销售经理主管岗位职责1 岗位职责 1、完成公司制定的销售指标； 第1页 2、按照公司要求，及时跟进客户，维护良好的客户关系； 3、制定自己的销售计划，并按照计划开拓客户，开发新客户，维护老客户，建立长期合作关系；

人生充满无限可能，迈出勇敢的一步，往往收获远超预期。此刻正是机会：我们正在招人，你准备好行动了吗？ 企业愿景：打造国际一线品牌的装修建材采购服务平台！ 岗位待遇： 1、试用期基础薪资5000元/月（该薪资不与业绩挂钩，仅依据个人能力与工作表现评定。只要员工严格遵循公司工作标准，即便无业绩产出，亦可全额获得此项薪酬。） 2、岗位年收入预计超10万元，团队中表现突出者首年收入可达20万元以上，后续年度持续增长。 岗位职责与要求： 1、年龄在25—45周岁之间，学历不限； 2、具备良好的团队意识和协作精神； 3、工作踏实细致，能吃苦耐劳，具有较强的责任心； 4、有目标、有追求，期待通过平台实现自我成长的； 5、有强烈的致富动力，并展现出积极进取的竞争意识； 6、需具备较强的学习能力，公司将对学习成果进行评估，并纳入薪酬绩效考核体系； 7、应聘者须具备出色的执行力，对公司各项指令需坚决落实、高效完成。 补充说明： 1、追求安逸生活、畏惧户外作业环境者请勿申请； 2、公司管理规范严格，无法接受制度约束者请勿申请； 3、对收入无追求、仅寻求轻松岗位混工龄者不予考虑，我们倡导全情投入与高效产出，不适用于懈怠型员工； 4、意图将本职作为“跳板”、计划离职时带走客户资源者，不在录用范围，公司流程管控严密，此类行为难以实施。 托普装修基材正在寻找一批志同道合的同行者，共同投身一项有价值的事业。没有人能直接给予你财富与地位，但我们愿意提供机会与舞台。每个成功者都始于一次选择，而敢于出发，才能走向成功的道路！

助贷经理（非催收贷后管理） 1负责公司企业微信促单为客户匹配合适的信贷产品 2客户都是公司提供，不需要自己去找 3纯坐班线上服务不需要风吹日晒 薪资待遇： 1、保底薪资+提成+现金奖励+住房补助+年终奖(上不封顶)月薪平均5k～15k上不封顶 2、公司每年固定调薪一次，优秀员工可以提前获得加薪机会 3、为周冠月冠年冠提供良好的晋升平台 工作时间 上午：固定上下班时间9:00-12:00 下午：2:00-17.30

央企高薪招募|移动网格经理，月收益率4000元-8000+。 保障底薪【2000】+【保险】+【带薪休假】+【节日福利】+【提成无上限】+岗前培训，敢拼你就来! 办公地址1:澳龙体育用品城兰山移动公司二楼。 办公地址2:泰盛广场对过友汇商城一楼。

不电销不地推，团队年轻有活力，同事清一色95后，工作氛围轻松融洽，无加班文化！ 岗位职责： 1.负责运营公司提供的小红书、抖音等社交平台账号，实现客户引流。 2.通过微信与客户互动，解答疑问，提供专业服务支持，推动成交转化。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及销售意识 2.工作积极主动，有责任感，善于协作配合 注：公司配备成熟运营体系与专属指导老师，使用手机和电脑在线上开拓客户资源，主要通过微信完成初步对接与成交，无需电话沟通，无需外出跑客户。 上班时间9:00～18:00，中午12:00-13:30为午休时段。每月休息4天 【薪资待遇】: 1.底薪3-5k+阶梯提成+绩效奖金+带薪年假+年终奖励+企业成长红利，综合收入普遍过万 2.入职即享系统培训，由部门主管全程一对一指导 3.成长通道完善，晋升机制透明 4.年轻化组织架构，管理扁平高效，诚邀优秀人才加入，携手共创未来 办公环境舒适，地理位置优越，通勤便捷 团队充满激情，日常氛围愉悦，月度团建聚餐不断，直属领导为性格亲和的95后创业者 欢迎有目标、有拼劲、渴望提升生活品质的你加入我们

