
轻资产模式创业
8000-10000元/月
销售经理/主管1年以下大专及以上电话销售门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜对企
岗位职责:
1、负责金融业务的市场推广与客户拓展
2、承担售后服务及客户关系维护工作
3、参与团队搭建及日常管理工作
任职要求:
1、不满足于传统打工,渴望自主创业机会
2、具备强烈进取心和强烈的收入提升意愿
3、具备吃苦耐劳精神,抗压能力良好
4、不愿安于现状,期望实现人生突破
岗位福利:
1、完善的培训体系:涵盖专业技能与客户转化全流程培训,全程指导新人顺利起步创业。
2、一对一帮扶机制:由资深合伙人全程带教,提供从入门到精通的成长支持路径。
3、按单提成,收益无上限,结算迅速
欢迎有创业梦想但缺乏启动资金者加入,我们一起携手发展,共创成功未来
岚县区域经理
6000-11000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上电话销售门店/柜台销售多劳多得上不封顶面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责面向运输企业、汽贸公司、车队、物流单位及个体车主等客户群体,推广公司商用车风险减量服务方案,拓展业务覆盖区域,增强市场渗透力;
2.借助公司现有资源自主开发客户网络,深入挖掘潜在市场需求;
3.扎实推进存量客户的维护与转化,高效完成车辆服务续签等相关工作,提升客户粘性与业务转化效率;
4.定期向上级反馈工作进度,提交真实准确的业务数据与市场动态分析,助力公司战略决策。
任职要求:
1.具备强烈赚钱动机,能吃苦耐劳,适应每日外出走访的工作节奏;
2.有销售经验者优先,具备商用车、重卡金融、新车二手车交易、配件供应、物流运输或车后服务等领域从业背景者更佳;
3.拥有良好的沟通表达能力和商务谈判水平;
4.工作态度积极主动,勤奋踏实,公司可提供省内相关业务资源支持;
5.年龄*****。
岚县营业部经理
1.5-2万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上汽车物流0-30人销售管理客户合作市场经营市级从0-1搭建团队有区域客户资源有当地政府资源
1、开展所辖营业部商用车风险减量业务的市场拓展,挖掘潜在客户,提升企业品牌影响力与口碑建设;
2、统筹营业部日常运营管理,落实年度经营目标及业务发展策略的执行;
3、开拓并维护本地合作渠道资源,持续深化客户关系,推动长期合作;
4、负责团队组建与管理,涵盖人员招募、培训培养、绩效考核等环节,打造价值观一致、高效执行的作战团队;
5、定期调研区域行业动态、市场走向及同业竞争策略,形成分析报告并提出可行性建议,支持公司战略决策;
6、带领团队完成各项既定业务指标。
任职资格:
1、具备大专及以上学历;
2、年龄在25至45周岁之间;
3、具有商用车融资租赁、整车销售、二手车流通或商用车保险等相关从业背景者优先考虑;
4、拥有3年以上销售团队管理经验,具备团队资源者优先录用;
5、认同商用车风险减量服务的商业价值与发展前景。
薪酬待遇:综合收入15000至20000
汽车销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
还在为工作与家庭难以兼顾而烦恼吗?文水城内的朋友注意了!
