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业务经理包住社保交通补助包吃年终奖五险3-5人1-3年大专电话销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先先进制造其他行业软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
山东济宁急聘业务经理 工业耗材钢丸钢砂, 综合薪资:4000—上不封顶 岗位职责: 1. 负责客户对接与沟通,跟进并促成订单 2. 主动开发新客户,拓展业务资源 3. 维护老客户关系,提升合作稳定性 我们希望你: 有上进心、敢闯敢拼,渴望通过努力拿高薪,有销售或业务经验优先。 合适者直接私信详谈!
销售经理
5000-10000元/月
销售经理社保年终奖五险20人以上经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤销售额提成国内院校优先企业服务电子商务进出口贸易对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
【高提成+资源支持】急聘跨境电商大件物流销售专员(海运/铁路/海外仓方向) 一、岗位职责: 1. 开发跨境电商、外贸工厂等客户,重点挖掘:家具、机械设备、健身器材等大件品类物流需求; 2. 设计海运整柜/散货、中欧班列、海外仓+尾程派送等定制化方案,解决客户“超长超重、目的港滞港”等痛点; 3、负责大件运输品的推广和销售(亚马逊,欧美站,独立站,aliexpress,ebay等)。 4、通过不同渠道(电话、网站、平台、展会等)开拓新客户。 5、熟知产品特点,为客户提供合理的物流解决方案。 6、进行跨境电商客户的开发和维护。 二、任职要求: 1有电商物流或电商行业优先考虑,无物流行业经验者也可培养。 2.有销售经验优先考虑(需要开发客户) 3.中专,高中以上学历(含) 4.做事踏实、认真负责、善于沟通、吃苦耐劳、抗压力强。 5.有一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,有责任心,有团队意识。 6.公司业务正在高速发展阶段,市场竞争力较大,需要进取心强,敢于挑战高薪的有志之士。 三、 薪资待遇: 1.无责任底薪+营业额高提成,轻轻松松月入过万。 2. 公司不定期专业培训+法定节假日+节日福利 等 3.早九晚六、5.5天工作制、五险。 四、职位福利:五险、绩效奖金、节日福利 。 五、职位亮点:跨境超大件物流,时效快,直到门。 六、 晋升双通道:销售团队管理 / 大客户事业部负责人。 公司名称 深圳市宝之航供应链管理有限公司
营销副经理
4000-9000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限
好岗虚位以待!营销策划,略懂化工基础就行。 拼的不是死技术,是为人处事,协调各方、把控现场。 项目源源不断,收入可观,有手腕、会办事的人才,抓紧对接! 薪资待遇:底薪+项目利润提成
区域经理
100-200元/天
区域销售保险3-5人经验不限学历不限代理商销售团购销售渠道销售直销基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制
速冻快消品市场主管,负责日常订单管理追踪,及相应辅销活动
光伏业务经理
4000-8000元/月
业务经理1-3年学历不限
负责工商业光伏开发,公司提供客户信息,需要出差
销售经理,地推
2000-7000元/月
销售经理五险6-10人经验不限学历不限地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成销售额提成TOC弹性工作制
善于交际,能吃苦耐劳,有团队协作精神,开拓新客户,维护老客户,完成销售目标
海信空气能,中央空调批发
3000-8000元/月
销售经理交通补助年终奖五险经验不限学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成混合办公
海信空气能,中央空调批发零售工作 男女不限,经验不限 要求,性格开朗, 基本工资+提成+补助
外贸销售团队经理
6000-20000元/月
团队经理社保五险1-2人1-3年大专外贸销售团队管理外贸团队周末双休团购销售区域销售按单提成销售额提成进出口贸易其他行业