工作内容：通过社区地推陌生拜访等方式销售生态农副产品。 岗位要求：品行端正，无不良嗜好。年龄25-45岁男女不限，优秀者可放宽。 工作时间：8:30-17:00 薪资待遇：4000+提成 缴纳社保 提供免费早午餐

岗位职责: 1、组建并运营销售团队，规划销售目标、策略及激励方案；科学分配销售任务； 2、指导新成员掌握业务话术，组织上岗考核，并跟进试用期表现； 3、结合产品知识与实战经验，协助团队成员优化销售流程，提升成单率； 4、落实公司营销部署，推动团队完成各阶段销售指标； 5、负责销售人员的日常管理，独立处理团队运作中的各类问题。 6、具备互联网领域背景或电话销售经历者优先考虑。 岗位要求: 1、具有相关从业经历者优先录用； 2、拥有较强的市场拓展意识及跨部门沟通协作能力； 3、责任心强，善于团队合作； 4、具备团队管理经验。 福利待遇： 1、薪资：6000-15000。 2、每月休息6天，采用单双休轮换制度。 3、缴纳五险。 4、享受国家法定节假日。 5、节日福利、优秀员工表彰、部门活动预算、定期组织团建等；

高中学历，有责任心，有团队合作意识，

不电销不地推，团队年轻有活力，同事清一色95后，工作氛围轻松融洽，无加班文化！ 岗位职责： 1.负责运营公司提供的小红书、抖音等社交平台账号，实现客户资源引流。 2.通过微信与客户建立联系，解答疑问，提供专业咨询与服务，推动成交转化。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及销售意识 2.工作积极主动，有责任心，善于协作配合 注：公司配备成熟运营体系与专属指导老师，使用手机和电脑在互联网渠道开发客户，主要通过微信完成初步交易对接，无需电话沟通，无需外出跑客户。 工作时间：9:00-18:00，中午12:00-13:30为午休时段。每月休息4天 【薪资待遇】： 1.底薪3-5k+阶梯提成+绩效奖金+带薪年假+年终奖励+企业成长红利，综合收入普遍过万 2.入职即享系统培训，由主管全程一对一辅导 3.成长路径清晰，晋升通道透明 4.年轻化团队配置，管理扁平高效，诚邀有志之士加入，携手共创未来 办公环境舒适，地理位置优越，通勤便捷 团队充满激情，日常氛围愉悦，月度团建聚餐不断，老板也是好相处的95后 欢迎有目标、有拼劲、渴望提升生活品质的你加入我们！

岗位要求： 学历：高中/中专及以上，市场营销或相关专业； 具备3年以上白酒行业或快消品领域销售工作经验； 熟悉白酒及快消品类业务运营模式及相关市场流程； 能力要求： 1.掌握扎实的销售方法与实战经验，具备市场推广及渠道开发能力； 2.拥有良好的沟通技巧，具备组织协调能力及团队管理素养； 3.具备高度的责任感与进取精神； 4.拥有政府机关、企事业单位、行业协会、商会、婚庆机构、酒类重点客户或高净值客户资源者优先考虑。 其他要求：能够适应弹性工作安排

18－53男女不限 两班倒综合8300－9000 福利餐厅，宿舍四人间， 水电暖齐全

临沂兰山招工地小工/杂工

赣榆石桥北 男女不限20-54岁，平均工资6000-10000+岗位自己选，早7点～晚7点，12小时两班倒（可安排长白班质检工），月休4～5天，可连休。地点.莒南团林

