负责市场的店面运营

招聘职位：粮油职业经理人 工作地点：空港南区 招聘人数：1人 岗位职责: 1、根据公司年度战略，制定区域/部门销售目标，并拆解为季度、月度计划，确保任务落地。 2、监控销售进度，动态调整策略以应对市场变化（如竞品动作、政策调整）。 3、协调供应链、财务等部门，优化库存周转与资金使用效率。 4、对重大客户合作、价格政策等关键事项进行决策，平衡风险与收益。 5、选拔、培训销售团队，明确岗位职责与考核标准（如客户开发数、回款率）。 6、开发商超、餐饮、电商等多元化销售渠道，优化渠道利润结构。 7、收集区域市场数据（如销量、价格、消费者偏好），分析竞品动态。 任职要求： 1、有5年以上粮油或快消品行业批发管理经验，熟悉区域市场及全渠道运营逻辑。 2、具备战略思维、数据分析能力、商务谈判能力及团队领导力，能承受高强度工作压力。 3、熟悉粮油产品特性、供应链流程及行业政策，拥有优质经销商或重点客户资源者优先。 4、搭建优化经销商网络，建立考核奖惩机制。

岗位职责:1.负责销售团队的整体管理与业绩目标达成2.制定并执行销售策略，拓展客户资源，提升市场占有率3.协调内外部资源，推动项目落地与客户长期合作任职要求：1.善于沟通、按时完成上级交给的工作2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

职责： 1. 根据市场变化拟定销售方案并推动执行，确保完成既定销售任务； 2. 拥有优质客户资源，具备扎实的团队管理经验； 3. 跟踪行业趋势，采集竞品动态，为公司制定市场策略提供信息支撑； 4. 巩固已有客户合作，积极开发新客户，拓展业务覆盖范围； 要求： 1. 具备较强的责任意识 2. 优秀的沟通协调能力，能独立开展客户开发工作； 3. 自我驱动能力强，恪守职业操守； 薪资： 薪资范围：3000-8000元/月 职位底薪：2400元/月 五险一金及带薪年假 工作内容 1、统筹销售团队日常运作，保障业绩指标顺利达成 2、规划并落实销售战术，增强市场占有率 3、维系客户关系，提升客户服务质量与满意度 任职要求： 1、具有卓越的团队带领能力与商务洽谈水平 2、善于梳理销售环节，提升服务流程效率 3、热爱销售岗位，具备高度敬业精神与责任担当

【岗位职责】 1、市场开拓：负责辖区内线下渠道的建设与扩展，发展基层医疗机构合作网络，推进公司产品及服务在市场的覆盖与落地。 2、销售执行：策划并落实销售方案，确保业绩指标完成，提升市场占有率与品牌认知度。 3、客户管理：构建并维系稳定的客户关系，提供高效优质的服务支持，保障客户体验，推动持续合作。 4、团队建设与协同：牵头所辖区域团队人员招募；与销售、运营、产品等内部部门密切配合，保障客户服务效率与质量。 【任职要求】 1、学历要求：大专及以上学历，医药类、市场营销等相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备5年以上第三终端销售经历，有地总、县总经验者优先。 3、个人特质：具备强烈的责任意识、目标感、抗压性及自我激励能力，能适应高强度工作节奏。 【我们提供的】 1、系统化培训机制，涵盖专业能力与职业成长双维度培养。 2、全面福利保障，包含五险一金、年度健康体检、员工集体旅游等。 3、薪酬结构：基本工资+提成+利润分享，月综合收入1W以上。 【工作时间】 9：00-12：00；13：30-18：00；大小周。

岗位职责: 1.负责粮油产品的市场开发与销售，制定并执行销售计划。 2.维护现有客户关系，拓展新客户资源，完成销售目标。 3.定期拜访客户，了解客户需求，提供专业解决方案。 4.跟踪销售进度，及时反馈市场信息，调整销售策略。 任职要求: 1.至少3年以上销售工作经验，有粮油行业销售经验者优先。 2.熟练掌握销售技巧，具备良好的沟通能力和谈判能力。 3.具备一定的市场分析能力，能够独立开展客户开发工作。 4.有驾照，能适应偶尔出差。 5.有较强的团队协作精神，愿意接受挑战，积极进取。

