川省内IT渠道生态，具备成熟客户资源及团队带教能力 3.本科及以上学历，市场营销、计算机、电子类相关专业优先 4. 具备较强商务谈判、方案呈现及跨部门协同能力 5.责任心强，适应短期省内出差，认同长期深耕本地化服务的发展理念

成都市都江堰市招工地小工/杂工都市都江堰大融城商场铺面装修现场招杂工，项目靠谱，整理现场材料，收垃圾，给师傅打杂，抄灰等需要干活麻利，有责任心和眼力见、人实在的，干1个月多，马上联系我.

招聘：库管 薪资：3000-4000/月 公司：都江堰市唐堰鑫建筑装饰工程有限责任公司 经验要求：不限 学历要求：初级中学 招聘人数：1人 工作性质：全职 职位福利:3000-4000 职位描述:库管1人，20-40，初中以上，3000-4000 工作地点:四川省成都市都江堰市胥家镇龙马村8组

负责酒店每日送洗数据录入，及时回复酒店反应的问题整理归纳每家酒店都库存及差异数据。月底核对酒店结算统计数据，登记开票信息，协助车间做一些简单的事情。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 对接整理数据 3.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供带薪培训 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4有零售行业经验或销售潜质者优先

5月7日【都江堰农夫山泉】 男女不限， 当天安排住宿免费住宿（水电费平摊） 面试时间：上午9：00一15点面试。 [烟花][烟花]招聘要求：初中以上学历，25-45岁。不要短期工、不要学生工。精神面貌好可适当放宽年龄。 一、工资待遇： 1、白班170元+6元餐补/班，夜班170+30元夜补/班+免费夜餐； 2、月综合工资4800—5500元； 3、月休最少四天，节假日福利+免费上下班厂车； 二、岗位要求： 1、年龄25—48岁，勤快乐观、服从管理！ 2、工作时间：12小时两班倒 白班：早8：30—晚20：30 夜班：晚20：30—早8：30； 3、有工厂相关工作经验者优先。 三、工作内容： 1、负责扫码、套袋等配合自动设备做物料准备工作，负责工作现场的卫生打扫工作，没有重体力劳动，男女均可，不沾水； 四、费用：，工作地址：都江堰蒲阳镇泰兴大道

岗位要求： 1. 熟悉或愿意从事航空领域相关工作，具有航空领域市场资源的优先； 2. 拥有3年以上国内硬件+软件+平台产品市场拓展或销售经验，熟悉国内航空市场如：华东、华南、华北、西南等区域的机场、低空经济等客户需求与渠道特点； 3. 具备较强的客户开拓能力，能独立制定国内航空市场区域化推广计划并落地执行，有效挖掘区域内潜在客户资源； 4. 目标感强，具备良好的销售目标区域拆解与执行能力，过往有达成或超额完成区域销售目标的案例； 5. 拥有优秀的跨区域沟通能力与谈判技巧，能快速建立并维护与国内各区域客户、渠道商的良好合作关系； 6. 熟悉国内数字营销工具与平台（如微信生态营销、抖音企业号推广、百度推广等），能运用数据驱动优化区域推广策略； 7. 具备团队协作精神，能与产品、技术团队紧密配合，根据国内市场区域反馈推动产品本地化优化； 8. 抗压能力强，能适应频繁国内出差与不同区域工作节奏。

岗位职责 1.负责工装装修、商铺门店、办公室、厂房、 餐饮店等工程装修业务的洽谈 2.公司给客户资源（无需自己开发）有装修需求的精准客户，洽谈沟通装 修方案、报价、合同细节 3.从前期咨询、量房、设计 沟通到签单成交、回款跟进 4.配合设计师完成设计对接，促成 订单签约 任职要求 1.年龄22-45岁，有无工装销售经验均可，新手可带教 2.沟通表达顺畅，情商高，抗压能力强，愿意跑市场谈客户 3.有驾照，有装修、工程、建 材行业资源优先 4.踏实稳定，有赚钱欲望，执行力强，不混日子 5.人品正直，诚信靠谱，有团队合作意识，适应短频出差（江浙沪） 薪资待遇 1.无责底薪+高额提成（工装单量高，提成丰厚）+开单奖金+月度绩效 2.多劳多得，上不封顶，熟手月薪轻松过万， 稳定签单收入更高 3.客户资源公司提供，不用盲目瞎跑，轻松获客 4.正常白班，工作环境舒适，团队氛围简单， 无复杂勾心斗角 5.专业岗前培训，老员工一对一带教，快速上手出单