找干内墙，现钱，二把刀勿扰，

今晚东里找替班装车，价格自己啦，二把刀勿扰

销售经理 薪资福利:工资5000-10000元 招工人数:2名 工作地址:莱西市沽河街道孙受镇工业园

职位描述 岗位要求： 1、本科及其以上学历，营销类、机械自动化、起重机专业优先； 2、有5-10年工作经验； 3、有同行起重机销售经验者优先； 4、英语六级以上。 岗位职责： 1、多渠道收集项目信息； 2、开发客户，根据销售团队目标，完成销售计划，帮助团队完成既定目标； 3、与客户谈判、确定合同条款、按照公司的商务规定签定销售合同；维护与老客户的紧密关系，开发区域内的新客户； 4、分析市场机会和竞争对手的情况； 5、销售总监授予的其他工作。 职位福利：周末双休、五险一金、餐补、节日福利、绩效奖金、房补

招聘：储备主管 销售团队管理及人员招募 人身险、养老、医疗、子教、学平险等业务的开拓 客户服务及日常经营

可自己做，也可带团队，努力两个月每月收入过万

1、负责区域内批发商、餐饮企业、供应链公司、团餐食堂、学校机关单位食堂、连锁餐饮及休闲小吃类终端客户的资源挖掘、拓展与长期关系维护； 2、负责所辖市、县销售网点的团队搭建、日常运营及管理工作； 3、承担所负责市、县销售网点的整体销售目标达成； 4、制定并落地执行区域市场业务发展策略与长期规划。 5、成长至相应阶段可外派担任驻地分公司负责人！ 6、成都总部提供系统化培训及配套物料支持！ 职位福利：五险、绩效奖金、员工旅游、定期团建、带团队机会、多次晋升通道、优秀员工奖励、年轻活力团队、可晋升至分公司总经理 职位亮点：区域销售经理岗，独立操盘市场运作 岗位要求：需持有驾驶证，自带车辆者优先考虑 年龄：******，性别不限！

客服2名22-35，每天记录电话咨询及客户接待情况，中专学历，有驾证外向，工资4500/月+提成 业务2名22-35.主要负责公司产品的销售和推广 军人优待证，中专学历，有驾证，外向，工资4500/月+提成 本公司主要生产碳晶板，木饰面

工作内容： 1.从事线上推广与销售，公司提供账号及运营方法，配备专业运营指导老师，通过电脑或手机在互联网渠道开发客户资源。（无需电话销售，不强制加班！） 2.主动与客户互动沟通，准确把握客户需求，推动合作达成。 工作要求： 1.性别不限，熟练使用电脑，具备销售经验或网络推广相关经验者优先考虑 2.热爱销售岗位，积极进取，具有良好的协作意识 【薪资待遇】: 1.底薪4k+阶梯提成+绩效奖金+公司成长平台，综合收入平均过万 2.入职即享系统培训，由主管全程一对一指导，工作时间9:00-18:00，每月休息4天 3.成长路径清晰，晋升机会多 4.团队成员均为95后，管理扁平高效，诚邀优秀人才加入，携手共进，实现共赢 5.办公环境舒适，地理位置优越，出行便捷 6.团队氛围活跃有朝气，工作轻松愉快，每月组织团建聚餐，团队负责人是亲和力强的95后leader

【岗位职责]， 负责所在区域老客户配送+开发新客户 【职位要求】， 18-45周岁，男女不限，身体健康，性格开朗、亲和力强、吃苦耐劳，会骑电动车，有无经验均可(提供岗前培训+业内精英一对一引导) 【工作时间】，配送一两个小时就OK，其他时间自由安排 【薪资福利]， 提成+配送费+奖金(多劳多得，上不封顶)，提供食宿，管理岗位内部提拔晋升(从组长到区域经理)【薪资说明】， 随便干六千以上，用心干一万以上，努力干两万