岗位职责: 1、熟练使用阿里巴巴平台,小满等开拓及维护客户 2、能及时回复监督询盘,维护老客户,订单跟进管理。 3、带领及培训销售团队,要求有团队管理经验 4、能够迅速理解市场动态,有效应对各种销售情况 5、具有高度的责任心和团队合作精神 任职要求: 1、人品优秀,能快速融入团队,无散事 2、能熟练的使用office等软件为工作服务 3、英文水平良好,能熟练的书面和口头交流 4、有赚钱欲望,能激励带领团队一起赚钱 岗位福利: 1、每年一次带薪旅游 2、公司不定期聚餐 3、公司各种零食,饮料,下午茶 办公环境: 1、办公氛围轻松活泼,无勾心斗角 2、办公环境优秀,落地窗270度浏览市区风景 最重要: 公司拒绝内耗,同事相亲相爱,专心挣钱。
厨师烧菜月结
北湖附院北门有个小店招会做甏肉干饭的厨师,工资4000,上午8点到下午2点,没有炒菜,,联系电话李女士
济宁
7月26日 03:10拨打电话
种植工
找一批去摘辣椒工人,男女不限,要求身体健康,没有心脏病高血压的,管吃管住,工资三到七天一结,包地老板金乡的,工价3毛五一斤,一般工人一天能摘500斤左右,上下班特别近不用坐车,能干到9月底,想去的报名
济宁 金乡县
7月26日 03:04拨打电话
山东济宁现钱招组桥推桥班组,
工厂焊工
现钱招组桥推桥班组,
济宁
7月26日 03:00拨打电话
洗碗工月结
招洗碗工上班时间:早8点到下午两点半月薪2300元两天休息年龄不超45岁电话:济宁长虹路与金宇路交叉口往北150米路西
济宁
7月26日 02:48拨打电话
济宁嘉祥县东关今天找烧烤替班,可也长期干,烤小串,有空的联系我
烧烤
嘉祥东关今天找烧烤替班,可也长期干,烤小串,有空的联系我
济宁 嘉祥县
7月26日 02:38拨打电话
销售经理
8000-15000元/月
销售经理生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限招商加盟区域销售基本坐班按单提成弹性工作制
年薪70-100w无压力 新公司新项目 选择往往比努力更重要,当下行业正处在红利风口,不少人人职半年就实现买车买房的目标 一:工作内容 主要通过电话,微信等线上方式,为用户提供咨询解答,问题处理等服务,工作简单易上手 二:工作时间 早九晚六,无夜班,不熬夜作息规律,兼顾工作与生活 三:福利保障 新人带薪培训,一对一师傅带教,快速上手,人职缴纳五险一金,带薪年假,产假,婚假。每年有调薪机会,晋升空间清晰,开年红包,节日福利,完善的内部成长体系,长期稳定发展。 四:任职要求年龄:25-48岁 具备基础的电话,微信沟通能力,态度认真踏实即可 我是公司内部直聘人事,每日面试名额有限,有意向欢迎直接私聊我/简历咨询均可投递,看到会第一时间回复
销售经理年终奖5-10年大专
负责的城市:郑州/天津/青岛/合肥/南京 岗位职责: 1、业绩目标达成:全面负责城市年度/季度/月度营收目标的达成,对新签、续费、增购等全链路业绩负责; 2、销售团队管理:负责销售团队的组建、招聘、培训、激励和考核,打造高绩效、高凝聚力的销售团队; 3、客户开发与维护:带领团队开拓本地企业客户,建立深度合作关系,提升客户满意度和忠诚度; 4、市场策略制定:深入分析本地市场特点和竞争态势,制定针对性的市场拓展策略和打法; 5、客户服务运营:推动客户服务体系落地,提升客户活跃度、续费率和增购率; 6、跨部门协同:与总部产品、运营、市场、技术等部门高效协同,推动本地业务问题的快速解决; 7、数据化管理:建立完善的数据监控体系,通过数据驱动业务决策和过程管理。 任职要求: 1、大专及以上学历,5年以上B2B销售经验,3年以上团队管理经验; 2、有招聘、人力资源服务、企业服务(SaaS)行业经验者优先; 3、有从0到1搭建销售团队或开拓新市场的成功经验; 4、过往所带团队规模 ≥ 10人,有清晰的业绩增长记录。 公司亮点: 1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道top,综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。 3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。 4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权,福利待遇丰厚。
销售经理交通补助保险生日福利五险一金年终奖1-2人3-5年大专环保,医药,食品,化工电话销售面销/陌拜较多出差销售额提成TOB弹性工作制其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
