电脑订单员 1。办公室坐班，无任何销售性质。 2。通过公司培训，在线上对订单进行分析处理。3。有较强的分析和执行能力。岗位要求： 1。人品端正，有责任心，会简单电脑操作。2。年龄在23-40之间。 3。学历不限，具有团队精神。工作时间： 上午9:30-11:30 下午13:30-17:00 薪资待遇： 4000无责底薪+提成+奖金+全勤1000元 朝九晚五，周日单休，法定节假日休息。 打打酱油5000+剁剁小脚10000+张牙舞爪20000+ 我们不强调你的专业，也不需要你的经验，只看你的态度和挣钱欲望!!!

职责描述： 1. 区域销售管理制定并执行西南大区销售办事处的年度销售计划，确保完成公司下达的销售目标。负责区域内销售团队的组建、培训、管理和激励，提升团队整体销售能力和业务水平。监控销售团队的业务进展，定期分析销售数据，及时调整销售策略，优化销售流程，提高销售效率和客户满意度。 2. 客户开发与维护深入了解工业自动化、医疗、3C、锂电、半导体、物流包装等行业市场需求，积极开拓新客户，挖掘潜在客户资源，扩大公司产品在区域内的市场份额。维护与重点客户的长期稳定合作关系，定期拜访客户，收集客户反馈，协调解决客户问题，提高客户忠诚度。组织并参与重要客户的商务谈判和项目投标工作，确保项目顺利中标并成功交付。 3. 产品推广与市场调研熟悉HB混合式步进电机、PM永磁式步进电机、BLDC直流无刷电机、空心杯电机、齿轮箱等电机及传动类产品的特点、性能和应用领域，制定产品推广方案，提升产品在区域内的知名度和影响力。定期组织产品培训和技术交流活动，向客户和销售人员介绍公司产品的优势和应用案例，协助客户解决技术难题。关注区域内同行业竞争对手动态，收集市场信息，分析市场趋势，为公司产品研发、市场定位和销售策略调整提供依据。 4. 渠道建设与管理拓展和优化区域内的销售渠道，与经销商、代理商建立良好的合作关系，制定渠道销售政策和激励机制，提升渠道销售业绩。定期对渠道合作伙伴进行评估和考核，协助渠道伙伴提升销售能力和市场竞争力，共同开拓市场。 任职要求： 1.教育背景： 本科及以上学历，市场营销、机械工程、电气自动化等相关专业优先。 2.工作经验： 8年以上工业自动化、电机及传动类产品销售经验，5年以上团队管理经验，有丰富的区域销售管理经验者优先。熟悉工业自动化、医疗、3C、锂电、半导体、物流包装等行业市场，对相关行业的客户群体和市场需求有深入了解。 3.专业技能： 熟悉销售管理流程和销售技巧，具备较强的市场分析、客户开发和项目管理能力。具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，能够与客户建立良好的合作关系。熟练掌握办公软件，具备一定的数据分析和报告撰写能力。 4.个人素质： 具备较强的领导能力、团队合作精神和责任心，能够带领团队完成销售任务。具备良好的抗压能力和适应能力，能够适应经常出差的工作性质。诚信正直，具有良好的职业道德和敬业精神。

招聘：市场营销经理薪资：3000.00-15000.00岗位职责：1.承担市场推广职责，需具备高度责任心，以积极进取的态度投入工作，展现强大冲劲。2.凭借出色的沟通表达能力，与各方有效交流，推动市场推广工作顺利开展。3.运用快速学习能力，迅速掌握新知识、新技能，适应市场变化和推广需求。4.依靠临场应变能力，**应对推广过程中的各种突发状况，确保工作高效推进。任职要求：1.学历高中及以上，具备良好沟通能力，抗压能力强。2.持有C1驾照。3.拥有通信运营商从业及零售推广相关工作经验者优先。4.核心竞争力要素：做事认真负责、积极上进有冲劲，具备出色的沟通表达、快速学习和临场应变能力。5.公司提供五险、交通补助、节日福利、年终奖、免费培训及晋升空间。