岗位职责： 1.负责支付宝碰一碰设备的市场推广与销售工作 2.开拓新客户资源，同时做好老客户的维护与服务 任职要求： 1.有1年以上销售相关工作经验优先； 2.具备良好的抗压能力，做事有韧性； 3.沟通表达能力强，对人际交往有热情，学历不限，欢迎无经验者加入 薪资待遇： 1.丰富的团队建设及员工福利活动 2.定期组织专业技能培训 3.享受法定节假日及每周双休 4.日结收入200-400元，含主动与被动收益 5.底薪5000元，综合月薪8000-12000元，收入上不封顶

岗位职责: 1、开展国内大宗定制业务的市场拓展工作，涵盖商业整装、成品家具、酒店配套、市政工程、医疗空间、教育机构等相关领域； 2、主导大宗项目执行全过程，统筹项目开发、进度管理、落地推进及回款跟进等关键环节； 3、持续维护客户关系，推动建立稳定、长期的合作机制。 任职要求: 1、本科及以上学历，若具备优质行业资源，可酌情放宽学历条件； 2、了解定制家具行业运作模式，拥有装修企业、成品家具、酒店、市政、医疗、教育等行业客户渠道者优先； 3、具备较强的责任意识，善于客户沟通与关系维护。 薪资面议，支持兼职

一、我们需要你能完成： 1、负责公司产品的销售与推广工作； 2、积极开拓新客户资源，同时做好老客户的维护与跟进； 3、系统整理客户资料，制定合理的销售计划并推进执行； 4、持续提升个人销售能力，积极参与相关管理知识学习与培训； 二、我们欢迎这样的你： 1、年龄16-26岁，性格外向，热爱销售工作，具备良好的团队合作意识； 2、不限学历与经验，表达清晰流畅，应届毕业生同样欢迎加入； 3、思维灵活，能适应高强度工作，具备较强的沟通亲和力； 4、工作态度端正，主动性强，有责任心； 三、福利待遇入职不交任何押金，免除你一切后顾之忧。 1、底薪4000元，转正后享受30%提成+额外奖励，上不封顶； 2、公司提供免费公寓式住宿，环境整洁舒适； 3、无经验没关系，谁都不是天生专业？我们安排专人带教，一对一辅导，并提供职业发展规划及创业支持机会； 4、公司组织带薪岗前培训，涵盖全面的产品知识与实用销售技巧； 5、晋升机制坚持公平、公开、透明原则，全员平等发展机会； 6、集团每年组织两次及以上国内外旅游活动，内部定期开展团建聚会、野外生存、户外拓展、节日出游、生日会、带薪年假等丰富活动； 本公司郑重承诺：本招聘为公司直接招聘，不收取任何费用及押金，住宿全程免费，无附加收费项目。

能接受长期出差

我公司为建材企业，主营人造石英石材料，因国内销售业务持续拓展，现诚聘销售精英5名，岗位职责如下： 1.负责老客户的日常维护与关系管理 2.公司运营部门提供客户联系方式，通过电话沟通拓展新客户资源 3.参与公司组织的短视频制作与剪辑培训，每日发布产品相关短视频实现线上引流 4.配备专业销售经理进行一对一指导带教 福利待遇：五险 工作地点： 地点1：鲁商中心A5，11层 工作时间：8:30-17:30，每月休息4天 定期组织旅游、聚餐及团队建设活动

岗位职责： 1、开展农副产品的市场推广与销售工作，达成既定销售任务； 2、保持与客户的良好互动，掌握客户实际需求，提供专业的解决方案与服务支持； 3、汇总市场动态及客户反馈，为产品优化和营销策略调整提供参考依据； 4、协助制定销售方案，落实各项销售举措，提高产品在市场的覆盖范围； 5、按时提交销售进展报告，协同团队成员共同推动业绩增长。 任职要求： 1、具备出色的沟通协调能力与谈判能力，能独立推进销售流程； 2、了解农副产品领域，有行业销售背景者优先考虑； 3、拥有较强的市场分析能力及客户服务意识； 4、适应快节奏工作环境，具备抗压能力与团队协作精神； 5、精通常用办公软件，可高效完成销售数据整理与客户信息管理。

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