工作时间为上午8:30-11:30,下午2:30-6:00,每天仅需工作6小时。
每月享有4天休息时间,孩子上学放学都能准时接送,时间完全不冲突。
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营业部经理
1.5-2万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
1、开拓所辖营业部商用车风险减量业务,开发客户资源,提升企业品牌影响力与市场口碑;
2、统筹营业部日常运营管理工作,落实年度经营目标及业务发展策略;
3、拓展并维护本地合作商渠道,持续优化客户关系管理体系;
4、负责团队组建与日常管理,涵盖人员招聘、培训培养、绩效考核等环节,打造高度认同企业文化、执行力强的作战队伍;
5、定期调研区域行业动态、市场走向及同业销售策略,形成分析报告并提出可行性建议,助力公司战略决策;
6、带领团队完成各项既定业务指标与经营任务。
任职资格:
1、具备大专及以上学历;
2、年龄在25至40周岁之间;
3、有商用车融资租赁、整车销售、二手车交易或商用车保险等相关从业背景者优先考虑;
4、具有3年以上销售团队管理经验,有团队搭建经验者优先;
5、认同商用车风险减量服务的商业价值与发展前景。
薪酬待遇
综合月收入15000至20000元
汽车销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限高中及以上个人(To C)
岗位职责:具备踏实肯干的态度,拥有持之以恒的决心,积极完成与客户的交流对接工作
岗位福利:底薪1500+提成每月公休四天
汽车销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)网络
岗位职责:
1、负责线上对接客户,提供专业咨询与接待服务
2、挖掘客户真实需求,推荐匹配方案,推进商务沟通
3、根据客户意向,引导并完成销售转化
4、跟进业务进展,协助办理汽车销售相关手续
5、拓展并维护业务渠道资源,与客户建立长期稳定的合作关系
任职要求:
1、积极主动,工作热情高,对汽车销售行业有浓厚兴趣
2、具备强烈进取心,敢于迎接工作挑战
3、具备优秀的沟通表达、应变处理及问题解决能力,情绪稳定
4、注重团队配合,具有良好的服务意识
5、期望通过自身努力实现月收入过万的目标
福利待遇:
1、提供高于同行的薪资标准,具备竞争力的提成机制,收入无上限,月入过万者众多
2、培训:免费提供系统培训,资深导师一对一指导成单
3、晋升通道:客户经理—团队经理—门店经理—区域经理—战区总
家装业务主管
2000-7000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责家装项目客户的开拓与关系维护,提升客户满意度与长期合作意愿;
2、制定并实施销售计划,带领团队达成销售指标,推动业绩持续提升;
3、主导重点客户洽谈,高效推进合同签署及后续履约工作;
4、关注市场变化,收集并反馈客户实际需求,助力产品与服务优化升级;
5、构建并巩固客户资源网络,积极拓展多元化业务合作渠道。
任职要求:
1、具备优秀的团队管理能力与沟通协调技巧,善于激发团队积极性;
2、具有多年家装领域销售实战经验,了解行业发展趋势与客户核心诉求;
3、擅长商务谈判,能独立应对复杂销售场景并妥善处理各类问题;
4、目标感强,承压能力好,适应高强度、快节奏的工作模式;
5、具备敏锐的市场感知能力和客户服务意识,能及时捕捉市场机会。
销售导购,店长,主管
2000-5000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限
岗位职责
184%+
3498%+
8896%+
1.负责店铺日常运营管理,确保店内环境整洁有序
2.提供优质的顾客服务,解答顾客疑问,提升顾客满意
度
3.维护店铺形象,确保商品陈列符合标准
4.店长1名,全面主持店面的管理工作,配合总部
的冬项营销策路的实斾
5.销售顾问若千名,销售工作;灵活运用各种销售技巧达
成
个人及销售指标,提高整体效益
新资2500-5000上不封顶贡
6具备销售经验者优先,年龄20岁-35岁
7.上班时间,两班倒,早上8点30分到下午3点下班
下午班2点30分到晚上8点30分下班
8.地址山西省吕梁市兴具蔚汾镇明珠广场周大生珠宝
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效地与顾客
互动
2.具有团队合作精神,能够与同事协作,共同完成工作
任务
3.具备学习能力,能够快速掌握产品知识,提升销售技
巧
吕梁岚县国企劳务中心招聘:会议招待一名,年龄35岁以下,形象气质佳,薪资3300--370
3300-3700元/月
迎宾员1-2人月结
岚县国企劳务中心招聘:
会议招待一名,年龄35岁以下,形象气质佳,薪资3300--3700,有工作经验的优先。
联系电话:
吕梁岚县岚县亨通公司招聘:员工5名,年龄30岁以下,电脑专业优先。联系电话:
临时工3-5人
岚县亨通公司招聘:
员工5名,年龄30岁以下,电脑专业优先。
联系电话:
服务员1-2人
槐店王婆大虾诚聘
井号服务员2名
薪资高有福利。只要人品好,形象好,能吃苦耐劳有责任心欢迎你的加入。
联系电话
同。地址:岚县民觉路水岸蓝庭北门东3号4号店
理疗师1-2人月结
岚县益民卫生服务站招聘:
高薪诚聘药店店长1人(可半天班)可接送孩,会计1人,理疗师1人,招聘医药实习生。
工资:1500-3000
要求:高中以上学历及相关证件,年龄19周岁—45周岁之间,至少工作一年。
地址:九九财富益民卫生服务站。联系电话:邸总()
吕梁岚县方向要个炒菜的8000—10000,联系人刘师傅,就说李厨介绍
8000-10000元/月
烧菜月结
岚县方向要个炒菜的8000—10000,联系人刘师傅,就说李厨介绍
房产销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责商业/写字楼客户渠道的开发、商务洽谈及合作意向跟进,确保完成销售/租赁业绩目标;
2.主导销售/租赁意向沟通与合同条款协商,推进并落实签约流程;
3.掌握相关法律法规及产权交易程序,协助完成商业/写字楼销售中的产权过户手续;
4.根据业务需要,支持全国范围内百脑汇商业地产项目的销售/租赁工作;
5.熟知广东区域商业/写字楼地产市场资源情况;
岗位要求:
1.年龄30-45岁;
2.具备大专或以上学历;
3.拥有5年以上房地产领域商业/写字楼买卖或整租成交经验,具备中介渠道资源者优先考虑;
4.能够根据实际工作安排,接受长期外派或跨区域出差。
业务经理
7000-13000元/月
业务经理保险生日福利年终奖1-2人经验不限大专及以上电话销售网络销售区域销售直销基本坐班按单提成TOC弹性工作制国内院校优先互联网金融其他行业其他产品/服务金融产品电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
岗位职责:
1.负责公司销售目标的达成,制定并执行销售计划,开拓新客户资源,维护老客户关系
2.深入了解产品特点与市场动态,为客户提供专业的解决方案,提升成交率
3.组织并指导团队成员开展销售工作,定期进行业绩分析与复盘,优化销售策略
4.协同市场、客服等部门推进项目落地,确保客户满意度与回款效率
5.定期提交销售报表及市场反馈,为公司决策提供数据支持
任职要求:
1.学历大专以上,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有销售工作经验者优先,具备一定客户资源或行业资源者更佳
3.目标感强,抗压能力强,能适应快节奏的工作环境
4.具备团队管理经验者优先,可独立带领小组完成业绩目标
5.热爱销售工作,积极主动,有责任心和职业操守
销售经理
200-300元/天
销售经理6-10人日结经验不限高中及以上代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成
岗位职责:
1.负责公司销售目标的制定与分解,带领团队完成业绩指标
2.开拓新市场、维护客户关系,提升客户满意度与复购率
3.组织开展销售培训与团队建设,提升团队整体战斗力
4.分析市场动态与竞品情况,及时调整销售策略
5.定期汇报销售进展,优化业务流程并提出改进建议
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有销售相关工作经验者优先,具备一定团队管理经验
3.具备较强的抗压能力、目标导向思维和执行力
4.熟悉基本办公软件操作,能适应短期出差或外勤工作
5.诚实守信,具有强烈的责任心和团队合作精神
20000-30000元/月
1.5-2.5万元/月
销售经理3-5人1-3年中专及以上电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成混合办公其他行业房地产招商/商户拓展类服务金融产品房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
遍布全国各地的37家法拍分公司是您施展的大平台。现诚招拍卖销售经理,欢迎有志于挑战高薪的人来本公司共事。
本公司背景实力雄厚,产品优势巨大。
一,法拍房无需资格,价格实惠
第二,目前长沙法拍市场刚刚起步,市场前景广阔
第三,公司目前在快速发展期,为员工提供极
为优厚的提成方案
第四,高提成,晋升通道畅通,综合月均1W以上
要求如下
1,五官端正,表达能力强,逻辑能力强。
2,有一定开发客户,服务客户,维护客户的能力。
高大上的写字楼室内办公,不需要自己开发客户,免去风吹日晒寻找客户的辛苦
定期组织团队聚餐,每年一至两次境内旅游机会,优秀员工可安排旅游机会
编辑职位
Ai销售经理
1-6万元/月
销售经理年终奖
此岗位不是贷款,不是信用卡,不是催收,不是保险!是2025年最新高薪职业!简单好上手
薪资范围:10000-60000元/月,上不封顶业绩提成拿到你手软,机会多多,提成多多![我们能提供]
1,客户资源庞大,不担心没有客源,只需要打电话,无需外出寻找客户,公司办公即可!