工作内容: 负责公司工业废水项目的销售工作,包括市场开发、客户维护、合同管理和项目回访等。 主要职责: - 负责公司医药,食品、煤化工、石油石化工业废水废气工程业务项目的市场开发和销售工作,确保实现销售目标; - 维护客户关系,包括定期联系客户、解决客户问题等; - 负责撰写项目合同,并对合同进行审核和修改; - 负责项目回访,对项目进行跟踪和管理; - 撰写项目报告,对项目进行分析和总结,并提出改进建议; - 参与销售项目的策划和执行,确保项目按照计划顺利进行。 职位要求: - 大专及以上学历,3年以上环保行业销售工作经验,有医药,食品、煤化工、石油石化、工业废水废气处理工程经验或污水站运维项目优先; - 熟悉环保行业市场情况,有较强的市场敏锐度; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立工作; - 具备良好的阅读、写作能力,能够阅读和撰写相关文件; -有一定的行业资源,如熟悉政府关系,环评单位,工业区管委会; - 熟练掌握销售项目管理工具,如CRM系统等。
销售经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限大专电话销售基本坐班按单提成TOGTOB弹性工作制互联网/科技企业服务教育培训软件/企业服务产品无经验要求
金太阳教育集团高薪诚聘电销经理|深耕教育赛道,给有目标的人实现财富自由的舞台【负责区域】湖南、贵州、川渝市场电销整体业务【工作内容】初高中学校客户开发,教育软件进校推广【任职要求】大专及以上学历,有销售经验者优先;善于沟通,目标感强,可接受短期出差。【薪酬福利】底薪+高额提成+年终奖+五险一金,提供完善的培训体系。工作地点:南昌经开区联系电话:有志销售精英欢迎致电,一起深耕教育蓝海!
销售经理五险一金餐补20人以上1-3年大专SAASR软件、外贸、国际物流行业优先渠道销售按单提成阶梯式提成TOB互联网/科技软件/企业服务产品网络营销经验
易智能邮件事业部(简称:网易智邮),网易集团旗下全球商务链接与营销服务提供商,融合网易29年技术沉淀,为企业提供数智化、平台化、一体化的智能办公及企业服务解决方案,助力企业精准获客、高效管理、飞速发展。同时为用户提供安全、稳定、易用的邮件服务及随时随地高效记录的云笔记服务。 网易智邮旗下拥有网易企业邮箱、网易邮箱大师、网易外贸通、网易跨境支付、网易跨境浏览器、有道云笔记等核心产品。目前在北京、上海、广州、深圳、杭州、佛山、东莞、宁波、义乌、无锡、青岛、厦门等主要城市设有分支机构,至今已累计服务超过130万家B端企业及超 过10亿C端用户,成为中国互联网领域的重要力量,赢得市场广泛认可与信赖。 职位描述 1、负责网易外贸通产品的线下销售工作,制定销售计划,达成销售目标; 2、主动利用电话、陌拜、展会、沙龙、转介绍等多渠道开发客户,并维护良好的客情关系; 3、上门拜访外贸型企业,为客户提供专业的外贸B2B的解决方案,满足客户需求,引导和完成商务谈判; 4、维护合作客户,对潜在客户跟进回访,建立良好的长期合作关系。 职位要求 1、本科及以上学历优先,2年以上的直客销售(电销+面销)的工作经验优先; 2、有SaaS/外贸SaaS/外贸相关业务类/国际物流行业/货代/软件行业的直销经验优先; 3、熟悉并掌握销售全链路,有良好的销售能力和销售习惯; 4、有要性有目标,善于学习,有上进心,抗压性强,乐于挑战。
ai产品销售经理
6000-11000元/月
销售经理五险20人以上经验不限学历不限TOB
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案,促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、客户档案更新及汇报工作 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户跟进与资料管理 3. 学习能力强,愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有无经验均可,公司提供带教机制与成长路径 5.诚实守信,责任心强,认同公司价值观
销售专员五险一金6-10人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求电话销售经验
微信,电话销售,公司有产品,有精准客户,早九晚五,不加班,不外出,缴纳五险一金,工资准时发放,无需经验,周天休息,底薪3000+提成,月入5000-10000+ 年龄22-45岁
销售经理
5000-10000元/月