工作时间： 周一至周五8：30-17：30，中午休息两个小时，节假日正常休息 薪资待遇: 新人津贴，公司扶持津贴，，年度展业奖等，企划方案等，多做多得，时间相对自由，适合宝妈，销售精英，私营业主，自主创业等，不影响照顾孩子！ 入职即享受完善的高质量的培训体系和职业规划，与公司见证双方的共同成长！ 一.工作内容： 1.负责公司老客户资料整理，保单信息更新维护 2.售后服务，二次开发 3.跟进公司客户的变更，续费提醒，售后理赔，保单体检 4.协助客户办理相关续保服务 5.通知老客户领取礼品和陪同参加公司的各类平台活动 二.任职要求： 1.年龄25-45岁，大专以上学历，男女不限，经验不限，（优秀者可适当放宽） 2.形象气质佳，性格开朗大方，条理清晰，学习能力强，做事仔细 3.具有强烈的责任心，良好的沟通能力和语言表达能力 4.有良好的自律能力 5.团队协作能力 公司简介： 中国人寿作为国家副部级企业，是全球最大寿险公司，总部位于北京，属国有大型保险金融集团，企业下设8家一级子公司、1家银行和1所高等院校，业务范围全面，涵盖寿险、财险、企业年金、职业年金、银行、基金、资产管理、国有投资和海外业务等世界双500强企业（财富500强、品牌价值500强），全国36个省拥有2万多家分支机构及网点，共有200多万名员工和营销人员，有4000多家客户服务中心，累计为近8亿客户提供保险保障、财富管理等服务。

经理/主管 薪资：面议（底薪+提成+奖金+五险） 要求：有家居建材行业店长/主管或家装公司经理/主管，1年以上管理工作经验

职责描述： 1、对意向合作企业法人或代表进行维护和沟通，商讨合作契合点； 2、受理客户咨询建议及意见等，并做好记录； 3、收集客户及相关市场资料，建立和管理客户档案和信息数据库； 4、维护良好的客户关系，掌握客户需求； 5、负责与相关部门的业务协调，及时解决客户提出的问题。 6、协助部门的员工进行专业知识及销售技巧的培训、督导、管理。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有1年及以上电话销售管理经验、金融等行业相关工作经验优先； 3、具有一定的沟通能力、判断与决策能力、人际能力，有良好的保密意识 4、认真、负责、有责任心，能吃苦耐劳，有一定的抗压能力 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 薪酬福利： ①综合底薪4000+个人提成（15-25%）+部门提成+奖金； ②五险+国家法定节日福利+生日福利； ③带薪年假、婚假、丧假、产假等； ④年度带薪国内外旅游活动，百日大战激励活动等其他每月活动福利；公司不定时下午茶，团建活动； ⑤畅通的职业生涯道路，全力为员工规划高薪金领人。

销售主管/精英销售（团队直招） 【关于我们】 核心绩优团队，深耕本地市场，拥有成熟培训体系、完善晋升通道与高额业绩奖励。团队氛围积极向上，专注打造高收入、高成长、高归属感的销售精英战队，现面向重庆全城招募志同道合的事业合伙人！ 【招聘岗位】 销售精英/储备主管 【任职要求】 1. 年龄：25-50岁，身体健康，时间观念强； 2. 学历：大专及以上学历，学习能力佳； 3. 特质：思维活跃、敢想敢拼、有强烈赚钱欲望，目标感清晰； 4. 经验：有销售/市场/客户开发相关经验优先，行业不限，优秀者可放宽条件； 5. 素养：诚实守信，沟通表达顺畅，具备团队协作意识与抗压能力。 【岗位职责】 1. 依托公司平台与资源，为客户提供专业的养老保障、理财规划咨询服务； 2. 自主开发与维护客户资源，完成个人及团队业绩目标； 3. 参与公司专业培训，持续提升保险专业知识与销售技能； 4. 优秀者可参与团队管理，走向主管、经理等管理岗位，实现事业进阶。 【我们能提供】 1. 高佣金+高额奖金+专项奖励，上不封顶，多劳多得，收入与付出成正比； 2. 零基础系统化培训，专业导师一对一带教，无经验也能快速上手； 3. 公平透明晋升通道，从销售精英到管理岗，自主掌控职业发展； 4. 时间相对自由，兼顾事业与生活，享受法定节假日、团队团建、国内外游学等福利； 5. 平安大品牌背书，客户信任度高，展业轻松无压力。 【加入我们】 如果你不甘平庸、渴望高薪、想拥有一份长期稳定且有价值的事业，欢迎加入我们！用你的努力，换一份看得见的收入与成长！