2,公司会提供精准资源,只需要通过电话在微信上与客户洽谈,促成合作即可!新人入职会有业务培训,正常3天上手,一周内开单百分之七十五!
3,工作氛围轻松,上班可以一边吹水一边办公[薪酬待遇]
(优秀员工用心积累三个月正常3w~5w,销售经验丰富的精英稳定在7万以上)[上班时间]9:30-18:30错开高峰期,月休8天!杜绝无意义的加班!
公司提倡的是上班时间就好好工作,下班就好好休息!有销售工作经验者优先,只要你业绩好,公司你说了算。小白入职会有系统化培训。
本团队优势:销冠团队上岗即有运营总监及销冠手把手亲自带!保证你拿到结果!!
员工福利
年终奖 绩效奖金 工龄奖 带薪年假
员工旅游 团建聚餐 有无线网 通讯补贴。
吕梁岚县业务推广,找业务员,合伙人,业务代理。新业务,受众广,好推广,全职兼职均可,工作自
1000-5000元/月
客户经理11-20人经验不限学历不限招商加盟按单提成互联网/O2O互联网/科技社群运营能力地推经验较强的渠道开拓能力客户开发渠道销售
业务推广,找业务员,合伙人,业务代理。新业务,受众广,好推广,全职兼职均可,工作自由,提成高,奖励丰富。
区域拓展经理
150-200元/天
城市经理经验不限大专及以上销售经验经济/管理相关学历开城经验公关/传媒团队建设
岗位职责:
1、负责金融业务的推广与市场开拓
2、开展客户售后服务及日常维护
3、参与团队搭建与团队运营管理
任职要求:
1、不满足于传统打工,具备创业意愿
2、积极进取,有强烈的致富目标
3、具备吃苦耐劳精神,抗压能力良好
4、渴望突破现状,追求人生逆袭
岗位福利:
1、完善的培训体系:涵盖专业技能与客户转化全流程培训,全程指导助力新手顺利起步。
2、一对一帮扶机制:由资深合伙人定向带教,提供从入门到精通的完整成长支持。
3、按单提成,收入无上限,结算快速到账
欢迎有创业梦想但缺乏启动资金者加入,让我们同心协力,共创辉煌
吕梁岚县业务推广,找业务员,合伙人,业务代理。新业务,受众广,好推广,全职兼职均可,工作自
1000-5000元/月
销售专员11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟渠道销售按单提成接受居家办公O2O无经验要求
业务推广,找业务员,合伙人,业务代理。新业务,受众广,好推广,全职兼职均可,工作自由,提成高,奖励丰富。
销售主管
4000-7000元/月
销售经理/主管五险一金餐补1-3年大专及以上政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
招聘岗位:销售经理
待遇:无责任底薪4700元+800油补+提成+出差补助+防暑补助+住宿补贴+国家法定节假日+双休+完善的公司福利+五险
岗位要求:
1)具备大专及以上学历;
2)性格外向,沟通表达能力佳,工作积极主动
3)有销售从业经历者优先录用
4)持有驾照且自有车辆
5)富有理想,具备强烈事业进取心
工作地点:山西省内
销售专员
3000-8000元/月
销售专员包住社保经验不限高中及以上门店/柜台销售个人(To C)快消品不接受居家办公医
工作内容:
1.负责公司产品的市场拓展与销售执行,主动开发新客户资源。
2.维持现有客户联系,定期开展客户回访,掌握客户需求动态,发掘潜在购买机会,提升客户持续合作意愿。
3.向客户全面介绍产品性能、核心优势等内容,回应客户咨询,推动签约达成。
任职要求:
1.高中及以上学历,年龄在20至40周岁之间,市场营销等相关专业优先考虑。
2.具备销售从业经历者优先,有大健康领域或快消品行业销售背景者优先,表现突出的应届毕业生可适当放宽录用标准。
3.拥有良好的语言表达能力、谈判技巧及抗压素质,能积极面对销售过程中的各类挑战。
薪资福利:
1.具有竞争力的收入结构:无责任底薪2k+5%高比例提成,收入与业绩挂钩,上不封顶。
2.健全的福利体系:缴纳五险、享受节日福利、提供住宿支持、享有带薪年假。
3.明确的晋升机制:工作表现优异者可晋升为店长、区域经理等管理岗位。
主管
5000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限建材
岗位职责:
1.全面负责公司业务运营,推动业绩指标的顺利完成。
2.持续优化客户关系,提升市场占有率。
3.跟踪分析市场趋势,及时调整经营策略以适应环境变化。
任职要求:
1.具备出色的团队管理能力与协作意识。
2.能够有效推进销售全流程,保障目标达成。
3.拥有较强的商务沟通能力和客户导向服务理念。
吕梁区域总监
1.5-2万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上汽车物流金融
岗位职责:
1、开展所辖营业部商用车风险减量业务的市场拓展,推进客户开发,提升企业品牌影响力;
2、统筹营业部日常运营管理,落实年度经营目标及业务发展策略;
3、开拓并维护本地合作商渠道,深化客户关系管理与持续合作;
4、负责团队组建与日常管理,涵盖人员招聘、培训实施、绩效考核等工作,建设价值观一致、执行力强的高效团队;
5、定期调研区域行业动态、市场走向及同业销售策略,提出可行性建议,支持公司战略决策;
6、带领团队完成各项既定业务指标。
任职资格:
1、具备大专或以上学历;
2、年龄在25至45岁之间;
3、具有商用车融资租赁、整车销售、二手车交易、商用车保险等相关从业背景者优先;
4、拥有3年以上销售团队管理经验,具备团队资源者优先考虑;
5、认同商用车风险减量服务的商业价值与发展前景。
薪酬待遇
综合收入15000至20000
销售
7000-12000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验无经验要求会展销售房地产其他行业招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售快消品面销/
信用卡专员京东外卖入住支付宝碰一碰
离石地区主管
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责离石区域内度小满金融(吕梁)的业务运营与日常管理工作
2.推进区域业务发展,达成公司制定的业绩指标
3.开发并维护客户资源,提高客户服务质量与满意度
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识
2.能够适应动态工作环境,高效统筹区域业务运作
3.拥有主动学习意愿及优化工作流程的能力
门店销售专员
5000-10000元/月
销售专员五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上门店/柜台销售入职缴纳五险面销/陌拜其他产品/服务医
招聘
公司名称:惠耳听力
招聘岗位:销售主管;销售内勤
年龄28-38
工作地址:孝义市新义街惠耳听力助听器,(同仁眼镜旁)
【工资待遇】
试用期基本工资3800元,提成另计
【福利待遇】
1.表现突出者可享有企业股权及年度分红;
2.按国家标准缴纳五险一金,享受年终奖金、高温津贴、年度团队旅游及相关补助;
3.严格执行国家休假制度:每周双休,每日8小时工作制,法定节假日及带薪年假均按规定执行;
4.提供系统化的初级与高级岗位培训,业绩优异者有机会参与海外学术交流与专业研讨。
【上班时间】
上午8:00——下午17:00
栏目概述
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