在抖音、快手等社交平台发布公司产品的相关政策信息 公司会定期提供意向客户电话，需做好客户维护与跟进工作

1、提供零费率收款终端设备 2、支持12家银行信用卡申办（同步推广POS机与信用卡业务） 激活一台POS机奖励200元，POS交易流水享受万8起分润（行业领先水平） 信用卡审批通过奖励：中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元（单客户可同时申请三张卡片） 入职即享三天带教培训，快速掌握POS机开通及信用卡申办流程 平均每人每日办理POS机2-4台，信用卡3-7张，综合月收入可达1.5万元以上。 核心收益来自POS机交易流水持续分润，随着设备开通数量增长，分润收入稳步提升，形成长期稳定收益。 即使后续离职，已产生的刷卡分润仍可继续享有

创维光伏-闻喜办事处（运城创合蓝天新能源有限公司)长期向社会招聘有农村资源的本地人。工作要求：擅于沟通、年龄不限、男女不限、想挣钱有责任心的。工作时间：自由分配。工作地点：无需打卡。工作范围：闻喜县所有乡镇村庄。工作内容：推广农村老百姓房屋顶或者院子出租给本公司安装光伏，本公司付给老百姓租金。所有过程中的费用全部有本公司出，不用老百姓出钱，无贷款，无套路。

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圣寿古建公司招聘小工五名，要求能够上架。工资待遇为6000元每月，提供食宿。有意向者可联系。

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临猗招聘光伏焊工2人，薪资300-350。工作地点位于运城临猗。

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岗位职责: 1. 负责客户咨询，提供专业的汽车销售服务 2. 维护客户关系，确保服务质量 3. 积极参与团队合作，共同完成销售目标 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2. 能够在团队环境中快速适应并贡献力量 3. 持续关注行业动态，提升个人专业技能

岗位职责 1.负责传统业务、外贸工厂、等客户的开发与长期维护，搭建稳定的本地客户资源体系; 2.对接客户各类物流需求，结合公司海运、空运、陆运等产品，为客户定制专属解决方案; 3.承接客户询价、报价、跟单、售后全流程工作，及时处理物流异常问题，保障客户订单顺利流转，提升客户复购率; 4.深耕本地物流市场，跟进行业动态，完成个人销售业绩目标，积极拓展优质行业资源。 工作要求 1.男女不限，品行端正、职业素养良好，无犯罪记录、无职场违纪记录、无被前公司开除辞退经历，从业口碑优良; 2.具备2年及以上国际物流、货代、跨境物流销售相关工作经验，熟手优先，可自带现有客户资源入职者优先录用; 3.具备优秀的市场开拓、商务谈判及客户沟通能力，可独立开发客户、对接业务、落地合作; 4.拥有良好的市场洞察力、执行力和抗压能力，具备基础的项目跟进与统筹能力; 5.善于跨部门沟通协作，可高效对接公司中台、操作团队，保障业务顺畅推进; 6.大专及以上学历。 业务技能 1.熟悉国际物流全流程业务，精通海运、空运、陆运等核心业务环节及合作逻辑; 2.熟练掌握物流报价、方案制作、订单跟进等核心业务技能，能独立处理各类常规业务问题; 3.具备基础数据分析能力，可统计复盘个人业务数据、客户数据，优化开发及维护策略; 4.熟悉本地外贸、跨境市场特性，精准匹配客户物流需求。

本公司是一家以环保污水处理运营和环保污水处理设备生产的厂家，现招聘业务经理，专职兼职都行，有兴趣可以详谈

门店卫浴洁具销售，年龄25到35，，

【匠心大宅装饰公司急聘业务经理，多重福利等你拿！】 想挑战高薪？想在有活力的团队里快速成长？匠心大宅现装饰公司招募10名业务经理，携手开拓高端住宅服务市场，福利多多，机会难得！ 岗位：业务经理（10名） -薪资待遇：底薪2500元+高额业务提成+绩效奖金+全勤奖+年终分红，多劳多得，上不封顶！ -岗位要求： -男女不限，年龄18-35岁； -具备一定抗压能力，能适应业务挑战； -反应敏捷，表达能力强，擅长与人沟通 有意者联系我 期待你的加入，一起为更多家庭打造“匠心”居所！