岗位职责 1、根据公司指标，制定各部门销售目标，带领团队完成； 2、新人的带领和培养，搭建销售团队，与上级积极配合协调销售工作； 3、制定、参与、协助上级和其他部门执行相关政策和工作； 4、负责团队日常管理工作及员工的管理、指导、培训与评估； 5、负责组织销售运作，包括计划、组织、目标进度的把控与评估； 6、负责公司房源租赁全流程业务，完成个人业绩目标； 7、拓展公司业务，优化业务流程，提升团队成单率； 8、协助上级设置销售目标、销售战略、销售方案的制定； 9、协助其他部门工作； 任职要求 1、25岁以上，男女不限，市场营销或工商管理专业优先； 2、2年以上房产租赁、民宿运营、销售管理工作经验，了解本地租房市场优先； 3、目标感强，抗压能力好，具备团队协助和管理经验； 岗位福利 薪资福利：面议

我司主要为汽车安防设备和GPS定位生产厂家，有GPS无线信号检测仪、安途侠汽车智能安防系统、蝶战精灵汽车安防等多个自主研发检测设备和车联网产品。现面向社会招聘销售经理： 任职资格： 1、大专及以上学历，有驾驶证能熟悉驾驶汽车。有电子产品销售经验的优先，可谈薪资。 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；会基本电脑操作，口齿清晰伶俐，亲和力强。具有良好的职业素质，态度端正，责任心和应变能力。 3、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 4、对销售工作有较高的热情； 5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 6、有相关销售工作经验者优先 7、学习能力强，吃苦耐劳、乐观开朗、有强烈的责任心和进取心。 岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 5、负责公司产品的销售及推广； 6、有目标的开拓行业市场,发展新客户,增加产品销售范围； 7、了解产品，听取客户商意见，反馈给领导，积极解决问题。 工作内容 1、拓展业务销售，解决问题；售后服务工作； 2、收集并反馈所支持单位在业务拓展过程中的需求和市场反馈。 3、领导交办的其它工作。

岗位职责： 1.负责支付宝“碰一碰”收款设备在餐饮、便利店、网吧、服装店等高频交易商户的推广、安装与铺设工作 2.面向适配商家提供免费技术部署服务，完成设备调试、使用培训及红包活动落地支持 3. 针对已启用扫码点餐的商户，精准布设碰一碰市场物料，提升用户触达与交易转化率 4. 开展商户日常维护与回访，收集反馈并协同技术团队优化服务体验 5. 按计划达成区域设备铺设目标与活跃度指标，定期提交市场拓展报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能独立对接各类中小商户 2.有销售推广或地推经验者优先，接受无经验新人，公司提供一对一专业带教 3. 具备基础电子设备操作能力，学习意愿强，执行力高 4.吃苦耐劳，适应外出作业，具备一定区域跑动能力 5. 遵守公司规范，认同科技赋能小微商户的企业价值观

重庆市两江新区招砍伐工，砍麻竹，无人机吊140一吨，路边的170一吨，竹子大根基本都是百把斤，一车一结，活多钱现手，联系电话

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重庆市长寿区招设备保温

招聘力工，负责混凝土相关工作。有意者请电话咨询，薪资需自行洽谈。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、场地引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交分析报告 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消类外勤经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础 5. 学历不限，热爱一线实践，愿意从基层成长

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队及个人业绩目标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带队管理销售团队，开展日常培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，协同产品与市场部门优化销售策略 5.统筹销售数据统计与复盘，定期输出业务分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5.工作地点：不限 6. 所属行业：不限岗位职责： 1.制定并落地执行销售计划，带领团队达成月度、季度及年度业绩目标 2. 主导新客户开发与老客户深度运营，提升客户满意度、复购率及LTVn3. 负责销售团队日常管理，包括人员带教、绩效面谈、梯队培养与氛围建设 4. 结合市场趋势与竞品动态，协同产品、市场部门优化销售策略与话术体系 5.统筹销售数据收集、分析与复盘，定期输出业务洞察报告并推动闭环改进 任职要求： 1.具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备出色的沟通协调能力、团队领导力及高强度工作下的抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理逻辑，有行业客户资源或B端销售经验者优先 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或区域调配

