35岁至60岁，男女不限 具备良好的沟通协调能力 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 工作地点，资中县店，资阳店，成都双流店，保底工资5000加提成，上班自由，面议

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-11 国网电力中心售电电费优惠政策说明： 电力交易市场化改革推进下，工商业企业可通过国家电力交易中心购电，享受较原电价5-20%的优惠力度。全程不改变用户原有缴费方式，不调整线路结构，无需加装设备，仅需提供相关资料完成交易中心入驻申请，即可实现用电成本降低。 工作内容： 1. 向工商业用电单位（包括各类商铺经营者、门店产权人、工厂、酒店、网吧等）普及国家“市场化购电”相关政策； 2. 协助符合条件的用电客户免费申报用电费用补贴，助力降低企业用电支出。 工作时间：兼职性质，自主安排 工作地点：不受区域限制，全川范围内均可开展 薪酬待遇：根据企业年度用电规模发放50-2000元/户/年奖励，备案成功后次日即结 申请参与条件： 1. 用电性质为工商业类用电 2. 年度用电量达到1000度及以上 3. 采用自缴电费模式（即自行向国家电网充值缴费）

岗位职责： 1.负责公司销售目标的达成，制定并执行销售计划，开拓新客户资源 2.维护现有客户关系，深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案 3.收集市场信息和竞争对手动态，及时反馈并调整销售策略 4.协调内部资源，推动合同签订及项目落地，提升客户满意度 5.定期汇报销售进展，参与团队复盘与经验分享，持续优化工作方法 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队协作精神，责任心强，能够独立完成销售任务 4.有销售经验者优先，不限学历与专业背景 5.熟悉所在行业者优先，接受应届毕业生或转行人员

岗位职责: 负责校区线下招生工作 岗位经验: 具备3年以上销售相关工作经验 行业经验: 不限行业，有相关经验者优先考虑 教育背景: 大专及以上学历

岗位职责: 1. 负责债权债务相关事务的处理，保障业务流程高效有序推进 2. 与客户保持良好沟通，准确把握需求并提供专业法律咨询支持 3. 维护客户关系，持续提升服务品质以满足客户实际期望 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，适应高强度工作环境 2. 熟悉债权债务业务内容，具备独立开展相关工作的能力 3. 遵守职业操守，严格保障客户信息及隐私安全

省区经理 （一）全国各省，每个省区配一名省区经理，优先招聘四川、重庆、山东、河南、江苏、安徽7个省区的省区经理； （二）岗位职责 1、负责所管辖省区的招商工作； 2、负责所管辖省区的销售团队组建； 3、负责所管辖省区的经销商管理。 （三）任职资格 1、大专及以上学历； 2、年龄35-45岁 3、10年以上快消行业销售工作经验，其中5年及以上省区销售团队管理经验。

移动商铺家庭的宽带号卡服务

一、岗位职责：   1、开展市场调研，收集、汇总并初步研判市场动态，结合公司月度目标，制定当月线下推广活动方案；   2、依据公司总体目标，结合区域市场实际，拆解任务目标并落实执行计划；   3、拓展并维护院区周边社区、企事业单位、学校等合作渠道，建立稳定活动资源网络；   4、按照既定活动方案，推动各项市场活动有序高效落地；   5、整理客户反馈、需求信息及竞品动态，完成业务数据的归集与分析工作；   6、具备医疗品牌策划思维，能将创意元素融入医院或门诊相关活动，并进行效果评估； 7、统筹部门人员安排市场推广工作，对团队整体业绩达成负责。 二、岗位要求： 1、市场营销、传媒类相关专业大专及以上学历，具备2年以上团队管理经验者优先； 2、了解内江地区市场环境； 3、拥有当地政府资源或社会人脉者优先考虑； 4、有医美或口腔领域从业经历者优先。 三、福利待遇： 高薪+社保+节假日福利+员工生日福利+绩效奖励+带薪年假

35岁至60岁，男女不限 具备良好的沟通协调能力 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 工作地点，资中县店，资阳店，成都双流店，保底工资5000加提成，上班自由，面议

35岁至60岁，男女不限 具备良好的沟通协调能力 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 工作地点，资中县店，资阳店，成都双流店，保底工资5000加提成，上班自由，面议