岗位要求： 1. 具备流利的英语听说读写能力，熟悉至少一门小语种（如西班牙语、法语、德语等）者优先； 2. 拥有3年以上海外硬件+软件+平台产品市场拓展或销售经验，熟悉海外航空市场（如北美、欧洲、东南亚等）的客户需求与渠道特点； 3. 具备较强的客户开拓能力，能独立制定海外航空市场推广计划并落地执行，有效挖掘潜在客户资源； 4. 目标感强，具备良好的销售目标拆解与执行能力，过往有达成或超额完成销售目标的案例； 5. 拥有优秀的跨文化沟通能力与谈判技巧，能快速建立并维护与海外客户的良好合作关系； 6. 熟悉海外数字营销工具与平台（如Google Ads、LinkedIn营销等），能运用数据驱动优化推广策略； 7. 具备团队协作精神，能与产品、技术团队紧密配合，根据市场反馈推动产品优化； 8. 抗压能力强，能适应海外出差与跨时区工作。

【岗位职责】 · 负责客户关系维护与产品推荐 · 协助客户完成业务办理 【职位要求】 · 年龄25-50周岁 · 大专及以上学历，无经验要求 · 有责任心，沟通能力强，能主动学习 【工作时间】 · 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：5000—10000元/月 ，有能力者上不封顶 · 周末双休，节假日正常休息，下班很早，不影响日常生活 晋升通道公开透明，发展不靠关系 国家大力支持，市场前景广阔 底薪+超高提成，收入上不封顶 培训津贴+各类奖励+方案扶持

薪资：底薪+高额提成+奖金，综合收入8000-20000+上不封顶 缴纳五险一金，福利完善，团队氛围融洽 岗位职责： 负责与业主对接收房、验房及签约沟通，维护业主关系，达成既定业绩指标 任职要求： 具备良好沟通能力，有房产、中介、物业或销售相关经验者优先 能承受工作压力，责任心强，熟悉本地市场者更佳

关于“鹅旅” “鹅旅”是一家新锐OTA预订平台， 依托【腾讯流量生态】与【中国民航旗下航旅纵横】的资源背景成立。我们坚持拒绝大数据杀熟，致力于为合作酒店提供更公平、可持续的收益增长方案。目前平台处于稳步拓展阶段，期待务实、专业的伙伴加入，一起把事情做好。 岗位职责（该岗位具有销售性质） 1. 负责辖区内合作酒店的日常沟通对接与运营支持； 2. （重要)协助酒店完成【平台上线】、【首单验真】及后续运维工作； 3. 维护良好的客情关系，帮助酒店熟悉平台规则、养成酒店运营习惯。 我们希望您具备 1. 全日制大专及以上学历； 2. 两年以上OTA平台运营、OTA平台代理商或OTA代运营相关经验； 3. 熟悉OTA基础运营逻辑，能独立处理日常对接工作； 4. 为人正直、心态积极，有清晰的工作规划与职业目标； 5. 能够以建设性的心态面对新平台的成长过程，愿意与团队共同进步。 关于岗位阶段的说明【诚恳沟通】 该岗位前三个月以兼职/形式合作，我们理解这对部分候选人来说需要权衡，因此提前如实说明： · 标准与全职岗位一致； · 表现优秀者可提前申请转正； · 过渡期内工作内容、权责与全职无异，仅合作形式不同。 如果您认可我们的方向，也愿意接受这段过渡安排，欢迎进一步沟通。 为什么加入我们 · 背靠真实资源，业务方向清晰，不靠烧钱讲故事； · 团队氛围务实，沟通直接，尊重专业判断； · 平台处于上升期，个人成长空间与业务同步打开。 投递方式 如果您对该岗位感兴趣，欢迎直接发送简历，我们会尽快回复。