--- 【招聘岗位】社保养老补充服务主管 【薪资待遇（新人扶持期）】 大专学历：新人无责底薪3000元 + 提成翻倍 本科及以上学历：新人无责底薪5000元 + 提成翻倍 叠加业务佣金、续期收益、季度竞赛奖励、团队培育津贴，收入上不封顶 【岗位职责】 为本地家庭提供健康保障、养老财富规划方案，客户咨询、保单维护、售后协助。 【任职要求】 25–59周岁，大专及以上学历； 善于沟通，学习意愿强；有无销售经验均可，宝妈、转行求职者优先。 岗位优势 弹性自主工作时间，兼顾家庭生活 全套免费系统化培训，导师一对一帮扶 清晰公平晋升路线，能力决定发展上限 大型上市险企平台，工作稳定可持续 有意向直接投递，预约线下面谈！ 联系方式：________ ---

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带队管理销售团队，开展日常培训、辅导与绩效管理 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4.熟悉销售流程与CRM系统操作，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限 6.所属行业：不限

专职顾问（月结） - 收入结构：底薪4000元 + 业绩提成10%-20%，综合月收入约7000-7500元 - 适合人群：希望收入稳定、有团队带教、愿意系统学习教育行业的伙伴 - 结算方式：按月结算 项目合作（周结） - 收入结构：无底薪，合作提成45%-55%，多劳多得，综合月收入约13000元 - 适合人群：时间自主、有一定客户资源或销售经验、追求高单值回报的人员 - 结算方式：按周结算，资金周转快 事业合伙人（秒结） - 收入结构：提成100%归自己，月收入2-3万打底，上不封顶 - 总部支持：无需租场地、无需招老师、课程和师资全部由总部提供，你只负责招生和运营 - 适合人群：有教育行业资源、想独立做校区、把教育当长期事业来做的创业者 三种模式可自由选择，也可根据业绩随时跳档升级，不设限制。

每天电话联系客户，双休，早九晚五。

公司岗位空缺急寻有志青年携手打造未来，直接到公司面试，不用投简历，有能力，真诚，品行端正，语言能力强，无犯罪记录，无公诉，愿意拼博的请来，一起打造财税一界地都。

熟悉中药饮片 对接各大医院及诊所

店面销售、接待客户、出现场、跑工地、会报价、配合设计师服务客户、配合安装师傅做好落地安装、售后等

工作内容 纯室内坐班电话岗，不用外出、不用下工地、不接触污水污物！ 1. 根据企业名单致电各商铺、工厂，通知客户办理排污备案证明； 2. 通俗讲解环保排污登记政策，告知办理排污证的必要性； 3. 记录客户疑问、联系方式、办理意向，整理客户台账； 4. 简单回访跟进客户，引导客户完成排污手续办理； 5. 遵守通话规范，完成每日基础通话任务。 任职要求 1. 口齿清晰，善于沟通，对待客户有礼貌； 2. 无需环保相关经验，岗前全套培训； 3. 室内办公，空调全天开放，纯文职电话工作；

通过线上或线下销售（例如线上短视频，线下门店）销售

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3. 定期拜访客户，收集反馈信息，及时响应并解决业务问题 4.跟进合同执行、回款进度及续约事宜，确保业绩目标达成 5.参与市场调研与竞品分析，为产品优化和销售策略提供支持 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，能独立完成客户档案管理与数据分析 4.具备团队协作精神，适应短期出差或灵活工作安排 5. 行业经验不限，有B2B销售或客户成功相关经验者优先

1. 负责国内外云通信市场ToB客户承接与业务拓展，挖掘潜在客户并建立长期合作关系； 2. 负责客户需求沟通、商务洽谈、项目推进及客户关系维护； 3. 通过线上渠道、海外社媒、商务资源等方式进行主动拓客； 4. 协调销售、技术、运营等内部团队，推动客户需求落地； 5. 收集市场信息及客户反馈，协助优化国内外市场拓展策略。 行业要求： 1. 本科及以上学历，理工科背景，通信、计算机、网络等相关专业； 2. 英语四六级，具备良好的英文听读写能力，可进行海外商务沟通； 3. 具备较强的目标意识和执行力，愿意主动开发客户并推动业务结果； 4. 具备良好的沟通协调能力和跨部门协作能力； 5. 学习能力强，能够快速理解产品和行业知识； 6. 有海外市场拓展、ToB销售、技术销售或企业服务行业经验者优先。

岗位职责: 1. 提供专业的医养咨询服务，解答客户关于健康管理、养老服务等方面的问题 2. 根据客户需求制定个性化的医养服务方案 3. 协调相关资源，推动服务方案的实施与跟进 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入