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

隆昌烧烤 招下午5点到晚10点 钟点工一小时18

内江市东兴区招泥瓦工(盖瓦) 屋顶盖瓦(小青瓦)，有造型，20-30/平方，实际收方

招聘负责人，由于业务扩大，最近开几家店，5000保底加提成

内江招一名本地吊车驾驶员，要求五年以上双证，电话李

【招聘1】 【广州环球电业电器有限公司】 福利：工作餐、社会保险、住宿，带薪年假 ✅业务员 （15K-20K 急招！！） ✅业务经理（1.5万以上，不封顶） ✅机修电工（6K-7K） ✅外贸业务跟单员（5K-8K） ✅品质QC（5K-7K） ✅业务跟单 （6.5K-7.5K ） ✅PMC生产计划员（6K-7K） ✅PMC主管（8K-10K） 联系人：雷小姐

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

岗位职责： 1、负责区域内经销客户的拓展工作，推动经销产品的销售达成，与客户建立长期稳定的合作关系，协助客户开展业务运营及宣传推广，实现既定销售目标； 2、负责经销商的日常运营管理，落实经销政策的传达与执行，定期组织客户培训及业务沟通，制定区域经销商的竞争策略与发展路径； 3、持续开拓新渠道与新客户，优化渠道布局，完善渠道网络地图，收集并分析市场动态，掌握竞争对手的营销策略及价格体系等信息。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，年龄不超过35周岁； 2、具备3年以上同行业经销产品销售经验，有门禁、对讲、停车、视频、线缆类产品的经销商拓展经历者优先； 3、具有强烈的成就动机和内在驱动力：对目标成果高度追求，并能转化为持续的行动力与业绩输出； 4、具备优秀的抗压能力与目标坚持力：在面对挑战与困难时，保持坚韧不拔的意志，始终聚焦目标推进； 5、具备积极主动的学习意识与成长型思维：乐于钻研业务知识，善于总结反思，持续提升专业能力与综合素养。

岗位职责： 1、针对公司引流获取的客户资源，运用电话、线上沟通及面对面交流等方式，推介公司SaaS软件产品，并依据客户需求精准匹配相应解决方案； 2、积极参与公司提供的系统化培训，持续掌握软件功能与行业动态，为客户提供专业化的顾问式服务，推动签约达成； 3、开展战略合作机构的开发工作，拓展多元化销售渠道，并对合作渠道进行有效维护与管理； 4、维护良好的客户关系，提升资源协同效率，实现资源整合的高效利用； 5、落实各项营销策略与执行方案，保质保量完成既定业绩目标和工作任务。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备互联网或SaaS软件行业经验者优先，特别优秀者条件可适度放宽； 2、热衷销售岗位，追求高收入回报，具备强烈的进取心、敏锐的市场洞察力以及出色的市场开拓与销售实战能力； 3、拥有良好的语言表达与沟通技巧，责任心强，工作积极主动且富有热情； 4、擅长挖掘与分析客户需求，关注市场变化趋势，具备优良的职业操守与敬业态度； 5、有意向在管理方向或项目发展方向长期发展。 福利待遇： 五险一金、带薪年假，提供系统专业培训，享有多种奖金激励（包括项目奖金、挑战奖金、激励奖金）及补贴（如餐补、交通补贴等）。

门窗和阳光房 1. 能接受外出跑业务，吃苦耐劳 ​ 2. 有销售经验优先，无经验可带 ​ 3. 沟通能力强，有责任心，执行力强

薪资3-1w 8小时工作制

工作职责: 1.负责日常口腔驻点摆展工作; 2.负责个人顾客建档工作; 3.负责个人顾客邀约工作; 4.负责个人日常报表制作。 任职要求： 1、20-55岁（优秀者年龄可放宽）男、女不限 2、会骑电瓶车 3、手机打字无障碍 4、有行业销售经验，地堆经验，街道社区相关工作经验者优先考虑 5、接受户外工作 招聘人数:数名 工作时间: 4、八小时工作制(弹性工作时间)，月休四天，。免费带教培训。

工作内容： 1、针对工商业用电客户（包括各类商铺经营者、门店业主、工厂、酒店等），推广电费补贴相关政策； 2、协助符合条件的用电用户免费申报用电补贴，助力降低用电支出； 工作时间：兼职性质，时间自由安排 任职要求：不限学历，不限经验，只要具备较强的赚钱意愿和主动性，月入过万有机会，全四川省范围均可参与 薪酬：根据企业年用电量享受100 - 2000元/户/年的奖励，每周三统一结算 申请条件： 1、用电性质为工商业用电； 2、年用电量达到5000度及以上； 3、采用自行缴费模式（即直接向国家电网充值缴纳电费）； 4、取得电表户主（如房东）的授权同意