工作地址：成华区、青羊区、武侯区、青白江、金堂、都江堰、双流、新都、德阳等地直营店就近安排。 工作氛围：团队作战拓客，抽签分客户，完全公平公正公开，不存在恶性竞争，团队成员性格大大咧咧，好相处，氛围积极向上，我们相信快乐工作才是最高效的生产力。企业宗旨：以创造者为本，以客户为中心。确保让每个创造者都能挣到钱。 01.关于天赐实业集团（全国） 我们是谁？天赐实业扎根成都13年，是践行中国传统文化，励志让天下父母没有病痛的中国养生调理第一连锁品牌，全国连锁店60余家。俄罗斯能源部部长曾到店体验中式推拿。现有珍享天赐和天赐天年两大品牌；五大板块全链路发展（康养基地、生态农场、生态商超、生态优旅和中式理疗）。俄罗斯能源部部长曾到店体验中式推拿。 我们有何不同：我们不仅是一家企业，更是一家教育培训平台。励志给社会培养更多优秀人才，公司拒绝经验主义陷阱，引入“东家教育”和“行动教育”等顶级咨询机构进行辅导。 02.希望你做什么？ 1. 维护客户提升复购率； 2.开发客户并实现转化； 3.按照公司的新客户营销路径进行销售，切记夸大宣传！私自给顾客承诺； 4.按时提交工作报表，保持门店卫生； 5.保持良好的个人形象。 03.我们希望你 1.有大健康行业销售经验的、对养生感兴趣的； 2.外向活泼有责任心，亲和力强； 3.擅长和中老年打交道； 4.有极强的目标感，懂分享，知感恩，慷慨大方。 我们需要本分，踏实，上进的人。 04.你能得到什么？ 1.与付出对等的收入：工资体系公开透明，有业绩就有高额提成，试用期有入行保底薪资，给足你成长的机会。 2.快速晋升通道：公司有储干岗位和销售岗位，两者业绩好的最快3个月可晋升一级，需拿业绩说话。 3.丰富的福利待遇：购买社保、医保、意外险、带薪生日假、带薪工龄假1-3天、A才奖励3600-6000每年、购车2000、购房6000补贴、带薪旅游、带薪年假、节日福利 生日红包等。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

业务员

岗位职责： 1，拓展新商户及维护老商户，与商户建立长期稳定的区域商户关系； 2，了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作； 3，执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标； 4，能迅速发现问题，并持续优化策略和计划； 5，及时处理来自商户的投诉，反馈，建议等，以提高商户的满意度。 职位要求： 1，学历大专以上，有餐饮，面对面销售，2年以上行业经验者优先考虑，优秀应届生可以择优录用； 2，具有亲和力，较强的人际沟通能力，及逻辑思维能力； 3，热爱销售工作，认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心； 4，抗压能力强，能够独立负责一个区域的销售和推广工作。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

岗位职责： 1. 负责酒店客房、会议及宴会餐饮的销售工作，完成个人及部门业绩指标； 2. 开发新客户，维护老客户，建立并管理客户档案，提升客户忠诚度； 3. 承接各类宴会、婚宴、商务会议及团队住宿需求，提供定制化方案并跟进执行； 任职要求： 1、酒店/宴会销售经验，熟悉宴会销售流程者优先； 2、具备良好的沟通谈判能力和客户服务意识； 3、抗压能力强，有团队合作精神 4、年龄在20岁-35岁 工资面议！！！

年龄要求：45—55 岗位职责: 1.积极执行销售策略，达成销售目标； 2.为客户提供专业的产品知识和购买建议； 3.处理客户咨询，确保客户满意度； 4.协助库存管理，保证产品充足； 5.参与店面活动，提升销售业绩。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够独立解决问题，具备良好的团队合作精神； 3.对销售工作有热情，能够承受工作压力； 4.具有较强的学习能力和适应能力； 5.有责任心，能够完成销售任务。

发薪日：10号 上班时间：9：00-6：00 午休：12：00-13：30 月休四天（可调休） 接受应届毕业生 自由选择工作时间 工作内容简单，上手快 商家免佣，配合度高 保底4000元 项目优势： 1.给商家，药店，加油站，超市，烟酒店等安装支付宝碰一碰，小蓝环，碰一碰音响，不收取商家任何费用，免费安装； 2.商户接受度高，工作好开展； 3.工作自由，无需坐班。 薪资待遇： 无责底薪+高提成+五险+交通补贴，综合8-15k，做多得多，上不封顶

一、工作要求：不限性别，年龄18岁以上，欢迎无经验者加入，性格开朗，具备良好的沟通能力，主要负责客户对接，工作内容简单易学，零基础也可培养。 二、薪资待遇：底薪+提成+绩效+全勤奖，月收入稳定在6000-10000元 三、工作时间：上午9点至下午6点，中午休息两小时，享受五险 公司福利：定期团建、提供下午茶、团队聚餐 团队年轻有活力，同事友好易相处，工作氛围轻松，管理人性化，办公环境舒适宜人！ 诚邀各位求职者预约面试交流！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续跟进，确保订单顺利交付 5. 协同市场、产品及售后团队，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务导向 mindset