底薪加提成

年薪30万，厂家诚聘业务人员50名，底薪3000元 【工作内容】 主要外出对接客户、开拓市场，需要长期出差跑业务，独立开发维护客户资源 【公司福利优势】 自有生产厂区，货源稳定直供，省去中间商差价；公司配套成熟业务平台，客户资源、产品支持全部给到，上手快，有单可做 【我们只招这样的你】 能接受长期出差，肯踏实吃苦，心态好抗压能力强；一心冲业绩搞收入，拒绝混日子、摸鱼摆烂人员，吃不了苦、怕奔波的勿扰 应聘专线：（业务招聘专线，欢迎直接致电咨询） 工作地址：新绛县侯庄坡上200米

核心专利：独家配方，将山西八年陈酿老陈醋与意式Gelato工艺完美融合，创造酸甜平衡、醇厚回甘的颠覆性口感。 ·强大卖点：具备“健康解腻”、“社交打卡”、“文化特色”三重属性，客单价与复购率远超传统甜品。 岗位一：城市/区域合伙人 ·您适合：有一定资金实力和创业野心，渴望在本地深耕一个自有品牌。希望主导一方市场，组建小团队运营。 ·您将负责： 1.负责本区域市场的整体开发、战略规划及团队管理。 2.直接开拓并维护本地头部餐饮、供应链、精品渠道。 3.执行总部市场策略，并可根据本地特色进行创新运营。 ·合作模式：可讨论区域品牌联营、合资公司等深度绑定模式，共享品牌长期增长红利。 岗位二：区域代理商/城市经理 ·您适合：拥有成熟的快消品、餐饮或冷链食品销售经验及渠道资源，追求高回报的业务拓展。 ·您将负责： 1.独立开发并维护区域内的餐饮客户（火锅店、连锁餐饮、供应链公司等）。 2.完成区域销售目标，管理客户关系与订单。 3.推广品牌活动，收集市场信息。 ·合作模式：享有优势的产品代理价，通过销售差价获取丰厚利润。总部提供全方位物料、培训及动销支持。 我们希望您具备： ·对本地餐饮、快消市场有深刻理解和人脉资源。 ·具备强烈的创业精神、自驱力和出色的商业沟通能力。 ·（合伙人优先）具备一定的团队管理经验和市场投资能力。 ·认可品牌理念，愿意与品牌共同长期成长。 --- 如果您正在寻找一个兼具创新性与实效性的创业项目，这或许就是您等待已久的机会。欢迎有胆识、有资源的您，与我们一道，将这份独特的酸甜风味，打造成您所在城市餐饮界的新风尚！ 请直接投递简历，并附上您对本地市场的简要见解。期待与您面谈，共绘蓝图！