1、负责延长保修产品的介绍与销售工作； 2、妥善处理门店客户关系，树立并维护企业良好形象； 3、完成合同签署及相关资料的整理归档； 4、遵守团队管理要求，落实上级主管安排的各项工作任务。 【工作时间】 9:00—17:30（不加班） 采用调休制（节假日正常补休） 工作地点：内江祥孚宝汽车销售服务有限公司 面试通过后将安排为期两天的集中培训，随后分配至各门店，全程由资深员工或销售督导带教指导。 【薪资待遇】 转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（月均收入12k-20k） 依法缴纳五险一金 【福利待遇】： 1、按规定缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享有生日关怀与节日礼品； 4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富激励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团建聚餐、K歌滑雪等多样化团队活动）； 6、公司规模完善，注重内部人才发展，提供充足的晋升空间。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，热爱汽车行业及销售岗位，有相关经验者优先考虑； 2、年龄在22岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，工作认真负责，服从团队管理安排。

招聘：片区经理 薪资：3000-5000元/月 电信片区经理：薪资2200-5000元且上不封顶，招聘3人。要求18-45岁、无学历要求，由无经验均可，会骑车，主要负责电信产品推广销售、开发维护客户等，适合能外出拜访客户的求职者。

岗位职责： 1、负责政府采购、学校及企业类客户的业务拓展与销售工作。 2、持续跟进潜在客户，深入理解客户需求，推动项目落地或产品成交； 3、自主开发新客户资源，建立长期稳定的客户关系并进行有效维护； 4、根据客户实际需求提供定制化解决方案，及时响应客户问题，助力产品与方案的推广销售； 5、全程参与项目推进，包括合同签订、回款跟进，确保年度销售目标达成； 6、参与或配合完成商务谈判，协助拟定合同及相关协议文件。 任职要求： 1、年龄23周岁以上，具备1年以上销售工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、技术背景人员转型销售岗位者优先，有渠道销售经验或现成客户资源者更佳； 3、具备良好的沟通协调能力，为人诚实正直，性格积极乐观，时间观念强； 4、需具备独立开发客户的能力，包含陌生拜访等开拓方式，不接受者请勿投递； 5、有销售从业经历，拥有一定客户积累者优先，从事过教育行业或互联网销售者尤佳； 涉及行业： 政府、学校、电力、公安消防海关、应急、武警、智能交通、军工军队、电网、水利、能源等。 企业福利： 工作时间9：00-18：00，周末双休

经验不限，大专及大专以上学历，年龄要求25以下，男女不限 薪资构成 底薪：试用期3个月2000元/月（无责），开单底薪：转为4000元/月（有责） 提成：比例15%-28% 转正综合薪资大概在1W-2W 日常工作与过程管理： 1.推广指定银行的贷款产品，开发并完成业绩要求，完成指定的有效客户拜访量，并按要求提交拜访记录。 2.熟练掌握各类银行贷款产品知识、申请流程及基础材料清单；能熟练运用陌拜话术并进行有效的客户需求分析与沟通。 3.积极搜集并反馈市场竞品信息与动态。 4.遵守公司各项流程制度，积极参与团队会议、案例分享与培训。 任职要求 具备强烈的目标感和结果导向，能承受一定的业绩压力。 拥有出色的沟通能力、人际交往能力及客户需求挖掘能力。 具备良好的学习能力，能快速掌握金融信贷产品知识和市场动态。 工作积极主动，自律性强，能严格执行每日客户拜访与跟进计划。 具备基本的市场信息搜集与分析意识。 注重团队协作，遵守公司规章制度。

槟榔销售业务员1名，主要负责各个店推广，销售，服务，售后

1.主要负责高空作业车租赁业务的市场拓展，开发多元化销售渠道，确保达成年度销售指标； 2.持续跟进重点客户，维护并深化大客户合作关系； 3.主动搜集市场动态，精准识别潜在客户需求并开展高效沟通； 4.加强回款管理，有效控制应收账款风险。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备2年以上工程机械领域、互联网商务拓展或快消品行业销售工作经验； 需自行配备交通工具开展业务（公司给予油费补贴）。

职位详情岗位职责: 1.负责DCC邀约工作，通过电话与客户进行有效沟通 2.准确理解客户需求，提供专业的汽车咨询服务 3.维护客户关系，确保服务质量满足公司标准 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够在电话中展现专业形象 2.能够高效完成任务，确保工作目标的达成 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 线下推广 渠道销售