销售经理社保年终奖餐补3-5人1-3年大专渠道销售销售额提成TOCTOGTOB批发/零售快消品快消品销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品、运营等部门,推动重点项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3.熟悉销售全流程管理,能独立策划并推进大客户合作项目 4.具备行业相关背景者优先,有成功带队达成高增长业绩案例者优先 5.学习能力强,认同企业文化,具备良好的职业道德与团队精神
导购
5000-8000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限,中专及以上学历优先
销售专员社保1-3年大专
1、年龄30岁以下 2、市场营销专业 3、有过销售行业的工作经验 4、综合薪资3000-8000 5、业务覆盖全国,需要外出出差 6、具有较强的沟通能力
销售
3000-8000元/月
电话销售包吃3-5人经验不限学历不限专职,兼职基本坐班按单提成其他产品/服务电子商务售前服务售后服务客户签约客户邀约谈判/方案制定客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
注意负责小型打井机等钻机的销售,工作内容为拍摄短视频,编辑短视频,发布快手抖音视频等短视频平台,可专职,可兼职。
电话销售专员
1000-3000元/月
电话销售包吃1-2人经验不限学历不限网络销售渠道销售基本坐班销售额提成广告快消品批发/零售售前服务谈判/方案制定客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
工作轻松,室内办公,不用外出! 岗位职责 1、负责接听、回复客户咨询电话; 2、做好客户信息登记、问题记录与反馈; 3、维护客户关系,简单业务讲解跟进。 任职要求 1、18–26岁,学历不限; 2、普通话流利,会简单电脑打字; 3、性格温和,有耐心,善于沟通,有无经验均可,免费带薪培训。 薪资福利 底薪+高提成 月休固定假期,长白班,不用熬夜 室内空调办公,环境好,氛围轻松 晋升空间大,长期稳定可做 主要负责接触外贸工作,不用担心语言问题有专业的翻译器,要求普通话流利,上进心强,有责任心,工资面议!
业务经理社保1-3年大专
【岗位职责】 *负责淘宝闪购外卖平台市场推广活动策划与执行 *分析市场趋势,制定推广策略提升用户活跃度 *管理线上广告投放并优化效果 *跟踪推广数据,提交报告并提出改进建议 【任职要求】 *大专及以上学历,市场营销相关专业优先 *至少2年市场推广或广告行业经验 *熟练掌握市场调研、数据分析及推广工具 *具备沟通协调能力和团队合作精神 *有创新思维,能独立完成项目策划执行 *需自备电动车和笔记本电脑,适合偏运营类工作,每天外出拜访 【工作时间】 *标准工作时间,弹性工作制 【薪资福利】 *月薪4000-6500元 *五险
导购
5000-10000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
网络销售
3000-7000元/月
网络销售包住6-10人经验不限高中
年龄20-32岁。地址济宁市金宇路商动力大厦603室。负责打理网络店铺,上架产品,发布产品视频,回复客户消息,接打电话,产品介绍。网络销售,不用自己找客户。8小时工作制,管住宿。办公环境好,福利待遇好,有意向可联系
销售经理
燃煤电厂锅炉专业项目销售经理。手把手帮传带,不怕不会就怕不学。年收入最低20万,上不封顶。出差各地火电厂,不在邹城。
销售经理
4000-9000元/月
销售经理社保生日福利五险一金年终奖餐补3-5人经验不限学历不限区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成TOB弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,深度挖掘客户需求,提供定制化解决方案,提升客户满意度与续约率 2.主导商务洽谈、合同签订及回款跟进,确保销售目标与服务指标达成 3.协同产品、技术、运营等部门,推动项目落地与交付,及时响应客户反馈并协调资源解决异常 4.定期分析客户业务动态与行业趋势,输出客户健康度报告,为策略优化提供数据支持 5.参与市场活动与客户沙龙,树立专业形象,助力品牌口碑建设 任职要求: 1.具备良好的沟通表达与谈判能力,逻辑清晰,责任心强,具备服务意识与结果导向思维 2.具备客户服务、销售或项目管理相关经验,行业背景不限,有B端客户经验者优先 3.学历不限,熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 适应灵活工作节奏,能承受合理工作压力,具备跨部门协作意识
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