岗位职责： 1. 制定区域销售方案，面向种植基地、农场、合作社及农资经销渠道，通过实地调研挖掘客户需求，采取上门拜访、技术展示等方式推动合作进程，达成月度/季度/年度销售指标与增长目标；开拓线上与线下分销路径，包括对接农资电商平台、推进产品进驻实体门店，提升市场覆盖广度； 2. 搭建并维护客户信息台账，登记客户资料、采购规律及反馈意见；定期跟进存量客户，掌握产品使用情况与库存动态，解答应用疑问，巩固合作关系；及时响应售后服务需求（如运输损坏、效果差异），联动内部部门快速处理，保障客户满意度与品牌形象； 3. 出席农业展会、技术研讨会及田间示范活动，现场介绍产品功能、优势与施用方法，分发宣传物料；依据区域作物布局，组织产品试用项目，整理实际应用案例，协助市场团队提炼推广内容，增强品牌认知度； 4. 监测辖区市场变化，采集竞品定价、营销策略、市场份额以及地方农业政策、种植结构变动等信息，汇总形成分析材料上报；主导销售合同的协商、签署与执行跟踪，确保订单按时交付与回款到位；协同生产、物流和技术支持团队，协调解决供应环节问题。 任职要求： 1. 农学、园艺等相关专业或市场营销类专业背景优先；具备1-2年化肥、有机肥或农资领域销售经验者优先考虑，无经验者可参与公司系统化培训； 2. 具备较强的市场拓展意识与商务谈判能力，能够独立开发客户资源；熟悉农业种植流程，了解有机肥产品特点及应用场景者更佳；具备良好的沟通表达、客户服务与问题应对能力，适应一定强度的工作节奏； 3. 能够接受区域内出差安排（视业务需要），责任心强，具备团队协作意识，认同企业绿色农业发展方向，持有C1及以上驾驶证、拥有本地客户资源者优先录用。

工作内容： 1. 推广刷卡设备 2. 办理12家银行信用卡 （POS机与信用卡业务同步开展） 激活一台POS机奖励200元，POS交易流水享万分之五起分润 信用卡核卡奖励：中信320元，浦发210元，交通150元，兴业120元，光大240元，华夏295元，招商85元，民生120元，平安240元，广发200元，中国80元（每位客户可同时申请三张卡）。入职安排三天培训，培训后即开通POS机及信用卡办理资格。 单人日均办理POS机2-4台，信用卡3-7张，月综合收入1.5万元以上，核心收益来自POS机交易流水的持续分润，随着设备数量增长，分润收入稳步提升，形成长期稳定收益，且离职后分润仍可继续享受。 时间灵活——可兼职可全职，兼顾带娃需求，便于家庭照应

大品牌中国造高质量 担当数智共享 科技赋能健康护航 【国家卫健委认证权威支持】 重药新航秉持“诚信为本、合作共赢”的经营哲学，坚守“科技赋能健康护航”的企业精神、我们深度融合科技、数据与智能终端，以“大平台+大数据+大服务”为战略蓝图，通过AI等重塑互联网医疗新生态，推动医疗健康向数字化、精准化、便捷化飞跃。 ★重药新航健康服务平台正式进驻运城，一站式数字健康AI生态服务体系致力于为每个普通家庭提供健康管家、家庭医生朋友。 ★AI健康问诊手表 健康数据实时监测家庭视频医生问诊 重大疾病绿色通道全国800+三甲医院医疗资源整合 ★银发经济不再只是照护经济是全面参与的综合经济形态，是银发群体的360行。 ★全城招募健康创客合伙人，终身享有多渠道分润，最高可达70%（轻资产、零风险、高回报） 招募各县区合伙人12名；街道业务合伙人80：东城街道10名、南城街道6名、西城街道5名、中城街道3名、北城街道10名、安邑街道6名、大渠街道2名、姚孟街道5名，各乡镇业务合伙人2名。 要求：30至55周岁、熟悉区域内商业分布情况，具有良好语言沟通能力、能熟练操作智能手机。专、兼职均可。 月综合收入3500—10000

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队达成高业绩案例者优先

底薪加提成

打电话，＋微信，每天7个小时工作

业务员和带车业务员 年龄35～55之间，男女不限，身体健康，有良好的语言表达能力，做过业务员的优先 薪资福利:底薪+提成+奖金3～6千 具体待遇电话联系面谈 工作地址:稷山县

岗位职责： 1、每日工作7小时，通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的商品咨询及服务支持； 2、持续维护现有客户关系，定期开展回访工作，提高客户满意度与长期合作意愿； 3、达成个人销售任务，主动参与团队协作，共同完成整体业绩目标； 4、汇总客户反馈信息，配合团队完善销售策略及产品推广计划； 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和应变技巧，能妥善应对客户疑问与异议； 2、工作积极进取，具有明确的目标感和强烈的结果导向意识； 3、有电话营销或客户服务相关经验者优先录用； 4